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Mitarbeiter technischer Vertrieb (m/w/d)      Wir suchen für unser Tochterunternehmen Hoberg &amp; Driesch Schierle GmbH am Standort Neuss:      Schierle in Neuss steht seit 70 Jahren für Qualität und Kompetenz in den Produktbereichen Zylinderrohre, Kolbenstangen, Kolbenrohre sowie fertig bearbeitete Hydraulikkomponenten . Unsere Kunden aus dem Maschinen- und Anlagenbau, der Hydrauliktechnik sowie der Produktionstechnik setzen auf die hohe Lagerverfügbarkeit unseres Produktsortiments, die umfangreichen Fertigungsmöglichkeiten und unser langjähriges Know-how.      Seit 2025 gehören wir zur Hoberg &amp; Driesch Röhrengruppe, einem der größten lagerhaltenden Stahlrohrhändler in Europa. Für unser weiteres Wachstum suchen wir Verstärkung an unserem Standort in Neuss. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unseren Erfolg mit.   Ihre Aufgaben        Selbständige technische Ausarbeitung von Kundenanfragen für bearbeitete Hydraulikkomponenten         Kalkulation und Angebotserstellung in Abstimmung mit der Vertriebsleitung         Fachliche Beratung der Kunden über unser Produktsortiment         Nachhalten von Angeboten, z. B. telefonisches Nachfassen         Betreuung von Stammkunden, Neukundengewinnung und -beratung inkl. Kundenbesuche         Terminüberwachung aller laufenden Vorgänge      Unser Anforderungsprofil        Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Maschinenbautechniker(in), CNC-Dreher(in) oder Zerspanungsmechaniker(in) und konnten bereits Berufserfahrung im technischen Vertrieb sammeln         Sie können technische Zeichnungen und technische Spezifikationen lesen und verarbeiten         Sie verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und runden diese durch eine starke Dienstleistungsorientierung ab         Sie haben Spaß daran, technisches Wissen zu unseren Produkten aufzubauen und zu vergrößern         Kenntnisse und Erfahrungen im Verkauf von Hydraulikprodukten sind vorteilhaft, aber kein Muss         Sie verfolgen Ihre Ziele ehrgeizig und verstehen es, mit Verhandlungsgeschick zu überzeugen         Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und haben idealerweise SAP- Erfahrung      Wir bieten Ihnen        Eine anspruchsvolle und herausfordernde Aufgabenstellung in einem kleinen dynamischen Team mit flachen Hierarchien         Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz         Viele Möglichkeiten der persönlichen und fachlichen Entwicklung         Intensive Einarbeitung, laufende Weiterqualifizierung         Attraktive Entlohnung und Sozialleistungen         Job Bike         Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!      Hinweis: Wir akzeptieren ausschließlich Bewerbungen über unsere Karriereseite im Internet:     <a href="http://www.hoberg-driesch.com/karriere" target="_blank">www.hoberg-driesch.com/karriere</a>      Bewerbungsunterlagen, welche uns auf anderem Weg erreichen, werden nicht berücksichtigt.

Mitarbeiter technischer Vertrieb (m/w/d)

Account Executive (m/w/d) Sales   STELLENÜBERSICHT   access_time Sofort   work_outline Vollzeit   location_on Neuss / Hybrid   euro_symbol    35.000€ – 45.000€     money 10.000€ – 15.000€   timer Unbefristet   STELLENBESCHREIBUNG   Wir suchen Dich!   Wir, die Worklane GmbH, sind auf der Suche nach einem talentierten Account Executive (m/w/d), der im Outbound Sales neue Kunden durch Kalt-Akquise generiert und ihnen unsere erstklassigen Produkte und Dienstleistungen vorstellt. Wir sind ein Startup im Bereich HR-Dienstleistungen. Unsere Expertise liegt in der Beratung und dem Verkauf von Produkten und Dienstleistungen zur Personalbeschaffung - wie Stellenanzeigen, Employer Branding und Social Media. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Personalbeschaffung mit uns!   Was bieten wir dir?      Attraktives Gehaltspaket (Grundgehalt: 35.000€ – 45.000€ + Provision)      Zielgehalt von 45.000 – 60.000€      Open PTO (unbegrenzte Urlaubstage)      Ein cooles Office in Neuss, mit Snacks, Getränken, Frühstück, Obst uvm.      Flexible Arbeitszeiten      Ein Startup welches eigenfinanziert und sehr erfolgreich unterwegs ist      Hybrides Arbeiten: Montags und freitags im Home Office, dienstags bis donnerstags im Office      Möglichkeit jeden Tag im Office zu arbeiten      Karrieremöglichkeiten und Entwicklung      Ein enger Zusammenhalt innerhalb des Teams      Offene Ohren bei Verbesserungsvorschlägen jeglicher Art     Was erwartet dich?      Du identifizierst proaktiv potenzielle Kunden über verschiedene Kanäle wie Telefonanrufe, E-Mail-Kampagnen und soziale Medien      Du qualifizierst Leads durch effektive Kommunikation und Bedarfsermittlung, um ihr Interesse an unseren Produkten und Dienstleistungen zu wecken      Du baust Kundenbeziehungen auf und pflegst sie, indem du regelmäßige Follow-ups und kontinuierliche Kommunikation sicherstellst      Du präsentierst unsere Lösungen und Vorteile potenziellen Kunden in überzeugenden Präsentationen und Verkaufsgesprächen      Du nimmst aktiv an Vertriebsmeetings und -trainings teil, um dein Verständnis für unsere Produkte und den Verkaufsprozess zu verbessern      Du berichtest regelmäßig über deine Aktivitäten, Fortschritte und Ergebnisse     Was solltest du mitbringen?      Du bringst mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder in der Kundenbetreuung mit, vorzugsweise im B2B-Bereich      Deine kommunikativen Fähigkeiten und Überzeugungskraft sind ausgeprägt      Du bist begeisterungsfähig und kannst Kundenbedürfnisse erkennen sowie passende Lösungen anbieten      Du bist selbstmotiviert (hungrig etwas zu schaffen) und eigeninitiativ, um individuelle und teambezogene Ziele zu erreichen      Gute Kenntnisse mit Google-Suite und CRM-Systemen (HubSpot) sind von Vorteil, aber kein Muss     Benefits   home_work Hybrid   beach_access Unbegrenzte Urlaubstage   cake Unternehmensevents   spa Massagesitz   local_cafe Kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser, etc.)   restaurant Kostenloses Frühstück &amp; Snacks   person_outline Patrick Kassens   badge Managing Director   Wir freuen uns auf dich!

Account Executive (m/w/d) Sales

Zukunft bauen. Wohnraum schaffen.   ÜBER UNS | Wir bauen moderne Wohnimmobilien, schaffen Wohnglück für Menschen und Heimat für viele.   Wir sind Projektentwickler für moderne Wohnimmobilien mit über 160 Mitarbeitern und aktuell aktiv in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Rhein-Main, Baden-Württemberg, Bayern und Berlin-Brandenburg. Wir bauen ein attraktives schlüsselfertiges Zuhause für eine breite Schicht von Menschen, denen wir den Zugang zum Wohneigentum ermöglichen. In über 85 Jahren haben wir mehr als 100.000 Wohneinheiten gebaut – für Menschen aller Einkommensschichten. Wir legen Grundsteine, auch für Ihre weitere Karriere.   Zur Erweiterung unseres Teams in Düsseldorf und Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen   Kommerziellen Projektentwickler (m/w/d) für den schlüsselfertigen Wohnungsbau   Was Sie erwartet:      Kalkulation der Wirtschaftlichkeit sowie Durchführung von Standort- und Marktanalysen      Unterstützung bei der Akquisition und Auswahl von Grundstücken      Erstellung sämtlicher interner Anträge in den einzelnen Genehmigungsphasen eines Projektes      Erstellung von Wirtschaftlichkeits- und Liquiditätsberechnungen      Entwicklung von Projektideen und städtebaulichen Entwürfen      Aktive Mitarbeit im Projektteam unter fachlicher Führung der Projektmanager      Vorbereitung und Begleitung von städtebaulichen Wettbewerben      Marktbeobachtung mit Unterstützung der Marktforschung und des internen Vertriebs      Betreuung von Bebauungsplanverfahren     Was wir von Ihnen erwarten:      Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur, Raumplanung oder Geografie – Ihre Expertise bildet die Basis für spannende Projekte.      Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung im Bereich Wohnimmobilien – Sie kennen den Markt und wissen, worauf es ankommt.      Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise – Sie meistern Ihre Aufgaben eigenverantwortlich und effizient.      Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie kostenbewusstes Denken – Sie erkennen wirtschaftliche Zusammenhänge und handeln dauerhaft kostenorientiert.      Ein professionelles, verbindliches Auftreten – Sie überzeugen durch Ihre Kompetenz und Kommunikationsstärke.      Organisationstalent gepaart mit Durchsetzungsvermögen – Sie bringen Projekte voran und behalten stets den Überblick.      Kreativität und Innovationskraft – Sie entwickeln neue Ideen und Lösungen, die unsere Projekte einzigartig machen.      Ausgeprägte Teamfähigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeiten – Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen.      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – Sie kommunizieren klar und überzeugend.     Was wir bieten:      Umfangreiche Einarbeitung.      13 Monatsgehälter, vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Sicherheit.      Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie persönlich und beruflich weiterbringen.      Eine professionelle Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team.      Ein freundliches und wertschätzendes Betriebsklima, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird.      Eine gute Verkehrsanbindung, so dass Sie stressfrei zur Arbeit kommen.      Individuelle Fort- und Weiterbildungen, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu fördern.      Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee für Ihr Wohlbefinden im Arbeitsalltag.     Die WILMA Immobilien-Gruppe   Ihr Partner für schlüsselfertige Immobilien – seit über 85 Jahren   Umfassende Leistung   Seit über 85 Jahren   Qualitäts- und kostenbewusst   Ökologisch verantwortungsvoll   HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?   Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (CV, Anschreiben, relevante Zeugnisse) per E-Mail an <a href="mailto:personal@wilma.de" target="_blank">personal@wilma.de</a>. Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an.   WILMA Immobilien GmbH | Frau Kerstin Frings | Theodorstr. 180 | 40472 Düsseldorf | Telefon: 0211 54026-0   E-Mail: <a href="mailto:personal@wilma.de" target="_blank">personal@wilma.de</a> | <a href="http://www.wilma.de/karriere" target="_blank">www.wilma.de/karriere</a>

Kommerzieller Projektentwickler (m/w/d) für den schlüsselfertigen Wohnungsbau

Mitsui &amp; Co., Ltd. is one of the leading trading companies with 122 offices in 62 countries. Within a worldwide network, our skilled employees focus on customer-oriented solutions.   Mitsui &amp; Co. Deutschland GmbH is mainly active in the fields of chemicals/plastics, infrastructure/machinery, steel, information technology and logistics.   In our Corporate Accounting &amp; Finance Department, we would like to fill a vacancy soonest possible:   Tax &amp; Accounting Specialist (m/f/d)   Full time 38,5 hrs/week, permanent employment   Your tasks:      Preparation and review of tax declarations to ensure compliance with local, state, and federal tax regulations      Diligent and careful maintenance of tax records and documentation      Close collaboration with internal departments to gather necessary information for tax returns      Monitoring changes in tax laws and regulations and assessing their impact on the company      Assisting with audits and inquiries from tax authorities      Advising and supporting team members on tax matters      Providing tax advice to business departments      Proactively developing and presenting measures to avoid/reduce potential tax risks for the company      Advising business departments on improving company performance     Your qualifications:      Successfully completed qualification as Certified Accountant, Tax Specialist, or a comparable certification      Professional experience in the tax field, ideally in an international environment      In-depth knowledge of accounting as well as German and EU tax regulations      Excellent command of German and English, both written and spoken      Proficient in SAP and MS Office      Strong analytical skills, problem-solving ability, and attention to detail      High level of initiative, organizational skills, and a structured approach to work      Excellent communication skills, team spirit, and enjoyment of working in an international environment     Your Benefits at Mitsui:      Flexible working hours (38.5-hour week)      Remote work up to 2 days per week      30 days of annual leave      Attractive training and development opportunities      Company pension scheme and capital-forming benefits      Holiday and Christmas bonuses      Mobility subsidies (e.g., public transport)      Bike leasing (JobRad)      Discounted fitness programs and employee perks      Regular team events and company functions     Contact:   We look forward to your application in English. Please include your salary expectations and earliest possible start date, and email it to: <a href="mailto:RecruitingDUSAJ@mitsui.com" target="_blank">RecruitingDUSAJ@mitsui.com</a>

Tax & Accounting Specialist (m/f/d)

Das sind wir –   die TEN31 Bank AG   Die TEN31 Bank AG ist eine auf die Wohnungswirtschaft spezialisierte Privatbank mit Sitz in Ottobrunn bei München und Düsseldorf. Wir stehen für unsere Kunden – Immobilien- und Propertymanagern – bundesweit und in den Niederlanden mit Rat und Tat zur Seite. Wir sind eine junge Privatbank, die stark auf Teamwork setzt und noch in keinen festgefahrenen Strukturen denkt.   Du bist ein ausgesprochener Zahlenmensch und suchst eine neue Herausforderung in der Bankenlandschaft? Das hierarchische Denken bei deinem jetzigen Arbeitgeber frustriert Dich – Du denkst „Banking muss auch anders gehen“?   Der (Senior) Manager Aktiv &amp; Passiv ist für die Abwicklung und Steuerung von Transaktionen im Aktiv- und Passivgeschäft der TEN31 Bank AG verantwortlich. Er trägt maßgeblich zur Prozessoptimierung und Risikominimierung bei und stellt sicher, dass alle Marktfolgetätigkeiten effizient und compliant durchgeführt werden.   Dann haben wir den passenden Job für Dich!   (Senior) Manager Marktfolge Aktiv &amp; Passiv (m/w/d) – ab sofort   Arbeitszeit: Vollzeit | Arbeitsort: Düsseldorf oder Ottobrunn   DEINE VERANTWORTUNG UND AUFGABEN   Hier sind die Hauptanforderungen:      Sicherstellung der Datenqualität und Dokumentation im Kundengeschäft der Bank      Ansprechpartner für den Markt zu speziellen Fragen bzgl. Produkten der Bank      Sicherstellung, Umsetzung und Begleitung organisatorischer und regulatorischer Anforderungen inkl. deren Dokumentation      Koordination und Überprüfung der Prozess- und Produktänderungen      Berichtserstellung überfälliger Engagements sowie die Sicherstellung deren Rückführung      Korrespondenz mit Verwaltern zur regelmäßigen Einholung von Unterlagen zu rechtlichen und wirtschaftlichen Verhältnissen      Verantwortung für den reibungslosen Ablauf von Kreditanfragen inkl. Auszahlungsbetreuung      Mitwirkung bei Projektarbeiten wie z.B. Einführung neuer Produkte     WAS DU MITBRINGST      abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine ähnliche Ausbildung      einschlägige Berufserfahrung in einem Finanzinstitut      erste Kenntnisse in agree21 (Atruvia AG) von Vorteil      eine hohe Affinität zum Kreditgeschäft sowie Giro- und Rücklagenkonten      analytisches Denkvermögen      selbstständige Arbeitsweise     Was wir bieten      ein attraktives Gehalt      betriebliche Altersvorsorge      Mitarbeiterrabatte      flexible Arbeitszeiten      helle und moderne Arbeitsräume      höhenverstellbare Schreibtische      anteiliges Homeoffice      30 Tage Urlaub plus 24. und 31.12.2025      regelmäßige Mitarbeiterevents      angenehmes Betriebsklima      wertschätzendes Miteinander      starker Zusammenhalt      offene Feedback-Kultur      flache Hierarchien      gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; S-Bahn)      Firmenfahrrad      kostenlose Parkplätze        Interesse?   Schicke Deinen Lebenslauf inkl. Deiner Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:patricia.huster@ten31.com" target="_blank">patricia.huster@ten31.com</a> und wir melden uns innerhalb von drei Tagen bei Dir! Wir freuen uns auf Dich!      TEN31 Bank AG | Alte Landstraße 21a | 85521 Ottobrunn | Tel.: +49 89 809 1346 71 | ten31.com

(Senior) Manager Marktfolge Aktiv & Passiv (m/w/d)

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du lernst die Prozesse von der Warenbestellung über die Warenannahme bis hin zur Warenpräsentation kennen</li><li>Du wirst in Kassiervorgänge eingearbeitet und erhältst Einblicke in den Abrechnungsprozess</li><li>Du wirst zum wichtigen Berater für unsere Kundschaft, indem Du umfassendes Wissen über unsere Waren erwirbst&nbsp;</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen und Freude am Kundenkontakt</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li><strong>Krisensicherer Arbeitsplatz</strong> – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li><strong>Perspektiven</strong> – Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li><strong>Expertenwissen rund um Lebensmittel</strong> – Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit digitalen Lernangeboten</li><li><strong>Sinnvolle Tätigkeit </strong>– Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li><strong>Beitrag zum Klimaschutz</strong> – Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3><p>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch?</p><p>In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.</p><h3>Dauer und Ablauf</h3><p>Deine Ausbildung dauert <strong>zwei Jahre</strong>, bei entsprechend guter Leistung kannst Du Deine Ausbildung <strong>um ein Jahr verlängern</strong> und <strong>Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel </strong>werden. Neben der Berufsschule besuchst Du <strong>Seminare </strong>und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form <strong>nur EDEKA</strong> bietet und die Dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. In den Seminaren wird neben den prüfungsrelevanten, kaufmännischen Themen auch tieferes &nbsp;Fachwissen über Warenkunde vermittelt.&nbsp;</p><h3>Wie geht's weiter?</h3><p>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und Du Dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.</p><p>Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>.</p><br><p>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.<br>&nbsp;<br>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p>

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) - 2026

<b>Herzlich Willkommen im Team!</b> <p>Wir suchen dich als Pflegefachkraft oder Notfallsanitäter (m/w/d) in der Notaufnahme in Voll- oder Teilzeit.</p> <p>Du suchst nach einer neuen Herausforderung und möchtest in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden arbeiten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p> <p>Das St. Vinzenz-Krankenhaus, als Teil des Verbunds Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD), ist ein Akutkrankenhaus mit einer muskuloskelettalen Schwerpunktversorgung in Düsseldorf, an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Wir verfügen derzeit über 322 Betten. Über 39.000 Patienten werden jährlich stationär und ambulant von uns behandelt. Das St. Vinzenz- Krankenhaus ist akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf.</p> <h3>Deine Aufgaben</h3> <ul> <li>Koordination des Behandlungsprozesses mit allen beteiligten Organisationseinheiten</li> <li>Durchführung von und Assistenz bei Untersuchungen und Eingriffen zur Diagnostik und Behandlung (z. B. Monitoring, Wundversorgung, Intubation und Beatmung)</li> <li>Unterstützung der Organisation der Notaufnahme (z.B. Vor- und Nachbereitung der Räumlichkeiten, Medikamentenbestellung, Sterilgutaufbewahrung etc.)</li> <li>Dokumentation aller Maßnahmen</li> </ul> <h3>Dein Profil</h3> <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Notfallsanitäter (m/w/d)</li> <li>Idealerweise verfügst du über die Fachweiterbildung in der Notfallpflege</li> <li>In deinem Fachbereich bringst du eine hohe fachliche Kompetenz mit und arbeitest gerne selbstständig mit einem hohen Maß an Verantwortung.</li> <li>Konstruktive und kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen gehört zu deinen Stärken</li> <li>Die Arbeit in der Notaufnahme erfordert die Fähigkeit, in hektischen Situationen Ruhe und den Überblick zu bewahren, um jederzeit patientenorientiert zu arbeiten</li> <li>Gute Kenntnisse der deutschen Sprache sind in der Notfallambulanz von Vorteil – wir unterstützen dich aber bei Bedarf gerne</li> <li>Noch keine Erfahrung in der Notfallversorgung? Wir arbeiten dich gerne umfangreich in dieses spannende Arbeitsfeld ein!</li> </ul> <h3>Wir bieten</h3> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li> <li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge / Kirchliche Zusatzversorgung </li> <li>Eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung mit Wunschberücksichtigung - das sollte selbstverständlich sein </li> <li>Einspringen wiederum ist für uns keine Selbstverständlichkeit. Einspringen oder Tauschen wird finanziell honoriert</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li> <li>Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining</li> </ul> <b>Der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf </b> <p>Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist Teil des Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD). Gemeinsam mit dem Augusta-Krankenhaus, dem Krankenhaus Elbroich, dem Marien Hospital Düsseldorf und dem Westdeutschen Diabetes- und Gesundheitszentrum – bieten wir eine hochspezialisierte Versorgung für Düsseldorf und die Region. Rund 50 Fachkliniken und Kompetenzzentren, über 150.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr, mehr als 3.000 Mitarbeitende: Als „Verbund der Spezialisten“ steht der VKKD für gebündelte Expertise, interdisziplinäre Zusammenarbeit und kurze Wege zur bestmöglichen Behandlung. Seit Juli 2025 ist der VKKD Teil der St. Franziskus-Stiftung Münster, Region Rheinland. Weitere Informationen unter: <a href="http://www.vkkd-kliniken.de" target="_blank">www.vkkd-kliniken.de</a></p> <b>Wir begrüßen Vielfalt </b> <p>Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.</p> <p>Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.</p>

Fachpflegekraft Notaufnahme / Ambulanz Krankenhaus (m/w/d)

<p>HGK Logistics and Intermodal ist Teil der HGK Gruppe und trägt mit ihren rund 750 Mitarbeitenden und ihren innovativen und nachhaltigen Logistikkonzepten dazu bei, dass Menschen täglich zuverlässig mit Gütern und Rohstoffen aller Art versorgt werden.  </p><p>Mit unserem weitreichenden Netzwerk an Logistikstandorten beliefern wir unsere Kunden weltweit. Unsere Organisation umfasst Containerterminals, Umschlaghäfen und Logistikhubs in ganz Deutschland sowie in den Niederlanden. Des weiteren organisieren wir die Belieferung von Kunden auch außerhalb unseres eigenen Netzwerkes.  </p><p>Der ressourcenschonende Einsatz von Binnenschiffen, Güterzügen und LKW gewährleistet einen nachhaltigen und effizienten Warenfluss über die gesamte Supply Chain.  </p><p>Wir suchen ab sofort einen <strong>Leiter Fuhrpark und Kapazitätsmanagement (m/w/d) in Duisburg. </strong></p><h3> Aufgabengebiet </h3><ul><li>Operative Leitung der internen Spedition inkl. Verantwortung für Personal und Fahrzeuge</li><li>Aufbau und Führung eines eigenen LKW-Fuhrparks – von der Bedarfsanalyse bis zur Integration in den operativen Betrieb</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben nach EU-Verordnung (EG) Nr. 1071/2009 in Ihrer Rolle als Verkehrsleiter</li><li>Entwicklung einer skalierbaren Transportinfrastruktur für die letzte Meile im Containerbereich (Hafen-Hinterland-Verkehre)</li><li>Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, Budgetplanung und Aufbau eines stringenten Kosten- und Leistungscontrollings</li><li>Weiterentwicklung der Logistikprozesse (z. B. Telematik, Fracht-Tracking)</li></ul><h3> Eigenes Profil </h3><ul><li> Ihre Basis bildet ein Abschluss als Verkehrsleiter nach EU-Richtlinie (IHK-Nachweis) </li><li> Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Leitung einer (internen oder externen) Spedition mit eigenem Fuhrpark mit </li><li> Sie haben fundiertes Know-how im Containertransport, idealerweise mit Hafenbezug oder intermodalem Hintergrund </li><li> Zudem verfügen Sie über nachgewiesene Erfahrung im Flottenausbau, idealerweise mit Bezug zu alternativen Antriebstechnologien (E-LKW, HVO100, etc.) </li><li> Sie haben ausgeprägte Fähigkeiten im Kostenmanagement, Controlling und Skalierung von operativen Einheiten </li><li> Sie sind kommunikationsstark, entscheidungsfreudig und lösungsorientiert </li></ul><h3> Gute Gründe für uns </h3><ul><li>Attraktive Vergütung inklusive Bonuszahlung </li><li>30 Urlaubstage</li><li>Möglichkeiten zum Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten </li><li>Angebote im Bereich Healthcare und Prevention </li><li>Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits und eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft</li><li>Ein kollegiales, engagiertes und dynamisches Umfeld </li><li>Betriebliche Altersvorsorge und private Krankenzusatzversicherung</li><li>Dienstradleasing, auch für Partner/-in </li></ul>

Leiter Fuhrpark und Kapazitätsmanagement (m/w/d)

<h2>Wir suchen...</h2>unserem Kunden einem weltweit bekannten Elektrokonzern, dringend Lackierer (m/w/d) für das Lackieren von Schienenfahrzeugen Einsatzort Krefeld. Die Stellen sind im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung im 3-Schichtsystem und in Vollzeit zu besetzen.<br><br>Die Piening GmbH ist ein in zweiter Generation geführtes Familienunternehmen mit über 45 Jahren Branchenerfahrung und gehört zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Mitarbeitern.<h2>Deine Aufgaben als Lackierer (m/w/d)...</h2><ul><li> Du grundierst, spachtelst und lackierst</li><li> Arbeitsplatzvorbereitungen und auch das Rüsten von Lackieranlagen führst Du aus</li><li> Spritzlackieren</li><li> Du machst Qualitätskontrollen und dokumentierst diese </li><li> Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten fallen ebenfalls in Deinen Aufgabenbereich</li></ul><h2>Das bringst Du mit...</h2><ul><li> Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum Lackierer (m/w/d) und Berufserfahrung in der Fahrzeuglackierung mit</li><li> Du kannst sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten</li><li> Deine verantwortungsbewusste Art zeichnet Dich aus</li><li> Die Arbeitszeiten sind innerhalb einer 3er Wechselschicht, dementsprechend sollte Schichtarbeit kein Problem für Dich darstellen</li></ul><h2>Das bieten wir Dir als Lackierer (m/w/d)...</h2><ul><li> Einen Startlohn ab 21,- EUR/h der im Laufe des Einsatzes auf bis zu 28,28 EUR/h (je nach vorliegenden Ausbildungsstand) steigt nach BZ M+E zzgl. Zulagen je nach Qualifikation verhandelbar</li><li> Wir zahlen Dir zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach IGZ Tarif </li><li> Dein Urlaubsanspruch startet im ersten Jahr bei 25 Tagen und steigt im Rahmen des IGZ nach Betriebszugehörigkeit auf 30 Tage</li><li> Nutze viele Aktionen und Rabatte über Corporate Benefits </li><li> Das Piening Team Krefeld kümmert sich umfassend um all Deine Belange rund um die Arbeit, darunter fallen auch notwendige Vorsorgeuntersuchungen</li></ul><h2>Du bist Interessiert?</h2>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<br>Diese inklusive Lebenslauf, etc. schickst Du uns vorzugsweise an <a href="mailto:krefeld@pieninggmbh.de" target="_blank">krefeld@pieninggmbh.de</a> .

Lackierer (m/w/d) Schienenfahrzeugbau

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du lernst die Prozesse von der Warenbestellung über die Warenannahme bis hin zur Warenpräsentation kennen</li><li>Du bringst eigene Kreationen ein</li><li>Du wirst zum wichtigen Berater für unsere Kundschaft und erhältst vertieftes Wissen über den Bereich der Warenwirtschaft sowie über die Geschäftsprozesse im Einzelhandel mit besonderem Schwerpunkt auf den frischeorientierten Lebensmittelbereichen&nbsp;</li><li>Du absolvierst eine Zusatzausbildung zum Frischespezialisten (m/w/d) mit 21 praxisnahen Seminartagen in unserer Frische-Akademie – für fundiertes Know-how in Qualität und Frische!</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen und Freude am Kundenkontakt</li><li>Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Freude am Umgang mit frischen Lebensmitteln</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li><strong>Krisensicherer Arbeitsplatz</strong> – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li><strong>Perspektiven</strong> - Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li><strong>Expertenwissen rund um Lebensmittel </strong>– Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit digitalen Lernangeboten</li><li><strong>Sinnvolle Tätigkeit</strong> – Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li><strong>Beitrag zum Klimaschutz</strong> – Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3><p>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch?</p><p>In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.</p><h3>Dauer und Ablauf</h3><p>Deine Ausbildung dauert drei Jahre. Nach bestandener Prüfung bist du <strong>Kaufmann/Kaufrau im Einzelhandel </strong>mit der <strong>Zusatzqualifikation zum zertifizierten Frischespezialisten (IHK).</strong> Neben der Berufsschule besuchst Du Seminare und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form nur EDEKA bietet und die Dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. In den Seminaren wird neben den prüfungsrelevanten, kaufmännischen Themen auch tieferes Fachwissen über Warenkunde vermittelt.&nbsp;</p><h3>Wie geht's weiter?</h3><p>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und Du Dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.</p><p>Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>.</p><br><p>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.<br>&nbsp;<br>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p>

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