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Sie wollen nicht nur betreuen, sondern mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams im neuen Fröbel-Kindergarten Völklinger Straße in Düsseldorf! Hier erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz, kreative Freiräume und die Chance, von Anfang an pädagogisch mitzuwirken. Unser neuer Fröbel-Kindergarten Völklinger Straße in Düsseldorf (Unterbilk) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit mit einer Arbeitszeit von bis zu 39 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen. Über unsere neue Einrichtung Bei uns dreht sich alles um die Kleinen – und um unsere mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Kinderrechte sind der Kern unserer pädagogischen Arbeit. Wir begleiten Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen, selbstbewussten, vorurteilsbewussten und verantwortungsvollen Mitgliedern einer demokratischen Gesellschaft. Der neue Kindergarten Völklinger Straße, unsere 15. Kita in der Fröbel-Region Rhein-Ruhr, befindet sich aktuell im Bau und wird voraussichtlich im Oktober 2025 eröffnet und bietet 56 Kindern und ihren Familien einen Betreuungplatz. In der Kita entsteht eine vielfältige Lernumgebung, in der die Schwerpunkte Kunst, Kultur, Demokratiebildung und Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE) fest in den pädagogischen Alltag integriert sind. Unser Ziel ist es, Kindern nicht nur Wissen, sondern auch Werte, Kreativität und Selbstwirksamkeit mit auf den Weg zu geben. Die Kinder erleben bei uns Partizipation auf Augenhöhe – in Kinderparlamenten, durch Mitbestimmung im Alltag und durch kreative Projekte. Ob Theater, Naturerkundung oder interkulturelles Feiern: Wir fördern Eigeninitiative, Umweltbewusstsein und Toleranz – und machen Bildung zu einem echten Erlebnis. Einen kleinen Einblick in die Demokratiebildung bei Fröbel finden Sie hier. Weitere Informationen zur Einrichtung finden Sie unter <a href="https://voelklinger-strasse.froebel.info/" target="_blank">https://voelklinger-strasse.froebel.info/</a>. <ul> <li> Selbstständige und eigenverantwortliche Unterstützung der Bildungsprozesse sowie Erziehung, Betreuung und Versorgung der anvertrauten Kinder unter Berücksichtigung des landesspezifischen Bildungsplans, der Fröbel-Rahmenkonzeption und der Hauskonzeption.</li> <li>Wahrnehmung jedes Kindes von Geburt an als kompetenten Mitgestalter seiner Bildungs- und Lernprozesse und Akzeptanz der Selbstbestimmung und Selbsttätigkeit des Kindes.</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der individuellen Neigungen, Motivationen, Lernfortschritte, des Sozialverhaltens und der Entwicklungsbedürfnisse der Kinder als Grundlage der kontextbezogenen Planung pädagogischer Prozesse.</li> <li>Förderung der Kinder durch ein altersadäquates Bildungsangebot unter Beachtung bester pädagogischer Fachpraxis und aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagoge:in, Sonderpädagoge:in, Sozialarbeiter:in, Rehabilitationspädagoge:in, Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.</li> <li>Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.</li> <li>Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.</li> <li>Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen. </li> </ul> <ul> <li>Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. </li> <li>Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. </li> <li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. </li> <li>Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig. </li> <li>Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start. </li> <li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%. </li> <li>Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. </li> <li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. </li> <li>Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung. </li> <li>Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. </li> <li>Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. </li> <li>Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. </li> <li>Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. </li> <li>Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.</li> </ul> *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV Neu ab September 2025: Fröbel erhöht die Gehälter um rund 3 %, reduziert die Arbeitsstunden auf 39 Wochenstunden bei Vollzeit und verbessert weitere Arbeitsbedingungen. Mehr erfahren. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns einen Ort, an dem Kinder gerne groß werden!

Erzieherin (m/w/d) im neuen Kindergarten Völklinger Straße

Die Helaba zählt mit einem Geschäfts­volumen von rund 200 Milliar­den Euro und ca. 6.300 Mit­ar­beitern zu den führenden Banken Deutsch­lands. Wir sind eine Univer­salbank mit starkem regionalem Fokus, ausgewählter inter­nationaler Präsenz und enger Integration in die Spar­kassen­organisation. Von den drei maßgeblichen Rating-Agenturen erhalten wir hervor­ragende Ratings. Unser erfolg­reiches strate­gisches Geschäfts­modell basiert auf den drei Unter­nehmens­sparten Großkunden­geschäft, Verbund-, Privatkunden- und Mittel­standsgeschäft sowie öffentliches Förder- und Infra­struktur­geschäft. Als Spar­kassen­zentral­bank in Hessen, Thüringen, Nordrhein-Westfalen und Brandenburg sind wir starker Partner und Dienst­leister für bundesweit 40 Prozent aller Spar­kassen. In Zukunft wollen wir unsere Markt­position weiter ausbauen. Dafür suchen wir Sie als kompetenten Mitarbeiter zur Verstärkung unseres Teams in Offenbach am Main oder Düsseldorf. Business Analyst Trade Finance (w/m/d) <ul> <li>Sie unterstützen die Gruppenleitung bei strategischen und organisatorischen Themen.</li> <li>Sie übernehmen die eigenständige fachliche Leitung von Projekten / Teilprojekten und Sonderthemen.</li> <li>Sie optimieren kontinuierlich Prozesse zur Reduzierung der Stückkosten, Erhöhung der Servicequalität und Minimierung operationeller Risiken und gestalten Arbeitsabläufe proaktiv im Hinblick auf Digitalisierung und aktuelle Entwicklungen (u. a. KI).</li> <li>Sie unterstützen bei der Koordination und Optimierung der Zusammenarbeit mit den Strukturierungs- und Vertriebseinheiten.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Betriebswirtschaft) oder eine vergleich­bare Ausbildung.</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige Projekterfahrung und bringen idealerweise Kenntnisse in Trade Finance mit.</li> <li>Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und können sich in beiden Sprachen sicher und professionell ausdrücken.</li> <li>Sie haben fundiertes Wissen in M Office und können sich schnell in neue Software (DOKA) einarbeiten.</li> <li>Sie können auch unter hohem Zeitdruck und bei inhaltlich anspruchsvollen Aufgaben souverän arbeiten, bleiben in Konfliktsituationen ruhig und entwickeln gemeinsam konstruktive Lösungen.</li> <li>Sie besitzen starke kommunikative und koordinative Fähigkeiten zur Abstimmung mit IT, Fachbereichen und externen Stakeholdern und bringen eine flexible und lösungsorientierte "Can-do"-Einstellung mit.</li> </ul> Besonderheiten Die Tätigkeit erfordert Reisebereitschaft mit gelegentlichen, anlassbezogenen Dienstreisen zwischen den Standorten Frankfurt und Düsseldorf. <ul> <li>Gestaltungsspielraum: Bei uns finden Sie verantwortungs­volle Aufgaben und können Ihr Arbeits­umfeld aktiv mitgestalten.</li> <li>Entwicklungsangebot: Wir bieten Ihnen ein breites Spektrum an individuellen Entwicklungs­möglich­keiten für Ihr persönliches Weiter­kommen sowie die Teilnahme an unserem Mentoring-Programm.</li> <li>Faire Vergütung: Bei uns erhalten Sie ein markt­gerechtes Gehalt mit leistungs­abhängigen Bestand­teilen.</li> <li>Altersvorsorge: Wir bieten Ihnen eine rein arbeitgeber­finanzierte Betriebliche Alters­versorgung. Durch Entgelt­umwandlung können Sie auch zusätzlich noch einen eigenen Anteil beisteuern.</li> <li>Flexible Arbeits­zeitmodelle: Wir bieten Ihnen flexible Arbeits­modelle in Teilzeit und Vollzeit mit einem Remote-Anteil bis zu 50 %. Darüber hinaus können Sie bis zu 20 Arbeits­tage pro Kalender­jahr in allen EU-Ländern inkl. der Schweiz mobil arbeiten.</li> <li>Urlaub: Sie können bis zu 30 Tage Urlaub nehmen.</li> <li>Nachhaltigkeits­pauschale: Wir zahlen Ihnen monatlich 100 € brutto, die Sie für nachhaltige Zwecke frei verwenden können, bspw. zum Kauf des Deutschland­tickets, für die Subventionierung eines JobRads oder für die Finanzierung einer verbesserten Ausstattung des Home-Office.</li> <li>JobRad: Leasen Sie mittels Gehalts­umwandlung ein JobRad und seien Sie nachhaltig mobil – auf dem Weg zur Arbeit und in der Freizeit.</li> <li>Vielfalt und Networking: Werden Sie Teil unserer zahlreichen Netzwerke (u. a. NextGeneration, HelaPride, Frauen­netzwerk und HelaNations).</li> <li>Gesundheit und Fitness: Mit unseren Gesund­heits­kursen, Betriebs­sport­gruppen, Betriebs­restaurants und einem EAP Employee Assistance Program (ein unabhängiges ganz­heitliches Unter­stützungs­programm für mentales Wohl­befinden) bleiben Sie fit am Arbeits­platz.</li> </ul>

Business Analyst Trade Finance (w/m/d)

FAHR-ZEIT ist ein auf LKW-Fahrer spezialisiertes Personalleasingunternehmen. Mit 29 Standorten bundesweit und über 50 Jahren Branchenerfahrung ist FAHR-ZEIT erfolgreicher Marktführer. Unsere mittelständische Unternehmenskultur ist von Kontinuität und Langfristigkeit geprägt. Für unsere langjährig bestehende Niederlassung in Düsseldorf suchen wir zum 1.9.2025 oder später eine/n: Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit / Logistik <ul> <li>Ihnen obliegt die operative und kaufmännische Leitung unserer Niederlassung in Düsseldorf.</li> <li>Unterstützung erfahren Sie dabei von erfahrenen Kollegen*innen, einer kaufmännischen Assistenz sowie der Bereichsleitung.</li> <li>Sie erhalten Umsatz- und Personalverantwortung für die komplette Niederlassung.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Gewinnung von Kunden im Vertriebsgebiet sowie Planung und Steuerung unterschiedlicher Vertriebsaktivitäten.</li> <li>Recruiting, Bindung und Betreuung unserer LKW-Fahrer*innen liegen in Ihrem Aufgabenbereich.</li> <li>Sie tragen Verantwortung für administrative, kaufmännische Aufgaben sowie für die Einhaltung gesetzlicher Regelungen. </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> <li>langjährige, praxisbasierte Erfahrung in Führungs- und Vertriebsfunktionen</li> <li>idealerweiseErfahrung in den Bereichen Logistik oder Arbeitnehmerüberlassung</li> <li>strategisches Recruiting, empathische Mitarbeiterführung und gezielte Bindung von Fachkräften gehören zu Ihrem Selbstverständnis</li> <li>die Nutzung digitaler Tools und moderner Medien ist für Sie im Büroalltag selbstverständlich</li> <li>ein menschenfreundliches, begeisterungsfähiges Wesen gepaart mit Kommunikations- und Verhandlungsstärke</li> <li>Sie können sich mit unserer mittelständischen, werteorientierten Unternehmenskultur identifizieren</li> </ul> <ul> <li>attraktives Festgehalt sowie eine transparente Ergebnisbeteiligung am Deckungsbeitrag II</li> <li>gut ausgestatteter Firmenwagen, inclusive privater Nutzung ohne Einschränkung</li> <li>fundierte und nachhaltige Einarbeitung in unser Fachgebiet</li> <li>familienfreundliche Rahmenbedingungen: geregelte Arbeitszeiten ohne Überstunden, 30 Tage Urlaub - Work-Life-Balance wird bei FAHR-ZEIT gelebt</li> <li>regelmäßige interne Weiterbildungsangebote</li> <li>Möglichkeit zum Leasen eines Dienstrades sowievielfältige Mitarbeiterrabatte namhafter Anbieter</li> <li>die Chance, Ihre Persönlichkeit zu entfalten und Ihre Managementkompetenzen kontinuierlich weiterzuentwickeln</li> <li>flache hierarchische Struktur mit kurzen Entscheidungswegen</li> <li>ausgeprägtes Wertesystem basierend auf einem familiären, mittelständischen Arbeitsklima </li> </ul>

Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit / Logistik

Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 284.000 Mitarbeiter:innen, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln, die digitale Transformation in Deutschland vorantreiben und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Audit Teams hilfst du uns durch die Prüfung von finanzieller und nicht-finanzieller Berichterstattung (z.B. Nachhaltigkeitsinformationen) eine verlässliche Qualität sicherstellen zu können und damit das Vertrauen in die Wirtschaft zu stärken. Erhalte spannende Einblicke in die unterschiedlichsten Geschäftsmodelle, Firmenkulturen und lerne deren Potenziale zu verstehen und das stets im Umgang mit den innovativsten Tech-Tools. Gestalte mit uns die digitale Transformation der Wirtschaftsprüfung.Für unseren Geschäftsbereich Assurance Solutions suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Senior Consultant Audit Financial Services (w/m/d).Das erwartet dichWirtschaftsprüfung - Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen führst du Prüfungen bei Banken, Versicherungen und Asset Managern durch. Hierbei trägst du bereits erste Verantwortung.Themenvielfalt - Dein breites Themenspektrum reicht von der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach nationalen und internationalen Bilanzierungsstandards bis hin zur Prüfung nichtfinanzieller Informationen in Nachhaltigkeitsberichten.Einblicke - Du entwickelst ein tiefes Verständnis für die Prozesse, Kulturen und Geschäftsmodelle unserer Kunden im Bereich Banking, Asset Wealth Management/Real Estate oder Insurance.Projektleitung - Durch die Leitung von (Teil)Projekten übernimmst du zunehmend mehr Verantwortung.Innovation - Du treibst den Einsatz von digitalen Prüfmitteln und schaffst neue Möglichkeiten. Bei deiner Tätigkeit nutzt du ein breites Spektrum innovativer Technologien und gestaltest so aktiv die digitale Transformation der Wirtschaftsprüfung mit.Das bringst du mit <ul><li>Du hast dein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung oder Bank-/Versicherungsbetriebslehre, Accounting oder Finance oder einem vergleichbaren Studiengang abgeschlossen.</li><li>Du verfügst über mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung, der prüfungsnahen Beratung oder dem Finanz- und Rechnungswesen im Financial Services Sektor.</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.</li></ul>Deine BenefitsFlexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten.Berufsexamen – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Zusätzlich unterstützen wir dich bei dem Erlangen der Berufsexamina: Wirtschaftsprüfer:in, Voll-WP, Steuerberater:in und Aktuar:in.Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitskonto sammeln. Deine Überstunden kannst du im Laufe des Jahres durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt.Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.KontaktDu hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?Melde dich gerne bei Julia Ochojski unter +49 211 9817503.

Senior Consultant Audit Financial Services (w/m/d)

Du beherrschst den Spagat zwischen Organisationstalent und Kommunikationsgeschick, denkst mit, planst vorausschauend und willst nicht nur verwalten, sondern gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Projektassistenz (m/w/d) bist du ein wichtiger Bestandteil unseres Geschäftsbereiches Infrastruktur in Essen – mit einem klaren Blick für Strukturen, Abläufe und Menschen. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Projekte der Siedlungswasserwirtschaft auf Kurs bleiben und reibungslos vorankommen. Bei DAHLEM engagieren sich rund 190 Mitarbeitende in nationalen und internationalen Projekten für lebenswerte Städte und gesunde Gewässer. Unser Ingenieurbüro projektiert an mehreren Standorten Kläranlagen, Kanäle, Deiche, Versorgungsleitungen, erstellt Hochwasser- oder Starkregengefahrenkarten und noch viel mehr. Seit 1937 verantworten wir Tief- und Hochbauten in der Siedlungswasserwirtschaft und wissen, dass der Verbrauch von Energie und Rohstoffen im Sinne einer nachhaltigen Nutzung in Einklang gebracht werden muss. Dafür entwickeln wir mit Begeisterung Lösungen, die Lebensräume für uns und für kommende Generationen besser machen. <ul> <li>Du bist die rechte Hand der Geschäftsleitung und der Projektleitungen und hältst ihnen in allen organisatorischen und administrativen Fragen den Rücken frei.</li> <li>Du koordinierst interne und externe Termine, bereitest Meetings vor, führst Protokoll und sorgst für eine zuverlässige Nachverfolgung offener Punkte und Beschlüsse.</li> <li>Du übernimmst die laufende Pflege der Projektdokumentation und sorgst dafür, dass alle Beteiligten jederzeit auf dem aktuellen Stand sind.</li> <li>Du bist Ansprechpartner für externe Projektbeteiligte, koordinierst Aufgaben mit Nachunternehmern und unterstützt bei der Prüfung von Nachträgen sowie bei der Rechnungsstellung.</li> <li>Du nutzt Kollaborationstools wie MS Teams oder Winplan für die effiziente Zusammenarbeit im Projektalltag.</li> <li>Du wirkst bei Ausschreibungs- und Vergabeverfahren mit und begleitest VgV-Verfahren gemeinsam mit unserem interdisziplinären Team.</li> <li>Du bist Teil eines wachsenden Rollenprofils und hilfst mit, die Projektassistenz in unserem Unternehmen strukturell weiterzuentwickeln.</li> </ul> <ul> <li>Du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mitbringst (z. B. Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement), idealerweise mit technischem Bezug.</li> <li>Du bereits zwei Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion gesammelt hast, gerne im projektbezogenen oder technischen Umfeld.</li> <li>Du dich in MS Office (v. a. Excel, Word, Outlook) sicher bewegst und idealerweise mit Tools wie MS Project, iTWO oder Winplan vertraut bist.</li> <li>Du strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert arbeitest und auch bei hoher Taktung den Überblick behältst.</li> <li>Du professionell kommunizierst, gern im Team arbeitest und keine Scheu vor technischen Themen hast.</li> <li>Du Lust hast, dich fachlich weiterzuentwickeln – zum Beispiel rund um Projektmanagement, Vergabeverfahren oder digitale Tools.</li> <li>Du bereit bist, dich aktiv in interne Prozesse einzubringen – und unsere Arbeitsweise weiterzudenken.</li> </ul> Unsere Benefits sind vielfältig. Wir möchten ein zeitgemäßes Arbeitsumfeld bieten, das den alltäglichen Wünschen der Mitarbeitenden entgegenkommt. Hier eine Übersicht unserer Benefits: <a href="https://www.dahlem-ingenieure.de/karriere/benefits" target="_blank">https://www.dahlem-ingenieure.de/karriere/benefits</a>

Projektassistenz (m/w/d) Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) ID 1008

Mercer, ein Unternehmen von Marsh McLennan (NYSE: MMC), ist ein weltweit führendes Unternehmen, das seinen Kunden hilft, ihre Anlageziele zu erreichen, die Zukunft der Arbeit zu gestalten und die Gesundheit und Altersversorgung ihrer Mitarbeitenden zu verbessern. Marsh McLennan ist weltweit marktführend in den Bereichen Risiko, Strategie und HR und berät mit seinen vier Unternehmen Marsh, Guy Carpenter, Mercer und Oliver Wyman Kunden in 130 Ländern. Mit einem Jahresumsatz von 24 Mrd. US-Dollar und mehr als 90.000 Mitarbeitenden bringt Marsh McLennan verschiedene Perspektiven zusammen und unterstützt Kunden dabei, ihre Ziele zu erreichen. Für weitere Informationen besuchen Sie uns auf mercer.com oder folgen Sie uns auf LinkedIn und X. Bei Marsh McLennan leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Wir möchten, die besten Talente gewinnen und dauerhaft für uns begeistern. Wir ermutigen Menschen ungeachtet ihres Alters, ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer Nationalität, ihres Glaubens oder ihrer Weltanschauung, ihrer körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks sich bei uns einzubringen. Marsh McLennan bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten. Hierzu sind die Mitarbeiter: innen berechtigt mobil zu arbeiten. Bei Bedarf, legen manche Teams auch wöchentliche "Anker-Tage" fest, an denen das gesamte Team persönlich im Büro des Standortes zusammenkommt. Wir, Mercer Deutschland, suchen Dich als Unterstützung für unsere Teams an den Standorten Düsseldorf, Stuttgart, Frankfurt, Hamburg oder München als: Senior Versicherungsspezialist*in / Versicherungskauffrau* betriebliche Altersvorsorge Das erwartet Dich: In dieser Position bist Du Teil von „Wealth Services“, wo wir unserer Kompetenzen in betrieblicher Altersversorgung und Investments-Consulting bündeln. Wir unterstützen große multinationale Konzerne mit kompetenter Beratung und erarbeiten innovative Lösungen. Freue Dich auf einen spannenden Job in einer der renommiertesten, aber gleichzeitig sympathischsten Unternehmensberatung sowie auf ein tolles Team. <ul> <li>Du liebst die komplexe Welt der bAV? Du suchst einen lebendigen und vielfältigen Arbeitsplatz? Du liebst es, Dich ständig weiterzuentwickeln? Du möchtest Teil eines vielseitigen Teams sein und Dein Wissen und Deine Erfahrung dort einbringen? Dann bist Du bei uns richtig!</li> <li>Selbstständige Betreuung- und Verwaltung von Einzel- und Kollektivversicherungsverträgen der betrieblichen Altersversorgung</li> <li>Ansprechpartner für unsere nationalen und internationalen Kunden im Bereich der Administration komplexer versicherungsgestützter bAV-Konzepte im Back Office</li> <li>Aktive Mitarbeit in sowie ggf. Leitung von Projektgruppen u.a. zu Digitalisierungsthemen oder Mitarbeit in Fachgruppen</li> <li>Unterstützung der Kunden und Kollegen bei der Optimierung der Prozessabläufe und bei der Kommunikation rund um die betriebliche Altersversorgung</li> <li>Unterstützung unserer Kunden bei Fragen zu versicherungsspezifischen Themen und zu steuer-, sozial- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Korrespondenz und Abstimmungen mit unseren Versicherungspartnern </li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Administrationsbereich der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht</li> <li>Sehr gute deutsche und idealerweise gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Lebensversicherung / betriebliche Altersversorgung oder eine vergleichbare Ausbildung bspw. Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzen mit anschließender Weiterbildung z.B. zum Fachwirt oder Spezialisten betriebliche Altersversorgung (DVA)</li> <li>Hohe IT-Affinität z.B. zur Pflege von diversen Schnittstellen, Erfahrung im Umgang mit komplexen Datenmeldungen und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Systemen</li> <li>Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative und kundenorientiertes Handeln und Denken runden Dein Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung und top ausgestattete Büros in zentraler Lage, 30 Tage Urlaub, verschiedene Sonderurlaubstage</li> <li>Benefit Angebot: Bezuschussung zum Deutschlandticket, Jobfahrräder und Firmenwagen, vergünstige Konditionen für zahlreiche Sport- und Wellnessangebote, Kooperation mit heynanny, die Dich bei deiner Kinder- und Seniorenbetreuung unterstützen, Zugang zu großem Rabattportal u.v.m.</li> <li>Absicherungen: Arbeitgeberfinanzierte bAV, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Konditionen für Berufsunfähigkeitsversicherungen und Direktversicherungen, Gruppenunfallversicherung</li> <li>Karriere: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem sicheren, internationalen Konzern</li> <li>Kultur: Bei uns ist DE&amp;I nicht nur ein Konzept, sondern gelebte Praxis – wir wollen, dass sich alle bei Mercer wohlfühlen</li> </ul>

(Senior) Versicherungskaufmann* / Versicherungssachbearbeiter* betriebliche Altersvorsorge (bAV)

Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine vier globalen Agenturmarken Zenith, Starcom, Mediavest | Spark und Blue 449, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und stetig weiterentwickeln.Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. <ul> <li> Du berätst die Media- und Kommunikationsagenturen des Publicis-Netzwerks und deren werbungtreibende Kunden rund um das Thema Daten, den Einsatz von Daten sowohl im Rahmen der Strategie als auch im operationalen Einsatz.</li> <li>Dein Schwerpunkt liegt im Bereich Healthcare und Pharma (RX-Produkte)</li> <li>Du identifizierst aus den Daten für die Kunden Wachstumspotenziale und entwickelst die entsprechenden Konzepte zur Zielerreichung gemeinsam mit den verschiedenen Bereichen der Agenturgruppe. </li> <li>Du verstehst die Bedürfnisse der (Pharma-)Kunden im Hinblick auf einen konsumentenzentrierten Ansatz, den damit verbundenen Ziel-KPI und verstehst es in einer holistischen Consumer Journey zu denken.</li> <li>Die einschlägigen Methoden im Bereich Data-Driven-Marketing sind dir vertraut und du kannst diese sowohl unseren internen als auch externen Kunden verständlich vermitteln.</li> <li>Darüber hinaus hast du ein Verständnis über die Möglichkeiten im Bereich Marketing Technologie und kennst die Chancen und Herausforderungen einer Cookieless Future.</li> <li>Gemeinsam mit dem Data Consulting Team arbeitest du an neuen Produkten und Service rund um Data Driven Ansätze.</li> <li>Neben den Themen für die Mediaplanung, Media Efficiency und Effectiveness bist du auch Ansprechpartner für unsere Kreativagenturen, wenn es rund um die Themen Data &amp; Technology geht.</li> <li>Du verstehst es Insights aus den Daten gut visualisieren und nutzt diese, um entsprechende Data-Stories für unsere Kunden zu entwickeln.</li> <li>Du unterstützt bei der Erstellung und Durchführung von Workshops mit unseren Kunden.</li> <li>Du arbeitest Datenstrategien und Use Cases für anspruchsvolle digitale Kommunikationskonzepte (1st, 2nd and 3rd party) aus.</li> <li>Du bewertest Analysen und Monitorings für die laufende Beratungsarbeit.</li> <li>Im Rahmen von New Business Pitches unterstützt du bei der Entwicklung von Data Driven Ansätzen.</li> </ul> <ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Marktforschung, Psychologie, Sozial-, Medien-, Kommunikationswissenschaften oder einen vergleichbaren Studienabschluss.</li> <li>Du hast Lust auf Themen rund um den Einsatz von Daten für Kommunikations- und Marketingmaßnahmen und zur Optimierung der Mediaplanung.</li> <li>Du bringst mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Data Science, Mediaplanung, Kommunikationsberatung oder Data Strategy mit.</li> <li>Du verfügst über Erfahrungen im Pharma-Sektor und hast ein Verständnis über Abläufe und Funktionsweisen im Marketing von RX-Produkten</li> <li>Du bringst eine Passion für Daten und deren Anwendung für unsere Kunden mit.</li> <li>Du hast Erfahrungen in der Auswertung von Daten und die Überführung in Anwendungskonzepte.</li> <li>Idealerweise hast du schon Berührungen mit Themen aus der Mediaplanung gehabt oder bist bereit, dich in diese einzuarbeiten.</li> <li>Wechselnde Themen und Fragestellungen motivieren dich und treiben dich zu Hochleistungen.</li> <li>Du magst den Kontakt mit Menschen, liebst es vor anderen zu präsentieren und verfügst über gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten.</li> <li>Du bringst Eigeninitiative mit, bist kreativ als auch detailverliebt und gehst Herausforderungen proaktiv an (‚geht nicht gibt's nicht‘)</li> <li>Am liebsten arbeitest Du im Team - hast Spaß an der Arbeit, lachst gerne und viel – auch mal über dich selbst und besonders in stressigen Zeiten</li> <li>Fließende Englisch-Kenntnisse runden dein Profil ab.</li> </ul> Learn &amp; Grow <ul> <li>Weiterentwicklung  mit  digitaler  Lernplattform </li> </ul> <ul> <li>Individuelle  Karriereperspektiven,  strukturierte  Weiterentwicklung </li> </ul> <ul> <li>Umfangreiche  nationale  und  internationale  Entwicklungsprogramme </li> </ul> <ul> <li>Offene  Feedbackkultur  mit  strukturiertem  Performancemanagement </li> </ul> <ul> <li>Mentoringprogramm </li> </ul> Work  Your  World <ul> <li>Weltweites  arbeiten  möglich bis  zu  6  Wochen  pro  Jahr </li> </ul> Flexible  Work  <ul> <li>Hybrides  Arbeitsmodell </li> </ul> <ul> <li>Flexible  Arbeitszeiten </li> </ul> <ul> <li>Die “Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung </li> </ul> <ul> <li>Zuschuss  Deutschlandticket  und  BusinessBike </li> </ul> Feel  Well  <ul> <li>Überstundenausgleich </li> </ul> <ul> <li>30  Tage  Urlaub  und  weitere  Sonderurlaubstage </li> </ul> <ul> <li>Agentursport </li> </ul> <ul> <li>Mental  Health  Program  und  Working  with  Cancer  Policy </li> </ul> Responsibility <ul> <li>Diversity,  Equity  &amp;  Inclusion  Initiativen </li> </ul> <ul> <li>Sustainability  Squad </li> </ul> <ul> <li>Social  Projects </li> </ul> Your  Start  <ul> <li>Welcome  Week </li> </ul> <ul> <li>Buddy  Programm </li> </ul> <ul> <li>Intensives Onboarding </li> </ul>   Wir  schätzen  Vielfalt  und  sind  gespannt  darauf, zu  erfahren,  wie  deine  bisherige  Erfahrung  unser  Team  bereichern  könnte.

Data Consultant Healthcare & Pharma (m/f/d)

Auf dem Weg zur Gigabit-City Ratingen entwickeln wir als 100-prozentiges Tochterunternehmen der Stadtwerke Ratingen bereits seit dem Jahr 2011 Zukunftsthemen. Digitalisierung ist unser Daily Business. Wir sind Glasfaser, durch und durch, denn wir versorgen Ratingen als Glasfasernetzbetreiber und Anbieter mit gigabitschnellem Internet, glasklarem TV und HD-Telefonie. So wie unser Netz sind auch wir: schnell, direkt, fortschriftlich und dynamisch. Für Unternehmen entwerfen wir kundenindividuelle Telekommunikationslösungen und sind darüber hinaus als unabhängiges Dienstleistungsunternehmen für den Messstellenbereich im Großraum Ratingen zuständig und bieten eine umfassende Palette an Mess-, Abrechnungs- und Serviceleistungen rund um die Energieversorgung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleitung (m/w/d) im Prozessmanagement für unseren Bereich Messwesen. <ul> <li>Leitung von Anbindungs- und Schnittstellenprojekten im Messwesen – von der Anforderungsanalyse bis zum Go-Live</li> <li>Definition, Optimierung und Dokumentation fachlicher Prozesse rund um Smart-Meter-Gateway-Administration und Energiedatenmanagement mit Fokus auf Digitalisierung und Effizienzsteigerung</li> <li>Planung, Durchführung, Test und Freigabe von Schnittstellen-Updates und neuen Messgeräten (Gateways, Zähler u. a.)</li> <li>Etablierung eines proaktiven System- und Prozess-Monitorings inklusive Störungsmanagement sowie Aufbau eines strukturierten Qualitäts- und Wissensmanagements im Fachbereich</li> <li>Beratung unserer Kunden (m/w/d) zu digitalen Lösungen </li> <li>Einsatz agiler Methoden (Scrum, Kanban oder Design Thinking) zur effizienten Projektabwicklung </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschafts-/Elektrotechnik, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement der Energiewirtschaft – idealerweise Messstellenbetrieb, Abrechnung, MeterDataManagement (MDM) oder Zählerfernauslesung (ZFA)</li> <li>Tiefes Verständnis für Smart-Meter-Infrastruktur, Energiedatenmanagement und regulatorische Anforderungen</li> <li>Know-how in Schnittstellen- und Datenmodellierung </li> <li>Analytische und konzeptionelle Stärke, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul> <ul> <li>Verantwortung &amp; Mitwirkung: eine abwechslungsreiche Rolle in einem dynamischen Umfeld, in dem Ihr Beitrag zählt </li> <li>Attraktive Angebote für Mitarbeitende: Option eines Energiekostenzuschusses, Zugang zum Corporate Benefits Mitarbeiterportal sowie zusätzliche Urlaubstage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li> <li>Immer was los: Vielfältige Firmenevents zur Stärkung unseres Teamgeists</li> <li>Wirtschaftliche Pluspunkte: Betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlung</li> <li>Flexibel arbeiten: Möglichkeit zur mobilen Arbeit, flexible Arbeitszeit im Rahmen eines Gleitzeitmodells </li> </ul>

Projektleitung (m/w/d) im Prozessmanagement (Messwesen)

Die Kereis Gruppe mit Hauptsitz in Paris und Deutschlandsitz in Düsseldorf ist ein unabhängiger Versicherungsbroker und Entwickler digitaler Business-Modelle mit Fokus auf Restkreditversicherungen und Vermögenssicherungsprodukte. Mit mehr als 1.700 Mitarbeitenden in sechs europäischen Ländern und über 25 Jahren Erfahrung unterstützen wir europaweit unsere Partner in der Finanzdienstleistungsbranche. Gemeinsam mit Versicherungsunternehmen, Banken und Fintechs entwickeln wir maßgeschneiderte (Versicherungs-) Produkte, die auf Kundengewinnung und -bindung ausgerichtet sind. Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Recruiting Specialist (m/w/d), der den gesamten Bewerbungsprozess begleitet – von der Ansprache bis zum Onboarding. <ul> <li>Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf relevanten Plattformen</li> <li>Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungsunterlagen</li> <li>Durchführung von telefonischen Erstgesprächen mit Kandidat:innen</li> <li>Organisation und Teilnahme an persönlichen Vorstellungsgesprächen mit dem Fachbereich</li> <li>Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses, inkl. Kommunikation mit den Bewerber:innen</li> <li>Unterstützung beim Active Sourcing</li> <li>Erstellung und Pflege eines Reportings zu Recruiting-Kennzahlen</li> <li>Beratung von Führungskräften zu Personalmarketing-, Sourcing- und Recruiting-Strategien und Auswahlprozessen</li> <li>Aktive Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Recruiting-Dienstleistern</li> <li>Mitwirkung an Employer Branding- und Recruiting-Projekten</li> <li>Teilnahme an Jobmessen und Recruiting-Events</li> <li>Unterstützung bei allgemeinen Personalthemen, wie z.B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Organisation und Pflege von Personalentwicklungsmaßnahmen, Dokumentation und Nachverfolgung von Krankmeldungen und weiteren HR-relevanten Vorgängen </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Bezug</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und HR-Bereich</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ATS-Systemen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li> <li>Begeisterung für Menschen und ein gutes Gespür für Talente</li> <li>Exzellente Kommunikationsstärke sowie eine hohe Eigenorganisation und Strukturierungsfähigkeit </li> </ul> <ul> <li>Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien und ein kollegialer Umgang</li> <li>Kultur: Wertschätzende Feedbackkultur und Raum für eigene Ideen</li> <li>Vertrag und Vergütung: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem internationalen Unternehmen mit langfristiger Perspektive inkl. attraktivem Gehaltspaket und Zusatzleistungen</li> <li>Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrer Karriere voranbringen</li> <li>Arbeitszeit und Urlaub: Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Option (nach der Einarbeitung im Hybridmodell), 30 Tage Urlaub</li> </ul>

Senior Recruiting Specialist m/w/d

Das Werksarztzentrum Krefeld e.V. wurde 1972 durch 7 in Krefeld ansässige Firmen gegründet. In den folgenden Jahren schlossen sich weitere Firmen an, so dass wir zum jetzigen Zeitpunkt ca. 90 Mitglieds­firmen aus unter­schiedlichen Branchen in Krefeld und näherer Umgebung betreuen. Wir bieten ein breites Spektrum an arbeits­medizinischer Betreuung ent­sprechend der gesetzlichen Vorgaben und darüber hinaus. Die Betreuung unserer Mitglieds­firmen erfolgt heute durch 3 Ärztin­nen und 4 medi­zinische Assistentinnen. Die Unter­suchungen finden zum über­wiegenden Teil in unserem gut ausge­statteten Zentrum statt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Facharzt für Arbeitsmedizin / Betriebsmediziner m/w/d <ul> <li>Eigenverantwortliche Arbeits­medizinische Betreuung zugeordneter Unter­nehmen aus unter­schiedlichen Branchen nach ASIG mit der Teilnahme an ASA-Sitzungen sowie Begehungen</li> <li>Durchführung arbeits­medizi­nischer Vorsorge sowie Eignungs- und Ein­stellungs­unter­suchungen für ihre Firmen</li> <li>Beratung der Unternehmen und deren Mit­arbeitenden zu arbeits­medizinischen Frage­stellungen der Prävention und betrieb­lichen Gesundheits­förderung</li> <li>Durchführung von Reihen­unter­suchungen vor Ort gemein­sam mit einer MFA</li> <li>Sprechstunden vor Ort</li> <li>Teilnahme an Gesundheits­tagen und Impf­aktionen</li> </ul> <ul> <li>Facharzt für Arbeits­medizin / Betriebs­mediziner (m/w/d)</li> <li>Hohe Beratungskompetenz und Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Hohes Maß an Motivation und Eigen­verant­wort­lichkeit</li> <li>Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Interessante, eigenständige und abwechs­lungs­reiche Tätigkeit</li> <li>Breites Fachspektrum</li> <li>Kontinuierliche Betreuung fester Unternehmen</li> <li>Kleines Team bei sehr gutem Betriebs­klima</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit bei flacher Hierarchie</li> <li>Unbefristeten Arbeits­vertrag</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Aufstiegs- und Entwick­lungs­chancen</li> </ul>

2.275 Vollzeit Jobs in Duisburg, Deutschland