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Gebietsverkaufsleiter* Baden-Württemberg   Wir sind einer der weltweit führenden Hersteller von portablem Licht. Lampen von Ledlenser sind „Engineered &amp; Designed in Germany“ und überzeugen durch Innovationen, Leistung und Langlebigkeit. Unser Portfolio reicht von Taschenlampen über Stirnlampen bis hin zu Laternen, Arbeitsleuchten und Baustrahlern. Unsere Kunden kommen aus der Industrie und dem Handwerk. Aber auch privat bringen wir dich durch höchste Qualität und Innovationen zum strahlen. Egal ob zu Hause, beim Sport oder bei Outdooraktivitäten - auf unser Licht kannst du dich verlassen. Insgesamt beschäftigt die Ledlenser Gruppe rund 600 Mitarbeitende weltweit. In unserem Firmen-Hauptquartier in Solingen arbeiten etwa 140 Mitarbeitende in einem modernen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und guten Entwicklungsmöglichkeiten. Verantwortungsbewusstsein leitet dabei unser Handeln - sowohl im Kontakt mit Menschen als auch in Bezug auf unsere Umwelt. Wir sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen, die unser Unternehmen mit zündenden Ideen weiterbringen.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   GEBIETSVERKAUFSLEITER*   FÜR BADEN-WÜRTTEMBERG     DEINE TÄTIGKEITEN:       Du betreust einen vorhandene Kundenstamm im PLZ-Gebiet 70-79 und 66-69 und baust diesen weiter aus      Zudem akquirierst und berätst du ootenzielle Neukunden aus dem Fachhandel (u.a. Sportfachhandel, DIY Märkte, Elektro- und Produktverbindungshandel)      Du erkennst und entwickelst Potentiale bei bestehenden Kunden      Dabei hast du auch immer die Steigerung der Markenbekanntheit und des Images der Marke Ledlenser im Fokus      Du bewertest Kundenanforderungen und formulierst Lösungsansätze      Markt- und Wettbewerbsrecherchen, Stammdatenpflege und Berichtswesen sind für dich selbstverständlicher Teil deiner Tätigkeit      Übernahme von repräsentativen Aufgaben, z.B. bei Kundenveranstaltungen oder Teilnahme an Messen, Branchentreffen und Fachgruppen      DEIN PROFIL:       Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung      Mehrjährige Erfahrung im Außendienst, idealerweise von hochpreisigen Markenprodukten / Elektroprodukten      Hohe Eigenmotivation zur Erreichung der gesetzten Ziele      Kunden-, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise      Verhandlungs- und Abschlusssicherheit      Führerschein der Klasse B      Reisebereitschaf      WIR BIETEN:       Eine Führungskultur, in der jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und sein volles Potential entfalten kann      Dienstwagen der auch privat genutzt werden kann, Mobiltelefon, Arbeitsnotebook und -laptop      Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen      Eine sorgfältige Einarbeitung in unserem Vertriebsteam         INTERESSIERT?        Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Jobportal.        * Geschlecht ist uns egal! Talent und Leidenschaft zählen!     Frau Tanja Schründer     Ledlenser GmbH &amp; Co. KG   Kronenstraße 5-7   42699 Solingen   <a href="http://www.ledlenser.com" target="_blank">www.ledlenser.com</a>    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Jobportal.     * Geschlecht ist uns egal! Talent und Leidenschaft zählen!

Gebietsverkaufsleiter* Baden-Württemberg

Projektleiter:in (m/w/d) Lüftung &amp; Klimatechnik - Fachliche Führung und Projektverantwortung   Sie suchen eine neue Herausforderung in der Projektleitung mit echtem Einfluss auf Technik, Ablauf und Teamkoordination? Dann kommen Sie zur H.W. Denecke GmbH – einem mittelständischen, inhabergeführten Unternehmen mit rund 25 Mitarbeitenden, das für Qualität, Verlässlichkeit und ein kollegiales Miteinander steht.   Projektleiter:in (m/w/d) Lüftung &amp; Klimatechnik – Fachliche Führung und Projektverantwortung     Ihre Aufgaben:       Projektverantwortung: Selbstständige Planung, Koordination und Überwachung von Klima- und Lüftungsprojekten im Großraum Solingen, Düsseldorf und Köln – von der Auftragserteilung bis zur Übergabe.      Fachliche Führung: Sie führen und organisieren das Montageteam auf den Baustellen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf – fachlich kompetent, motivierend und lösungsorientiert.      Kommunikation mit Partnern: Sie stimmen sich regelmäßig mit Kunden, Architekten, Fachplanern und Nachunternehmern ab.      Qualität &amp; Termine im Blick: Sicherstellung der termingerechten und qualitativ hochwertigen Umsetzung unserer Projekte.      Projektkalkulation: Angebotserstellung, Materialdisposition und Baustellenlogistik.      Mitdenken erwünscht: Sie erkennen Optimierungspotenziale in Prozessen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Abläufe bei.      Neukundengewinnung: Sie sind aktiv für Neukundenakquise und Pflege des Kundenstammes mit verantwortlich      Ihr Profil:       Technische Ausbildung im Bereich Kältetechnik oder Versorgungstechnik, z. B. als Kälteanlagenbauer:in, Anlagenmechaniker:in SHK o. ä.      Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektabwicklung im Bereich Klima- oder Lüftungstechnik ist zwingend erforderlich .      Ein Meister- oder Technikerabschluss ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich .      Gute Kenntnisse in VOB sowie sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit fachspezifischer Planungssoftware.      Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Projektbeteiligten.      Führerschein Klasse B      Das bieten wir Ihnen:       Eine verantwortungsvolle Position mit klarer fachlicher Führungsrolle in deinem Team      Attraktives Jahresgehalt (abhängig von Qualifikation und Erfahrung) sowie eine faire Bonusregelung      Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung      Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zu tageweisem Homeoffice      Ein eingespieltes, kollegiales Team und direkte Kommunikationswege      Moderne Arbeitsbedingungen in einem wachstumsorientierten Unternehmen      Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Einarbeitung         Klingt nach Ihrer nächsten Aufgabe?        Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:personal@denecke.de" target="_blank">personal@denecke.de</a>.     Bei Fragen steht Ihnen Herr Denecke gerne unter 0212 650281 zur Verfügung.     Herr Denecke   0212650281   <a href="mailto:personal@denecke.de" target="_blank">personal@denecke.de</a>     H.W. Denecke GmbH   An den Eichen 18   42699 Solingen   <a href="http://www.denecke-kaeltetechnik.de" target="_blank">www.denecke-kaeltetechnik.de</a>    Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:personal@denecke.de" target="_blank">personal@denecke.de</a>.   Bei Fragen steht Ihnen Herr Denecke gerne unter 0212 650281 zur Verfügung.

Projektleiter:in (m/w/d) Lüftung & Klimatechnik - Fachliche Führung und Projektverantwortung

Operations Manager (m/w/d) - Produktion &amp; Weiterverarbeitung von Schaumstoffen   Die 1950 gegründete Carpenter Co. ist der weltweit größte vertikal integrierte Hersteller von Polyurethan-Schaumstoffen.   Über ein Netzwerk von mehr als 70 Produktionsstandorten beliefert Carpenter außerdem einen breit gefächerten globalen Markt mit chemischen Polyurethanlösungen, Polyesterfasern und Isoliermaterialien. Unsere mehr als 6.500 Mitarbeiter auf der ganzen Welt sind bestrebt, die innovativsten Produkte und Lösungen anzubieten, um die Lebensqualität der Menschen zu verbessern und gleichzeitig verantwortungsvoll mit unseren Ressourcen umzugehen.   Bei Carpenter finden Sie eine lohnende Karriere in einem stabilen Unternehmen, vielfältige Erfahrungen und ein unerschütterliches Engagement für Ethik und Integrität. Als Teil unseres Teams werden Sie mit talentierten und engagierten Kollegen zusammenarbeiten, deren Zielstrebigkeit Ihre eigene ergänzt.   Zur Verstärkung unseres Teams für den Bereich Produktion / Fertigung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeitenden als   Operations Manager (m/w/d)      - Produktion &amp; Weiterverarbeitung von Schaumstoffen      Leverkusen 01.08.2025 Vollzeit unbefristete Anstellung   Ihre Aufgaben in unserem Unternehmen:      Leitung von der Stelle zugeordneten Produktionsbereichen inkl. fachlicher und disziplinarischer Personalführung      Sicherstellung der Auftragsabwicklung im Verantwortungsbereich mit Fokus auf Qualität, Kosten, Termine (QKT)      Planung von Wochen-, Monats- und Jahreszielen in Abstimmung mit der Produktionsplanung      Planung und Optimierung des Ressourcenverbrauchs für Mitarbeiter, Maschinen und Material      Steuerung und Umsetzung von Verbesserungsprogrammen (CIP, Effizienzsteigerung, Kostenreduktion)      Einhaltung von Arbeitsstandards, insbesondere Arbeitssicherheit, Umwelt und Gesundheit (HSE)      Schulung und Unterstützung der Schichtleiter:innen und Vorarbeiter:innen      Investitionsplanung und Mitwirkung bei der Budgeterstellung      Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung und Compliance     Unsere Anforderungen an Sie:      Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister oder technisches Studium      Mehrjährige nachweisliche Erfahrung in der Produktionsleitung oder vergleichbaren Führungspositionen      Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse      Führungskompetenz, Organisationstalent und unternehmerisches Denken      Sicherer Umgang mit Produktionskennzahlen, Planungsprozessen und moderner Fertigungstechnologie      Hohe Eigenmotivation, Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke      Kenntnisse und Anwendungserfahrung in Lean Management, CIP oder TPM sind von Vorteil     Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten:   13. Monatsentgelt und Urlaubsgeld   Bike Leasing   Foamtastic events   Parkplatz   30 Tage Urlaub   Firmenlaptop   Vermögenswirksame Leistungen   Gleitzeitregelung im Angestelltenbereich   Klingt gut?   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate).   Kontakt   Tayyib Horuz   HR Specialist   Tel: +49 2171 508 167   Einsatzort   Leverkusen   Carpenter Engineered Foams Germany GmbH   Dieselstrasse 7   51381 Leverkusen   carpenter.com/europe/de/

Operations Manager (m/w/d) - Produktion & Weiterverarbeitung von Schaumstoffen

Über uns   Wir sind ProEco Rheinland – das Kompetenzzentrum der Sparkassen für Nachhaltigkeit. Mit einem ganzheitlichen Lösungsangebot zum Thema Nachhaltigkeit unterstützen wir Unternehmen und Immobilienbesitzer. Mit unserer Nachhaltigkeitsberatung fördern wir die Wettbewerbsfähigkeit, wirtschaftliche Stärke und Zukunftsfähigkeit unserer Kunden. Zu den Leistungen gehören neben der Beratung auch die Klimabilanzierung, eine Nachhaltigkeitsmanagement-Softwarelösung, Schulungen sowie die Zuschussberatung. Immobilienbesitzer erhalten durch unsere unabhängige Energieberatung eine Analyse des energetischen Zustands ihrer Wohnimmobilien und Empfehlungen zu konkreten Sanierungsmaßnahmen sowie Förderungsmöglichkeiten.   Sales Specialist (m/w/d) / Kundenberaterin (m/w/d)   Deine Aufgaben   Als engagierte(r) Sales Specialist (m/w/d) / Kundenberaterin (w/m/d) bist du die zentrale Ansprechpartnerin (m/w/d) für unsere Privat- und Firmenkund:innen. Mit deiner ausgeprägten Vertriebsstärke und Abschlusssicherheit berätst du nicht nur kompetent, sondern führst unsere Bestandskund:innen sowie unsere potenziellen Neukund:innen, die über Sparkassen im Rheinland oder durch eigene Vertriebsmaßnahmen auf uns aufmerksam geworden sind, gezielt zum erfolgreichen und nachhaltigen Abschluss. Du arbeitest eng mit deinen Kolleg:innen aus der Produktentwicklung und dem Marketing zusammen, um sicherzustellen, dass alle Lösungen präzise auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen abgestimmt sind.   Deine Verantwortlichkeiten      Mit Empathie und Fachwissen betreust und berätst du unsere gewerblichen und privaten Kund:innen zu unseren nachhaltigen und energieeffizienten Lösungen, insbesondere zu unseren individuellen Sanierungsfahrplänen sowie zur Nachhaltigkeitsmanagementsoftware „nawisio“      Du bist verantwortlich für die Weiterverfolgung von Kundenkontakten und die aktive Vertriebstätigkeit, um unsere Kund:innen passgenau und abschlussorientiert zu beraten      Du stehst in engem Austausch mit deinen Kolleg:innen aus der Produktentwicklung und dem Marketing, um kundenspezifische Lösungen optimal zu entwickeln      Du arbeitest eng mit den Privat- und Firmenkundenberater:innen der rheinischen Sparkassen zusammen, um deren Kund:innen optimal zu betreuen und unsere Lösungen gezielt vorzustellen, mit dem Ziel, höchste Kund:innenzufriedenheit zu erreichen      Deutsch beherrschst du auf sehr gutem Niveau (C2)     Dein Profil      Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium z. B. in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Bereich      Du bringst Spaß am Vertrieb und erste Vertriebserfahrung mit      Deine Kommunikationsstärke und deine Leidenschaft für den Kontakt mit Menschen zeichnen dich aus, und du hast ein Gespür dafür, wie man Kund:innen überzeugt und langfristig bindet      Du teilst unsere Begeisterung für Nachhaltigkeit      Du fühlst dich in einem digitalen Umfeld wohl und arbeitest routiniert mit CRM-Systemen und anderen digitalen Tools      Flexibilität und ein hohes Maß an Eigeninitiative sind für dich selbstverständlich     Warum wir?      Vielfältige Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie zur Übernahme von Verantwortung      Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt, das deine Leistung widerspiegelt      Individuelle Arbeitszeitmodelle, um deinen familiären Verpflichtungen gerecht zu werden      30 Tage Urlaub      Moderne IT-Ausstattung, inkl. iPhone, um dich bei deiner Arbeit bestmöglich zu unterstützen      Ein innovatives, dynamisches und sinnstiftendes Arbeitsumfeld      Eine hauseigene Kantine mit gesunden und abwechslungsreichen Gerichten (auch vegetarisch)      Vielfältige Benefits wie regelmäßige Teamevents, ein Deutschlandticket, ein Dienstfahrrad, eine betriebliche arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten     Wir freuen uns auf deine Bewerbung!   Wir schätzen deine Individualität und freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich mit deinem Lebenslauf, relevanten Arbeitszeugnissen und deiner Gehaltsvorstellung. Wir melden uns zeitnah bei dir, um die nächsten Schritte zu besprechen.   Nutze einfach unser Bewerbungsportal.   Kontakt   Deine Ansprechpersonen:   Christian Dunschen   Head of Talent Management   <a href="mailto:christian.dunschen@proeco-rheinland.de" target="_blank">christian.dunschen@proeco-rheinland.de</a>   Tel. +49 211 204973 – 310   Einsatzort   Düsseldorf   ProEco Rheinland GmbH &amp; Co. KG   Friedrichstraße 84   40217 Düsseldorf   <a href="http://www.proeco-rheinland.de" target="_blank">www.proeco-rheinland.de</a>

Sales Specialist (m/w/d) / Kundenberaterin (m/w/d)

Gebäudebetrieb &amp; Haustechnik     Unsere Teams im Gebäudebetrieb und der Haustechnik sorgen dafu¨r, dass alle technischen Anlagen reibungslos funktionieren und Gebäude optimal instand gehalten werden. Ob Wartung, Reparatur oder technisches Facility Management – wir gewährleisten eine sichere und effiziente Umgebung fu¨r Mitarbeiter, Kunden und Besucher. Sie haben technisches Geschick, eine lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude daran, Gebäude am Laufen zu halten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!   Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!     Wir – die Apleona Mitte-West GmbH – suchen für unseren Standort in Mönchengladbach      Haustechniker / Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d) in Mönchengladbach - JobID 22566      Übernehmen Sie Verantwortung für den Betrieb und die Instandhaltung technischer Anlagen in einem festen Gebäude. Als Haustechniker / Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d) erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld mit attraktiven Konditionen.      Das machen Sie bei uns:          Gewährleistungsmanagement im technischen GebäudemanagementInstandhaltung und Betrieb elektrotechnischer Anlagen im Gebäude         Behebung technischer Störungen sowie Durchführung von Kleinreparaturen         Betreuung von versorgungstechnischen Anlagen mit gewerkeübergreifendem Fokus         Dokumentation und Pflege von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten         Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten         Das bringen Sie mit:          Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Vergleichbares         Erste Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement / Facility Management sind wünschenswert         Kenntnisse in gewerkeübergreifenden Bereichen von Vorteil         Kundenorientierte Denkweise und eigenverantwortliches Arbeiten         Darauf können Sie sich freuen:          Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche         30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester         Ein vertraglich festgelegtes Weihnachtsgeld         Feste Zuständigkeit für ein Gebäude zur kontinuierlichen Optimierung         Ein hauseigener APLEONA-Tarifvertrag (IG BAU)         Betriebliche Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung         Ein umfassendes Onboarding-Programm für Ihren optimalen Einstieg         Sonderkonditionen für Produkte und Dienstleistungen (inkl. Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen         APLEONA-Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Entwicklung         JobRad-Leasing für Ihre Mobilität und Fitness         Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!      Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.      Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular!      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!      Ansprechpartner:     Christoph Schenk     0151-16130901

Haustechniker / Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d) in Mönchengladbach

Ingenieur technischer Brandschutz / Werkssicherheit (m/w/*)   Arbeiten Sie mit innovativen 3Mern auf der ganzen Welt   Die Wahl des richtigen Arbeitgebers ist eine Entscheidung, die Ihr Berufs- und Privatleben gleichermaßen erheblich beeinflusst. Daher ist es umso wichtiger, sich dabei jederzeit auf die Unterstützung des Unternehmens und dessen Führungskräfte verlassen zu können. Bei 3M werden Sie Teil eines globalen Multitechnologiekonzerns, der Ihre individuellen Stärken wertschätzt, Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung fördert und Ihnen Freiraum für Kreativität, Neugier und Eigeninitiative bietet. Treiben Sie gemeinsam mit 3Mern aus verschiedenen Kulturen &amp; Nationalitäten nachhaltige Projekte, Ideen und Innovationen voran, die eines zum Ziel haben: das tägliche Leben eines jeden Einzelnen zu verbessern.   Ihr Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg   Als Ingenieur technischer Brandschutz / Werkssicherheit (m/w/*) am Standort Hilden haben Sie die Möglichkeit Ihr Wissen zielgerichtet einzusetzen, um unseren gemeinsamen Erfolg voranzubringen. Dabei umfasst Ihr Aufgabengebiet:      Fachliche Leitung sämtlicher technischer Brandschutzsysteme und die Einhaltung gesetzlicher und 3M spezifischer Vorgabe sowie den Dienstleister Site Security Service.      Sie implementieren technische Systeme zum Brandschutz, Dienstanweisungen für den Werkssicherheitsdienst sowie Prüfanforderungen für Dienstleister des technischen Branschutz.      Darüberhinaus beraten sie fachlich den Plant Engineering Manager, führen Projektarbeiten termin- und budgetgerecht durch und bringen hier Ihre starken Kommunikationsfähigkeiten zum Ausdruck.      Ebenfalls pflegen Sie die Kontakte zu den relevanten internen Abteilungen und externen Stellen wie z. B. der lokalen Feuerwehr.     Das sind Ihre Kompetenzen   Die Mindestqualifikationen dieser Rolle umfassen:      Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheitstechnik, idealerweise mit der Vertiefung Brandschutz oder verwandtem technischen Bereich.      Fundierte Erfahrung im Bereich technischer Brandschutz.      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.      Hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.     Diese weiteren Kenntnisse sind von Vorteil:      Kompetenz und Erfahrung im Bereich Projektmanagement sowie Erfahrung mit externen Dienstleistern.      Zusätzliche Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik und Werkssicherheit.      Erfahrung in der Fachplanung Brandschutz.      Kenntnisse in EHS- und Compliance-Standards.     Stellenbezogene Informationen      Standortinformationen: Hilden, vor Ort.     Unser Beitrag zu Ihrem Erfolg   (*) Bei 3M spielen Vielfalt und Inklusion eine entscheidende Rolle für Innovation. Hier werden Sie eine Kultur entdecken, die keinen ausgrenzt. Wir wertschätzen verschiedene kulturelle Hintergründe und heißen alle Bewerber, unabhängig des Geschlechts, Alters, Nationalität, Religion oder sexuellen Orientierung, herzlich willkommen!   Achtung: Bitte beachten Sie, dass wir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Aktueller Lebenslauf und Ausbildungsnachweise) benötigen. Bitte laden Sie diese bei Schritt 3 -Meine Erfahrung- beim Punkt “Lebenslauf“ hoch. Hier können Sie mehrere Dokumente hochladen.   Globale 3M Nutzungsbedingungen und Datenschutzerklärung   Bitte lesen Sie vor Verwendung dieser Website die Nutzungsbedingungen sorgfältig durch. Die Zustimmung und Einhaltung dieser Bedingungen sind Voraussetzung für den Zugriff und die Nutzung dieser Website und Ihre Bewerbung für einen Job bei 3M.   Bitte öffnen Sie das verknüpfte Dokument, indem Sie hier klicken, wählen Sie das Land aus, für das Sie sich bewerben möchten und überprüfen Sie Ihre Angaben. Vor der Übermittlung Ihrer Bewerbung werden Sie gebeten, Ihre Zustimmung zu den Nutzungsbedingungen zu bestätigen.

Ingenieur technischer Brandschutz / Werkssicherheit (m/w/*)

Berater/in für „Aufbau lokale/regionale Willkommensstrukturen“   40237 Düsseldorf   Vollzeit   Unbefristet   Über uns:   Wir bauen die „NRW-Fachkräfteagentur international (FAI-NRW)“ auf – Bist Du dabei, wenn wir NRW zum internationalen Hotspot für qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland machen?   Für diese Challenge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:      Berater/in für „Betriebliche und soziale Integrationsberatung“     Das Projekt „NRW-Fachkräfteagentur International“ wird vom Land Nordrhein-Westfalen für insgesamt drei Jahre (10/24 bis 09/27) gefördert. Zentraler Mittelpunkt des Projektes ist die „NRW-Fachkräfteagentur International“-Niederlassung in Düsseldorf; allerdings erstreckt sich das Wirken der „NRW-Fachkräfteagentur International“ auf alle Regionen und Regierungsbezirke Nordrhein-Westfalens. Mit der Durchführung dieses Projektes beauftragt wurde die „Deutsche Fachkräfteagentur für Gesundheits- und Pflegeberufe“ (DeFa GmbH).   Die DeFa wurde 2019 von der Saarländischen Landesregierung in Abstimmung mit der Bundesregierung eingerichtet. Wir sind Experten in der Fachkräftegewinnung im Ausland und bei der betrieblichen Integration internationaler Arbeitskräfte; unser Ziel ist es, in Deutschland für faire, nachhaltige und effiziente Anwerbungsprozesse zu sorgen und damit zur Linderung des Fachkräftemangels beizutragen.   Außerdem beraten und unterstützen wir Landesregierungen, Gebietskörperschaften und Behörden im Bereich der internationalen Arbeitsmigration. Mit dem Projekt „NRW-Fachkräfteagentur International“ unterstützen wir nun auch die Arbeitgeber in NRW – und zwar in allen Branchen und Berufsgruppen, die sich für das Thema Auslandsanwerbung von Fachkräften interessieren.   Zu Deinem Verantwortungsbereich gehören folgende Aufgaben:      Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Beratung, Unterstützung und Schulung von Unternehmen mit internationalen Fachkräften      Beratung zu betrieblicher Integration, Onboarding-Prozessen oder migrationsspezifischer Personalentwicklung – mit individueller Schwerpunktsetzung im Team      Fachliche Beratung zu Berufsanerkennung, Qualifizierungsplanung oder Willkommenskultur für Unternehmen, Kammern, Kommunen oder Branchenverbände – mit individueller Schwerpunktsetzung im Team      Konzeption und Vernetzung von Informations-, Service- und Beratungsangeboten für internationale Fachkräfte      Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Stärkung der Willkommenskultur und Öffentlichkeitsarbeit      Beratung und Erfahrungsaustausch mit Kammern, Wirtschaftsorganisationen, Verbänden und Wirtschaftsfördergesellschaften      Aufbau und Vernetzung von Unternehmensnetzwerken zum Austausch über internationale Fachkräfte     Wir interessieren uns für Dich, weil Du folgende Skills mitbringst:      Abgeschlossenes Studium in einem betriebs-, sozial- oder kulturwissenschaftlichen Fach      Erfahrung in der migrationsspezifischen Projektarbeit oder Wirtschaftsförderung, insbesondere zur betrieblichen und sozialen Integration von Menschen mit Migrationshintergrund oder      Kenntnisse im Ausländer- und Aufenthaltsrecht oder in Fragen der Berufsanerkennung und Berufszulassung oder      Erfahrung im Umgang mit kommunalen, beruflichen oder sozialen Netzwerken      Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Agilität      Hohe Serviceorientierung sowie konzeptionelle und planerische Kompetenz      Bewerberinnen und Bewerber mit eigenem Zuwanderungshintergrund sind besonders erwünscht     Was wir Dir bieten:      Ein spannendes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet      Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung      Ein engagiertes, hoch motiviertes Team mit Start-Up - Spirit, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen      Angemessene Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L)      Arbeiten in einer tollen Location in der Rhein-Metropole Düsseldorf      Vor-Ort-Einsätze in anderen Regionen bzw. Städten in NRW      Gleitzeit sowie 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance     Die DeFa ist ein familienfreundliches Unternehmen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Alter, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlicher und geistiger Fähigkeiten und gewährleisten die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.   Kontakt   Hast Du Lust darauf, bei einem innovativen, spannenden Projekt mitzumachen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bitte sende uns Deine Bewerbung bis spätestens zum 24.08.2025.   Fühlst Du Dich angesprochen? Dann schreib uns und bewirb Dich – bevorzugt per Mail an folgende E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbungen@fai.nrw" target="_blank">bewerbungen@fai.nrw</a>.   Anschrift:   Deutsche Fachkräfteagentur für Gesundheits- und Pflegeberufe GmbH (DeFa)   Bismarckstraße 128   66121 Saarbrücken   <a href="http://www.defa-agentur.de" target="_blank">www.defa-agentur.de</a>

Berater/in für „Betriebliche und soziale Integrationsberatung“

Zusammen bringen wir Freude in die Welt   Bringen Sie Ihre Erfahrung ein – für reibungslose Produktions- und Verpackungsprozesse. Begeisterung für Qualität, Technologie und einzigartige Produkte machen uns zur Fruchtgummi-Nr. 1. Unser weltweiter Erfolg schafft ein sicheres Arbeitsumfeld und langfristige Perspektiven. Werden Sie jetzt ein Teil des Teams und bringen Sie gemeinsam mit uns Freude in die Welt.   Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)   Einstieg: ab sofort in Solingen / Deutschland   Unbefristet   Willkommen in der bunten Welt von HARIBO, in der engagierte Menschen und moderne Anlagen für unsere hervorragende Qualität sorgen. Sichern Sie als Profi bei unserer Elektrotechnik stets den optimalen Betrieb – von der Installation über die Wartung bis zur Reparatur. So können sich HARIBO-Fans aus aller Welt über die Verfügbarkeit ihrer Lieblingsprodukte freuen.   Unser Mix, der Sie erwartet:      Sie installieren, warten und reparieren selbstständig unsere modernen Produktions- und Verpackungsanlagen für den optimalen Betrieb      Dabei beseitigen Sie Störungen, erkennen Fehlerquellen und finden stets eine schnelle Lösung      Und verantwortungsbewusst sorgen Sie für die Einhaltung und Überwachung qualitäts-, sicherheits- und umweltrelevanter Parameter bei Reparatur, Wartung und Installation     Zutaten, die Sie mitbringen:      Fundierte SPS-Kenntnisse und Erfahrung in der Betreuung von Produktionsanlagen      Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in mit der Fachrichtung Betriebs - oder Automatisierungstechnik als Basis Ihres Wissens      Zeitliche Flexibilität, die es Ihnen ermöglicht im 3-Schicht-Betrieb sowie im Bereitschaftsdienst arbeiten zu können     Unsere Extratüte an Benefits:      Job und Freizeit: 30 Tage Urlaub sowie Möglichkeit für weitere Ausgleichstage, bezahlt frei am 24. und 31.12., Zeitwertkonten für kurze Auszeiten oder früheren Renteneintritt      Faire Vergütung: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligungsbonus pro Quartal, Zusatzverdienst bei freiwilliger Samstagsarbeit, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge mit Bezuschussung bei freiwilliger Entgeltumwandlung, Bezuschussung bei ÖPNV-Nutzung      Gesundheitsmanagement: Jährlicher Gesundheitsbonus von bis zu 600 €, vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Fahrradleasing über JobRad, Angebote für die Rückengesundheit      Weiterbildung: Persönliche Entwicklungsangebote, Seminare, E-Learnings, regelmäßige Feedbackgespräche      24/7-Unterstützung: Begleitung in allen Lebenslagen mit dem pme Familienservice, 365 Tage unfallversichert weltweit      Verpflegung: HARIBO &amp; MAOAM Naschflatrate am Arbeitsplatz, Personalrabatt, bezuschusste Kantine mit Nachtdienst, vergünstigter Kaffee      Ideenmanagement: Finanzielle Prämien für Verbesserungsvorschläge im Arbeitsalltag     Auf den Geschmack gekommen? So geht's weiter:   Lisa Hintz freut sich auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Im nächsten Schritt melden wir uns bei Ihnen!   Mehr Informationen über HARIBO als Arbeitgeber finden Sie auf    haribo.com/karriere   .   Kontakt   haribo.com/karriere   Standort   Solingen   HARIBO GmbH &amp; Co. KG   Dr.-Hans-und-Paul-Riegel-Straße 1   53501 Grafschaft   <a href="http://www.haribo.com" target="_blank">www.haribo.com</a>

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Zusammen bringen wir Freude in die Welt   Bringen Sie Ihre Erfahrung ein – für reibungslose Produktions- und Verpackungsprozesse. Begeisterung für Qualität, Technologie und einzigartige Produkte machen uns zur Fruchtgummi-Nr. 1. Unser weltweiter Erfolg schafft ein sicheres Arbeitsumfeld und langfristige Perspektiven. Werden Sie jetzt ein Teil des Teams und bringen Sie gemeinsam mit uns Freude in die Welt.   Automatisierungstechniker / SPS-Programmierer (m/w/d)   Einstieg: ab sofort in Solingen / Deutschland   Unbefristet   Willkommen in der bunten Welt von HARIBO, in der Menschen und unsere modernen Anlagen für hervorragende Qualität sorgen. Werden Sie ein Teil unserer bunten Produktvielfalt – unterstützen Sie uns bei der Überwachung, Erweiterung und Optimierung unserer Produktionssysteme mit Ihrem vielseitigen und verantwortungsvollen Einsatz.   Unser Mix, der Sie erwartet:      Sie installieren, warten und reparieren unsere hochmodernen Produktions- und Verpackungsanlagen und betreuen eigenverantwortlich die Inbetriebnahme unserer Maschinen in den reibungslosen Produktionsbetrieb      Dabei beseitigen Sie Störungen, erkennen Fehlerquellen und leiten Maßnahmen zu deren Beseitigung ein      Selbstständig entwickeln und programmieren Sie SPS-Steuerungen in Simatic S7 oder im TIA Portal und konfigurieren die entsprechenden Hardwarefunktionen      Sie bauen eigenverantwortlich Schaltschränke, damit verbunden setzen Sie auch die elektrische Installation bei Neuanlagen um und führen Änderungen an bestehenden Anlagen durch      Auch die ordnungsgemäße Dokumentation der Programmierungen, Anpassungen und Reparaturen gehören zu Ihren Aufgaben      Und Sie verantworten die Einhaltung und Überwachung qualitäts-, sicherheits- und umweltrelevanter Parameter bei Reparaturen, Wartung und Installation     Zutaten, die Sie mitbringen:      Fundierte SPS-Kenntnisse und Erfahrung in der Betreuung von Produktionsanlagen      Eine abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, optional als staatlich geprüfter Techniker oder ein Studium der Elektrotechnik, als Basis Ihres Erfolgs      Wünschenswert sind Kenntnisse in Step 7 Safety und Simotion Scout      Eigenverantwortliche, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise      Die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge und Prozessabläufe zu erfassen und verstehen, rundet all das ab     Unsere Extratüte an Benefits:      Job und Freizeit: 30 Tage Urlaub sowie Möglichkeit für weitere Ausgleichstage, bezahlt frei am 24. und 31.12., Zeitwertkonten für kurze Auszeiten oder früheren Renteneintritt      Faire Vergütung: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligungsbonus pro Quartal, Zusatzverdienst bei freiwilliger Samstagsarbeit, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge mit Bezuschussung bei freiwilliger Entgeltumwandlung, Bezuschussung bei ÖPNV-Nutzung      Gesundheitsmanagement: Jährlicher Gesundheitsbonus von bis zu 600 €, vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Fahrradleasing über JobRad, Angebote für die Rückengesundheit      Weiterbildung: Persönliche Entwicklungsangebote, Seminare, E-Learnings, regelmäßige Feedbackgespräche      24/7-Unterstützung: Begleitung in allen Lebenslagen mit dem pme Familienservice, 365 Tage unfallversichert weltweit      Verpflegung: HARIBO &amp; MAOAM Naschflatrate am Arbeitsplatz, Personalrabatt, bezuschusste Kantine mit Nachtdienst, vergünstigter Kaffee      Ideenmanagement: Finanzielle Prämien für Verbesserungsvorschläge im Arbeitsalltag     Auf den Geschmack gekommen? So geht's weiter:   Lisa Hintz freut sich auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Im nächsten Schritt melden wir uns bei Ihnen!   Mehr Informationen über HARIBO als Arbeitgeber finden Sie auf    haribo.com/karriere   .   Kontakt   haribo.com/karriere   Standort   Solingen   HARIBO GmbH &amp; Co. KG   Dr.-Hans-und-Paul-Riegel-Straße 1   53501 Grafschaft   <a href="http://www.haribo.com" target="_blank">www.haribo.com</a>

Automatisierungstechniker / SPS-Programmierer (m/w/d)

Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen:   Der Bereich Living Environment Systems sucht in Ratingen einen   Mitarbeiter Vertriebsinnendienst Export (m/w/d)   Als einer der bedeutendsten Hersteller weltweit bietet Mitsubishi Electric Living Environment Systems ein umfangreiches Produktprogramm rund um die Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Kältetechnik. Dabei setzt das renommierte Unternehmen immer wieder neue Standards für energieeffiziente Technologien. Neben wegweisenden Neuentwicklungen und spezifischen Lösungskonzepten zeichnen den Hersteller auch erstklassige Serviceleistungen aus.   Ihre Aufgaben:      Erste Ansprechperson der Distributoren für Produkt- und Preisauskünfte      Unterstützung der Area Sales Manager bei der Projektplanung und -nachverfolgung sowie Datenpflege im CRM-Tool      Angebotserstellung und -nachverfolgung in Abstimmung mit dem Vertriebsteam      Bereitstellung von Prospekten und Produktinformationen sowie Bearbeitung von Projektpreisanfragen in Zusammenarbeit mit den Werken in Japan, Thailand, Schottland und der Türkei      Kontenklärung und Klärung von Überfälligkeiten mit dem Vertriebsteam, Distributoren und der Buchhaltung      Unterstützung bei der Gestaltung und Optimierung der internen Abläufe im Exportbereich sowie Unterstützung des Sales Planners bei der Verarbeitung und Analyse von Prognosezahlen      Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit zwischen dem Vertriebsteam und dem Customer Service Center     Ihr Profil:      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. im Bereich Groß- und Außenhandel, oder alternativ eine technische Ausbildung im Bereich technische Gebäudeausrüstung mit zusätzlicher Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst      Fähigkeit und Interesse, sich in technische Themen wie Produktinformationen einzuarbeiten      Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen sowie erste Anwenderkenntnisse in SAP von Vorteil      Ausgeprägte Zahlen- und Datenaffinität sowie gute Kenntnisse in Excel      Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise      Ausgeprägte Kundenorientierung, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke      Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift     Das erwartet Sie:   Wir bieten Ihnen die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens vereint mit denen eines globalen, langfristig orientierten Konzerns. Dies beinhaltet spannende Aufgaben, ein angemessenes Vergütungspaket sowie attraktive Nebenleistungen. Besuchen Sie für weitere Informationen gerne unsere Karriereseiten.   Work with us!   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese ausschließlich online zu.   Mitsubishi Electric Europe B.V.,   Niederlassung Deutschland   Lisa Weinert   Mitsubishi-Electric-Platz 1   40882 Ratingen   Tel.: +49 2102 486 9869   <a href="http://www.mitsubishi-electric.de" target="_blank">www.mitsubishi-electric.de</a>

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