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<h1>Bäckereiverkäufer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit für Bäckerei in Rheda-Wiedenbrück gesucht!</h1>Unser Kunde – ein familiengeführter Bäckereibetrieb mit langjähriger Tradition – sucht ab sofort motivierte Bäckereiverkäufer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit für den Standort in Rheda-Wiedenbrück. Wer Spaß am Umgang mit Menschen hat, zuverlässig ist und mit Begeisterung bei der Sache ist, findet hier den richtigen Platz.<h3>Darauf können Sie sich freuen:</h3><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz: Werden Sie Teil eines stabilen Unternehmens mit familiärem Betriebsklima.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten individuelle Arbeitszeitmodelle – ideal für Ihre Lebenssituation.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Planen Sie heute schon für morgen – mit unserer finanziellen Zusatzabsicherung.</li><li>Personalrabatt: Genießen Sie unsere leckeren Backwaren zu vergünstigten Konditionen.</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Freuen Sie sich auf attraktive Sonderzahlungen.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Werden Sie zum Superhelden im Team – z. B. als Ersthelfer, Brandschutzhelfer oder Sicherheitsbeauftragter.</li><li>Schulungen über die Berufsgenossenschaft: Entwickeln Sie sich fachlich und persönlich weiter.</li></ul><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Verkauf und Beratung: Sie beraten unsere Kundinnen und Kunden freundlich und kompetent.</li><li>Backen vor Ort: Frische Brötchen bereiten Sie täglich direkt in der Filiale zu.</li><li>Veredeln der Backwaren: Sie gestalten unsere Produkte ansprechend und appetitlich.</li><li>Regalpflege: Sie präsentieren die Ware ordentlich und füllen Regale regelmäßig auf.</li><li>Kasse und Abrechnung: Sie bedienen die Kasse und führen die Tagesabrechnung durch.</li><li>Sauberkeit und Hygiene: Die Einhaltung hygienischer Standards ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Teamarbeit: Sie bringen sich aktiv ein, übernehmen Verantwortung und unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen.</li></ul><h3>Anforderungsprofil:</h3><ul><li>Erfahrung im Verkauf: Wünschenswert, aber kein Muss – wir freuen uns auch über Quereinsteiger!</li><li>Gute Deutschkenntnisse: Für eine reibungslose Kommunikation im Team und mit Kunden.</li><li>Frühaufsteher-Mentalität: Arbeitsbeginn ab 5:30 Uhr sollte für Sie gut umsetzbar sein.</li><li>Zuverlässigkeit: Sie arbeiten gewissenhaft und verantwortungsvoll.</li><li>Offenheit und Teamgeist: Sie sind aufgeschlossen gegenüber neuen Aufgaben und bringen gerne eigene Ideen ein.</li></ul><h3>Ihr nächster Karriereschritt:</h3>Starten Sie jetzt durch in einer abwechslungsreichen Position mit Gestaltungsspielraum und einem starken Team an Ihrer Seite. <h3>Ihr Ansprechpartner:</h3>Aramaz Digital – Ihr spezialisierter Partner im digitalen Recruiting – verbindet engagierte Talente mit starken Arbeitgebern. Kontakt: Julia Nezel | 📞 +49 521 999 897 417 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!#104561246

Bäckereiverkäufer (m/w/d)

<h1>Mitarbeiter IT-Support (m/w/d) in Vollzeit in 51709 Marienheide und 65549 Limburg gesucht!</h1><h3>Aramaz Digital bietet Ihnen eine spannende Karrierechance:</h3> Im Auftrag eines etablierten Unternehmens im technischen Umfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Mitarbeiter im IT-Support (m/w/d) in Vollzeit. Ihr Haupteinsatzort ist Marienheide, gelegentliche Einsätze finden auch am Standort Limburg statt. Wenn Sie IT-Know-how mit Serviceorientierung verbinden und eine Position mit Entwicklungsperspektive suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>IT-Support und Anwenderbetreuung an den Standorten Marienheide und Limburg</li><li>Analyse, Lösung und Dokumentation von IT-Störungen im First-Level-Support</li><li>Betreuung und Pflege von Microsoft-Client-Systemen sowie Standard- und Spezialsoftware</li><li>Weiterleitung komplexer Störungen an den Second- bzw. Third-Level-Support</li><li>Hilfestellung bei Softwareproblemen im MS-Office-Bereich sowie firmenspezifischen Anwendungen</li><li>Wartungs- und Reinigungsarbeiten an PCs, Druckern und weiterem IT-Equipment</li><li>Organisation und Überwachung von Wartungen sowie Garantiereparaturen</li><li>Benutzerverwaltung in den entsprechenden Systemen</li><li>Installation und Konfiguration von Betriebssystemen und Softwarepaketen nach internen Richtlinien</li><li>Durchführung und Protokollierung täglicher Datensicherungen inkl. Recovery-Prozesse</li><li>Pflege technischer Dokumentationen, Verfahrensanweisungen und Anleitungen</li><li>Unterstützung durch Skripterstellung oder kleinere Tools nach Bedarf</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in, IT-Systemelektroniker/in o. ä.)</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office und Windows-Systemlandschaften</li><li>Erste Erfahrungen im IT-Support von Vorteil</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>SAP-Kenntnisse sind wünschenswert</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität</li><li>Freundliches Auftreten, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung</li></ul><h3>Ihre Vorteile – das erwartet Sie:</h3><ul><li>Karrierechance: Aufbau zur stellvertretenden IT-Leitung möglich</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Vollzeitstelle mit Entwicklungsperspektive</li><li>Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt nach Qualifikation</li><li>Team &amp; Kultur:<ul><li>Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Wegen</li><li>Betriebliches Vorschlagswesen – Ihre Ideen zählen!</li></ul></li><li>Extras für Sie:<ul><li>Kostenlose Getränke &amp; frisches Obst</li><li>Monatlich 5 € Snack-/Kaffee-Guthaben für Automaten</li><li>Im Sommer: Kostenloses Eis</li><li>Genesungspäckchen bei längerer Krankheit</li><li>Zugang zu Corporate Benefits mit vielen Rabatten</li></ul></li></ul><h3>Interesse geweckt?</h3>Dann nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter IT-Support (m/w/d) für die Standorte Marienheide und Limburg. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h4>Ihr Ansprechpartner:</h4> Aramaz Digital Julia Nezel 📞 +49 521 999 897 417#104561246

Mitarbeiter IT-Support (m/w/d)

Werde HR Business Partner (w/m/d) – operativ stark, mit Gestaltungsspielraum Verisure ist Europas Marktführer im Bereich Sicherheitssysteme und Alarmanlagen für Privathaushalte und Kleinbetriebe. Das Unternehmen beschäftigt heute über 17.000 Mitarbeiter in 17 Ländern weltweit. Mehr als 5 Millionen Menschen vertrauen, mittlerweile unserer Smart Home Technologie und jetzt gibt es Verisure auch in Deutschland. Bist Du bereit, Teil unserer dynamischen Erfolgsgeschichte in Deutschland zu werden? Als HR Business Partner bist du nah dran – an den Menschen und am Geschehen. Für unsere HR Abteilung in unserer Unternehmenszentrale in Ratingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (m/w/d) in Vollzeit. <ul> <li>Du bist Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte zu allen personalrelevanten Themen entlang des Employee Lifecycles.</li> <li>Du berätst zu personalrelevanten Entscheidungen und klärst die organisatorischen und rechtlichen Rahmenbedingungen.</li> <li>Du entwickelst Lösungsvorschläge für personalrelevante Herausforderungen und unterstützt in der Gestaltung von passenden Rahmenbedingungen für Teams in enger Abstimmung mit Führungskräften und HR-Kolleg*innen</li> <li>Du arbeitest eng mit dem Bereich Employee Engagement zusammen, um eine positive und unterstützende Arbeitsatmosphäre zu schaffen.</li> <li>Du analysierst People-Daten und leitest daraus gezielte Maßnahmen ab und beobachtest deren Wirksamkeit im Zeitverlauf.</li> <li>Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen bei und wirkst bei der Umsetzung mit.</li> <li>Du bringst eigene Impulse ein und trägst dazu bei, die HR-Arbeit kontinuierlich zu verbessern</li> </ul> <ul> <li>Ca. 2–3 Jahre Erfahrung als HRBP oder in einer vergleichbaren Rolle</li> <li>Ein gutes Gespür für Menschen und Organisationen – und die Fähigkeit, auch in komplexen Situationen Klarheit zu schaffen</li> <li>Freude daran, Führungskräfte auf Augenhöhe operativ zu begleiten und wirksam zu beraten</li> <li>Solides HR-Wissen – idealerweise entlang des gesamten Employee Lifecycles</li> <li>Lust auf Verantwortung, Veränderung und Gestaltung – auch wenn heute noch viel Umsetzung gefragt ist: Wir wollen gemeinsam die HR-Arbeit transformieren</li> <li>Ein klarer, empathischer Kommunikationsstil – auch in herausfordernden Situationen</li> <li>Bereitschaft zu regelmäßiger Präsenz vor Ort: Du besuchst unsere Niederlassungen im Rahmen deiner Tätigkeit kontinuierlich, um nah an den Themen zu bleiben und den engen Draht zu Führungskräften und Mitarbeitenden zu stärken</li> </ul> <ul> <li>Deine Benefits – darauf kannst Du Dich freuen: </li> <li>Lunch-App mit 112 € monatlichem Essenszuschuss </li> <li>Monatliche Massagen zur Entspannung im Arbeitsalltag </li> <li>Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li>Deutschlandticket oder Tankgutschein im Wert von 50 € pro Monat </li> <li>Schnelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten mit gezieltem Training und Weiterbildungen </li> <li>Regelmäßige Teamevents und Incentives </li> </ul>

HR Business Partner (w/m/d)

<h1>Vorbereitung auf die § 34a-Sachkundeprüfung – Online &amp; bundesweit</h1>Bereiten Sie sich jetzt praxisnah, flexibel und ortsunabhängig auf die IHK-Sachkundeprüfung nach § 34a GewO vor – komplett digital und bundesweit.Unser Angebot richtet sich an: Menschen, die im Bereich Sicherheit und Bewachung arbeiten möchten – z. B. als Sicherheitskraft im Objektschutz, im Veranstaltungsdienst oder im Empfangsbereich.Was Sie erwartet:<ul><li>Strukturierte und umfassende Vorbereitung auf alle prüfungsrelevanten Inhalte der Sachkundeprüfung gemäß § 34a GewO</li><li>Erfahrene Dozentinnen und Dozenten mit fundiertem Praxiswissen aus dem Sicherheitsgewerbe</li><li>Digitale Schulungsunterlagen, interaktive Lerninhalte und prüfungsnahe Musterfragen inklusive</li><li>Persönliche Betreuung und individuelle Unterstützung bei Fragen und Unsicherheiten</li><li>Zielgerichtete Vorbereitung auf die mündliche und schriftliche IHK-Prüfung</li><li>100 % förderbar über Bildungsgutschein (z. B. durch die Agentur für Arbeit)</li><li>Komplett digital: Zugang über ein benutzerfreundliches Lernportal – 24/7 verfügbar, flexibel und ortsunabhängig</li></ul>Ziel: Bestehen der Sachkundeprüfung nach §34a Gewerbeordnung bei der IHK.Ihr Ansprechpartner: Aramaz Digital, Ihr spezialisierter Digital Recruiting Partner, verbindet Top-Talente mit den besten Arbeitgebern der Branche. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Kunden mit.KontaktBei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an:Aramaz Digital, Umair Sharif, +49 521 999 897 417#104561246

Vorbereitung auf die IHK-Sachkundeprüfung im Sicherheitsgewerbe (m/w/d)

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.<h3>DAS BIETET DIR ALDI SÜD</h3><ul><li>Volle Kostenübernahme: Damit du dich auf deine Seminare und Prüfungen konzentrieren kannst.</li><li>Extras: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge – deine Freude ist unser Antrieb.&nbsp;</li><li>Sechs Wochen Urlaub pro Jahr: Zeit, um die Seele baumeln zu lassen und neue Abenteuer zu erleben.</li><li>Drei Jahre, drei Abschlüsse: Innerhalb von drei Jahren erwirbst du die Abschlüsse Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), staatlich geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) und die Ausbildereignung gemäß AEVO.</li><li>Digitales Einarbeitungskonzept: Lerne mit modernen Tools und erhalte Unterstützung für deine Abschlussprüfungen.</li><li>Führungsverantwortung ab dem 18. Monat: Du kannst deine Karriereperspektive als Trainee zur stellvertretenden Filialleitung vorantreiben.</li><li>Vergünstigungen: Spare bei vielen Online-Shops und Fitnessstudios – für deinen Lifestyle.</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Waren präsentieren und pflegen: Du sorgst nicht nur für die hervorragende Qualität unserer Produkte, sondern auch dafür, dass sie immer ansprechend aussehen – von frischem Obst bis zu tollen Aktionsartikeln.</li><li>Kassieren und die Kasse rocken: Du bist das freundliche Gesicht, das unseren Kundinnen und Kunden hilft, ihre Einkäufe zu erledigen – sicher, schnell und cool.&nbsp;</li><li>Besondere Einkaufserlebnisse schaffen: Dein Service macht den Unterschied. Du gehst empathisch auf die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden ein und sorgst für ein großartiges Ambiente beim Einkaufen.</li><li>Das Lager organisieren und Inventuren durchführen: Du kümmerst dich um die Waren im Lager, sorgst für Ordnung und behältst den Überblick bei Inventuren – Teamwork und Unterstützung sind hier gefragt.&nbsp;</li><li>Und das Beste? Ab dem 18. Monat übernimmst du Verantwortung für das Bestandsmanagement und in der Filialorganisation – da kannst du deine Stärken richtig einsetzen!</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Überzeugendes Abitur oder Fachabitur: Starte am 1. August direkt durch, wenn du bereits die Hochschulzugangsberechtigung für eine Fachhochschule in Deutschland mitbringst.</li><li>Leistungsbereitschaft, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen: Du bringst eine echte Macher-Mentalität mit.</li><li>Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit: Du liebst die Interaktion und den Austausch mit anderen.</li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität: Du meisterst die Herausforderung vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale.</li></ul> Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Abiturientenprogramm Handelsfachwirt 2026 (m/w/d)

<ul><li>Wo? Köln</li><li>Wann? 01.10.2026</li><li>Wie lange? 3 Jahre</li></ul> Starte dein Duales Studium bei der Deutschen Post AG, Geschäftsfeld Finance &amp; HR Operations in Köln und der DHBW Mannheim zumBachelor of Arts, RWS Accounting und ControllingDu studierst Accounting &amp; Controlling des Studiengangs Rechnungswesen Steuern Wirtschaftsrecht (RSW) in Mannhaim. Wir haben einen Studienplatz für dich reserviert. Theorie- und Praxisblöcke wechseln sich im 3-jährigen Studium vierteljährlich ab. Alle Informationen zum Studium findest du unter <a href="https://www.mannheim.dhbw.de/studium/bachelor/wirtschaft/rechnungswesen-steuern-wirtschaftsrecht/accounting-controlling" target="_blank">http://www.dhbw-mannheim.de/</a>.Das Duale Studium RWS Accounting und Controlling in der Praxis<ul><li>Du beschäftigst dich gerne mit Zahlen, Daten und Fakten? Und Du kannst Dich für Tabellenkalkulation begeistern?</li><li>Im Dualen Studium lernst Du, wie man aus nüchternen Zahlen die Chancen und Gefahren für die Erreichung von Unternehmenszielen herausliest. Das ist wichtig, damit unser Management stets den richtigen Kurs steuern kann.</li><li>Die Inhalte reichen von Kostenrechnung, Investition und Finanzierung bis hin zu nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards.</li></ul> Dein AusbildungsbetriebAls Dienstleister im Unternehmen übernimmt Finance &amp; HR Operations Deutschland sowohl Finanzdienstleistungen für DHL Group in der Region Germany &amp; Alps als auch HR-Dienstleistungen für alle Unternehmensbereiche. Die Schwerpunkte liegen dabei in Services rund um die Digitalisierung von Duty und Master Data Prozessen.Deine Vorteile beim Dualen Studium<ul><li>Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.680,96- Euro monatlich (auch in der Theoriephase) und attraktive Sozialleistungen</li><li>27 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr</li><li>Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für die besten Studierenden</li><li>Für die Leistungsstärksten optional: Praxisphase im Ausland</li><li>Beste Übernahmechancen und Entwicklungsmöglichkeiten nach erfolgreichem Abschluss</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.</li></ul> Wir passen gut zusammen, wenn du …<ul><li>ein gutes (Fach-)Abitur hast oder bis Studienbeginn erlangst (Hinweis für Bewerber/-innen mit Fachhochschulreife: Eine Zulassungsbedingung zum Studium an der Dualen Hochschule ist der Nachweis deiner Studierfähigkeit, die mittels eines Tests überprüft wird. Die Testtermine und weitere Hinweise findest du unter <a href="http://www.dhbw.de" target="_blank">www.dhbw.de</a>. Bitte füge deiner Bewerbung die Anmeldebestätigung bei.)</li><li>gute Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch vorweisen kannst</li><li>gute Deutschkenntnisse (mindestens auf C1-Niveau) mitbringst</li><li>neugierig auf wirtschaftliche und logistische Zusammenhänge bist</li><li>Lust auf anspruchsvolle Aufgaben und Verantwortung hast</li></ul> Starte mit uns dein Duales Studium als Bachelor of ArtsWir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online! Klicke dazu bitte auf den Button 'Jetzt Bewerben'.Du hast Fragen zum Dualen Studium? Wir antworten dir gerne über unserer Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).Das ist uns wichtigBei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen. In dem sich jede und jeder respektiert und geschätzt fühlt. Und in dem alle Mitarbeitenden die individuelle Unterstützung und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie benötigen, um ihre Stärken einzubringen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns willkommen. Handicap? Na und! Hast du eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung, die wir bei deiner Bewerbung berücksichtigen sollten? Wir freuen uns, wenn uns deine Bewerbung erreicht und helfen dir bei Bedarf gerne weiter! Bei Fragen wende dich direkt an <a href="mailto:handicap_naund@dhl.com" target="_blank">handicap_naund@dhl.com</a>. Deine Angaben sind freiwillig und werden vertraulich behandelt.MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.#DualesStudium #DualesStudiumBWL #ausbildungfhd

Duales Studium: Bachelor of Arts, Accounting & Controlling in 2026

Ort: 33758 Schloß Holte-Stukenbrock | Vertragsart: Teilzeit (12 Std.), unbefristet | Job-ID: 930720
PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten,&nbsp; an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.
Du kannst viel bei uns bewegen.
<ul>
<li>Du verantwortest die regelmäßige Marktreinigung und überzeugst die Kundschaft mit einem gepflegten Gesamteindruck.</li>
<li>Du achtest darauf, dass alles seine Ordnung hat.</li>
<li>Du sorgst für die Sauberkeit der Personalräume und hast einen Blick fürs Detail.</li>
</ul>
Du kannst Teil unseres Teams werden.
<ul>
<li>Du überzeugst uns durch deine starke Einsatzbereitschaft und deine zuverlässige Arbeitsweise.</li>
<li>Du kennst dich im Umgang mit Reinigungsgeräten und Pflegemitteln aus.</li>
<li>Du bist von Montag bis Samstag von 06:00 bis 09:00 Uhr und 18:00 bis 22:00 Uhr flexibel.</li>
</ul>
Du kannst dich auf jede Menge freuen.
Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.
<ul>
<li>Du wirst nach Tarif vergütet, erhältst Urlaubsgeld und ab dem zweiten Jahr zusätzlich Weihnachtsgeld.</li>
<li>Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits.</li>
<li>Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.</li>
<li>Mit der betrieblichen Altersversorgung der REWE Group hast du mehr Rente im Alter.</li>
</ul>
Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir.
<ul>
<li>Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.</li>
<li>Deine Arbeitszeitplanung erfolgt in der Regel 2 Wochen im Voraus.</li>
<li>In allen Lebenslagen kannst du dich an geschulte Vertrauenspersonen wenden, um Tipps und Unterstützung zu erhalten. &nbsp;</li>
</ul>
Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.
<ul>
<li>PENNY gehört zu der REWE Group, einem der größten Arbeitgeber Deutschlands.</li>
<li>Unsere unternehmensweiten&nbsp;Netzwerke wie das LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ bieten dir die Möglichkeit&nbsp;zum&nbsp;Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.</li>
<li>Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li>
<li>Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere Zusammenarbeit feiern wir bei Teamevents.</li>
</ul>
Weitere Informationen erhältst du unter <a>karriere.penny.de</a>.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;930720)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a>0</a>.
<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

Reinigungskraft Markt (m/w/d)

Deine Karriere bei OMS PrüfserviceElektrische Sicherheitsprüfungen bilden das Herzstück von OMS. Als Elektriker&nbsp;am Standort in Köln bietest du einen erstklassigen Service für unsere Kunden, in dem du für die elektrische Sicherheit und Qualität der Prüfung vor Ort sorgst. Durch deinen Einsatz trägst du dazu bei, ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen und bist selbst Teil einer zukunftssicheren und innovativen Branche.&nbsp;Deine Aufgaben als Elektriker<ul><li>&nbsp;Du führst den Elektro-Check bei unseren Kunden vor Ort durch und sorgst damit für die elektrische Sicherheit von ortsveränderlichen Geräten </li><li>Du prüfst und erfasst elektrische Gefahrenherde oder Mängel digital und papierlos per Diagnose-Software und Diagnose-Smartphone (z.B. Isolationswerte, Schutzleiterwiderstände, äußere Beschädigungen etc.) </li><li>Du generierst Messprotokolle und Fehlerberichte direkt aus der Diagnose-Software heraus, die automatisch und digital dem Kunden bereitgestellt werden&nbsp;</li></ul>Deine Qualifikation als Elektriker<ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung </li><li>Du arbeitest gewissenhaft und sorgfältig </li><li>Du bist freundlich und stehst vor Ort gerne in Kontakt mit Kunden</li></ul>Deine Benefits am Standort Köln<ul><li>erfahrungsbasiertes Gehalt </li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag in einer aufsteigenden Branche </li><li>30 Tage Urlaub </li><li>betriebliche Altersvorsorge + private Unfallversicherung </li><li>Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrennermodelle) und (E-) Bikes </li><li>Kita-Zuschüsse </li><li>zertifizierter Great Place to Work® 2024</li><li>Mitgliedschaft in über 10.000 Fitnessstudios und Online-Fitnesskursen via EGYM Wellpass </li><li>verschiedene + wechselnde Shoppingrabatte </li><li>motiviertes Team mit flachen Hierarchien </li></ul>Das erwartet Dich bei OMSUnser Ziel ist es, als Qualitätsführer im Bereich der elektrischen Sicherheitsprüfungen voranzugehen. Das Herzstück dafür bildet unser starkes Team.
Bei OMS zu arbeiten, bedeutet, vorauszudenken und Verantwortung zu übernehmen. Durch starke Ergebnisse schaffen wir Vertrauen in unsere Arbeit.Unsere Werte begleiten uns im Alltag. Sie prägen unser Tun und Handeln – als Versprechen und gelebte Unternehmenskultur. Wir haben den Mut, unsere Stärken einzusetzen und brennen dafür, die Welt von morgen lebenswert und nachhaltig zu gestalten.

Mechatroniker als Elektriker (m/w/d)

Mister Spex – Deine Zukunft in der Augenoptik! Wir sind Pioniere einer neuen Ära, die Innovation mit Stil vereint. Bei Mister Spex suchen wir leidenschaftliche Talente, die unsere Vision teilen und die Zukunft der Augenoptik mit uns gestalten möchten. Unser Team steht für höchste Qualität, modernste Technik und exzellente Beratung. Bringe deine Fähigkeiten bei uns ein und erlebe ein Arbeitsumfeld, in dem Freude an der Arbeit und ein gutes Miteinander großgeschrieben werden. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Augenoptik und setzen Maßstäbe in einem dynamischen Markt.&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=ruC-NRgB6-o" target="_blank">SEE YOU at #teamspex | #WhoWeAre</a>Wir suchen dich als Augenoptiker (m/w/d). Verstärke unser Team mit deiner augenoptischen Expertise und mache Mister Spex zum Hotspot in deiner Stadt! *&nbsp;Was du beiträgst&nbsp;<ul><li>Du stehst unseren Kund*innen bei der Suche nach der Lieblingsbrille mit Rat und Tat zur Seite &nbsp;</li><li>Du repräsentierst unseren Mister Spex Spirit auf der Fläche &nbsp;</li><li>Du arbeitest mit modernster Technik und führst eigenständig Kontaktlinsen- und anatomische Anpassung durch &nbsp;</li><li>Du bist für die Bestimmung der Korrektionswerte zuständig und berätst unsere Kund*innen zu verschiedenen Glaspaketen </li></ul>Was du mitbringst&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Optiker (m/w/d) </li><li>Erste Erfahrungen in der Refraktion und/oder der Kontaktlinsenanpassung </li><li>Als Teamplayer erreichst du zusammen mit deinem Team unsere Unternehmensziele&nbsp;&nbsp;</li></ul>Deine Benefits&nbsp;<ul><li>Attraktive Vergütung: On Top zu deinem Gehalt erhältst du einen Bonus für eure Store Performance&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Persönliche Entwicklung im Fokus: Deine persönliche Entwicklung ist uns wichtig – wir bieten dir ein umfangreiches Onboarding, ein Meisterprogramm oder Traineeprogramm sowie 360°- Feedback und eine digitale Lernplattform / Schulungen&nbsp;</li><li>Stilsicher durch den Arbeitsalltag: Du erhältst zwei kostenfreie Jahresbrillen – aus unserem eigenen Sortiment, sowie eine aus der gesamten Mister Spex Kollektion mit einem Glaspaket deiner Wahl. Zusätzlich erhältst du beim Einstieg und jährlich einen Zuschuss von 150€ für deine Arbeitskleidung&nbsp;</li><li>Nachhaltige Mobilität: Da wir unseren Beitrag zum Klima leisten möchten - 50 % Zuschuss für den ÖPNV oder ein vergünstigtes Fahrrad über unseren Leasingpartner&nbsp;</li><li>Work-Life-Balance: Genieße zudem 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche&nbsp;</li><li>Familienunterstützung: Wir unterstützen dich bei der betrieblichen Altersvorsorge und unsere Eltern mit 10 bezahlten Kinderkranktagen (5-Tage-Woche)&nbsp;</li><li>Exklusive Mitarbeiter-Vorteile: Bis zu 40% Rabatt auf unser Sortiment und attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform Corporate Benefits&nbsp;&nbsp;</li><li>Augengesundheit im Fokus: Einmal jährlich bieten wir dir einen kostenlosen Augengesundheitscheck in einem unserer Stores an</li><li>Altersvorsorge:&nbsp;Profitiere von Arbeitgeberbeiträgen zur betrieblichen Altersvorsorge</li></ul>Vielfalt und Chancengleichheit: Bei uns zählst du!&nbsp;Diversität und Chancengleichheit sind für uns mehr als Worte. Bei uns arbeitest du auf Augenhöhe, denn jeder Beitrag zählt und wird geschätzt. Eine offene Feedbackkultur ist der Schlüssel zu unserem gemeinsamen Erfolg. Unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder Identität freuen wir uns auf dich. Deine Persönlichkeit ist unsere Stärke! See you! At #teamspex&nbsp;Bewirb dich gerne mit deinem Xing / LinkedIn – Profil bei uns.&nbsp;*Und auch über Bewerbungen von Auszubildenden in den letzten Zügen ihrer Prüfung zum Augenoptikergesellen! Wenn du Lust hast, unterstützen wir dich auch bei der Weiterbildung zum Augenoptikermeister (m/w/d). Die Einzelheiten und genauen Bedingungen besprechen wir gerne persönlich mit dir. &nbsp;Bleib “always up to date” mit UNS auf LinkedInoder Instagram&nbsp;

Optiker (m/w/d)

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 540.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 73.400 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 82,6 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kund:innenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 12.100 Mitarbeiter:innen. <ul> <li>Du bist verantwortlich für die Administration, Weiterentwicklung und den Betrieb von Cloud-basierten IT-Netzwerk- und Infrastruktur-Lösungen</li> <li>Du erarbeitest und bewertest Lösungsszenarien für IT-Systeme im Azure Umfeld im Hinblick auf Netzwerk, Security und Budget</li> <li>Du unterstützt unsere Fachbereiche bei der Einführung und Implementierung von neuen IT-Applikationen mit Fokus auf unsere Netzwerkanforderungen und Richtlinien</li> <li>Du übernimmst das (Teil-)Projekt-Management- und Steuerungsaufgaben</li> <li>Du unterstützt bei der Entwicklung und Standardisierung von Prozessen</li> <li>Du bist für den Third-Level Support im Azure Cloud Umfeld verantwortlich</li> </ul> <ul> <li>Du hast deine Ausbildung als Fachinformatiker:in oder dein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Ausbildung / Studium erfolgreich abgeschlossen</li> <li>Deine Begeisterung für IT-Themen und Netzwerke ist groß und du möchtest deine Ideen gerne in einem neuen Umfeld einbringen</li> <li>Du verfügst über fachliche Kenntnisse in Microsoft Azure (Netzwerkkonzepte, Administration, Security)</li> <li>Du konntest bereits Erfahrungen mit komplexen (hybriden) IT-Infrastrukturen im Enterprise Umfeld sammeln</li> <li>Du hast Kenntnisse im Bereich Netzwerke (DNS, Proxy, VPN, Firewall, etc.)</li> <li>Du verfügst über Erfahrung bei der Steuerung von Dienstleister:innen</li> <li>Zertifizierungen im Bereich Azure sind von Vorteil, aber kein Muss. Weiterentwicklung wird bei uns groß geschrieben und wir bieten dir hier gerne passende Lösungen an</li> <li>Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Dazu erhältst du eine der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen</li> <li>Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, kostenlosen Parkplätzen mit E-Ladesäulen und einer guten ÖPNV- und Radweg Anbindung</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobrad (auch E-Bike), etc.</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst</li> </ul>

9.096 Vollzeit Jobs in Deutschland