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Komplexe Technik einfach erklärt!Gestalten Sie verständliche Anleitungen für den Möbelbereich - von der Konstruktion bis zur Montage: Mit Ihren Texten verstehen es alle! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Möbelbranche im Raum Herford suchen wir einen Technischen Redakteur (m/w/d) zur Verstärkung des Teams in der technischen Dokumentation. Die Stelle ist ab April 2026 in Vollzeit zu besetzen. Es erwartet Sie ein direkter Arbeitsvertrag mit unserem Kunden.Ihre Aufgaben als Technischer Redakteur (m/w/d)<ul><li> Sie erstellen und bearbeiten technische Dokumentationen und Bedienungsanleitungen</li><li> Sie erstellen Grafikmaterial auf der Basis von CAD-Daten und bereiten Fotos für die Verwendung in der technischen Dokumentation vor</li><li> Auch die Vorbereitung und Dokumentation von Anwenderschulungen in Deutsch und Englisch gehört zu Ihren Aufgaben</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li> Abgeschlossenes Studium der technischen Redaktion oder eines technischen / naturwissenschaftlichen Bereichs mit entsprechender Qualifikation (tekom-Zertifizierung)</li><li> Berufserfahrung in der technischen Dokumentation </li><li> Erfahrung im Umgang mit Redaktionssystemen sowie Erfahrung in der Aufbereitung von Grafiken und Texten z.B. mit Adobe </li><li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li></ul>Unser Angebot<ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li> Flexible Arbeitszeiten</li><li> 30 Tage Urlaub</li><li> Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li> Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Sie suchen einen abwechslungsreichen Job mit technischem Tiefgang? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Technischer Redakteur (m/w/d) im Raum Herford!Wir sind GecadDie GECAD GmbH ist ein führender, regionaler Ingenieurdienstleister und unterstützen renommierte Unternehmen aus den Regionen Münster-Osnabrück, Ostwestfalen-Lippe und darüber hinaus bei der Suche nach Fach- und Führungskräften. Wir bringen Sie mit passenden Arbeitgebern aus unterschiedlichen Branchen zusammen.

Technischer Redakteur (m/w/d)

Antriebslos?! Nicht mit diesem Job!Für unseren Kunden aus der Antriebstechnik im Raum Bielefeld suchen wir Dich als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) zur Unterstützung des 13-köpfigen Service Teams. Du und das Team, ihr kümmert euch um die Instandhaltung der Maschinen und der Anlagen in der Produktion, sowie um die gebäude- und versorgungstechnischen Anlagen. Den Vertrag schließt Du direkt mit unserem Kunden ab.Deine To-Do's als Elektroniker (m/w/d)<ul><li> Du nimmst Störungen in der Produktion auseinander und schraubst sie wieder zusammen – natürlich so, dass alles wieder läuft.</li><li> Instandhaltung? Instandsetzung? Kein Problem für dich! Du kümmerst dich um die Maschinen, Anlagen und sogar die allgemeine Installation.</li><li> Du hältst die Netzwerkinfrastruktur in Schuss – ja, wir reden von der Hardware!</li><li> Funktions- und Sicherheitsprüfungen sind für dich keine Fremdwörter. Du testest, dokumentierst und reparierst alles, was Strom führt.</li></ul>Deine Skills<ul><li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder Elektrik </li><li> Wenn du schon in einem Produktionsbetrieb herumgelaufen bist und Elektronikluft geschnuppert hast – umso besser</li><li> Du kannst dir vorstellen, im Schichtbetrieb zu arbeiten – Teamwork klappt bei dir auch früh morgens oder spät abends</li></ul>Deine Vorteile<ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li> Strukturierte und gezielte Einarbeitung</li><li> 30 Tage Urlaub</li><li> 37,5 Stunden-Woche</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> Mitarbeiterrabatte bei TOP-Marken</li><li> Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li> Gemeinsame Sportveranstaltungen</li><li> Betriebskantine</li><li> Starker Teamantrieb</li></ul> Du bist gerne mittendrin statt nur dabei, setzt alles daran die Produktion am Laufen zu halten, behebst Störungen umgehend und checkst stetig die Versorgungstechnik?! Dann bewirb Dich jetzt als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) im Raum Bielefeld! Wir sind GECADDie GECAD GmbH ist ein führender, regionaler Ingenieurdienstleister und unterstützt renommierte Unternehmen aus den Regionen Münster-Osnabrück, Ostwestfalen-Lippe und darüber hinaus bei der Suche nach Fach- und Führungskräften. Wir bringen Dich mit passenden Arbeitgebern aus unterschiedlichen Branchen zusammen.

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Tragwerksplanung &amp; BauphysikDu möchtest anspruchsvolle Bauprojekte mitgestalten und suchst eine Aufgabe, bei der deine statische Expertise genauso geschätzt wird wie dein strukturiertes Denken und dein Teamgeist? Dann bist du hier genau richtig! Werde Teil eines engagierten Teams, das Tragwerke plant, die dauerhaft überzeugen – technisch, wirtschaftlich und in ihrer Ausführung! Bei unserem Kunden, einem inhabergeführten Ingenieurbüro in Bielefeld mit Projekten im Hoch-, Tief- und Ingenieurbau, liegt der Schwerpunkt auf der Tragwerksplanung und Bauphysik. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder auch Teilzeit zu besetzen. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag schließt du direkt mit dem Ingenieurbüro.Deine Aufgaben<ul><li> Du erstellst statische Berechnungen und entwickelst fundierte statische Konzepte für die Projekte</li><li> Du entwickelst konstruktive Konzepte, die technisch überzeugen und zugleich praxisnah umsetzbar sind</li><li> Nach deiner Einarbeitung übernimmst du die Verantwortung für eigene Projekte – von der Planung bis zur Umsetzung</li><li> Du koordinierst sämtliche Beteiligten: Auftraggeber, Fachplaner, Baufirmen und interne Schnittstellen</li><li> Du sorgst mit klarer Kommunikation und fachlichem Überblick für reibungslose Abläufe im gesamten Projekt</li></ul>Das bringst Du mit<ul><li> Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Tragwerksplanung / konstruktiver Ingenieurbau</li><li> Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Statik oder Tragwerksplanung</li><li> Souveräner Umgang mit gängiger Statik-Software (z. B. RFEM, RSTAB) und idealerweise Erfahrung mit 3D-CAD</li><li> Einen motivierten, teamorientierten Arbeitsstil, gepaart mit Engagement und einem klaren Blick für Qualität</li><li> Kommunikationsfreude, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li></ul>Deine Benefits<ul><li> Flexible Arbeitszeiten &amp; anteiliges Homeoffice möglich</li><li> Erfolgsbasierte Prämie</li><li> Sorgfältige Einarbeitung &amp; abwechslungsreiche Projekte</li><li> Moderne Arbeitsumgebung</li><li> Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li> Kita-Zuschuss, Jobrad und Tankgutscheine</li></ul> Du weißt die Vorzüge eines inhabergeführten Unternehmens zu schätzen und möchtest eigene Ideen einbringen und umsetzen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Tragwerksplaner / Statiker (m/w/d) in Bielefeld!Wir sind GecadDie GECAD GmbH ist ein führender, regionaler Ingenieurdienstleister und unterstützt renommierte Unternehmen aus den Regionen Münster-Osnabrück, Ostwestfalen-Lippe und darüber hinaus bei der Suche nach Fach- und Führungskräften. Wir bringen Dich mit passenden Arbeitgebern aus unterschiedlichen Branchen zusammen.

Tragwerksplaner / Statiker (m/w/d)

Maschinen im Griff, Technik im BlutUnser Kunde, ein etabliertes Familienunternehmen im Bereich der Antriebstechnik mit Sitz im Raum Bielefeld, sucht einen Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) für die Inbetriebnahme sowie Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlagen. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit zu besetzen. Den Vertrag schließt Du direkt mit dem suchenden Unternehmen.Deine Aufgaben<ul><li> Du stellst den störungsfreien Betrieb durch Instandsetzungsarbeiten an Anlagen und Maschinen sicher</li><li> Du führst wiederkehrender Funktionsprüfungen und Wartungsarbeiten durch</li><li> Du übernimmst die Fehlersuche und die Behebung von Störungen an elektrischen und elektronischen Einrichtungen</li><li> Du optimierst die Produktionsabläufen durch gezielte Maßnahmen</li><li> Du betreust und unterstützt bei der Inbetriebnahme neuer betriebstechnischer Komponenten</li></ul>Das bringst du mit<ul><li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d) für Automatisierungstechnik</li><li> Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Steuerungs- und Regelungstechnik und bist erfahren in der Programmierung von SPS-Steuerungen</li><li> Du hast praktische Erfahrung im Umgang mit Gleichstromantrieben, Drehstromservomotoren und Umrichtern</li><li> Deine Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtbetrieb rundet Dein Profil ab</li></ul>Das erwartet Dich<ul><li> 37,5h-Woche</li><li> Keine Montageeinsätze</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> Betriebskantine und Betriebssport</li><li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Programmiere Deine Karriere und bring Dein Fachwissen in den abwechslungsreichen Aufgaben eines innovativen und weltweit agierenden Unternehmens ein. Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) im Raum Bielefeld!Wir sind GecadDie GECAD GmbH ist ein führender, regionaler Ingenieurdienstleister und unterstützt renommierte Unternehmen aus den Regionen Münster-Osnabrück, Ostwestfalen-Lippe und darüber hinaus bei der Suche nach Fach- und Führungskräften. Wir bringen Dich mit passenden Arbeitgebern aus unterschiedlichen Branchen zusammen.

Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d)

Zum Hauptinhalt springen Electrical Design Engineer (m/w/d) Bielefeld Vollzeit unbefristet Unternehmensprofil Werde Teil des DFT-Teams! DFT ist ein Bielefelder Unternehmen mit ca. 470+ Mitarbeitern, gegründet 1954. Der Maschinenbauer gehört seit 2010 zur österreichischen KNAPP AG mit Sitz in Graz, Steiermark. DFT entwickelt, produziert und liefert Sortier- und Sequenzieranlagen zur effizienten Bearbeitung von eCommerce-Aufträgen und zur Filialversorgung. Die Spezialität von DFT ist Hängefördertechnik in verschiedenen Ausprägungen für die Bekleidungsindustrie, den Elektronik(groß)handel, Arzneimittelgroßhandel, die Automobil-Produktionslogistik und allgemein für den eCommerce-Handel. Vor kurzem wurde die AutoPocket™ als Innovation im Bereich der Taschensorter vorgestellt. DFT ist weltweit aktiv, wobei die Hauptmärkte aktuell Nord-, West- und Zentraleuropa sind. Seit 2021 konnten wegweisende Vertriebserfolge in den USA in enger Zusammenarbeit mit dem Mutterkonzern KNAPP erreicht werden. Aufgabenbereiche Deine Aufgaben: Du entwickelst konzeptionell verschiedene Elektrokonzepte für unsere Förderanlagen und stellst sicher, dass die Systeme innovativ und zukunftssicher sind. Du berücksichtigst Normen, Sicherheitsanforderungen und Energieeffizienz bei der Ausarbeitung deiner Konzepte. Du behältst den Markt im Blick, führst kontinuierlich Analysen zu Automatisierungskomponenten durch und erkennst Trends sowie neue Technologien frühzeitig. Du pflegst den Kontakt zu Schlüssellieferanten, um Innovationen schnell in unsere Projekte zu integrieren. Du treibst die Prozessautomatisierung voran, um Stromlaufpläne und steuerungsrelevante Dokumente automatisch zu generieren. Du erstellst E-Konstruktionsunterlagen und Vorlagen in EPLAN, die als Grundlage für unsere Projekte dienen. Du arbeitest interdisziplinär mit anderen Fachbereichen bei DFT zusammen. Anforderungsprofil Was du mitbringst: Du hast einen Ingenieurabschluss im Bereich Elektrotechnik erfolgreich absolviert oder ein Studium in einer vergleichbaren Fachrichtung. Du hast Freude daran, strategisch und ganzheitlich mitzuwirken und die Zukunft unserer Automatisierungslösungen aktiv zu gestalten. Du bist offen dafür, neue Produkte an Kundenanlagen final zu überprüfen und kontinuierlich zu optimieren. Du hast einen Blick für ein ganzheitliches Prozessverständnis für Automatisierungslösungen – von der mechanischen und elektrischen Konstruktion zur SPS-Steuerung bis hin zu digitalen Zwillingen/Simulationen. Neben den strategischen Aufgaben übernimmst du auch operative Tätigkeiten und beherrschst hierfür den sicheren Umgang mit EPLAN. Du erarbeitest Schulungsunterlagen mit dem Fokus Elektrotechnik für unsere interne Academy und übernimmst die Schulung unserer elektrischen Montageleiter (m/w/d). Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der E-Konstruktion von Sortiersystemen für Hänge- und Liegeware. Eigenverantwortliches Arbeiten und ein ganzheitlicher Blick zeichnen dich aus, ebenso wie deine Fähigkeit, im Team offen und lösungsorientiert zu kommunizieren. Leistungen &amp; Benefits Was wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien Ein attraktives Vergütungspaket nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW mit 35-h-Woche, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance Vielfältige Mitarbeitervorteile wie z. B. ein vergünstigtes Speisenangebot in unserer Kantine, kostenloses Massageangebot, Zuschuss zur Sportnavi-Mitgliedschaft, JobRad und Corporate Benefits Bewerbung &amp; Kontakt Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Jobportal. Du möchtest gerne mehr über uns wissen? Dann informiere dich hier: <a href="http://www.duerkopp.com" target="_blank">www.duerkopp.com</a> Deine Ansprechpartnerin für weitere Fragen: Dorothee ZinglerHuman Resources 0521 92276 611 Dürkopp Fördertechnik GmbHPotsdamer Str.19033719 Bielefeld <a href="http://www.duerkopp.com" target="_blank">www.duerkopp.com</a>

Electrical Design Engineer (m/w/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 116 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
Die LWL-Ausbildung sucht zum 17.08.2026 eine/n
Ausbildung Tischler:in (w/m/d)
Nächster Einstellungstermin: 17.08.2025 (Bewerbungszeitraum: 01.11.2025 - 31.01.2026)
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Ausbildungsort: LWL-Freilichtmuseum Detmold
Ausbildungsvergütung: 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1. Ausbildungsjahr 1.368,26 € brutto 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2. Ausbildungsjahr 1.418,20 € brutto 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 3. Ausbildungsjahr 1.464,02 € brutto
Berufsschule: Felix-Fechenbach-Berufskolleg in Detmold
Besonderheiten:
<ul>
<li>Praxisabschnitte in anerkannten Ausbildungsbetrieben des Tischlerhandwerkes</li>
<li>überbetriebliche Lehrgänge</li>
</ul>
Erfahrungsberichte von Auszubildenden und Studierenden finden sich unter <a href="http://www.lwl-ausbildung.de/erfahrung" target="_blank">www.lwl-ausbildung.de</a>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Hauptschulabschluss</li>
<li>mindestens befriedigende schulische Leistungen</li>
<li>Bei ausländischen Bewerbungen: eine deutsche Übersetzung des Schulzeugnisses inklusive Notenübersicht; Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2</li>
</ul>
Wir erwarten:
<ul>
<li>räumliches Vorstellungsvermögen</li>
<li>Interesse an Technik</li>
<li>Interesse am Bauen und Konstruieren</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>eine gründliche und zukunftsorientierte Ausbildung</li>
<li>gute Betreuung am Arbeitsplatz durch erfahrene Ausbilder:innen</li>
<li>intensive Prüfungsvorbereitung</li>
<li>Ausbildungsvergütung gemäß TVAöD</li>
<li>gleitende Arbeitszeit bei einer 5-Tage-Woche</li>
</ul>
Wichtig für die Bewerbung: 
Bewirb dich bitte mit Anschreiben (optional), Lebenslauf und der Kopie des letzten Schulzeugnisses. Der weitere Kontakt zu dir erfolgt per E-Mail.
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. 
	Der LWL fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt ein.&nbsp;
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
LWL-Ausbildung 
	Karlstraße 3 
	48147 Münster
Michaela Balster 
	0251 591-3291
<a href="www.lwl-ausbildung.de">www.lwl-ausbildung.de</a>

Ausbildung Tischler:in (w/m/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 116 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
Die LWL-Ausbildung sucht zum 17.08.2026 eine/n
Ausbildung Landwirt:in (w/m/d)
Nächster Einstellungstermin: 17.08.2026 (Bewerbungszeitraum: 01.11.2025 - 31.01.2026)
Ausbildungsdauer:&nbsp;Im Rahmen der 3-jährigen Ausbildung bieten wir einen Ausbildungsplatz für die Dauer eines Jahres an. Die Ausbildung erfolgt laut Ausbildungsverordnung in der Pflanzenproduktion in den Betriebszweigen Ackerfutterbau und Grünland/Ackergras.&nbsp; &nbsp;&nbsp;
Ausbildungsort: LWL-Freilichtmuseum Detmold
Ausbildungsvergütung je nach Einstiegsjahr: 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1. Ausbildungsjahr 1.368,26 € brutto 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2. Ausbildungsjahr 1.418,20 € brutto 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 3. Ausbildungsjahr 1.464,02 € brutto
Berufsschule: Wilhelm-Normann-Berufskolleg in Herford oder Gregor-Mendel-Berufskolleg des Kreises Paderborn – je nach Wunsch
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Hauptschulabschluss/Fachoberschulreife</li>
<li>Interesse an naturwissenschaftlichen Fächern</li>
<li>Bei ausländischen Bewerbungen: eine deutsche Übersetzung des Schulzeugnisses inklusive Notenübersicht; Staaten außerhalb des Bologna Prozesses: Anerkennung des Abschlusses über die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB); Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2</li>
</ul>
Wir erwarten:
<ul>
<li>Interesse an moderner Technik, Handwerk und betriebswirtschaftlichen Vorgängen</li>
<li>Spaß am Umgang mit Natur und Tieren</li>
<li>Verantwortungsvolles und selbstständiges Arbeiten</li>
<li>Freude an körperlicher Arbeit</li>
<li>Einsatzbereitschaft für Arbeiten am Wochenende</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>eine gründliche und zukunftsorientierte Ausbildung</li>
<li>gute Betreuung am Arbeitsplatz durch erfahrene Ausbilder:innen</li>
<li>intensive Prüfungsvorbereitung und Ausbildungsseminare</li>
<li>Ausbildungsvergütung gemäß TVAöD</li>
<li>gleitende Arbeitszeit bei einer 5-Tage-Woche</li>
<li>Fortbildungen / Seminare DEULA Warendorf bzw. Haus Düsse, Bad Sassendorf</li>
<li>Einführungswoche</li>
</ul>
Wichtig für die Bewerbung: 
Bewirb dich bitte mit Anschreiben (optional), Lebenslauf und der Kopie des letzten Schulzeugnisses. Der weitere Kontakt zu dir erfolgt per E-Mail.
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. 
	Der LWL fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt ein.&nbsp;
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
LWL-Ausbildung 
	Karlstraße 3 
	48147 Münster
Michaela Balster 
	0251 591-3291
<a href="www.lwl-ausbildung.de">www.lwl-ausbildung.de</a>

Ausbildung Landwirt:in (w/m/d)

Bundesagentur für Arbeit
Die Bundesagentur für Arbeit, kurz BA – das sind rund 113.000 Mitarbeitende in ganz Deutschland, die sich für unsere Gesellschaft engagieren. Sie bieten Orientierung auf dem Arbeitsmarkt, unterstützen und sichern Existenzen. Mit ihrem Einsatz tragen sie jeden Tag dazu bei, das Leben von Menschen in herausfordernden Zeiten ein Stück besser zu machen.
„Unsere Arbeit besteht nicht allein aus der richtigen Beratung. Wir bringen den Menschen Empathie entgegen – immer mit dem Ziel, gemeinsam Lösungen zu finden.“ Das sagt unsere Kollegin Melissa.
Möchten auch Sie soziale Verantwortung übernehmen? Werden Sie Teil der größten Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt und machen Sie gemeinsam mit uns Menschen Mut.
Weitere Informationen finden Sie hier: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/direkteinstieg-quereinstieg/kundenservice" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/direkteinstieg-quereinstieg/kun...</a>.
 Fachassistenz (w/m/d) Kundenservice in der Agentur für Arbeit (Arbeitsort Detmold); befristet bis 31.01.2027
Aufgaben und Tätigkeiten
Als Fachassistenz (w/m/d) im Kundenservice sind Sie erste Ansprechperson für unsere Kundinnen und Kunden vor Ort in den Eingangszonen. Sie geben Auskünfte und stellen damit die Weichen für die gesamte weitere Unterstützung durch die BA.
<ul>
<li>Freundlich empfangen und kompetent beraten: Sie begrüßen unsere Kundinnen und Kunden persönlich, geben erste Orientierung und zeigen nächste Schritte auf. </li>
<li>Anträge annehmen und prüfen: Sie nehmen Meldungen und Anträge in Fällen von Arbeitslosigkeit sowie Ausbildungs- und Arbeitssuche entgegen oder geben die relevanten Unterlagen (z.B. Antragsunterlagen) aus.</li>
<li>Unterstützen und begleiten: Sie beantworten Fragen rund um das Leistungsangebot der BA, bearbeiten Anliegen der Kundinnen und Kunden oder unterstützen bei der Dateneingabe und sorgen so für eine reibungslose Weiterbearbeitung.</li>
</ul>
Voraussetzungen
<ul>
<li>Fundiert ausgebildet: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung – idealerweise mit Kontakt zu Kundinnen und Kunden, im kaufmännischen Bereich oder in der Verwaltung.</li>
<li>Alternativ: Auch mit einem mittleren Bildungsabschluss und mindestens zwei Jahren Berufserfahrung mit vergleichbaren Aufgaben sind Sie bei uns herzlich willkommen. </li>
<li>Empathisch und zugewandt: Sie haben Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kundinnen und Kunden und auch, wenn das Miteinander einmal herausfordernd wird, begegnen Sie allen Menschen einfühlsam und wohlwollend.</li>
<li>Engagiert aus Überzeugung: Sie sind positiv gegenüber allen Menschen eingestellt, stehen für Chancengleichheit und Vielfalt ein und haben eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in Deutschland.</li>
<li>Digital routiniert: Mit bewährten IT-Tools zu arbeiten und sich neue zu erschließen, gehört selbstverständlich zu Ihrem Alltag.</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Vergütung fair und transparent: Ihr Gehalt entspricht mindestens der Tätigkeitsebene V, Entwicklungsstufe 1 des Tarifvertrags der Bundesagentur für Arbeit (<a href="http://www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag" target="_blank">www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag</a>, derzeit rund 3.152 € mtl. brutto/Vollzeit, plus Zulage. Hinweis: Die Gehaltsangaben gelten vorbehaltlich der endgültigen Ratifizierung des 31. Änderungstarifvertrages zum TV-BA.).</li>
<li>Umfassend versorgt: Wir unterstützen Sie mit betrieblicher Altersvorsorge, einem Zuschuss zum Jobticket und vermögenswirksamen Leistungen.</li>
<li>Zeit für Erholung: Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.</li>
<li>Entwicklung ohne Grenzen: Die Karrierewege und Weiterbildungsmöglichkeiten an den über 750 Standorten der Bundesagentur für Arbeit sind umfangreich und vielfältig – lassen Sie uns Ihre Entwicklung zusammen gestalten!</li>
<li>Willkommen mit Plan: Mit unserem strukturierten Onboarding-Programm heißen wir Sie willkommen und machen Sie fit für Ihren neuen Aufgabenbereich.</li>
<li>Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Ob Gleitzeit, Teilzeit oder Job-Sharing – wir bieten je nach Bereich unterschiedliche, moderne Arbeitsmodelle – lassen Sie uns darüber sprechen!</li>
<li>Familienfreundlich in jeder Lebensphase: Ihr sorgenfreies Arbeiten auch in herausfordernden Lebensabschnitten liegt uns am Herzen – wir unterstützen sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zum Beispiel bei Betreuungsaufgaben oder beim Wiedereinstieg. </li>
<li>Arbeit, die Sinn macht: Ihr Arbeitsplatz bei uns ist sicher und sinnstiftend, denn Sie tragen dazu bei, den sozialen Frieden in Deutschland zu sichern.</li>
<li>Gleichstellung leben: Nach dem Bundesgleichstellungsgesetz fördern wir aktiv und auf allen Ebenen die Chancengleichheit von Frauen und Männern.</li>
<li>Wertschätzung von Vielfalt: Wir leben kulturelle Offenheit und legen höchsten Wert auf Gleichbehandlung. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch seine Fähigkeiten einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jeder 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen oder durch unsere technischen Berater*innen, die die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung prüfen und Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes unterstützen.</li>
</ul>
Die Stelle ist nach ? 14 Abs. 2 TzBfG befristet. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. 
Aus arbeitsrechtlichen Gründen können gemäß ? 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes nur Bewerbende berücksichtigt werden, die noch nicht bei der Bundesagentur für Arbeit beschäftigt waren.
Die Stelle entspricht dem Dienstposten Fachassistent/-in Eingangszone/SIE.
Bewerben Sie sich jetzt online über unser Bewerbungsportal. Dort können Sie nach einer Registrierung Ihr Bewerbungsprofil erstellen. Bei Unklarheiten hilft unser Erklärvideo weiter: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo</a>. 
Gerne weisen wir an dieser Stelle bereits darauf hin, dass am 09.01.2026 um 10:00 Uhr zunächst eine Kennenlernsequenz und am 12.01.2026 die Vorstellungsgespräche stattfinden werden.
Bei technischen Problemen rufen Sie bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0800-4 5555-01.
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!

 <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/51344/1" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben! 
 </a>
 
 Ansprechpartner/-in bei Rückfragen:
Frau Tanja Peters E-Mail: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118038/1/145" target="_blank">Karriere.West@arbeitsagentur.de</a>

Fachassistenz (w/m/d) Kundenservice in der Agentur für Arbeit (Arbeitsort Detmold); befristet bis 31.01.2027

Bundesagentur für Arbeit
Engagement für Menschen und Gesellschaft: dafür steht die Bundesagentur für Arbeit (BA). Wir beraten.
Wir sichern. Wir entwickeln und unterstützen. Unser Ziel: gemeinsam das Leben unserer Kundinnen und Kunden ein Stück besser zu machen. Eine wichtige Rolle kommt dabei dem Ärztlichen Dienst zu. Bundesweit unterstützen über 350 Ärztinnen und Ärzte aus verschiedenen Fachrichtungen unsere Kundinnen und Kunden mit gesundheitlichen Problemen, die sich auf das Arbeitsleben auswirken.
„Ich mache im persönlichen Gespräch und durch Eingehen auf die gesundheitlichen Einschränkungen Mut zur (Wieder-) Aufnahme einer Arbeit und sehe mich als einen der Wegweiser für Menschen mit Behinderung bei der Integration und Inklusion auf dem Arbeitsmarkt.“ Das sagt unser Arzt Christian. 
Möchten auch Sie sich für Chancengleichheit einsetzen sowie gesellschaftliches Engagement in einer verantwortungsvollen Tätigkeit zeigen? Sie selbst profitieren von einer ausgewogenen Work-Life Balance ohne Schicht- und Wochenenddienste. Kommen Sie zu uns und werden Sie Teil der BA. Gemeinsam machen wir Menschen Mut und bringen sie voran.
Weitere Informationen zum Ärztlichen Dienst finden Sie hier: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/ueber-uns/aerztlicher-dienst" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/ueber-uns/aerztlicher-dienst</a> und hier: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/arbeiten-bei-der-ba/arbeiten-im-aerztlichen-dienst" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/arbeiten-bei-der-ba/arbeiten-im...</a>
 Ärztin / Arzt in der Agentur für Arbeit (w/m/d), Arbeitsort Paderborn
Aufgaben und Tätigkeiten
<ul>
<li>Um die Integration von Menschen in das Arbeitsleben optimal zu unterstützen, fertigen Sie sozialmedizinische Stellungnahmen an und beraten die Beschäftigten in der Arbeitsvermittlung, Berufsberatung und Rehabilitation zu Fragen der gesundheitlichen Eignung von Kundinnen und Kunden für bestimmte Berufe.</li>
<li>Sie übernehmen ggf. die Fachaufsicht über das Verwaltungspersonal des Ärztlichen Dienstes.</li>
<li>Sie führen die ärztlichen Aufgaben im Gesundheitsmanagement der BA für ihre Beschäftigten durch.</li>
</ul>
Voraussetzungen
<ul>
<li>ein erfolgreich abgeschlossenes Humanmedizinstudium sowie eine Approbation als Ärztin / Arzt, Promotion erwünscht.</li>
<li>idealerweise sind Sie im Besitz einer Anerkennung als Fachärztin oder Facharzt.</li>
<li>Zusatzbezeichnung „Sozialmedizin“ ist erwünscht.</li>
<li>eine mindestens vierjährige ärztliche Tätigkeit in der Versorgung von Patientinnen und Patienten, gerne als Fachärztin / Facharzt.</li>
</ul>
Wenn Sie zusätzlich noch folgende Fähigkeiten / Eigenschaften mitbringen, dann sind Sie bei uns richtig: 
<ul>
<li>eine empathische und wertschätzende Kommunikation mit unseren Kundinnen und Kunden.</li>
<li>eine freundliche und teamorientierte Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.</li>
<li>die Kompetenz, komplexe Sachverhalte adressatengerecht zu vermitteln.</li>
<li>ein Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen und gesellschaftlichen Aufgaben der BA.</li>
</ul>
Der Bewerbung müssen, neben dem Anschreiben, folgende Unterlagen beigefügt sein: 
<ul>
<li>Tabellarischer Lebenslauf </li>
<li>Approbationsurkunde und ggf. andere relevante Urkunden </li>
<li>Kopien von allen Arbeitszeugnissen und fachlichen Qualifikationsnachweisen, die für eine Tätigkeit im Ärztlichen Dienst relevant sind. </li>
<li>Einverständniserklärung über die Einsichtnahme in Personalakten aus Tätigkeiten im öffentlichen Dienst.</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>ein Festgehalt der Entgeltgruppe I des Tarifvertrages der BA, ggf. weitere Gehaltskomponenten. </li>
<li>ggf. eine individuelle ärztliche Spezialistenkomponente und ggf. Zulagen. </li>
<li>weitere Leistungen wie z.B. eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersversorgung (Pflichtversicherung bei der Zusatzversorgungseinrichtung VBL, Entgeltumwandlung).</li>
<li>flexible Arbeitszeiten in einer 39 Stunden Woche (der 24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei).</li>
<li>Möglichkeit der Mobilarbeit sowie attraktive Teilzeitmodelle.</li>
<li>Hospitationsmöglichkeiten auch im Vorfeld einer Bewerbung.</li>
<li>ausgewogene Work-Life Balance und vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote.</li>
<li>Chancengleichheit, kulturelle Vielfalt und barrierefreie Arbeitsumgebung – bei uns zählt der Mensch.</li>
<li>vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li>
<li>UND vor allem eins: eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohl der Allgemeinheit!</li>
</ul>
Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede*r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater*innen prüfen und unterstützen Sie bei der bedarfsgerechten Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. 
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern begleitet durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen auch die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung sowie vielfältige 
gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen. 
Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess unser Rekrutierungsteam zur Seite und stellt für Sie bei Bedarf auch Kontakt zu unserer Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen her.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 21.01.2026 in der Regionaldirektion Nordrhein-Westfalen statt. Bitte teilen Sie uns in ihrer Bewerbung mit, sofern Sie diesen Termin nicht wahrnehmen können. 
Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, dann steigen Sie bei uns ein! Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung.

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 Jetzt bewerben! 
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 Ansprechpartner/-in bei Rückfragen:
Frau Karin Voßkamp E-Mail: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118037/1/140" target="_blank">Karriere.Fachdienste@arbeitsagentur.de</a>

Ärztin / Arzt in der Agentur für Arbeit (w/m/d), Arbeitsort Paderborn

Operationstechnischer Assistent (OTA) / Examinierte Pflegefachperson OP (m/w/d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet Operationstechnische Assistenten (OTA) (m/w/d) und examinierte Pflegefachpersonen (m/w/d) für den OP Als Spitzenzentrum zur Behandlung von Herz-, Kreislauf- und Diabeteserkrankungen mit mehr als 2.800 Beschäftigten zählt das Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein-Westfalen (HDZ NRW) als Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum und enger Kooperationspartner der Universität Bielefeld zu den größten und modernsten Zentren seiner Art in Europa. Patientinnen und Patienten aller Altersstufen profitieren von interdisziplinärer Versorgung auf höchstem universitären Niveau. Wir führen alle Operationsverfahren der Herzchirurgie durch, wie Bypass-Operationen, Klappenersatz, angeborene Missbildungen des Herzens bei Erwachsenen und Kindern. Die Thoraxchirurgie, minimal invasive Eingriffe, Kunstherzsysteme und Herztransplantationen gehören ebenfalls dazu. Ihre Aufgaben im HDZ NRW Eigenständige Instrumentation und Springertätigkeiten bei allen anfallenden Operationen Patientensicherheit und Einfühlungsvermögen für unsere Patienten Umgang mit modernster medizinischer Technik Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen Wir wünschen uns Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als OTA (m/w/d) oder examinierte Pflegefachperson (m/w/d), alternativ eine vergleichbare Qualifikation Berufseinsteiger sind willkommen Motivation und Teamgeist Bereitschaft zu Fort- und Fachweiterbildungen Wir bieten an Attraktive Vergütung nach dem TVöD-K – das Gehalt hängt natürlich immer von der Ausbildung und der Berufserfahrung ab. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes – das ist bei uns, ganz konkret, eine Jahressonderzahlung, eine Krankenhauszulage und eine Leistungsprämie. Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung – jeden Monat sparen wir für Sie eine Betriebsrente in Höhe von 4,5 % Ihres Gehaltes an, damit Sie auch im Alter versorgt sind. Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Ihre Entwicklung ist unser Wachstum, daher unterstützen wir Sie mit zielgerichteten internen und externen Trainings und fünf Tagen Bildungsurlaub pro Jahr. Teamwork – ist bei uns nicht nur ein Begriff, denn unsere Abteilung besteht aus 26 qualifizierten Experten (m/w/d), die für Ihre strukturierte Einarbeitung sorgen und sich auch gegenseitig unterstützen. JobRad – alle Bewegungsfreudigen haben die Möglichkeit, mit unserem JobRad-Angebot nachhaltig mit dem Fahrrad Ihren Arbeitsplatz zu erreichen. Mitarbeiter-Restaurant – Sie haben die Qual der Wahl in einem täglich wechselnden Angebot von leckeren, warmen und kalten Speisen, zu wirklich fairen Mitarbeiterpreisen! Betriebssport – als Ausgleich für die Arbeitstätigkeit stehen für Sie unterschiedliche Sportgruppen zur Auswahl z. B. Yoga, Tanzen, Laufen, Fußball u. s. w. Mitarbeiter-Fitness – allen Fitnessbegeisterten steht ein Fitness-Bereich zur Verfügung, eine fachkundige Einweisung erfolgt durch die Kollegen (m/w/d) der Physiotherapie. Zusätzliche Benefits – Teamevents, Corporate Benefits, hauseigene Apotheke, angegliederte Kindertagestätte - unsere Liste ist lang. Da ist bestimmt auch für Sie etwas dabei! Freundliches und kollegiales Arbeitsklima – Bei uns wird KOLLEGIALITÄT nicht nur großgeschrieben, wir (er)leben sie täglich in gegenseitiger Unterstützung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und ethnischer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung sowie geschlechtlicher Identität. Für Rückfragen steht Ihnen gerne vorab Frau Mandy Fröhlich unter der +49 (0) 5731 97-3587 zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser Online-Bewerbungs-System unter <a href="http://www.hdz-nrw.de/karriere" target="_blank">www.hdz-nrw.de/karriere</a>.

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