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Für die IT-Abteilung an unserem Standort in Mülheim an der Ruhr suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als 
Projektmanager IT (w/m/d)
Ihre Aufgaben:
Planung, Steuerung und Umsetzung von (internationalen) IT-Projekten unter Berücksichtigung unternehmensweiter Strategien und Vorgaben sowie aktueller Technologien und Compliance-Richtlinien 
Koordination und Führung interdisziplinärer Teams bestehend aus in- und externen Partnern zur Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit und des Projektfortschritts 
Verfolgung der Projektziele hinsichtlich Qualität, Kosten und Zeit durch kontinuierliche Überwachung und Steuerung 
Erstellung detaillierter Projektpläne, Budgetübersichten und Risikomanagementstrategien zur Identifikation und Minimierung potenzieller Projektrisiken und regelmäßige Berichterstattung über den Projektfortschritt 
Ressourcenplanung und Bestimmung involvierter Bereiche für übergreifende Projekte 
Aufbau und Umsetzung von Projektmanagementstandards 
Unterstützung beim Change-Management sowie Projekte erfolgreich in das bestehende Portfolio zu integrieren
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation 
Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in der IT-Branche 
Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagementmethoden (z. B. Scrum oder Agile), weitere Kenntnisse von IT-Standards, z. B. ITIL, von Vorteil 
Fließendes Deutsch und Englisch 
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung gepaart mit einem Maß an Eigeninitiative 
Analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise
Unser Angebot:
Wir bieten Ihnen eine wettbewerbsorientierte Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen, z. B. die betriebliche Altersvorsorge und die Salzgitter-Rente 
Gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance im Rahmen unseres flexiblen Arbeitszeitmodells und unserer Mobile-Working-Regelungen 
Sie profitieren von attraktiven Vergünstigungen im Rahmen unserer Corporate Benefits 
Für Ihr leibliches Wohl steht Ihnen unsere betriebseigene Kantine zur Verfügung 
Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist uns wichtig 
Wir machen Stahl grün. Treiben Sie mit uns gemeinsam den Wandel des Salzgitter Konzerns voran! 
Bringen Sie sich und Ihre Ideen in einem vertrauensvollen und kollegialen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien ein
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal . 
 Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. 
 Die Salzgitter AG gehört mit 10 Mrd. Euro Außenumsatz und 25.000 Mitarbeitern (w/m/d) zu den führenden Stahltechnologie- und Spezialmaschinenbaukonzernen. 
 Die Salzgitter Mannesmann Handel GmbH ist die Führungsgesellschaft des Geschäftsbereiches Handel des Salzgitter-Konzerns. Wir sorgen mit rund 2.200 Mitarbeitern (w/m/d) und einem dichten Netz lagerhaltender Gesellschaften und Standorte in Deutschland und Europa für die international erfolgreiche Vermarktung der Produkte und Leistungen des Salzgitter-Konzerns sowie eine weltweite Präsenz durch Tradinggesellschaften und -büros in zusammen über 30 Ländern. 
Salzgitter Mannesmann Handel GmbH 
 Personalabteilung, Katrin Schuster 
 Wiesenstraße 36, 45473 Mülheim an der Ruhr 
<a href="http://www.salzgitter-mannesmann-handel.de">www.salzgitter-mannesmann-handel.de</a>

Projektmanager IT (w/m/d)

Beginnen Sie Ihre Karriere bei VYGON und leisten Sie einen Beitrag zu einer sinnvollen Mission: Value Life. 
 Wir entwickeln, fertigen und vertreiben Hightech-Medizinprodukte, indem wir durch Qualitätskontrollen die Rückverfolgbarkeit unserer Produkte von der Entwicklung bis zum Vertrieb gewährleisten. Unsere Gruppe besteht heute aus 26 Tochtergesellschaften und elf Produktionsstätten, davon acht in Europa. 
Bei VYGON zu arbeiten bedeutet, Teil einer internationalen Gruppe, aber auch eines unabhängigen Familienunternehmens zu sein. Dank der Arbeit unserer 2.619 Mitarbeitenden stellt VYGON jedes Jahr etwa 210 Millionen medizinische Geräte her. 
Bei VYGON stehen Integrität, Engagement, Aufgeschlossenheit, das Streben nach Verbesserung und die Achtung der Menschen im Mittelpunkt unseres Handelns. 
Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und unser Einstellungsprozess ist darauf ausgelegt, allen Bewerbern gleiche Chancen zu ermöglichen. 
Mehr über unser Unternehmen erfahren Sie unter <a href="http://www.vygon.de">www.vygon.de</a> . 
Wir suchen Sie als 
HSE-Manager (m/w/d) (Health, Safety, Environment) 
Ihre Aufgaben:
Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz: 
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner EHS-Vorgaben 
Funktion als Fachkraft für Arbeitssicherheit, inkl. Gefährdungsbeurteilungen, Schulungen &amp; Notfallmanagement 
Unfallanalysen, Auditplanung sowie Teilnahme an ASA-Sitzungen
Umweltschutz und Nachhaltigkeit: 
Organisation der Abfallentsorgung und Pflege des Abfallregisters 
Verantwortung für Gewässer- und Explosionsschutz 
Mitwirkung an Nachhaltigkeitsinitiativen und CSR-Berichten
Organisation und Kommunikation: 
Beratung der Fachabteilungen zu EHS-Themen 
Austausch mit internen Beauftragten (z. B. Gefahrstoff, Brandschutz, Energie) 
Verwaltung von Sicherheitseinrichtungen und Koordination externer Termine (Versicherer und Sachverständige)
Ihr Profil:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum EHS-Manager (m/w/d), Sicherheitsingenieur (m/w/d) oder zur Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit 
Relevante Berufserfahrung im Produktionsumfeld, vorzugsweise unter Reinraumbedingungen 
CE-Kenntnisse von Vorteil 
Hohe Sozialkompetenz, Spaß an der Arbeit im Team 
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie gute Kommunikationsfähigkeiten 
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse (Wort und Schrift) 
Qualifikation:
Deutsch (Muttersprache) 
Englisch (Fortgeschritten) 
Unser Angebot:
Wir bieten Ihnen eine ansprechende und herausfordernde Aufgabe in einem wachstumsstarken Unternehmen. Sie erwartet eine strukturierte Einarbeitung in einem offenen und kreativen Team. Darüber hinaus finden Sie bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, eine anforderungsgerechte Vergütung sowie die attraktiven Sozialleistungen des Tarifvertrages der chemischen Industrie Nordrhein. 
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
VYGON Germany GmbH
 Personal- und Sozialwesen 
 Prager Ring 100 
 52070 Aachen

HSE-Manager (m/w/d) (Health, Safety, Environment)

Jetzt bewerben 
 Finanzbuchhalter (m/w/d) 
 Bielefeld 
 Unbefristet 
 Vollzeit 
 DMG MORI Bielefeld GmbH 
DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und in 44 Ländern vertreten - mit 124 Vertriebs- und Servicestandorten, davon 17 Produktionswerke. In der „Global One Company“ treiben mehr als 13.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran. 
Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Mit Technologieintegration, durchgängigen Automations- und Digitalisierungslösungen ermöglichen wir, die Produktivität und gleichzeitig die Ressourceneffizienz zu steigern. 
 Benefits 
 Welche Aufgaben erwarten Sie? 
Eigenständige Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS in enger Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern 
Verantwortung für die termingerechte Erstellung und Prüfung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie der Zusammenfassenden Meldungen 
Laufende Kontenklärung und -abstimmung zur Sicherstellung einer korrekten und transparenten Buchführung 
Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung buchhalterischer Prozesse und Abläufe im Rechnungswesen 
Bearbeitung und Verbuchung aller buchhalterischen Geschäftsvorfälle im Bereich der Finanz-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie der Reisekostenabrechnungen
 Was bringen Sie mit? 
Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter (IHK) 
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Rechnungswesens 
Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz 
Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit dem ERP-System SAP 
Teamfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise
 Kontakt 
Frau Luisa Henrichfreise 
+49 5205 74 2273 Human Resources 
 DMG MORI unterstützt die Chancengleichheit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. 
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 DMG MORI Stellenbörse 
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Finanzbuchhalter (m/w/d)

Entscheiden Sie sich für Ihren beruflichen Erfolg bei SARSTEDT
Sarstedt, einer der weltweit führenden Anbieter von Labor- und Medizintechnik, entwickelt, produziert und vertreibt Geräte und Verbrauchsmaterial für Medizin und Wissenschaft. 
Für unseren Bereich Vertrieb Präanalytik &amp; Fachhandel in Nümbrecht-Rommelsdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams einen (m/w/d)
Assistent/in der Vertriebsleitung/Teamleiter/in Innendienst Vertrieb Präanalytik Deutschland
Zu den Hauptaufgaben gehören:
Sie übernehmen die organisatorische und disziplinarische Führung des Teams Vertriebsinnendienst Präanalytik Deutschland 
Sie steuern Aufgaben, Prozesse und Projekte im operativen Tagesgeschäft 
Sie unterstützen die Vertriebsleitung bei strategischen und operativen Themen 
Sie agieren als Ansprechpartner (m/w/d) in übergeordneten Vertriebsthemen und übernehmen das Beschwerdemanagement 
Sie moderieren Meetings und Workshops und sorgen für eine gute interne Kommunikation 
Sie begleiten Produkteinführungen, -änderungen und -eliminierungen als Projektverantwortliche (m/w/d) 
Sie arbeiten eng mit dem Außendienst und Key-Account-Management zusammen und unterstützen bei der täglich anfallenden Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Kunden-/Außendienst Anforderungen 
Sie kümmern sich um Personalthemen im Vertriebsbereich - von der Einstellung bis zum Austritt 
Sie erstellen Präsentationen und bereiten Kundentermine professionell vor und nach
Ihr Profil:
Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung 
Erfahrung im Vertriebsinnendienst sowie in der Führung und Organisation von Teams 
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie unternehmerisches Denken 
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse &amp; SAP-Kenntnisse (Modul SD) sind von Vorteil 
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse 
Führungskompetenz und Organisationstalent 
Strukturierte, verantwortungsbewusste und ergebnisorientierte Arbeitsweise 
Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein souveränes Auftreten
Wir bieten:
Bei uns arbeiten Sie in einem nachhaltigen, international aufgestellten Familienunternehmen mit einer breiten Produktpalette in dem zukunftsorientierten Markt der Medizintechnik 
Unsere flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens ermöglichen es Ihnen, Beruf und Privatleben bestmöglich miteinander zu verbinden 
Ob im Büro oder unterwegs - Sie erhalten von uns eine moderne IT Ausstattung 
Wir machen Sie mobil. Mit dem Jobrad können Sie sich Ihr gewünschtes Fahrrad oder Pedelec leasen und beruflich sowie privat nutzen 
Bleiben Sie gesund! Wir unterstützen Sie mit einer Krankenzusatzversicherung 
Auch nach Ihrem Berufsleben ist uns eine gute Altersvorsorge für Sie wichtig. Die betriebliche Altersvorsorge ermöglicht es Ihnen für Ihren Ruhestand privat vorzusorgen 
In unserem Betriebsrestaurant erwarten Sie täglich wechselnde Menüs sowie eine Auswahl an vielen frischen Produkten 
Werden Sie Teil unseres Teams, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
Jetzt bewerben! 
<a href="http://www.sarstedt.com">www.sarstedt.com</a>

Assistent/in der Vertriebsleitung/Teamleiter/in Innendienst Vertrieb Präanalytik Deutschland (m/w/d)

Wir bei CWS glauben an ein Morgen, das noch gesünder und sicherer ist als das Heute. Dafür setzen sich Tag für Tag rund 10.800 Mitarbeitende in 16 Ländern Europas begeistert ein. Deine Leidenschaft und Deine Kompetenz machen uns zum Spezialisten und führenden Systemanbieter für innovative, nachhaltige und digitale Mietlösungen in den Bereichen Hygiene, Matten, Berufskleidung, Reinraum, Gesundheit &amp; Pflege und Brandschutz. 
Wir suchen Dich für unser CWS Hygiene Team in verschiedenen Gebieten der Region Süd/Südwest (Gerlingen, Stuttgart, Saarbrücken, Ulm, Freiburg, Siegen, Reutlingen, Mainz, Koblenz, Frankfurt) als 
Vertriebsprofi für die Neukundengewinnung Außendienst (m/w/d) Region Südwest
Deine Aufgaben als Vertriebsprofi für die Neukundengewinnung:
Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir leidenschaftliche Vertriebsprofis mit ausgeprägter »Hunter«-Mentalität. Dein Tagesgeschäft besteht in der Akquisition von Neukunden für unsere Hygienedienstleistungen, sowie der Betreuung und Ausbau dieser Kunden bis zu drei Monate nach der Auslieferung unserer Lösungen. Anschließend übergibst Du den Kunden an Deine Account-Management-Kollegen:innen. 
Deine Rolle bei uns als Vertriebsprofi für die Neukundengewinnung:
Du koordinierst eigenverantwortlich Deine Neukundentermine in Deinem persönlich zugeordneten, exklusiven Verkaufsgebiet und das über alle Kundengruppen hinweg (Kleinkunden, Mittelstand sowie Groß- und Industriekunden, unabhängig von der Branche) 
Du präsentierst unser innovatives Leistungsportfolio und erarbeitest kundenspezifische Miet- und Kauflösungen, einschließlich Kalkulation und Vertragsabschluss vor Ort beim Kunden 
Du bist eigenverantwortlich für den Umsatzaufbau in Deinem Verkaufsgebiet zuständig
Wie stellst Du sicher, dass wir kommerziell wachsen?
Wir bei CWS Hygiene glauben, dass es entscheidend ist, dass Du sowohl persönlich als auch kulturell zu uns passt. Du hast eine Leidenschaft für Dienstleistungslösungen, willst (der oder die) Beste sein und bringst eine hohe Einsatzbereitschaft mit. 
Du bist ein erfahrener Vertriebler mit mehrjähriger Erfahrung im B2B-Außendienstvertrieb 
Dein »Hunter-Gen«: Mit Deiner kommunikativen und offenen Art begeisterst Du Neukunden 
 Du hast eine Affinität im Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Programmen sowie CRM-Software (vorzugsweise Salesforce) 
 Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse 
Was ist für Dich drin?
Bei CWS Hygiene zu arbeiten bedeutet, Teil eines dynamischen und herausfordernden Umfelds zu sein, in dem kein Tag wie der andere ist. Als Teil eines großen europäischen Unternehmens hast Du die Möglichkeit, viel zu lernen und Dich stetig weiterzuentwickeln. Unsere Grundwerte: Der Kunde steht an erster Stelle, wir unterstützen uns gegenseitig, werden jeden Tag besser, übernehmen Verantwortung und streben nach Erfolg. 
Ein gutes Grundgehalt 
Einen privat nutzbaren Firmenwagen 
Ungedeckelte Erfolgsbeteiligung/Provisionen 
30 Urlaubstage 
Urlaubsgeld 
Weihnachtsgeld bis zu 65 % des Monatsdurchschnittsgehalts (inkl. Provisionen)
Klingt spannend?
Dann bewirb Dich direkt über unser Bewerberportal, klicke auf »Bewerben« und hinterlege Deinen Lebenslauf. 
Komm zu uns und gestalte Deine berufliche Zukunft in einem dynamischen Umfeld, das Dir zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Karriere bietet. Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören und gemeinsam erfolgreich zu sein! Falls Du Fragen hast, kannst Du Dich gerne jederzeit per E-Mail über <a href="mailto:zukunft@cws.com">zukunft@cws.com</a> melden.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! 
Jetzt bewerben

Vertriebsprofi für die Neukundengewinnung Außendienst (m/w/d) Region Südwest

Staatliches Baumanagement Niedersachsen
Das Staatliche Baumanagement Weser-Leine führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 170 Beschäftigten betreuen wir mehr als 2.200 Bauwerke in den Regionen Diepholz, Hameln-Pyrmont, Nienburg, Schaumburg und Verden sowie der westlichen Region Hannover. 
Für unseren Fachbereich Betriebstechnik suchen wir unbefristet 
Ingenieure (m/w/d) Versorgungstechnik für besonders anspruchsvolle Neu-, Um- und Erweiterungs- sowie Bauunterhaltungsmaßnahmen 
Entgeltgruppe 12 TV-L und Jahressonderzahlung / Besoldung nach A 12 NBesG | Kennziffer 13/2025 | Bewerbungsfrist: 02.06.2025 
Als Dienstort kommen alle Standorte des SB Weser‑Leine in Frage. 
Ihre Aufgaben:
Projektmanagement für Baumaßnahmen des Landes- und Bundesbaus 
Steuerung und Begleitung von freiberuflich tätigen Ingenieurbüros 
Bauherrenleistungen, insbesondere Qualitäts-, Termin- und Kostensteuerung 
Projektleitung und ‑mitarbeit bei Baumaßnahmen einschl. Bauunterhaltungsarbeiten des Bundes und des Landes entsprechend den LPH 1 - 9 HOAI 
Planung, Erstellung und Prüfung von Ausschreibungen, Bauüberwachung und Abrechnung von Planungs- und Bauleistungen 
Baufachliche Beratungen
 Unsere Anforderungen:
Abgeschlossenes Studium (Dipl.‑Ing. [FH]/​Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung oder einer vergleichbaren Studienrichtung. 
Beamte/​Beamtinnen müssen darüber hinaus über die Befähigung für eine Laufbahn der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, der Fachrichtung Technische Dienste verfügen 
Mind. 3‑jährige Berufserfahrung in der Versorgungstechnik ist erforderlich 
Mitarbeit und Leitung von Baumaßnahmen, insbesondere bei der Kosten- und Terminsteuerung, sowie bei der Begleitung von freiberuflich tätigen Sonderfachleuten ist von Vorteil 
Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Fähigkeit zur konstruktiven interdisziplinären Teamarbeit, gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten sowie ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis 
Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften wie VOB und HOAI sind von Vorteil 
Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift der Stufe C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen) 
Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft zu Dienstreisen
Unser Angebot:
Entgelt nach E 12 TV‑L und Jahressonderzahlung/​Besoldung nach A 12 NBesG 
Vielfältige, fachlich interessante Aufgaben 
Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz 
Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
Telearbeit ist nach der Einarbeitung möglich 
Betriebliche Altersvorsorge 
Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung 
Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich
Das Einverständnis zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit ist für den Arbeitsplatz Einstellungsvoraussetzung. 
Die Verfügbarkeit einer Planstelle der entsprechenden Wertigkeit bei beamteten Bewerberinnen und Bewerbern richtet sich nach den stellenwirtschaftlichen Möglichkeiten. 
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bei Vorliegen einer Schwerbehinderung/​Gleichstellung bereits in der Bewerbung darauf hinzuweisen und einen Nachweis beizufügen. 
Für diese Stelle liegt im Sinne des NGG in der Entgeltgruppe 12 TV‑L eine Überrepräsentanz von Männern vor. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Menschen anderen Geschlechts. 
Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an Frau Rohrsen, Tel. 05021 808‑235 , oder Herrn Hiddessen, Tel. 05722 2808‑72 , bei Fragen zum Auswahlverfahren an Frau Hartwig, Tel. 05021 808‑273 .
Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite unter Karriere / Aktuelle Stellenangebote / NLBL / Datenschutzrechtliche Informationen .
Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte. 
Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung auch Ihren Wunschdienstort mit. 
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich online oder senden Sie uns Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Abschlüsse, vollständige Arbeitszeugnisse) unter Angabe der Kennziffer 13/2025 bis zum 02.06.2025 per E-Mail an <a href="mailto:personal@sb-wl.niedersachsen.de">personal@sb-wl.niedersachsen.de</a> zu.
Sollte der Link nicht aufrufbar sein, geben Sie die Stellennummer 109297 als Suchwort unter <a href="https://karriere.niedersachsen.de">https://karriere.niedersachsen.de</a> ein und klicken Sie auf den Button „Jetzt online bewerben“.
Jetzt bewerben 
Staatliches Baumanagement Weser‑Leine 
Brückenstr. 8 | 31582 Nienburg 
<a href="mailto:personal@sb-wl.niedersachsen.de">personal@sb-wl.niedersachsen.de</a> 
<a href="http://www.nlbl.niedersachsen.de">www.nlbl.niedersachsen.de</a>

Ingenieure (m/w/d) Versorgungstechnik für besonders anspruchsvolle Neu-, Um- und Erweiterungs- sowie Bauunterhaltungsmaßnahmen

Staatliches Baumanagement Niedersachsen
Das Staatliche Baumanagement Weser-Leine führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 170 Beschäftigten betreuen wir mehr als 2.200 Bauwerke in den Regionen Diepholz, Hameln-Pyrmont, Nienburg, Schaumburg und Verden sowie der westlichen Region Hannover. 
Für unseren Fachbereich Betriebstechnik suchen wir unbefristet 
Ingenieure (m/w/d) Versorgungstechnik 
Entgeltgruppe 11 TV-L und Jahressonderzahlung / Besoldung nach A 11 NBesG | Kennziffer 12/2025 | Bewerbungsfrist: 02.06.2025 
Als Dienstort kommen alle Standorte des SB Weser‑Leine in Frage. 
Ihre Aufgaben:
Projektmanagement für Baumaßnahmen des Landes- und Bundesbaus 
Steuerung und Begleitung von freiberuflich tätigen Ingenieurbüros 
Bauherrenleistungen, insbesondere Qualitäts-, Termin- und Kostensteuerung 
Projektleitung und ‑mitarbeit bei Baumaßnahmen einschl. Bauunterhaltungsarbeiten des Bundes und des Landes entsprechend den LPH 1 - 9 HOAI 
Planung, Erstellung und Prüfung von Ausschreibungen, Bauüberwachung und Abrechnung von Planungs- und Bauleistungen 
Baufachliche Beratungen
 Unsere Anforderungen:
Abgeschlossenes Studium (Dipl.‑Ing. [FH]​/​Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung oder einer vergleichbaren Studienrichtung. Bewerben können sich auch staatlich geprüfte Techniker/innen mit langjähriger Berufserfahrung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung oder vergleichbarer Berufserfahrung. 
Beamte/​Beamtinnen müssen darüber hinaus über die Befähigung für eine Laufbahn der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, der Fachrichtung Technische Dienste verfügen 
Mind. 2‑jährige Berufserfahrung in der Mitarbeit und Leitung von Baumaßnahmen, insbesondere bei der Kosten- und Terminsteuerung, sowie bei der Begleitung von freiberuflich tätigen Sonderfachleuten ist erwünscht 
Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Fähigkeit zur konstruktiven interdisziplinären Teamarbeit, gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten sowie ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis 
Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften wie VOB und HOAI sind von Vorteil 
Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift der Stufe C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen) 
Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft zu Dienstreisen
Unser Angebot:
Entgelt nach E 11 TV‑L und Jahressonderzahlung/​Besoldung nach A 11 NBesG 
Bei Besetzung des Arbeitsplatzes mit einem/r Techniker/in erfolgt die Eingruppierung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen anhand der Vorschriften der Anlage A zum TV‑L
Vielfältige, fachlich interessante Aufgaben 
Sicherer und konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz 
Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
Telearbeit ist nach der Einarbeitung möglich 
Betriebliche Altersvorsorge 
Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung 
Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich
Das Einverständnis zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit ist für den Arbeitsplatz Einstellungsvoraussetzung. 
Die Verfügbarkeit einer Planstelle der entsprechenden Wertigkeit bei beamteten Bewerberinnen und Bewerbern richtet sich nach den stellenwirtschaftlichen Möglichkeiten. 
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bei Vorliegen einer Schwerbehinderung/​Gleichstellung bereits in der Bewerbung darauf hinzuweisen und einen Nachweis beizufügen. 
Für diese Stelle liegt im Sinne des NGG keine Überrepräsentanz eines Geschlechts vor. Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts sind willkommen. 
Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an Frau Rohrsen, Tel. 05021 808‑235 , oder Herrn Hiddessen, Tel. 05722 2808‑72 , bei Fragen zum Auswahlverfahren an Frau Hartwig, Tel. 05021 808‑273 .
Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite unter Karriere / Aktuelle Stellenangebote / NLBL / Datenschutzrechtliche Informationen .
Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte. 
Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung auch Ihren Wunschdienstort mit. 
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich online oder senden Sie uns Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Abschlüsse, vollständige Arbeitszeugnisse) unter Angabe der Kennziffer 12/2025 bis zum 02.06.2025 per E-Mail an <a href="mailto:personal@sb-wl.niedersachsen.de">personal@sb-wl.niedersachsen.de</a> zu.
Sollte der Link nicht aufrufbar sein, geben Sie die Stellennummer 109296 als Suchwort unter <a href="https://karriere.niedersachsen.de">https://karriere.niedersachsen.de</a> ein und klicken Sie auf den Button „Jetzt online bewerben“.
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Staatliches Baumanagement Weser‑Leine 
Brückenstr. 8 | 31582 Nienburg 
<a href="mailto:personal@sb-wl.niedersachsen.de">personal@sb-wl.niedersachsen.de</a> 
<a href="http://www.nlbl.niedersachsen.de">www.nlbl.niedersachsen.de</a>

Ingenieure (m/w/d) Versorgungstechnik

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. 
Im Stab Innenrevision &amp; Governance werden unsere Arbeitsprozesse überprüft und Vorschläge zu deren Optimierung erarbeitet. Daneben bieten die Themen Compliance und Geheimschutz ein ebenso spannendes Arbeitsfeld. 
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!
Die Zentrale sucht für den Stabsbereich Innenrevision und Governance am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:
 Associate im Geheimschutz/Sabotageschutz (w/m/d) (Entgeltgruppe 9c TVöD Bund, Kennung: VOIG0024, Stellen‑ID: 1277688)
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
Als Associate im Geheimschutz/Sabotageschutz wirken Sie mit bei der Bearbeitung von Angelegenheiten des Aufgabengebietes Geheimschutz in Absprache mit der Leitung des Stabsbereiches sowie den Geheim- und Sabotageschutzbeauftragten der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) in enger Zusammenarbeit zur Umsetzung der Vorgaben sowie in Abstimmung und Zusammenarbeit mit anderen Behörden. 
Ihr Aufgabenbereich umfasst die Mitwirkung bei der Bearbeitung/Koordination von Angelegenheiten im personellen Geheim- und Sabotageschutz: 
Sie klären die Notwendigkeit und den Umfang von Sicherheitsüberprüfungen auf der Grundlage des Gesetzes über die Voraussetzungen und das Verfahren von Sicherheitsüberprüfungen des Bundes (Sicherheitsüberprüfungsgesetz - SÜG) mit den Geheimschutzbeauftragten der einzelnen Behörden sowie von Meldepflichten 
Ebenso bearbeiten Sie die Verfahren zur Durchführung von Sicherheitsüberprüfungen gem. §§ 8 ff. i. V. m. § 3 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 und Nr. 5 SÜG inkl. internem Qualitätsmanagement im Rahmen der bestehenden Prozesse beim Aufgabengebiet Geheimschutz 
Ihr Sachverstand ist gefragt, wenn es um die Anfertigung, Beratung und Betreuung von vertraglichen Bestimmungen bezüglich des Geheim- und Sabotageschutzes bei von der BImA betreuten Behörden geht 
Dank Ihrer Expertise beraten, informieren und betreuen Sie die Beschäftigten der BImA und der von ihr beauftragten Firmen in Fragen des personellen Geheimschutzes bei von der BImA betreuten Behörden
Sie übernehmen zudem die Bearbeitung/Koordination von Angelegenheiten im materiellen Geheim- und Sabotageschutz: 
Mit Know-how und Weitsicht beraten, informieren und betreuen Sie die Beschäftigten der BImA und der von ihr beauftragten Firmen in Fragen des materiellen Geheimschutzes gemäß der Allgemeinen Verwaltungsvorschrift zum Geheimschutz (VS Anweisung - VSA) 
Sie wirken bei Koordination der Zusammenarbeit des Bundes- und Meldeamtes für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) und des Geheimschutzes der BImA mit
Wir arbeiten mobil und flexibel, im Geheimschutz allerdings mit Einschränkungen. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.
Was erwarten wir?
Qualifikation:
Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung, z. B. Dipl.-Verwaltungswirtin/Verwaltungswirt (FH), Dipl.-Finanzwirtin/Finanzwirt (FH), Bachelor (Verwaltungsmanagement) oder vergleichbare Qualifikation 
Fachkompetenzen:
Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich Geheim- und Sabotageschutz, insbesondere SÜG, AVV und VSA oder sind bereit, sich diese kurzfristig anzueignen - gerne unterstützen wir Sie dabei 
Sie haben gute Kenntnisse auf dem Gebiet des Projekt- und Geschäftsprozessmanagements 
Sie bringen gutes Verständnis für informationstechnische Zusammenhänge mit 
Sie haben gute Excel- und Word-Kenntnisse 
Kenntnisse im Liegenschaftsmanagement sind wünschenswert 
Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung
Weiteres:
Neben einer selbständigen, sorgfältigen und strukturierten Arbeitsweise, zählen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zu Ihren Stärken 
Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick, die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln 
Sie haben die Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten 
Ihre Auffassungsgabe ist gut 
Zudem bringen Sie Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten mit 
Auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen arbeiten Sie selbstständig, gründlich und zielorientiert 
Persönlich punkten Sie mit einer guten Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie Kommunikationsfähigkeit 
Kunden-/Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick zeichnen Sie aus 
Des Weiteren sind Sie kritikfähig und sozialkompetent 
Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen 
Abschließend verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene erweiterte Sicherheitsüberprüfung gem. § 9 Abs. 1 Nr. 1 und Nr. 2 SÜG (Ü2) oder sind bereit, diese zu erwerben
Was bieten wir?
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin 
Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung 
Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten 
Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 
30 Tage Urlaub 
Betriebliche Altersversorgung 
Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote 
Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen 
Kostenfreie Parkmöglichkeiten 
Verkehrsgünstige Lage 
Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT) 
Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online bis zum 2. Juni 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1277688 .
Jetzt bewerben! 
Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 27. Kalenderwoche statt.
Haben Sie noch Fragen?
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Mojica unter der Telefonnummer +49 228 37787‑278 gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Uffelmann unter der Telefonnummer +49 228 37787‑160 .
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> .
Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> .
Hinweise:
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. 
Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. 
Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). 
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.
<a href="http://www.bundesimmobilien.de">www.bundesimmobilien.de</a>

Associate im Geheimschutz/Sabotageschutz (w/m/d)

Staatliches Baumanagement Niedersachsen
Das Staatliche Baumanagement Weser-Leine führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 170 Beschäftigten betreuen wir mehr als 2.200 Bauwerke in den Regionen Diepholz, Hameln-Pyrmont, Nienburg, Schaumburg und Verden sowie der westlichen Region Hannover. 
Für unseren Fachbereich Betriebstechnik suchen wir unbefristet 
Ingenieure (m/w/d) Elektrotechnik 
Entgeltgruppe 11 TV-L und Jahressonderzahlung / Besoldung nach A 11 NBesG | Kennziffer 11/2025 | Bewerbungsfrist: 02.06.2025 
Als Dienstort kommen alle Standorte des SB Weser-Leine in Frage. 
Ihre Aufgaben:
Steuerung und Begleitung von freiberuflich tätigen Ingenieurbüros 
Eigenplanung der Elektrotechnik in der Bauunterhaltung sowie bei kleineren Baumaßnahmen 
Projektmitarbeit/​‑leitung bei Baumaßnahmen einschl. Bauunterhaltungsarbeiten des Bundes und des Landes entsprechend den LPH 1-9 HOAI 
Baufachliche Beratung und Abstimmung mit den Auftraggebern
 Unsere Anforderungen:
Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. [FH]/Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung. Bewerben können sich auch staatlich geprüfte Techniker/innen mit langjähriger Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik oder vergleichbarer Berufserfahrung 
Beamte/Beamtinnen müssen darüber hinaus über die Befähigung für eine Laufbahn der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, der Fachrichtung Technische Dienste verfügen 
Mind. 2-jährige baupraktische Berufserfahrung als Bauleiter/Projektleiter (m/w/d) in der Elektroinstallation von Gebäuden ist erwünscht 
Bei Technikern sind mind. 2-jährige baupraktische Berufserfahrung als Bauleiter/​Projektleiter (m/w/d) in der Elektroinstallation von Gebäuden erforderlich 
Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Fähigkeit zur konstruktiven interdisziplinären Teamarbeit, gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten sowie ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis 
Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften wie VOB und HOAI sind von Vorteil 
Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift der Stufe C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen) 
Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft zu Dienstreisen
Unser Angebot:
Entgelt nach E 11 TV‑L und Jahressonderzahlung / Besoldung nach A 11 NBesG 
Bei Besetzung des Arbeitsplatzes mit einem/r Techniker/in erfolgt die Eingruppierung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen anhand der Vorschriften der Anlage A zum TV‑L
Vielfältige, fachlich interessante Aufgaben 
Sicherer und konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz 
Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
Telearbeit ist nach der Einarbeitung möglich 
Betriebliche Altersvorsorge 
Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung 
Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich
Das Einverständnis zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit ist für den Arbeitsplatz Einstellungsvoraussetzung. 
Die Verfügbarkeit einer Planstelle der entsprechenden Wertigkeit bei beamteten Bewerberinnen und Bewerbern richtet sich nach den stellenwirtschaftlichen Möglichkeiten. 
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bei Vorliegen einer Schwerbehinderung/​Gleichstellung bereits in der Bewerbung darauf hinzuweisen und einen Nachweis beizufügen. 
Für diese Stelle liegt im Sinne des NGG keine Überrepräsentanz eines Geschlechts vor. Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts sind willkommen. 
Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an Frau Rohrsen, Tel. 05021 808‑235 oder Herrn Hiddessen, Tel. 05722 2808‑72 , bei Fragen zum Auswahlverfahren an Frau Hartwig, Tel. 05021 808‑273 .
Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite unter Karriere / Aktuelle Stellenangebote / NLBL / Datenschutzrechtliche Informationen .
Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte. 
Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung auch Ihren Wunschdienstort mit. 
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich online oder senden Sie uns Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Abschlüsse, vollständige Arbeitszeugnisse) unter Angabe der Kennziffer 11/2025 bis zum 02.06.2025 per E‑Mail <a href="mailto:personal@sb-wl.niedersachsen.de">personal@sb-wl.niedersachsen.de</a> zu.
Sollte der Link nicht aufrufbar sein, geben Sie die Stellennummer 109295 als Suchwort unter <a href="https://karriere.niedersachsen.de">https://karriere.niedersachsen.de</a> ein und klicken Sie auf den Button „Jetzt online bewerben“.
Jetzt bewerben 
Staatliches Baumanagement Weser‑Leine 
Brückenstr. 8 | 31582 Nienburg 
<a href="mailto:personal@sb-wl.niedersachsen.de">personal@sb-wl.niedersachsen.de</a> 
<a href="http://www.nlbl.niedersachsen.de">www.nlbl.niedersachsen.de</a>

Ingenieure (m/w/d) Elektrotechnik

Application Management F-35 (m/w/d)
Rheinmetall Aviation Services GmbH in Weeze 
 Ref.-Nr.: DE14224
 Anstellungsart: Vollzeit
 Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
WOFÜR WIR SIE SUCHEN 
Verantwortung für das Lifecycle-Management der eingesetzten Applikationen 
Entwerfen, bereitstellen, konfigurieren und warten Sie Microsoft SCCM in einer hochsicheren Unternehmensumgebung 
 Implementieren Sie SCCM OSD (Operating System Deployment), Patch-Management und Anwendungsbereitstellung 
 Stellen Sie sicher, dass der SCCM-Betrieb NIST SP 800-171 entspricht 
Entwickeln und pflegen Sie Windows-Updates, Software-Updates und Patch-Compliance-Management 
 Identifizieren und lösen Sie SCCM-bezogene Leistungs- und Sicherheitsprobleme 
 Durchführung von weiteren Software-Rollouts, Tests und Updates 
 Analyse und Optimierung bestehender Applikationen zur Verbesserung der Effizienz und Benutzerfreundlichkeit 
 Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Entwicklern bei der Implementierung neuer Systeme 
Sicherstellung der Anwendungs-Performance und -Verfügbarkeit 
 Identifikation von Schwachstellen und Ableitung von Lösungsvorschlägen 
Unterstützung der Anwender bei technischen Problemen und Anfragen 
 Monitoring und Reporting der Systemverfügbarkeit 
 Dokumentation von Prozessen und Änderungen in den Applikationen 
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN 
Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung 
mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Verwaltung von Microsoft SCCM in Unternehmensumgebungen 
 Praktische Erfahrung mit Windows Server, Active Directory, Gruppenrichtlinien und PowerShell-Skripting 
Kenntnisse über hybride SCCM-Umgebungen 
 Erfahrung mit der Verwaltung von Business-Applikationen und IT-Infrastrukturen 
Technische Kenntnisse in der Systemadministration und Netzwerktechnologien unter anderem mit SQL, Splunk, Atlassian 
 Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Problemlösungsorientierte Denkweise und gute analytische Fähigkeiten 
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Selbstorganisation 
 Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! 
WAS WIR IHNEN BIETEN 
 An unserem Standort in Weeze bieten wir Ihnen: 
Betriebliche Altersvorsorge 
Aktienkaufprogramm 
 30 Urlaubstage 
 Zugang zu den Corporate Benefits 
 Deutschlandticket 
Umzugsunterstützung 
Mobiles Arbeiten 
 Workation 
 VIVA Familienservice 
 Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten u.a. in der Rheinmetall Academy 
 Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding 
 Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. 
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 Zuständige/r Ansprechpartner/in: Özge Demirkaya 
 Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular . 
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