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PRAKTIKUM / WERKSTUDENTEN-STELLE MARKETING MIT SCHWERPUNKT SOCIAL MEDIA (M/W/D)   Dein Einstieg bei einem führenden mittelständischen Marktforschungsinstitut   Bei Produkt + Markt gestaltest du die Zukunft erfolgreicher Unternehmenskommunikation. Du trägst dazu bei, dass wir intern und extern klar, präzise und wertschätzend kommunizieren. Als Praktikant / Werkstudent (m/w/d) im Marketing-Team sammelst du wertvolle Berufserfahrung und verbindest theoretisches Wissen direkt mit der Praxis – mit einem besonderen Schwerpunkt auf dem Aufbau und der Strukturierung unserer Social-Media-Strategie.   Deine konkreten Aufgaben   Schwerpunkt: Weiterentwicklung unserer Social-Media-Strategie      Strategieentwicklung: Unterstütze uns bei der Konzeption und dem Aufbau einer wirkungsvollen B2B-Social-Media-Strategie – schaffe direkt Mehrwert mit deinen Ideen      Content-Planung: Entwickle kreative Content-Formate und hilf beim Aufbau eines strukturierten Redaktionsplans – bringe deine eigenen Ideen ein      Content-Erstellung: Gestalte ansprechende Inhalte für Social-Media-Plattformen (z. B. LinkedIn) und erweitere dein Portfolio mit professionellen Arbeitsproben      Analyse &amp; Optimierung: Unterstütze bei der Erfolgsmessung und leite Optimierungsvorschläge ab – lerne datenbasierte Entscheidungsprozesse kennen     Weitere vielfältige Marketing-Aufgaben      Messen &amp; Events: Unterstütze unser Team bei der Organisation von Messeauftritten und Veranstaltungen – erlebe dabei die Branche hautnah      Digitale Kommunikation: Erstelle Inhalte für Webinare und unser internes Wissensmanagement-System – entwickle deine Content-Kompetenz gezielt weiter      Medienarbeit: Wirke mit beim Verfassen von Pressemitteilungen und Fachartikeln – schärfe deine redaktionellen Fähigkeiten      Marketingmaterialien: Gestalte Werbe- und Akquisematerialien mit – setze kreative Impulse und erweitere dein Portfolio     Das kannst du von uns erwarten:      Persönliche Entwicklung: Strukturiertes Onboarding mit fester Ansprechperson, die dir regelmäßig Feedback gibt und deine weitere Entwicklung plant      Weiterbildung: Zugang zur p+m.academy, wo erfahrene Fachleute ihr Wissen mit dir teilen, nicht nur im Bereich Marktforschung, sondern auch in den Bereichen Psychologie, Storytelling &amp; Beratung      Flexibilität: Optimale Vereinbarkeit mit deinem Studium durch flexible Arbeitszeiten      Standortflexibilität: Nach einer Einarbeitungsphase in unserem Büro in Wallenhorst ist auch remote Arbeiten möglich      Wertvolle Praxiserfahrung: Direkte Einbindung in ein erfahrenes, agiles Marketing-Team      Karriereperspektiven: Sammle Erfahrungen, die deinen Lebenslauf stärken und berufliche Perspektiven eröffnen     Was du mitbringst      Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien, Digitale Medien oder verwandten Fächern      Affinität zu Social Media und Verständnis für die Besonderheiten der B2B-Kommunikation, idealerweise erste Erfahrungen durch Praktika      Kreativität und Freude am Entwickeln von Content-Ideen      Grundkenntnisse in Bildbearbeitung und Design-Tools (z. B. Canva, Adobe Creative Suite)      Interesse an datenbasierter Kommunikation      Gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift, Freude am Texten      Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen     Über uns   Produkt + Markt ist eines der führenden Marktforschungsinstitute in Deutschland, bekannt für innovative und inspirierende Forschung. Unser ausgeprägtes Branchen-Know-how und fundierte Methodenkompetenz befähigen uns, auch bei außergewöhnlichen Fragestellungen die passenden Forschungslösungen zu finden. Die in unseren Studien gewonnenen Erkenntnisse bilden zusammen mit unserer Expertise die Grundlage unserer Beratungsleistungen.   Lerne uns kennen   Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner zeitlichen Verfügbarkeit und deines möglichen Startzeitpunkts an Carolin Globisch (<a href="mailto:bewerbung@produktundmarkt.de" target="_blank">bewerbung@produktundmarkt.de</a>).   Produkt + Markt – Kommunikation mit Mehrwert für deine Zukunft   Bewerbungen bitte an: <a href="mailto:bewerbung@produktundmarkt.de" target="_blank">bewerbung@produktundmarkt.de</a>   Weitere Infos und Stellenausschreibungen auf unserer Website unter <a href="http://www.produktundmarkt.de/karriere-und-jobs" target="_blank">www.produktundmarkt.de/karriere-und-jobs</a>   Produkt + Markt   Otto-Lilienthal-Straße 15   49134 Wallenhorst   Telefon: +49 5407/ 8 85-0

Praktikum / Werkstudent Marketing mit Schwerpunkt Social Media (mw/d)

Wir entwickeln und realisieren seit über 30 Jahren erfolgreich Weiterbildungskonzepte und unterstützen Teilnehmer/innen dabei, sich beruflich neu zu orientieren und durchzustarten. Wir suchen motivierte Mitarbeiter/innen, die unser Team verstärken. Möchten Sie mit uns gemeinsam unseren Teilnehmenden eine neue Chance auf dem ersten Arbeitsmarkt ermöglichen?   Dann freuen wir uns auf Sie!      Schulungsmanager/Dozent (w/m/d)     Osnabrück   Ihre Aufgaben bei und mit uns:      Organisation des Schulungsablaufs      Vertrieb unserer Bildungsangebote und Akquise von Teilnehmer/innen      Bildungsberatung der Interessenten/innen und Betreuung der Teilnehmenden      Dozenten-/Unterrichtstätigkeiten in unseren Maßnahmen je nach Expertise      Sicherstellung der Qualität der durchgeführten Schulungen     Ihr Profil:      Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt im betriebswirtschaftlichen, IT, wirtschafts- oder sozialpädagogisches Bereich      Sie haben eine Affinität für den Vertrieb von Bildung und ggf. bereits Erfahrungen in der beruflichen Weiterbildung      Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und kommunikatives Geschick zeichnen Sie aus      Sie legen außerdem Wert auf Qualität und Kundenzufriedenheit      Sie verfügen über die Ausbildereignung nach AEVO oder sind bereit diese abzulegen      Sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office)     Was können Sie von uns erwarten:      Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Perspektive in einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen      Ein offenes Mitarbeiterteam mit dem Blick für Innovationen und Qualität      Zielgerichtete Weiterbildung unserer Mitarbeiter/innen und die Chance mit dem Unternehmen zu wachsen      30 Tage Urlaub      Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge      Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit durch geregelte Arbeitszeiten     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung an Frau Yvonne Neumann. Weitere Stellenangebote finden Sie auch auf unserer Homepage <a href="http://www.ial.de/jobs" target="_blank">www.ial.de/jobs</a>.   Mit Zusendung Ihrer Unterlagen akzeptieren Sie unsere Datenschutzbestimmungen. Die IAL GmbH ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir ermutigen ausdrücklich Bewerbungen von Kandidaten aller Geschlechter, Hintergründe und Fähigkeiten.   IAL - Institut für angewandte Logistik GmbH   Zertifiziert nach AZAV durch CERTQUA   <a href="http://www.ial.de" target="_blank">www.ial.de</a> | IAL GmbH – Lepperhammer 2 – 51766 Engelskirchen   Tel: 02263/ 902354-0 – <a href="mailto:jobs@ial.de" target="_blank">jobs@ial.de</a>

Schulungsmanager / Dozent (w/m/d)

/ GEMEINSAM EINFACH MACHEN / Die ARTUS GRUPPE zählt zu den führenden unabhängigen Versicherungsmaklern in Deutschland und engagiert sich mit Leidenschaft für die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen.   Als Teil der ARTUS GRUPPE berät die ARTUS Osnabrück Versicherungsmakler GmbH Unternehmen in allen Bereichen des Risikotransfers. Wir begleiten unsere Kunden - unabhängig ob Industrie oder Gewerbe - mit Innovationsfreude, Kundennähe und Zuverlässigkeit auf nationalen und internationalen Märkten.   Machen Sie unser Team komplett und verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Kfz-Team.   B2B Kundenbetreuer Kfz-Versicherung (m|w|d)   Ihre Aufgaben:   Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kfz-Versicherung im B2B-Bereich!   Als Spezialist für den Kraftfahrzeugbereich übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Betreuung unserer Geschäftskunden und bringen Ihr Fachwissen aktiv ein:      Individuelle Kundenbetreuung: Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Kfz-Firmenkunden und begleiten sie von der Vertragsgestaltung über die Schadenbearbeitung bis zur Analyse.      Fachgerechte Bedarfsermittlung: Mit Ihrem Know-how ermitteln Sie den individuellen Versicherungsbedarf im Kfz-Bereich und geben fundierte Empfehlungen – mögliche Risiken haben Sie dabei stets im Blick und entwickeln kreative Lösungen.      Kommunikation &amp; Verhandlung: Sie pflegen einen offenen Austausch mit Kunden und Versicherungsgesellschaften und überzeugen durch Ihr Verhandlungsgeschick.      Interne Expertise: Als Kfz-Spezialist unterstützen Sie unsere Außendienstkollegen bei Jahresgesprächen und sind auch im Haus die zentrale Anlaufstelle für alle Kfz-Themen.     Ihre Qualifikationen:      Kommunikationsstarker Teamplayer: Sie überzeugen durch ein souveränes Auftreten und Freude am Umgang mit Kunden.      Strukturierte Arbeitsweise: Selbstständigkeit und Organisationstalent zeichnen Sie aus.      Fundierte Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen, ggf. auch die Weiterbildung zum Fachwirt/Betriebswirt oder eine vergleichbare Ausbildung.      Berufserfahrung: Erste Praxiserfahrung im Bereich Kraftfahrzeugversicherung bringen Sie mit – optimalerweise verfügen Sie zusätzlich über Kenntnisse im KFZ-Flottengeschäft.      Teamgeist: Sie schätzen ein Miteinander, bei dem man füreinander einsteht, sich unterstützt und gemeinsam an Lösungen arbeitet – denn ein starkes Team ist Ihnen wichtig.      Verhandlungsgeschick &amp; Kommunikationsstärke: Diese Kompetenzen setzen Sie gekonnt im Austausch mit Kunden und Versicherungsgesellschaften ein.     Das bieten wir Ihnen:      FLEXIBILITÄT | Gleitzeit-Modell und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Homeoffice)      WEITERBILDUNG | mit der ARTUS Academy &amp; externen Angeboten – immer individuell zusammengestellt      VORSORGE | betriebliche Unfall- und Altersversorgung &amp; betriebliche Krankenversicherung      BEWEGUNG | EGYM/ Wellpass Mitgliedschaft &amp; Dienstradleasing      RABATTE | Zugang zum Vorteilsportal Corporate Benefits      ZUSAMMENHALT | ein tolles Team &amp; regelmäßige Mitarbeiterevents     Kurzum: Bei uns haben Sie erstklassige Aussichten auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem inhabergeführten Familienunternehmen. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns dabei, die Erfolgsgeschichte der ARTUS GRUPPE fortzuschreiben.   / GEMEINSAM EINFACH MACHEN /   Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf, Informationen zu Ihrer Person &amp; Ihrer Veränderungsmotivation sowie Ihrer Kündigungsfrist.   Noch Fragen? Kein Problem: Dann wenden Sie sich einfach an Ihre zuständige Ansprechperson.   Wir freuen uns auf Sie!   Kristin Kairies   HR/ Personal   +49 (0) 54194000 51   ARTUS Osnabrück Versicherungsmakler GmbH   Wittekindstraße 9/10 | 49074 Osnabrück   <a href="https://artus-gruppe.com/osnabrueck" target="_blank">https://artus-gruppe.com/osnabrueck</a>     Bewerbungen bitte über das Bewerbungsportal unserer Homepage.

B2B Kundenbetreuer Kfz-Versicherung (m/w/d)

osma ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Standorten plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen.   Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen   Mitarbeiter Auftragsmanagement Modernisierung Aufzugsanlagen (m/w/d)   Deine Verantwortung:      Unterstützung des Vertriebs in der Angebotsphase und Prüfung von Verträgen für die Modernisierung von Aufzugsanlagen      Eigenverantwortliche Abwicklung von Kundenaufträgen in der Modernisierung      Zentraler Ansprechpartner für unsere Niederlassungen und Fachbereiche der Unternehmenszentrale      Erstellung und Überwachung von Projektterminplänen in Abstimmung mit allen Beteiligten      Koordination von Lieferantenangeboten und Nachtragsmanagement bei Änderungen      Anlage und Pflege von Aufträgen im ERP-System sowie Stammdatenmanagement      Sicherstellung der Einhaltung kaufmännischer, rechtlicher und technischer Vorgaben      Zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und internen Fachbereichen     Das bringst Du mit:      Abgeschlossenes Studium mit technischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine abgeschlossene kaufmännische / technische Ausbildung      Mehrjährige Erfahrung im Auftragsmanagement oder in der Projektabwicklung      Kenntnisse im Vertrags- und Baurecht (VOB) wünschenswert      Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office      Organisationsgeschick und lösungsorientierte Arbeitsweise      Kommunikationsstärke und hohe Kundenorientierung      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift     Das erwartet Dich:      Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen      Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung      Jobrad über BusinessBike      Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, u. a. in unserem Trainingscenter in Osnabrück      Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen      30 Tage Urlaub für Deine Erholung      Begrüßungs- und Kennenlernevent mit Betriebsbesichtigung in Osnabrück      Corporate Benefits und Firmenevents     Haben wir Dich überzeugt?   Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze Deine Chance und gestalte zusammen mit uns Deinen beruflichen Erfolg.   Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular. Deine Ansprechpartnerin ist Jasmin Hofmann.   osma GmbH &amp; Co. KG | Unternehmenszentrale   Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück

Mitarbeiter Auftragsmanagement Modernisierung Aufzugsanlagen (m/w/d)

Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann (w/m/d)   Ein HHoch auf das Miteinander!   Du bist bereit für eine kaufmännische Ausbildung und möchtest die Gestaltung unserer Büro- und Geschäftsprozesse erlernen. Dabei siehst du genau, dass hinter den vielen Zahlen und Daten ein modernes Sozialunternehmen steht, an dessen Miteinander auch du beteiligt bist! Du bist bereit für eine kaufmännische Ausbildung und möchtest lernen, wie Personalprozesse, Vertragserstellung und Entgeltabrechnung optimal gestaltet werden. Dabei erkennst du, dass hinter Verträgen, Einsätzen und Daten Menschen stecken und erlebst ein modernes Sozialunternehmen, an dessen Miteinander du aktiv beteiligt bist.   Arbeitsort: Industriestr. 17, 49082 Osnabrück   Stundenumfang: 38,5 Stunden   Einstiegsdatum: 10.08.2026   Befristung: Befristet im Rahmen des Ausbildungsvertrages   Deine Motivation und Kompetenzen:      Du hast Spaß am Umgang mit dem PC und an Zahlen und kennst dich bereits in MS Office gut aus.      Du hast Interesse an Personal – und kaufmännischen Prozessen, besitzt ein gutes Organisationstalent und kannst logisch sowie lösungsorientiert denken. Zudem interessierst Du Dich für rechtliche Sachverhalte.      Du bist kommunikativ und aufgeschlossen, arbeitest gerne im Team und möchtest als Ansprechpartner mit vielen Personen in den Kontakt treten.      Voraussetzungen: Realschulabschluss, (Fach-)Abitur, Abschluss der Berufsfachschule Wirtschaft, Höhere Handelsschule oder ähnliche Qualifikation.     Das erwartet dich:      Du durchläufst eine qualifizierte und abwechslungsreiche Ausbildung in den verschiedenen Bereichen des Referates Personal der HHO-Verwaltung. Dabei liegt ein großer Schwerpunkt auf dem Bereich Entgeltabrechnung &amp; Vertragserstellung.      Du triffst auf kompetente und erfahrene Wegbegleiter in netter Atmosphäre.      Du bist mit den weiteren Azubis in regelmäßigen Treffen vernetzt und erarbeitest eigenständig ein Azubi-Projekt.      Du erhältst im ersten Ausbildungsjahr eine überdurchschnittliche, monatliche Ausbildungsvergütung nach TV DN von 1.164,49€ sowie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 90%.     Deine Benefits bei uns:   Deine Mitarbeit ist uns viel wert. Entdecke (<a href="https://www.os-hho.de/mitarbeiten/benefits" target="_blank">https://www.os-hho.de/mitarbeiten/benefits</a>) in Ruhe deine ganz persönlichen Vorteile in der HHO!   Deine zukünftigen Kolleginnen und Kollegen?   Erfahre mehr über sie in unserem HHO-Karriere-Blog (<a href="https://os-hho.de/blog" target="_blank">https://os-hho.de/blog</a>).   Du willst mitgestalten? Dann gleich bewerben:   Fragen zur Stelle: Anji Schwarz, Tel. 05 41 / 99 91 – 270 oder Sabine Siebert Tel. 05 41 / 99 91 - 207   Fragen zur Bewerbung: Team-Bewerbermanagement, Tel. 05 41 / 99 91 - 288   Bewerbungsadresse: per unten stehendem Formular oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbermanagement@os-hho.de" target="_blank">bewerbermanagement@os-hho.de</a>   (Heilpädagogische Hilfe Osnabrück, Industriestr. 17, 49082 Osnabrück)   Wir achten und wertschätzen, dass unsere Mitarbeitenden verschieden sind. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Religion oder Weltanschauung.   Die Identifikation mit unserem christlichen Leitbild wird vorausgesetzt.   Standort   Osnabrück, Deutschland   Heilpädagogische Hilfe Osnabrück   Industriestr. 17, 49082 Osnabrück   Tel.: 0541/9991-288   <a href="http://www.os-hho.de" target="_blank">www.os-hho.de</a>

Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann (w/m/d)

Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (w/m/d)   Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (w/m/d) (Ausbildungsstart Sommer 2026)   Industriestr. 17, 49082 Osnabrück   38,5 Stunden   Ein HHoch auf das Miteinander!   Du bist bereit für eine kaufmännische Ausbildung und möchtest die Gestaltung unserer Büro- und Geschäftsprozesse erlernen. Dabei siehst du genau, dass hinter den vielen Zahlen und Daten ein modernes Sozialunternehmen steht, an dessen Miteinander auch du beteiligt bist!   Arbeitsort: Industriestr. 17, 49082 Osnabrück   Stundenumfang: 38,5 Stunden   Einstiegsdatum: 10.08.2026   Befristung: Befristet im Rahmen des Ausbildungsvertrages   Deine Motivation und Kompetenzen:      Du hast Spaß am Umgang mit dem PC und an Zahlen und kennst dich bereits in MS Office gut aus.      Du bist an kaufmännischen Zusammenhängen interessiert, hast ein logisches Denkvermögen und du bist ein Organisationstalent.      Du bist kommunikativ und aufgeschlossen, arbeitest gerne im Team und möchtest als Ansprechpartner mit vielen Personen in den Kontakt treten.      Voraussetzungen: Realschulabschluss, (Fach-)Abitur, Abschluss der Berufsfachschule Wirtschaft, Höhere Handelsschule oder ähnliche Qualifikation.     Das erwartet dich:      Du durchläufst eine qualifizierte und abwechslungsreiche Ausbildung in den verschiedenen Abteilungen der HHO-Verwaltung.      Du triffst auf kompetente und erfahrene Wegbegleiter in netter Atmosphäre.      Du bist mit den weiteren Azubis in regelmäßigen Treffen vernetzt und erarbeitest eigenständig ein Azubi-Projekt.      Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine verkürzte, zweijährige Ausbildung oder auch eine Ausbildung in Teilzeit möglich, sprich uns hierzu gerne an.      Du erhälst im ersten Ausbildungsjahr eine überdurchschnittliche, monatliche Ausbildungsvergütung nach TV DN von 1.164,49€ sowie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 90%.     Deine Benefits bei uns:   Deine Mitarbeit ist uns viel wert. Entdecke (<a href="https://www.os-hho.de/mitarbeiten/benefits" target="_blank">https://www.os-hho.de/mitarbeiten/benefits</a>) in Ruhe deine ganz persönlichen Vorteile in der HHO!   Deine zukünftigen Kolleginnen und Kollegen?   Erfahre mehr über sie in unserem HHO-Karriere-Blog (<a href="https://os-hho.de/blog" target="_blank">https://os-hho.de/blog</a>).   Du willst mitgestalten! Dann gleich bewerben:   Fragen zur Stelle: Mathias Anterhaus, Tel. 05 41 / 99 91 - 375 oder Julian Buschermöhle, Tel.: 05 41 / 99 91 - 291   Fragen zur Bewerbung: Team-Bewerbermanagement, Tel. 05 41 / 99 91 - 288   Bewerbungsadresse: <a href="mailto:bewerbermanagement@os-hho.de" target="_blank">bewerbermanagement@os-hho.de</a>   (Heilpädagogische Hilfe Osnabrück, Industriestr. 17, 49082 Osnabrück)   Wir achten und wertschätzen, dass unsere Mitarbeitenden verschieden sind. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Religion oder Weltanschauung.   Die Identifikation mit unserem christlichen Leitbild wird vorausgesetzt.   Standort   Osnabrück, Deutschland   Heilpädagogische Hilfe Osnabrück   Industriestr. 17, 49082 Osnabrück   Tel.: 0541/9991-288   <a href="http://www.os-hho.de" target="_blank">www.os-hho.de</a>

Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (w/m/d)

Montage- und Servicetechniker (m/w/d)   Wir sind in Deutschland einer der führenden Anbieter von Metallbausystemen mit Hauptsitz in Ditzingen bei Stuttgart und mehreren Niederlassungen. Vom reinen Handelsunternehmen entwickelten wir uns zum Lieferanten intelligenter Systeme für die Fenster- und Türbetätigung. Mit ausgereiften Dienstleistungen sichern wir den Markterfolg unserer Produkte ab.   Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Dich als Montage- und Servicetechniker (m/w/d) für unsere Niederlassung in Wallenhorst .   Deine Aufgaben:   Montage- und Wartungsarbeiten von:      automatischen Dreh- und Schiebetüren      RWA-Anlagen      Flucht- und Rettungswegsystemen      allen sonstigen Antrieben im Lieferprogramm für welche der Kunde vor Ort Unterstützung benötigt     Unsere Anforderungen:      Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung aus den Bereichen Mechatronik, Elektrik oder vergleichbare Qualifikation      Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der Montage und Inbetriebnahme von automatischen Systemen in der Fenster- und Türbetätigung      Selbstständige, eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und kundenorientiertes Auftreten      Hohe Einsatz- und Reisebereitschaft sowie einen Führerschein der Klasse B     Wir bieten:      Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit      Einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit      Gutscheinkarte mit regelmäßiger Aufladung in Höhe von 50,00€      Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein gutes Betriebsklima      Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing sowie eine betriebliche Krankenversicherung      Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten      13. Gehalt sowie 30 Tage Urlaub     Wir möchten mit Menschen zusammenarbeiten, die ihre Ideen mit Leidenschaft verfolgen und in die Tat umsetzen, ein passgenauer Lebenslauf ist für uns zweitrangig.   Auf Dich warten vielfältige Herausforderungen in einem Unternehmen, das seine Werte lebt, Freiräume gewährt und Dir die fachliche und persönliche Unterstützung gibt, die Du für Deine Aufgaben benötigst.   Nutze diese Chance, Deine Ziele mit uns zu erreichen.   Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Einfach und unkompliziert, unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung über unser Online-Portal.   Bei Fragen kannst Du Dich gerne jederzeit an uns wenden:   Kerstin Griebek-Gänßle | Leitung Personal   07156 3008 522   <a href="mailto:kerstin.griebek@esco-online.de" target="_blank">kerstin.griebek@esco-online.de</a>

Montage- und Servicetechniker (m/w/d)

Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.   Als Technik-Profi kennen Sie sich mit der Wartung und Instandhaltung von Anlagen bestens aus? Darüber hinaus kombinieren Sie Teamgeist mit einer selbstständigen, flexiblen Arbeitsweise und bringen die für den Job relevante körperliche Belastbarkeit mit? Dann verstärken Sie uns als   Industriemechaniker (m/w/d)   in Holdorf   Referenznummer 10330   Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben      Verantwortlich für die Wartung unserer Maschinen und Produktionsanlagen.      Durchführung von Reparaturen und Modernisierungen der Produktionsanlagen, um deren Effizienz und Zuverlässigkeit zu steigern.      Einhaltung aller gültigen Arbeits- und Verfahrensanweisungen, Hygiene-, Sauberkeits- und Arbeitsschutzbestimmungen (z. B. HACCP).      Verbesserungspotenziale in den Produktionsprozessen erkennen und kreative Lösungen zur Effizienzsteigerung umsetzen.      Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur gemeinsamen Lösung technischer Herausforderungen.     Passt zu uns | Ihr Profil      Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker oder Anlagenmechaniker (m/w/d), alternativ eine vergleichbare technische Qualifikation mit Erfahrung in der Instandhaltung      Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich, vorzugsweise in der Lebensmittelproduktion oder einem ähnlichen Umfeld      Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System sowie Bereitschaft am Wochenende (im Wechselmodell)      Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise     Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot      Wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen und belohnen ihn mit einer tariflichen Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Urlaubsgeld – nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit gibt es Weihnachtsgeld in Höhe eines Monatsgehalts on top.      Konkret sind Sie bei uns 38 Stunden pro Woche im Einsatz – für den optimalen Ausgleich können Sie mit 30 Tagen Urlaub und Umkleidezeiten rechnen.      Freuen Sie sich außerdem auf attraktive Mitarbeiterangebote bei Partnern des Handels.     Können wir Sie für diesen Job und unser Unternehmen begeistern? Falls ja, senden Sie uns einfach Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer.     Wir möchten Ihren Weg zu uns so einfach wie möglich gestalten. Deshalb freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Formular. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten / gleichgestellten Menschen.     Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, in der Sie als Mensch zählen. Das heißt konkret, dass wir viel Wert auf einen familiären Umgang legen.   Ihre persönliche Ansprechpartnerin:   Tamara Gerski   DMK Deutsches Milchkontor GmbH   Maria-Cunitz-Straße 5   28199 Bremen, Deutschland   <a href="mailto:tamara.gerski@dmk.de" target="_blank">tamara.gerski@dmk.de</a>   Zum Online-Formular   Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.

Industriemechaniker (m/w/d)

Wir sind als Dienstleistungsunternehmen u.a. in folgenden Bereichen tätig:      Auftragsdatenverwaltung      Finanzverwaltung      Personalmanagement      Hausmeisterdienste      Lohnbuchhaltung      Hausverwaltung      Qualitätsmanagement      Zentraler Einkauf     Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Sachbearbeiter Verwaltung (m/w/d)   in Vollzeit   Ihre Aufgaben:      Auftragsbearbeitung      Arbeitszeiterfassung      Fahrdienstorganisation      Allgemeine Verwaltungsaufgaben     Ihr Profil:      kaufmännische Ausbildung      gute EDV- und MS-Office-Kenntnisse      strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise      Teamfähigkeit und Flexibilität     Wir bieten Ihnen eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit guten Entwicklungsmöglichkeiten.   Interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständige schriftliche Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.   DVS Service GmbH • Dienstleistungen   Frau Wesselkamp   Mühlenweg 3b • 49586 Merzen   Telefon 05466/9367-0 • <a href="mailto:wesselkamp@dvs-service.info" target="_blank">wesselkamp@dvs-service.info</a>

Sachbearbeiter Verwaltung (m/w/d)in Vollzeit

Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d)   Als moderner kommunaler Arbeitgeber bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Dienstleistungen und Aufgaben – stets mit Leidenschaft und Weitblick für die Menschen in der Stadt und dem Landkreis Osnabrück. Unsere Mission: Das Leben der Menschen in Osnabrück und der Umgebung durch innovative und nachhaltige Lösungen einfacher und besser zu machen. Wir versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Gas, Wärme, Telekommunikation und Trinkwasser. Gleichzeitig schaffen wir attraktive Freizeitmöglichkeiten, einen effizienten Nahverkehr und modernen Wohnraum.     Du suchst mehr als nur einen Job? Dann bist du bei uns genau richtig! Bei uns findest du eine starke Gemeinschaft, langfristige Entwicklungsperspektiven und die Chance, mit deiner Arbeit einen sinnvollen Beitrag zu leisten.     Gestalte die Zukunft der Region mit uns – gemeinsam können wir Großes bewegen!     Wen suchen wir:     Für die Weiterentwicklung des Mietermanagements der kommunalen Wohnungsbaugesellschaft „Wohnen in Osnabrück GmbH - WiO“ suchen wir für unsere Organisationseinheit „Immobilienmanagement“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für zwei Jahre, einen engagierten, motivierten und qualifizierten   Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d)   Deine zukünftigen Aufgaben:      Prozessmanagement: Du sorgst für effiziente und digitale Abläufe im Backoffice und arbeitest kontinuierlich an der Optimierung unserer internen Prozesse.      Unterstützung und Entwicklung: Du unterstützt die Leitung Immobilienmanagement als Sparringspartner im Tagesgeschäft sowie in strategischen Projekten und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung von Strukturen und Abläufen mit.      Organisation und Koordination: Du unterstützt bei der Umsetzung von Entscheidungen, koordinierst Abläufe und stellst sicher, dass Informationen im Team effizient weitergegeben werden.      Datenschutz: In Zusammenarbeit mit dem internen Datenschutzbeauftragten stellst Du die Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben sicher und achtest auf deren Umsetzung im operativen Alltag.      Administrative Verwaltung: Deine Aufgaben umfassen außerdem die kaufmännische Verwaltung von Wohnimmobilien. Dabei pflegst du Mieterakten und arbeitest an der Erstellung von Heiz- sowie Nebenkostenabrechnungen mit.      Analyse und Kennzahlen: Durch deine Analyse von Betriebs- und Nebenkosten sowie die Erstellung relevanter Kennzahlen trägst Du zur wirtschaftlichen Steuerung der Immobilien bei.      Verwaltung von Zahlungen: Eigenverantwortlich kümmerst Du Dich um das Forderungsmanagement bei Mietrückständen, übernimmst das Mahnwesen und begleitest Räumungsklageverfahren.      Kündigungsmanagement: Im Bereich Kündigungsmanagement bearbeitest Du Kündigungen, prüfst Fristen und stehst im Austausch mit Mietern.     Das wünschen wir uns von Dir:   Das macht Dich aus: Mit Deinem sicheren Auftreten, Deiner verbindlichen Art und Deiner schnellen Auffassungsgabe kannst Du überzeugen. Hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und echter Teamgeist sind für Dich selbstverständlich.   Deine Arbeitsweise: Deine selbständige und zielorientierte Vorgehensweise, kombiniert mit Kommunikationsstärke, zeichnen Dich aus.   Deine Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich oder vergleichbar.   Deine Erfahrungen: Du konntest bereits erste Kenntnisse im Bereich der Wohnungs- oder Immobilienwirtschaft sammeln.   Deine Office-Skills: Du hast Erfahrungen im Umgang mit MS-Office.   Führerschein: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.   Die Stelle spricht Dich an, aber Du erfüllst das Profil noch nicht zu 100%? Kein Problem, die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an.   Wir bieten:      Für deine Sicherheit: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, 39 Std.-Woche, 30 Tage Urlaub, 24. + 31.12. 100%ige Feiertage/frei, betriebliche Altersversorgung (VBL) und Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen/Entgeltumwandlung      Für deine Flexibilität: eigenverantwortliche Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten/Homeoffice, Workation, diverse Arbeitszeitmodelle      Für deine Entwicklung: Fachkarriere, Führungslaufbahn, Seminare und Webinare uvw.      Für Dich und dein Team: regelmäßige Teamevents, Betriebsfeste oder Unternehmensveranstaltungen, konstruktiven Austausch und eine echte Gemeinschaft      Für deine Familie: eigene Kita "Stadtwerke Minis", Brückentagskinderbetreuung, Kitazuschuss      Für deine Gesundheit: Firmenfitness (Hansefit/EGYM Wellpass), Präventions- und Beratungsangebote     Was wir sonst noch zu bieten haben:   Zentrales Parken sowie Laden von E-Bikes und E-Autos, vergünstigte ÖPNV-Jobtickets, Fahrradleasing, Rabatte bei Corporate Benefits und Terra Benefits.     Die Vergütung (13 Gehälter + Prämie) erfolgt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) und richtet sich nach den mitgebrachten Qualifikation und beruflichen Erfahrungen. Darüber sprechen wir im gemeinsamen Kennenlernen.   Das matcht?   Dann mach' Dich bereit für den nächsten Schritt: Jetzt bewerben!     Hier geht es zum Jobportal auf <a href="http://www.swo.de/karriere" target="_blank">www.swo.de/karriere</a>. Melde Dich einfach bei Marius Lindenborn, wenn Du noch Fragen hast (Tel.: 0541 2002 2527)!

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