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<p>Bewerben Sie sich jetzt in der RNL Münsterland!</p><p><br></p><h2>Bauingenieur*in (m/w/d) im Straßen- und Radwegebau</h2><p><br></p><p>EG 12 TV-L (Coesfeld, Münster, Beckum oder Westerkappeln)</p><p><br></p><p>Infos und Bewerbung</p><p>strassen.nrw.de/karriere</p><p><br></p><p><strong>Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen</strong></p>

Bauingenieur*in (m/w/d) im Straßen- und Radwegebau

<p>Bewerben Sie sich jetzt in der RNL Münsterland!</p><p><br></p><h2>Bauingenieur*in (m/w/d) im Brückenbau</h2><p><br></p><p>EG 12 TV-L (Coesfeld, Münster, Beckum oder Westerkappeln)</p><p><br></p><p>Infos und Bewerbung</p><p>strassen.nrw.de/karriere</p><p><br></p><p><strong>Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen</strong></p>

Bauingenieur*in (m/w/d) im Brückenbau

<h2> Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund. <br> Für die Mathias-Stiftung suchen wir am Standort Klinikum Ibbenbüren zum nächstmöglichen Termin</h2><h1> Pflegefachkraft (m/w/d) Gastroenterologie</h1><h2> GESUNDHEIT IM VERBUND</h2><p> Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.</p><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Hospitation: Vergewissern Sie sich, dass der Bereich perfekt zu Ihnen passt </li> <li>  Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Eine zusätzliche Altersversorgung </li> <li>  5-Tage-Woche </li> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Dienstradleasing </li> <li>  Familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li>  Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Gestaltungsmöglichkeiten sowie selbstständiges Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  3-jährige abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich - dabei spielt es keine Rolle ob als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmann (m/w/d) </li> <li>  Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Innovationsfreudigkeit </li> <li>  Strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick sowie ein patientenorientiertes Denken und Handeln </li></ul><h2> ÜBER DIE MATHIAS STIFTUNG</h2><p> Das Klinikum Ibbenbüren ist ein sehr modern ausgestattetes Krankenhaus mit 438 Betten und leistungsstarker Gesundheitsversorger im nördlichen Münsterland zwischen Rheine und Osnabrück. In 14 Kliniken und Instituten finden unsere Patienten eine erstklassige Versorgung mit interdisziplinärem Anspruch vor. Das Klinikum Ibbenbüren ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster und Teil der Stiftung Mathias-Spital Rheine.</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Behandlungspflege und spezielle Pflege der Ihnen anvertrauten Patient:innen </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen des Krankenhauses </li> <li>  Planung, Koordinierung, Anpassung des Pflegeprozesses und Dokumentation von Pflegemaßnahmen </li> <li>  Beratung und Anleitung von Patient:innen sowie wie deren Angehörigen </li></ul><h2> FRAGEN ?</h2><p> Für erste Informationen steht Ihnen unsere Stellvertretende Pflegedirektorin Kornelia Marcinek zur Verfügung. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch.</p><p> Kornelia Marcinek <br> STELLV. PFLEGEDIREKTORIN</p><p> +49 (0)5451 52-6500 <br> <a href="mailto:pflegedirektion@mathias-stiftung.de" target="_blank">pflegedirektion@mathias-stiftung.de</a></p><p> HIER GEHTS DIREKT ZUR ONLINEBEWERBUNG ODER HIER KLICKEN</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) Gastroenterologie

<p> osma ist eines der drei führenden deutschen Aufzugsunternehmen mit Sitz in Osnabrück. Als Aufzugsspezialist für den Wohnbau entwickeln wir richtungsweisende und nachhaltige Lösungen, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen – und das seit 1919. Deutschlandweit verfügt unser Familienunternehmen über 12 Niederlassungen, in denen unser Team Aufzüge speziell für den Wohnbau plant, vertreibt, montiert und anschließend ein Leben lang betreut.</p><p> Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen</p><h1> Produktmanager Service Aufzugsanlagen (m/w/d)</h1><h3> Deine Verantwortung:</h3><ul> <li>  Produktverantwortung für unsere Dienstleistungen im Servicegeschäft </li> <li>  Stetige Weiterentwicklung unseres Produkt- und Dienstleistungsportfolios durch intensive Trend- und Marktanalysen </li> <li>  Umsetzung der einzelnen Projekte durch die Arbeit in interdisziplinären Teams, um die Markteinführung und den Markterfolg der Produkte und Dienstleistungen sicherzustellen </li> <li>  Erstellung von Produktdokumentationen und Präsentationen für interne und externe Stakeholder </li> <li>  Aufnehmen von Ideen und Anforderungen aus anderen Bereichen und Erstellen von Lastenheften </li> <li>  Überwachung der Produktperformance und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung </li> <li>  Unterstützung bei der Schulung des Vertriebsteams, Meisterteams und der Kunden über neue Produkte </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Aufzugs- oder Maschinenbauindustrie </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen </li> <li>  Hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h3> Das erwartet Dich:</h3><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  30 Tage Urlaub für Deine Erholung </li> <li>  Jobrad über BusinessBike </li> <li>  Begrüßungs- und Kennenlernevent mit Betriebsbesichtigung in Osnabrück </li> <li>  Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten u. a. in unserem Trainingscenter in Osnabrück </li> <li>  Firmenevents und Corporate Benefits </li></ul><h3> Haben wir Dich überzeugt?</h3><p> Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze Deine Chance und gestalte zusammen mit uns Deinen beruflichen Erfolg.</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular. Dein Ansprechpartner ist Christian Witusch.</p><p> osma GmbH &amp; Co. KG | Unternehmenszentrale <br> Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück</p>

Produktmanager Service Aufzugsanlagen (m/w/d)

<p> Die Stadtwerke Bramsche GmbH, ein erfolgreiches Wirtschaftsunternehmen im Osnabrücker Land, versorgt als modernes, kommunales, zukunfts- und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen ihre Kunden innerhalb der Region zuverlässig mit Elektrizität, Erdgas, Fernwärme und Wasser. Darüber hinaus obliegt der Stadtwerke Bramsche GmbH der Betrieb des Hallenbades, der Freibäder und des Stadtbusbüros sowie die Geschäftsbesorgung des Abwasserbeseitigungsbetriebes der Stadt Bramsche. Rund 85 qualifizierte Mitarbeitende sorgen stets dafür, dass ihre Kunden zu jeder Tages- und Nachtzeit zuverlässig versorgt sind.</p><p> Die Stadtwerke Bramsche GmbH sucht im Rahmen der ruhestandsbedingten Nachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kompetente und engagierte Führungspersönlichkeit für die</p><h1> Technische Leitung (m/w/d)</h1><h2> Was zu tun ist</h2><ul> <li>  fachliche und disziplinarische Leitung der technischen Betriebe des Unternehmens mit einem derzeit 17-köpfigen Team </li> <li>  Weiterentwicklung der Versorgungsbetriebe – aktuell insbesondere in der Umsetzung der Strom- und Wärmewende – mit Leidenschaft und Weitblick für die Zukunftssicherheit der Infrastruktur im Versorgungsgebiet </li> <li>  vertrauensvolle und fachlich kompetente interdisziplinäre Zusammenarbeit an Lösungen für die weitere Unternehmensentwicklung </li> <li>  kommerzielle Steuerung des technischen Bereiches </li></ul><h2> Was Sie mitbringen</h2><ul> <li>  einen Master- oder Diplom-Studienabschluss im (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, z. B. mit Studienschwerpunkt Energie-/Versorgungswirtschaft, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Hochschulausbildung mit umfangreichem Know-how der energierechtlichen Vorschriften </li> <li>  einschlägige energiewirtschaftliche Berufserfahrungen und fundierte Kenntnisse der fachübergreifenden (technischen) Betriebsabläufe eines kommunalen Querverbundunternehmens, idealerweise kombiniert mit ausgeprägtem Know-how in der Strom-/Gas-/Wärme- und Wasserversorgung </li> <li>  unternehmerisches Denken und Handeln, lösungsorientiertes und souveränes Umgehen mit fachlichen Herausforderungen </li> <li>  ein hohes Maß an Loyalität, Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz/Empathie </li> <li>  eine kooperationsbereite und kommunikative Führungspersönlichkeit mit Freude an Teamarbeit </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><p> Unser Auftraggeber bietet Ihnen eine interessante und vielseitige Aufgabe, umfangreiche Gestaltungskompetenzen und eine hohe Verantwortung für die Weiterentwicklung des Unternehmens. Sie arbeiten in einem erfahrenen Team partnerschaftlich auf Augenhöhe und sind wichtiger Sparringspartner der Geschäftsführung, der Sie direkt unterstellt sind und die Sie in deren Abwesenheit zuverlässig vertreten. Das Unternehmen erwartet und fördert Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Die Vergütung erfolgt nach den tariflichen Regelungen des TV-V mit den üblichen Zusatzleistungen sowie weiteren umfangreichen unternehmensspezifischen Zuwendungen. Perspektivisch ist die Erteilung von Prokura vorgesehen.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns wir darauf, Sie kennenzulernen.</p><p> Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail (in einem PDF-Dokument) bis spätestens 15. Januar 2025 zu Händen Herrn Jochen Battermann.</p><p> <br> GPP Consulting GmbH ? Schwachhauser Heerstraße 67 ? 28211 Bremen <br> Telefon 04 21 / 35048 400 ? <a href="http://www.gpp-consulting.de" target="_blank">www.gpp-consulting.de</a> ? E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@gpp-consulting.de" target="_blank">bewerbung@gpp-consulting.de</a></p>

Technische Leitung (m/w/d)

<h1> Fachkraft GIS-Erfassung (Leitungs-/Anlagendokumentation)</h1><p> Ihre Aufgabe bei uns macht Sinn. Denn hier leisten Sie gemeinsam mit Ihrem Team einen wichtigen Beitrag für unsere Region. Als Tochter der Stadtwerke Osnabrück tragen wir mit unseren Angeboten maßgeblich zur Lebensqualität in und um Osnabrück bei. Wir stehen dabei für nachhaltige Versorgung sowie für die engagierte Arbeit an der modernen Region der Zukunft. Wir versorgen die Menschen mit Gas, Wasser sowie Energie, bereiten Abwasser umweltverträglich auf und bauen zukunftsfähige Datennetze. Mit mehr als 300 Mitarbeiter:innen bieten wir für Ihre Aufgabe eine ideale Größe: Bei uns kennt man sich noch persönlich und findet ein tolles Kollegium mit viel Expertise. Wir bieten Ihnen so den idealen Ort, um in einem Netzwerk von erfahrenen Fachkräften an großen Herausforderungen persönlich wie fachlich zu wachsen. <br> <br> Für unsere Organisationseinheit „Netzdokumentation “ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte, motivierte und qualifizierte</p><h3> Fachkraft (m/w/d) GIS-Erfassung (Leitungs-/ Anlagendokumentation)</h3><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie dokumentieren die Leitungsnetze (Strom und Telekommunikation) sowie Betriebsmittel durch digitale Erfassung im Geographischen Informationssystem (GIS). </li> <li>  Sie erstellen und aktualisieren Bestandsunterlagen auf Basis von Vermessungsunterlagen und Änderungsanzeigen. </li> <li>  Sie erfassen Straßenbau- und Lagepläne zu Bauvorhaben in die Grundrissbestände. </li> <li>  Sie entwickeln den Dokumentationsprozess weiter, setzen Maßnahmen zur Verbesserung um und stellen die Aufrechterhaltung eines durchgängigen Prozesses sicher. </li> <li>  Sie unterstützen aktiv bei der Optimierung bestehender Prozesse. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung z.B. als Technischer Zeichner, Bauzeichner, Vermessungstechniker, Geomatiker oder in einer vergleichbaren Fachrichtung. </li> <li>  Sie bringen idealerweise Kenntnisse in der digitalen Erfassung von Versorgungsnetzen (Strom und Telekommunikation) mit. </li> <li>  Sie sind bereit, sich in die eingesetzten IT-Systeme (Smallworld, TKI, Lovion) einzuarbeiten. </li> <li>  Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten. </li> <li>  Sie zeigen Bereitschaft zur Einarbeitung in technische Sachverhalte. </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich, flexibel und strukturiert. </li> <li>  Sie zeichnen sich durch gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit und Flexibilität aus. </li> <li>  Sie leben Werte wie Vertrauen, Miteinander und Verbindlichkeit. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Vertrauen Sie auf die Sicherheit und Zuverlässigkeit eines großen kommunalen Arbeitgebers, eine attraktive und faire Vergütung und den Komfort einer betrieblichen Altersversorgung. </li> <li>  Ihre Aufgabe ist für die Zukunft unserer Region von Bedeutung. Dafür ziehen wir alle an einem Strang und nutzen die Stärken des gesamten Teams. </li> <li>  Rechnen Sie mit kollegialer Unterstützung und Menschen, die den konstruktiven Austausch mit Ihnen suchen. </li> <li>  Passen Sie Ihren Beruf Ihrem Leben an, denn mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen bestimmen Sie den Rhythmus Ihres beruflichen Alltags selbst. Auch Ihr Nachwuchs liegt uns am Herzen: Bei unseren „Stadtwerke Minis“ werden sich Ihre Liebsten garantiert wohlfühlen. </li> <li>  Entwickeln Sie sich bei uns: Kontinuierlich und regelmäßig nehmen wir die persönliche und fachliche Entwicklung in den Blick. So erreichen Sie mit uns Ihre Ziele. </li> <li>  Nutzen Sie unser umfangreiches Paket zur Gesundheitsförderung: Dabei sind Firmenfitness (Hansefit/ EGYM Wellpass), diverse Präventionsprogramme und Beratungsangebote nur Auszüge, denn Gesundheit steckt bei uns in jedem Arbeitsplatz. </li> <li>  Genießen Sie den vergünstigten Bezug von Strom und Gas oder die Möglichkeiten zur mobilen Arbeit. </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann bewerben Sie sich unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist über unser Jobportal auf <a href="http://www.stadtwerke-osnabrueck.de" target="_blank">www.stadtwerke-osnabrueck.de</a>. Für Rückfragen steht Ihnen Tim Engel (Tel.: 0541/2002-2549) gerne zur Verfügung.</p><br>

Fachkraft (m/w/d) GIS-Erfassung (Leitungs-/Anlagendokumentation)

<h1>  Personalsachbearbeiter (m/w/d) </h1><p> Einsatzort: Osnabrück</p><p> Anstellungsart: Festanstellung</p><p> Anstellungszeit: unbefristet, Vollzeit</p><p> Die führende Content-Agentur für die Fashion- und Lifestyle-Branche in Europa mit Kunden wie adidas, P&amp;C und ABOUT YOU – das sind wir: die Wiethe Content GmbH.</p><p> In den Bereichen Foto, Film und CGI sind wir Marktführer und kreieren medienübergreifend immer neuen Content, der für unsere Kunden zielgruppenspezifisch ausgespielt wird. Unser Hauptsitz ist unser 11 000 m² großes Fotostudio in Bremen, in dem wir aktuell ca. 200 Mitarbeitende beschäftigen.</p><p> Für unseren Standort Osnabrück suchen wir einen</p><p> Junior-Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit</p><h2> DEINE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Unterstützung in allen HR-relevanten administrativen und organisatorischen Belangen </li> <li>  Unterstützung im Recruiting-Prozess einschließlich Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Vorauswahl von Bewerbungen und Organisation von Vorstellungsgesprächen </li> <li>  Pflege der Personalakten und -daten in unserem HR-System </li> <li>  Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten </li> <li>  Beratung der Mitarbeitenden in personaladministrativen Fragen </li> <li>  Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Projekten im Personalwesen </li></ul><h2> UNSERE ERWARTUNGEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen </li> <li>  Idealerweise erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung </li> <li>  Sehr guter Umgang mit MS Office (Excel, Word und Outlook) </li> <li>  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und eine hohe Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Diskretion und Zuverlässigkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li></ul><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Große Marken und internationale Kampagnen </li> <li>  Ein sicherer und langfristiger Arbeitsplatz </li> <li>  Ein motiviertes Team an Deiner Seite </li> <li>  Ein vielfältiges Aufgabenspektrum </li> <li>  Ein Arbeitsplatz bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber </li> <li>  Hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit </li> <li>  Ein moderner und kreativer Arbeitsplatz </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Ein Business Bike </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  U. v. m. </li></ul><h2> ONLINE BEWERBEN</h2><p> Bitte teile uns Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung in der Bewerbung mit.</p><p> Wiethe Content GmbH <br> Hermann-Müller-Straße 12 <br> 49124 Georgsmarienhütte <br> karriere.wiethe.com</p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<h1> Persönliche Assistenz (m/w/d) für unseren Klienten</h1> <h2>  Persönliche Assistenz (m/w/d) in Bramsche (PLZ: 49565) gesucht </h2> <h2>  Wir suchen ab sofort eine engagierte Persönliche Assistenz (m/w/d) für unseren Klienten.  <br>  Arbeitsort: 49565 Bramsche </h2> <h2>  Wir suchen Dich! </h2> <p>  Bereicherung unseres Assistenzteams gesucht, um unserem Klienten (30 Jahre jung / querschnittsgelähmt) in Bramsche eine individuelle Begleitung und Unterstützung im Alltag zu ermöglichen. </p> <h2>  Deine Haupttätigkeiten umfassen: </h2> <ul>  <li>   Unterstützung bei der Grundpflege und Körperhygiene, Haushaltsführung und Alltagsbegleitung.  </li>  <li>   Du musst keine Erfahrung in der Grundpflege haben, denn auch Quereinsteiger sind in unserem Team willkommen, jedoch sind Vorkenntnisse nicht von Nachteil.  </li>  <li>   Spezielle Bildungsabschlüsse sind nicht erforderlich; Du wirst schrittweise von unserem Klienten und dem Team angeleitet.  </li> </ul> <h2>  Arbeitszeiten: </h2> 3-Schichtsystem: <ul>  <li>   Frühdienst: 07:00 - 15:00 Uhr  </li>  <li>   Spätdienst: 15:00 - 21:00 Uhr  </li>  <li>   Nachtdienst: 21:00 - 06:00 Uhr  </li> </ul> <h2>  Was wir bieten: </h2> <ul>  <li>   Anstellung in Vollzeit (160 Std. pro Monat) oder in Teilzeit (80–120 Std. pro Monat)  </li>  <li>   attraktive Zuschläge für Feiertage, Sonntage und Nachtarbeit  </li>  <li>   vorhersehbare Arbeitszeiten  </li>  <li>   Backup-Vergütung mit einem Bonus fürs Einspringen  </li>  <li>   steuerfreie Zuschläge:   <ul>    <li>     Nachtarbeit: + 25 %    </li>    <li>     Sonntagsarbeit: + 30 %    </li>    <li>     Feiertagsarbeit: + 125 %    </li>   </ul>  </li>  <li>   eine ausgeglichene Work-Life-Balance dank kompakterer Arbeitszeiten  </li>  <li>   flache Hierarchien und ein starkes Teamgefühl  </li>  <li>   eine betriebliche Haftpflichtversicherung  </li> </ul> <p>  Diese und viele weitere Vorteile bietet Dir der Job als Persönliche Assistenz (m/w/d). </p> <h2>  Du passt zu uns, wenn Du: </h2> <ul>  <li>   einen freundlichen und offenen Umgang mit Menschen pflegst  </li>  <li>   Kenntnisse aus der Pflege sind hilfreich, jedoch kein MUSS  </li>  <li>   Aufgaben eigenständig und verantwortungsbewusst übernehmen kannst  </li>  <li>   Ordnung und Sauberkeit schätzt  </li>  <li>   zuverlässig und teamorientiert arbeitest  </li>  <li>   Du im Besitz eines Führerscheins der Klasse B bist  </li> </ul> <h2>  Haben wir Dein Interesse geweckt? </h2> <p>  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Weitere Informationen unter Tel.: 05472 - 826 2990.  <br>  Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:  <br>  <a href="mailto:info@assistenz-mit-herz.net" target="_blank">info@assistenz-mit-herz.net</a> </p> <p>  Wir freuen uns, Dich bald in unserem Team WILLKOMMEN zu heißen! </p> <h2>  Unser Leitziel: </h2> <p>  Unsere Assistenzarbeit richtet sich gezielt darauf aus, ein selbstbestimmtes Leben zu fördern. Selbstbestimmung bedeutet für uns, dem Assistenznehmer die Möglichkeit zu geben, sein Leben gemäß seinen Vorstellungen zu gestalten. Die Tätigkeit als Persönliche Assistenz ist äußerst vielseitig. Wir heißen alle Berufs- und Quereinsteiger herzlich willkommen, die offen für diesen neuen Arbeitsbereich sind. </p> <p>  <a href="http://www.assistenz-mit-herz.net" target="_blank">www.assistenz-mit-herz.net</a> </p>

Persönliche Assistenz (m/w/d) für unseren Klienten

<p> Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.</p><p> Die Hochschule Osnabrück, Geschäftsbereich Finanzen, sucht für die Finanzbuchhaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> MITARBEITER*IN FÜR DIE KREDITORENBUCHHALTUNG</h1><p> Das Team der Finanzbuchhaltung kümmert sich um alle Prozesse und Themen, die im Rahmen der kaufmännischen Buchführung unter Nutzung von SAP anfallen (Debitorenbuchhaltung, Kreditorenbuchhaltung, Zahlungsverkehr, Anlagenbuchhaltung, Erstellung des Jahresabschlusses, Forderungsverfolgung etc.).</p><h3> Ihr Aufgabengebiet in diesem Team umfasst insbesondere:</h3><ul> <li>  Durchführung des operativen Tagesgeschäfts, insbesondere in der Kreditorenbuchhaltung sowie vertretungsweise im Bereich Anlagenbuchhaltung </li> <li>  Qualitätssicherung kreditorischer Abläufe </li> <li>  Unterstützung im Jahresabschluss </li> <li>  fachliche Begleitung digitaler Veränderungsprozesse (bspw.: Einbringung fachlicher Expertise in die Umsetzung der Einführung der digitalen Rechnungsbearbeitung; Umsetzung bisher papiergebundener Prozesse in ein digitales Service-Portal) in der Finanzbuchhaltung </li></ul><h3> Einstellungsvoraussetzungen sind:</h3><ul> <li>  eine erfolgreich abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung in einem kaufmännischen oder verwaltenden Beruf </li> <li>  von Vorteil ist der erfolgreiche Abschluss einer buchhalterischen Weiterbildung (z. B. Buchhaltungsfachkraft oder Bilanzbuchhalter*in) </li> <li>  Idealerweise bringen Sie mit:  <ul>   <li>    gute Kenntnisse und einen sicheren und routinierten Umgang der Software SAP, insbesondere den Modulen FI und FI-AA   </li>   <li>    Berufserfahrungen in der Kreditorenbuchhaltung   </li>  </ul> </li> <li>  gute Kenntnisse im Umgang mit dem Microsoft-Office-Paket (Excel, Word) </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Kundenorientierung und Teamfähigkeit sowie </li> <li>  die Bereitschaft zur Nutzung digitaler Methoden zur Zusammenarbeit </li></ul><p> Es handelt sich um eine auf zwei Jahre befristete Vollzeitbeschäftigung in Höhe der regelmäßigen Wochenarbeitszeit (39,8 Std.). Auf die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung wird besonders hingewiesen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 8 des TV-L. <br> Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen.</p><p> Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hochschule unterstützen möchte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleg*innen warten auf Sie!</p><h3> Auch das dürfte Sie interessieren:</h3><p> Die Hochschule Osnabrück fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche Gründe nicht entgegenstehen. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://www.hs-osnabrueck.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.hs-osnabrueck.de/stellenangebote</a></p><p> Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (bei Übersendung per E-Mail nur als eine Datei im PDF-Format) werden bis zum 06.01.2025 unter Angabe der Kennziffer ZS 46-2024 erbeten an:</p><p> Präsident der Hochschule Osnabrück <br> Postfach 19 40 l 49009 Osnabrück <br> <a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de" target="_blank">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a> <br> <a href="http://www.hs-osnabrueck.de" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de</a></p>

Mitarbeiter*in für die Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)

<p> Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.</p><p> Der Geschäftsbereich Personal der Hochschule Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in für die</p><h1> PERSONALSACHBEARBEITUNG DES TARIFPERSONALS</h1><p> Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Sachbearbeitung für Tarifbeschäftigte nach dem TV-L. Sie begleiten den Employee Lifecycle-Prozess von der Stellenausschreibung, der Einstellung über die Abstimmung mit der zentralen Bezügestelle in Aurich bis hin zum Ausscheiden aus dem Beschäftigungsverhältnis. Zu den Aufgaben zählen insbesondere auch die Betreuung und Beratung der Beschäftigten und Führungskräfte der Hochschule in allen anfallenden Personalangelegenheiten.</p><h3> Unsere Erwartungen:</h3><ul> <li>  Befähigung zum gehobenen Verwaltungsdienst, nachgewiesen durch z. B. die Verwaltungsprüfung II, den Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in, den Bachelor im Studiengang „Öffentliche Verwaltung“ oder alternativ eine entsprechende berufliche Ausbildung, gerne mit Weiterqualifizierung zur*zum Personalkauffrau*mann </li> <li>  mehrjährige berufliche Erfahrungen im Personalbereich </li> <li>  vertiefte Kenntnisse und berufliche Erfahrung im Arbeits-, Tarif- und SV-Recht </li> <li>  Fähigkeit zur Rechtsauslegung und Rechtsanwendung </li></ul><p> Wir erwarten zudem eine selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke in Wort und Schrift. Ein serviceorientiertes Denken und Handeln und ein sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Produkten ist für Sie dabei selbstverständlich. Wünschenswert wären zudem erste Anwendungserfahrungen mit SAP-HCM.</p><p> Es handelt sich um eine auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle, die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9b TV-L. <br> Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen.</p><p> Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hochschule unterstützen möchte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleginnen und Kollegen warten auf Sie!</p><h3> Auch das dürfte Sie interessieren:</h3><p> Die Hochschule Osnabrück fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche Gründe nicht entgegenstehen. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://www.hs-osnabrueck.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.hs-osnabrueck.de/stellenangebote</a></p><p> Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (bei Übersendung per E-Mail nur als eine Datei im PDF-Format) werden bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Kennziffer ZS 48-2024 erbeten an:</p><p> Präsident der Hochschule Osnabrück <br> Postfach 19 40 l 49009 Osnabrück <br> <a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de" target="_blank">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a> <br> <a href="http://www.hs-osnabrueck.de" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de</a></p>

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