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<p><br></p><p>WAGO steht für starke Verbindungen. Als internationales Familienunternehmen sind wir mit 9000 Kollegen und Kolleginnen weltweit ein zuverlässiger Partner. Mit unserer Verbindungs-, Interface- und Automatisierungstechnik finden wir zukunftsweisende Lösungen für Gebäude und Industrie.</p><h3><b>Industriekaufleute (m/w/d)</b></h3><h5><b>Ausbildungsinhalte:</b></h5><ul><li>Sachbearbeitung von Geschäftsprozessen in kaufmännischen Abteilungen beispielsweise Einkauf, Vertrieb, Personal, Buchhaltung etc.</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches, teamorientiertes Arbeiten</li><li>Umgang mit modernen Technologien und Medien z.B. MS-Office, betriebswirtschaftlicher Software</li></ul><h5><b><br>Organisation:</b></h5><ul><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li><li>Ausbildungsort: Minden</li><li>Blockunterricht in der Berufsschule</li><li>Abschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer</li></ul><h5><b><br>Dein Profil:</b></h5><ul><li>Guter Schulabschluss</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Gute Schulnoten in Mathematik</li><li>Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Englisch</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Kaufmännisches Verständnis</li></ul><h5><b><br>Wir bieten:</b></h5><ul><li>Keine Langeweile: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Mehr Verantwortung: Mitarbeit bei Projekten und Events</li><li>Individuelle Betreuung: Erfahrenes und engagiertes Ausbildungsteam</li><li>Intensive Unterstützung: Interner Werkunterricht und Prüfungsvorbereitung</li><li>Top Konditionen: Attraktive Ausbildungsvergütung</li><li>Tolle Perspektiven: Gute Übernahmechancen</li><li>Aktiv nach Feierabend: Großes Betriebssportangebot</li></ul><h5><b><br>Kontakt:</b></h5><p>Interessiert? Dann bewirb Dich gleich über unser Online-Bewerbungssystem oder informiere Dich über weitere spannende Perspektiven.<br><br>Deine Fragen beantwortet Dir gerne unsere Ausbildungsabteilung, Telefon 0571/887-77906.<br></p>

Ausbildung Industriekaufleute (m/w/d) 2026

<p><br></p><p>Für alle, die mehr erreichen wollen, bietet WEZ in Zusammenarbeit mit der EDEKA die Ausbildung zum Frischespezialist (m/w/d) an, mit der gleich zwei Abschlüsse erlangt werden:</p><h3>Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) mit der Zusatzqualifikation Zertifizierter Frischespezialist (IHK) (m/w/d)</h3><br><p>In der Ausbildung werden sämtliche Tätigkeiten im Einzelhandel vermittelt und speziell die Frischebereiche wie Obst und Gemüse, Fleisch und Wurst oder Käse und Feinkost geschult. Dafür finden neben der Berufsschule, dem praktischen Einsatz im Ausbildungsbetrieb und den monatlichen Zusatzseminaren weitere Seminarstunden statt, in denen zusätzliche Kenntnisse zum Thekensortiment in Bezug auf Inhaltsstoffe, Verwendungs- und Zubereitungsmöglichkeiten erlernt werden. Nach der Ausbildungszeit hat man dann zwei Abschlüsse in der Tasche: Den Abschluss des&nbsp;<b>Kaufmanns im Einzelhandel (m/w/d)</b>&nbsp;– ein solides Fundament für die weitere Karriere. Und die Zusatzqualifikation mit dem Abschluss „<b>Zertifizierter Frischespezialist (IHK) (m/w/d)</b>“. Dieser Titel zeigt vor allem, dass in den frische- und serviceorientierten Lebensmittelbereichen umfassende Beratungs- und Verkaufskompetenz erworben wurde und damit die Leidenschaft und Begeisterung für frische Lebensmittel an die Kunden weitergetragen und ihm auch mit Zusatzinformationen, wie Ernährungs- und Kochempfehlungen, weitergeholfen werden kann.&nbsp;<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p><h4><b>Du lernst ...</b></h4><br><p>... alle Tätigkeiten im Einzelhandel und besonders intensiv alle Inhalte aus den Service- und Bedienbereichen kennen<br><br>... alles über Ware - von Einkauf über Verkauf bis hin zum Marketing<br><br>... alles über Beratung, Bedienung und den Umgang mit Kunden<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p><h4><b>Was solltest du mitbringen?</b></h4><ul><li>Freude am Kundenkontakt</li><li>Rasche Auffassungsgabe und gutes Ausdrucksvermögen</li><li>Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Angenehmes Auftreten und gepflegtes Äußeres</li><li>Bereitschaft im Team zu arbeiten<br>&nbsp;&nbsp;</li></ul><h4><b>Das macht unsere Ausbildung so besonders:&nbsp;&nbsp;</b></h4><ul><li>Ausgezeichneter und zertifizierter Ausbildungsbetrieb</li><li>Ausführliches Onboarding</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Weiterbildung und hervorragende Karrieremöglichkeiten</li><li>Übertarifliche Leistungen</li><li>Vorbildliche Unternehmenskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) mit der Zusatzqualifikation „Frischespezialist (IHK)“ 2026

<p><br></p><p>Als Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) bist du für den reibungslosen Geschäftsverlauf im Markt mitverantwortlich. Du gestaltest das Sortiment und den Warenaufbau mit und kümmerst dich um die kaufmännischen Belange des Marktes. Durch deine herzliche Beratung und dein Fachwissen über das umfangreiche Warenangebot machst du jeden Einkauf zu einem positiven Erlebnis.<br></p><h3><b>Ausbildung&nbsp;Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)</b></h3><h4><strong>Du lernst ...</strong></h4><p>... die spannende Vielfalt und alle Tätigkeiten im Einzelhandel kennen</p><p>... alles rund um die Ware - von Einkauf über Verkauf bis hin zum Marketing</p><p>... alles über Beratung, Bedienung und den Umgang mit Kunden</p><p><br></p><h4><strong>Was solltest du mitbringen?</strong></h4><ul><li>Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel</li><li>Freude am Kundenkontakt</li><li>Teamgeist</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft</li><li>Angenehmes Auftreten und gepflegtes Äußeres</li></ul><p><br></p><h4><strong>Das macht unsere Ausbildung so besonders:</strong></h4><ul><li>Ausgezeichneter und zertifizierter Ausbildungsbetrieb</li><li>Ausführliches Onboarding</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Weiterbildung und hervorragende Karrieremöglichkeiten</li><li>Übertarifliche Leistungen</li><li>Vorbildliche Unternehmenskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) 2026

<p>KROHNE ist eine sehr erfolgreiche Unternehmensgruppe mit mehr als 40 Gesellschaften im In- und Ausland. Durch permanente Forschung und Entwicklung sowie eine konsequente Kundenorientierung gehören wir im Bereich der industriellen Messtechnik zur Spitzengruppe innerhalb unserer Branche. Als Tochterunternehmen der KROHNE Gruppe entwickelt und produziert die KROHNE Pressure Solutions GmbH am Standort Minden Druckmessgeräte.<br><br></p><h4>Für den Ausbildungsstart zum 01.08. bieten wir am Standort in Minden eine</h4><h3>Ausbildung zum Industriekaufmann/zur Industriekauffrau (m/w/d)</h3><br>&nbsp;Industriekaufleute werden bei KROHNE in allen Unternehmensbereichen für vielfältige kaufmännische Aufgaben eingesetzt. Wegen der weltweiten Tätigkeit des Unternehmens sind insbesondere Englisch-Kenntnisse sehr wichtig. Außerdem solltet Ihr Interesse an technischen Fragen mitbringen.<br><br><h4>Ausbildungssteckbrief</h4>Ausbildungsdauer: 3 Jahre<br>Voraussetzung: Fachoberschulreife (theoretischer Teil)<br><h4>Typische Einsatzgebiete:</h4><ul><li>Materialwirtschaft</li><li>Produktionswirtschaft</li><li>Personalwesen</li><li>Marketing, Vertrieb, Versand</li><li>Finanz- &amp; Rechnungswesen</li></ul><p>Es erwartet Euch eine anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe mit langfristiger Perspektive.<br></p>Gerne könnt Ihr euch im Internet unter <a href="http://www.krohne.com" target="_blank">www.krohne.com</a> einen ergänzenden Eindruck über unsere Unternehmensgruppe verschaffen.<br><h5>KROHNE Pressure Solutions GmbH ● Personalabteilung | Gewerbepark Meißen 14 ● 32423 Minden ● Deutschland<br>Tel.: +49 571 972169-0</h5>

Ausbildung zum Industriekaufmann/zur Industriekauffrau (m/w/d)

<p>Seit 1934 ist der Beruf des Gebäudereinigers als Handwerksberuf anerkannt. Allerdings gibt es Betriebe - ja sogar Gebäudereiniger-Innungen, die schon mehr als 100 Jahre existieren. Während sich im Anfangsstadium die Arbeiten vorwiegend auf die Glas- und Fassadenreinigung konzentrierten, verlagerte sich das Tätigkeitsfeld im Laufe der Zeit bis heute immer mehr auf die Unterhaltsreinigung von Gebäuden sowie auf andere Serviceleistungen.</p>Inzwischen sind die Betriebe des Gebäudereiniger-Handwerks moderne Dienstleistungsunternehmen. Insgesamt sind <b>ca. 2.600 Betriebe</b> im Bundesinnungsverband Mitglied, Sie beschäftigen in Deutschland <b>mehr als 700.000 Menschen</b>. Derzeit beträgt die Zahl der <b>Auszubildenden ca. 2.600</b>. Mit dieser hohen Zahl der Beschäftigten nimmt das Gebäudereiniger-Handwerk die erste Stelle aller Handwerksberufe ein. Eine Ausbildung in dieser vielfältigen Branche verspricht beste Aufstiegs- und Verdienstmöglichkeiten.<br><h3>Ausbildung zum/zur Gebäudereiniger/in (m/w/d)</h3><br><p>Die <b>Tätigkeitsbereiche des Gebäudereiniger-Handwerks</b> sind in der Meisterprüfungsverordnung und dem Berufsbild geregelt.</p><ul><li>Fassadenreinigung und Denkmalschutz<br></li><li>Glasreinigung</li><li>Unterhaltsreinigung</li><li>Krankenhausreinigung</li><li>Bauschlussreinigung</li><li>Industriereinigung</li></ul><p>Das Dienstleistungsspektrum moderner Betriebe erstreckt sich neben den herkömmlichen Tätigkeiten des Gebäudereiniger-Handwerks auch auf andere Dienstleistungszweige wie z. B.:</p><ul><li>Sicherheitsdienste</li><li>Hausmeisterdienste</li><li>Garten- und Landschaftspflege</li><li>u. v. m.</li></ul><p>Das Wort Dienstleistung enthält das Wort dienen. Heute gibt es bei uns keine Könige mehr, jedoch hat der Kunde bestimmte Erwartungen, wenn er eine Dienstleistung beansprucht. Er erwartet, dass das Dienstleistungsunternehmen kundenorientiert handelt. An vorderster Front, d. h. direkt beim Kunden, werden die Reinigungsarbeiten ausgeführt. Zu diesem Personenkreis gehören auch die Auszubildenden. Der Kunde erwartet von den in seinen Gebäuden arbeitenden Menschen: <b>Höflichkeit und Freundlichkeit, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit, Pünktlichkeit, ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild!</b><br><br>Nach der Ausbildung kann der Geselle im Gebäudereiniger-Handwerk seine erworbenen Fähigkeiten täglich in verantwortungsvollen Tätigkeiten unter Beweis stellen. Wenn er die Herausforderung, Menschen in leitender Funktion zu führen und täglich neu auftretende Reinigungsprobleme zu lösen, annimmt, steht ihm zum Beispiel die anspruchsvolle Tätigkeit des Vorarbeiters offen. Die berufliche Weiterbildung zum Gebäudereiniger-Meister/in stellt - unabhängig von der handwerksrechtlichen Betrachtung - eine wichtige Form der handwerklichen Qualifizierung dar. Die Meisterprüfung ist gesetzlich geregelt und ihre Inhalte sind verordnungsmäßig vorgegeben. Meistervorbereitungskurse werden durch verschiedene Institutionen, z. B. durch die örtlichen Handwerkskammern, angeboten. Eine weitere Alternative stellt die Ausbildung zum Reinigungs- und Hygienetechniker an einer staatlichen Technikerhochschule dar. Nach einer abgeschlossenen Berufsausbildung zum Gebäudereiniger und einer mindestens zweijährigen Gesellentätigkeit führt ein viersemestriges Studium zum Beruf des staatlich geprüften Reinigungs- und Hygienetechnikers.<br><br>Der Beruf des Gebäudereinigers wird in einer dreijährigen Ausbildung, praktisch in den Ausbildungsbetrieben und theoretisch im begleitenden Berufsschulunterricht (duale Ausbildung), erlernt. Besonderes Gewicht wird dabei auf den Erwerb der verschiedensten praktischen Fähigkeiten, wie zum Beispiel die Handhabung der modernsten Reinigungsmaschinen und das Erlernen umweltgerechter Reinigungsverfahren, gelegt. Aber auch das theoretische Fachwissen kommt in der Ausbildung nicht zu kurz: umfassende Kenntnisse über die Art und Beschaffenheit von Gebäuden, Bauteilen und Materialien gehören zu den festen Ausbildungsinhalten im Gebäudereiniger-Handwerk.<br></p><h4>Reinigen - Pflegen - Schützen</h4>Das Markenzeichen des Gebäudereiniger-Handwerks, steht für qualitativ hochwertige Dienstleistungen und kompetente Anbieter. Es umschreibt die vielfältigen anspruchsvollen Aufgaben des Gebäudereinigers, die ihm ein breites Betätigungsfeld bieten.<br><h4>Das Gebäudereiniger-Handwerk: ein Aufgabenfeld, das sich gewaschen hat!</h4><h4>Interessiert?</h4><h5>Werde Mitglied der blauen Flotte!</h5>Schulz Gebäudeservice GmbH &amp; Co. KG<br>Dr.-Max-Ilgner-Straße 17<br>32339 Espelkamp<br><br>Tel 05772 9100-0<br>Fax 05772 9100-11<br><br>Mehr Infos zu Schulz Gebäudeservice GmbH &amp; Co. KG unter <a href="http://www.sgbs.de" target="_blank">www.sgbs.de</a>

Ausbildung zum/zur Gebäudereiniger/in (m/w/d)

<h3>Wirtschaftsingenieurwesen (praxisintegriert, Campus Minden)</h3><h4><br>Zugangsvoraussetzungen</h4>Abitur bzw. Fachhochschulreife oder eine als gleichwertig anerkannte Vorbildung. Für das praxisintegrierte Studium ist ein Ausbildungs- oder Praktikumsplatz bzw. ein Arbeitsverhältnis<br>mit einem kooperierenden Unternehmen nachzuweisen.<br><br>Alle Zugangsmöglichkeiten (mit Fach-/Abitur, mit ausländischen Zeugnissen, mit beruflicher Qualifikation, Studiengangs-/Hochschulwechsel etc.) finden Sie unter dem Punkt „Bewerbung“.<br><h4><br>Studienziele</h4>In der heutigen komplexen Arbeitswelt sind zunehmend interdisziplinäre Kompetenzen gefragt. So ist bei vielen Themen gleichermaßen wirtschaftliches und technisches Know-How erforderlich. Ebenso spielen soziale Kompetenzen eine wichtige Rolle – angefangen von der Arbeit in Teams bis hin zu einer späteren Rolle als Führungskraft. Der praxisintegrierte Studiengang Wirtschaftsingenieurwesen bereitet Studierende optimal auf diese Herausforderungen vor. Die Absolvent*innen haben nach ihrem Studienabschluss ein fundiertes technisches und betriebswirtschaftliches Fachwissen und die benötigten Soft Skills erworben. Zudem zielt die enge Verzahnung von Praxisphasen im Unternehmen und Theoriephasen an der Hochschule auf eine zeitnahe Anwendung und Reflektion der erworbenen Kompetenzen. Aufgrund der ausgewogenen ingenieur- und betriebswirtschaftlichen Ausbildung sind die Studierenden in der Lage, Unternehmensabläufe ökonomisch und technisch zu beurteilen, zu organisieren und zu optimieren.<br><br>Das Studium qualifiziert für einen erfolgreichen Berufseinstieg als Wirtschaftsingenieur*in und ein weiterführendes Masterstudium.<br><h4><br>Studienverlauf</h4>Das Studium besteht aus Pflicht- und Wahlpflichtmodulen. Die Pflichtmodule bieten eine breite Ausbildung in den Feldern Ingenieurwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre und disziplinübergreifende Qualifikationen. In den Wahlpflichtmodulen ist eine individuelle Spezialisierung in den Bereichen Technik und Betriebswirtschaftslehre möglich. Hierfür können die Studierenden ab dem dritten Semester Module aus einem umfangreichen Wahlpflichtkatalog wählen. In drei Unternehmensprojekten und in der Bachelorarbeit führen die Studierenden Projekte mit Bezug zur betrieblichen Praxis in Abstimmung mit den Lehrenden durch. In diesem Rahmen können unternehmensspezifische Themen und Inhalte vertieft werden, um die Studierenden auf die speziellen Aufgaben in der betrieblichen Praxis vorzubereiten.<br><h4><br>Praxisintegriertes Studium</h4>Im praxisintegrierten Studium sind die Studierenden über die gesamte Studiendauer in einem Unternehmen beschäftigt. Dadurch wachsen sie von Beginn an in das Unternehmen hinein und können die akademische Ausbildung mit der beruflichen Praxis kombinieren. Ziel ist, das in der Theorie erlernte Wissen in der Praxis anzuwenden und umgekehrt. Die Arbeitsweise in Unternehmen und damit auch spezielle Praxisanforderungen sind ihnen vertraut.<br><h4><br>Berufsfelder</h4><p>Wirtschaftsingenieur*innen werden überall dort benötigt, wo es um disziplinübergreifende Tätigkeiten an der Schnittstelle zwischen Technik und Wirtschaft geht. Durch die breite Ausrichtung des Studiums ist das Berufsfeld weder auf bestimmte Branchen noch auf bestimmte Positionen im Unternehmen beschränkt. Unternehmen unterschiedlicher Größen und Branchen schätzen Wirtschaftsingenieur*innen wegen ihrer universellen Kompetenzen. Beispiele für Einsatzgebiete sind Einkauf, Planung und Steuerung der Produktion oder Qualitätsmanagement. Sehr häufig besetzen sie auch Stellen im technischen Marketing oder Vertrieb, weil gerade dort die interdisziplinäre technische und betriebswirtschaftliche Qualifikation gefragt ist.<br></p>

Bachelorstudiengang Wirtschaftsingenieurwesen (praxisintegriert) (m/w/d)

<p><br></p><p>Als Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) bist du für den reibungslosen Geschäftsverlauf im Markt mitverantwortlich. Du gestaltest das Sortiment und den Warenaufbau mit und kümmerst dich um die kaufmännischen Belange des Marktes. Durch deine herzliche Beratung und dein Fachwissen über das umfangreiche Warenangebot machst du jeden Einkauf zu einem positiven Erlebnis.<br></p><h3><b>Ausbildung&nbsp;Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)</b></h3><h4><strong>Du lernst ...</strong></h4><p>... die spannende Vielfalt und alle Tätigkeiten im Einzelhandel kennen</p><p>... alles rund um die Ware - von Einkauf über Verkauf bis hin zum Marketing</p><p>... alles über Beratung, Bedienung und den Umgang mit Kunden</p><p><br></p><h4><strong>Was solltest du mitbringen?</strong></h4><ul><li>Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel</li><li>Freude am Kundenkontakt</li><li>Teamgeist</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft</li><li>Angenehmes Auftreten und gepflegtes Äußeres</li></ul><p><br></p><h4><strong>Das macht unsere Ausbildung so besonders:</strong></h4><ul><li>Ausgezeichneter und zertifizierter Ausbildungsbetrieb</li><li>Ausführliches Onboarding</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Weiterbildung und hervorragende Karrieremöglichkeiten</li><li>Übertarifliche Leistungen</li><li>Vorbildliche Unternehmenskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul><br>

Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) 2026

<p>Für den Ausbildungsstart zum 01.08.2026 suchen wir dich als zukünftigen toomworker für unseren toom Baumarkt.</p><p>Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.</p><p><strong>Das erwartet dich:</strong></p><p><strong>Verkäuferin/Verkäufer (m/w/d)&nbsp;– Bereich Logistik / in 2 Jahren: </strong></p><p>Du lernst alles rund um Warenannahme, Lagerorganisation, Verkaufsunterstützung und Kassentätigkeiten.</p><p><strong>Kauffrau/Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)&nbsp;– Bereich Logistik / in 3 Jahren: </strong></p><p>Du vertiefst zusätzlich dein Wissen in betriebswirtschaftlichen Themen, übernimmst Verantwortung in eigenen Projekten und entwickelst dich zum Organisationstalent im Markt.</p><p><br></p><p><strong>In beiden Ausbildungen im Team toom</strong>:</p><ul><li>Lernst du nicht nur den richtigen Umgang mit Kund:innen&nbsp;kennen, sondern bist durch deine Aufgaben in der Logistik und unserer Warenannahme unverzichtbar für einen reibungslosen Ablauf im Markt</li><li>Bestellst du die Ware, organisierst ihre Annahme und Prüfung und sorgst dafür, dass sie schnell ihren Weg in den Verkauf findet</li><li>Zeigst du Verantwortung in eigenen Projekten</li><li>Entwickelst du dich durch unsere Azubiseminare und Fachtrainings  stetig weiter und bist&nbsp;so bestens auf deine Prüfung vorbereitet</li></ul><p><strong>Das bringst du mit:</strong></p><ul><li>Offenheit und Kommunikationsstärke</li><li>Freude am Anpacken</li><li>Ordnungsliebe und Organisationstalent</li><li>Großes Interesse an unseren Produkten im Baumarkt</li><li>Mindestens einen Hauptschulabschluss</li></ul><p><strong>Das bieten wir dir:</strong></p><ul><li><strong>Faire Bezahlung </strong>- ein Gehalt nach jeweiligem Tarifvertrag des Einzelhandels inkl. Sonderzahlungen und vermögenswirksamer Leistungen</li><li><strong>Work-Life Balance</strong>&nbsp;- eine 5-Tage-Woche mit 6 Wochen Urlaub im Jahr und freie Nachmittage nach der Berufsschule</li><li><strong>Geburtstagsfrei </strong>-&nbsp;wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag</li><li><strong>Einen sicheren Arbeitsplatz </strong>- durch&nbsp;eine Übernahmegarantie bei guter Leistung</li><li><strong>Ein vielfältiges Weiterbildungs</strong>-<strong> und Seminarangebot&nbsp;</strong>- in unserer toom Lernarena inkl. spezieller Ausbildungsseminare und umfangreicher Prüfungsvorbereitung</li><li><strong>A</strong><strong>ttraktive Vergünstigungen </strong>- Rabattkarte für den Einkaufbei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.</li><li><strong>Unsere Unternehmenskultur</strong> - immer offen für Feedback, deine Stärken stets im Mittelpunkt und dabei mutig neue Wege gehen</li><li><strong>Vielfalt und Toleranz</strong> - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip</li></ul><p><br></p><p>Wir freuen uns schon sehr auf deine Onlinebewerbung.</p><p>Bei Rückfragen stehen dir unsere Ansprechpersonen aus dem Azubirecruiting unter 0221 149-6577 oder unter 0221 149-6034 gerne zur Verfügung.</p><p>PS: Übrigens findet die Ausbildung zum toomworker natürlich im Rahmen unserer Ladenöffnungszeiten statt.</p>

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel / Verkäufer (m/w/d) - Bereich Logistik

<h4>FÜR DEN AUSBILDUNGSSTART 2026</h4><h3>Ausbildung Kaufmann für IT-Systemmanagement (m/w/d)</h3><br>Du möchtest im IT-Bereich durchstarten, stehst aber vor einer wichtigen Entscheidung: Ausbildung oder Studium? Dann haben wir die Antwort für dich. Als Familienunternehmen mit unseren über 85 Mitarbeitern bieten wir dir die besten Voraussetzungen mit einer Ausbildung den Grundstein für deine berufliche Karriere zu legen. Ab Tag 1 bist du bei uns kein Azubi, sondern ein/e Kollege/in und packst mit an!<br><h4><br>Deine Kompetenzen</h4><ul><li>Du bringst Motivation und Spaß an der Arbeit mit, bist wissbegierig und lässt dich von neuen Technologien begeistern.<br></li><li>Du bist ein Macher und bist bereit zu lernen und an neuen Herausforderungen zu wachsen.<br></li><li>Du arbeitest mit einer konzeptionellen und analytischen Denkweise.<br></li><li>Du bist ein Teamplayer und verfügst über ein hohes soziales und kommunikatives Verständnis.</li></ul><h4><br>Dein Aufgabenbereich</h4><ul><li><strong>Auftragsbearbeitung:</strong> Du nimmst Kundenaufträge entgegen und bereitest diese für die Planung und Umsetzung vor.<br></li><li><strong>Marketing &amp; Vertrieb:</strong> Du schreibst Angebote und organisierst Marketing- und Vertriebskampagnen mit.<br></li><li><strong>Support:</strong> Du löst eigenständig und mit Unterstützung der Kollegen Supportanfragen und Kundenaufträge und lernst dabei Kunden richtig zu beraten.<br></li><li><strong>Projektmanagement:</strong> Du erhältst früh kleine Projekte, an denen du wachsen kannst. Diese bereitest du eigenständig vor und setzt sie um (Bsp.: Marketingaktionen, Prozess-Neuentwicklung, Test und Dokumentation von Software-Neuentwicklungen).</li></ul><h4><br>Deine Qualifikationen</h4><ul><li>Du bringst als Abschluss mindestens eine gute mittlere Reife mit.<br></li><li>Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.<br></li><li>Du kannst dich für IT begeistern und möchtest in kaufmännischen Prozessen unterstützen.<br></li><li>Du kannst unter Anleitung selbstständig arbeiten und zeigst Eigeninitiative.<br></li><li>Du hast Lust etwas zu bewirken, Neues auszuprobieren und Spaß an Herausforderungen.</li></ul><h4><br>Deine Benefits</h4><ul><li><strong>Verantwortung und Freiheit!</strong> Du wirst früh ein vollwertiges Teammitglied und profitierst von flachen Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe.<br></li><li><strong>Sicherheit und Zukunft!</strong> Bei uns hast du eine Chance auf eine Übernahme nach der Ausbildung in einem nachhaltig wachsenden Familienunternehmen.<br></li><li><strong>Work-Life-Balance!</strong> Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir die Möglichkeit, sich durch flexible Arbeitszeiten selbst zu organisieren.<br></li><li><strong>Mit uns an die Spitze!</strong> Hier gibt es individuelle und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, damit wir gemeinsam immer besser werden.<br></li><li><strong>Teamwork!</strong> Partnerschaftliches Miteinander in einem motivierten Team mit gemeinsamen After Work-Veranstaltungen sowie regelmäßigen Teamevents.<br></li><li><strong>Gemeinsames Engagement!</strong> Du hast die Chance, dich gemeinsam mit uns in der Charlotte Betzemeier Stiftung sozial zu engagieren und an nachhaltigen Projekten zu arbeiten.</li></ul><h4><br>Wer wir sind:</h4>Wir, die betzemeier automotive software GmbH &amp; Co. KG, entwickeln und implementieren als familiäres Softwareunternehmen unsere Business-Software für den Automobilhandel. Über 85 Mitarbeiter an den Standorten Minden (Ostwestfalen-Lippe), Reinheim (Darmstadt) und Neutraubling (Oberpfalz) arbeiten täglich daran, den Mittelstand mit intelligenten Lösungen durch den digitalen Wandel zu begleiten.<br><br>Du hast den Wunsch, etwas Neues zu beginnen? Du träumst davon, etwas zu bewegen und nach vorne zu bringen? Du verwirklichst gerne deine Ideen und möchtest gemeinsam mit uns etwas Großes leisten?<br><h5>Dann sollten wir uns kennenlernen!</h5><br>Komm in unser dynamisches Team und beteilige dich an dem weiteren Ausbau eines erfolgreichen, familienfreundlichen Unternehmens. Begleite uns auf dem Weg noch besser zu werden.<br><h4><br>Neugierig?</h4>Dann bewirb dich jetzt über den JETZT BEWERBEN Button!<br><br>Bei Rückfragen steht dir Maximilian Betzemeier gerne unter der Telefonnummer 0571 / 38777 – 68 zur Verfügung.<br>

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