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Wir sind ein führender europäischer Vermögensverwalter und institutioneller Immobilien-Asset-Manager mit Standorten in der Schweiz, Frankreich, Deutschland, Luxemburg, Grossbritannien und Norwegen. Unser Erfolgsrezept: eine starke Kundenorientierung, unterstützt von einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Inklusion. Als Arbeitgeberin investieren wir kontinuierlich in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. <ul> <li>Verantwortung für die Ausgestaltung und Resilienz der IT-Governance in Deutschland</li> <li>Hauptansprechpartner für regulierte Unternehmen in Deutschland und der Schweiz sowie Berater der IT-Leitung und -Teams</li> <li>Weiterentwickeln des Weisungswesens und der Prozesse im Rahmen der regulatorischen und internen Anforderungen</li> <li>Ermittlung von Aus- und Unterauslagerungsverhältnissen sowie Konzentrationsrisiken</li> <li>Identifikation von Auslagerungsrisiken sowie Entwicklung von Risikoreduktionsmaßnahmen</li> <li>Überprüfen des Internen Kontrollsystems (IKS) im Hinblick auf Optimierungspotentiale</li> <li>Planen und Umsetzen eigener Projekte und Mitarbeit in internationalen strategischen Projekten</li> <li>Sicherstellen eines regelmäßigen und Ad-hoc-Berichtswesens an Leitungsorgane und Entscheidungsträger</li> <li>Planen und Durchführen von Trainings</li> <li>Sicherstellung einer übergreifenden auditfähigen Dokumentation</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Betriebswirt, IT-Spezialist mit Regulierungshintergrund, IT-Auditor, Wirtschaftsprüfungserfahrung, IT-Beratung)</li> <li>Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich Regulierung mit gutem Überblick über Anforderungen der EU und BaFin (DORA, KAIT / BAIT / VAIT u.a.)</li> <li>Sie haben Kenntnisse über einschlägige Marktstandards, Best Practices oder Zertifizierungen (z.B. ISO2700X, CoBit, CIS, ITIL)</li> <li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Sie sehen Lernen als lebenslange Aufgabe, um Ihre Kompetenzen ständig weiterzuentwickeln und neue Technologien zu erlernen</li> <li>Sie arbeiten selbstständig, ergebnisorientiert und mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Sie haben Spaß am partnerschaftlichen Kontakt mit Fachbereichen und IT-Dienstleistern</li> <li>Ihre Deutsch- &amp; Englischkenntnisse sind sehr gut, schriftlich und mündlich</li> </ul> Benefits <ul> <li>Karriereentwicklung</li> <li>Vorsorge und Sozialleistungen</li> <li>Vergünstigungen</li> <li>Teamevents</li> <li>Arbeiten aus dem Ausland</li> <li>Flexibilität</li> </ul>

IT Governance- & Third-Party-Risk Manager (m/w/d)

Die PRO SECUR ist ein mittelständisches Unternehmen mit einem Team von rund 20 Mitarbeitenden. Wir sind spezialisiert auf die Betreuung von sozial-karitativen Einrichtungen, gemeinnützigen Hilfsorganisationen und Ordensgemeinschaften. Unsere Kunden sind in sozial geprägten Tätigkeitsfeldern aktiv – etwa in der Kranken- und Altenpflege, Behindertenhilfe, Bildung oder der humanitären Hilfe im Ausland. Damit diese sich ganz auf ihre gesellschaftlich wertvollen Aufgaben konzentrieren können, unterstützen wir sie mit maßgeschneiderten, langfristig ausgerichteten Strategien in den Bereichen Immobilien- und Nachlassmanagement – ganz nach unserem Leitmotiv: „Wir kümmern uns.“ Im Bereich Immobilienmanagement mit Schwerpunkt Vermarktung entwickeln wir für unsere Kunden passgenaue Vermarktungskonzepte, die auf die jeweilige Immobilie zugeschnitten sind. Dabei handelt es sich nicht nur um Wohn- und Gewerbeimmobilien, sondern häufig auch um Spezialimmobilien wie Klöster oder andere komplexe Liegenschaften. Wir begleiten unsere Kunden von Anfang an – von der Bestandsaufnahme mit Objekt- und Standortanalyse bis hin zur notariellen Beurkundung und Objektübergabe. Der enge, kontinuierliche Austausch mit unseren Kunden und die ganzheitliche Betrachtung jedes Projekts sind dabei der besondere Mehrwert unserer Arbeit. Unsere Mitarbeitenden sind ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Bei uns erhält jeder individuelle und unternehmerische Gestaltungsspielräume, um persönliche Stärken aktiv und wirkungsvoll im Sinne unseres Leitbilds einzubringen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir unbefristet und in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kompetenten Experte Immobilienvermarktung &amp; -strategie (w/m/d) <ul> <li>Strategische Analyse und Entwicklung maßgeschneiderter Vermarktungskonzepte</li> <li>Grundlagenermittlung der zu vermarktenden Immobilien</li> <li>Enge Abstimmung mit Kunden sowie Kontaktpflege zu Politik und Behörden</li> <li>Erstellung von hochwertigen Objektexposés</li> <li>Akquise von potenziellen Kaufinteressenten im Off-Market-Bereich</li> <li>Vertriebs- und Vermarktungsaktivitäten <ul> <li>Veröffentlichung der Anzeigen in Online-Portalen</li> <li>Besichtigungskoordination und -durchführung o Prüfung der Interessenten und deren Nachnutzung/Nutzungskonzept</li> <li>Verkaufsverhandlungen</li> </ul> </li> <li>Kaufvertragsabwicklung von Beauftragung über Prüfung bis hin zur Beurkundung</li> <li>Übergabe der Immobilien sowie Erstellung der Eigentümerabrechnungen</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung / Studium im Bereich Immobilienwirtschaft mit mehrjähriger Berufserfahrung</li> <li>Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten</li> <li>Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten</li> <li>Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Flexibilität und ausgeprägte Reisebereitschaft</li> <li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Umgang mit OnOffice mit (keine Voraussetzung)</li> </ul> <ul> <li>Anspruchsvolle Projekte mit Sinn und gesellschaftlichem Mehrwert</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Ein engagiertes, wertschätzendes Team und offene Unternehmenskultur</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (40 Std./Woche) in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen von Köln mit guter Anbindung an den ÖPNV (Jobticket)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung in Form eines sicheren Festgehalts ohne Provisionsdruck</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr plus Urlaub an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester</li> <li>regelmäßige Teamevents</li> </ul>

Experte Immobilienvermarktung & -strategie (w/m/d)

Als Großhandel für Gebäude- und Umwelttechnik unterstützen wir unsere Fachhandwerkskunden mit unserer Vertriebspower. Ob Produkte für die Energiewende, besondere Logistikleistungen oder digitale Tools – wir sorgen dafür, dass G.U.T.es noch besser wird. Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams bei der BACH &amp; WESCO KG . Innendienstmitarbeiter (w/m/d) Gebäude- und Umwelttechnik Standort Köln <ul> <li>Als verlässliche Ansprechperson agieren – vom Beratungsgespräch bis zur Auftragsabwicklung und -betreuung sowie bei schwierigen Aufgabenstellungen</li> <li>Kunden mit den richtigen Angeboten begeistern und vom Kauf überzeugen</li> <li>Konstruktive Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsaußendienst</li> <li>Festigen der Kundenbeziehungen durch fundiertes technisches Fachwissen und lösungsorientiertes, freundliches Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufspraxis in unserer Branche und ein tiefes Verständnis für den Arbeitsalltag im Fachhandwerk</li> <li>Fundierte technische Kenntnisse</li> <li>Echte Leidenschaft für den Vertrieb, ein sicheres, freundliches Auftreten am Telefon sowie Teamgeist und Organisationstalent</li> </ul> <ul> <li>Durch unsere Mitarbeitenden-Rabatte profitieren Sie von tollen Preisen für Produkte unseres Sortiments</li> <li>Sorgen Sie schon jetzt vor – wir unterstützen Ihre Zukunft finanziell</li> <li>Dank attraktiver Fahrradleasing-Angebote fällt der Umstieg aufs Rad noch leichter</li> <li>Ob mit dem eigenen Auto, öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Rad – unser Unternehmen ist bestens angebunden</li> <li>Mit unserem Beteiligungsmodell lassen wir Sie am Unternehmenserfolg teilhaben</li> </ul>

Innendienstmitarbeiter (w/m/d) Gebäude- und Umwelttechnik

Bei der der Generalagentur / Generalvertretung arbeiten wir mit Herz und Engagement daran, das Leben unserer Kunden ein Stück sicherer und einfacher zu machen. Wir hören zu, geben Rückenwind und schaffen Chancen – Tag für Tag! Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz, vielfältige Möglichkeiten, Dich weiterzuentwickeln und Deinen beruflichen Weg voranzubringen. Du interessierst Dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind Dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams: Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d) In den Regionen: Hennef (Sieg), Mönchengladbach, Leverkusen, Overath, Würselen · Start: 01.08.2026 · Dauer: 2,5 bis 3 Jahre <ul> <li>Versicherungen verstehen: Wir bringen Dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst Du, wie Du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li> <li>Tiefer eintauchen: Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir Dich tiefer in unsere Materie eintauchen.</li> <li>Lernen vor Ort: Du sammelst Erfahrung am Point-of-Sale in der Generalagentur / Generalvertretung während Du gleichzeitig Dein theoretisches Wissen an der regionalen Berufsschule vertiefst.</li> </ul> <ul> <li>(Fach-)Hochschulreife oder Realschul­abschluss</li> <li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium fest­gestellt hast, dass du dich lieber praxis­orientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest.</li> <li>Einen Führerschein bei Aus­bildungs­beginn</li> <li>Eine sorgfältige und struk­turierte Arbeits­weise</li> <li>Empathie und ausge­prägten Team­spirit</li> </ul> <ul> <li>Gute Ausbildungsvergütung: Monatlich 1.355 € im ersten, 1.432 € im zweiten und 1.520€ im dritten Ausbildungsjahr</li> <li>Wegweisend: Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, inner­betrieb­liche Trainings- und Talent­entwick­lung</li> <li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen sowie Fahrtkostenbeteiligung je nach Entfernung zum Berufsschulstandort</li> <li>Modernes Umfeld: Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Schöne Aussicht: Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karriere­chancen</li> </ul>

Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du unterstützt den Filialleiter bei seinen Aufgaben, indem du Schichten führst, die Aufgabenverteilung koordinierst und dich um die Umsetzung unserer Filialkonzepte kümmerst</li><li>Außerdem übernimmst du Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit idealerweise erster Führungserfahrung z. B. in der Schichtleitung</li><li>Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Spaß daran, andere zu begeistern und zu motivieren</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;in Absprache mit der Führungskraft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretender Filialleiter</a></li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. &nbsp;Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! &nbsp;So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Verkäufer mit Stellvertretung Teilzeit (m/w/d)

Transparent. Wertschätzend. Erfolgreich. jungwild ist eine Recruiting-Boutique, die Unternehmen und Professionals, Experten und Spezialisten aus Tech und Business durch maßgeschneiderte Personalvermittlung zusammenbringt. Du möchtest bei uns durchstarten und Teil unserer Erfolgsstory werden? Du hast Lust auf eine etablierte Personalberatung mit StartUp-Feeling, die flache Hierarchien lebt und dir viel Gestaltungsspielraum bietet? Dann solltest du dich bei uns melden! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser jungwild-Team. <ul> <li>Du unterstützt bei der Identifikation potenzieller Kunden</li> <li>Du betreibst Marktrecherche und -analyse</li> <li>Du übernimmst eigenständig das Management der Lead-Pipeline</li> <li>Du gehst in den telefonischen und schriftlichen Erstkontakt mit potentiellen Kunden</li> <li>Du arbeitest eng mit dem Gründerteam zusammen</li> </ul> <ul> <li>Du kannst unternehmerisch Denken und hast Spaß an der Kommunikation</li> <li>Du interessierst dich für den B2B Vertrieb und arbeitest gewissenhaft</li> <li>Du bist ordentlich in ein Studium eingeschrieben</li> <li>Deutsch verhandlungssicher und Englisch gut in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Entspannte, authentische Umgangsformen und Unternehmenskultur (Unternehmensfeiern am letzten Freitag im Monat, gemeinsame Mittagessen und vieles mehr) </li> <li>Ausführliche Einarbeitung mit persönlichem Buddy</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und 40% Home Office</li> <li>Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen</li> <li>Startup-Flair mit flachen Hierarchien und viel Mitbestimmung</li> <li>Kostenfreier Zugang zu Open Up (Psychologische Beratung, Masterclasses etc.)</li> <li>Ein modernes Büro in zentraler Lage</li> <li>Obst, Smoothies, Eis, Softdrinks, Dart, Kaffee, Kölsch - eine Einkaufsliste, die du gerne mitgestalten kannst :) </li> </ul>

Praktikum B2B Sales (m/w/d)

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, gesellschaftlich relevante Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Capital Projects, Infrastructure und Real Estate Teams (kurz CPIR) begleitest du das Programm- sowie Risikomanagement in komplexen Bau- und Infrastrukturprojekten. Digitalisiere die Baubranche und begegne mit deiner Erfahrung den Herausforderungen der Zukunft, wie bspw. dem Aufbau von Smart Buildings. Für unseren Geschäftsbereich Risk &amp; Regulatory suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Manager Infrastruktur- und Großbauprojekte (w/m/d). Das erwartet dich Großprojekte – Du entwickelst, planst und realisierst die komplexen und zukunftsweisenden Großprojekte unserer Mandanten, z. B. in den Bereichen Infrastruktur, Immobilien oder industrieller Anlagenbau. Teamarbeit – Du berätst sowohl Bauherren aus Industrie, Gewerbe und öffentlicher Hand als auch Auftragnehmer:innen, Projektentwickler:innen und Investor:innen bei der Realisierung ihrer Investitionsprojekte. Unser Leistungsangebot umfasst dabei z. B. das Bauprojektcontrolling, risikoorientierte Projektprüfungen, Organisationsberatung oder die Umsetzung von Verbesserungsinitiativen. Digitalisierung – Die Beratung unserer Mandanten bei der Digitalisierung ihrer Arbeitsweisen runden unser Dienstleistungsangebot ab. Beispielsweise unterstützt du bei der Einführung des Digitalen Planens und Bauens oder bei der Nutzung neuer Technologien und Data &amp; Analytics Lösungen. Mitarbeiterverantwortung – Du leitest dein Team und unterstützt diese im fachlichen und operativen Tagesgeschäft. Hierbei fokussiert du die individuelle Entwicklung deiner Mitarbeitenden. Das bringst du mit <ul> <li> Dein Studium der Ingenieurwissenschaften, des Bauingenieurwesens, der Immobilienökonomie, der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung hast du mit Erfolg abgeschlossen. </li> <li> Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Immobilien- bzw. Projektentwicklung, dem Bauprojektmanagement oder dem Facility Management mit. </li> <li> Du hast Erfahrungen in der Leitung und Organisation von (Teil-) Projekten. </li> <li> Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li> Du bist analytisch stark und übernimmst gerne Verantwortung, umso die größten Erfolge für dein Team zu erzielen. </li> <li> Bitte beachte bei deiner Bewerbung, dass bei der Tätigkeit eine durchschnittliche Reisetätigkeit von mindestens 3 Tagen pro Woche vorgesehen ist. </li> </ul> Deine Benefits Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie temporär in über 40 Ländern zu arbeiten. Familie – Wir unterstützen dich sowohl zum Zeitpunkt der Geburt/Adoption sowie beim Wiedereinstieg nach deiner Elternzeit und darüber hinaus. Bei Bedarf unterstützen wir dich auch bei der Pflege von Angehörigen durch Vermittlung von Betreuungspersonen, Sonderurlaub oder Teilzeitmodellen. Sicherheit – Für deine (finanzielle) Sicherheit haben wir verschiedene Versicherungspakete zusammengestellt (z.B. Auslandskrankenversicherungen oder Unfallversicherungen) sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus gewähren wir dir im Krankheitsfall eine Beihilfe zur Lohnfortzahlung auch über die gesetzliche Frist von 6 Wochen hinaus. Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft. Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite. Kontakt Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung? Melde dich gerne bei Sophie Maria Zimmermann unter +49 69 9585-2222.

Manager Infrastruktur- und Großbauprojekte (w/m/d)

Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen. Für den Mobilen Hydraulik-Sofortservice suchen wir Sie für den Großraum Köln und Frechen zur Unterstützung als Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt.<h3>Hier setzen Sie Ihre Energie ein:</h3><ul> <li>Als Servicetechniker (m/w/d) konfektionieren Sie Hydraulikschläuche und – Rohrleitungen und tauschen Ersatzteile direkt beim Kunden aus.</li> <li>Sie erhalten von uns Ihre eigene mobile Werkstatt mit allen benötigten Maschinen und Materialien, damit Sie für die abwechslungsreichen Aufträge bestens gerüstet sind.</li> <li>Die Auftragsübermittlung und Dokumentation erfolgten komplett elektronisch/digital. Dabei koordiniert unsere zentrale Disposition Ihre nächsten Einsatzorte und unterstützt als Bindeglied zwischen Ihnen und unseren Kunden.</li> </ul><h3>Das sind Ihre Anlagen:</h3><ul> <li>Die Grundlage für Ihren Erfolg ist eine technische Berufsausbildung, z. B. zum Industriemechaniker, KFZ-Mechatroniker, Land- und Baumaschinen- oder Anlagenmechaniker (m/w/d) - Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind ebenfalls erwünscht.</li> <li>Idealerweise haben Sie Kenntnisse der Mobilhydraulik und Erfahrungen mit Bau- oder Landmaschinen, Arbeitsbühnen oder Nutzfahrzeugen.</li> <li>Wichtig ist, dass Sie sich rasch auf neue Aufträge einstellen können: Sie sind bereit für die Abenteuer im Außeneinsatz – auch zu unterschiedlichen Tages- und Nachtzeiten.</li> <li>Sie punkten als zuverlässige Persönlichkeit, die gerne unterwegs ist (natürlich mit gültigem Führerschein) und den Servicegedanken beim Kunden vor Ort umsetzt.</li> </ul><h3>Darauf können Sie sich freuen:</h3><ul> <li>Finanzielle Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge und eine Berufsunfähigkeitsversicherung.</li> <li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine intensive Einarbeitung in Kooperation mit der internationalen Hydraulik-Akademie.</li> <li>Ihre eigene rollende Werkstatt mit hochwertigen Servicetools.</li> <li>Ein Langzeitarbeitskonto für mehr Flexibilität und ein Firmenfitnessprogramm für Ihre Gesundheit.</li> <li>Ein familienfreundliches Unternehmen, das Eltern gerne die Kinderbetreuung bezuschusst.</li> <li>Unser Betriebsklima: Die Wertschätzung unserer Mitarbeiter*innen ist uns ebenso wichtig wie ein kollegialer und persönlicher Umgang, den wir z.B. durch gemeinsame Aktivitäten fördern.</li> </ul><h3>Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?</h3>Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular. <a href="https://recruitingapp-5274.de.umantis.com/Vacancies/2987/Application/CheckLogin/1?lang=ger" target="_blank">Hier bewerben!</a> <a href="https://hansa-flex.pitchyou.de/go/2987?jkey=CRAFTSMAN&amp;title=Servicetechniker%20/%20Mechaniker%20/%20Schlosser%20/%20Monteur%20(m/w/d)%20mit%20eigener%20mobiler%20Werkstatt" target="_blank">Jetzt bewerben über WhatsApp</a> HANSA-FLEX AG HR Business Partner Silke Blume +49-421-48907-633 <a href="http://www.hansa-flex.com/" target="_blank">www.hansa-flex.com</a>

Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt

Du bist ein ausgebildeter Vermessungstechniker Außendienst (m/w/d) – Windenergie &amp; Präzisionsvermessung und suchst eine neue Herausforderung im Bereich erneuerbare Energien? Du möchtest nicht nur präzise vermessungstechnische Arbeiten durchführen, sondern auch aktiv an der Errichtung von Windkraftanlagen in ganz Deutschland mitwirken?Dann suchen wir genau Dich als Vermessungstechniker Außendienst (m/w/d) – Windenergie &amp; Präzisionsvermessung für den Bereich Windkraftanlagen bei einem renommierten Ingenieurbüro! Als Vermessungstechniker Außendienst (m/w/d) – Windenergie &amp; Präzisionsvermessung bist Du deutschlandweit auf spannenden Großprojekten im Einsatz und leistest mit Deiner Arbeit einen aktiven Beitrag zur Energiewende – mit Präzision und Weitblick.

<ul><li>Attraktives Gehalt (40.000 – 50.000 € p. a.)</li><li>Laufende Prämien für Mehrarbeit, zusätzlich Urlaubsgeld &amp; Jahresabschlussprämie</li><li>Firmenwagen &amp; Firmenhandy auch zur privaten Nutzung</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Unterbringung bei Auswärtstätigkeit in Hotels (Einzelzimmer inkl. Frühstück)</li><li>Interne Schulungen &amp; fundiertes Onboarding</li></ul>

<ul><li>Firmenevents und Teilnahme an Events unserer Auftraggeber</li><li>Durchführung vermessungstechnischer Arbeiten bei der Errichtung von Windkraftanlagen</li><li>Präzisionsvermessungen in Spezialprojekten (Maschinenbau, Schiffsbau u. a.)</li><li>Einsatz modernster Technologien wie Tachymeter, Lasertracker oder Laserscanner</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Kunden und Projektpartnern</li><li>Sicherstellung von Qualität, Genauigkeit und termingerechter Umsetzung</li></ul>

<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker (m/w/d) oder Studium im Bereich Vermessungswesen, Geodäsie, GIS o. ä.</li><li>Gerne auch Berufseinsteiger – wir bieten eine strukturierte Einarbeitung</li><li>Führerschein Klasse B und Fahrpraxis</li><li>Gute Deutschkenntnisse sowie kundenorientiertes und professionelles Auftreten</li><li>Teamgeist und Kooperationsbereitschaft</li></ul>

572 Vertrieb und Verkauf Jobs in 53859 Niederkassel, Deutschland