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<ul><li>Ausgezeichnete berufliche Perspektiven</li><li>Vielseitige Tätigkeitsfelder</li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Karrierestart als Beamte</li></ul><p><br></p><p><strong>AUSBILDUNG ODER DUALES STUDIUM?</strong></p><p>Bei uns im Finanzamt bekommst Du beides.</p><p><br></p><p>Bewirb Dich online! <a href="http://www.diezukunftsteuern.nrw" target="_blank">www.diezukunftsteuern.nrw</a></p><p><br></p><h2>Ausbildung Finanzwirt (m/w/d)</h2><p><br></p><p>Ausbildungsbeginn: September</p><p><br></p><p>Wir erwarten:</p><p>Fachoberschulreife oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss</p><p><br></p><p>Wir bieten:</p><p>• eine zweijährige duale Ausbildung im Finanzamt kombiniert mit Unterricht an der Landesfinanzschule NRW in Wuppertal, Bonn oder Rhede</p><p>• berufliche Sicherheit</p><p>• mtl. Ausbildungsbezüge von ca. 1.500 Euro</p><p><br></p><p>Erwünscht sind auch Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen. Diese Ausschreibung wendet sich ebenfalls ausdrücklich an Menschen mit Migrationshintergrund. Du solltest im Zeitpunkt der Einstellung eine Staatsangehörigkeit eines EU-Staates bzw. eines Staats mit einem EU-Rechtsabkommen besitzen.</p>

Ausbildung Finanzwirt (m/w/d)

<p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine(n) Account Executive (Mensch) der unser Sales-Team erweitert und mit uns gemeinsam die größten Neukunden unserer Unternehmensgeschichte gewinnt.</p> <h4>Dein Beitrag</h4> <p>Um Deinen Job bestmöglich zu erfüllen, ist es notwendig, dass Du …<br></p> <ul>  <li>Vertragsverhandlungen mit aussichtsreichen Prospects führst und sie für uns gewinnst.</li>  <li>den Markt und die neuesten Trends kennst und die Herausforderungen unserer idealen Kunden (ICP) verstehst.</li>  <li>Produktdemos und Präsentationen innerhalb des Sales-Prozesses überzeugend durchführst.</li>  <li>Deine Pipeline effektiv pflegst und managest, damit Du stets den Überblick behältst.</li>  <li>eigenständig Leads für unsere Prio-A ICPs generierst und qualifizierst.</li>  <li>Deinen Teil zur Vollständigkeit und Aktualität unseres CRMs beiträgst. Ohne eine solide Datenbasis, können wir nicht gemeinsam erfolgreich sein.</li> </ul>Natürlich machst Du all das mit dem klaren Ziel vor Augen: Neukunden für unser Unternehmen zu gewinnen und unseren gemeinsamen Erfolg zu sichern. <br><p>Wir haben die Erfahrung gemacht, dass Menschen bei uns erfolgreich sind, die…<br></p> <ul>  <li>erfahren im Vertrieb von Softwarelösungen sind.</li>  <li>im gesamten Sales-Funnel mitarbeiten, wenn nötig.</li>  <li>ihre Daten sauber und strukturiert im CRM eintragen.</li>  <li>ihre KollegInnen unterstützen und wertschätzen, statt sie zur Seite zu drängen.</li>  <li>langfristig und nachhaltig denken sowie handeln.</li> </ul> <br><p>Was wir für selbstverständlich halten: ein faires und freundliches Miteinander, eine professionelle Arbeitsatmosphäre mit transparenter Kommunikation, einem umfangreichen Onboarding Prozess und allen notwendigen und modernen Tools (Hardware sowie Software), ein zu 50 % finanziertes Deutschlandticket, Teamevents, Mitarbeiter-Feiern u.v.m.<br>Zusätzlich bieten wir Dir:<br></p> <ul>  <li>Eine unbefristete Festanstellung</li>  <li>Vertrauensarbeitszeit, die Raum für Flexibilität schafft.</li>  <li>die Option des hybriden Arbeitens, um Deinen Arbeitsplatz nach Deinen Bedürfnissen zu gestalten.</li>  <li>28 + 2 Urlaubstage, für Deine persönliche Auszeit.</li> </ul>  <h4>ELAINE</h4> <p>Du kennst uns schon – auch wenn Du es vielleicht nicht weißt! Unsere Technologie ELAINE sorgt dafür, dass Du hochpersonalisierte Nachrichten von Marken wie REWE, BMW oder ING erhältst.<br>Gegründet im Jahr 2005 und seit 2022 Teil von Entirely, dem ersten offenen Martech-Ökosystem, entwickeln wir heute gemeinsam mit über 400 Expert:innen Lösungen für mehr als 2.800 Kunden in zwölf Ländern. Mit Entirely vernetzen wir bestehende Marketingtechnologien, stärken Investitionen unserer Kunden und bringen maßgeschneidertes Marketing auf ein ganz neues Level.<br>Bei uns bekommst Du das Beste aus beiden Welten: die Stabilität eines seit 20 Jahren erfolgreichen SaaS-Unternehmens – und gleichzeitig genug Raum, um eigene Ideen einzubringen, Neues zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen.</p> <h4>Wie wir sind</h4> <p>Wir bleiben nicht stehen!<br>Wir sind angetrieben von der Begeisterung, die Ziele unserer Kunden zu erreichen und der Freude an technischen Herausforderungen. Mit ELAINE helfen wir unseren Kunden jeden Tag, mit besserem Marketing zu glänzen. Wir achten aufeinander und stehen für verlässliche Lösungen in einem spannenden Umfeld. Wir freuen uns auf Neues und bieten echte Verantwortungsübernahme, Mitdenken und Spaß bei der Arbeit.</p><br>

Senior Account Executive SaaS (Mensch) Hybrid in Bonn

Gemeinsam. Weiter. Bilden. Mit der einzigartigen Kombination aus praxisbezogener Lehre, anwendungsorientierter Forschung und Weiterbildungsangeboten bereiten wir rund 900 Studierende und jährlich ca. 1.500 Teilnehmende von Weiterbildungsveranstaltungen passgenau auf Tätigkeiten im Management von Finanzinstituten vor. Zusammen mit unseren über 70 Hochschulmitarbeitenden, 14 Professuren und 70 Lehrbeauftragten im Bachelor, Master- und MBA-Studium sowie weiteren 150 Dozierenden in der Weiterbildung gestalten Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft aktiv mit. Gemeinsam bringen wir die Finanz- und Managementbildung voran; machen Sie mit!   Im Rahmen einer strategischen Neuausrichtung wird ein neues Vertriebsteam gebildet, um die Ansprache von Kundinnen und Kunden innerhalb und außerhalb der Sparkassen Finanzgruppe zu intensivieren. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist daher an der Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management die Position   Sales Consultant (m/w/d) B2B   in Vollzeit unbefristet zu besetzen.   Wir bieten Ihnen      Gestaltungsspielraum: eine Schlüsselrolle bei der strategischen Weiterentwicklung des Hochschulvertriebs verknüpft mit einem attraktiven Arbeitsplatz im Herzen Bonns.      Attraktive Arbeitsbedingungen: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine übertarifliche Vergütung.      Vorteile: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, ein Zuschuss zum Deutschlandticket, eine attraktive Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.      Gesundheit und Wohlbefinden: verschiedene Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement und Zuschuss zum Mittagessen.     Ihr Aufgabenbereich      Betreuung und Ausbau von Geschäftsbeziehungen zu Business-Kunden, insbesondere Sparkassen, Verbänden und Unternehmen in der Sparkassen-Finanzgruppe,      Durchführung von Beratungsgesprächen und Präsentationen bei Kunden vor Ort und online,      Key Account Management für ausgewählte Kunden,      Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von B2B-Vertriebsstrategien,      aktive Mitwirkung an Vertriebs- und Planungsprozessen,      Beitrag zur Weiterentwicklung des Vertriebsreportings zur zielgerichteten Steuerung.      Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen sowie internen und externen Schnittstellen zur Optimierung von Vertriebsprozessen,      Organisation und Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Netzwerktreffen zur Repräsentation der Hochschule.     Ihr Profil   Sie passen zu uns, wenn Sie gerne Impulse setzen, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mitbringen und im Team arbeiten. Darüber hinaus sollten Sie über folgende Kenntnisse verfügen:      ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation,      fundierte Berufserfahrung im Vertrieb oder in einer Führungsposition, idealerweise im Bildungs- oder Finanzsektor      ausgeprägtes Vertriebsgespür und operatives Geschick im Umgang mit Kunden im B2B-Bereich, v.a. auf zweiter, in Teilen auch erster Führungsebene,      Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit,      selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise,      sehr gute Englischkenntnisse,      vorzugsweise Kenntnisse der Sparkassen-Finanzgruppe.     Sie fühlen sich angesprochen?   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) an: <a href="mailto:bewerbung@s-hochschule.de" target="_blank">bewerbung@s-hochschule.de</a>. Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich bitte an Herr Rolf Schultheis unter <a href="mailto:rolf.schultheis@s-hochschule.de" target="_blank">rolf.schultheis@s-hochschule.de</a>.   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management setzt sich für Chancengleichheit, Diversität und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt ausdrücklich die Bewerbungen von Frauen sowie von Menschen aller Geschlechteridentitäten.   Hinweise zum Datenschutz:   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management GmbH verarbeitet Ihre Daten zur Erfüllung ihrer Aufgaben nach der Datenschutzgrundverordnung. Weitere Informationen zur Verarbeitung und Ihren diesbezüglichen Rechten finden Sie unter: <a href="https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html</a>

Sales Consultant (m/w/d) B2B

Gemeinsam. Weiter. Bilden. Mit der einzigartigen Kombination aus praxisbezogener Lehre, anwendungsorientierter Forschung und Weiterbildungsangeboten bereiten wir rund 900 Studierende und jährlich ca. 1.500 Teilnehmende von Weiterbildungsveranstaltungen passgenau auf Tätigkeiten im Management von Finanzinstituten vor. Zusammen mit unseren über 80 Hochschulmitarbeitenden, 15 Professuren und 70 Lehrbeauftragten im Bachelor, Master- und MBA-Studium sowie weiteren 150 Dozierenden in der Weiterbildung gestalten Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft aktiv mit. Gemeinsam bringen wir die Finanz- und Managementbildung voran; machen Sie mit!   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist an der Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management die Position   Sales Consultant (m/w/d) B2C   in Vollzeit unbefristet zu besetzen.   Wir bieten Ihnen      Gestaltungsspielraum: eine Schlüsselrolle bei der strategischen Weiterentwicklung des Hochschulvertriebs verknüpft mit einem attraktiven Arbeitsplatz im Herzen Bonns.      Attraktive Arbeitsbedingungen: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine übertarifliche Vergütung.      Vorteile: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, ein Zuschuss zum Deutschlandticket, eine attraktive betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.      Gesundheit und Wohlbefinden: verschiedene Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement und Zuschuss zum Mittagessen.     Ihr Aufgabenbereich      aktive Betreuung und Ausbau von Geschäftsbeziehungen zu Endkunden, insbesondere Studieninteressierte (Schulabgänger und Beschäftigte innerhalb und außerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe),      Führen von Beratungsgesprächen sowie überzeugende Präsentationen bei (potenziellen) Kundinnen und Kunden sowohl vor Ort als auch online,      engagierte Betreuung unserer Bestandskundinnen und -kunden sowie strukturierte Nachverfolgung von Interessentenkontakten,      Mitgestaltung und Weiterentwicklung eines CRM-Systems sowie Unterstützung beim Ausbau eines aussagekräftigen Vertriebsreportings,      Repräsentation der Hochschule auf Karrieremessen, Infoveranstaltungen, Fachtagungen und Netzwerktreffen mit dem Ziel, neue Kundengruppen zu gewinnen und bestehende Beziehungen zu stärken,      Mitwirkung bei der Umsetzung unserer Vertriebsstrategie und Einbringen eigener Ideen,      enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen, z. B. Marketing, um Produktentwicklungen voranzutreiben und Kundenbedürfnisse optimal zu berücksichtigen.     Ihr Profil   Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie Freude daran haben, Impulse zu setzen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam im Team etwas zu bewegen. Damit Sie bei uns erfolgreich starten können, bringen Sie idealerweise Folgendes mit:      ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation,      erste Berufserfahrungen im Vertrieb – gerne im Bildungs- oder Finanzbereich,      ein sicheres Gespür für Vertrieb sowie routinierten Umgang mit Kundinnen und Kunden im B2C-Umfeld,      ausgeprägte Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Freude an Teamarbeit,      eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise,      wünschenswert sind Kenntnisse der Sparkassen-Finanzgruppe.     Sie fühlen sich angesprochen?   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) an: <a href="mailto:bewerbung@s-hochschule.de" target="_blank">bewerbung@s-hochschule.de</a>. Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich bitte an Herr Rolf Schultheis unter <a href="mailto:rolf.schultheis@s-hochschule.de" target="_blank">rolf.schultheis@s-hochschule.de</a>   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management steht für Chancengleichheit, Vielfalt und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld. Sie fördert die Gleichstellung im Beruf und freut sich über Bewerbungen von Frauen und Menschen aller Geschlechteridentitäten.   Hinweise zum Datenschutz:   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management GmbH verarbeitet Ihre Daten zur Erfüllung ihrer   Aufgaben nach der Datenschutzgrundverordnung. Weitere Informationen zur Verarbeitung und Ihren   diesbezüglichen Rechten finden Sie unter: <a href="https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html</a>,   Bonn, 27. November 2025

Sales Consultant (m/w/d) B2C

<h3>Das ist Ihr neuer Arbeitgeber:</h3> <p>Kaffee Partner ist Marktführer bei der Ausstattung mittelständischer Unternehmen mit hochwertigen Kaffeevollautomaten und Wasserspendern. Über 70.000 Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz genießen tagtäglich unser sprudelndes Wasser sowie unsere frisch gebrühten Kaffeespezialitäten auf Knopfdruck. Mit Leidenschaft für Kaffeegenuss und innovative technische Lösungen begeistert ein mehr als 600-köpfiges Team unsere Kunden jeden Tag aufs Neue.</p> <p><strong>Vertrieb ist Ihr Spielfeld? Abschlüsse Ihr Antrieb?</strong> – und dabei wollen Sie richtig gut verdienen? Bei Kaffee Partner bekommen Sie dafür alles: starke Produkte, qualifizierte Leads, ein motiviertes Team und ein Vergütungsmodell ohne Top-Stopp.</p> <p><strong>Mehr Abwechslung – mehr Freiheit – mehr Erfolg!</strong></p>   <h3>Das ist Ihr Job:</h3><ul> <li>Leads in Abschlüsse verwandeln: vorqualifizierte Anfragen übernehmen, Interesse wecken und erfolgreich zum Vertragsabschluss führen</li> <li>Neukunden aktiv ansprechen: über Empfehlungen und gezielte Akquise</li> <li>Bedarfe erkennen: zuhören, beraten und passende Lösungen präsentieren</li> <li>Produktverkostungen durchführen: vor Ort überzeugen, live Kaffee verkosten und Vertrag abschließen</li> <li>Ihr Gebiet entwickeln: Region Bonn eigenständig ausbauen und langfristig Bestandskunden gewinnen</li> </ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>Leidenschaft für den Direktvertrieb und Freude am Abschluss</li> <li>Hartnäckigkeit, Überzeugungskraft, Biss und Spaß daran, Geld zu verdienen</li> <li>Empathie und das Talent, Menschen zu begeistern, um Wachstum zu generieren</li> <li>Hohe Eigenmotivation sowie Kommunikationsstärke und Lust, potenzielle Kunden aktiv anzusprechen</li> <li>Idealerweise abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – aber auch Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen</li> </ul><h3>Darauf können Sie sich freuen<h3><h4>Vergütung</h4>Gehalt mit unserem leistungsorientierten Zielprämienmodell ohne Top-Stopp selbst bestimmen<h4>Finanzielle Sicherheit</h4>Garantierte Variable in den ersten sechs Monaten, zusätzlich zum Fixgehalt<h4>Onboarding &amp; Entwicklung</h4>4-wöchige Einarbeitung in unserer Sales Academy, stetige und individuelle Weiterbildung sowie Aufstiegschancen, z. B. zum:zur Senior Sales Manager:in<h4>Firmenwagen &amp; Hardware</h4>Attraktiver Firmenwagen inkl. Privatnutzung ohne Kilometer-Begrenzung und mit Tankkarte sowie eine professionelle Vorführmaschine, iPhone und iPad<h4>Events</h4>Erfolge feiern können wir besonders gut, ob beim Sales Kick-off, unserer Weihnachtsfeier oder bei Incentive Reisen, z. B. nach Südafrika oder Lappland<h4>Team</h4>Regionale Teams von 8 bis 10 Mitarbeitenden sorgen für kurze Abstimmungswege und einen starken Teamzusammenhalt<h4>Urlaub</h4>30 Tage Urlaub und eine unbefristete Festanstellung, bei der Sie abends wieder zu Hause sind<h4>Und noch mehr Benefits</h4>Betriebliche Unfallversicherung sowie Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, JobRad, Zuschuss zum Fitnessstudio sowie für Massagen - und vieles mehr!<h3>Kommen Sie zu uns ins Team!</h3> <p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Sie persönlich kennenzulernen. Sie sind sich noch nicht sicher? Dann lassen Sie sich von der Abteilung selbst überzeugen.</p>    </h3></h3>

Vertriebsmitarbeiter im B2B Außendienst Kaffeevollautomaten (m/w/d) Region Köln / Bonn

<p>Seit Jahrzehnten entwickeln, produzieren und vertreiben wir Produkte für Kabelnetze, IPTV, Satellitenempfangs- und Verteiltechnik. Wir sind Systemanbieter für Multimedianetzwerke und digitale Übertragungstechnik. Höchste Qualitätsansprüche und der Drang, die Kommunikationstechnik zu verbessern, führen zu präzisen und innovativen Produkten. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte, denn wir suchen ab sofort für unser Software-Team am Standort Bergisch Gladbach bei KöIn einen</p>  <p><strong>F&amp;E-Teamleiter – Embedded C/C++ (m/w/d)</strong></p>  <p>Sie übernehmen die Leitung unseres F&amp;E-Teams im Bereich Embedded-Software für Telekommunikations- und Steuerungssysteme. Als technisch versierte Führungskraft treiben Sie die Modernisierung unserer Linux-basierten Embedded-Systeme voran – mit einem starken Fokus auf C/C++, KI-gestützte Tools und die Integration in schlanke, interdisziplinäre Entwicklungsprozesse.</p><br><p><strong>Technische Führung</strong></p>  <ul>  <li>Entwicklung, Wartung und Refactoring von Embedded-C/C++- Software</li>  <li>Einsatz von KI-Tools für Codeanalyse, Tests, Dokumentation</li>  <li>Sicherstellung von Standards, Testabdeckung &amp; Versionskontrolle</li>  <li>Unterstützung der Hardwareintegration in Produktumgebungen</li> </ul>  <p><strong>Teamleitung &amp; Koordination</strong></p>  <ul>  <li>Führung eines cross-funktionalen F&amp;E-Teams (Software, Hardware)</li>  <li>Agile Planung (Sprints, Stand-ups, Meilensteine)</li>  <li>Schnittstelle zu Produktion &amp; Qualitätssicherung</li>  <li>Mentoring und technisches Coaching</li> </ul>  <p><strong>KI-Integration</strong></p>  <ul>  <li>Auswahl &amp; Einführung von KI-Werkzeugen (z. B. Copilot, Tabby)</li>  <li>Automatisierung von Tests, Code-Reviews und Doku</li>  <li>Schulung des Teams &amp; Prozessoptimierung durch KI</li> </ul>  <p><strong>Prozesse &amp; Kommunikation</strong></p>  <ul>  <li>Koordination mit Produktion, Vertrieb und Kunden</li>  <li>Integration von Jira, PLM &amp; ERP-Systemen</li>  <li>Umsetzung von Feedback in technische Lösungen</li>  <li>Einführung klarer „Definition of Done“ inkl. KI-geprüfter Ergebnisse</li> </ul><br><p><strong>Erforderlich</strong></p>  <ul>  <li>7+ Jahre Erfahrung in Embedded-C/C++-Entwicklung</li>  <li>Fundierte Kenntnisse in Python, Linux, Yocto/Buildroot, Debugging</li>  <li>Erfahrung mit KI-Tools in Softwareprojekten</li>  <li>Führungserfahrung in technischen Teams</li>  <li>Kommunikationsstark, teamorientiert, strukturiert</li> </ul>  <p><strong>Von Vorteil</strong></p>  <ul>  <li>Erfahrung in Telekommunikation oder Industrieelektronik</li>  <li>Kenntnisse in PLM-, ERP- und Jira-Integration</li>  <li>Vertrautheit mit Co-Design-Umgebungen</li> </ul>  <p><strong>Das zeichnet Sie aus</strong></p>  <ul>  <li>Hands-on-Mentalität</li>  <li>Innovationsfreude und Prozessverständnis</li>  <li>Sie denken interdisziplinär</li>  <li>Sie handeln proaktiv und fördern aktiv den KI-Einsatz im Entwickleralltag</li> </ul><br><ul>  <li>Einen interessanten und anspruchsvollen Technologie Stack mit Raum für aktive Mitgestaltung in einem kleinen Team</li>  <li>Freundliche Kollegen mit langjähriger Erfahrung im Digital Broadcasting</li>  <li>Echtes „Made in Germany“ mit eigener Produktion am Standort Bergisch Gladbach (Bensberg)</li>  <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Home-Office Option und 30 Tagen Urlaub</li>  <li>Corporate Benefits</li>  <li>JobRad-Leasing</li> </ul><br>

F&E-Teamleiter - Embedded C/C++ (m/w/d)

Die HDG - Verpackungsmaschinen GmbH mit Sitz in Lindlar (nahe Köln) ist ein erfolgreiches mittelständisches Maschinenbauunternehmen mit über 120 Mitarbeitenden. Wir konstruieren und bauen anspruchsvolle und maßgeschneiderte Verpackungsmaschinen mit modernster Steuerungs- und Antriebstechnik für Unternehmen im In- und Ausland. Als Teil der Unternehmensgruppe TPG – The Packaging Group, einem Zusammenschluss der Traditionsmarken FAWEMA, HDG und WOLF, verfügen wir über einzigartiges Know-How und eine herausragende Technologiebasis am Markt. Im Zuge der konstanten Weiterentwicklung suchen wir Sie als:   Im Zuge der konstanten Weiterentwicklung suchen wir Sie als:   Area Sales Manager (m/w/d) Maschinenbau   Unser Angebot   Sie finden bei uns eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit persönlicher Entwicklungsmöglichkeit in einem sympathischen und offenen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Zusätzlich bieten wir Ihnen:      Markt- und leistungsgerechtes Vergütungsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten      Dienstwagen auch zur privaten Nutzung      Fitnessstudio und weitere attraktive Gesundheitsangebote, Bikeleasing      Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge     Ihre Aufgaben      Ergebnisverantwortlicher Verkauf von Verpackungsmaschinen in der Vertriebsregion      Strategische Marktbearbeitung einschließlich Neukundenakquise und die erfolgsorientierte Steuerung von Handelsvertretern      Betreuung bestehender Kunden und Key Accounts      Erstellung und Kalkulation von Angeboten und deren Nachverfolgung      Marktbeobachtung, Trend- und Wettbewerberanalysen und daraus zu folgende Berichterstattung      Erstellung von Besuchs- und Aktivitätenberichten in den vorgesehenen Tools     Ihr Profil      Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Maschinenbau / Elektrotechnik oder Qualifikation zum Maschinenbautechniker      Mehrjährige Berufserfahrung im nationalen und internationalen Maschinenvertrieb, idealerweise im Sondermaschinenbau      Kenntnisse im ERP System Pro Alpha wären wünschenswert      Teamfähigkeit, aufgabenbezogene Flexibilität, Kommunikationsstärke, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise      Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Internationale Reisebereitschaft     Sind Sie interessiert?   Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit - bevorzugt über unser Bewerbungsformular an uns senden.   HDG Verpackungsmaschinen GmbH   Gerberstraße 50   51789 Lindlar, Germany   <a href="http://www.hdg-packaging.com" target="_blank">www.hdg-packaging.com</a>   <a href="mailto:Karriere@hdg-packaging.com" target="_blank">Karriere@hdg-packaging.com</a>

Area Sales Manager (m/w/d) Maschinenbau

Wir sind die Digital-Agentur für das Customer Journey Management in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Wir arbeiten täglich daran, Menschen und Banken zusammenzubringen. Mit unserem Customer Journey Management unterstützen wir Genossenschaftsbanken dabei, Menschen über sämtliche digitale Kontaktpunkte gezielt zu erreichen. Damit schaffen wir ein maßgeschneidertes Kundenerlebnis, das unsere Banken erfolgreich macht.   Zur Verstärkung unseres Bereichs Digital Marketing suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Account Manager (m/w/d)   Digital Marketing   Ihre Aufgaben:   Sie machen Ihre Kundenbanken im Digital Marketing regional und lokal erfolgreich. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen entwickeln Sie unser Produkt- und Dienstleistungsangebot entlang der digitalen Customer Journey kontinuierlich weiter.      Von SEA über GDN bis YouTube, Facebook und Instagram: Sie entwickeln ganzheitliche, strategische Digital-Marketing-Kampagnen, setzen diese in Zusammenarbeit mit internen Teams um und sind verantwortlich für das Controlling und Reporting sowie das Qualitätsmanagement abgeleiteter Kampagnensets.      Mit Ihren Kundenbanken stehen Sie stetig in Kontakt. Sie beraten und betreuen sie bei der Online-Vermarktung und verbinden hierfür fundierte Kenntnisse aus der strategischen Mediaplanung mit operativer Umsetzungsexpertise. Das Team und Ihre Arbeit vertreten Sie souverän in internen und externen Besprechungen.      Als interne Schnittstelle zwischen den Bereichen Digital Marketing und Sales &amp; Key Account nehmen Sie neue Leads auf und akquirieren im vertrieblichen Zusammenspiel Neukundinnen und -kunden, mit denen Sie kontinuierliche Kundenbeziehungen aufbauen.      Sie unterstützen Ihre Kundinnen und Kunden bei Fragen zu Web- und Kampagnen-Analytics sowie Tag-Management. Auch bereichsübergreifend koordinieren Sie interne und externe Vermarktungsmaßnahmen und Projekte. Bei Pilotierungen wirken Sie unterstützend mit.     Das bringen Sie mit:      Sie haben mehrjährige Erfahrung im Digital Marketing sowie Performance Marketing gesammelt. Von der Zielgruppenbestimmung über die Mediaplanung bis zur Umsetzung in relevanten Digitalkanälen haben Sie alle Bestandteile berücksichtigt. Ihr Fokus lag hierbei idealerweise auf strategischen, konzeptionsstarken sowie vertriebs- und absatzoptimierten Kampagnen.      Maßnahmen bewerten und optimieren Sie eigenverantwortlich und wissen, auf welche Parameter es hierbei ankommt. Profunde Kenntnisse in den jeweiligen Tools der Vermarkter (insbesondere Google und Meta) und zu Web- und Kampagnen-Analytics runden Ihr Profil ab.      In der Zusammenarbeit mit Ihren Kundinnen und Kunden treten Sie kommunikationsstark auf und punkten mit Ihrem zwischenmenschlichen Geschick. Es fällt Ihnen leicht, starke Beziehungen zu Ihren Kundinnen und Kunden aufzubauen. Komplexe Inhalte vermitteln Sie lebendig und verständlich und Sie finden stets die Balance zwischen Kundenorientierung und Geschäftssinn.      Von Vorteil sind zusätzliche Erfahrungen im Projektmanagement sowie Kompetenznachweise für Google und Meta sowie marktüblicher Trackingsysteme. Kenntnisse im finanz- und bankwirtschaftlichen Umfeld sind ebenfalls ein Pluspunkt.     Das bieten wir Ihnen:      Work-Life-Balance ist bei uns mehr als nur ein Wort: Wir fördern diese mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten.      Rundum gut versorgt: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt unterstützen wir Sie finanziell mit vermögenswirksamen Leistungen, einer Gruppenunfallversicherung, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge.      Top-Betriebsklima: Unsere Zusammenarbeit ist eine Wir-Kultur – regelmäßige Teamevents, bereichsübergreifende Austauschmeetings sowie ein wertschätzender Umgang mit allen Kolleginnen und Kollegen sind für uns selbstverständlich.      Mit öffentlichen Verkehrsmitteln sind wir optimal erreichbar und das Deutschland-Ticket bieten wir Ihnen für 15 Euro an. Auch die Anschlussstelle zur Autobahn liegt direkt vor unserer Tür. Kostenfreie Parkmöglichkeiten sind fußläufig erreichbar.      New Work à la VR-NetWorld: Wir fördern Ihre Kreativität mit einer modernen Arbeitsumgebung und entsprechender technischer Ausstattung. Wir greifen neue Entwicklungen auf – zurzeit setzen wir uns intensiv mit KI auseinander. So ist zum Beispiel diese Stellenanzeige mit Hilfe von KI entstanden. Darüber hinaus bieten wir ein betriebliches Gesundheitsmanagement.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Lust, die Genossenschaftsbanken mit starkem Digital Marketing voranzubringen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular auf vr-networld.de/account-manager-digital-marketing.   Fragen zur ausgeschriebenen Position beantworten wir Ihnen gerne per Mail an <a href="mailto:online.bewerbung@vr-networld.de" target="_blank">online.bewerbung@vr-networld.de</a>.   VR-NetWorld GmbH   Personalabteilung   Graurheindorfer Straße 149 a   53117 Bonn

Account Manager (m/w/d) Digital Marketing

Senior Sales Development Representative (SDR) - Vertriebsentwicklung (m/w/d)   Senior Sales Development Representative (SDR) – Vertriebsentwicklung (m/w/d)    Senzavi ist ein junges SaaS-Unternehmen mit einer klaren Mission: Senzavi macht Projekte planbar, abrechenbar und transparent – damit Unternehmen erfolgreich sind und profitabler arbeiten. Dafür bauen wir ein Marketing- und Sales-Team auf, das mutig, kreativ und wachstumsorientiert agiert.      Als Senior SDR übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Lead-Generierung und -Qualifizierung. Du entwickelst strategische Ansätze zur Kundenansprache, optimierst Prozesse und bringst deine Erfahrung gezielt ein, um unser Sales-Team mit hochwertigen Opportunities zu versorgen.   Deine Aufgaben        Du entwickelst und verantwortest skalierbare Strategien zur Lead-Generierung und -Qualifizierung im B2B-SaaS-Umfeld.         Du identifizierst neue Marktpotenziale und baust nachhaltige Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf.         Du führst strukturierte Calls und bereitest Leads für den Closing-Prozess vor.         Du analysierst KPIs und leitest daraus Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung ab.         Du coachst Junior-SDRs und teilst dein Wissen aktiv im Team.         Du arbeitest eng mit den Kollegen aus Marketing und Vertrieb zusammen, um Kampagnen und Messaging zu schärfen.      Deine Expertise        Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Tech-Umfeld .         Tiefes Verständnis für moderne Sales-Prozesse, CRM-Systeme und Outreach-Strategien.         Starke kommunikative Fähigkeiten, gepaart mit analytischem Denken und strategischem Weitblick.         Selbstbewusste Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation und Leadership-Mentalität.         Erfahrung im Umgang mit KPIs und datengetriebener Vertriebsoptimierung.         Freude daran, Wissen weiterzugeben und andere zu inspiriere n.         Teamplayer mit Lernbereitschaft und hoher Eigenmotivation, Zielorientierung und Teamfähigkeit.      Warum Senzavi?        Wir bieten dir Raum, um dich als Lead Hunter zu entfalten und aktiv zum Unternehmenswachstum beizutragen.         Du bist Teil eines jungen, ambitionierten Teams, das mutig, kreativ und wachstumsorientiert arbeitet.         Als Ausgründung der etablierten Objektkultur Software GmbH verbinden wir das Beste aus zwei Welten: Du erhältst die Stabilität eines mittelständischen Unternehmens und die Agilität und Innovationskraft eines Startups.         Hands-on-Mentalität und Ownership sind bei uns nicht nur Worte - du gestaltest deinen eigenen Erfolg.         Wir bieten hybrides Arbeiten und eine betriebliche Altersvorsorge.         Wir fördern sportliche Aktivitäten und du hast die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen.         Weitere Vorteile findest du hier .      Das sagen unsere Mitarbeitenden über uns    " Ich bin sehr happy Teil des Teams zu sein, da bei uns eine ideale Mischung aus professionellen Rahmenbedingungen und individuellen Gestaltungsmöglichkeiten vorherrscht. Jeder kann sich einbringen und Senzavi so aktiv weiterentwickeln und zum gemeinsamen Erfolg beitragen ."      Schau am besten direkt auf unserer Website vorbei und überzeuge dich selbst! Bitte bewirb dich ausschließlich über unser Objektkultur k arriereportal. Wir freuen uns auf dich!      Senzavi GmbH Ritterstraße 5 76133 Karlsruhe <a href="http://www.senzavi.de" target="_blank">www.senzavi.de</a>      Unterstützt durch     Objektkultur Software GmbH +49 (0) 721 830 405 00 <a href="http://www.objektkultur.de" target="_blank">www.objektkultur.de</a>

Senior Sales Development Representative (SDR) - Vertriebsentwicklung (m/w/d)

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Finanzen - 1216/2025   Ihre Aufgaben sind:      Sie klären Unstimmigkeiten/Differenzen bei Zahlungseingängen bzw. Zahlungsausgängen und führen die damit verbundene Kommunikation mit unseren Partnerinstitutionen im In- und Ausland.      Sie überwachen den Zahlungsausgleich von Forderungen und führen eigenständig Zahlungserinnerungen durch.      Sie gleichen Forderungen in Zusammenarbeit mit unseren Partnerinstitutionen im In- und Ausland ab und veranlassen die finale Klärung von Einzelfällen, auch in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen des Hauses und unter Beachtung fristkritischer Aspekte.      Sie entwickeln und erstellen statistische Auswertungen für den Datenabgleich mit Partnerinstitutionen im In- und Ausland.      Was wir von Ihnen erwarten:      Sie verfügen über eine mit gutem Erfolg abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder zur/zum Sozialversicherungs-/Verwaltungsfachangestellten beziehungsweise verfügen über gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen.      Sie besitzen einschlägige Berufspraxis in der Sachbearbeitung und im Rechnungswesen.      Sie sind vertraut im Umgang mit dem MS-Office Paket und möglichst auch mit Microsoft Dynamics NAV oder einem vergleichbaren Buchhaltungssystem.      Sie besitzen fundierte Kenntnisse der zwischenstaatlichen Kostenabrechnung auf Grundlage von VO (EG) Nr. 883/04, Nr. 987/09 und den Beschlüssen bzw. sind bereit, sich diese anzueignen.      Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke aus und verfügen über solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift.      Sie sind engagiert, teamfähig und belastbar.      Was wir Ihnen bieten:      eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an unserem Standort in Bonn,      ein sehr interessantes Themengebiet, in das wir Sie im Rahmen eines professionellen Onboardings intensiv einarbeiten,      eine regelmäßige tarifliche Wochenarbeitszeit von 39 Stunden, flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr,      eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende attraktive Vergütung nach unserem Haustarif mit 13 Monatsgehältern,      einen Zuschuss zum Deutschlandticket,      einen Zuschuss für eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung,      einen Zugang zu zusätzlichen, individuellen Vorteilen für Mitarbeitende,      individuelle fach- und aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten,      sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.     Die Besetzung der Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir die Bewerbung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen.   Der GKV-Spitzenverband, DVKA fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter Menschen besonders verpflichtet. Wir begrüßen daher Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt.    Haben Sie Fragen?   Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter <a href="http://www.dvka.de" target="_blank">www.dvka.de</a> und zum GKV-Spitzenverband unter <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de" target="_blank">www.gkv-spitzenverband.de</a>. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern:   · bei Fragen zur Bewerbung: Frau Gammisch, Telefon 0228 9530-742   · bei Fragen zur Stelle: Frau Hansen, Telefon 0228 9530-701    Haben Sie Interesse?   Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen und ggf. dem Nachweis einer Schwerbehinderung, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins.   Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 09.01.2026 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1216/2025 über unser Online Formular auf der Homepage.   Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontaktaufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.

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