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Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Regionale Verkaufsleitung (w/m/d) Minimalinvasive &amp; robotische Chirurgie – Region West   Kennziffer 6979   Innerhalb der B. Braun Deutschland GmbH &amp; Co. KG suchen wir für den Geschäftsbereich Chirurgie &amp; Intervention eine regionale Verkaufsleitung (w/m/d) in der Vertriebslinie Minimalinvasive &amp; Robotische Chirurgie für die Region West (Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland und Baden-Württemberg).   Die Vertriebslinie Minimalinvasive &amp; Robotische Chirurgie ist verantwortlich für den Vertrieb von technologisch innovativen und anspruchsvollen Produkten und Lösungen der B. Braun Sparte Aesculap. Im Fokus stehen die Produktbereiche Gefäßversiegelung, Endoskopie Türme, sowie robotische Exoskope. Zu den Ansprechpartnern zählen Chef- und Oberärzte, Mitarbeiter des Pflege- und Assistenzpersonals, der Medizintechnik, Wirtschaftsabteilungen sowie Geschäftsleitungen der Kliniken, Klinikgruppen und ambulant operierenden Zentren.   Die Vertriebslinie bewirbt ein innovatives, erklärungsintensives Produktportfolio inklusive der begleitenden Prozesse mit einem klaren Fokus auf Zentren und Meinungsbildner*innen mit hohen Versorgungszahlen und Expertise. Hohe Fachkompetenz und Vertrauen bilden daher die Basis für eine langjährige und vertrauensvolle Zusammenarbeit, die mit einem Blick auf die Zukunftsperspektiven der Kliniken verbunden ist.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Entwicklung von innovativen Konzepten und vertrieblicher Exzellenz im Vertrieb von technologisch anspruchsvollem Investivgut      Eigenständige, fachliche und disziplinarische Führung der Außendienstmitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Region, entsprechend der Strategie des Geschäfts- und Vertriebsbereichs      Umsatz- und Profitabilitätsverantwortung entsprechend der jeweiligen Zielvereinbarung mit der Vertriebsbereichsleitung      Mitgestaltung von Umsatz- und Strategiezielen als Teil des Vertriebsbereichsführungsteams      Intensive Netzwerkarbeit mit Meinungsbildner*innen und Kernkunden in der Region      Aufbau, Pflege und Management der partnerschaftlichen Kundenbeziehungen zu Entscheidern der Einkaufsgemeinschaften in Zusammenarbeit mit dem Großkunden-Management      Erstellung von Markt-/Potenzial- und Kundenanalysen     Fachliche Kompetenzen      Sie haben mindestens eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit langjähriger Berufserfahrung      Sie sind eine gestandene Führungspersönlichkeit mit einschlägiger Erfahrung in der vertrieblichen Steuerung, idealerweise verfügen Sie über langjährige Vertriebserfahrung in der Medizintechnik     Persönliche Kompetenzen      Sie pflegen ein wertschätzendes und integrierendes Führungsverständnis gepaart mit der notwendigen Empathie, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit      Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Entscheidungen und Arbeitsergebnisse und schließen Themen unter Berücksichtigung eines ressourcenorientierten Ansatzes zügig ab      Sie agieren als Vorbild für andere und kommunizieren dabei offen und direkt      Sie treiben Innovation und Veränderung voran      Sie begegnen anderen Menschen offen und respektvoll und betrachten Vielfalt als selbstverständlich      Sie verfügen über ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick sowie Konfliktfähigkeit gepaart mit dem notwendigen Durchsetzungsvermögen     Benefits      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing/Teilzeit     B. Braun Deutschland GmbH &amp; Co. KG | Tobias Franke | +49 5661 71 5253

Regionale Verkaufsleitung (w/m/d) Minimalinvasive & robotische Chirurgie - Region West

Immobilien- &amp; Objektmanagement   Unsere Experten im Immobilien- und Objektmanagement übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Immobilien – von der Verwaltung über die Instandhaltung bis hin zur wirtschaftlichen Optimierung. Wir sorgen dafür, dass Gebäude effizient genutzt werden und ihren Wert langfristig erhalten. Sie sind organisiert, haben ein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und schätzen die Arbeit     Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!     Wir – die Apleona Mitte-West GmbH – suchen für unseren Standort in Kassel        Objektleiter im technischen Facility Management (w/m/d) - JobID 23278      Darauf können Sie sich freuen:             Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche         Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag         30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei         Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie         Dienstwagen auch zur privaten Nutzung         Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten         Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen         Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance         Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken         APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung         Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit         Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm         Das machen Sie bei uns:             Gesamtverantwortung für die technischen FM-Leistungen in den Kundenobjekten         Führung und Einsatzplanung des technischen Teams vor Ort         Koordination und Kontrolle von Wartungen, Instandhaltungen und Prüfungen         Qualitätssicherung sowie Einhaltung gesetzlicher Vorschriften         Steuerung und Überwachung von Fremdfirmen         Kundenkommunikation und regelmäßiges Reporting         Budget- und Kostenverantwortung inklusive Angebotserstellung         Unterstützung bei Ausschreibungen und Projektentwicklungen         Das wünschen wir uns von Ihnen:          Idealerweise (Fach-)Hochschulabschluss im Bereich Ingenieurwesen, Facility Management, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang         Alternativ: erfolgreicher Abschluss zum Meister bzw. staatl. geprüften Techniker der Fachrichtungen Elektrotechnik, HKLS, Versorgungstechnik oder Kältetechnik         Idealerweise Berufserfahrung in einer ähnlichen Position         Sicherer Umgang mit Microsoft 365-Anwendungen         Kommunikationsgeschick, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen         Unternehmerische Denk- und Handlungsweise sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise         Führerschein Klasse 3 / B         Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!        Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.      Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular!      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!      Ansprechpartner:     Thomas Gronau / Patrick Manasse     +49 221 / 949 742 804      Bitte nutzen Sie ausschließlich die Funktion unserer Online-Bewerbung. Per Post eingesandte Unterlagen können aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesendet werden.

Objektleiter im technischen Facility Management (w/m/d)

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Regionale Verkaufsleitung (w/m/d) – Minimalinvasive &amp; robotische Chirurgie – Region Ost   Kennziffer 6980   Innerhalb der B. Braun Deutschland GmbH &amp; Co. KG suchen wir für den Geschäftsbereich Chirurgie &amp; Intervention eine regionale Verkaufsleitung (w/m/d) in der Vertriebslinie Minimalinvasive &amp; Robotische Chirurgie für die Region Ost (Schleswig-Holstein, Hessen, Brandenburg, Berlin, Sachsen-Anhalt, Sachsen, Thüringen und Bayern).   Die Vertriebslinie Minimalinvasive &amp; Robotische Chirurgie ist verantwortlich für den Vertrieb von technologisch innovativen und anspruchsvollen Produkten und Lösungen der B. Braun Sparte Aesculap. Im Fokus stehen die Produktbereiche Gefäßversiegelung, Endoskopie Türme, sowie robotische Exoskope. Zu den Ansprechpartnern zählen Chef- und Oberärzte, Mitarbeiter des Pflege- und Assistenzpersonals, der Medizintechnik, Wirtschaftsabteilungen sowie Geschäftsleitungen der Kliniken, Klinikgruppen und ambulant operierenden Zentren.   Die Vertriebslinie bewirbt ein innovatives, erklärungsintensives Produktportfolio inklusive der begleitenden Prozesse mit einem klaren Fokus auf Zentren und Meinungsbildner*innen mit hohen Versorgungszahlen und Expertise. Hohe Fachkompetenz und Vertrauen bilden daher die Basis für eine langjährige und vertrauensvolle Zusammenarbeit, die mit einem Blick auf die Zukunftsperspektiven der Kliniken verbunden ist.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Entwicklung von innovativen Konzepten und vertrieblicher Exzellenz im Vertrieb von technologisch anspruchsvollem Investivgut      Eigenständige, fachliche und disziplinarische Führung der Außendienstmitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Region, entsprechend der Strategie des Geschäfts- und Vertriebsbereichs.      Umsatz- und Profitabilitätsverantwortung entsprechend der jeweiligen Zielvereinbarung mit der Vertriebsbereichsleitung      Mitgestaltung von Umsatz- und Strategiezielen als Teil des Vertriebsbereichsführungsteams      Intensive Netzwerkarbeit mit Meinungsbildner*innen und Kernkunden in der Region      Aufbau, Pflege und Management der partnerschaftlichen Kundenbeziehungen zu Entscheidern der Einkaufsgemeinschaften in Zusammenarbeit mit dem Großkunden-Management      Erstellung von Markt- / Potential- und Kundenanalysen     Fachliche Kompetenzen      Sie haben mindestens eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit langjähriger Berufserfahrung      Sie sind eine gestandene Führungspersönlichkeit mit einschlägiger Erfahrung in der vertrieblichen Steuerung, idealerweise verfügen Sie über langjährige Vertriebserfahrung in der Medizintechnik     Persönliche Kompetenzen      Sie pflegen ein wertschätzendes und integrierendes Führungsverständnis gepaart mit der notwendigen Empathie, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit      Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Entscheidungen und Arbeitsergebnisse und schließen Themen unter Berücksichtigung eines ressourcenorientierten Ansatzes zügig ab      Sie agieren als Vorbild für andere und kommunizieren dabei offen und direkt      Sie treiben Innovation und Veränderung voran      Sie begegnen anderen Menschen offen und respektvoll und betrachten Vielfalt als selbstverständlich      Sie verfügen über ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick sowie Konfliktfähigkeit gepaart mit dem notwendigen Durchsetzungsvermögen     Benefits      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing / Teilzeit     B. Braun Deutschland GmbH &amp; Co. KG | Tobias Franke | +49 5661 71 5253

Regionale Verkaufsleitung (w/m/d) - Minimalinvasive & robotische Chirurgie - Region Ost

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst - Team Tiefbau   Wir, die Raiffeisen Waren GmbH, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland und zusammen mit unseren Tochterunternehmen in 8 Bundesländern sowie in Dänemark und Polen vertreten. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.400 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: Das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen Waren-Gruppe.   Teilen Sie diesen Job!     Ihr Gestaltungsraum   Wir bauen ein neues Tiefbau-Spezialisten-Team auf – machen Sie mit!   Zur Weiterentwicklung unseres Geschäftsbereichs Tiefbau suchen wir engagierte Fachkräfte im Innen- und Außendienst, die mit uns ein starkes Team aufbauen und unsere Aktivitäten in der Vertriebsregion Hessen / Thüringen vorantreiben.   Unser Ziel: ein spezialisiertes Team, das zukünftige Projekte erfolgreich umsetzt – mit Raum für Mitgestaltung, Verantwortung und fachlichen Austausch.   Welche Aufgaben Sie dabei erwarten, erfahren Sie im Folgenden.      Die Akquise neuer Kund*innen und der Ausbau der Potentiale bestehender Kund*innen zählen zu Ihren Kernaufgaben und Sie meistern diese mit Leichtigkeit      Sie pflegen Ihre Kundenbeziehungen durch regelmäßige Besuche vor Ort      Sie übernehmen die professionelle und fachspezifische Beratung sowie den Vertrieb unserer Produkte      Kalkulation, Angebotserstellung und Preisverhandlungen zählen zu Ihren Stärken      Bei der Abwicklung anstehender Baumaßnahmen sind Sie der/die passende Ansprechpartner*in für unsere Profikund*innen      Durch Ihre enge Abstimmung mit dem Category Management, der Niederlassungsleitung und dem Vertriebsinnendienst sorgen Sie für einen sicheren Kommunikationsfluss       Das bringen Sie mit      Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung      Fundierte Erfahrung im Bereich Vertriebsaußendienst und im Verkauf von Tief- und GaLa-Baustoffen ist wünschenswert      Verhandlungsgeschick, selbstständige Arbeitsweise sowie ein sympathisches und sicheres Auftreten      ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz      Leidenschaft für den Vertrieb und aktiven Kundenkontakt setzen wir voraus      SAP-Kenntnisse von Vorteil       Darauf können Sie sich freuen      Unbefristetes Arbeitsverhältnis      Betriebliche Altersvorsorge      Bikeleasing      Corporate Benefits      Essenszuschuss      Mitarbeiterevents      Urlaubsgeld      Weihnachtsgeld      Weiterbildung      Vermögenswirksame Leistungen       Interessiert?   Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.      Kontakt   Jens Eberhardt   Abteilungsleiter Einkauf &amp; Categorymanagement Baustoffe    0561 7122-265

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst - Team Tiefbau

Stadt Kassel   Personal- und Organisationsamt   34112 Kassel   Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern.   Wir suchen für das Amt Hochbau und Gebäudebewirtschaftung – Abteilung Planung, Inneneinrichtung –   mehrere Meisterinnen / Meister im Bereich Möbellogistik (w/m/d)   Die Stellen stehen teilweise unbefristet sowie teilweise befristet zur Verfügung.   Im neu aufgestellten Team Möbelmanagement gestalten künftig mehrere spezialisierte Kräfte gemeinsam eine moderne, technisch fundierte Ausstattung unserer städtischen Einrichtungen. Die beiden Sachbearbeitungen Möbellogistik übernehmen dabei die fachliche Verantwortung für die Aufgabenfelder Möbelreparatur und Möbelinventarisierung. Ihr Wirken unterstützt Menschen in unseren Rathäusern, Schulen, Kitas, Feuerwehrhäusern und vielen weiteren öffentlichen Gebäuden - durch gut organisierte Umzüge, funktionale Möblierung und eine zuverlässige Struktur im Hintergrund, auf die man sich im Alltag verlassen kann.   Ihre Aufgaben      Erstellen von Leistungsverzeichnissen für Möbel- und Transportdienstleistungen      Planen, Organisieren und Durchführen von Umzugs- und Transportdienstleistungen bei räumlichen Veränderungen und neuen Verwaltungsstandorten städtischer Ämter (inkl. Schulen und Verwaltungsaußenstellen)      Neubeschaffen, Ergänzen und Verwalten von Büromöbeln unter Berücksichtigung von ökonomischen, ökologischen und ergonomischen Aspekten sowie Verantworten des entsprechenden Budgets      Koordinieren von Bestellungen, Terminen und Abrechnungen sowie Kontierungen      Überprüfen von Sportgeräten sowie Flucht- und Rettungswegplänen      fachliches Führen des Teams Möbelmanagement     Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Tanja Mehls, Amt Hochbau und Gebäudebewirtschaftung, Telefon 0561 787 6501.   Ihr Profil      abgeschlossene Weiterbildung zur Meisterin / zum Meister im Baufach (z.B. Tischlerei, Bau- oder Holztechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation (bspw. im Bereich der Bautechnik oder abgeschlossenes einschlägiges Studium des Baufachs)      praktische Erfahrung in logistikbezogenen Aufgaben im Bereich Möblierung, etwa bei Umzügen, Raumkonzepten oder Möbelerneuerung      Erfahrung in der systematischen Planung, Organisation und Steuerung von Dienstleistungsprozessen ist von Vorteil      Kenntnisse der Inventarisierung und strukturierten Verwaltung von Ausstattungsgegenständen und deren Lebenszyklen sind wünschenswert      umfassende Kenntnisse über Materialien, Werkstoffe und deren Einsatzmöglichkeiten in öffentlichen Gebäuden sind von Vorteil      Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes      eine gute Arbeitsorganisation sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit      Ausdauer und Belastbarkeit sowie Entscheidungsstärke     Unser Angebot   Sie erhalten bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen Entgelt bis zur Entgeltgruppe 9b nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).   Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen.   Wir möchten den Frauenanteil in diesem Berufsfeld erhöhen, daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.   Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen.   Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft.   Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Nicole Brademann, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2568, wenden.   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Sie können sich auf diese Stellenausschreibung ausschließlich online auf <a href="http://www.kassel.de/stellenangebote" target="_blank">www.kassel.de/stellenangebote</a> bewerben.   Hierüber gelangen Sie ebenfalls zu dem dort bereitgestellten Bewerbungsformular.   Informationen zum Datenschutz zum Zwecke Ihrer Bewerbung erhalten Sie auch unter <a href="http://www.kassel.de" target="_blank">www.kassel.de</a>   Bewerbungsschluss: 7. September 2025

Meisterin / Meister im Bereich Möbellogistik (w/m/d)

Verkäufer (m/w/d) Teilzeit   Mit ca. 2.200 Filialen in Deutschland, Österreich, Italien, Slowenien, Tschechien, Kroatien und Polen, einem eigenen Onlineshop sowie über 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern international zählt die NKD-Firmengruppe zu den größten Unternehmen im Textileinzelhandel. Das Angebot reicht von aktueller Mode für die ganze Familie und funktionaler Sportbekleidung über Heimtextilien und saisonale Dekorationsartikel bis hin zu ausgewählten Markensortimenten. Als zukunftsorientiertes Unternehmen setzt NKD entlang der gesamten Wertschöpfungskette konsequent Data Science ein – wie in der Planung, Warenallokation, bei der Preisgestaltung und dem Abschriften-Management – und optimiert damit kontinuierlich Geschäftsprozesse und Profitabilität.     Wir suchen Sie ab sofort als   Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit 13 Std./Woche   für unsere Filiale in Fritzlar     Ihre Vorteile      Freundliche Öffnungszeiten in unseren Filialen      Hochmotivierte Kollegen in einem tollen Team      Individuelle Einarbeitung anhand eines Einarbeitungsplans      Flache Hierarchien - eine große Verantwortung und Raum für eigene Ideen      Personalrabatt auf unser Sortiment      Erholung muss sein - 36 Tage Urlaub im Jahr      Abgesichert durch eine betriebliche Altersvorsorge      Eine spannende Herausforderung in einem aufstrebenden und gleichzeitig traditionsreichen Unternehmen     Ihre Aufgaben      Als Verkaufstalent stellen Sie die Kunden in den Mittelpunkt Ihrer Arbeit und beraten sie freundlich und kompetent.      Sie übernehmen die Kassiertätigkeiten, sodass unsere Kundschaft bis zum Ende ihres Besuchs ein schönes Erlebnis bei uns hat.      Sie stellen die Gestaltung einer ansprechenden und kundenorientierten Filialoptik sowie einer verkaufsfördernden Warenpräsentation sicher.      Zudem sind Sie für die Ordnung im Store zuständig und füllen unsere Warenbestände auf der Fläche regelmäßig auf.     Ihr Profil      Im besten Fall bringen Sie Erfahrung im Verkauf oder eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel mit - aber auch als Quereinsteiger sind Sie herzlich willkommen!      Sie sind aufgeschlossen und es macht Ihnen Spaß, unsere Kunden mit Ihrem Sinn für Mode zu inspirieren.      Ein kunden- und serviceorientiertes Auftreten rundet Ihr Profil ab.     Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Engagement und Teamgeist. Bei uns zählt Persönlichkeit genauso wie Qualifikation. Wir suchen Menschen, die ein dynamisches Unternehmen aktiv mitgestalten wollen. Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, dann zögern Sie nicht. Bewerben Sie sich gleich hier online.      Folgen Sie uns auf:   Ihr Ansprechpartner/in      Team Recruiting     NKD Deutschland GmbH     Bühlstraße 5-7     95463 Bindlach   Tel.: +499208699840   JOB TEILEN

Verkäufer (m/w/d) Teilzeit

Die Evangelische Bank   Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.   In unserem Kerngeschäft begleiten wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung und bezahlbaren Wohnraum. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.     Die Vertriebsteuerung der Evangelischen Bank ist eine Direktion, die sich als Partner und Steuerer des Vertriebs versteht. Werde Teil unseres wachsenden, hochspezialisierten Teams und verstärke uns mit deiner Produktmanagementkompetenz.     Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Kassel einen      Referent (d/w/m) Nachhaltiges Produktmanagement - Wertpapier- und Einlagengeschäft      Deine Aufgaben          Du hast unser nachhaltiges Produktportfolio im Blick und entwickelst unsere Palette bedarfsgerechter Produkte für private und institutionelle Kunden laufend weiter.         Dazu sammelst du Informationen von Kunden, Markt und Wettbewerb und prüfst die Erschließung neuer Betätigungsfelder und Ertragsmöglichkeiten.         Du koordinierst die Produkteinführungsprozesse (NPP/POG) und die Umsetzung der Beschlüsse des Hausmeinungsgremiums.         Du bist mitverantwortlich für die Umsetzung und Einhaltung neuer gesetzlicher bzw. regulatorischer und aufsichtsrechtlicher Anforderungen. Dies beinhaltet insbesondere die Erstellung und Anpassung von Arbeitsanweisungen und weiterer Regelwerke.         Du erstellst und aktualisierst vertriebsunterstützende Unterlagen, z.B. Produktsteckbriefe         Du wirkst mit bei der Entwicklung neuer Preismodelle und setzt diese im Preis- und Leistungsverzeichnis um.         Du sichtest und bewertest die technischen Neuerungen des „Banking Workspace“ aus Kundensicht im Hinblick auf Service- und Produktstrecken für Wertpapier- und Einlagengeschäft sowie aus Vertriebssicht im Hinblick auf Bankberater-Arbeitsplatzstrecken.         Du unterstützt den jährlichen Planungsprozess für das Wertpapier- und Einlagengeschäft.         Du bist fachlicher Mitansprechpartner bei WpHG- und Depotprüfungen für die interne Revision sowie für externe Prüfer.         Du bist Bindeglied zu unseren Produkt- und Vertriebspartnern aus der EB-Gruppe sowie der Genossenschaftliche FinanzGruppe, insbesondere EB-SIM, Union Investment und DZ BANK.         Du unterstützt bei der Optimierung der Geschäftsprozesse im Rahmen des KVP.         Du bringst deine Fähigkeiten und Kenntnisse erfolgreich in Projekte ein, z.B. zur Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und aufsichtsrechtlicher Anforderungen.         Du bist Ansprechpartner rund um Ihre produktspezifischen Fragen im Bereich Wertpapiere und Einlagen und verstehst dich als kooperative Schnittstelle in der Bank, insbesondere gegenüber dem Vertrieb und dem Ansprachemanagement.         Dein Profil          Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Bankkauffrau/ zum Bankkaufmann mit weiterführender Qualifikation.         Du hast bereits Erfahrungen im Produktmanagement, Vertriebsmanagement oder Vermögensmanagement in einer Bank sammeln können.         Du bist fit in Wertpapier-Regulatorik, insbesondere hinsichtlich der Anforderungen des WpHG.         Du nutzt deine Fähigkeit adressatengerecht zu kommunizieren, um deine Kenntnisse an unsere Kolleginnen und Kollegen sowie die Führungskräfte im Vertrieb zu vermitteln.         Zur Datenaufbereitung setzt du deine sehr guten MS-Office-Kenntnisse ein.         Kundenzentriertes Denken und Handeln im Sinne unserer Strategie und zum Wohl unserer Bank sind für Dich selbstverständlich.         Lösungsorientiertes Arbeiten in abteilungsübergreifenden Netzwerken bereitet dir Freude.         Du identifizierst dich uneingeschränkt mit dem Werteverständnis unserer Bank und dem gleichermaßen leistungs- wie mitarbeiterorientierten Führungsverständnis in der Direktion.         Du willst etwas bewegen und Teil einer positiven Veränderung sein. Dein Mindset ist optimistisch und zukunftsgerichtet.         Was Dich erwartet          Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat.         Ein agiles, aufgeschlossenes und empathisches Team, das sich gegenseitig unterstützt, wertschätzt und mit Freude und Motivation bei der Arbeit ist.         Ein sehr hohes Maß an gestalterischer Freiheit bei der Umsetzung der Themen in deinem Verantwortungsbereich.         Ein sicheres, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.         Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing, einen Familienservice und vieles mehr.         Eine marktübliche Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.             Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter         eb.de/karriere     Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.            Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:         Mario Görner       Direktor Vertriebssteuerung       Telefon 0561 7887-1610         Ben Geibis       Referent Personalmanagement       Telefon 0561 7887-1106         <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent (d/w/m) Nachhaltiges Produktmanagement - Wertpapier- und Einlagengeschäft

Wir suchen Dich als   Kundenmanager:in für die Kfz- und Sachversicherung #9155   für die Abteilung Kundenbetreuung Komposit (KBV) in Kassel. Die Stellen sind unbefristet und befristet.   Der Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) ist der Versicherungspartner für Menschen im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und der freien Wohlfahrtspflege. Er ist Teil der HUK-COBURG Unternehmensgruppe. Ethische, soziale und ökologische Aspekte in der Produktgestaltung liegen dem VRK besonders am Herzen.   Diese Aufgaben erwarten Dich      Bearbeitung von ausgewählten Geschäftsvorfällen im Neu- und Bestandsgeschäft in den Sparten Kraftfahrt, Haftpflicht- / Unfall- / Sachversicherungen und Rechtsschutz      Telefonische und schriftliche Beratung und Betreuung von Versicherungsinteressent:innen, Kund:innen und dem Außendienst in den Kompositsparten      Erstellung von Angeboten und aktives Verkaufen von Versicherungsprodukten in den Kompositsparten      Erkennen von spartenübergreifenden Kundenbedürfnissen im Rahmen der Kundenberatung      Vereinbarung von Beratungsterminen für den Außendienst     Das bringst Du mit      Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung      Mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungsbranche      Vertriebs- und kundenorientiertes Denken      Kommunikationsfähigkeit sowie Einfühlungsvermögen      Erfüllung vorgegebener und vereinbarter Ziele sowie die Bereitschaft, Entscheidungen zu treffen und diese auch zu vertreten     Starke Leistung – von uns für Dich      Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Betriebliche Altersversorgung      Vermögenswirksame Leistungen      Mobilitätszuschuss      Job Rad      Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten      30 Urlaubstage + Weihnachten und Silvester frei      Homeoffice      Flexible Arbeitszeiten      Corporate Benefits      Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen      Angebote zu den Themen Bewegung, Ernährung und mentale Gesundheit      Bezuschussung von Fitnessstudiobeiträgen und Präventionskursen      Förderung ergonomischer Hilfsmittel     Haben wir Dein Interesse geweckt?   Dann sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Gehaltsvorstellung und der Stellennummer 9155.   HUK-COBURG   Herr Franz Reger   Telefon: 09561 96-13297 <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>

Kundenmanager:in für die Kfz- und Sachversicherung

Mit ca. 600 Mitarbeitenden entwickelt die GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen seit mehr als 90 Jahren Wohnraum für jeden Lebensabschnitt. Mit rund 50.000 Wohnungen stärken wir als Tochterunternehmen der Landesbank Hessen-Thüringen Nachbarschaften, fördern Integration und unterstützen soziales Engagement. Als großes Immobilienunternehmen mit den Geschäftsfeldern Immobilienmanagement, Immobilienhandel, Projektentwicklung und Neubau sowie Dienstleistungen können wir im Rahmen der Ausbildung alle Facetten der Immobilienwirtschaft abbilden.   Werden auch Sie Teil unseres Teams als   Ausbildung Immobilienkaufmann (m/w/d)   in Kassel | Apprenticeship | 01.08.2026     WAS SIE ERWARTET:      Abwechslungsreiche Tätigkeiten in vielen verschiedenen Fachabteilungen (Immobilienmanagement, Immobilienhandel, Bauprojektmanagement, Quartiersentwicklung, Projektmanagement, Recht, Rechnungswesen sowie Unternehmenskommunikation)      Praxisnaher Einsatz mit einem hohen Maß an Selbständigkeit      Zusätzliche Angebote zur Prüfungsvorbereitung, betriebsinterne Schulungen und Praktikumsmöglichkeiten      Ausbildungsabschluss nach regelmäßig 2,5 Jahren Ausbildungsdauer bzw. 6 Semestern im dualen Studium      Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Förderung zusätzlicher Abschlüsse      Engagierte Ausbilderinnen und Ausbilder mit langjähriger Erfahrung      Angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Umfeld      Moderne Ausstattung inkl. iPad Pro     WAS SIE MITBRINGEN:      Abitur, Fachhochschulreife oder eine überdurchschnittliche mittlere Reife      Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Interesse an Neuem      Gute Selbstorganisation sowie hohe Lernbereitschaft und Eigeninitiative     WAS WIR IHNEN BIETEN:      Sicherer Top-Arbeiter      Flexible Arbeitszeit mit einer 37-Stunden-Woche      Attraktive Ausbildungsvergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld      30 Tage Jahresurlaub und zusätzliche Gleittage      Zweitägige Einführungsveranstaltung zum Kennenlernen      Zertifikatsträger „audit berufundfamilie“ seit 2009     Klingt das nach neuen Räumen für Ihre Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugniskopien. Dateien können nur als PDF hochgeladen werden. Da wir uns als nachhaltiges Unternehmen verstehen, bitten wir um Verständnis, dass Bewerbungen, die uns in Papierform erreichen, nicht berücksichtigt werden können. Für Rückfragen steht Ihnen Mirko Kapp telefonisch unter +49 69 97551 2197 zur Verfügung. Alle Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.gwh.de/datenschutz" target="_blank">www.gwh.de/datenschutz</a>.   GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen | Westerbachstr. 33 | 60489 Frankfurt am Main | <a href="http://www.gwh.de" target="_blank">www.gwh.de</a>      Werden auch Sie Teil unseres Teams als   Ausbildung Immobilienkaufmann (m/w/d)   in Kassel | Apprenticeship | 01.08.2026          Mit ca. 600 Mitarbeitenden entwickelt die GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen seit mehr als 90 Jahren Wohnraum für jeden Lebensabschnitt. Mit rund 50.000 Wohnungen stärken wir als Tochterunternehmen der Landesbank Hessen-Thüringen Nachbarschaften, fördern Integration und unterstützen soziales Engagement. Als großes Immobilienunternehmen mit den Geschäftsfeldern Immobilienmanagement, Immobilienhandel, Projektentwicklung und Neubau sowie Dienstleistungen können wir im Rahmen der Ausbildung alle Facetten der Immobilienwirtschaft abbilden.

Ausbildung Immobilienkaufmann (m/w/d)

In der täglichen Arbeit gestalten wir als Kolleg*innen die Rahmenbedingungen einer modernen Labordiagnostik. Ein dynamisches und vielseitiges Aufgabenspektrum eröffnet die Möglichkeit, Dinge wirklich bewegen zu können. In einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld leisten wir mit unserer Arbeit jeden Tag einen sinnvollen Beitrag zum Wohle der Menschen. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams!   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   (Senior) Vertriebsmitarbeiter im Außendienst / Key Account Manager (m/w/d) – Labordiagnostik   Region – Kassel   Das sind Ihre Aufgaben:   Als Teil unseres kollegialen Vertriebsteams leisten Sie durch die Gewinnung neuer und die Betreuung bestehender Einsender*innen in der Region Kassel einen entscheidenden Beitrag zum weiteren Wachstum unseres Unternehmens. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:      In Ihrer Vertriebsregion verantworten Sie die Akquise neuer Einsender*innen sowie die Beratung und Betreuung von Arztpraxen im niedergelassenen Bereich.      Als Bindeglied zwischen dem Labor und zuweisenden Ärzt*innen repräsentieren Sie SYNLAB in Ihrem Vertriebsgebiet. Hierbei gewährleisten Sie eine optimale Servicequalität, um unsere Marktposition zu stärken und auszubauen.      Sie bauen langfristige, vertrauensvolle Kundenkontakte in der Region auf und unterstützen diese aktiv bei der digitalen Anbindung.      Die Organisation von und Teilnahme an Messen sowie Veranstaltungen rund um unser Dienstleistungsspektrum vervollständigt Ihr verantwortungsvolles Aufgabengebiet.     Das bringen Sie mit:   Als Teamplayer (m/w/d) bringen Sie sich durch Ihre eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise erfolgreich bei uns ein. Dabei haben Sie das Wohl unserer Kund*innen stets im Fokus. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch folgende Erfahrungen und Fähigkeiten aus:      Dank abgeschlossenem/r Studium / Berufsausbildung als MTA / MFA / PTA / Medizinprodukteberater / Pharmareferent (m/w/d) oder vergleichbar verfügen Sie über das notwendige medizinisch-diagnostische Wissen, um unsere Kund*innen kompetent zu beraten.      Sie bringen Erfahrungen im Vertriebsaußendienst (Firmenkund*innen / B2B) mit, gerne aus dem Labor-, Praxis- oder Krankenhausumfeld.      Mit Ihrem Verhandlungsgeschick, Ihrer Abschlussstärke und Ihrer hohen Dienstleistungsorientierung begeistern Sie neue Kund*innen für eine Zusammenarbeit mit uns.      Ihr professionelles Kommunikationsverhalten, Ihre Kontaktstärke und Ihr verbindliches Auftreten helfen Ihnen dabei, langfristige Kundenkontakte aufzubauen und zu vertiefen.      Kaufmännische Fähigkeiten sowie gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket, CRM-System) runden Ihr Profil ab.     Das können Sie von uns erwarten:      Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftsweisenden und sicheren Branche      Ansprechendes Gehaltspaket: attraktives Grundgehalt ergänzt um erfolgsorientierte Vergütung sowie einen Dienstwagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht      Work-Life-Balance durch zeitliche Flexibilität, 30 Tage Urlaub pro Jahr und unseren Familienservice      Sorgfältige Einarbeitung, spannende Fortbildungsmöglichkeiten und maßgeschneiderte Entwicklungsperspektiven in internationalen Konzernstrukturen      Bereichernde Teamarbeit auf Augenhöhe sowie schnelle Entscheidungen und Ergebnisse      Attraktive Benefits wie u. a. betriebliches Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte im Rahmen unseres Corporate-Benefits-Programms     Starten Sie durch …   in eine Karriere mit Zukunft und bewerben Sie sich noch heute mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bitte über unser Online-Bewerbungsformular.   Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Tuch (Talent Acquisition Expert) gerne zur Verfügung.   Wir freuen uns auf Sie!   SYNLAB Holding Deutschland GmbH / Region Kassel   Kurt-Wolters-Straße 2-4 | 34125 Kassel | <a href="http://www.synlab.de" target="_blank">www.synlab.de</a>   Die SYNLAB-Gruppe ist der führende Anbieter von Labordienstleistungen in Europa. Das Unternehmen bietet die gesamte Bandbreite innovativer und zuverlässiger medizinischer Diagnostik für Patient*innen, niedergelassene Ärzt*innen, medizinische Versorgungszentren sowie Krankenhäuser an. SYNLAB ist dabei in über 20 Ländern auf vier Kontinenten aktiv und nimmt in den meisten Märkten eine führende Position ein. Zum Erfolg der Unternehmensgruppe tragen täglich über 24.000 Mitarbeitende bei.

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