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Kaufmännischer Mitarbeiter Kundenservice (m/w/d) Köln Vollzeit | DEKRA Akademie GmbH | DE51116044-02 Verstärken Sie das Team der DEKRA Akademie GmbH an unserem Standort in Köln. Über DEKRA Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 48.000 Mitarbeitenden für Sicherheit. Die DEKRA Akademie GmbH ist eines der größten privaten Bildungsunternehmen in Deutschland und bietet Kundinnen und Kunden aus der Wirtschaft, der öffentlichen Hand, aber auch Privatpersonen ein Produktportfolio, welches vom eintägigen Seminar über die mehrjährige Umschulung bis zur unternehmensspezifischen Weiterbildung zu sicherheitsrelevanten Themen reicht. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen? <ul> <li>Sie sind für den telefonischen Kundenservice für Bestandskunden zuständig und entwickeln Kundenbeziehungen weiter</li> <li>Für Sie ist Kundenservice der Kern Ihres Handelns: Sie nehmen Kundenanfragen auf, gehen auf Kundenbedürfnisse ein und erstellen Angebote gemäß Kundenwunsch und Vorlagen</li> <li>Sie stimmen sich eng mit den Fachverantwortlichen hinsichtlich der inhaltlichen Gestaltung von Angeboten ab</li> <li>Weiterhin sind Sie für die Dokumentation zuständig und pflegen Kundendaten in unserem Datenbanksystem</li> </ul> <ul> <li>Kaufmännische Ausbildung im Bereich Vertrieb, Marketing, Büromanagement, Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Berufserfahrung im Kundenservice und in der Auftragsbearbeitung</li> <li>Quereinstieg mit Berufserfahrung in anderen kaufmännischen Bereichen möglich</li> <li>Routinierter Umgang mit M365</li> <li>Hohe Serviceorientierung und Freude am telefonischen Kundenkontakt</li> <li>Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li> <li>Gesundheitsförderung und Mitarbeiterevents</li> <li>Spannende Themengebiete und die Möglichkeit frühzeitig Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Unterstützung bei Ihrer professionellen Entwicklung durch interne Weiterbildungen</li> <li>Persönliche und intensive Einarbeitungsphase</li> <li>Attraktive Sozialleistungen und zahlreiche Corporate Benefits</li> </ul>

Kaufmännischer Mitarbeiter Kundenservice (m/w/d)

Als Spezialist für individuellen Schaltanlagenbau bietet ASSISTEC eine moderne Arbeitswelt, die gelebten Handwerksgeist und professionelle Planung perfekt miteinander vereint. Jedes Projekt, jeder Schaltschrank ist in seinen Details einzigartig. Das ist es, was die Arbeit bei ASSISTEC zu etwas Besonderem macht – in der Planung und in der Produktion. Mit Power. Mit Plan. Mit Dir: Als Elektroniker Schaltanlagenmontage (m/w/d) hast Du bei ASSISTEC endlich die berufliche Perspektive, die Du Dir immer gewünscht hast. Wir sind ein fortschrittlicher Schaltanlagenbau auf Expansionskurs und bieten Dir die Chance, mit uns zu wachsen – wenn Du willst, sogar über Dich hinaus. In einem engagierten Team mit flachen Hierarchien und spürbarer Leidenschaft für innovatives Handwerk. Entfalte Deine Power bei uns! <ul> <li>Elektro-Montage: Du montierst individuell entwickelte Schaltschränke aus elektrotechnisch komplexen Komponenten sowie Energieverteiler bis 6300A</li> <li>Mit Plan arbeiten: Schaltschrank-Ansichten und Konstruktionszeichnungen setzt Du souverän und sorgfältig um – mit handwerklichem Geschick und Top-Werkzeug</li> <li>Mechanische Bearbeitung: Du baust Niederspannungsverteilungen auf und bearbeitest dabei Komponenten wie Gehäuse sowie Kupfer</li> <li>Funktionsprüfung: Als Elektroniker Schaltanlagenmontage (m/w/d) übernimmst Du die Vorprüfung von Schaltanlagen – nach internen Arbeits- und Prüfanweisungen</li> <li>Zukunft mitgestalten: Du unterstützt Deine Kolleg:innen im Arbeitsalltag und wirkst aktiv mit am Aufbau eines der zukünftig führenden Unternehmen im innovativen Schaltanlagenbau</li> </ul> <ul> <li>Beste Voraussetzungen: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektoniker:in für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder Automatisierungstechnik</li> <li>Elektro-Know-how: Du hast es drauf, komplexe Schalt- und Stromlaufpläne sicher zu lesen und zu verstehen</li> <li>Praxiskenntnisse: Du weißt genau, worauf es bei der Elektromontage ankommt und hast idealerweise erste Berufserfahrung im Schaltschrankbau bzw. im Energieverteilerbau gesammelt</li> <li>Zuverlässigkeit: Du überzeugst mit Deiner qualitätsorientierten, konzentrierten und selbstständigen Arbeitsweise</li> <li>Teamgeist: Mit Lernbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Lust auf Teamarbeit bist Du bei ASSISTEC genau richtig</li> </ul> <ul> <li>Modernes Arbeitsumfeld: Profitiere von einem ergonomisch gestalteten Arbeitsplatz in einer angenehm warmen Werkstatt mit Fußbodenheizung – Top-Betriebsklima und ein wertschätzendes Team inklusive</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Bei ASSISTEC hast Du betriebliche Aufstiegschancen – wir unterstützen Deine berufliche Weiterentwicklung mit regelmäßigen Herstellerschulungen und guten Weiterbildungsangeboten</li> <li>Leistung lohnt sich: Wir schnüren Dir ein attraktives Vergütungspaket mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, attraktiven Rabatten für Mitarbeiter:innen und vielen weiteren lohnenden Benefits</li> <li>Work-Life-Balance: Freue Dich auf eine 4,5-Tage-Woche, 30 Urlaubstage, flexible Planungsmöglichkeiten sowie Überstunden- bzw. Freizeitausgleich</li> <li>Sicherheit &amp; Perspektive: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen innerhalb der H. Gautzsch Gruppe</li> </ul> Deine zusätzlichen Benefits: <ul> <li>Förderung &amp; berufliche Aufstiegschancen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Job-Bike</li> <li>Arbeitsbekleidung wird gestellt</li> <li>Parkplatz &amp; perfekte ÖPNV-Anbindung</li> </ul>

Elektroniker Schaltanlagenmontage (m/w/d)

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Sie haben Interesse an einem Job mit Sinn und fühlen sich in einer modernen und bürger*innen-orientierten Verwaltung wohl? Das Dezernat 3 „Gebäude- und Liegenschaftsmanagement, Umwelt, Energie, Bauen für Menschen GmbH“ unterhält eine Vielzahl von Gebäuden unterschiedlicher Größe und Nutzung für verschiedenste gesellschaftlich relevante Aufgaben wie Inklusion, Kulturpflege sowie im Schul- und Sozialwesen. Wir, als Gebäude- und Liegenschaftsmanagement (GLM), machen uns gerade mit einer Reihe von spannenden Projekten auf den Weg in die digitale Zukunft und benötigen Sie und Ihre Fähigkeiten, Dinge zukunftsorientiert zu gestalten und aufzubauen. Verstärken Sie das neunköpfige Team aus Verwaltungswirt*innen, Kaufleuten sowie IT-Expert*innen und begleiten Sie uns im digitalen Wandel zur gemeinsamen Entwicklung von innovativen Lösungen. Ihre Tätigkeiten im Überblick: <ul> <li>Ermittlung relevanter Kennzahlen sowie die Erstellung aussagekräftiger Reportings für verschiedene Nutzungsarten von Immobilien bilden eine zentrale Grundlage für Benchmark-Analysen und Wirtschaftlichkeitsbewertungen</li> <li>Überwachung der Bewirtschaftungskosten, um frühzeitig wirtschaftliche und ökologische Optimierungspotenziale im Gebäudebetrieb aufzuzeigen</li> <li>Modellierung der zu erwartenden Betriebs- und Instandhaltungskosten des bestehenden Immobilienportfolios</li> <li>Weiterentwicklung einer ganzheitlichen, kaufmännisch orientierten Gebäudebewirtschaftung der LVR-Liegenschaften</li> <li>Bewertung der Folgekosten geplanter Baumaßnahmen</li> <li>Kompetente und lösungsorientierte Beratung der Führungsebene in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen rund um den Betrieb von Gebäuden und Liegenschaften</li> <li>Mitwirkung bei IT-Projekten mit immobilienbezogenem Fokus</li> </ul> Wenn Sie Interesse daran haben, an diesen spannenden Aufgaben mitzuwirken, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Einen Bachelor, FH-Diplom oder erstes juristisches Staatsexamen in <ul> <li>Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise Betriebswirtschaftslehre</li> <li>Wirtschaftsinformatik mit wirtschaftswissenschaftlichen Schwerpunkt</li> <li>Verwaltungsinformatik</li> <li>Digital Business Management </li> <li>Verwaltungswissenschaft/-wesen</li> <li>Rechtswissenschaften</li> <li>Immobilienmanagement/-wirtschaft</li> <li>Facility Management mit nichttechnischem Schwerpunkt oder</li> </ul> </li> <li>den Verwaltungslehrgang II oder</li> <li>als Beamt*innen die Befähigung für den allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. auf Basis der o.g. Studiengänge die Laufbahnbefähigung für den nichttechnischen Dienst (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt) oder</li> <li>Sie können als sonstige*r Beschäftigte*r aufgrund ihrer langjährigen Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der kaufmännischen Immobilienwirtschaft oder im Controlling mit.</li> <li>Der souveräne Umgang mit SAP oder einer vergleichbaren Finanzinformationssoftware gehört für Sie zum Arbeitsalltag.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über praktische Kenntnisse im Einsatz von bau- und liegenschaftsbezogener IT-Programmen, wie CAFM- und Liegenschaftsinformationssysteme.</li> <li>Sie haben bereits in strukturierten Projekten mitgewirkt, vorzugsweise auch in leitender Funktion und bringen entsprechende Erfahrung im Projektmanagement mit.</li> <li>Dank Ihrer ausgeprägten analytischen Fähigkeiten erfassen Sie komplexe Zusammenhänge schnell und strukturieren Prozesse effizient.</li> <li>Ihre hohe Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft zeigen sich besonders in Ihrer lösungsorientierten Herangehensweise sowie Ihrem Engagement, Herausforderungen aktiv anzugehen.</li> </ul> <ul> <li>Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.</li> <li> 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Zusätzlich sind bei uns Silvester und Heiligabend arbeitsfreie Tage. </li> <li> Flexible Arbeitszeit Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten. </li> <li> Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten. </li> <li> Moderne Arbeitsplatz- und IT-Ausstattung Wir schaffen für Sie optimale Arbeitsbedingungen. Daher stellen wir Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung mit einem höhenverstellbaren Schreibtisch, Laptop und zusätzlichen Bildschirmen zur Verfügung. </li> <li> Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm. </li> <li> Gute Verkehrsanbindung Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. </li> <li> Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten, sind Sie freier in der Gestaltung Ihres Alltags. </li> </ul>

Immobiliencontrollerin/ Immobiliencontroller (m/w/d)

Die Infopro Digital Group sucht ab September einen Sales Coordinator / Vertriebsassistenz (m/w/d) in Münster zur Unterstützung der ibau GmbH – einem führenden Informationsdienstleister für Ausschreibungen und Vergaben im öffentlichen und gewerblichen Sektor. Seit 1957 vernetzt ibau Auftraggeber und Bieter der Baubranche. Mit dem „ibau Xplorer“, unserer SaaS-Lösung, unterstützen wir Unternehmen dabei, Ausschreibungen effizient zu finden und ihre Vertriebschancen gezielt zu nutzen. Ergänzend bieten wir Services im Bereich Vertrieb und Marketing – digital, persönlich und deutschlandweit erfolgreich. In dieser unbefristeten und in Vollzeit zu besetzenden Position unterstützt Du das Vertriebsteam bei der Prozesskoordination, Auftragsabwicklung und Optimierung der Vertriebsabläufe – stets strukturiert und lösungsorientiert. <ul> <li>Assistenz &amp; CRM Du unterstützt den Vertrieb bei der Arbeit in unserem CRM-System, dokumentierst wichtige Informationen zu potenziellen Kunden und unterstützt die Weiterentwicklung der Ablaufprozesse im CRM</li> <li>Kundenmanagement &amp; Kommunikation Du übernimmst die Koordination und Bestätigung von Terminen für unsere Key Account Manager (KAM) und sorgst damit für einen reibungslosen Austausch mit unseren Geschäftspartnern</li> <li>Prozessvorbereitung &amp; Aufgabenmanagement Du bereitest Arbeits- und Aufgabenlisten strukturiert vor, sorgst für klare Prioritäten und unterstützt das Team bei der effizienten Umsetzung operativer Tätigkeiten</li> <li>Posteingangsmanagement &amp; Aufgabenverteilung Du sichtest regelmäßig den Posteingang der KAMs, priorisierst eingehende Nachrichten und leitest daraus entstehende Aufgaben zur weiteren Bearbeitung eigenverantwortlich ab</li> <li>Assistenz &amp; Teamunterstützung Du unterstützt die Abteilungsleitung im operativen Tagesgeschäft, erstellst Analysen und Auswertungen und trägst mit deinem Organisationstalent zur reibungslosen Teamarbeit bei. Zudem organisierst und begleitest du Vertriebsmeetings und interne Events</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung &amp; Qualifikation Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise ergänzt durch die (Fach-)Hochschulreife oder ein betriebswirtschaftlich orientiertes Studium</li> <li>Berufserfahrung &amp; Fachkompetenz Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit – vorzugsweise in einem dynamischen Umfeld mit Schnittstellen zur Technologie-, SaaS- oder Baubranche</li> <li>Kommunikationsstärke &amp; Teamarbeit Du bist ein echtes Kommunikationstalent (Deutsch und optional Englisch) – ob schriftlich oder mündlich. Du arbeitest gerne im Team und trägst mit deiner positiven Art zum gelungenen Austausch in Meetings und Projekten bei</li> <li>Organisationstalent &amp; Projektkoordination Du besitzt ein ausgeprägtes Organisationsgeschick und verstehst es, auch bei kleinteiligen Aufgaben den Überblick zu behalten. Deine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise hilft dir dabei, Prioritäten auch in einem schnelllebigen Arbeitsalltag und in der Beteiligung an internen Projekten sicher zu setzen</li> <li>Technische Affinität &amp; Systemverständnis Du arbeitest sicher mit gängigen Office-Programmen, hast insbesondere Kompetenz in der Anwendung von Excel und bewegst dich routiniert in digitalen Arbeitsumgebungen. Deine schnelle Auffassungsgabe hilft dir dabei, dich zügig in neue Systeme und Tools einzuarbeiten</li> <li>Belastbarkeit &amp; Konzentration Du behältst auch unter Zeitdruck einen kühlen Kopf, bleibst fokussiert und arbeitest Aufgaben konzentriert und präzise ab – selbst wenn mehrere parallel anstehen</li> </ul> Du bist flexibel Durch ein Gleitzeitkonto ohne Kernarbeitszeit hast Du die Möglichkeit, deine Arbeitszeit flexibel an die familiären Bedürfnisse anzupassen. Außerdem bieten wir Dir die Möglichkeit, nach der Probezeit bis zu 3 Tage die Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten. Wir sind im Herzen Münsters Unser Büro befindet sich direkt am Hauptbahnhof in Münster. Durch Deutschlandticket, JobRad und kostenloser Nutzung der Fahrradstation am Bahnhof kommst Du klimaneutral und kostengünstig ins Büro. Bring Dich persönlich mit ein Wir arbeiten auf Augenhöhe und jeder hat die Möglichkeit, seine Ideen einzubringen. Ein kollegiales Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Organisationsstrukturen sind für uns selbstverständlich. Wir schätzen Dich wert Wir bieten Dir von Anfang an ein sicheres Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven Vergütung und 30 Tage Urlaub. Zudem unterstützen wir Dich bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie mit vermögenswirksamen Leistungen. Die Einarbeitung erfolgt persönlich und individuell und Dir steht während der Einarbeitungszeit ein Buddy/Paten zur Seite. Deine Gesundheit ist uns wichtig Und das nicht nur physisch, sondern auch psychisch. Neben unserem Gesundheitsprogramm bieten wir Dir die kostenlose und unbegrenzte Möglichkeit, mit einer externen Beratung über berufliche als auch persönliche Themen zu sprechen. Bei uns kannst Du dich wohlfühlen Neben kostenlosem Kaffee stellen wir Dir während der Adventszeit gesunde Vitamin-C-Booster in Form von Obstkörben zur Verfügung. Bei uns lernst Du nie aus Wir fördern Deine Entwicklung durch Feedbackgespräche, um entsprechende Stärken hervorzuheben. Außerdem hast DU die Möglichkeit an internen sowie externen Schulungen teilzunehmen und Bildungsurlaub zu nehmen. Wir vergessen Dich auch nach der Arbeit nicht Wir feiern Erfolge und auch einfach mal so zusammen bei Teamevents und unserem legendären Sommerfest.

Sales Coordinator / Vertriebsassistenz (m/w/d)

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.<h3>DAS BIETET DIR ALDI SÜD</h3><ul><li>Volle Kostenübernahme: Damit du dich auf deine Seminare und Prüfungen konzentrieren kannst.</li><li>Extras: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge – deine Freude ist unser Antrieb.&nbsp;</li><li>Sechs Wochen Urlaub pro Jahr: Zeit, um die Seele baumeln zu lassen und neue Abenteuer zu erleben.</li><li>Drei Jahre, drei Abschlüsse: Innerhalb von drei Jahren erwirbst du die Abschlüsse Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), staatlich geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) und die Ausbildereignung gemäß AEVO.</li><li>Digitales Einarbeitungskonzept: Lerne mit modernen Tools und erhalte Unterstützung für deine Abschlussprüfungen.</li><li>Führungsverantwortung ab dem 18. Monat: Du kannst deine Karriereperspektive als Trainee zur stellvertretenden Filialleitung vorantreiben.</li><li>Vergünstigungen: Spare bei vielen Online-Shops und Fitnessstudios – für deinen Lifestyle.</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Waren präsentieren und pflegen: Du sorgst nicht nur für die hervorragende Qualität unserer Produkte, sondern auch dafür, dass sie immer ansprechend aussehen – von frischem Obst bis zu tollen Aktionsartikeln.</li><li>Kassieren und die Kasse rocken: Du bist das freundliche Gesicht, das unseren Kundinnen und Kunden hilft, ihre Einkäufe zu erledigen – sicher, schnell und cool.&nbsp;</li><li>Besondere Einkaufserlebnisse schaffen: Dein Service macht den Unterschied. Du gehst empathisch auf die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden ein und sorgst für ein großartiges Ambiente beim Einkaufen.</li><li>Das Lager organisieren und Inventuren durchführen: Du kümmerst dich um die Waren im Lager, sorgst für Ordnung und behältst den Überblick bei Inventuren – Teamwork und Unterstützung sind hier gefragt.&nbsp;</li><li>Und das Beste? Ab dem 18. Monat übernimmst du Verantwortung für das Bestandsmanagement und in der Filialorganisation – da kannst du deine Stärken richtig einsetzen!</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Überzeugendes Abitur oder Fachabitur: Starte am 1. August direkt durch, wenn du bereits die Hochschulzugangsberechtigung für eine Fachhochschule in Deutschland mitbringst.</li><li>Leistungsbereitschaft, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen: Du bringst eine echte Macher-Mentalität mit.</li><li>Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit: Du liebst die Interaktion und den Austausch mit anderen.</li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität: Du meisterst die Herausforderung vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale.</li></ul> Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Abiturientenprogramm Handelsfachwirt 2026 (m/w/d)

Die Stadtwerke Bochum Netz GmbH ist ein modernes und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen im Herzen des Ruhrgebietes. Das Unternehmen bündelt alle netzbezogenen Funktionen innerhalb der Stadtwerke Bochum Gruppe. Die zentralen Aufgaben der Stadtwerke Bochum Netz GmbH liegen im Betrieb, der Unterhaltung und dem bedarfsgerechten Ausbau der regionalen Netze und Verteilungsanlagen für Strom, Erdgas und Wasser. Für unsere Organisationseinheit Netzzugangsmanagement suchen wir ab sofort unbefristet und in Vollzeit einen Meister / Techniker im Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk (w/m/d) <ul> <li>Beratung: Du berätst die Vertragsinstallateurunternehmen (VIU) sowie die Architektur- und Planungsbüros zu Hausinstallationen und Netzanschlüssen in den Gewerken Gas und Wasser</li> <li>Planung: Du planst und dimensionierst die Gas- und Wasserhausanschlüsse</li> <li>Bearbeitung: Du bearbeitest die Inbetriebsetzungsanträge und sorgst für den Zählereinbau zur Aufnahme der Gas- und Wasserversorgung</li> <li>Betreuung: Du betreust die Vertragsinstallationsunternehmen in unserem Netzgebiet, prüfst kontinuierlich Änderungen der technischen Regelwerke und setzt notwendige Anpassungen um.</li> <li>Prüfung: Du prüfst die errichteten Gas- und Wasseranlagen auf Einhaltung der technischen Regelwerke und stimmst den Anpassungsbedarf mit dem VIU ab</li> </ul> <ul> <li>Meister oder Techniker (w/m/d) im Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk, alternativ Gas-/ Wasser-Installateurmeister (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der häuslichen Gas- und Wasserinstallation, idealerweise Kenntnisse im Bereich Planung und Berechnung von Gas- und Wasserhausanschlüssen</li> <li>Fundierte Kenntnisse relevanter Vorschriften und Regelwerke im Bereich der häuslichen Gas- und Wasserinstallationen</li> <li>Sicherer und freundlicher Umgang mit Kunden, ausgeprägte technische Affinität in der Nutzung gängiger IT-Tools sowie eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul>Auch wenn Du nicht alle Voraussetzungen erfüllst, kannst Du Dich dennoch gern bei uns bewerben. Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Personen sind gleichermaßen willkommen. <ul> <li>Vergütung: 13 Gehälter gem. Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V), individuelle Zielprämie, zweifache betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Arbeit, Freizeit und Familie: 30 Urlaubstage und 4 bis 6 zus. freie Brückentage, optional 5 zusätzliche Urlaubstage gegen Entgelt, flexible Arbeitszeit mit Gleitzeitkonto, bis zu 60 % mobiles Arbeiten und Kitaplatz-Angebot</li> <li>Persönliche Entwicklung: Förderung interner und externer Weiterbildung, Stadtwerke Bochum Online-Lernwelt, Entwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte, begleitetes Onboarding für Deinen optimalen Start</li> <li>Mobilität: Vergünstigte ÖPNV-Tickets, Dienstradleasing, E-Poolfahrzeug (Autos &amp; Fahrräder) für Dienstfahrten, Park- und Lademöglichkeiten für Mitarbeiter*innen</li> <li>Gesundheit und Wohlbefinden: Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze, ausgewogene Ernährung dank hauseigener Kantine, regelmäßige Vorsorgeangebote und mobile Massagen, Betriebsportgruppen, betriebsärztliche- und psychosoziale Beratung</li> <li>Vergünstigungen: Vergünstigte Energietarife, Corporate Benefits, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften (bspw. FitX, McFit, Oase)</li> </ul>

Meister / Techniker im Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk (w/m/d)

Das bieten wir dir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage (insgesamt mind. 14€ Stundenlohn brutto)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich</li>
<li>Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d) - Espelkamp/Rahden

Wir suchen für unsere Standorte in Düsseldorf, Essen, Wuppertal, Neuss und Mülheim engagierte Vermietrepräsentant*innen (m/w/d) für die Autovermietung in Voll- und Teilzeit Mit 33 Betrieben an Rhein und Ruhr ist die Unternehmensgruppe Gottfried Schultz der größte private Vertragspartner für die Marken des Volkswagen-Konzerns in Deutschland. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Düsseldorf, Neuss, Dormagen, Grevenbroich, Hagen, Leverkusen, Solingen, Erkrath, Mettmann, Velbert, Wuppertal, Mülheim, Duisburg und Essen. Mit 100 Jahren Erfahrung im Automobilhandel werden dem Kunden die beste Wahl und ein herausragendes Preis-/Leistungsverhältnis bei Kauf und Service für Neu-, Werks- und Gebrauchtwagen geboten. Mit über 6.000 Neu- und Gebrauchtwagen der Marken Volkswagen, Audi, ŠKODA, SEAT, CUPRA, Bentley, Porsche und Bugatti steht ständig eine große Auswahl sofort lieferbarer Fahrzeuge zur Verfügung. <ul> <li>Professionelle Betreuung und kompetente Beratung unserer Kunden</li> <li>Annahme von Reservierungen sowie Erstellung und Abrechnung von Mietverträgen</li> <li>Unterstützung bei der Planung und Disposition unserer Fahrzeuge</li> <li>Wagenkontrolle bei der Mietwagen-Rückgabe und eventuelle Schadensaufnahme</li> <li>Gewährleistung eines tadellosen Übergabezustands für den nächsten Kunden</li> <li>Zusammenstellung und Verkauf individueller Service-Pakete</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung sowie Berufserfahrung in einer serviceorientierten Branche, z.B. Automobil, Touristik, Gastronomie, Hotellerie oder Einzelhandel</li> <li>Eigenständige, sehr gut organisierte und strukturierte Arbeitsweise sowie Improvisationstalent und Selbstbewusstsein</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ein gültiger PKW-Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Mehrfach ausgezeichnete Arbeitsplatzkultur, u.a. kununu Top Company</li> <li>Exzellentes Onboarding</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Unternehmensgruppe</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Moderner Arbeitsplatz </li> <li>Hochmotivierte und sympathische Kolleginnen &amp; Kollegen</li> <li>Corporate Benefits und attraktive Leasingangebote für Mitarbeitende</li> </ul>

Vermietrepräsentant*in (m/w/d)

Wir sind ein junges, schnell wachsendes E-Commerce-Unternehmen mit Sitz in Köln – und ziemlich stolz auf das, was wir gemeinsam aufbauen. Unter unseren Marken „Blumtal“ (Home &amp; Living) und „Laleni“ (Baby &amp; Kind) entwickeln wir Produkte, die das Leben schöner, einfacher und gemütlicher machen. Was uns besonders macht? Wir denken ganzheitlich: Von der ersten Produktidee über Design und Qualitätssicherung bis hin zum Vertrieb und Kundenservice – bei uns läuft alles inhouse und mit viel Leidenschaft fürs Detail. Unsere Produkte findest du auf allen relevanten Online-Plattformen sowie in unserem eigenen Webshop Mehr als 60 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil der Everbrent-Reise – und wir wachsen weiter! Als inhabergeführtes Unternehmen haben wir ein großes Ziel vor Augen: Die beliebteste Home &amp; Living Brand Europas zu werden – für alle Generationen. <ul> <li> Global denken, lokal umsetzen: Du bringst unser Supply-Chain-Management auf das nächste Level – von der Strategie bis zur Umsetzung in spannende Projekte und smarte Prozess-Optimierungen. </li> <li> Projekte mit Impact: Du planst und steuerst (Teil-)Projekte, behältst den Überblick über Ressourcen und Ziele und sorgst dafür, dass alles im Flow bleibt. </li> <li> Problemlöser*in mit Weitblick: Du erkennst Engpässe, findest clevere Lösungen und gestaltest automatisierte, effiziente Material- und Informationsflüsse. </li> <li> Daten, die Entscheidungen lenken: Du analysierst Bestände, baust Prognosemodelle und berücksichtigst Trends, Saisonalität und Wiederbeschaffungszeiten. </li> <li> Tech &amp; Tools: Du entwickelst datenbasierte Planungs- und Monitoring-Tools, steuerst externe Partner und bringst neue Lösungen erfolgreich ins Unternehmen. </li> <li> Eigenverantwortung pur: Du arbeitest sehr eigenständig und hast jede Menge Gestaltungsspielraum. </li> </ul> <ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, BWL, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen – am besten mit Fokus auf Logistik oder Supply Chain Management. </li> <li> Erste Erfahrung im Supply Chain Management (Projektmanagement-Skills sind nice-to-have, aber kein Muss). </li> <li> Teamspirit + Hands-on-Mentalität: Du packst an, denkst mit und arbeitest eigenverantwortlich. </li> <li> Analytisches Mindset: Du liebst es, Strukturen zu schaffen, Daten zu verstehen und daraus smarte Entscheidungen abzuleiten. </li> <li> Sehr gute MS Office Skills (vor allem Excel). Bonuspunkte für Erfahrung mit SQL, Python oder R. </li> </ul> <ul> <li>Einzigartige Wachstumsperspektiven in einem dynamischen und zukunftssicheren Arbeitsumfeld</li> <li>Ein attraktives Leistungspaket aus angemessener Entlohnung, flexiblen Arbeitszeiten und Urlaub</li> <li>Eine Kombination aus Büro und Homeoffice</li> <li>Freie Wahl der Arbeitsmittel (MacBook, Lenovo; iPhone, Android) und deren private Verwendung</li> <li>„Hands-on-Aufgaben“ – keine Konzernpolitik, keine hierarchischen Strukturen, schnelle Kommunikation</li> <li>Kölner Office-Lifestyle: Modernes Büro in zentraler Lage mit ergonomischen Arbeitsplätzen, Obstkorb, Getränke-Flatrate, subventioniertes Sportangebot über Wellpass, Jobrad, Corporate Benefits, Kölschbar, Jobticket und kostenlosen Parkplätzen.</li> </ul>

Supply Chain Analyst Projects & Innovation (m/w/d)

Die Handelsblatt GmbH ist Marktführer im Segment der Wirtschafts- und Finanzpresse. Objekte wie Handelsblatt und WirtschaftsWoche stehen beispielhaft für das hohe Niveau unserer Printtitel. Mit zahlreichen Multimedia-Produkten gehören wir zu den Vorreitern auch auf dem Gebiet der elektronischen Medien. Von der aktuellen Nachricht bis zum fundierten Hintergrundwissen erhalten unsere Leserinnen und Leser täglich Informationen mittels unterschiedlicher Medien von der Zeitung, über unsere Digitalkanäle, Newsletter und Apps bis hin zum Journalismus live auf der Bühne. Im Bereich Business Development &amp; Strategy treiben wir die Entwicklung neuer Geschäftsmodelle voran, um unseren Nutzern echte Mehrwerte zu bieten. Mit unseren Initiativen, Rankings und Zertifizierungen – wie etwa für Handelsblatt und WirtschaftsWoche – schaffen wir Orientierung und Transparenz für unsere Zielgruppen. Wenn auch du etwas bewegen möchtest und dein Mut genauso groß ist wie dein Qualitätsanspruch, dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen am Standort Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Projekt- &amp; Sales Manager Rankings (gn). <ul> <li>Eigenverantwortliche Betreuung der Fair Company Initiative – vom Partnermanagement über die inhaltliche Weiterentwicklung bis zur Kommunikation.</li> <li>Vermarktung von Rankings &amp; Siegeln – insbesondere im Kontext unserer Medienmarken Handelsblatt und WirtschaftsWoche.</li> <li>Beratung von Unternehmen zu Lizenz- und Kommunikationspaketen rund um Auszeichnungen und Mitgliedschaften.</li> <li>Entwicklung maßgeschneiderter Angebote, abgestimmt auf Kundenbedarfe.</li> <li>Unterstützung im operativen Vertrieb für das restliche Ranking-Team (z. B. Nachfassaktionen, Kundenkommunikation, Vertriebsmaßnahmen).</li> <li>Markt- und Trendbeobachtung zur Weiterentwicklung von Produkten und zur Identifikation neuer Geschäftschancen.</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Bereichen wie Redaktion, Produktentwicklung und Marketing.</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Medien, Kommunikation, Sozialwissenschaften) oder vergleichbare Erfahrung.</li> <li>Erste Berufserfahrung im Projektmanagement, Kundenkontakt oder Vertrieb – idealerweise im Medien- oder Kommunikationsumfeld.</li> <li>Spaß an Eigenverantwortung, Organisation und aktiver Kommunikation mit Kunden.</li> <li>Interesse an Themen wie Arbeitgeberattraktivität, Rankings und Zukunft der Arbeit.</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil.</li> <li>Sicherer Umgang mit Tools wie Microsoft Office; erste Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce) ist ein Plus.</li> </ul> ONBOARDING Während der ersten 100 Tage begleitet dich – vor Ort und virtuell – ein erfahrener Kollege oder eine erfahrene Kollegin bei deinem Start bei der Handelsblatt Media Group. So lernst du schnell alle wichtigen Themen und Abläufe kennen. Du hast einen direkten Ansprechpartner für alle Fragen. So bist du vom ersten Tag an aktiv eingebunden, lernst schnell alle relevanten Personen kennen und hast einen guten Start bei uns im Team. NEUE PERSPEKTIVEN Du tauchst ein in ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit einem großen Gestaltungsspielraum. Bring deine Ideen bei uns ein. DEINE ENTWICKLUNG Trainiere deine Skills mit dem Angebot unserer „GROW Academy“, regelmäßigen Impulsen und einem 24/7 Zugang zu unserer Learning-Plattform. BLEIB DIR TREU Arbeite, wie du dich wohl fühlst. Du bist einmalig und genau das suchen wir. DIE KLASSIKER – WIR BIETEN DIR Ein umfassendes Onboarding, 30 Tage Urlaub, bezuschusstes Firmenticket, Radleasing-Angebot, Fitnessstudio-Kooperationen, Zuschüsse zur Altersvorsorge, rabattierte Buchbestellung, Firmenevents u.v.m. Chancengleichheit und Vielfalt zu fördern ist uns ein wichtiges Anliegen. Wir ermutigen deshalb ausdrücklich motivierte Personen, die nicht zu 100 % den genannten Kriterien entsprechen, sich trotzdem zu bewerben. Wir freuen uns über alle Bewerber:innen, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder sexueller Orientierung.

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