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Lächeln gesucht <h2>SERVICEKRAFT</h2> freundlich, Spaß im Umgang mit Menschen, für Bergkamens größtes Spiel-Casino ab 21 Jahren, (m/w/d) in Voll- Teilzeit gesucht. Tel. BewerbungMo.-Fr. 8-16 Uhrunter Tel.: 02355-2309 Joker’s Spiel-CasinoWernerstrasse 76Bergkamen(neben Norma)

SERVICEKRAFT (m/w/d)

Globe Union Germany GmbH &amp; Co. KG mit Sitz in Unna, ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen von Globe Union Industrial Corp., einem international agierenden, inhabergeführtem Unternehmen mit über 6.000 Mitarbeitenden weltweit. Als Hersteller mit eigenen, ISO-zertifizierten Produktionsstätten und einem starken Fokus auf Forschung und Entwicklung bieten wir unseren Kunden seit Jahrzehnten qualitativ hochwertige Armaturen für Bad und Küche, Bad-Accessoires sowie WCs und Waschbecken.Unsere Marke Lenz® steht seit 95 Jahren für modernes Design, einfache Montage und langlebige Produkte. Unser Sortiment ist in zahlreichen Bau- und Fachmärkten sowie auf großen Online-Marktplätzen in Europa erhältlich.Um unser Wachstum weiter auszubauen, suchen wir engagierte Talente die Lust haben uns auf unserem Wachstumskurs zu begleiten. Werde Teil eines Teams, das mit Leidenschaft, Dynamik und Verantwortung agiert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Account Manager (m/w/d) in Vollzeit. Dabei unterstützt du das Key Account Team sowie den Head of Sales.<h4>Dein Verantwortungsbereich:</h4><ul><li>Du übernimmst die professionelle Betreuung unseres bestehenden Kundenstammes mit dem Ziel, das Geschäft weiter auszubauen und die Kundenbeziehung für eine langfristige Zusammenarbeit zu pflegen</li><li>Du entwickelst und setzt kundenindividuelle Sales-Strategien um&nbsp;</li><li>Du bereitest Kundengespräche vor und führst diese</li><li>Du leitest und steuerst das Projektmanagement für Neuprodukteinführungen bei Kunden und Umbauten – dies in enger Zusammenarbeit mit dem Privat Label Produktmanager, LENZ Brand Manager, Vertriebsinnendienst, Außendienst, Einkauf und Logistik</li><li>Für das von uns an unsere Kunden gelieferte LENZ-Sortiment erstellst du selbständig die Sortiments-, Absatz-, Markt- und Wettbewerbsanalysen und wertest diese aus</li><li>In enger Zusammenarbeit mit dem LENZ Brandmanager legst du anhand der durchgeführten Analysen sowie der geführten Kundengespräche das Produktsortiment und die Strategie für die Neuproduktentwicklungen fest</li><li>Performancemanagement, Erstellung von monatlichen Vertriebsreports, Umsatzanalysen, Forecasts sowie Budgets für die Kunden</li><li>In deiner Funktion berichtest du direkt an den Head of Sales</li></ul><h4>Deine Qualifikation:</h4><ul><li>Du bist eine erfolgreiche und erfahrene Fachkraft mit mindestens 10 Jahren Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position alternativ hast du deine Erfahrung in einer Junior Position aufgebaut und möchtest den nächsten Schritt in den Account Management Bereich nehmen</li><li>Technische sowie Produktkenntnisse im Bereich von Bad- und Küchenarmaturen, Badaccessoires oder Sanitärkeramik sind von großem Vorteil</li><li>Deine einschlägige Berufserfahrung hast du in der DIY Branche gesammelt</li><li>In deiner täglichen Arbeit beweist du unternehmerisches Gespür und Hands-on Mentalität – Du arbeitest eigenständig und strukturiert</li><li>Englisch beherrschst du verhandlungssicher in Wort und Schrift</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur</li><li>Ein engagiertes Team, das auf Zusammenarbeit und Verlässlichkeit setzt</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven</li><li>&nbsp;Home-Office-Möglichkeit</li><li>Ein unbefristetes und zukunftssicheres Arbeitsverhältnis</li><li>Job-Bike-Leasing</li><li>Kostenlose Getränke, frisches Obst</li><li>Teamevents und Firmenveranstaltungen</li></ul>Willst du auch Teil der Globe Union Familie werden? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung!Bitte sende dafür deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung an: <a href="mailto:bewerbung@globeunion.eu" target="_blank">bewerbung@globeunion.eu</a>&nbsp; oder bewirb dich ganz einfach über die Expressbewerbung.

Globe Union Germany GmbH & Co. KG

Account Manager (m/w/d)

Globe Union Germany GmbH &amp; Co. KG mit Sitz in Unna, ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen von Globe Union Industrial Corp., einem international agierenden, inhabergeführtem Unternehmen mit über 6.000 Mitarbeitenden weltweit. Als Hersteller mit eigenen, ISO-zertifizierten Produktionsstätten und einem starken Fokus auf Forschung und Entwicklung bieten wir unseren Kunden seit Jahrzehnten qualitativ hochwertige Armaturen für Bad und Küche, Bad-Accessoires sowie WCs und Waschbecken. Unsere Marke Lenz® steht seit 95 Jahren für modernes Design, einfache Montage und langlebige Produkte. Unser Sortiment ist in zahlreichen Bau- und Fachmärkten sowie auf großen Online-Marktplätzen in Europa erhältlich. Um unser Wachstum weiter auszubauen, suchen wir engagierte Talente die Lust haben uns auf unserem Wachstumskurs zu begleiten. Werde Teil eines Teams, das mit Leidenschaft, Dynamik und Verantwortung agiert. &nbsp;Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Sales Assistent (m/w/d) in Vollzeit.<h4>Deine Mission:</h4>Du unterstützt den Head of Sales und das Key Account Management Team im Tagesgeschäft.<ul><li>Erstellen von Kunden-Listungsdateien, Auswertungen und -Analysen</li><li>Vorbereiten von Angebotstemplates, Kundenpräsentationen und Forecast-Dateien</li><li>Unterstützung bei der Erstellung der Category Management Auswertungen und Präsentationen</li><li>Zusammenstellen von Content-Daten aus dem Produktinformationsmanagement (PIM) und Übermittlung an die Kunden</li><li>Erstellen und/oder Prüfen von Etiketten, POS, Schulungsunterlagen, Verpackungen etc.</li><li>Erstellen von Umbaurechnungen/Weiterberechnungen an den Kunden</li><li>Kontrolle der Lieferquotenbelastungen</li><li>Allgemeine administrative Aufgaben</li></ul><h4>Deine Qualifikation:</h4><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren in ähnlicher Position</li><li>Gute sowie praxiserprobte MS-Office-Kenntnisse insbesondere in EXCEL und PowerPoint und evtl. Kenntnisse in ERP-Systemen (proAlpha)</li><li>Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Loyalität und eine sorgfältige Arbeitsweise sowie eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus</li></ul><h4>Unser Angebot:</h4><ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur</li><li>Ein engagiertes Team, das auf Zusammenarbeit und Verlässlichkeit setzt</li><li>Home-Office Möglichkeit</li><li>Ein unbefristetes und zukunftssicheres Arbeitsverhältnis</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven</li><li>Job-Bike-Leasing</li><li>Kostenlose Getränke, frisches Obst</li><li>Teamevents und Firmenveranstaltungen</li></ul>Willst Du Teil der Globe Union Familie werden? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!Bitte sende Deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@globeunion.eu" target="_blank">bewerbung@globeunion.eu</a> oder bewirb Dich über das Expressformular!

Sales Assistent (m/w/d)

EU SIOP Expert (m/w/d) – Sales, Inventory &amp; Operations Planning für Europa Die Welt ist im Wandel. Globale Megatrends wie Urbanisierung, Wasserknappheit und Klimawandel erfordern neue Ideen, Perspektiven und Wege – die Wilo Group beschreitet sie. Unser Leitsatz: Pioneering for You. Gegründet und ansässig in Dortmund, sind wir ein multinationaler Technologiekonzern und Pionier der Pumpenindustrie. Als Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wasserwirtschaft und Industrie sind wir den Trends von morgen bereits voraus. Rund 9.000 Mitarbeiter verfolgen weltweit unsere Nachhaltigkeitsstrategie. Mit innovativen Lösungen, smarten Produkten und individuellen Services bewegen wir Wasser: intelligent, effizient und klimafreundlich. Schon heute sind wir mit unseren Geschäftsmodellen führend in der Branche. Sie möchten Sales, Inventory &amp; Operations Planning Prozesse gestalten, Schnittstellen moderieren und gemeinsam mit internationalen Partnern nachhaltige Lösungen entwickeln? Dann werden Sie Teil des Sustainability and Coordination SCM Europe Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Wasserbewegung bei Wilo. Ihr neuer Einflussbereich Regional mitgestalten: Sie entwickeln, steuern und moderieren Sales, Inventory &amp; Operations Planning (SIOP)-Prozesse für unsere europäischen Produktionswerke und Tochtergesellschaften. Dabei bringen Sie alle relevanten Stakeholder an einen Tisch und sorgen dafür, dass Bedarfe, Bestände und Kapazitäten optimal aufeinander abgestimmt werden . Optimierung für nachhaltige Effizienz: Sie analysieren und verbessern kontinuierlich die Supply Chain Prozesse, identifizieren Potenziale und setzen nachhaltige Verbesserungen um. Ihr Blick für Details und Ihre Prozesskompetenz sorgen dafür, dass Transparenz und Effizienz in unseren Abläufen spürbar steigen. Koordination mit Überblick: Sie agieren als zentrale Schnittstelle im SIOP-Prozess, koordinieren die Zusammenarbeit zwischen Stakeholdern, europäischen Produktionswerken und Wilo Tochtergesellschaften. Mit Ihrer Moderationsstärke bringen Sie unterschiedliche Perspektiven und Ziele in Einklang. Analysieren, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen: Sie erstellen präzise Reports und Analysen, liefern Entscheidungsgrundlagen und erkennen Trends frühzeitig. Ihre Auswertungen sorgen dafür, dass Informationen klar und zielgerichtet durch das Unternehmen fließen. Zusammenarbeit über die Grenzen hinweg: Sie unterstützen und koordinieren die Beteiligten im SIOP-Prozess von Vertrieb bis Supply Chain Management. Gelegentliche Reisen zu unseren europäischen Standorten stärken den persönlichen Austausch und geben Impulse für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Die Eckpfeiler Ihres Erfolgs Bestens vorbereitet: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen Erfahrung im SIOP- oder Supply Chain Management mit. Ebenso sicher bewegen Sie sich in den Bereichen Demand Planning und Bestandsmanagement. Sprachen, die Brücken bauen: Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse ermöglichen Ihnen eine souveräne Kommunikation auf internationaler Ebene. IT-Kompetenz als Fundament: Sie sind vertraut mit SAP-IBP, SAP-ERP, MS-Office und Tableau. Mit analytischem Denken und ausgeprägter Prozesskompetenz modellieren und optimieren Sie Abläufe entlang der Wertschöpfungskette. Alles im Griff: Sie steuern Projekte eigenverantwortlich, präsentieren sicher und moderieren Workshops und Meetings im europäischen Umfeld. Ihre Eigeninitiative und Organisationstalent sorgen dafür, dass Sie auch bei wechselnden Anforderungen stets den Überblick behalten. Charakter, der bewegt: Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus. Sie arbeiten lösungsorientiert, bringen Flexibilität mit und behalten auch in dynamischen Situationen einen kühlen Kopf. Ihre neue Perspektive Zwei Prinzipien prägen Wilo seit jeher: Beständigkeit und Wandel. Sie finden Ausdruck in unserer Unternehmenskultur, der gelebten Verantwortung für Mitarbeitende und Umwelt, unserem zielgerichteten Pioniergeist und in dem Bestreben, sich permanent zu verbessern. Genauso wie wir den Fokus auf unsere hochwertigen Pumpen legen, stehen wir für unsere Mitarbeiter ein – denn Pioneering for You gilt auch und besonders für Sie. Attraktive Vergütung – IG Metall Tarif NRW, Sonder- und Zusatzzahlungen Flexible Arbeitszeitgestaltung – 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote Arbeiten Attraktives Arbeitsumfeld – Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier Parkplatz Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Individuelle und fachliche Weiterbildungsmaßnahmen Wertorientierte Kultur – Wertschätzendes Miteinander, gelebte Vielfalt Nachhaltigkeit – E-Ladestationen, Wasserstoffprojekt, erneuerbare Energien, nachhaltige Produkte Gesundheitsmanagement – Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage und Gesundheitsscreenings Bewerben Sie sich jetzt: Einfach das Bewerbungsformular ausfüllen und abschicken: eine kurze Erläuterung, was Sie bewegt und warum wir zusammenpassen, Lebenslauf hochladen – fertig. Unser HR-Team checkt Ihre Bewerbung schnellstmöglich. Wenn Sie Ihre Bewerbung bei uns einreichen, werden Ihre Daten elektronisch zum Zweck des Bewerbungsprozesses für sechs Monate gespeichert. Kontakt Haben Sie noch Fragen? Patrick Sellnies steht Ihnen gerne zur Verfügung: E-Mail-Adresse <a href="mailto:patrick.sellnies@wilo.com" target="_blank">patrick.sellnies@wilo.com</a>. WILO BRINGS THE FUTURE.

EU SIOP Expert (m/w/d) - Sales, Inventory & Operations Planning für Europa

Teamleiter Vertriebsinnendienst - Bauindustrie / Kunststoff (m/w/d) Der interessierte Dialog mit Anwendern ist eine der besonderen Stärken der Funke Kunststoffe GmbH. Im Zusammenspiel mit einer zukunftsorientierten Technikabteilung, die kontinuierlich an modernen Tiefbaulösungen und Weiterentwicklungen arbeitet, hat sich der seit über 60 Jahren bestehende, traditionsreiche Familienbetrieb zu einem europaweit erfolgreich agierenden Unternehmen entwickelt. Hervorgegangen aus der 1962 gegründeten Sendenhorster Kunststoffröhrenwerke GmbH, ist die Funke Kunststoffe GmbH mit Sitz in Hamm heute nicht mehr vom Markt wegzudenken. Auch die mittlerweile dritte Generation in der Geschäftsführung bleibt der ursprünglichen Unternehmensphilosophie treu: Mit leistungsstarken, innovativen Produkten übernimmt man Verantwortung für eine gesunde Umwelt, in der Menschen und Infrastrukturen geschützt werden. Für unseren Standort in Hamm-Uentrop suchen wir ab sofort einen Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Ihre Tätigkeiten: Sicherstellung der optimalen Betreuung des bestehenden Kundenstamms Fachliche Führung eines Innendienstteams (4 Mitarbeiter m/w/d) Bearbeitung von ausgewählten Kundenaufträgen vom Angebot bis zur Rechnungsstellung Steuerung des Außendienstes (7 Mitarbeiter m/w/d) in organisatorischen und vertrieblichen Aufgaben Koordination der Pflege des CRM-Systems im gesamten Team Selbstständige Planung und Durchführung von Dienstreisen Selbstständige Verhandlung von Rahmenverträgen und Angeboten Kalkulation von Angeboten im Rahmen der vereinbarten Kriterien Ihr Anforderungsprofil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise mit einschlägiger Weiterbildung, z. B. Betriebswirt / Fachwirt (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise mit Bezug zur Baubranche Erste Führungserfahrung von Vorteil Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise proAlpha, und MS-Office-Produkten, insbesondere Excel Flexible, selbstständige und systematische Arbeitsweise Teamfähigkeit Wir bieten: Einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben Moderne Arbeitsmittel und -strukturen Perspektive zur beruflichen Weiterentwicklung Fahrradleasing Attraktive Sozialleistungen wie Corporate Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Sachzuwendungen in Form einer monatlichen Gutscheinkarte oder einer Firmenfitness-Mitgliedschaft Urlaubs- und Weihnachtsgeld Profitieren Sie von attraktiven Sonderkonditionen beim Autokauf im Autohaus Potthoff in Hamm Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wenn Sie an einer anspruchsvollen Aufgabe in einem etablierten Unternehmen interessiert sind, dann richten Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (bitte in nur einer PDF-Datei senden) unter Angabe des möglichen Eintrittstermins an Herrn Tollkötter: <a href="mailto:bewerbung@funkegruppe.de" target="_blank">bewerbung@funkegruppe.de</a>. Kontakt Herr Tollkötter Telefon: 02388 3071-432 Einsatzort Hamm-Uentrop Funke Kunststoffe GmbH Siegenbeckstr. 15 59071 Hamm-Uentrop <a href="http://www.funkegruppe.de" target="_blank">www.funkegruppe.de</a>

Teamleiter Vertriebsinnendienst - Bauindustrie / Kunststoff (m/w/d)

Teamleiter/in (m/w/d) Beschwerdeausschuss   am Standort Dortmund   Unterstützen Sie die KVWL als Teamleiter*in in unseren gemeinsamen Prüfungseinrichtungen unbefristet zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit.   Zukunftsbranche Gesundheit: Herausforderungen annehmen, Know-how einbringen und mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestalten.   Die gemeinsamen Prüfungseinrichtungen der Ärzte und Krankenkassen Westfalen-Lippe (Prüfungsstelle und Beschwerdeausschuss gemäß § 106c SGB V) prüfen die Wirtschaftlichkeit der ambulanten Versorgung durch arztbezogene Prüfungen der Honorare sowie verordneter Leistungen nach den §§ 106a und 106b SGB V.   Wir bieten:      Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit      Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile-Work-Optionen, Home-Office      Individuelles Onboarding      Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten      Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert      Vermögenswirksame Leistungen      Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets      JobRad      Corporate Benefits      Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz      Betriebliches Gesundheitsmanagement      Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten      Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine      Kostenlose Getränke      Option auf Kinderbetreuung     Ihre Aufgaben:      Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 10 Mitarbeitenden      Sicherstellung der fristgerechten Durchführung der Widerspruchsverfahren      Verantwortung und Weiterentwicklung für Arbeitsabläufe und Prozesse      Enge Zusammenarbeit mit dem ehrenamtlichen Vorsitzenden des Beschwerdeausschusses      Kommunikative Schnittstelle zu anderen Teams und allen verfahrensbeteiligten Fachbereichen in der KVWL      Teilnahme an den Sitzungen des Beschwerdeausschusses     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Verwaltungsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung      Mindestens zweijährige Erfahrung in einer Führungsposition      Einschlägige Kenntnisse im öffentlichen Recht und Verwaltungswesen, idealerweise im SGB V      Ausgeprägte Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeit      Flexibilität, Integrität und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 11.12.2025. Nutzen Sie dazu bitte ausschließlich unser Online-Portal unter karriere-kvwl.de. Geben Sie dabei auch Ihren Gehaltswunsch sowie Ihren nächstmöglichen Eintrittstermin an.   Bewerbungsmöglichkeit   Bitte beziehen Sie sich auf die Ausschreibungsziffer 2025-142. Ihr Ansprechpartner für Fragen: Ricarda Than, Tel.: 0231/9432-3142.   Beru iche Gleichstellung   Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Teamleiter/in (m/w/d) Beschwerdeausschuss

Kaufmännischer Immobilienverwalterin (m/w/d) Dortmund | Vollzeit | Eigentümerseite Ort: Dortmund | Art: Vollzeit | Fokus: Eigene Wohn- &amp; Gewerbeimmobilien Immobilienleidenschaft trifft auf Haltung. Und auf Dich. Du liebst Immobilien? Wir auch. Aber nicht irgendwie. Sondern mit Klarheit, Substanz und einem echten Verantwortungsgefühl. Willkommen in unserem Family Office: hier verwalten wir nicht – wir gestalten. Unser Bestand bleibt im Haus. Und unsere Verantwortung auch. Du arbeitest auf Eigentümerseite, mit echtem Impact und langfristiger Perspektive. Kein Weiterreichen, kein Wegducken. Sondern Vertrauen, Gestaltungsspielraum und ein Team, das Dich stärkt. Du willst Wirkung statt Warteschleife? Dann lies gerne weiter. Deine Mission: Bestand entwickeln. Beziehungen pflegen. Dein eigenes Immobilien-Teilportfolio. Du bekommst Verantwortung für einen festen Objektbestand – und die Freiheit, diesen aktiv mitzugestalten. Verträge, Übergaben, Instandhaltung – Du entscheidest. Du managst Prozesse mit Sorgfalt und Überblick – vom Papier bis zum persönlichen Kontakt. Arbeiten auf Augenhöhe – mit Dienstleistern &amp; Mietern. Du kommunizierst klar, lösungsorientiert und immer auf Augenhöhe. Beziehungspflege ist Teil Deiner DNA. Schulterschluss mit Technik &amp; Vermietung. Keine Silos. Bei uns laufen die Fäden zusammen – übergreifend und unkompliziert. Ein Team, das zuhört – und zusammenhält. Kurze Wege, klare Worte, offene Türen. Hier findest Du Rückhalt und Resonanz. Was Du mitbringst: Haltung. Herz. Hands-on. Ausbildung im Immobilienbereich Immobilienkaufmann/-frau, Immobilienfachwirt*in oder Vergleichbares – Hauptsache, Substanz. Berufserfahrung in der Verwaltung (Wohnen/Gewerbe) Du kennst das Geschäft – und kannst damit umgehen. Mit allem, was dazugehört. Selbstbewusstsein &amp; Klarheit Du triffst Entscheidungen. Du kommunizierst klar. Du weißt, was Du kannst – und wo Du weiter wachsen willst. Freude an Eigenverantwortung Kein Mikromanagement. Du steuerst. Du gestaltest. Du trägst mit. MS Office sicher, iX-Haus nice-to-have Technisches Verständnis? Sehr willkommen. Die Tools? Schnell gelernt. Was wir Dir bieten: Substanz statt Show. Vertrauen, Verantwortung, Perspektiven Du bekommst Raum – und Rückhalt. Verantwortung – und ein Umfeld, das trägt. Flexibilität &amp; moderne Arbeitsplätze Arbeite so, wie es zu Deinem Leben passt. Mit Tools, die mitdenken. Und einem Büro, das Freude macht. Kultur mit Haltung – nicht nur auf dem Papier Werte wie Klarheit, Offenheit und Verantwortung sind bei uns keine Buzzwords. Sondern gelebter Alltag. Passt? Dann sag Hallo! Per E-Mail: <a href="mailto:personal@purplerhino.com" target="_blank">personal@purplerhino.com</a> Per Post: PURPLERHINO REAL ESTATE GmbH Personalabteilung Postfach 101941, 44019 Dortmund <a href="http://www.purplerhino.com" target="_blank">www.purplerhino.com</a>

Kaufmännischen Immobilienverwalter (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden&nbsp;</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du unterstützt den Filialleiter bei seinen Aufgaben, indem du Schichten führst, die Aufgabenverteilung koordinierst und dich um die Umsetzung unserer Filialkonzepte kümmerst</li><li>Außerdem übernimmst du Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit idealerweise erster Führungserfahrung z. B. in der Schichtleitung</li><li>Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Spaß daran, andere zu begeistern und zu motivieren</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;in Absprache mit der Führungskraft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a> sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretender Filialleiter</a></li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit&nbsp;</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. &nbsp;Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! &nbsp;So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Verkäufer mit Stellvertretung Teilzeit (m/w/d)

Senior Gesundheitsökonom (m/w/d) Krankenversicherung Das sind wir Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt. Dein Aufgabengebiet Steuerung von (Teil-)Projekten im Bereich Leistungsausgaben-, Gesundheits- und Innovationsmanagement in der Krankenversicherung Entwicklung komplexer Lösungsansätze im Leistungs- und Versorgungsmanagement, unter Berücksichtigung indikationsspezifischer Steuerungsansätze und Mitarbeit an der Ausarbeitung von Strategien zur Optimierung des Leistungsgeschehens Durchführung von Daten- und Kosten-Effektivitäts-Analysen medizinischer Leistungen und Technologien, inklusive der Ableitung von Handlungsempfehlungen aus dem Leistungscontrolling Recherche, Bewertung und Aufbereitung wissenschaftlicher Literatur und medizinischer Daten zur Entwicklung von Bewertungsmethoden für den medizinischen Nutzen und die Aufwände von Versorgungsmaßnahmen Identifikation und Bewertung von Innovationspotenzialen im Gesundheitskontext Generierung prädiktiver Ansätze zur frühzeitigen Identifizierung zukünftiger Versorgungsprobleme und aufwandsintensiven Ausgabenfelder Teaminterne und -übergreifende Beratung zu gesundheitsökonomischen Fragestellungen, insbesondere zur Optimierung von Leistungsausgaben und Gesundheitsinnovationen Erstellung von Gutachten und Präsentationen zu gesundheitsökonomischen Fragestellungen Du hast ein abgeschlossenes Studium der Gesundheitsökonomie, Gesundheitswissenschaften, Medizin mit ökon. Zusatzqualifikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung besitzt Berufserfahrung im (agilen) Projektmanagement, vorzugsweise in der Krankenversicherungsbranche bringst ein fundiertes Verständnis für medizinische Zusammenhänge, sowie Kenntnisse in der Durchführung von Kosten-Effektivitäts-Analysen mit hast ein ausgeprägtes Interesse an Gesundheitsinnovationen und Technologien besitzt Erfahrung im Umgang mit wissenschaftlichen Studien (auch in englischer Sprache) und medizinischen Datenbanken zeichnest dich durch ausgeprägte, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, sowie Zahlenaffinität aus hast sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und lösungsorientiertem Denken bist sicher im Umgang mit MS Office-Anwendungen und hast idealerweise Erfahrung mit weiteren Tools (z.B. für statistische Auswertungen oder Projektmanagement) Bei uns erwartet dich eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Gesundheit und Ökonomie hast du die Möglichkeit, die Zukunft der Krankenversicherung aktiv mitzugestalten gibt es ein dynamisches und interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bekommst du attraktive Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten erhältst du monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zu ÖPNV und dem Essen im Betriebsrestaurant gibt es Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing) Haben wir dein Interesse geweckt? Dienstsitz/Einsatzort Der gewöhnliche Einsatzort wäre Dortmund, Hamburg, Leipzig oder Koblenz. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und gib deine Gehaltsvorstellung an. Hinweis zur Bewerbung Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen. Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden. SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg Ansprechpartner: Aaron Luithle (Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.) Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet. Hinweis für Personalvermittler Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch. Kontakt Aaron Luithle Einsatzort Hamburg, Dortmund, Leipzig, Koblenz SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg

Senior Gesundheitsökonom (m/w/d) Krankenversicherung

Ort:&nbsp;44388 Dortmund, Lütgendortmunder Str. 144&nbsp;| Vertragsart: Teilzeit 25-35 Wochenstunden,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;942015
PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten,&nbsp; an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.
Du kannst viel bei uns bewegen.
<ul>
<li>Du arbeitest Hand in Hand mit der Marktleitung und kümmerst dich um den laufenden Betrieb, wenn die Marktleitung nicht vor Ort ist.</li>
<li>Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite.</li>
<li>Du weißt, was wo zu finden ist, und sorgst dafür, dass die PENNY Regale immer voll sind.</li>
<li>Du überprüfst die Qualität und Frische unserer Produkte.</li>
</ul>
Du kannst Teil unseres Teams werden.
<ul>
<li>Du&nbsp;konntest bereits erste Erfahrungen im Handel sammeln? Super! Aber auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen.</li>
<li>Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und Freude an Teamarbeit.</li>
<li>Du bist kund:innenfreundlich, engagiert und verantwortungsbewusst.</li>
<li>Du packst gern mit an – so ziehst du mit deinem Team an einem Strang.</li>
</ul>
Du kannst dich auf jede Menge freuen.
Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.
<ul>
<li>Du wirst nach Tarif vergütet, erhältst Urlaubsgeld und ab dem zweiten Jahr zusätzlich Weihnachtsgeld.</li>
<li>Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits.</li>
<li>Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.</li>
<li>Mit der betrieblichen Altersversorgung der REWE Group hast du mehr Rente im Alter.</li>
</ul>
Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir.
<ul>
<li>Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.</li>
<li>Deine Arbeitszeitplanung erfolgt in der Regel 2 Wochen im Voraus.</li>
<li>Wir schaffen die Rahmenbedingungen dafür, dass du dir nach 3 Jahren bei PENNY eine Auszeit von 1 bis 6 Monaten nehmen kannst – z. B. für eine Reise oder einen Hausbau.</li>
<li>Unser Netzwerk an Expert:innen unterstützt dich durch die Vermittlung von Betreuungspersonen bei der Kinder- und Pflegebetreuung.</li>
</ul>
Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.
<ul>
<li>PENNY gehört zu der REWE Group, einem der größten Arbeitgeber Deutschlands.</li>
<li>Unsere unternehmensweiten&nbsp;Netzwerke wie das LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ bieten dir die Möglichkeit&nbsp;zum&nbsp;Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.</li>
<li>Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li>
<li>Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere Zusammenarbeit feiern wir bei Teamevents.</li>
</ul>
Weitere Informationen erhältst du unter <a>karriere.penny.de</a>.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;942015)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a>0</a>.
<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

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