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Sales Manager (m/w/d) Sales Manager (m/w/d) für die Region Bergisches Land RHEINISCHE POST Medien GmbH Ort: Bergisches Land Job-Id: 5207 Was wir zusammen vorhaben Sie verkaufen und entwickeln kundenorientiert individuelle Online-, Print- und Crossmedia-Lösungen und begleiten ihre Kunden mit den passenden Tools auf dem Weg ihrer digitalen Werbe-Transformation. Sie bauen das Werbegeschäft zukunftsorientiert aus. Sie beraten offen, locker, nahbar und verbindlich. Sie zeigen Ihren Kunden, wie sie Kunden gewinnen. Was uns überzeugt Ob als Newcomer oder als Profi im Verkauf: wir schätzen Ihre Talente und Ihre Initiative. Sie betreuen Kunden aus Leidenschaft. Sie lieben Abwechslung und brennen für neue Themen. Sie haben gerne Erfolg und den Ehrgeiz, vorgegebene Ziele zu erreichen. Sie verfügen über einen eigenen PKW. Unser Angebot Attraktiver Campus Tolles Team Flexibles Arbeiten Weiterbildung Mitarbeiterrestaurant Kostenlose Parkplätze Gute Anbindung an den ÖPNV Fahrradleasing Vielfältige Firmenevents Verschiedene Sportangebote &amp; Massage Chor &amp; RP-Band Unbefristete Festanstellung Diesen Job teilen: Über uns Als breit aufgestelltes Unternehmen gibt die Rheinische Post Mediengruppe zahlreiche gedruckte und digitale Medien heraus. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, Menschen über Printmedien, im Radio und im Web zu informieren. Und mehr: Sie verbinden Menschen mit gleichen Interessen und schaffen so einen echten Mehrwert in unserer Region. Die RHEINISCHE POST Medien GmbH arbeitet als Vermarkter für verschiedene Medienmarken in NRW, wie die RHEINISCHE POST und rp-online.de – eines der reichweitenstärksten Nachrichtenportale Deutschlands – und erstellt redaktionelle Inhalte Print und Online. Gibt es noch Fragen zur Stelle? Ich helfe gerne weiter. Julian Pelzer Head of Recruiting 0211 – 505 2826 <a href="mailto:recruitment@rheinische-post.de" target="_blank">recruitment@rheinische-post.de</a>

Sales Manager (m/w/d)

Mitarbeiterin / Mitarbeiter in der Vermietung (all genders) für unsere Hausbewirtschaftung Von der Zukunft geleitet gestalten wir als kommunales Wohnungsunternehmen unsere Stadt aktiv mit und schaffen eine sichere und lebenswerte Wohnkultur mit einem hohen Qualitätsanspruch. Mehr als 130 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten täglich mit viel Engagement, Leidenschaft und Erfahrung an unseren ehrgeizigen Zielen. Zu jeder Zeit sind wir uns unserer Verantwortung bewusst und handeln nachhaltig, ökonomisch und sozial – seit Generationen für Generationen in Münster. Seien Sie aktiv dabei und bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben: Akquisition von Neukunden für Wohnungs-, Gewerbe-, Stellplatz- und Garagenmietverhältnissen Eigenverantwortliche Vermietung von Wohn- und Gewerbeimmobilien Erstellung und Anpassung grundsätzlicher und bestandsübergreifender Exposés Unterstützung / Beratung der Bauabteilung bei Neubauvorhaben in Bezug auf Grundrissfragestellungen, Wohnungsgrößen und Wohnungsmix, etc. Mietneuberechnung nach Mietenkonzept bzw. Staffelmietberechnung Unsere Job-Highlights: Umfangreiche Einarbeitungsphase in einem dynamischen Team Eine unbefristete Festanstellung in einem modernen und zeitgemäß orientierten Unternehmen Ein attraktives Gehaltsmodell (48.000 € bis 70.000 € / Jahr), mit vielen Benefits – u. a. betriebliche Krankenversicherung, Gesundheitstage, Jobradleasing, usw. Ein moderner Arbeitsplatz, ausgestattet mit ergonomischen Büromöbeln Eine zielgerichtete persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeit Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-kauffrau oder ähnlich Mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft, explizit Vermietung Freude am Umgang mit Menschen sowie eine hohe Kommunikationskompetenz Führerschein Klasse B Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für nähere Auskünfte steht Ihnen Hanna Erdmann unter +49 251 7008-204 gerne zur Verfügung. Eingehende Bewerbungen werden auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerberinnen entsprechend dem Frauenförderplan berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung übersenden Sie uns bitte per E-Mail. Wohn + Stadtbau Wohnungsunternehmen der Stadt Münster GmbH • Hanna Erdmann • Steinfurter Straße 60 |48149 Münster E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@wohnstadtbau.de" target="_blank">bewerbungen@wohnstadtbau.de</a> | <a href="http://www.wohnstadtbau.de" target="_blank">www.wohnstadtbau.de</a>

Mitarbeiterin / Mitarbeiter in der Vermietung (all genders)

Westdeutscher Bindegarn-Vertrieb Eselgrimm GmbH &amp; Co. KG Am Landhagen 50 59302 Oelde Logistikleiter (m/w/d) Das Unternehmen Wir, die WBV Westdeutscher Bindegarn-Vertrieb Eselgrimm GmbH &amp; Co. KG aus Oelde, sind ein Lieferant und Großhändler für Verpackungsmaterialen und Folienprodukte. 1917 gegründet, expandieren wir seitdem kontinuierlich und erreichen mittlerweile einen Jahresumsatz von über € 200 Mio. Damit gehören wir zu den führenden Großimporteuren für Verpackungsmittel, Folienprodukten und Artikeln rund um den Arbeitsschutz in Europa. Mit Hilfe unseres 28.000 qm großen Logistikzentrums - welches u.a. mit einem modernen Kompaktlagersystem ausgestattet ist - und weiteren Lagerstandorten mit insgesamt ca. 40.000 Stellplätzen, verteilen wir die Waren im europäischen Umland. Täglich verlassen mehr als 600 Paletten unsere Läger. Ihre Aufgaben: Planung, Organisation und Steuerung des Materialflusses in unserem Logistikzentrum, inklusive der Organisation von Wareneingang, Kommissionierung, Versand und Personalbedarfsplanung. Sie entwickeln eigenständige Konzepte zur Optimierung der Prozesse in Ihrem Verantwortungsbereich. Etablierung eines abteilungsübergreifenden Informationssystems aus Ihrem Arbeitsfeld heraus. Sie optimieren die bestehenden Abläufe und damit den Warenfluss, was zu einer Performancesteigerung führt. Sie tragen die fachliche und personelle Verantwortung für 25 Mitarbeiter in Ihrem Team, die auf drei Standorte verteilt sind. Sie stoßen in Eigeninitiative Projekte an, um den modernen Anforderungen am Markt und der unserer Kunden gerecht zu werden. Sie führen gemeinsam mit unserer Personalabteilung mögliche Bewerbungsgespräche. Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH oder Universität) vorzugsweise im Bereich Logistik/Supply Chain Management, Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik mit mehrjähriger Berufserfahrung und Weiterbildungen. Sie haben Kenntnisse in der Materialwirtschaft, in Prozessoptimierung, in der Durchführung und Umsetzung von Projekten, in der Führung von Teams und der Arbeitsvorbereitung und -sicherheit. Sie sind neugierig und hinterfragen bestehende Prozesse. Des Weiteren besitzen Sie eine Affinität zur Optimierung eben jener. Sie denken team- und kundenorientiert. Sie sind ein Teamplayer und eine engagierte Führungskraft mit ausgeprägter Kommunikationsstärke. Sie wollen Verantwortung übernehmen und wollen eigeninitiative Entscheidungen in Ihrem Bereich treffen. Wir bieten: umfangreiche und unabhängige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem Fachbereich ohne nervenaufreibende und zeitraubende Entscheidungsinstanzen. kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien. einen abwechslungsreichen, anspruchsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und kollegialen Arbeitsumfeld. eine umfangreiche Onboarding-Maßnahme und Schulungen. ein attraktives Gehalt, VL-Leistungen, 30 Tage Urlaub, etc. moderne Büros, Ruheräume und Aufenthaltsräume. gesponserte Teamveranstaltungen. regelmäßige Firmenveranstaltungen. den Flair eines Familienunternehmens mit langfristiger Perspektive. Jetzt bewerben! Nutzen Sie unser Bewerbungsformular und lassen Sie uns Ihre Unterlagen zukommen. Wir benötigen: Anschreiben Lebenslauf falls vorhanden: Nachweise für weitere Qualifikationen Ihre Ansprechpartnerin Jacqueline Sontowski Telefon 02522 – 79252 <a href="mailto:bewerbungen@wbv-worldwide.com" target="_blank">bewerbungen@wbv-worldwide.com</a>

Logistikleiter (m/w/d)

Festanstellung in Vollzeit
Ense
Zur Verstärkung unseres Mitarbeiterteams suchen wir schnellstmöglich: 
Kundenbetreuer Industrie- &amp; Gewerbeversicherungen im Außendienst (w/m/d) - Vollzeit
Jetzt bewerben
Was wir bieten 
 Bonuszahlungen und Gewinnbeteiligung 
 Betriebliche Altersvorsorge 
 Job Rad-Leasingangebot 
 Betriebliche Krankenzusatz-Versicherung 
 Mobiles Arbeiten 
 Vermögenswirksame Leistungen 
 Smartphone 
 Massage während der Arbeitszeit 
 Individuelle Wochenendreise bei Jubiläen 
 Fitnessraum 
Was Sie bei uns erwartet 
 Du bist Ansprechpartner und Betreuer für unsere Industrie- und Gewerbekunden im Außendienst. Die Führung von Jahresgesprächen gehört genauso zu Deinen Aufgaben wie das Erstellen von Risikobeurteilungen. Du unterstützt fachlich bei der Anbahnung neuer Großkundenverbindungen (keine Fremdakquise) und führst die Kolleg*innen im Innendienst in Vertrags- und Schadenangelegenheiten. Ebenso gehören die Kontaktpflege und Verhandlungsführung mit Versicherungsgesellschaften und Assekuradeuren in Bezug auf die Absicherung von Industrie- und Gewerberisiken, Rahmenverträgen, Konditionen, Schadenabwicklungen oder Courtagevereinbarungen zu Deinem Aufgabenspektrum. 
Was Du mitbringst 
Ausbildung/Studium im Bereich Versicherung 
Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Industrie- und Gewerbekunden (5 Jahre +) 
vertiefte Fachkenntnis entweder in Sachgewerbe/ Sachindustrie oder in einer industriellen Hauptsparte (Haftpflicht-Industrie/ Financial Lines) 
Beherrschung der gängigen Microsoft-Office-Anwendungen 
Verhandlungsgeschick gegenüber VR, Teamfähigkeit,
Interessiert? 
 Weitere Informationen findest Du auf <a href="http://www.evk-oberense.de">www.evk-oberense.de</a> 
Jetzt bewerben 
Dein Ansprechpartner 
 Dipl.-Ing. Jens Prange 
 02938 / 9780 - 19 
<a href="mailto:prange@evk-oberense.de">prange@evk-oberense.de</a> 
 Enser Versicherungskontor GmbH 
 An der Tigge 4, 59469 Ense

Kundenbetreuer Industrie- & Gewerbeversicherungen im Außendienst (w/m/d) - Vollzeit

Ausbildung Bankkaufmann/-frau (m/w/d)   Du willst mehr?   Starte deine Ausbildung zum   1. September 2025.

Ausbildung Bankkaufmann/-frau (m/w/d)

View job here    Sales Manager*in Tetra          Vollzeit         Hybrid         Essen, Deutschland         Mit Berufserfahrung         20.05.25         We believe in new – and you.      Wir bei Iqony machen die Energiewende machbar und das auf unterschiedliche Arten und Weisen. Wir denken Lösungen für unsere Kunden und brauchen dafür ein Team, das zusammenarbeitet und sich der wandelnden Energiewelt anpasst. Das Ziel ist die Klimaneutralität unserer Kunden, daran arbeiten wir jeden Tag und dafür brauchen wir Sie.      Für unseren IT-Bereich suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine*n qualifizierte*n Sales Manager*in Tetra.      Aufgaben          Eigenständige Akquisition von Neukunden im Bereich Tetra Funk sowie Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen         Beratung und technische Unterstützung von Kunden in Bezug auf Tetra Funklösungen         Erstellung von Kalkulationen, Angeboten sowie die Durchführung von Verhandlung         Führen von und/oder Mitwirken in Projektteams zum Implementierung von kundenindividuellen Konzepten         Projekterfahrung mit internen und externen Beteiligten         Abwicklung von Kundenaufträgen         Enge Zusammenarbeit mit technischen Abteilung         Verantwortung und Controlling der Geschäftszahlen für Tetra- Funkbereich         Teilnahme an Messen, Events und Kundenterminen         Identifikation von Marktpotenzialen und Trends im Bereich Funkkommunikation         Bereitschaft zur Weiterbildung         Voraussetzungen          Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT- Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation         Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Kommunikationstechnik oder Tetra- Funk         Fundiertes Wissen über Tetra Funk und verwandte Technologien         Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit         Zielorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise         Steuerung von komplexen Ausschreibungen und Angebotsprozessen         Problemlösungskompetenz         Gute Anwenderkenntnisse in Microsoft Office 365 und idealerweise in einem ERP-System         Ein verbindliches und gewandtes Auftreten sowie Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit         Organisationsfähigkeit, Kreativität und ein hohes Maß an Teamorientierung         Flexibilität, Eigeninitiative und Engagement         Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift         Reisebereitschaft         Was wir bieten      Unsere Energieversorgung ändert sich – und mit ihr wandelt sich auch die Welt, in der wir leben und arbeiten. Eine Herausforderung mit einem großen Ziel: Klimaneutralität. Wir geben dafür nicht nur unser Bestes, wir bieten unseren Teams auch sehr viel:          Arbeiten in einem agilen und dynamischen Team         Unterstützung bei der Weiterentwicklung persönlicher und fachlicher Fähigkeiten         Flexibles Arbeiten im Büro und Remote (hybrides Modell)         Betriebsrestaurant         Attraktive, vielfältige Angebote für Mitarbeitende, zum Beispiel zu Gesundheitsthemen, Iqony Dienstrad Leasing         Betriebliche Altersvorsorge         Parkplätze         Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung         Vereinbarkeit von Familie und Beruf         Flexible Arbeitszeiten         30 Urlaubstage         Auf unserer Website können Sie mehr darüber erfahren, wie wir unsere Mitarbeitenden fördern und was wir bieten. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.      Über uns      Iqony macht grüne Energie machbar!      Energie ist ein Teil unseres Alltags – zu Hause, unterwegs, im Beruf. Damit sie auch morgen noch zuverlässig und klimafreundlich fließt, arbeiten wir bei Iqony an der Energie von morgen. Seit über 85 Jahren planen, bauen und betreiben wir Anlagen für Strom, Wärme und Versorgung – heute mit dem klaren Fokus auf erneuerbare Energien.      Mehr als 2.600 Menschen setzen sich bei Iqony dafür ein, dass Strom aus Sonne und Wind, Wärme aus Fernwärmenetzen und Lösungen zur Dekarbonisierungen Schritt für Schritt Realität werden – in Städten, Gemeinden und in der Industrie.      Wir gestalten die Energiewende: mit Fernwärme, Photovoltaik, Windkraft, Speichern, Wasserstoff und bald auch klimafreundlichen Gaskraftwerken. So leisten wir unseren Beitrag für eine sichere und nachhaltige Energieversorgung in Deutschland und Europa.      Kontakt      Carina Witkowski     0201 801 3492          Impressum | Datenschutzerklärung     Powered by softgarden

Sales Manager*in Tetra

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Privat- und Gewerbekundenbereich - befristet Zuhause in der Energiewelt. Energiebündel willkommen! Zusammen bewegen wir was. Und im erfahrenen Team macht es umso mehr Spaß, weiterzukommen. Wir suchen Menschen, die sowohl strukturiert und zielorientiert arbeiten, aber auch positive Energie im Team schätzen und unterstützen. Sind Sie dabei? Als starkes Verbundunternehmen geben wir für Ihre persönliche Zukunftsplanung einen stabilen Grund. Bündeln Sie Ihre Energie und lassen Sie uns kennenlernen! Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Privat- und Gewerbekundenbereich - zunächst befristet für 2 Jahre - So verstärken Sie unser Team: Freude an der persönlichen Kundenbetreuung Beantwortung telefonischer und schriftlicher Kundenanfragen Beratung der Kunden zu den Produkten der EWR und Abschluss von Sonderverträgen Vertragspflege für unsere Kunden (Tarifänderung, Umzugsbearbeitung inkl. Ermittlung der monatlichen Abschlagshöhe, Erfassung der Zahlungswege, Erteilung von Gutschriften) Erläuterungen zu Abrechnungen, Debitorenkonten, Zahlungsmodalitäten, Verbräuchen Erstellung von Simulationsrechnungen Unterstützung in Projekten Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Kundeninformations- und Abrechnungssystems sowie des CRM-Tools Was uns überzeugt: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrungen im Forderungsmanagement oder der Kundenberatung im Energiesektor sicherer Umgang mit dem Abrechnungssystem SAP/IS-U und Office-Anwendungen starke Service- und Dienstleistungsorientierung sowie ein hohes Maß an Selbstorganisation ausgeprägte Kontaktstärke sowie exzellente Ausdrucksfähigkeit Flexibilität und Spaß an der Teamarbeit hohe Problemlösefähigkeit Sie erhalten eine leistungsgerechte und marktorientierte Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). Die Stelle ist im Rahmen der vorstehenden Anforderungen auch für schwerbehinderte Menschen geeignet. Besuchen Sie uns auf <a href="http://www.sr-karriere.de" target="_blank">www.sr-karriere.de</a> , dort finden Sie unsere attraktiven Arbeitgeberleistungen! Klingt nach Ihrem Job? Dann freuen wir uns auf Sie und Ihre Bewerbungsunterlagen. Fragen zu dieser Stellenausschreibung und zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne Sonja Rudolph (02191 - 16 4332). EWR GmbH, Neuenkamper Str. 81-87, 42855 Remscheid, <a href="http://www.ewr-gmbh.de" target="_blank">www.ewr-gmbh.de</a>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Privat- und Gewerbekundenbereich - befristet

Kommen Sie in unser Team der Hauptabteilung Versicherung und Leistungen und helfen Sie mit, 
 Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. 
Bewerben Sie sich jetzt als: 
 Referent/Referentin (m/w/d) - Medizinische Rehabilitationsverfahren in der Geschäftsstelle des Landesverbandes West 
Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),
der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. 
 Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. 
 Wir kümmern uns um die Sicherheit und Gesundheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. 
Ihr zukünftiges Team:
 Die Hauptabteilung Versicherung und Leistungen (VL) initiiert und organisiert den fachlichen und sozialpolitischen Austausch mit und zwischen den Unfallversicherungsträgern, Unternehmen, Versicherten, dem Medizinbereich, anderen Sozialversicherungen, Ministerien und Verbänden. Im Fokus stehen dabei grundsätzliche Fragen zu Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten sowie zur Rehabilitation der Betroffenen. Die Landesverbände der DGUV beteiligen Krankenhäuser, Ärzte, Rehabilitationseinrichtungen und Psychotherapeuten an den besonderen Heilverfahren der gesetzlichen Unfallversicherung. 
Ihre Aufgaben:
Mitwirkung und Vertretung der Interessen des Landesverbandes und der DGUV in Ausschüssen, Arbeits- und Projektgruppen und bei Verhandlungen mit Leistungserbringenden 
Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Beteiligung an den Rehabilitationsverfahren bis zur Entscheidungsreife, z.B. Durchgangsarztverfahren, stationäres DAV, Handchirurgie 
Prüfung der baulichen Voraussetzungen und vor Ort Besichtigung von Arztpraxen als auch ambulanten und stationären Reha-Einrichtungen 
Bearbeitung von Anfragen zum Gebührenrecht, von Verträgen zwischen Ärzten und Unfallversicherungsträgern, der Heil- und Hilfsmittelversorgung sowie dem BK- und UV-Recht 
Vorbereitung und Durchführung von Seminaren und Veranstaltungen insbesondere für Leistungserbringende 
Fachliche Mitbetreuung der Bereiche Gutachter, Teilhabe- und Reha-Management, Berufskrankheiten, Pflege, Rettungsdienst sowie Transportwesen
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) im Bereich Sozialversicherungsmanagement, Sozialversicherungsrecht oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen 
Berufserfahrung im Leistungsbereich der gesetzlichen Unfallversicherung, vorzugsweise in der Rehabilitation 
Hohe Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamfähigkeit 
Bereitschaft zu Dienstreisen (Vorliegen der Fahrerlaubnis Klasse B)
Ihr Kontakt:
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:
Thorsten Schmitt | 030 13001-5420 
 Alexander Meyer I 030 13001-5430
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer VL-25-07:
Franziska Möckel | 030 - 13001 - 1773 Susanne Neumann | 030 - 13001 - 1774 
Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse.
Stellendetails:
Start
 ab sofort 
Bewerbungsfrist
19.06.2025
Standort
Düsseldorf
Stellenumfang
 Vollzeit, Teilzeit möglich 
Gehalt
 bis EG 12 BG-AT 
Befristung
 Befristet für 2 Jahre (mit der Option auf Entfristung) 
(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) 
weitere Informationen finden Sie hier 
 Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet 
 Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen. 
Ihre Vorteile:
Tätigkeit mit Sinn 
 Ein abwechslungsreicher, interessanter Job rund um Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit 
Transparente Bezahlung 
 Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie, Zuschuss zum ÖPNV 
Vereinbarkeit und Homeoffice 
 Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil 
Vielfalt und Inklusion 
 Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung 
Sicherheit und Gesundheit 
 Ergonomische, moderne Arbeitsplätze, Gesundheitsticket, Sport- und Präventionsangebote 
Lebenslanges Lernen 
 Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung 
An die Zukunft denken 
 Zusätzlich versorgt sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) 
Zertifizierte Arbeitgeberin 
DGUV-Landesverband West 
Kreutzstraße 34 
40210 Düsseldorf 
Impressum 
Nutzungsbedingungen
Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: 
<a href="http://www.dguv.de/karriere">www.dguv.de/karriere</a>
E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung

Referent/Referentin (m/w/d) - Medizinische Rehabilitationsverfahren in der Geschäftsstelle des Landesverbandes West

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Sachbearbeiter ADAC KFZ-Schaden (m/w/d)
Karrierestufe: 
Berufserfahren
Standort: 
Köln, DE, 50672 Frankfurt, DE, 60596
Verfügbar bis: Fachgebiet: 
Kundenservice &amp; Reklamation
Einheit: 
Allianz Deutschland
Vollzeit/Teilzeit: 
Vollzeit
Homeoffice: 
Hybrides Arbeiten
Beschäftigungsverhältnis: 
Dauerhaft
ID: 
34129
Willkommen bei der Allianz 
Sie möchten gerne in einem starken Team mit vielfältigen Aufgaben arbeiten und für Sie steht Kundeorientierung im Mittelpunkt? Dann würden wir Sie gerne kennenlernen. Wir suchen in Köln und Frankfurt engagierte sowie empathische MitarbeiterInnen, die unsere KundInnen begeistern können, Kundenservice wirklich leben, Spaß an Veränderungen haben und gerne Ihren Arbeitsalltag mitgestalten. Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann bewerben Sie sich bei uns als SchadenmanagerIn und erleben Sie einen spannenden sowie anspruchsvollen Job mit vielen Gestaltungs- und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. 
Hinweis: In Köln suchen wir für unsere Gruppen in den Bereichen Standard/ Neuschaden sowie Komplex neue KollegInnen und in Frankfurt ausschließlich für den Bereich Standard/ Neuschaden. 
Das erwartet Sie bei uns als Schadenmanager (m/w/d) 
Erstaufnahme und effiziente Steuerung der Bearbeitung von Kfz-Schadenfällen (telefonisch und schriftlich) 
Fallabschließende Bearbeitung und Auskunftserteilung zu bestehenden Schäden 
Beratung zu Allianz-Services zur Schadenhöhenfeststellung, Reparatur und sonstigen Serviceleistungen 
Verhandlung mit Versicherten, Geschädigten und Rechtsvertretern sowie eigenverantwortliche wirtschaftliche Entscheidungsfindung 
Übernahme von Sonderaufgaben und Projektarbeit 
Für Komplex: Bearbeitung komplexer versicherungs- und haftungsrechtlicher Sachverhalte, inklusive Regress- und Betrugsfälle sowie Prozessfälle
Das bringen Sie mit als Schadenmanager (m/w/d) 
Abschluss: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder eine gleichwertige abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
Fachkenntnisse: Sie verfügen über (vertiefte) Erfahrung in der Bearbeitung von Krafthaftpflicht- und Kaskoschäden.
Motivation: Sie bringen eine hohe Serviceorientierung sowie zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit mit. Zudem denken und handeln sie sie vertriebs- und kundenorientiert.
Kommunikation: Sie sind kommunikationsstark, telefonaffin und geübt im Umgang mit Beschwerden. Ein sicheres und überzeugendes Auftreten zeichnet Sie ebenso aus wie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreudigkeit.
Teamspirit: Sie verfügen über hohe Sozialkompetenzen, ausgeprägte Teamfähigkeit und Organisationsgeschick. Neben Lern- und Veränderungsbereitschaft bringen Sie auch gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeiten mit.
Unsere Highlights für Sie
Gesundheit &amp; Wohlbefinden: 
 Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. 
Vergütung: 
 Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen Ihre Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Sie am Unternehmenserfolg beteiligt. 
Zeit &amp; Flexibilität: 
 Mit unserem Modell „Neues Arbeiten“ können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. 
Karriereentwicklung: 
 Wir erstellen mit Ihnen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen Ihnen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln.
Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, finden Sie unter careers.allianz.com/benefits. 
Bewerbungszeitraum: ab sofort
Besetzungszeitpunkt: ab sofort
Anstellungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Standort: 
Köln (Standard/ Neuschaden, Komplex); Frankfurt (Standard/ Neuschaden )
Sie sind interessiert? 
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben sowie Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) online über careers.allianz.com. 
Bei Fragen steht Ihnen als fachliche Ansprechpartnerin Frau Agnes Gerhard (+49 221 9457 22200) und bei Personalfragen Ihre Recruiterin Linda Götting (+49 175 9856 124) zur Verfügung. 
Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalterfür die Sicherheit unserer KundInnen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands BesteArbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere KundInnen. 
Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werden Sie Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let’s care for tomorrow. 
Das zeichnet uns aus: 
Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow JonesSustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.

84 Versicherung: Sachbearbeitung, Spezialisten Jobs