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<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 50 -Soziale Leistungen- mehrere unbefristete Stellen als</p><h1>Sachbearbeiter*in/Verwaltungskraft (m/w/d)</h1><h2>(<em>EG 9c TVöD/ A 10 LBesG NRW)</em></h2><p>in Vollzeit zu besetzen. Die Stellen sind teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.</p><p>Das Ressort 50.3 "Eingliederungshilfe" erbringt Leistungen für Menschen mit einer diagnostizierten oder drohenden Behinderung nach dem SGB IX.</p><p>Die Ressorts 50.4 und 50.5 "Hilfen bei Pflegebedürftigkeit in Einrichtungen" sind zuständig für die Prüfung der Anträge auf Sozialhilfe nach dem Sozialgesetzbuch XII und Pflegewohngeld nach dem Alten- und Pflegegesetz NRW für Menschen in Einrichtungen.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p>Eingliederungshilfe</p><ul><li>Sie bearbeiten Anträge im Rahmen des Gesamtplanverfahrens</li><li>Sie prüfen die örtliche und sachliche Zuständigkeit</li><li>Sie fordern entscheidungsrelevante Unterlagen an (z.B. ärztliche Gutachten, Stellungnahmen, Einkommens- und Vermögensnachweise etc.)</li><li>Sie ermitteln die Anspruchsvoraussetzungen für die beantragte Leistung</li><li>Sie prüfen die bedarfsgerechte und zielorientierte Bewilligung von beantragten Leistungen (z.B. Schulassistent*innen)</li><li>Sie lehnen Anträge ab, wenn Anspruchsvoraussetzungen nicht erfüllt werden</li><li>Sie beraten Beteiligte wie Antragssteller*innen, Angehörige oder Leistungserbringer</li><li>Sie erstellen relevante Statistikdaten und werten diese aus</li></ul><p><strong>Ansprechperson: Frau Özceylan, Tel.: 02361/ 53 3065, <a href="mailto:S.Oezceylan@kreis-re.de" target="_blank">S.Oezceylan@kreis-re.de</a></strong></p><p>Hilfen bei Pflegebedürftigkeit in Einrichtugnen</p><ul><li>Sie beraten die Hilfsbedürftigen und deren Angehörige</li><li>Sie entscheiden über Anträge auf Gewährung von Pflegewohngeld</li><li>Sie entscheiden über Anträge auf Bewilligung von Grundsicherung, Hilfe zum Lebensunterhalt und Hilfe zur Pflege</li><li>Sie entscheiden über Anträge auf Gewährung von Sozialhilfe für die Tages-, Nacht- und Kurzzeitpflege</li><li>Sie führen Nachlassprüfungen durch</li><li>Sie stellen den Nachrang der Sozialhilfe her, beispielsweise durch die Ermittlung von Ansprüchen gegen Dritte (Unterhalt, Schenkungen, Wohn- und Nießbrauchrechte)</li></ul><p><strong>Ansprechperson: Frau Multhaupt, Tel.: 02361 / 53 2024, <a href="mailto:C.Multhaupt@kreis-re.de" target="_blank">C.Multhaupt@kreis-re.de</a></strong></p><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><p><strong>Bewerben können sich Interessierte, die</strong></p><ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen</li></ul><p>oder</p><ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) absolviert haben, auch jene mit abgeschlossenem Verwaltungslehrgang II der Fachrichtung "Soziales"</li></ul><p>oder</p><ul><li>den Abschluss zum/zur Sozialversicherungsfachwirt/in besitzen</li></ul><p>oder</p><ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Rechtswissenschaft oder Betriebswirtschaft absolviert haben, idealerweise mit dem Schwerpunkt Verwaltungsrecht.</li></ul><p>Bewerben Sie sich gerne auch, wenn Sie in diesem Jahr den Vorbereitungsdienst für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 oder den Verwaltungslehrgang II bis spätestens zum Einstellungstermin abschließen.</p><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Milothros, Tel.: 02361/ 53 4094, <a href="mailto:k.milothros@kreis-re.de" target="_blank">k.milothros@kreis-re.de</a></p><p>Frau Hansen-Zimmermann, Tel.: 02361/ 53 4140, <a href="mailto:l.hansen-zimmermann@kreis-re.de" target="_blank">l.hansen-zimmermann@kreis-re.de</a></p><p>Fachliche Fragen:  Herr Edelbrock, Tel.: 02361/53 2316 , <a href="mailto:M.Edelbrock@kreis-re.de" target="_blank">M.Edelbrock@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong>   04.05.2025</p><p>Kreis Recklinghausen<br>
Fachdienst Personalservice<br>
Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Kreisverwaltung Recklinghausen

Sachbearbeiter*in/Verwaltungskraft (m/w/d)

Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Wir befähigen sie, sich finanziell stark aufzustellen. Hier treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen, neue Herausforderungen.   Wir suchen für unser Kreditmanagement in der Marktfolge eine/einen   Leiterin / Leiter Kreditsekretariat (m/w/d)   Ihre Aufgaben      Sie steuern, koordinieren und führen Ihr Team Kreditsekretariat mit aktuell 13 zugeordneten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.      Sie bearbeiten Grundsatzfragen des Kreditgeschäftes und sind verantwortlich für die zugehörigen Prozesse und deren aktiver Weiterentwicklung unter Berücksichtigung aufsichtsrechtlicher Anforderungen (insb. MaRisk) bei praxistauglicher Ausgestaltung möglichst innerhalb der Standards der S-Finanzgruppe. Dazu gehören auch die im Rahmen von Releases und Verbandsrundschreiben erforderlichen technischen und inhaltlichen Anpassungen, das Pflegen der schriftlich fixierten Ordnung und die Kommunikation/Schulung der Anwender.      Sie stellen sicher, dass die regelmäßigen aufsichtsrechtlichen Meldungen (insb. GroMiKV, AnaCredit, PfandBG) und zugehörigen internen Berichte (wie Validierung des Frühwarnsystems, Analyse der Risikoklassifizierungsverfahren) termingerecht und in hoher Qualität erstellt werden.      Sie sind für unsere internen Fachbereiche und externen Prüfer „erster Ansprechpartner“ bei kreditfachlichen Themen und leiten das Kreditgeschäft betreffende Projekte oder arbeiten in diesen mit.     Ihr Profil      Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann (m/w/d) und über einschlägige weitere kreditfachliche Fortbildung wie einen Sparkassenbetriebswirt, ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.      Sie denken Prozesse kunden- und effizienzorientiert „End-to-End“ und kennen Abläufe im Kreditgeschäft aus Ihrer beruflichen Praxis.      Ihr eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten mit Affinität zu regulatorischen Themen ermöglicht es Ihnen, aufsichtsrechtliche Anforderungen in praktische Arbeitsschritte „zu übersetzen“ und diese mit technischen Möglichkeiten der Umsetzung in Einklang zu bringen.      Sie verfügen über sehr gute analytische Fähigkeiten und können Ihre Schlussfolgerungen und Handlungsvorschläge prägnant, überzeugend und empfängerorientiert kommunizieren.      Sie überzeugen durch ein verbindliches und sicheres Auftreten und eine zuversichtliche Grundhaltung.      Idealerweise nehmen Sie bereits erfolgreich Führungsverantwortung wahr.     Ihre Perspektive:      Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen      Gezielte Entwicklungsmaßnahmen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten      Eine unbefristete Beschäftigung mit attraktiver, tariflich geregelter Vergütung, einer außertariflichen variablen Gehaltskomponente und betrieblicher Altersvorsorge      Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage, Zeitwertkonto      Weitere Benefits: z.B. Jobticket, JobRad Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen     Sind Sie an der Aufgabe interessiert?   Dann bewerben Sie sich bitte online, mit Angaben über Ihre Vergütungserwartungen und möglichem Eintrittstermin.   Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Menschen jeden Geschlechts geeignet. Die Sparkasse Herford ist um die berufliche Förderung von Frauen bemüht und möchte deshalb ausdrücklich Frauen ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Fragen beantworten Ihnen gerne Silke Kleyböcker (Bereichsdirektorin Marktfolge 05221/140 -16000) und Beate Dewenter (Personalmanagement 05221/140-12300).

Leiterin / Leiter Kreditsekretariat (m/w/d)

Sales Manager Bayern &amp; Baden-Württemberg (m/w/d)   Als globales Unternehmen mit mehr als 12.200 Mitarbeitern in über 40 Ländern und 51 Produktionsstätten gelten wir als weltweit führender Anbieter von Steinwolle-Lösungen und verwandeln Vulkangestein in sichere, nachhaltige Produkte, die Menschen und der Gemeinschaft helfen, zu gedeihen. Wir alle verfolgen ein gemeinsames Ziel: to release the natural power of stone to enrich modern living.   Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Geschäftsstrategie. ROCKWOOL war eines der ersten Unternehmen, das sich verpflichtet hat, einen aktiven Beitrag zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen zu leisten.   Sind Sie bereit, eine bessere Zukunft für kommende Generationen zu schaffen? Dann schließen Sie sich uns an und bewirken Sie etwas!   Als Teil der ROCKWOOL Gruppe verbessert Rockfon das Wohlbefinden auf der ganzen Welt, indem es leisere, gesündere und schönere Innenräume schafft. Unsere Akustiklösungen tragen dazu bei, dass Kinder effektiver lernen, Patienten schneller genesen, Mitarbeiter einen ruhigeren Arbeitsplatz haben und alle Menschen großartige Shows in Musiksälen erleben können. Durch unser kundenorientiertes, dynamisches und unternehmerisches Team, haben wir viele herausfordernde und unterhaltsame Arbeitsaufgaben, um unser wachsendes Geschäft zu unterstützen.   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen     Was Sie tun werden:    Sie übernehmen in Ihrer Region die Teamleitung und betreuen gleichzeitig ein eigenes Vertriebsgebiet. Unser Ziel: Durch gezielte Projektarbeit mit definierten Zielgruppen den Produktmix optimieren, Ausschreibungen und Nachfrage steigern sowie die Marke Rockfon nachhaltig stärken.      Führung &amp; Teamleitung: o Leitung der Gebietsverkaufsmitarbeiter und Vertriebsunterstützung o Verhandlung und Abschluss von Bonusvereinbarungen o Volle Verantwortung und Management im Projektgeschäft      Key-Account-Management: o Betreuung strategischer, überregional aufgestellter Zielkunden      Projekte &amp; Schulungen: o Objektakquise und die Generierung von Ausschreibungen o Management und Koordination von Projekten o Konzeption und Durchführung praxisnaher Seminare und Schulungen      Vertriebsverantwortung: o Ganzheitliche Betreuung von Bauherren, Architekten, Akustikern, Verarbeitern und Baustoffhändlern – von der ersten Beratung bis zur erfolgreichen Projektumsetzung o Sie überwachen Submissionstermine und stellen sicher, dass Ausschreibungen gezielt mit unseren Produkten umgesetzt werden. o Durchführung akustischer Messungen und Prognoseberechnungen o Analyse von Markt- und Kundeninformationen o Reklamationsbearbeitung nach geltenden Richtlinien und aktiver Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Kundenzufriedenheit      Was Sie mitbringen:       Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Projektvertrieb, insbesondere mit unseren Zielgruppen wie Architekten und Büro- und Objekteinrichtern      Erfahrung in der Führung eines Teams sowie in der Steuerung von Projekten      Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Wohnort im Verkaufsgebiet Bayern und Baden-Württemberg      Sie überzeugen durch Ihre verkaufsstarke Persönlichkeit, unternehmerische Denkweise und Teamfähigkeit      Kommunikationsstärke runden Ihre gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise ab      Was wir Ihnen bieten:       Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten      Ein gutes Betriebsklima in einem inspirierenden und internationalen Arbeitsumfeld      Ein attraktives Gehaltspaket inkl. der Zahlung eines 13. Monatsgehalts sowie einem leistungsorientierten Bonus      Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung      Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche      Eine intensive Einarbeitung, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance auf eine gute persönliche und berufliche Entwicklung      Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen      Fahrrad-Leasing      Attraktive Corporate Benefits Angebote      Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass und weitere Gesundheitsangebote         Haben wir Ihr Interesse geweckt?        Wenn Sie diese anspruchsvolle Aufgabe in einem international agierendem Umfeld reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.      Referenznummer: R0029031     Frau Nadine Alt   <a href="mailto:bewerbung@rockwool.com" target="_blank">bewerbung@rockwool.com</a>     ROCKWOOL ROCKFON GmbH   Rockwool Str. 37-41   45966 Gladbeck    Wenn Sie diese anspruchsvolle Aufgabe in einem international agierendem Umfeld reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.   Referenznummer: R0029031

Sales Manager Bayern & Baden-Württemberg (m/w/d)

Sales Manager (m/w/d)   Sales Manager (m/w/d) für die Region Bergisches Land   RHEINISCHE POST Medien GmbH   Ort: Bergisches Land   Job-Id: 5207   Was wir zusammen vorhaben      Sie verkaufen und entwickeln kundenorientiert individuelle Online-, Print- und Crossmedia-Lösungen und begleiten ihre Kunden mit den passenden Tools auf dem Weg ihrer digitalen Werbe-Transformation.      Sie bauen das Werbegeschäft zukunftsorientiert aus.      Sie beraten offen, locker, nahbar und verbindlich.      Sie zeigen Ihren Kunden, wie sie Kunden gewinnen.     Was uns überzeugt      Ob als Newcomer oder als Profi im Verkauf: wir schätzen Ihre Talente und Ihre Initiative.      Sie betreuen Kunden aus Leidenschaft.      Sie lieben Abwechslung und brennen für neue Themen.      Sie haben gerne Erfolg und den Ehrgeiz, vorgegebene Ziele zu erreichen.      Sie verfügen über einen eigenen PKW.     Unser Angebot   Attraktiver Campus   Tolles Team   Flexibles Arbeiten   Weiterbildung   Mitarbeiterrestaurant   Kostenlose Parkplätze   Gute Anbindung an den ÖPNV   Fahrradleasing   Vielfältige Firmenevents   Verschiedene Sportangebote &amp; Massage   Chor &amp; RP-Band   Unbefristete Festanstellung   Diesen Job teilen:     Über uns   Als breit aufgestelltes Unternehmen gibt die Rheinische Post Mediengruppe zahlreiche gedruckte und digitale Medien heraus. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, Menschen über Printmedien, im Radio und im Web zu informieren. Und mehr: Sie verbinden Menschen mit gleichen Interessen und schaffen so einen echten Mehrwert in unserer Region.   Die RHEINISCHE POST Medien GmbH arbeitet als Vermarkter für verschiedene Medienmarken in NRW, wie die RHEINISCHE POST und rp-online.de – eines der reichweitenstärksten Nachrichtenportale Deutschlands – und erstellt redaktionelle Inhalte Print und Online.   Gibt es noch Fragen zur Stelle? Ich helfe gerne weiter.   Julian Pelzer   Head of Recruiting   0211 – 505 2826   <a href="mailto:recruitment@rheinische-post.de" target="_blank">recruitment@rheinische-post.de</a>

Sales Manager (m/w/d)

Accountmanager Industrie

Zur Verstärkung unseres Standorts in 42653 Solingen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen   Key Account Manager (m/w/d)   in der Automobilzulieferindustrie   (Technischer Sales Account Manager, Techniker, Werkzeugtechnologe, Fertigungstechnologe o. ä.)   ab sofort   Solingen   40 Std. Woche   unbefristet   Sie lieben Herausforderungen und vielseitige Aufgaben? Bei uns können Sie Ihre Begeisterung für Technik und Vertrieb kombinieren, um innovative Lösungen zu entwickeln und unseren Kunden herausragende Qualität und anspruchsvolles Design zu bieten.   Als Key Account Manager (m/w/d) im Bereich Spritzguss-, Werkzeug- und Kunststofftechnik übernehmen Sie für Ihren Standort die Gesamt-Vertriebsverantwortung der festgelegten OEMs und tragen entscheidend dazu bei, unser Unternehmen nach außen zu repräsentieren.   Die KTX GmbH ist ein innovatives, global ausgerichtetes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie. Mit Erfolg und Leidenschaft produzieren und entwickeln wir an den Standorten Weißenburg, Solingen, Toccoa (USA) sowie Subotica (Serbien) mit rund 900 Mitarbeitern Interieur- &amp; Exterieur-Komponenten für die Automobilindustrie. Dabei setzen wir auf langjährige Expertise, geballtes Know-how und innovative Technologien.   Ihre Aufgaben:      Als Key Account Manager übernehmen Sie die Gesamt-Vertriebsverantwortung für festgelegte OEMs      Ein Hauptaugenmerk richten Sie auf die technische und kaufmännische Bewertung neuer Anfragen sowie die Angebotskalkulation      Sie bereiten die Jahrespreisverhandlungen mit unseren Kunden vor bzw. unterstützen diese      Ebenso wirken Sie bei der strategischen Ausrichtung der Vertriebsabteilung mit bzw. übernehmen deren Gestaltung      Mit der Durchführung von Dienstreisen innerhalb der KTX GmbH als auch zu unseren Kunden sorgen Sie für eine hohe Präsenz bei Ihren Ansprechpartnern      Entwicklung und Umsetzung innovativer Lösungen     Ihr Profil:      Hervorragendes technisches Verständnis im Bereich Spritzguss-, Werkzeug- und Kunststofftechnik (Werkzeugtechnologe, Fertigungstechnologe, Werkzeugexperte, Spritzgussexperte, Sales Manager o. ä.)      Eine technische Ausbildung wird vorausgesetzt, eine zusätzliche kaufmännische Ausbildung ist wünschenswert      Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse      Gute analytische Fähigkeiten und eine selbstständige Arbeitsweise      Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick      Reisebereitschaft für gelegentliches Pendeln zwischen unseren Standorten Weißenburg und Solingen     Wir bieten:      Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team in einem zukunftsorientierten Unternehmen      Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld      Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationsstruktur      Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsplätze      Eine leistungsgerechte Vergütung      Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Mitarbeiterrabatte      Betriebliche Altersversorgung     Bereit für den nächsten Schritt?   Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung  per E-Mail.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.   Ihre Bewerbung:   <a href="mailto:bewerbung-sg@ktx.group" target="_blank">bewerbung-sg@ktx.group</a>    Wie geht es danach weiter?      Zuerst werden Ihre Unterlagen gesichtet      Danach würden wir gerne zu einem ersten Kennenlernen per Teams einladen      Sollten beide Seiten Interesse haben, gibt es noch einen Termin vor Ort      Wer sind Ihre Ansprechpartner?      Im Personalwesen: Karin Kahl      KTX GmbH | z. Hd. Frau Karin Kahl | Lindgesfeld 9 | 42653 Solingen   <a href="http://www.ktx.group" target="_blank">www.ktx.group</a>

Key Account Manager (m/w/d) in der Automobilzulieferindustrie (Technischer Sales Account Manager, Techniker, Werkzeugtechnologe, Fertigungstechnologe o. ä.)

WIAG ? Antrieb aus Leidenschaft.   Vom klassischen Zahnrad bis zur hochkomplexen Baugruppe: Wenn es um Qualität in der Antriebstechnik geht, vertrauen die Big Player des Maschinenbaus in Deutschland, Europa und der Welt seit über 45 Jahren auf die WIAG Antriebstechnik. Diesen Erfolgskurs möchten wir fortsetzen und setzen dabei auf Eigenverantwortung, Neugier und Weiterbildung. Grundsätze, die unserem Team den Freiraum geben, innovative Lösungen für die Herausforderungen von heute und morgen zu finden. Ob Praktikum oder Ausbildung, Abschlussarbeit, Berufseinstieg oder Fortsetzung einer erfolgreichen Karriere: In unserem familiären Team findest du deinen Platz, an dem deine Fähigkeiten einen Unterschied machen und regelmäßig erweitert werden.   Zur Verstärkung unseres Teams im Auftragszentrum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Kollegen/in für die Position:      Disponent/in (m/w/d)     • Einsatzort: Lippstadt   • Arbeitszeit: 40 Stunden / Woche   • Eintritt: schnellstmöglich   Ihre Aufgaben:      Bedarfs- bzw. zielgerichtete Disposition im ERP-System      Bestandsüberwachung und Sicherstellung des optimalen Warenflusses und Lagerbestandes      Vollumfängliche Bestellabwicklung inklusive Terminüberwachung für Beschaffungen aus Europa und China      Artikelanlage, Stammdatenpflege und Datenaufbereitung      Kommunikation mit Lieferanten und Fachabteilungen      Enge Zusammenarbeit mit der Fertigungssteuerung und dem Vertrieb     Was Sie mitbringen sollten:      Technisches Verständnis ist wünschenswert      Selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise      Schnelle Auffassungsgabe, sowie sicherer Umgang mit Zahlen und Reichweiten      Schnelle Entscheidungsfindung      Erfahrung in der Disposition: Praktische Berufserfahrung in der Produktionsdisposition      Organisationstalent: Eine strukturierte, vorausschauende und lösungsorientierte Arbeitsweise      Kommunikationsstärke: Sicheres Auftreten am Telefon und im Schriftverkehr sowie gute Abstimmung mit Lieferanten und internen Abteilungen      Teamfähigkeit: Kooperatives Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen sowie die Bereitschaft, gemeinsam Lösungen zu finden und Abläufe zu optimieren     Wir bieten Ihnen:      Eine vielseitige Tätigkeit mit Verantwortung      Ein kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen      Mitarbeiterevents      Eine unbefristete Anstellung in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen     Klingt gut?   Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine Unterlagen (Lebenslauf und frühestmöglicher Eintrittstermin) an:     <a href="mailto:bewerbung@wiag.de" target="_blank">bewerbung@wiag.de</a>     Natürlich kannst du dich auch ganz klassisch auf dem Postweg bewerben:     WIAG Antriebstechnik GmbH – Im Weizenfeld 4 – 59556 Lippstadt   Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!   Mehr über uns und Ihre Zukunft finden Sie auf <a href="http://www.wiag.de" target="_blank">www.wiag.de</a>

115 Versicherung: Sachbearbeitung, Spezialisten Jobs