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Zum Hauptinhalt springen  Sales Representative EMEA (m/w/d)   Inspektions- und Kamerasysteme   Düsseldorf   Vollzeit   unbefristet   Unternehmensprofil   Unser Mandant ist die europäische Gesellschaft eines kleinen, aber weltweit führenden Herstellers von stroboskopischen Inspektionslösungen und kamerabasierten Systemen für die visuelle Oberflächen- und Prozesskontrolle. Die Systeme kommen u. a. in der Stahl- und Aluminiumindustrie, im Verpackungs- und Etikettendruck, in der Papierproduktion sowie in Spezialanwendungen zum Einsatz. Von Düsseldorf aus verantwortet die Gesellschaft das Europa-, Nahost- und Afrika-Geschäft (EMEA) mit direktem Vertrieb wie auch über spezialisierte Distributionspartner. Das Unternehmen steht für hohe Qualität und technische Beratung auf Augenhöhe für maßgeschneiderte Lösungen. Vor dem Hintergrund einer Umbruchsituation der amerikanischen Muttergesellschaft suchen wir jetzt eine starke Persönlichkeit als Nachfolge des altersbedingt ausscheidenden Repräsentanten für Europa.   In dieser Schlüsselposition sind Sie – gemeinsam mit einer erfahrenen Operations Managerin – die zentrale Vertriebsstimme des Unternehmens in EMEA und sorgen dafür, dass das Geschäft stabil weiterwächst.   Aufgabenbereiche   Ihre Aufgaben:      Betreuung und Ausbau von Bestandskunden sowie Gewinnung neuer Kunden vor allem in den Zielbranchen (Metals Rolling, Printing, Paper Manufacturing, Inspection)      Steuerung und Weiterentwicklung der Distributoren in der Region      Sie analysieren Kundenanforderungen, erarbeiten passende Lösungen auf Basis des Produktportfolios und präsentieren diese vor Ort und online      Überzeugende Angebotspräsentation und Verhandlung der technischen wie kaufmännischen Konditionen bis zum Abschluss      Enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen in Produktmanagement, Entwicklung, Produktion und Qualität – auch über die europäischen Grenzen hinweg      Beobachtung von Markt- und Technologietrends, Erstellung von Kunden- und Monatsreports      aktive Planung, Gestaltung und Mitwirkung an Messen, Konferenzen und Kundenevents      Unterstützung der operativen Abläufe im kleinen Team, z. B. bei Auftragsabwicklung, Versandvorbereitung und administrativen Aufgaben     Anforderungsprofil   Ihr Profil:   Für diese Position stellen wir uns eine vertriebsstarke, technisch versierte Persönlichkeit vor, die Freude daran hat, ein spezialisiertes Technologiegeschäft aktiv mitzugestalten:      Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder vergleichbar, kaufmännischer Hintergrund mit technischer Zusatzqualifikation      Mehrjährige erfolgreiche Erfahrung im B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger technischer Produkte – idealerweise in einer der aktuellen Zielbranchen Metals, Printing, Paper oder Inspection      Erfahrung im Direktvertrieb und gern auch in der Führung von Distributoren      Technisches Verständnis (mechanisch/elektrisch) und die Fähigkeit, Kundenanforderungen zu verstehen und umzusetzen      Hands-on-Mentalität: Sie sind bereit, im kleinen Team mit anzupacken, speziell auch bei operativen Tätigkeiten      Hohe Eigenmotivation, Ergebnisorientierung und gleichzeitig ein klares Bewusstsein für langfristige Kundenbeziehungen      Reisebereitschaft im Umfang von ca. 15 bis 35 % innerhalb der EMEA-Region sowie Bereitschaft zur regelmäßigen Präsenz am Standort Düsseldorf      Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift     Leistungen &amp; Benefits   Das Angebot:   Eine weitgespannte Vertriebsrolle in einem technologisch führenden, international agierenden Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und großem Gestaltungsspielraum für eine direkte Sichtbarkeit Ihres Beitrags: Es gibt ein attraktives Vergütungspaket mit fixer Komponente und ungedeckeltem variablen Anteil (Ziel &gt;100k). Intensive Einarbeitung in Produkte, Anwendungen und Kundenbasis sowie enge Zusammenarbeit mit den internationalen KollegInnen. Wenn Sie Wert auf technische Exzellenz, eine hierarchiearme Unternehmenskultur legen und offen für strategische Weiterentwicklung sind, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.   Bewerbung &amp; Kontakt   Kontakt   Gerne stehen wir Ihnen als verantwortliche Beraterin bzw. Berater für Ihre ersten Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Wir besprechen vertraulich die Möglichkeiten und Potenziale für Ihre berufliche Zukunft bei unserem Klienten. Diskretion ist dabei selbstverständlich.   Nutzen Sie für die zügige Bearbeitung Ihrer Bewerbung gerne unser Online-Portal. Auf capera.de finden Sie in der Stellenbörse diese und weitere interessante Vakanzen. Jede Bewerbung landet sofort bei uns im System und wir melden uns zeitnah. Oder senden Sie eine E-Mail mit aussagekräftigem Lebenslauf und Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe der Kennziffer WS845 an <a href="mailto:cv@capera.de" target="_blank">cv@capera.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Werner Schulze, Personalberater und Partner   Carina Reimann, Personalberaterin und Partnerin   Telefon: 0171 642 3133 | 0156 7961 6292   E-Mail: <a href="mailto:cv@capera.de" target="_blank">cv@capera.de</a>   Hamburg • Bremen • Berlin • Bielefeld • Hannover • Braunschweig • Göttingen • Kassel • Düsseldorf • Karlsruhe • Stuttgart • Baden-Baden • Frankfurt/Main • Mannheim

Sales Representative EMEA (m/w/d)

Wir suchen   Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst            im Münsterland, Osnabrücker Land und Emsland   u. a. im Großraum Münster, Coesfeld, Rheine, Osnabrück, Melle, Bramsche, Vechta, Cloppenburg,   Papenburg, Meppen, Lingen und Nordhorn    Das sind wir:   Die BVB-Verlagsgesellschaft ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit deutschlandweit mehr als 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Seit über 35 Jahren entwickeln und vertreiben wir werbegetragene Print- und Onlinemedien zu vielfältigen Themen wie regionale Bürgerinformationen, Wirtschaftsförderung sowie Ausbildungs- und Personalmarketing. Wir verstehen uns als Dienstleister und Lösungsanbieter im Bereich Öffentlichkeitsarbeit für Unternehmen und Wirtschaftsinstitutionen sowie Städte, Gemeinden und Kreise, mit denen wir seit vielen Jahren erfolgreich zusammenarbeiten..      Deine Aufgaben bei uns:          Du arbeitest ausschließlich im B2B-Bereich und verhandelst mit den Entscheidern auf Augenhöhe.         Du begeisterst deine Kunden von unseren hochwertigen Produkten.         Du verkaufst Werbeplatzierungen für unsere bekannten Print- und Online-Projekte.         Du gewinnst aktiv und zielgerichtet neue Kunden.         Du betreust langjährige Bestandskunden.         Das zeichnet dich aus:          Du gehörst zu den erfahrenen Vertrieblern (m/w/d), zu den „Aktiven 55plus“ oder suchst als verkaufsbegabter Quereinsteiger (m/w/d) eine neue Herausforderung.         Du hast eine abgeschlossene kfm. Ausbildung oder verfügst über Erfahrungen im Vertrieb/Verkauf.         Du hast Freude am Umgang mit Menschen, bist begeisterungsfähig und kommunikationsstark.         Du besitzt Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie den Willen zum Erfolg.         Du arbeitest selbstständig, engagiert und ergebnisorientiert.         Das bieten wir dir:          Dein Engagement zahlt sich aus: Durch unser nach oben offenes Vergütungsmodell kannst du einen überdurchschnittlichen Verdienst erzielen.         Du übst eine zukunfts- und krisensichere Verkaufstätigkeit wohnortnah aus: Unsere hochwertigen und hochprofitablen Produkte sind deine Erfolgsgarantie.         Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office: Wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit des Home-Office an, damit du dein Berufs- und Privatleben besser vereinbaren kannst.         Intensive Einarbeitung für deinen Erfolg: Dein perfekter Start bei uns ist uns wichtig. Du wirst ideal auf deine erfolgreiche Tätigkeit bei uns vorbereitet und unterstützt – natürlich nicht nur zum Start.         Trainings- und Coachingmaßnahmen: Keine Lust auf Stillstand? Perfekt, wir auch nicht. Entwickle dich mit uns weiter und profitiere von individuellen Trainings- und Coachingmaßnahmen.         Bewirb dich einfach!      Wenn dich diese vielseitige Aufgabe neugierig macht, sende uns einfach deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer STA-2811-NW, vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:personal@bvb-verlag.de" target="_blank">personal@bvb-verlag.de</a>.     Für telefonische Auskünfte zur ausgeschriebenen Position steht dir unsere Personalreferentin Frau Kerstin Abraham unter der Durchwahl 05921 9730-55 gerne zur Verfügung.     BVB-Verlagsgesellschaft mbH   Friedrichstraße 4 · 48529 Nordhorn · Telefon 05921 9730-0 · Fax 05921 9730-30   E-Mail <a href="mailto:personal@bvb-verlag.de" target="_blank">personal@bvb-verlag.de</a> · Internet <a href="http://www.bvb-verlag.de" target="_blank">www.bvb-verlag.de</a>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst im Münsterland, Osnabrücker Land und Emsland

Assistent(in) (m/w/d) der Niederlassung   Assistent(in) (m/w/d) der Niederlassung Festanstellung, Vollzeit · Köln   Die Dr. Jens Ehrhardt Gruppe ist in den Bereichen Vermögensverwaltung, Fondsmanagement und -vertrieb einer der führenden bankenunabhängigen Anbieter im deutschsprachigen Raum. Seit der Firmengründung im Jahr 1974 haben wir unser Renommee als zuverlässiger Partner privater und institutioneller Kunden kontinuierlich ausgebaut. An unseren Standorten in Deutschland, Luxemburg und in der Schweiz sind derzeit rund 200 Mitarbeiter beschäftigt.   IHRE AUFGABEN      Vertragsmanagement - Vertragserstellung und Erneuerung von Vermögensverwaltungsunterlagen      Pflege von Kundendaten im CRM-Kundenmanagementsystem      Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Kunden und Interessenten      Vorbereitung von Kundenterminen in Kooperation mit den Kundenbetreuern      Planung, Organisation und Begleitung von Kundenveranstaltungen in Abstimmung mit den Kundenbetreuern      Schnittstellenmanagement und Korrespondenz zwischen Banken und externen Dienstleisten      Enge und kooperative Zusammenarbeit mit den Kundenbetreuern, sowie den zentralen Einheiten      Allgemeine Bürotätigkeiten, Organisation und Umsetzung sowie neuer Prozesse und Workflows     IHR PROFIL      Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-kauffrau und/oder      Berufsausbildung und -erfahrung in einem vergleichbaren Berufsbild      Strukturierte und systematische Arbeitsweise      Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Organisationsvermögen      Ausgeprägte Teamfähigkeit      Gute MS Office Kenntnisse      Kenntnisse und Umgang mit CRM-Systemen      Kenntnisse und Erfahrungen im Wertpapierbereich wären vorteilhaft      Sehr gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch     DAS BIETEN WIR      Onboarding &amp; Entwicklung: Intensive Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und zahlreiche Weiterbildungs- sowie langfristige Entwicklungsmöglichkeiten      Vergütung &amp; Benefits: Attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiterangebote (Corporate-Benefits, bezuschusstes JobRad, stark reduziertes Deutschlandticket-Job)      Teamspirit: Es erwartet dich ein tolles Team, in dem ehrlich, verlässlich und auf Augenhöhe miteinander gearbeitet und kommuniziert wird      Hands-On Mentalität: Freude und Motivation am Mitgestalten, Handlungsfähigkeit, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Assistent(in) (m/w/d) der Niederlassung

Die Albert Hoffmann GmbH ist mit 180 Mitarbeitenden weltweit in den Bereichen Stahlguss und Shredderanlagenbau erfolgreich tätig. Mit unseren Gussstücken aus über 80 verschiedenen Stahlgusssorten und Gewichten bis zu 6 Tonnen bedienen wir Kunden im Maschinenbau, im Pumpenbau, in der Zementindustrie und im Shreddersektor. Unsere Shredderanlagen sind teilweise Standardanlagen, größtenteils jedoch Sonderkonstruktionen und haben eine Leistung von 80-10.000 PS.   Wir suchen für unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt:   Key-Account-Manager Defense (m/w/d)   Vertrieb von kundenbezogenen Maschinenbauteilen   Die Aufgaben:      Ausbau des Defense-Produktportfolios      Übernahme der Bestandskunden und Erweiterung des Lieferumfangs      Gezielte Neukundengewinnung      Verhandlung und Ausarbeitung von Angeboten und Angebotsverfolgung      Aufbau des Social-Media-Kanals     Ihr Profil:      Mehrjährige Projekterfahrung in der Defense-Branche      Sehr gute Vernetzung in der Defense-Branche      Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit wirtschaftlichem oder technischem Hintergrund      Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse und Kommunikationsstärke     Was wir bieten:   Wir bieten Ihnen Übernahme von Verantwortung und selbständiges Arbeiten in einem zukunftsweisenden Geschäftsbereich, einen direkten Austausch mit der Geschäftsführung, flexibles Arbeiten, gleitende Arbeitszeiten und Gestaltungsfreiheit an.   Deine Chance auf einen Karrierestart in unserem Haus!   Kontakt   <a href="http://www.albert-hoffmann.de" target="_blank">www.albert-hoffmann.de</a>   Einsatzort   Eschweiler   Albert Hoffmann GmbH   Bergrather Straße 66-70   52249 Eschweiler   <a href="http://www.albert-hoffmann.de" target="_blank">www.albert-hoffmann.de</a>

Key-Account-Manager Defense (m/w/d)

Sind Sie ein Vertriebsprofiund wollen mit Ihrem Engagement zu unserem Unternehmenserfolg beitragen? Möchten Sie gemeinsam mit uns vertrauensvolle Beziehungen zu neuen Partnernerfolgreich aufbauen und langfristige Partnerschaften pflegen? Haben Sie Spaß daran, selbstständig in einem erfolgsorientierten Team mitzuarbeiten?   Dann haben wir die richtigeStelle für Sie!   Für unser Sales-Team suchen wir ab sofort einen neuen Kollegen (m/w/d) im   Vertriebsaußendienst Retail / Einzelhandel (m/w/d) Partnergewinnung und -betreuung   Über uns   GLORY ist Weltmarktführer im Bereich Customer Experience Automation. Innovation ist unsere Stärke, von der unsere Kunden im Tagesgeschäft profitieren. Mit unseren Automatisierungslösungen sparen Einzelhändler, Restaurants und Finanzinstitute nicht nur Zeit und Geld; wir sorgen auch für ein unvergleichliches Kundenerlebnis. Als börsennotiertes Unternehmen sind wir stolz, seit über 100 Jahren mit unserem Namen für Vertrauenswürdigkeit zu stehen und seit mehr als einem Jahrzehnt globaler Marktführer zu sein. Die Kombination aus motivierten und engagierten Mitarbeitenden gepaart mit wegweisender Soft- und Hardware hat unseren weltweiten Erfolg erst möglich gemacht. Denn neben unserer Technologie ist es vor allem unser GLORY-Team, welches unseren Erfolg vorantreibt.   Ihre Aufgaben sind      Gemeinsam mit unseren Partnern verantworten Sie den Vertrieb unserer Produkte, Lösungen und Dienstleistungen      Sie betreuen unsere bestehenden Partner und kümmern sich gemeinsam um Prognosen, Umsatz, Vertragsmanagement, Vertriebsaktivitäten sowie interne und externe Veranstaltungen      Sie bauen das bestehende Partnernetzwerk aus, stärken unsere Präsenz in verschiedenen Marktsegmenten und nehmen an Messen und Ausstellungen teil      Außerdem akquirieren Sie neue Partner, die für die Erreichung unsere Ziele von strategischer Bedeutung sind      Monatsberichte und Verbesserungsvorschläge gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Mitwirkung bei den Vertragsverhandlungen gemeinsam mit der Vertriebsleitung      Die Position setzt eine Reisebereitschaft von bis zu 70 % voraus     Sie bringen mit      Ein abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in vergleichbarer Position      Erfahrung im Management von Partneraktivitäten und in der Lösung von Partnerproblemen, idealerweise im Einzelhandel      Ein bestehendes Netzwerk von Partnern in diesem Sektor wäre ein großes PLUS      Fundierte Kenntnisse von POS-Prozessen und POS-Software      CRM-Kenntnisse werden vorausgesetzt      Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind ein MUSS      Fundiertes Verständnis von Umsatzprognosen, Budgetierung und Reporting      Erfahrung im Technologieumfeld ist von Vorteil     So arbeiten wir      Wir schätzen eine offene Kommunikation und fördern innovative Ideen und Lösungen.      Wir arbeiten als Team gerne zusammen und unterstützen uns gegenseitig.      Wir lassen Sie bei der Einarbeitung nicht allein und stehen Ihnen immer zur Seite.     Wir bieten Ihnen      Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung, die jedes Jahr überprüft wird      Unbefristete Anstellung und Homeoffice      Einen Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann      Interessante Tätigkeiten in einem internationalen und dynamischen Umfeld sowie die Möglichkeit, sich einzubringen und mitzugestalten      30 Tage Urlaub sowie weitere zusätzliche Sonderurlaubstage, z. B. für private Anlässe oder als Extrageschenk zum Jahreswechsel      Gruppenunfallversicherung 24/7, 365 Tage      Jubiläums- und Anerkennungsprämien      Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern und Marken      Dienstradleasing mit Arbeitgeberzuschuss      Trainings- und Weiterbildungsangebote zur Förderung der individuellen Stärken      Gesundheitsförderung und Vorsorge      Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur      Strukturiertes und umfassendes Onboarding      Karrierechancen      Spannende Projekte     Konnten wir Sie mit unserem Angebot begeistern – dann bewerben Sie sich bei uns!   Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Anschreiben, gerne auch mit Zeugnissen.   Bewerben können Sie sich über unser Bewerberportal.   Sollten Sie Fragen zur Position oder zum Bewerbungsverfahren haben, nehmen Sie gerne über LinkedIn oder Xing Kontakt mit unserem Ansprechpartner Kamil Rakoczy auf.   Unsere GLORY-Werte   Unsere Werte sind die wichtigsten Leitlinien zur Umsetzung der Unternehmensphilosophie der GLORY Group. Sie bilden die Grundlage für das Handeln und Entscheiden aller Mitarbeitenden:      Höchste Kundenzufriedenheit.Unsere Kunden stehen an erster Stelle.      Integrität.Wir tun stets das Richtige.      Innovation.Wir stellen uns neuen Herausforderungen und gestalten die Zukunft.      Tempo.Wir handeln schnell, denn nur so bleiben wir an der Spitze.      Vielfalt und Respekt.Wir schätzen die Stärke unserer Unterschiede.      Teamarbeit.Gemeinsam sind wir erfolgreich.     Warum sollten Sie ein Teil unseres Glory-Teams werden?   Wir haben ambitionierte Ziele für die Zukunft und suchen nach neuen Talenten, die unseren ambitionierten Weg mit uns gehen wollen. Werden Sie Teil unseres GLORY-Teams, um innovative Technologien und führende Innovationen gemeinsam mit uns voranzutreiben. Für unsere GLORY-Lösungen suchen wir nach Menschen mit Erfahrung, Fähigkeiten und Engagement. Bei uns steht die Entwicklung und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden im Vordergrund. Um unsere ganzheitlichen Lösungen in mehr als hundert Ländern weiterzuentwickeln, arbeiten Sie mit Kolleginnen und Kollegen weltweit zusammen. Möchten Sie gemeinsam mit uns etwas global bewegen? Dann werden Sie Teil unseres GLORY-Teams und gestalten Sie die Zukunft der Business-Transformation mit uns.   Chancengleichheit   GLORY fördert die Chancengleichheit für alle qualifizierten Personen ungeachtet ihrer ethnischen Herkunft, Hautfarbe, Religion, Familienstand, Geschlecht, Alter, Behinderung oder einem anderen gesetzlich geschützten Status.   Vermittlungsagenturen   Die unaufgeforderte Zusendung von Kandidatenprofilen an GLORY ist nicht erwünscht. Sollte eine Agentur unaufgefordert Kandidatenprofile senden, behält sich GLORY das Recht zur Prüfung dieser Profile vor, haftet jedoch nicht für Gebühren, die mit einer Bewerbereinstellung verbunden sind. Ausnahmen bestehen nur im Falle einer zuvor getroffenen formellen schriftlichen Vereinbarung zwischen GLORY und der Agentur für eine bestimmte offene Stelle.   Glory Global Solutions (Germany) GmbH   Thomas-Edison-Platz 1   63263 Neu-Isenburg   <a href="http://www.glory-global.com" target="_blank">www.glory-global.com</a>   Kamil Rakoczy

Vertriebsaußendienst Retail / Einzelhandel (m/w/d) Partnergewinnung und -betreuung

Zum Hauptinhalt springen  Wir suchen den nationalen Bunte-Hitschies-und-saure-Drachenzungen-Kassenschlager-Umsatz-und-Ertrags-Jäger*   Der Arbeitsmarkt nennt so jemanden offiziell:   Key Account Manager*   Unternehmensprofil   Teil des hitschies-Teams   Du kennst uns wahrscheinlich aus deiner Kindheit, hast deine Taschen nach Münzen durchwühlt, um dir am Kiosk oder im Schwimmbad die „gemischte Tüte“ mit Schnüren, Speck und Brause-Ufos füllen zu lassen und hast dir die Backen vollgestopft mit unseren Hitschies und Tattoos auf deine Arme gezaubert. Wahrscheinlich mit der Begeisterung, die wir als Familienunternehmen in vierter Generation, seit 90 Jahren, in unsere Süßigkeiten stecken. Wir verbinden diese Leidenschaft, Tradition, Erfahrung und Qualität mit der stetigen Freude daran, süße Innovationen zu entwickeln.   Aufgabenbereiche   Hier krempelst du die Ärmel hoch      Du übernimmst von Beginn an Kundenverantwortung, planst Kundentermine und bereitest diese eigenverantwortlich vor      Regelmäßige Analyse von Verkaufszahlen, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Entwicklung gezielter Maßnahmen zur Umsatzsteigerung      Sicherstellung eines reibungslosen operativen Ablaufs und Überwachung von Kundenbestellungen in Abstimmung mit dem Vertriebsinnendienst      Erstellung von u. a. Preislisten, Produktunterlagen und Pflege der Stammdaten für Neuprodukteinführungen      Enge Abstimmung mit dem Brand Activation Management Team sowie unserem Außendienst hinsichtlich Verkaufsmaßnahmen am POS      Du nimmst regelmäßig an Messen teil und vertrittst dort unsere Marke     Anforderungsprofil   Damit sammelst du Pluspunkte      Du bringst ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung sowie eine große Leidenschaft für Süßwaren mit      Du verfügst über mind. 3 Jahre relevante Berufserfahrung im nationalen Vertrieb in der FMCG-Branche, idealerweise im Food- oder Getränkebereich      Du hast Erfahrungen in der Betreuung von Kunden aus dem LEH/Discount sowie in der Betreuung von Kunden aus dem Non-food Bereich (Tedi, NKD etc.)      Ausgeprägtes Know-how bzgl. Kunden und konsumentenrelevanten Themen      Du verfügst über eine sympathische und positive Persönlichkeit mit Durchsetzungskraft, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick, geprägt durch unternehmerisches und innovatives Denken und Handeln      Du hast ein gutes Gespür für die Wünsche und Anforderungen unserer Kunden      Du verfügst über einen sicheren und professionellen Umgang mit MS-Office-Produkten sowie MS Navision oder vergleichbaren ERP-Systemen. Wenn du bereits mit Power BI gearbeitet hast, ist das ein zusätzlicher Pluspunkt      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab      Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität sowie mindestens eine Portion Humor ;-)     Leistungen &amp; Benefits   Damit wollen wir Pluspunkte sammeln      Onboarding: Eine strukturierte und intensive Einarbeitung, bei der du deine Aufgaben und die gesamte hitschies-Family intensiv kennenlernst      Spannung: Als Teil des hitschies-Teams übernimmst du eigenverantwortlich abwechslungsreiche Tätigkeiten für deinen Arbeitsbereich      Family: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und echter Teamzusammenhalt helfen dir, dich in unserer lebhaften und familiären Arbeitsatmosphäre schnell zu entfalten      Come as you are: Ohne festgelegten Dresscode kann sich jeder bei uns kleiden, wie er sich wohlfühlt      Gemeinsamer Lunch: Für das leibliche Wohl sorgt unser Starkoch Alex      Gesundheit im Fokus: Für deinen sportlichen Ausgleich sponsern wir dir die Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, bieten höhenverstellbare Schreibtische und u. a. dir auch die Möglichkeit, dein Traumfahrrad zum Schnäppchenpreis zu leasen      Eine Menge Spaß: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam mit dir bei ausgelassenen Teamevents      Megaaa-fancy Office: Auf unserem wunderschönen hitschler-Campus im Open Space-Design in Hürth (bei Köln) steht dir neben einer hochmodernen Infrastruktur natürlich auch ein kostenfreier Parkplatz zur Verfügung      Corporate Benefits: Regelmäßig bieten uns namhafte Hersteller und Marken tolle Angebote und Nachlässe      Entwicklung: Stetige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung      Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten mit bis zu 2 Tage Home-Office (inkl. moderner IT-Ausstattung)      Office Dogs: Bei uns brauchst du keinen Hundesitter, denn dein flauschiger Vierbeiner ist bei uns im Office, in Absprache mit den anderen Hundebuddys, herzlich willkommen      Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub in einer 40 Stunden-Woche     Bewerbung &amp; Kontakt   Bewerbung   Bei uns ist vieles in Bewegung. Wir wachsen und strecken unsere Fühler Richtung Zukunft. Diese Zukunft wird von jedem Teil des hitschies-Teams mitgeformt. Denn ein Unternehmen ist immer nur so gut wie die Menschen, die in ihm arbeiten und es entwickeln. Wir freuen uns, wenn du Teil des Teams werden willst und das nächste Kapitel unserer Geschichte mitgestaltest. Klingt gut? Dann sende uns gerne deine vollständige Bewerbung (Verfügbarkeit, kurzes Motivationsschreiben, CV, Gehaltsvorstellung, Zeugnisse etc.) über untenstehenden Button!   * Bei uns zählt deine Persönlichkeit und nicht dein Geschlecht   hitschler International GmbH &amp; Co. KGAn der Hasenkaule 1050354 Hürth   <a href="http://www.hitschies.de" target="_blank">www.hitschies.de</a>

56 Versicherung: Sachbearbeitung, Spezialisten Vollzeit Jobs