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Aufgaben 
<ul>
<li>Als Objektbetreuer:in (m/w/d) übernehmen Sie die Verwaltung unserer konzerneigenen und angemieteten Immobilien</li>
<li>Sie tragen die Verantwortung für ein regional zugeordnetes Immobilienportfolio, inklusive Ertrags- und Kostenplanung sowie Nebenkostenabrechnung</li>
<li>Außerdem sind Sie beteiligt an der Verhandlung, Ausarbeitung und dem Abschluss von Mietverträgen</li>
<li>Sie übernehmen die Planung und Umsetzung der laufenden Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen für Ihr Portfolio und koordinieren und steuern dabei unsere internen und externen Dienstleister:innen (m/w/d)</li>
</ul>

Qualifikationen 
<ul>
<li>Sieverfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum:zur Immobilienkaufmann:frau(m/w/d), gerne in Verbindung mit einschlägigen Weiterbildungen z.B. zum:zurImmobilienfachwirt:in (m/w/d) oder Betriebswirt:in (m/w/d)</li>
<li>Dank Ihrer Berufserfahrung bringen Sie Kenntnisse in der Verwaltung gewerblich genutzter Immobilien sowie im Grundstücks- und Mietvertragsrecht mit</li>
<li>Gelegentliche Dienstreisen sehen Sie als willkommene Abwechslung</li>
<li>Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich</li>
<li>Dank einer strukturierten und organisierten Arbeitsweise behalten Sie auch bei vielen unterschiedlichen Aufgaben den Überblick und sind in der Lage Prioritäten zu setzen und bei Bedarf auch zu ändern</li>
</ul>

Objektbetreuer:in (m/w/d) Corporate Real Estate Management

Du. Mit uns? Für unser Team Netzbetrieb, Standort Siegburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Unsere Mitarbeitenden sind die Erfolgsgaranten der Westnetz. Übernimm Verantwortung und schaffe ein leistungsfähiges und motivierendes Umfeld inmitten unserer modernen Unternehmenskultur.
Wir sind von der Siegquelle bis zur Siegmündung der regionale Verteilnetzbetreiber in den Sparten Gas, Strom, FTTx. Der Netzbetrieb Sieg verfügt über ein sehr hohes technisches Know-how, das uns befähigt, auch im Rahmen von technischen Dienstleistungen unsere innovative Leistungsfähigkeit unter Beweis zu stellen. Mit mehr als 100 Mitarbeitenden im Netzbetrieb sorgen wir für eine sichere und leistungsstarke Versorgung für 1 Millionen Kunden in der Region. Das Team in Siegburg besteht aus 12 Monteuren und einem Teamleiter. Wir versorgen die Menschen in den Städten und Kommunen Niederkassel, Siegburg, Sankt Augustin, Hennef, Königwinter und Buchholz mit Energie.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Bei Dir liegt die Aufgabe, den Wissensaufbau und die fachliche Weiterentwicklung Deines Teams zu fördern</li>
<li>Du stellst sicher, dass der Gesundheits- und Arbeitsschutz eingehalten wird</li>
<li>Du förderst digitale Kompetenz und entwickelst diese hinsichtlich der Herausforderungen der Energiewende weiter</li>
<li>Du verantwortest einen ordnungsgemäßen Betrieb der Netzanlagen in den genannten Netzgebieten </li>
<li>Du stimmst Baumaßnahmen ab und unterstützt in der Baustellenkoordination bei komplexen Maßnahmen</li>
<li>Für unsere Kunden und Kommunen bist Du der kompetente Ansprechpartner vor Ort</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du hast eine Qualifikation zum Meister bzw. Techniker Elektrotechnik erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du kannst mehrjährige Berufserfahrung im Verteilnetzbereich nachweisen</li>
<li>Der sichere Umgang und umfassende Kenntnisse mit den eingesetzten IT-Anwendungen sind für Dich selbstverständlich</li>
<li>Du bist ambitioniert, Mitarbeitende im Sinne des Westnetz-Führungsleitbildes zu führen: entscheidungsstark, konsequent, motivierend, teamfördernd und weitblickend</li>
<li>Themen aus dem Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz hast Du bereits erfolgreich umgesetzt und du lebst die zugehörigen Werte vor</li>
<li>Du bist in der Lage, aus übergeordneten Strategien konkrete Ziele für den eigenen Verantwortungsbereich abzuleiten und übernimmst Verantwortung dafür, dass vereinbarte Aufgaben konsequent umgesetzt werden</li>
</ul>
Das bieten wr Dir:
<ul>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite.Eine abwechslungsreiche, selbständige und herausfordernde Tätigkeit</li>
<li>Die aktive Mitgestaltung Deines Verantwortungsbereichs</li>
<li>Die Einbindung in ein neugieriges Team, das Spaß daran hat, die Energiewende zu gestalten</li>
<li>Den Führungskompass als strukturiertes Onboardingprogramm</li>
<li>Individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 235463).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Martina Dominiak, +49-271-584-2425 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:martina.dominiak@westnetz.de" target="_blank">martina.dominiak@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
 <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Full time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 08.06.2025
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Teamleiter (m/w/d) Netzmanagement Energieversorgung 
    

<h3>Entdecke Deine Karrierechancen bei JobNinja!</h3>JobNinja ist eine der führenden Online-Jobbörsen in Deutschland und verbindet seit unserer Gründung im Jahr 2016 erfolgreich Fach- und Führungskräfte mit erstklassigen Arbeitgebern im ganzen Land. Unser einzigartiger Traffic Optimizer gewährleistet die optimale Reichweite für jede Stellenanzeige. Um unser kontinuierliches Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die gemeinsam mit uns Teil unserer Erfolgsgeschichte werden möchten.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nSenior Sales Manager (m/w/d) im Home Office / Remote!<h3>Deine Aufgaben</h3><ul type="disc"><li>Begeisternder Verkauf unserer Produkte an Kunden (B2B) in ganz Deutschland.</li><li>Pflege von telefonischem Kundenkontakt und Hingabe zur optimalen Kundenbetreuung (kein Außendienst).</li><li>Führen von Verkaufsgesprächen: von der Erstellung überzeugender Angebote, bis hin zum Verkaufsabschluss sowie Optimierung für maximale Kundenzufriedenheit.</li><li>Proaktive Stammdatenpflege zur Sicherstellung der Genauigkeit und Aktualität.</li><li>Sachgemäße Übergabe der Aufträge an unser Anzeigenteam, um eine reibungslose Weiterverarbeitung sicherzustellen.</li><li>Kaltakquise.</li><li>Aufbau des eigenen Kundenstamms.</li></ul>Kurz: Du bist mit Deinen Aufgaben für den Erfolg unserer Kunden und damit auch unseres Unternehmens mitverantwortlich!<h3>Das bringst Du mit</h3><ul type="disc"><li>Mehrjährige und erfolgreiche Berufserfahrung im Telefonvertrieb, idealerweise mit Schwerpunkt auf Stellenanzeigen. Erfahrung bei Jobbörsen oder Media-Agenturen ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich.</li><li>Freude an professionellem Telesales-Outbound für Stellenanzeigen, mit dem Ziel, unsere Produkte überzeugend zu präsentieren.</li><li>Sicher im Führen von Verkaufsgesprächen bis zum Abschluss</li><li>Der Wunsch, einen eigenen Kundenstamm durch persönliche Beratung und Betreuung aufzubauen und langfristig zu pflegen.</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Denken in einem dynamischen und motivierten Team.</li><li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse.</li><li>Erfahrung mit CRM-Systemen (z.B. Zoho CRM) von Vorteil</li><li>Ein Wohnsitz in Deutschland ist von Vorteil, um eine reibungslose Zusammenarbeit im Team sowie die Teilnahme an gelegentlichen Vor-Ort-Terminen zu ermöglichen.</li></ul><h3>Wir bieten Dir</h3><ul type="disc"><li>Eine leistungsorientierte Vergütung, die Deiner Vertriebsexpertise entspricht und dem Markt gerecht wird: Eine ungedeckelte Provision in Verbindung mit einem ansprechenden Fixum, das Dir sowohl Sicherheit als auch Anreiz für gemeinsame Erfolge bietet.</li><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer lockeren Startup-Atmosphäre, die Raum für kreatives Mitwirken lässt.</li><li>Hohe Selbstständigkeit mit der Möglichkeit, die Unternehmensstrategie, -kultur und -ziele aktiv mitzugestalten.</li><li>30 Urlaubstage.</li><li>Regelmäßige Teamevents.</li><li>Deutschlandticket.</li><li>Eine "Hands-on"-Mentalität und die Zusammenarbeit in einem agilen Team hochmotivierter Menschen, die gemeinsam Erfolge anstreben.</li></ul><h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3>Dann zögere nicht länger und schicke uns Deine Bewerbung, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.Für weitere Informationen oder Fragen steht Dir unsere Recruiterin Caroline da Silva Fischer gerne auch telefonisch unter <a href="tel:+4989215296579" target="_blank">089 215 296 579</a> zur Verfügung.

Senior Vertriebsprofi (m/w/d) im Home Office / Remote

Senior Vertriebsmanager (m/w/d) im Home Office / Remote

Erfahrener Vertriebsprofi (m/w/d) im Home Office / Remote

Senior Sales Manager (m/w/d) im Home Office / Remote

Wir expandieren weiter und suchen Verstärkung für unser motiviertes Team im Bereich: Zahntechniker Kombitechnik (m/w/d Deine Vorteile: Dich erwartet ein junges dynamisches Team Freu' Dich auf einen hellen, großzügigen Arbeitsplatz im Loftstyle Genieße unser gutes Betriebsklima Deine Anstellung wird unbefristet sein Es erwartet Dich ein attraktives Gehalt sowie eine langfristige Perspektive Fortbildungsangebote Gleitzeitsystem mit Kernarbeitszeit Bezuschussung für öffentliche Verkehrsmittel Dein Profil: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Zahntechniker (m/w/d) oder Interesse an einem Quereinstieg in der Dentalbranche gerne auch Jungtechniker Eine hohe Motivation, Freude an neuen Techniken und Spaß an Teamarbeit rundet Dein Profil ab Haben wir Dein Interesse geweckt? Hervorragend! Dann bewerben Sie sich bei uns: Haus der Zahntechnik GmbH, Am Turm 26, 53721 Siegburg Mail: <a href="mailto:bewerbung@haus-der-zahntechnik.de" target="_blank">bewerbung@haus-der-zahntechnik.de</a>

Zahntechniker Kombitechnik (m/w/d)

Projektmanagement (w/m/d) Einkauf 50 JAHRE ERFOLGREICHE UNTERNEHMENSENTWICKLUNG und permanente Innovationen machen unseren Kunden zu einem der absoluten TOP PLAYER IN SEINER BRANCHE. Als Premiumanbieter in seiner Sparte mit hohen Marktanteilen hat unser Kunde sich weltweit als verlässlicher Partner etabliert. Ein zentrales Element des nachhaltigen Unternehmenserfolgs: eine moderne Einkaufsorganisation, die strategisch denkt, partnerschaftlich mit Lieferanten zusammenarbeitet und proaktiv neue Wege in Richtung Effizienz und ZUKUNFTSFÄHIGKEIT geht. Zur Verstärkung des globalen Einkaufsteams suchen wir eine lösungsorientierte, strukturierte Persönlichkeit für die Position als Projektmanager im Einkauf. In dieser vielseitigen Rolle übernehmen Sie die Steuerung und Umsetzung BEREICHSÜBERGREIFENDE BESCHAFFUNGSPROJEKTE mit dem Ziel Prozesse zu optimieren und Einsparpotenziale zu heben. Sie sind verantwortlich für die Koordination sämtlicher einkaufsrelevanter Initiativen im Zusammenspiel mit internen Funktionen wie Finanzen, Technik, IT und Produktion – national wie international. Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt auf der Umsetzung von Maßnahmen zur Kostensenkung sowie der Weiterentwicklung digitaler Beschaffungsprozesse. Gesucht wird eine kommunikationsstarke, proaktive Persönlichkeit mit Erfahrung im Projektmanagement. Sie verfügen über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, Supply Chain Management oder im Projektmanagement eines internationalen Unternehmens. Idealerweise konnten Sie bereits OPTIMIERUNGSPROJEKTE (Six Sigma, OpEx etc.) begleiten. Ein Abschluss im Bereich Wirtschaft, Technik oder Logistik bildet die fachliche Grundlage Ihrer Karriere. Idealerweise waren Sie bereits in einer Matrixorganisation tätig und sind es gewohnt, unterschiedliche Interessen und Kulturen konstruktiv zu verbinden. Persönlich zeichnen Sie sich durch eine UNTERNEHMERISCHE DENKWEISE und eine hohe Umsetzungsstärke aus. Fließende Englischkenntnisse und eine internationale Reisebereitschaft setzen wir voraus. Geboten werden je nach Qualifikation und Erfahrung ein Jahresbruttogehalt von rund EUR 80.000,-, Überzahlung möglich. Suchen Sie den nächsten Schritt in einem innovativen und dynamischen Unternehmen? Dann kontaktieren sie uns.Am besten unter Angabe der Referenznr. 25099 an <a href="mailto:application@leadingsearchpartners.com" target="_blank">application@leadingsearchpartners.com</a>. höchste Diskretion sichern wir Ihnen ganz klar zu. Heinrichstraße 41, 8010 Graz <a href="mailto:application@leadingsearchpartners.com" target="_blank">application@leadingsearchpartners.com</a> LEADINGSEARCHPARTNERS.COM

Projektmanagement (w/m/d) Einkauf

Die VR Bank eG Bergisch Gladbach-Leverkusen ist mit rund 400 Mitarbeitenden, 23 Geschäftsstellen und einem Bilanzvolumen von über 2,8 Milliarden Euro eine der größten Genossenschaftsbanken in der Region. Für unsere gut 94.000 Kunden sind wir Morgenmacher. Denn wir setzen uns bei allem, was wir tun, dafür ein, dass Menschen ihre Ziele erreichen und ihre Wünsche in die Tat umsetzen können. Als Finanzierungspartner und strategischer Berater der Unternehmen vor Ort übernehmen wir außerdem Verantwortung für die Weiterentwicklung der regionalen Wirtschaft. Zur Verstärkung unseres Filialteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kundenberater (m/w/d) im Service in Vollzeit. Ein Quereinstieg aus der Dienstleistungsbranche ist möglich. IHRE AUFGABEN Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Mitglieder und Kunden und damit das „Gesicht“ unserer Bank. Die Unterstützung unserer Kunden in den Bereichen rund um Online- und Mobile Banking, Konten Zahlungsverkehr und weiteren Serviceanliegen gehört zu Ihren wichtigsten Tätigkeiten. Im Gespräch erkennen Sie die Bedürfnisse unserer Kunden und leiten diese aktiv an die Kundenberater weiter. Zur Unterstützung unserer Kundenberater vereinbaren Sie selbständig und eigenverantwortlich Termine. IHR PROFIL Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung oder eine Ausbildung in der Dienstleistungsbranche. Sie haben Erfahrung im Kundenkontakt und gehen gerne aktiv auf Menschen zu. Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Servicebereitschaft und Kommunikationsstärke aus. Sie haben Freude am Umgang mit Menschen. Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität runden Ihr Profil ab. IHRE VORTEILE Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz bei einem Top Arbeitgeber in der Region. Bei uns erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket mit Weihnachtsgeld und erfolgsabhängigem Bonus. Wir unterstützen Sie mit flexiblen Arbeitszeiten, 31 + 3 Tagen Urlaub sowie diversen Sonderurlaubstagen. Wir investieren in Ihre Entwicklung und halten Sie mit persönlichen und fachlichen Weiterbildungsmöglichkeiten auf dem aktuellen Stand. Wir bauen auf Ihre Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge. SIE SIND INTERESSIERT? Wenn es Sie reizt, eine erfolgreiche und moderne Genossenschaftsbank mitzugestalten, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für weitere Informationen steht Ihnen Raphael Franken, Bereichsleiter Personalmanagement (02202 126-130, <a href="mailto:bewerbung@vrbankgl.de" target="_blank">bewerbung@vrbankgl.de</a>) gerne zur Verfügung. VR Bank eG Bergisch Gladbach-Leverkusen Raphael Franken, Bereichsleiter Personalmanagement Hauptstraße 186, 51465 Bergisch Gladbach <a href="http://www.vrbankgl.de" target="_blank">www.vrbankgl.de</a>

Kundenberater (m/w/d) im Service

Die VR Bank eG Bergisch Gladbach-Leverkusen ist mit rund 400 Mitarbeitenden, 23 Geschäftsstellen und einem Bilanzvolumen von über 2,8 Milliarden Euro eine der größten Genossenschaftsbanken in der Region. Für unsere gut 94.000 Kunden sind wir Morgenmacher. Denn wir setzen uns bei allem, was wir tun, dafür ein, dass Menschen ihre Ziele erreichen und ihre Wünsche in die Tat umsetzen können. Als Finanzierungspartner und strategischer Berater der Unternehmen vor Ort übernehmen wir außerdem Verantwortung für die Weiterentwicklung der regionalen Wirtschaft. Zur Verstärkung unseres Firmenkundenteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Firmenkundenbetreuer (m/w/d) in Vollzeit. IHRE AUFGABEN Sie übernehmen die ganzheitliche und bedarfsorientierte Beratung und Betreuung eines eigenen Kundenstamms im Firmenkundensegment. Im Rahmen unserer ganzheitlichen Beratungsphilosophie sind Sie erster Ansprechpartner für die mittelständischen Unternehmen in unserem Geschäftsgebiet. Sie bauen dauerhafte Kundenbeziehungen auf und festigen diese durch eine aktive Kontaktpflege. Sie akquirieren Neukunden, repräsentieren die Bank in der Öffentlichkeit und betreiben aktive Netzwerkarbeit. IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), idealerweise mit Qualifikation als Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Weiterbildung. In der Firmenkundenberatung verfügen Sie idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung. Sie besitzen Akquisitions- und Verhandlungsgeschick, ein sicheres Auftreten und sehr gute kommunikative Fähigkeiten. Teamgeist, Flexibilität, eine hohe Einsatzbereitschaft sowie unternehmerisches Denken und Handeln sind zentral für Ihr berufliches Selbstverständnis. IHRE VORTEILE Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz bei einem Top Arbeitgeber in der Region. Bei uns erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket mit Weihnachtsgeld und erfolgsabhängigem Bonus. Wir unterstützen Sie mit flexiblen Arbeitszeiten, 31 + 3 Tagen Urlaub sowie diversen Sonderurlaubstagen. Wir investieren in Ihre Entwicklung und halten Sie mit persönlichen und fachlichen Weiterbildungsmöglichkeiten auf dem aktuellen Stand. Wir bauen auf Ihre Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge. SIE SIND INTERESSIERT? Wenn es Sie reizt, eine erfolgreiche und moderne Genossenschaftsbank mitzugestalten, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für weitere Informationen steht Ihnen Raphael Franken, Bereichsleiter Personalmanagement (02202 126-130, <a href="mailto:bewerbung@vrbankgl.de" target="_blank">bewerbung@vrbankgl.de</a>) gerne zur Verfügung. VR Bank eG Bergisch Gladbach-Leverkusen Raphael Franken, Bereichsleiter Personalmanagement Hauptstraße 186, 51465 Bergisch Gladbach <a href="http://www.vrbankgl.de" target="_blank">www.vrbankgl.de</a>

620 Jobs in Troisdorf, Deutschland