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Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft. Milch ist Dein Ding? Käse bringt Dich zum Schmelzen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wenn Du motiviert bist, Bock auf die Lebensmittelbranche hast und eine Ausbildung suchst, die alles andere als langweilig ist – dann komm in unser Team und starte zum 01.08.2026 als Auszubildende zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik in Everswinkel Referenznummer 10622 <ul> <li>In 3,5 Jahren machen wir Dich mit unseren Betriebs-, Produktions- und Verfahrensanlagen vertraut – von Steuermechanismen über die Energieversorgung bis zur Kommunikationstechnik.</li> <li>Dabei lernst Du viele verschiedene Bereiche und Systeme kennen – zum Beispiel installierst, wartest und reparierst Du unsere jeweiligen Steuerungseinrichtungen und Anlagen.</li> <li>Du lernst außerdem, wie Energie- und Versorgungsleitungen montiert und Schaltgeräte verdrahtet werden.</li> <li>Neben Messungen, Konfigurationen und Beurteilungen lernst Du auch, wie Du Deine Arbeitsschritte optimal planst und organisierst.</li> <li>Du wirst bei uns zum routinierten Inbetriebnehmer für verschiedenste gebäudetechnische Systeme und Anlagen ausgebildet.</li> <li>Der Unterricht an der Berufsschule macht Dich unter anderem fit in der Systemanalyse, der Installationsplanung, der Sicherheit von Betriebsmitteln sowie in der Anlagenprogrammierung.</li> </ul> <ul> <li>Du hast einen guten Realschulabschluss oder einen sehr guten Hauptschulabschluss</li> <li>Gute Noten/Kenntnisse in den Fächern Mathematik und Physik</li> <li>Du interessierst Dich für Technik</li> </ul> <ul> <li>Jährlicher Zuschuss von 120,00 € für Deine Lehrmittel    </li> <li>Starte mit einem Gehalt von über 1.300 € im 1. Ausbildungsjahr  </li> <li>Firmenfitness  </li> <li>Corporate Benefits: Vergünstigte Angebote aus vielen Bereichen </li> <li>Fahrkostenzuschuss bei längeren Fahrtwegen  </li> <li>Nach bestandener Berufsausbildung bieten wir Dir innerhalb des Konzerns eine 12-monatige Übernahme-Garantie   </li> <li>Ein tolles Team, welches sich auf Deinen Start freut!  </li> </ul>

Auszubildende zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik

Die LVR-Jugendhilfe Rheinland mit den Einrichtungen in Solingen, Tönisvorst, Remscheid und Euskirchen, ist eine hochdifferenzierte Jugendhilfeeinrichtung mit 351 Plätzen. Das Angebot der Einzelpädagogischen Betreuungsmaßnahme EPM richtet sich an Kinder und Jugendliche ab einem Alter von 6 Jahren, die aufgrund ihrer multiplen und massiven Ausdrucksformen mit den regulären Angeboten der Jugendhilfe nicht mehr erreichbar sind und deren Betreuung in einem Gruppenkontext nicht gewährleistet werden kann. Weitere Informationen über das Leistungsangebot und die zugrundeliegenden pädagogischen Schwerpunkte finden Sie im Internet unter <a href="http://www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de" target="_blank">www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de</a> in der Rubrik „Halfeshof“. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf Instagram, Facebook, X oder auch auf Xing und LinkedIn! <ul> <li>Betreuung eines einzelnen Jungen mit einem Team</li> <li>Pädagogische und organisatorische Verantwortung</li> <li>Beobachten und Fördern des zu betreuenden jungen Menschen in seiner individuellen Situation und seinem Entwicklungsstand</li> <li>Kooperation und Koordination der therapeutischen Anbindung</li> <li>Nacht- und Wochenenddienste</li> </ul> <ul> <li>Diplom-Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder staatlich anerkannte Erzieherin/staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbare Qulifikation</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Verantwortungsbewusstsein, Aufgeschlossenhei und Kreativität</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>ein hohes Maß an Empathie, Einfühlungsvermögen mit der Fähigkeit zur Wertschätzung und Perspektivwechsel</li> <li>Teamfähigkeit und Organisationstalent</li> <li>Interesse unser pädagogisches Konzept mit zu leben und weiter zu gestalten</li> <li>Belastbarkeit in der Arbeit mit benachteiligten und/oder traumatisierten Kindern und Jugendlichen</li> <li>Fähigkeit zur Selbstreflexion</li> <li>Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsnormen des Jugendhilferechts (SGB VIII)</li> <li>Berufserfahrung in der stationären Jugendhilfe</li> <li>PKW-Führerschein</li> </ul> Sie passen zu uns, wenn... <ul> <li> ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. </li> <li> ... Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. </li> <li> ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen. </li> </ul> <ul> <li> Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. </li> <li> Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie. </li> <li> Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li> Verschiedene Dienstplanmodelle ​ </li> <li> LVR-Flex-Time Mehr Freiraum in der Gestaltung Ihres persönlichen Lebensentwurfes: Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es beispielsweise für Zeit zum Reisen, familiäre Bedarfe oder den früheren Abschied aus dem Berufsleben. </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. </li> <li> Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. </li> <li> Klinik/HPH: Universitätsklinik </li> </ul>

Pädagogische Fachkraft für eine Einzelpädagogische Maßnahme (m/w/d)

Im Zähler- und Datenmanagement der Stadtwerke Solingen sorgst Du dafür, dass energiewirtschaftliche Messdaten korrekt verarbeitet und bereitgestellt werden. Als Spezialist*in für Smart Metering gestaltest Du digitale Prozesse mit und koordinierst die Schnittstellen zwischen IT und Fachbereichen. Dein Know-how macht unsere Systeme präziser, effizienter und zukunftsfähig. In unserer Abteilung Zähler- und Datenmanagement erwartet dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine spannende Aufgabe als Spezialist*in Messwesen Smart Metering (w/m/d) <ul> <li>Prozessoptimierung und Automatisierung: Du definierst und steuerst die Umsetzung von Prozessoptimierungen und Automatisierungen im SAP-Modul IM4G (bald S/4 Utilities), gibst dabei klare Vorgaben an IT-Dienstleister, stimmst prozessübergreifende Anforderungen mit den Fachbereichen ab und entscheidest über die Freigabe und Produktivsetzung der Entwicklungen.</li> <li>Testmanagement und Qualitätssicherung: Du wirkst bei der Konzeption und Durchführung von integrativen Tests mit, übernimmst die abschließende Prüfung der Systeme, überwachst die Prozess- und Datenqualität, unterstützt den Aufbau von Kennzahlen zur Qualitätsüberwachung und dokumentierst die Prozesse sorgfältig.</li> <li>Systembetrieb intelligenter Messsysteme: Du richtest intelligente Messsysteme im System ein, überwachst deren Betrieb und kümmerst dich um das Monitoring. Dabei stellst du sicher, dass Messwerte vollständig und plausibel im ERP-System sowie im angebundenen Energiedatenmanagement vorliegen.</li> <li>Projektarbeit und gesetzliche Vorgaben: Du bist in fachbezogenen Projekte involviert und berücksichtigst dabei stets die gesetzlichen Rahmenbedingungen.</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung &amp; Weiterbildung/ Studium: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit staatlich anerkannter technisch-wirtschaftlich orientierter Weiterbildung z.B. Energiefachwirt*in (m/w/d), technische*r Fachwirt*in (m/w/d) oder vergleichbar</li> <li>Systemkenntnisse: Langjährige Erfahrungen im Bereich Geräteverwaltung SAP und fundierte Kenntnisse über die MS-Office Produkte sowie das Abrechnungssystem ISU- SAP/R3</li> <li>Fachwissen: Umfassende energiewirtschaftliche Kenntnisse des Gerätewesens, der IT und MSBG/EnWG</li> <li>Persönliche Kompetenzen: Kommunikationsfähigkeit, eine kreative, selbstständige, flexible, verantwortungsbewusste und analytische Arbeitsweise sowie Affinität zu Zahlen und IT-Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Vereinbarung von Berufs- und Privatleben: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (von Montag bis Freitag im Rahmen von 6 - 20 Uhr) sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei) ermöglichen ein Arbeitsumfeld, das sich sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren lässt.</li> <li>Attraktive Vergütung: Du erhältst eine Vergütung innerhalb der Entgeltgruppe 9 des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (bei Erfüllung aller Voraussetzungen) inkl. 13. Gehalt sowie tarifliche Zulagen, Jubiläumsprämien, eine Erfolgsbeteiligung sowie eine individuelle Leistungszulage.</li> <li>Zukunftsvorsorge: Eine betriebliche, 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge ist bei uns selbstverständlich.</li> <li>Weiterbildung: Durch ein umfangreiches Schulungsangebot und individuellen Weiterbildungsmaßahmen kannst du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln.</li> <li>Gute Anbindung: Kostenlose Parkplätze direkt hinter dem Haus, eine Bushaltestelle direkt vor der Tür, Dienstradleasing-Angebote und ein kostenloses Deutschland-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr erleichtern dir den Arbeitsweg.</li> <li>Kantine: In unserer unternehmenseigenen Kantine kannst du täglich eine frische, gesunde und abwechslungsreiche Küche genießen.</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote: Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage, Sportprogramme und ein Fitnessraum fördern dein Wohlbefinden.</li> <li>Rabatte für Mitarbeiter*innen: Als Solinger Bürger*in und Mitarbeiter*in bei der Stadtwerke Solingen GmbH erhältst du einen Werksangehörigen-Tarif für Strom und Gas.</li> <li>Familiäres Umfeld: Freue dich auf eine Zukunft, in der Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden. Aktivitäten auf Teamebene (z.B. Einführungstage, gemeinnützige Veranstaltungen, Mitarbeitenden-Events, Betriebsausflüge) sind uns wichtig.</li> </ul>

Spezialist*in Messwesen Smart Metering (w/m/d)

Kfz- Mechatroniker/Kfz-Monteur (m/w/d) Fahrzeugglas mit Betriebsleitungsfunktion in Krefeld - 203Wir sind mit mehr als 2.600 Expert*innen führend für die Reparatur und den Austausch von Fahrzeugscheiben in Deutschland. Mit über 370 Service-Centern und 240 mobilen Einheiten stehen wir für Sicherheit, Verlässlichkeit und höchste Qualitätsansprüche.&nbsp;&nbsp;&nbsp;Wir machen den Unterschied - mit echter Hingabe.&nbsp;Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Als Kfz-Mechatroniker/Kfz-Monteur (m/w/d) liegen der Austausch und die Reparatur von Fahrzeugglas inkl. Kalibrierung der Fahrassistenzsysteme in deinem Verantwortungsbereich.&nbsp;</li></ul><ul><li>Du übernimmst die Zusatzfunktion „Betriebsleiter (HWK) (m/w/d)“ und bist verantwortlich für die technisch-fachlichen Themen vor Ort und die Einhaltung aller Carglass® Standards sowie die Umsetzung der Tageseinsatzplanung.&nbsp;</li></ul><ul><li>Du berätst und betreust unsere Kund*innen mit entsprechender Serviceorientierung von der Auftragsannahme bis zur Fahrzeugrückgabe.&nbsp;</li></ul><ul><li>Die Erstellung von Rechnungen, das Verwalten von Kundschaftsgeldern sowie die Disposition und Erstellung eingehender Aufträge liegen in deiner Zuständigkeit.&nbsp;</li></ul><ul><li>Du verantwortest die Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen, die ordnungsgemäße Abwicklung der Inventur sowie die Sicherstellung von auditrelevanten Standards und Korrekturmaßnahmen.&nbsp;</li></ul>Das beschreibt dich:&nbsp;<ul><li>Du hast eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und idealerweise einige Jahre Berufserfahrung? Du bist erfahrener Kfz-Meister (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Kfz-Mechaniker (m/w/d) oder Kfz-Monteur (m/w/d)? Wir freuen uns, dich kennenzulernen!&nbsp;</li></ul><ul><li>Du bringst die Bereitschaft zur Durchführung der Sachkundeprüfung mit oder bist bereits Betriebsleiter (HWK) (m/w/d).&nbsp;</li></ul><ul><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse und fühlst dich sicher bei administrativen Tätigkeiten.&nbsp;</li></ul><ul><li>Dich zeichnen eine ausgeprägte Kundschafts- und Serviceorientierung sowie gute kommunikative Fähigkeiten aus.&nbsp;</li></ul><ul><li>Gutes Teamwork, eigenständiges Arbeiten und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe sind dir wichtig.&nbsp;</li></ul>Deine Benefits:&nbsp;<ul><li>Einstiegsgehalt mit einer Kfz-Berufsausbildung von mindestens 3.200 EUR brutto in Vollzeit (39 Wochenstunden) – auch Teilzeit ist möglich.&nbsp;</li></ul><ul><li>Zusätzlich 300 EUR brutto als funktionsgebundene Betriebsleitungszulage sowie Zuschläge für zusätzliche Verantwortungen sind möglich.&nbsp;</li></ul><ul><li>Jährlich 1.040 EUR brutto Urlaubsgeld und 1.040 EUR brutto Weihnachtsgeld.&nbsp;</li></ul><ul><li>30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich Sonderurlaub für außergewöhnliche Anlässe und die Möglichkeit eines Sabbaticals.&nbsp;</li></ul><ul><li>Leasing-Modelle für Kfz, E-Bikes und Fahrrad sowie Mobilitätszuschuss.&nbsp;</li></ul><ul><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und subventionierte Krankenzusatzversicherung sowie vermögenswirksame Leistungen.&nbsp;</li></ul><ul><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten: z. B. zum Area Manager (m/w/d).&nbsp;&nbsp;</li></ul><ul><li>Vielfältige Sportangebote, wie Fitnessstudio-Zuschuss, Urban Sports Club und ein eigener Triathlon als globales Firmenevent.&nbsp;</li></ul><ul><li>Familien-Unterstützungsangebote durch unseren Dienstleister PME-Familienservice.&nbsp;</li></ul>… und viele weitere Benefits!&nbsp;Bewirb dich jetzt: <a href="https://www.carglass.de/bewerbung" target="_blank">www.carglass.de/bewerbung</a>&nbsp;Oder schau‘ dich weiter um und lerne uns besser kennen: <a href="http://www.carglass.de/karriere" target="_blank">www.carglass.de/karriere</a>&nbsp;

KFZ-Meister (m/w/d) mit Betriebsleitungsfunktion

Medizinphysikexperte (w/m/d) für unsere Klinik für Strahlentherapie in Vollzeit Die Klinik für Strahlentherapie, einer der größten Radioonkologie-Standorte in Nordrhein-Westfalen, gehört zum DKG-zertifizierten Onkologischen Zentrum der Kliniken Maria Hilf GmbH und ist Kooperationspartner in mehreren zertifizierten Organkrebszentren (Brust-, Darm-, Prostata-, Lungenkrebs sowie Kopf-Hals-Tumoren). Sie ist naturgemäß eng mit kooperierenden und zuweisenden Kliniken, Ambulanzen und niedergelassenen Kolleginnen und Kollegen verzahnt. Die Klinik ist in einem attraktiven Neubau mit moderner räumlicher und technischer Ausstattung untergebracht und verfügt derzeit über vier Linearbeschleuniger vom Typ Elekta VersaHD und Infinity mit IGRT, Hexapod und Atemgating. Für die Bestrahlungsplanung stehen ein moderner 4-D-Computertomograph und Bestrahlungsplanungssysteme für die konformale und stereotaktische Strahlentherapie einschließlich IMRT/VMAT zur Verfügung. Es besteht zudem Zugang zu PET/CT und MRT für die Therapie-Planung. Interdisziplinär wird eine HDR-Brachytherapie-Einheit betrieben. Hauptaufgabengebiet der Medizinphysik sind alle Belange des Strahlenschutzes sowie der Therapieplanung und Qualitätssicherung für Tele- und Brachytherapie. In interdisziplinärer Zusammenarbeit ist sie auch die Strahlenschutz-Belange der Klinik für Radiologie und Neuroradiologie des Hauses zuständig. Eine Kooperation mit der Klinik für Nuklearmedizin im Hause ist angedacht. In dieser Konstellation besteht die Möglichkeit, auch die Sachkunde Radiologie und Nuklearmedizin zu erwerben. Über die Kliniken Maria Hilf Die Kliniken Maria Hilf machen Heilkunst voller Fürsorge. Rund 2.800 Menschen versorgen im Jahr über 32.000 stationäre Patienten und führen mehr als 85.000 ambulante Behandlungen durch. Mit 16 spezifischen Kliniken, 22 zertifizierten Schwerpunktzentren und einem medizinischen Zentrum für ambulante Patienten, stellen wir die Versorgung von rund 1 Mio. Menschen im Rheinland sicher. Wissen weiterzugeben sehen wir als Teil unseres Auftrags: als zweitgrößtes Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen und mit über 40 Weiterbildungs-Ermächtigungen. Unsere eigene Gesundheitsakademie kbs bietet zudem über 600 Ausbildungsplätze für Pflegekräfte. Mit unser Tochtergesellschaft clinoserv betreiben wir alle Services im Sinne der Fürsorge. 1854 gegründet aus Nächstenliebe. Im Christusbewusstsein aus eigener Kraft stetig weiterentwickelt. Mit der St. Franziskus Stiftung als Träger sind wir unabhängig und einer der größten Arbeitgeber in Mönchengladbach. <ul> <li>Sie übernehmen die Dosimetrie und Bestrahlungsplanung für unsere Patienten – präzise, verantwortungsvoll und auf modernstem technischem Niveau</li> <li>Sie bringen sich aktiv in das Qualitätsmanagement der Tele- und Brachytherapie ein</li> <li>Sie nehmen die Aufgaben eines Strahlenschutzbeauftragten wahr und sorgen für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben</li> <li>Sie beteiligen sich in der Ausbildung von Medizinern und MTR und fördern so den Wissenstransfer im Team</li> <li>Sie wirken an der Qualitätssicherung und Pflege unseres Dosis-Management-Systems in der Radiologie mit</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Medizinische Physik oder einen vergleichbaren Studiengang</li> <li>Sie besitzen die Fachkunde als MPE für Teletherapie und Brachytherapie</li> <li>Sie sind eine engagierte, teamorientierte Persönlichkeit mit dem Wunsch, sich im interdisziplinären Umfeld von Medizin und Physik einzubringen</li> </ul> <ul> <li> Moderne Infrastruktur und ein zunehmend digitales Arbeitsumfeld</li> <li>Ein kollegiales und starkes Team </li> <li>Wir fördern Ihre Karriere und bieten Ihnen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Stetige Weiterentwicklung der Dienstzeitenmodelle zur Unterstützung der Work-Life-Balance</li> <li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach AVR sowie betriebliche Altersvorsorge (KZVK)</li> <li>Betreuungsangebot für Ihre Kinder in unserer schönen Kindertagesstätte am Haus</li> </ul> Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Unser großes Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung bietet Ihnen viele Möglichkeiten sportlicher Aktivitäten. Fahrradfahrer unterstützen wir mit unserem Bike-Leasing-Angebot und stellen eine Fahrradgarage zur Verfügung. Mit unserem Mitarbeiter-Bonussystem können Sie beim Sport und bei der Arbeit Punkte sammeln und diese gegen attraktive Prämien von namhaften Anbietern eintauschen. Gemeinschaft ist uns wichtig! Gemeinsam erleben Sie mit Ihren Kolleginnen und Kollegen unsere Maria Hilf Impulse-Abende (Vortrags­reihe), Kongresse, Betriebs­feste, Karnevals­umzüge sowie unseren Maria Hilf Lauf.

Medizinphysikexperte Strahlentherapie (w/m/d)

Arbeiten Sie mit innovativen 3Mern auf der ganzen Welt Die Wahl des richtigen Arbeitgebers ist eine Entscheidung, die Ihr Berufs- und Privatleben gleichermaßen erheblich be­ein­flusst. Daher ist es umso wichtiger, sich dabei jederzeit auf die Unterstützung des Unternehmens und dessen Führungs­kräf­te verlassen zu können. Bei 3M werden Sie Teil eines globalen Multitechnologiekonzerns, der Ihre in­di­vi­du­el­len Stär­ken wertschätzt, Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung fördert und Ihnen Freiraum für Kreativität, Neugier und Eigen­initiative bietet. Treiben Sie gemeinsam mit 3Mern aus verschiedenen Kulturen &amp; Nationalitäten nachhaltige Projekte, Ideen und Innovationen voran, die eines zum Ziel haben: das tägliche Leben eines jeden Einzelnen zu verbessern. Als Bauingenieur Projektleitung (m/w/*) für den Bereich EMEA Engineering am Standort Hilden haben Sie die Möglichkeit Ihr Wissen zielgerichtet einzusetzen, um unseren gemeinsamen Erfolg voranzubringen. Dabei umfasst Ihr Aufgabengebiet: <ul> <li>Standortübergreifende Planung und Umsetzung von Bauvorhaben als verantwortlicher Projektleiter.</li> <li>Bautechnische Unterstützung und statische Bewertungen bei Investitionen in Prozessequipment.</li> <li>Erarbeitung der optimalen Lösung für die Aufgabenstellung gemeinsam mit Planungsfirmen und internen Disziplinen.</li> <li>Verantwortlicher Ansprechpartner der Behörden bei Bauvorhaben.</li> </ul> Die Mindestqualifikationen dieser Rolle umfassen: <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen o. ä.</li> <li>Fundierte Erfahrungen in der Projektleitung (Planung und erfolgreiche Umsetzung) von Bauvorhaben im Industriebau.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> Diese weiteren Kenntnisse sind von Vorteil: <ul> <li>Kompetenzen im Umgang mit Behörden und Lieferanten.</li> <li>Detailierte Kenntnisse der HOAI, VOB, Industriebaurichtlinie und Baustatik.</li> <li>Zusatzkenntnisse im Brandschutz, TRGS519 und TRGS524 sind wünschenswert.</li> <li>Tiefgreifende Erfahrungen der Sicherheitsstandards auf Baustellen und deren praktische Umsetzung.</li> </ul> Stellenbezogene Informationen <ul> <li>Standortinformationen: Hilden, vor Ort</li> <li>Reiseanteil: bis zu 20 % projektbezogene Mobilität</li> </ul> (*) Bei 3M spielen Vielfalt und Inklusion eine entscheidende Rolle für Innovation. Hier werden Sie eine Kultur entdecken, die keinen ausgrenzt. Wir wertschätzen verschiedene kulturelle Hintergründe und heißen alle Bewerber, unabhängig des Geschlechts, Alters, Nationalität, Religion oder sexuellen Orientierung, herzlich willkommen!

Bauingenieur Projektleitung (m/w/*)

Wir sind die CURRENTA-Gruppe - ein Team von Expert*innen, die eines der größten Chemie-Areale in Europa managen: den CHEMPARK in Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen. Ob nachhaltige Ver- und Entsorgung, vielfältige Analytik- und Infrastrukturleistungen oder umfangreiche Services für Sicherheit, Gesundheitsschutz, Logistik und weitere Bereiche - arbeite mit uns in spannenden Berufen an einem gemeinsamen Ziel: unseren Kunden den besten Service zu bieten. #neueChancen #mehralsChemie #gemeinsambewegen #Traumjob Die CURRENTA GRUPPE sucht Dich für die Group Function Human Resources. Als Teamleitung (m/w/d) bist Du für die folgenden Aufgaben verantwortlich: <ul> <li> Du steuerst die monatliche Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Payroll-Provider und stellst die Qualität und Termintreue sicher. </li> <li> Du koordinierst unternehmensinterne Zeitwirtschaftsprozesse und bist zentrale Ansprechperson zwischen HR, Payroll-Dienstleister, Finance, IT und externen Prüfern. </li> <li> Als fachliche und disziplinarische Führungskraft leitest Du Dein 17-Köpfiges Team mit einem wertschätzenden Führungsstil, sorgst für eine motivierende Teamkultur – und die individuelle Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden liegt Dir dabei besonders am Herzen. </li> <li> Du sorgst für die Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben und begleitest externe Prüfungen durch Sozialversicherungsträger und Finanzbehörden. </li> <li> Zur Sicherstellung der Abrechnungsqualität baust Du qualitätssichernde Prozesse auf und nutzt dieses als Grundlage für kontinuierliche Verbesserungen. </li> <li> Du verantwortest die Weiterentwicklung und Pflege unserer HR-Systeme (SAP HCM, SuccessFactors Employee Central) mit Fokus auf Benutzerfreundlichkeit und Effizienz. Dabei identifizierst Du Optimierungspotenziale entlang der Payroll-Prozesse und treibst Automatisierungen sowie digitale Lösungen – z. B. durch den Einsatz von KI – aktiv voran. </li> <li> Du verstehst Payroll als Dienstleistung und stellst sicher, dass die internen Kunden (m/w/d) stets transparente, korrekte und serviceorientierte Abrechnungsprozesse erleben​. </li> </ul> <ul> <li> Du hast mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung gesammelt, idealerweise auch in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, und bist mit der Begleitung von externen Prüfungen und Audits vertraut. </li> <li> In Deiner bisherigen Laufbahn konntest Du Führungserfahrung aufbauen und überzeugst durch Teamorientierung sowie eine klare, empathische Kommunikation. </li> <li> Dein Fachwissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in tariflichen Regelungen ist fundiert und praxisnah. </li> <li> Mit SAP HCM und SuccessFactors Employee Central kennst Du Dich bestens aus – gleichzeitig bringst Du eine hohe IT-Affinität und Begeisterung für Prozessoptimierung und Automatisierung, z. B. durch KI-Lösungen, mit. </li> <li> Du arbeitest strukturiert, proaktiv und lösungsorientiert und legst großen Wert auf Servicequalität und Kundenzufriedenheit im Umgang mit internen Ansprechpartnern (m/w/d). </li> </ul> Von der CURRENTA-Gruppe kannst Du ruhig etwas mehr erwarten. Denn neben vielfältigen und spannenden Aufgaben gibt es bei uns auch attraktive Zusatzleistungen für unsere Mitarbeiter*innen: <ul> <li>6 Wochen Urlaub</li> <li>Beteiligung am Unternehmenserfolg</li> <li>Flexible Arbeitszeit-/ Teilzeitmodelle</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Betriebsrestaurants</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung </li> </ul>

Teamleitung Administration & Zeitwirtschaft (m/w/d)

Die WSG Dienstleister GmbH ist ein erfolgreiches mittelständisches Wohnungsunternehmen mit Sitz in Düsseldorf, das aktuell ca. 3.000 Wohnungen in Nordrhein-Westfalen verwaltet. Unser Qualitätsanspruch und unsere nachhaltige Strategie haben uns zu einem kompetenten Partner für attraktiven und bezahlbaren Wohnraum gemacht. Wenn Sie Interesse daran haben, die positive Entwicklung unseres Unternehmens an verantwortungsvoller Stelle zukünftig mitzugestalten, bewerben Sie sich um die Position des Technischen Mitarbeiters Instandhaltung mwd Sie übernehmen die selbständige Planung, Organisation und Durchführung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen. Für diese Tätigkeit erwarten wir einen adäquaten technischen Ausbildungs-/Studienabschluss und langjährige praktische Erfahrungen in der Planung, Ausschreibung und Koordination von Wohnungsbauprojekten, schwerpunktmäßig in den haustechnischen Gewerken. Einen sicheren Umgang mit Microsoft Office und fachbezogenen IT-Anwendungen setzen wir ebenso voraus wie den Besitz des PKW-Führerscheins. Darüber hinaus sind Sie in der Lage, team- und ergebnisorientiert zu arbeiten und mit einem verbindlichen Auftreten unser Unternehmen im Kontakt mit Kunden, Behörden und Fachfirmen zielgerichtet zu repräsentieren. Wünschenswert – aber nicht Bedingung – sind bereits vorhandene wohnungswirtschaftliche Kenntnisse. <ul> <li>Vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsgebiet in einem jungen Team</li> <li>Offene und wertschätzende Kommunikation</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag auf tariflicher Basis</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Flexibilität in der Gestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort</li> <li>Moderner Arbeitsplatz an einem attraktiven Standort im Zentrum von Düsseldorf</li> <li>Poolfahrzeuge, Dienstfahrrad mit Privatnutzung sowie weitere betriebliche Leistungen</li> </ul>

Technischer Mitarbeiter Instandhaltung (m/w/d)

LENSING LOGISTIK ist der Experte für die Zustellung der Lensing Media Zeitungstitel, Ruhr Nachrichten, Halterner Zeitung, Dorstener Zeitung und Münsterland Zeitung. Und darüber hinaus. Unser Zustellteam erreicht Leserinnen und Leser in unserer Region, auch als bundesweiter Kooperationspartner mit bis zu 30 verschiedenen Zeitungstiteln. 100 % Zustellqualität pünktlich zum Frühstück an über 300 Tagen im Jahr ist unser tägliches Ziel. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) für die Tageszeitungszustellung für unseren Standort Ahaus. <ul> <li>Du stellst eine reibungslose und qualitativ hochwertige Zustellung der Münsterlandzeitung sicher.</li> <li>Du übernimmst die Führung, Disposition und Steuerung der Zusteller (m/w/d) in deinem Zuständigkeitsbereich.</li> <li>Neben der Vor- und Nachbereitung der monatlichen Lohnabrechnung bist du außerdem für die Personalsuche, Einstellung und Einweisung der neuen Mitarbeiter (m/w/d) zuständig.</li> <li>Als Teil deiner Aufgaben bearbeitest du Reklamationsfälle und bist verantwortlich für deren Klärung.</li> <li>Die Analyse der monatlichen Reports und Kennzahlen hinsichtlich quantitativer und qualitativer Ziele runden dein Aufgabenfeld ab.</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist wünschenswert, aber nicht alles! Viel wichtiger ist, dass du zu uns passt.</li> <li>Du hast bereits Führungserfahrung und weist eine natürliche Art im Umgang mit Menschen auf.</li> <li>Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten zeichnet dich aus.</li> <li>Du bringst Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen mit, insbesondere in Excel und Word.</li> <li>Du bist ein Organisations- und Improvisationstalent!</li> <li>Dein Durchsetzungsvermögen und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, runden dein Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Ein Team, das gemeinsam Großes bewegt: Sympathisch, ambitioniert, hilfsbereit. Flache Hierarchien sorgen dafür, dass deine Ideen gehört werden.</li> <li>Klimafreundlich unterwegs: Wir bezuschussen dein Deutschlandticket, damit du nachhaltig, bequem und günstig zur Arbeit kommst. Zudem kannst du ein JobRad leasen, welches dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.</li> <li>Vereinbarkeit, die gelebt wird: Mit unserem Kita-Zuschuss unterstützen wir dich aktiv dabei, Familie und Beruf entspannt miteinander zu verbinden.</li> <li>Entwicklungspotenzial: Unsere hauseigene Academy bietet dir ein vielseitiges Programm von inspirierenden Schulungen über Sportkurse bis hin zu Netzwerkevents.</li> <li>Zeit für dich: Du bekommst 30 Urlaubstage und planst sie so flexibel, wie du sie benötigst.</li> <li>Und vieles mehr ...</li> </ul>

Teamleitung (m/w/d) für die Tageszeitungszustellung

Einstellungstermin: 01.02.2026 Beschäftigungsart: Vollzeit Befristung: unbefristet Organisationseinheit: Kreismusikschule Seit 1961 ist die Kreismusikschule Viersen als kulturelle Bildungseinrichtung des Kreises das zentrale Kompetenzzentrum für musikalische Bildung und Erziehung. Jährlich werden an verschiedenen Standorten im Kreisgebiet rund 5.000 Schülerinnen und Schüler von rund 60 Lehrkräften in über 40 Fächern gefördert. Offen für alle Alters- und Fähigkeitsstufen, vermittelt die Schule durch vielfältige Einzel-, Gruppen- und Ensembleangebote musikalische Leidenschaft und stärkt das kulturelle Leben vor Ort. <ul> <li>organisatorische, pädagogische und wirtschaftliche Leitung der Musikschule</li> <li>Personalplanung und -entwicklung, fachliche Beratung des Lehrpersonals</li> <li>Ressourcenverantwortung</li> <li>strategische, innovative und pädagogische Weiterentwicklung</li> <li>Durchführung des Bildungsprojektes "Musikabenteuer für Kinder" an Grund- und Förderschulen im Kreis Viersen</li> <li>Planung, Durchführung und Weiterentwicklung von Großveranstaltungen, z.B. Nacht der Sinne, 1000 Kinder trommeln, 1000 Kinder Sing&amp;Move</li> <li>Planung und Durchführung des Wettbewerbs "Jugend musiziert"</li> <li>Kooperationen mit Bildungs- und Kulturinstitutionen, Musikvereinen, Fachverbänden und anderen Partnern</li> <li>Zusammenarbeit mit Ämtern und Einrichtungen des Kreises Viersen</li> <li>Repräsentanz in der Öffentlichkeit, Gremienarbeit, u.a. Kulturausschuss</li> <li>Unterrichtstätigkeit im Umfang von 5 Unterrichtsstunden/Woche, u.a. im Rahmen des Bildungsprojektes "Musikabenteuer für Kinder" </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes musikpädagogisches Hochschulstudium</li> <li>mehrjährige pädagogische Tätigkeit an einer VdM-Musikschule</li> <li>Leitungserfahrung in der Führungsebene einer VdM-Musikschule - Leitung, stellv. Leitung, Fachbereichsleitung</li> <li>abgeschlossener VdM-Lehrgang "Führung und Leitung einer Musikschule" oder die Bereitschaft, den Lehrgang zeitnah zu absolvieren</li> <li>Erfahrung in der Projektarbeit, z.B. "Jugend musiziert"</li> <li>Erfahrung im Konzert- und Veranstaltungsmanagement</li> <li>ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Belastbarkeit</li> <li>Innovationsbereitschaft, konzeptionelles und vernetztes Denken</li> <li>Führerschein der Klasse B </li> </ul> Die Bezahlung erfolgt entsprechend der persönlichen Qualifikation und der beruflichen Erfahrung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach Entgeltgruppe 14 TVöD-V. Wir haben noch mehr zu bieten. Als einer der größten Arbeitgeber am Niederrhein bietet die Kreisverwaltung Viersen neben persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten viele weitere Vorteile. Weitere Informationen finden Sie auf der Seite <a href="http://www.karriere-mit-v-faktor.de/vorteile" target="_blank">www.karriere-mit-v-faktor.de/vorteile</a>.

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