field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Pflegefachkraft (m/w/d)   Pflegefachkraft (m/w/d) - Pflege mit Struktur und Freiraum   Als ambulanter Pflegedienst in Baunatal begleiten wir Menschen in ihrem Alltag, fördern Selbstständigkeit und sorgen für Sicherheit in der gewohnten Umgebung. Bei uns erwartet dich kein "Schema F", sondern eine Mischung aus fachlicher Qualität, Verlässlichkeit und einem Team, das sich gegenseitig unterstützt.   Deine Aufgabe - Professionell und nah am Menschen      Durchführung der Grund- und Behandlungspflege      Sicherstellung einer fachgerechten Pflegedokumentation      Kooperative Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Angehörigen und Kolleg:innen      Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Pflegequalität      Anleitung von Auszubildenden und Praktikant:innen      Mitarbeit an Team- und Fallbesprechungen, Wochenend- und Feiertagsdienste im Wechsel     Dein Profil - Fachlich stark, menschlich klar      Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in      Offenheit für die Besonderheiten der ambulanten Pflege      Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise      Bereitschaft zum Einsatz im Zwei-Schicht-System (Früh- und Spätdienst)      Führerschein Klasse B      Freude an Teamarbeit, Humor und ein respektvoller Umgang     Unser Angebot - Mehr als nur ein Job      Stellenvolumen flexibel wählbar - von Teilzeit bis Vollzeit      37-Stunden-Woche (bei Vollzeit) mit klar geregeltem Dienstplan      35 Urlaubstage jährlich      Planbare Wochenend- und Feiertagsdienste      13. Monatsgehalt sowie VWL &amp; betriebliche Altersvorsorge      Pflegezulagen &amp; Flexibilitätszuschläge      Einarbeitung mit Zeit, Wertschätzung und klaren Ansprechpartner:innen      Teamkultur, die Offenheit und Humor lebt      Keine Anrufe nach Feierabend oder im Urlaub     Lust auf einen Wechsel?   Dann schick uns deinen Lebenslauf mit deinem gewünschten Eintrittstermin und dem gewünschten Stellenvolumen (Teilzeit/Vollzeit) - oder melde dich telefonisch. Alles Weitere klären wir unkompliziert im Gespräch. Wer vorab einen Einblick in unseren Arbeitsalltag sucht, findet uns auch auf Instagram: @pflegedienst_domus_baunatal. ?? 0561?220735-10 ?? <a href="mailto:bewerbung@domus-baunatal.de" target="_blank">bewerbung@domus-baunatal.de</a>

Pflegefachkraft (m/w/d)

DMS-Supporterin / DMS-Supporter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit   WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN – IN ZUKUNFT MIT IHNEN   Im Funktionsbereich Qualitätssicherung und Enterprise-Content-Management des Fachbereichs IT und Digitalisierung bei unserer Hauptverwaltung in Kassel ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als   DMS-SUPPORTERIN/DMS-SUPPORTER (m/w/d)   zu besetzen.   Der Fachbereich ist u.a. für die Digitalisierung des LWV und die Betreuung von Standard– sowie selbst entwickelter Software zuständig. Wir pflegen eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offenen Türen und sind ein zukunftssicherer Arbeitgeber im öffentlichen Dienst.   Ihre Aufgaben:      Tätigkeitsschwerpunkt ist überwiegend die Beratung, Betreuung und Schulung der Anwendenden des bei uns eingesetzten Dokumentenmanagementsystems (DMS) der Firma d.velop AG           Problem– und Fehlerbearbeitung: Sie bearbeiten gemeldete Probleme und Fehler eigenständig und verantwortungsvoll            Präsentationen und Schulungsveranstaltungen: Sie planen und führen Schulungsveranstaltungen sowie Präsentationen durch            DMS-Konzeption &amp; Optimierung: Sie wirken bei der konzeptionellen Entwicklung und Optimierung des DMS mit            Ablaufkoordination: Sie koordinieren und betreuen fachliche Abläufe            Prozesssteuerung im DMS-Umfeld: Sie steuern organisatorische Prozesse im DMS-Umfeld            Begleitung der Ausschreibungs– und Beschaffungsprozesse: Sie wirken bei der Durchführung von Ausschreibungen und Beschaffungen mit            Ihre Qualifikation:   Sie bringen      eine abgeschlossene Fach-/?Hochschulausbildung der Fachrichtung Informatik oder vergleichbarer Studiengänge mit      oder verfügen über vergleichbare Qualifikationsabschlüsse mit mehrjähriger Praxis in den genannten Aufgabenbereichen     Ihr weiteres Profil:      Umfassende Erfahrung in der Planung und Durchführung adressatenorientierter Schulungen      Erfahrung in der Anwenderbetreuung      Umfassende Erfahrung in der Einführung und Betreuung eines Dokumentenmanagementsystems idealerweise von d.velop documents      Erfahrung in der Durchführung von IT-Projekten      Kenntnisse in Microsoft Windowsserver-Umgebungen (u. a. Active Directory, MSSQLServer)      Erfahrung in der Anbindung/Integration von DMS-Produkten an Fachverfahren      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)      Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung      Kooperation und Teamfähigkeit      Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung      Lernfähigkeit und Flexibilität      Verantwortungsbewusstsein     INKLUSION IST UNSER AUFTRAG   Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen: Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf. Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen. Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH und der ANLEI-Service GmbH.   IHRE PERSPEKTIVEN      Die Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen      Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung      Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung      Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot      Angebote zur Gesundheitsförderung      Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge      Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet      Offene und wertschätzende Unternehmenskultur      Strukturierte und begleitende Einarbeitung     IHRE BEWERBUNG      Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@lwv-hessen.de" target="_blank">bewerbung@lwv-hessen.de</a> (vorzugsweise in einer pdf-Datei) zukommen zu lassen      Wir bitten möglichst von Bewerbungen auf dem Postweg abzusehen      Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: <a href="http://www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/" target="_blank">www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/</a>      Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar      Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt     IHR WEG ZU UNS   Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 1024 bis zum 21. November 2025 zu.   Wir freuen uns darauf.   Kassel, den 03. November 2025   Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs, Herrn Langer, Telefon 0561 1004 - 2943   Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114   LWV Hessen   Hauptverwaltung   Fachbereich Personal   Ständeplatz 6-10   34117 Kassel      <a href="mailto:bewerbung@lwv-hessen.de" target="_blank">bewerbung@lwv-hessen.de</a>        <a href="http://www.lwv-hessen.de" target="_blank">www.lwv-hessen.de</a>

DMS-Supporterin / DMS-Supporter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Zeit für den Menschen – Zeit zum Leben.   Wir bieten Ihnen:   Vereinbarkeit von Familie und Beruf   Flexible Arbeitszeit ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienst   6 Wochen Jahresurlaub,   4 Flextage pro Jahr   und bis zu 16 Gleittage   Fester Kundenstamm   mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise   Attraktive Vergütung   Dienstfahrzeug - auch zur privaten Nutzung, Möglichkeit zur Teilnahme am Bonussystem, Vermögenswirksame Leistungen (VWL)   Sicherheit des öffentlichen Dienstes   mit einer zusätzlichen Altersversorgung (VBL)   (Tochter der BG BAU)   Legen Sie Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf?   Wünschen Sie sich wieder mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise?   Kommen Sie zu uns ins Team!   Wir sind der Arbeitsmedizinische Dienst der Baubranche.     Der AMD der BG BAU betreut bundesweit in seinen über 60 Zentren und im Außendienst die Versicherten des Bauhaupt- und Baunebengewerbes sowie große Reinigungs- und Serviceunternehmen.   Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL).   Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche!   Für unsere Standorte Kassel und Soest suchen wir je einen   Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin   Sie...      sind präventiv tätig, betreuen und beraten unsere Mitgliedsbetriebe zum Arbeits- und Gesundheitsschutz      arbeiten in einem kollegialen Team in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum und im Außendienst mit qualifiziertem Assistenzpersonal      erkennen arbeitsbedingte Erkrankungen frühzeitig und helfen diese zu verhindern      sind Berater (m/w/d) beim betrieblichen Gesundheitsmanagement in Unternehmen      wirken bei der individuellen beruflichen und medizinischen Rehabilitation mit     Ihr Profil      Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin      Sicheres und positives Auftreten      Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Engagement      Pkw-Führerschein     Die Stellen sind ab sofort unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich sind die Stellen teilzeitgeeignet.   Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt.   Das klingt nach einer interessanten Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung auf unserer Karriereseite <a href="http://www.amd.bgbau.de/karriere" target="_blank">www.amd.bgbau.de/karriere</a> unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres Wunschstandortes.   Unsere Regionalleitung, Frau Dr. David, steht Ihnen in fachlichen Fragen unter der Telefonnummer 0151 68914862 gern zur Verfügung.   <a href="http://www.amd.bgbau.de" target="_blank">www.amd.bgbau.de</a>   Online-Bewerbung

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin

Stadt Kassel   Personal- und Organisationsamt   34112 Kassel   Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern.   Wir suchen für das Amt Bauverwaltung, Wohnen und Vergabemanagement – Abteilung Bauverwaltung –   eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter für die organisatorische Hausverwaltung (Parken, Sicherheit) für den neuen Verwaltungsstandort „Rathaus 2“ (w/m/d)   zunächst befristet bis 31. Dezember 2027. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.   In der Abteilung Bauverwaltung werden zahlreiche Aufgaben, wie zum Beispiel das Bearbeiten von Erschließungs- und Straßenbeiträgen, das Ausstellen von Sondernutzungserlaubnissen oder das Erstellen von Straßenausbauverträgen wahrgenommen. Der neue Verwaltungsstandort „Rathaus 2“ in der Friedrich -Ebert-Straße bringt darüber hinaus eine Vielzahl an organisatorischen Aufgaben mit, für deren Wahrnehmung wir motivierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter suchen.   Ihre Aufgaben      Bewirtschaften des Parkraums in der Friedrich-Ebert-Straße 160 (Rathaus 2), inkl. Erstellen von Nutzungsverträgen, Erheben von Entgelt, Ausgeben von Parkkarten sowie zahlungs- und kassentechnisches Abwickeln      Fungieren als Schnittstelle für Belange der organisatorischen Hausverwaltung, z.B. Konzipieren der Grundsätze des Besuchsverkehrs, Erarbeiten und Aktualisieren von Notfallplänen für Bomben- bzw. Feueralarme in Abstimmung mit weiteren zu beteiligenden Ämtern      Auftreten als erste Ansprechperson für den Sicherheitsdienst und Objektschutz, inkl. Bearbeiten der vertraglichen Vereinbarungen in Abstimmung mit weiteren zu beteiligenden Ämtern sowie für die Ämter des Hauses und allgemeine Hausangelegenheiten      Bearbeiten von Angelegenheiten des Betriebsrestaurants inklusive Kommunikation mit dem/der Kantinenbetreiber/in und beteiligten städtischen Fachbereichen      Koordinieren der Nutzungsanfragen von Veranstaltungs-, Seminar- und Sporträumen sowie Betreuen der Nutzungsgruppen als Ansprechperson vor Ort      Fungieren als Schnittstelle zur technischen Hausverwaltung     Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Sascha Meier, Amt Bauverwaltung, Wohnen und Vergabemanagement, Telefon 0561 787 6019.   Ihr Profil      abgeschlossene/s           Studium (Diplom oder Bachelor) der Fachrichtungen „Allgemeine Verwaltung“ oder „Betriebswirtschaft“,            Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt         oder eine vergleichbare Qualifikation mit einer für die Tätigkeit qualifizierenden, langjährigen Berufserfahrung             Kenntnisse der organisatorischen Hausverwaltung (z.B. Parkraummanagement, Gebäudeservice, Sicherheit) sind von Vorteil      Grundkenntnisse von Facility-Management-Prozessen sind wünschenswert      Kenntnisse im Vertragswesen sowie Erfahrung in der Vertragsbearbeitung sowie der Verwendung von Zahlungs- und Kassensystemen sind von Vorteil     Neben Ihrer sehr guten Arbeitsorganisation und großen Flexibilität verfügen Sie über die Fähigkeit sowohl mündlich als auch schriftlich überzeugend kommunizieren zu können und zeigen neben Ihrer Kooperationsfähigkeit und Ihrem Verhandlungsgeschick auch Entscheidungsstärke, sowie Ausdauer und Belastbarkeit.   Unser Angebot   Sie erhalten Entgelt bis zur Entgeltgruppe 9b nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).   Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Jedoch ist Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit erforderlich. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen.   Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft.   Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Nicole Brademann, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2568, wenden.   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Sie können sich auf diese Stellenausschreibung ausschließlich online auf <a href="http://www.kassel.de/stellenangebote" target="_blank">www.kassel.de/stellenangebote</a> bewerben.   Hierüber gelangen Sie ebenfalls zu dem dort bereitgestellten Bewerbungsformular.   Informationen zum Datenschutz zum Zwecke Ihrer Bewerbung erhalten Sie auch unter <a href="http://www.kassel.de" target="_blank">www.kassel.de</a>   Bewerbungsschluss: 23. November 2025

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für die organisatorische Hausverwaltung (Parken, Sicherheit) für den neuen Verwaltungsstandort „Rathaus 2“ (w/m/d)

Wir suchen im Rahmen einer Nachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Geschäftsstelle ein   Vorstandsmitglied (m/w/d)   in Teilzeit 20 Std. / 5 Tage-Woche   Als eines von 3 Vorstandsmitgliedern erwarten Sie folgende Aufgaben:      Mitgliederwesen und Wohnungsvergabe      Instandhaltungs- und Investitionsplanung      Beauftragung von Handwerkern und Dienstleistern      Finanz- und Wirtschaftsplanung      Berichterstattung an die Gremien und Organe der Genossenschaft      Sicherstellung einer erfolgreichen Zukunft, sichern der Wirtschaftslage      Gemeinsam mit den anderen Vorstandsmitgliedern vertreten Sie die Genossenschaft     Unser Angebot:      ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsgebiet in einem teamorientierten     Arbeitsumfeld      Bestellung als Vorstandsmitglied auf 5 Jahre mit Verlängerungsoption      Leistungsgerechte Bezahlung mit 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld      Betriebliche Altersvorsorge und VWL-Leistungen sowie 30 Tage Urlaubsanspruch     Ihr Profil:      Abschluss einer Ausbildung mit immobilienwirtschaftlicher Ausrichtung oder abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlicher, juristischer oder technischer Ausrichtung mit Bezug zur Wohnungswirtschaft      Mehrjährige Erfahrung im Miet- und Genossenschaftsrecht der Wohnungswirtschaft      Ausgeprägte unternehmerische und analytische Denkweise      Identifizierung mit dem Genossenschaftsgedanken      Führungskompetenz im Rahmen eines kooperativen Führungsstils      Sicherer Umgang mit MS-Office Software      Kommunikationsfähigkeit      Offenheit für digitale Transformation und technischen Fortschritt     Ihre Bewerbungsunterlagen:   Senden Sie diese bitte mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und eventuell Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise in digitaler Form (PDF) an die E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbungen@belvedere-kassel.de" target="_blank">bewerbungen@belvedere-kassel.de</a>   Für weitere Informationen steht Ihnen der Vorsitzende des Aufsichtsrats Herr Hose unter der Rufnummer 0176 259 752 95 zur Verfügung.

Vorstandsmitglied (m/w/d)

Pflegedienstleitung (m/w/d)   ICH GEH JETZT ZUR AWO – weil meine Arbeit wichtig ist.   Kommen Sie zur AWO Nordhessen, wo Sie Verantwortung bekommen, Pflege gestalten und dabei die Anerkennung erhalten, die Sie verdienen! Wir tragen als führendes soziales Unternehmen bereits Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende in Nord- und Osthessen. Hier ist Ihre Chance!   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Pflegedienstleiter*in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit für unsere AWO-Einrichtungen in der Stadt und dem Landkreis Kassel zur Verstärkung unseres Teams.   Ihre Aufgaben bei uns      Verantwortung für die bestmögliche Pflegequalität: Sie realisieren innovative Pflegekonzepte und stellen sicher, dass Qualitätsstandards eingehalten werden. Die Bedürfnisse unserer Bewohner*innen stehen dabei im Mittelpunkt.      Mitarbeiter*innen führen und motivieren: Sie organisieren den Pflegeprozess und gestalten die Personaleinsatzplanung. Dabei gehen Sie auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen bestmöglich ein.      Gemeinsam Lösungen finden: Sie planen und koordinieren die Arbeit und die Abläufe in den Wohnbereichen. Regelmäßig überprüfen Sie, ob gesetzte Ziele erreicht wurden und entwickeln mit dem Team langfristige Lösungen.     Ihre Vorteile bei uns      Als PDL bei der AWO Nordhessen können Sie gestalten – Sie haben einen großen Gestaltungsspielraum und bekommen Entscheidungskompetenz. Sie werden in strategische und unternehmerische Prozesse eingebunden und haben einen großen Wirkungskreis.      Wichtig ist die Unterstützung – Deswegen gibt es bei der AWO Nordhessen einen „Arbeitskreis PDL“, wo sich PDL aus allen Einrichtungen und ambulanten Diensten austauschen und unterstützen. Dazu kommt eine starke Geschäftsstelle, insbesondere die Abteilung Altenhilfe, die sie bei Bedarf fachlich unterstützt und begleitet.      Die AWO Nordhessen ist ein führendes gemeinnütziges Unternehmen der sozialen Arbeit und trägt Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende in Nord- und Osthessen: Wir bieten Karrieremöglichkeiten und Chancen zur Weiterbildung in über 30 Pflegeeinrichtungen und ambulanten Diensten. Wir stehen für innovative Konzepte in unseren vielseitigen Einrichtungen.      Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung: zusätzlich zur leistungsorientierten Vergütung kommen umfangreiche Sozialleistungen sowie ein Erfolgsbonus. Hierzu beraten wir gerne.     Ihr Profil für uns      Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder examinierte*r Krankenpfleger*in sowie Erfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege.      Sie verfügen über eine Weiterbildung zur PDL oder ein abgeschlossenes Pflegestudium sowie mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung.      Sie kennen die gesetzlichen Grundlagen sowie Anforderungen der Aufsichtsbehörden und setzen diese mit Sorgfalt um.      Sie sind motiviert , sich aktiv einzubringen, Neues zu lernen und Verantwortung für unsere Mitarbeiter*innen und Bewohner*innen zu übernehmen.      Sie identifizieren sich mit den Werten der AWO: Wir treten für Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz ein. Wir machen keine Unterschiede in Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Religion. Wir fördern die Vielfalt und Einzigartigkeit, die jeder Mensch mitbringt.     Sie möchten mehr über Ihre Chancen bei der AWO erfahren?   Bewerben Sie sich mit unserem Online-Formular unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 15.11.2025 . Wir melden uns darauf zeitnah bei Ihnen für ein gemeinsames Gespräch zum Kennenlernen.   Sie haben Fragen? Wenden Sie sich direkt an Frau Tanja Stuhl unter der Telefonnummer 0561/5077-456.   Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!   AWO gemeinnützige Gesellschaft   für soziale Einrichtungen und Dienste   in Nordhessen mbH   - Personalabteilung - Wilhelmshöher Allee 32a   34117 Kassel   <a href="http://www.awo-nordhessen.de" target="_blank">www.awo-nordhessen.de</a> <a href="http://www.karriere.awo-nordhessen.de" target="_blank">www.karriere.awo-nordhessen.de</a>   Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post immer in Kopie und nicht in Mappen mit Originalen. Es erfolgt keine Rücksendung. Alle überlassenen Daten werden unter Beachtung des Datenschutzes behandelt und gelöscht bzw. vernichtet.

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)   34128 Kassel Feste Anstellung Teilzeit   Suche   Kaufmann/-frau für   Büromanagement    (m/w/d)   mit Erfahrung im Steuerbüro.   Ihre Aufgaben:      Sekretariat mit MS-Office und DMS      Telefondienst      Kundenempfang      Postbearbeitung     Ihr Profil:      Abgeschlossene Ausbildung zur Bürokaufmann (m/w/d)      Gute Kenntnisse und Erfahrung mit dem Betriebsablauf in einem Steuerbüro     und den Anwendungen von MS-Office und DMS      Eine mandantenorientierte, selbstständige Arbeitsweise     Das Angebot:      Unbefristete Teilzeitstelle mit 25 Stunden/Woche      Leistungsgerechte Vergütung mit Fortbildungsmöglichkeiten      Eine freundliche teamorientierte Arbeitsatmosphäre in einem netten hilfsbereiten Team und abwechslungsreiche Mandate      Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln     Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte per Post oder E-Mail an: <a href="mailto:info@monika-zeuch.de" target="_blank">info@monika-zeuch.de</a>   Monika Zeuch – Steuerberaterin – Wolfhager Straße 390A · 34134 Kassel-Harleshausen   0561 507680

Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

Stadt Kassel   Personal- und Organisationsamt   34112 Kassel   Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern.   Wir suchen für das Gesundheitsamt Region Kassel – Abteilung Hygienische Dienste –   eine Ärztin / einen Arzt mit Interessenschwerpunkt auf den Gebieten   der Infektiologie, Hygiene und Umweltmedizin (w/m/d)   Das Gesundheitsamt Region Kassel ist ein großer Akteur im Bereich des Öffentlichen Gesundheitsdienstes. Wir beschäftigen uns mit der Bevölkerungsmedizin als wichtige Säule der Gesundheitsversorgung. Unter einem Dach arbeitet ein kollegiales Team aus den Bereichen Medizin und Umweltmedizin, Soziale Arbeit, Hygiene, Selbsthilfe und Verwaltung gemeinsam für eine gesunde Region Kassel. Gesundheitsschutz, Gesundheitsförderung und gesundheitliche Chancengleichheit sind die großen Aufgaben des Öffentlichen Gesundheitsdienstes, für die wir uns hier in Kassel und der Region täglich einsetzen. Die Abteilung der Hygienischen Dienste umfasst vier Sachgebiete mit unterschiedlichen Themenschwerpunkten, in denen interdisziplinäre Teams aus verschiedenen Berufsgruppen zusammenarbeiten. Sie arbeiten schwerpunktmäßig im Infektionsschutz und übergreifend an vielfältigen weiteren hygienischen und infektiologischen Themen unserer Abteilung mit. Im Bereich des Infektionsschutzes ermitteln wir meldepflichtige Infektionserkrankungen, beraten Betroffene und ergreifen erforderliche Maßnahmen zur Eindämmung von Infektionsgeschehen, hierzu gehört auch eine Beratungsstelle für Tuberkuloseerkrankte und deren Kontaktpersonen. Im Rahmen der Krankenhaus- und Einrichtungshygiene beraten und überwachen wir medizinische und pflegerische Einrichtungen sowie Gemeinschaftseinrichtungen. Darüber hinaus sind wir Koordinierungsstelle für das multiresistente Erreger-Netzwerk (MRE-Netzwerk) unserer Region. Auf dem Gebiet der präventiven Infektiologie bieten wir Sprechstunden für sexuelle Gesundheit sowie Impfsprechstunden einschließlich reisemedizinischer Beratungen an. Im Bereich der Trinkwasser- und Umwelthygiene sind die Überwachung des Trink- und Badewassers sowie die immer wichtiger werdenden umweltmedizinischen und -hygienischen Fragestellungen verankert. Viele weitere Themen vervollständigen unser Aufgabenspektrum.   Ihre Aufgaben      Überwachen und Eindämmen von Infektionskrankheiten inklusive der Tuberkulosefürsorge sowie Beraten von Betroffenen und gegebenenfalls Durchführen von Umgebungsuntersuchungen      Tätigkeiten im Rahmen unserer Beratungsstelle für sexuelle Gesundheit und unserer Impfsprechstunde      Bearbeiten umweltmedizinischer Fragestellungen      infektionshygienisches Überwachen von medizinischen Einrichtungen und Gemeinschaftseinrichtungen sowie Beraten von Institutionen zu hygienischen Fragestellungen      Kooperation und Netzwerkarbeit mit Kliniken, Institutionen und komplementären Einrichtungen      Einbringen fachlicher Expertise in internen und externen Arbeitsgruppen      Präventions- und Öffentlichkeitsarbeit      Teilnahme am Krisendienst des Sozialpsychiatrischen Dienstes zu den regulären Tages-Dienstzeiten des Gesundheitsamtes Region Kassel (montags bis freitags)      Teilnahme am ärztlichen infektiologischen Hintergrunddienst des Gesundheitsamtes Region Kassel auch außerhalb der regulären Tages-Dienstzeiten     Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Dr. Britta Röper, Gesundheitsamt Region Kassel, Telefon 0561 787 1900.   Ihr Profil      abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit der deutschen Approbation als Ärztin / Arzt      fachärztliche Weiterbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung ist wünschenswert      Interesse für infektiologische und hygienische Fragestellungen      leistungsbereite, aufgeschlossene Persönlichkeit mit sicherem Auftreten      Durchsetzungsvermögen und soziale Kompetenz      Bereitschaft und Fähigkeit zur Arbeit im Team      Eigenverantwortung sowie Organisations- und Planungsfähigkeiten      Fahrerlaubnis der Klasse B sowie Bereitschaft, den vorhandenen eigenen PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen     Unser Angebot   Es erwartet Sie eine moderne und lebendige Arbeitsumgebung. Sie arbeiten in einem persönlich wertschätzenden, effektiven und unterstützenden Team und erhalten Entgelt bis zur Entgeltgruppe 15 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Weiterhin gewähren wir - abhängig von den persönlichen Voraussetzungen - eine tarifliche und eine außertarifliche Zulage. Darüber hinaus profitieren Sie von der Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes.   Es kann sich perspektivisch die Option der Übernahme eines Sachgebietes innerhalb der Abteilung Hygienische Dienste des Gesundheitsamtes Region Kassel ergeben.   Sie haben die Möglichkeit, bedarfsorientierte Fortbildungen und individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen zu absolvieren und sich beruflich weiter zu qualifizieren.   Grundsätzlich besteht die Möglichkeit der späteren Übernahme in ein Beamtenverhältnis.   Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung und die Teilnahme an der flexiblen Arbeitszeit (Gleitzeitregelung) sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen.   Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen.   Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft.   Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Jasmin Dilcher, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2502, wenden.   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Sie können sich auf diese Stellenausschreibung ausschließlich online auf <a href="http://www.kassel.de/stellenangebote" target="_blank">www.kassel.de/stellenangebote</a> bewerben.   Hierüber gelangen Sie ebenfalls zu dem dort bereitgestellten Bewerbungsformular.   Informationen zum Datenschutz zum Zwecke Ihrer Bewerbung erhalten Sie auch unter <a href="http://www.kassel.de" target="_blank">www.kassel.de</a>   Bewerbungsschluss: 16. November 2025

Ärztin / Arzt mit Interessenschwerpunkt auf den Gebieten der Infektiologie, Hygiene und Umweltmedizin (w/m/d)

Stadt Kassel   Personal- und Organisationsamt   34112 Kassel   Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern.   Ein wesentlicher Bestandteil der Lebensqualität Kassels ist das städtische Grün. Das Umwelt- und Gartenamt bewirtschaftet mit ca. 115 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der Abteilung Grünflächen ca. 900 Hektar städtische Grünflächen.   Wir suchen für das Umwelt- und Gartenamt – Abteilung Grünflächen –   eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter   für das Grünflächeninformationssystem (w/m/d)   Ihre Aufgaben      Aufbauen, Weiterentwickeln und Verwalten des digitalen Grünflächenkatasters (GRIS) sowie daran angeschlossener Fachanwendungen (z. B. Benutzerverwaltung, Betriebsdatenerfassung, Auftragsverwaltung)      anwendungsbezogenes Erstellen von Statistiken, Auswertungen und Fachberichten sowie konzeptionelles Arbeiten zur Zielerreichung des Aufbaus eines modernen Grünflächenmanagements      Koordinieren und Durchführen der digitalen Erfassung und Pflege graphischer sowie attributiver Informationen im geographischen Informationssystem sowie Weiterentwickeln der Geofachdatenstruktur      Aufbauen und Weiterentwickeln webbasierter Anwendungen      Aufbauen, Weiterentwickeln und Verwalten der Betriebsdatenerfassung sowie Betreuen und Kontrollieren der Fachanwenderinnen und Fachanwender sowie der Erfassungsgeräte      Betreuen der Software auf Server, PC, Tablet und Smartphone sowie Anleiten und Unterstützen der Fachanwenderinnen und Fachanwender     Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Maura Bunke, Umwelt- und Gartenamt, Telefon 0561 787 3171.   Ihr Profil      abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom) der Landschaftsarchitektur, Landschaftsplanung, Geomatik, des Landschaftsbau und Grünflächenmanagements oder einer vergleichbaren Fachrichtung      Erfahrung im manuellen und EDV-gestützten Erheben und Digitalisieren von Grünflächen      Erfahrung im Strukturieren von Daten und Erstellen von Fachanwendungen sowie Kenntnisse von Aufbau, Struktur und Betrieb von (Geo-)Datenbanken (Access, SQL)      gute Kenntnisse in GIS (ArcGIS, QGIS), CAD und entsprechenden Fachanwendungen      Erfahrung im Anleiten von Mitarbeitenden bei der Erhebung von Felddaten ist von Vorteil      Kenntnisse und Erfahrung aus dem Bereich der praktischen Grünflächenunterhaltung bzw. des praktischen Grünflächenmanagements sind vorteilhaft      Kenntnisse im Einrichten von und im Umgang mit Tablets und Smartphones sind wünschenswert      sehr gute Anwenderkenntnisse im Bereich der Standardsoftware Microsoft Office (insbesondere Word und Excel)      Interesse daran, Ihre Kenntnisse im Bereich EDV, Datenbanken und GIS ständig zu erweitern      Innovationsfähigkeit, Eigeninitiative, Selbstständigkeit, gute Auffassungsgabe und analytische Fähigkeiten     Unser Angebot   Sie erhalten Entgelt nach Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).   Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen.   Wir möchten den Frauenanteil in diesem Berufsfeld erhöhen, daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.   Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen.   Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft.   Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Lena Schinck, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2530, wenden.   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Sie können sich auf diese Stellenausschreibung ausschließlich online auf <a href="http://www.kassel.de/stellenangebote" target="_blank">www.kassel.de/stellenangebote</a> bewerben.   Hierüber gelangen Sie ebenfalls zu dem dort bereitgestellten Bewerbungsformular.   Informationen zum Datenschutz zum Zwecke Ihrer Bewerbung erhalten Sie auch unter <a href="http://www.kassel.de" target="_blank">www.kassel.de</a>   Bewerbungsschluss: 9. November 2025

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für das Grünflächeninformationssystem (w/m/d)

Stadt Kassel   Personal- und Organisationsamt   34112 Kassel   Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern.   Ein wesentlicher Bestandteil der Lebensqualität Kassels ist das städtische Grün. Das Umwelt- und Gartenamt bewirtschaftet mit ca. 115 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der Abteilung Grünflächen ca. 900 Hektar städtische Grünflächen mit ca. 90.000 Bäumen.   Wir suchen für das Umwelt- und Gartenamt – Abteilung Grünflächen –   eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter für die Lagerverwaltung (w/m/d)   Die Stelle ist im Umfang von 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit zu besetzen.   Ihre Aufgaben      Verwalten, Organisieren und Beschaffen (inklusive Ausschreiben, Vergeben und Abrechnen) von           Arbeitsschutzkleidung und -ausstattung (z. B. Persönliche Schutzausrüstung, Warnschutzkleidung, Kletterausstattung) inklusive Reinigungsleistungen sowie            Sachmitteln (z. B. Handgeräte und -maschinen, Verbrauchsmaterialien) inklusive Reparaturleistungen         für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Umwelt- und Gartenamtes      Durchführen von Prüfungen und Wartungen der Arbeitsschutzkleidung und -ausstattung entsprechend der Herstellerangaben und Sicherheitsvorschriften      Erproben und Evaluieren der Funktionalität der Arbeitsschutzkleidung und -ausstattung (z. B. durch Trageversuche) sowie Definieren von Betriebsstandards      Beschaffen und Abwickeln spezieller individueller Persönlicher Schutzausrüstung sowie Bearbeiten von Reklamationen und Anpassungsbedarfen bei individuellen Maßen      Verwalten des Lagers inklusive Warenannahme und -ausgabe, Managen und Organisieren der Lagerplätze, Erstellen von Bestandsübersichten, Durchführen von Bestandskontrollen und Inventuren sowie Aufbauen und Weiterentwickeln der digitalen Lagerlogistik      Unterstützen der Landmaschinenwerkstatt beim Instandhalten und Prüfen von Kleingeräten sowie der Auftragsabwicklung     Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Tobias Walter, Umwelt- und Gartenamt, Telefon 0561 787 6731.   Ihr Profil      abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit einer für die Tätigkeit qualifizierenden Berufserfahrung      Erfahrungen und Kenntnisse im Ausschreibungs- und Vergaberecht, der Lagerlogistik und/oder der Landmaschinenmechanik sind vorteilhaft      mehrjährige Berufserfahrung mit Bezug zur „grünen“ Branche ist wünschenswert      Fortbildungen mit Bezug zur Arbeitsschutzkleidung und -ausstattung bzw. die Bereitschaft an entsprechenden Fortbildungen teilzunehmen      sehr gute Kenntnisse im Bereich der Standardsoftware Microsoft Office sowie die Bereitschaft zum Erlernen der Bauhofsoftware      Fahrerlaubnis der Klasse B      Arbeitsorganisation, Selbstständigkeit sowie Serviceorientierung     Unser Angebot   Sie erhalten Entgelt nach Entgeltgruppe 5 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).   Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen.   Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen.   Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft.   Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Lena Schinck, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2530, wenden.   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Sie können sich auf diese Stellenausschreibung ausschließlich online auf <a href="http://www.kassel.de/stellenangebote" target="_blank">www.kassel.de/stellenangebote</a> bewerben. Hierüber gelangen Sie ebenfalls zu dem dort bereitgestellten Bewerbungsformular.   Informationen zum Datenschutz zum Zwecke Ihrer Bewerbung erhalten Sie auch unter <a href="http://www.kassel.de" target="_blank">www.kassel.de</a>   Bewerbungsschluss: 9. November 2025

43 Teilzeit Jobs in 34466 Wolfhagen, Deutschland