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Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d) - OP-Bereich im Chirurgischen Zentrum   Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.     Für den OP-Bereich im Chirurgischen Zentrum (Allgemeinchirurgie, Thoraxchirurgie, Gefäßchirurgie sowie Urologie) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) / Teilzeit eine*n:   Pflegefachfrau*mann bzw.   (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d)   Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.   Was macht den OP-Bereich im Chirurgischen Zentrum aus?      Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team      Individuelle Dienstlänge bis hin zu 12-Stunden-Diensten möglich      Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte und Technologien wie dem Da-Vinci-Operationssystem      Komplexe und innovative Operationen     Ihre Aufgaben:      Instrumentation sowie Saalassistenz bei allgemein-, thorax- und gefäßchirurgischen sowie urologischen Operationen      Vor- und Nachbereitung von Operationen      Sicherung der Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) und sach- und fachgerechte Dokumentation notwendiger Daten      Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte und innovativen Technologien      Teilnahme an Bereitschafts- sowie Rufdiensten     Ihr Profil:      Eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau*mann oder Operationstechnischen Assistent*in (m/w/d) bzw. vergleichbarer 3-jähriger Berufsabschluss      Idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Operationspflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren      Berufserfahrung im Bereich Operationspflege ist von Vorteil     Wir bieten:   Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.      Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E      Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge      Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen      Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle      Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung      Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren      Gesund am Arbeitsplatz: Kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung      Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)      Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes     Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.   Kontakt:   Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2026 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-32099.   Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.   Ansprechpartnerin:   Pflegebereichsleitung   Stephanie Tanzberger   E-Mail: <a href="mailto:Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de" target="_blank">Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de</a>     Mehr Infos unter   <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a>     <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>     Folgen Sie uns auf Instagram:     Pflegedirektion   Universitätsklinikum Bonn   Venusberg-Campus 1   53127 Bonn   <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a>   0228 287 16671

Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d) - OP-Bereich im Chirurgischen Zentrum

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.   Im Zentrum für Kinderheilkunde des Universitätsklinikums Bonn ist in der Abteilung für Pädiatrische Hämatologie und Onkologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (min. 25 Std./Woche) zu besetzen:   Kinder-/Jugendlichenpsychotherapeut*in (m/w/d) – approbiert oder in fortgeschrittener Ausbildung   Die Stelle ist zunächst befristet bis 31.10.2027 im Rahmen eines durch den Förderkreis für krebskranke Kinder und Jugendliche Bonn e.V. unterstützten Drittmittelprojektes, mit der Option einer Verlängerung vorbehaltlich einer Mittelverlängerung.   In unserer Abteilung behandeln wir Kinder und Jugendliche mit dem gesamten Spektrum onkologischer, hämatologischer und immunologischer Krankheitsbilder. Darüber hinaus stellen wir eines der drei multiprofessionellen Teams zur spezialisierten ambulanten pädiatrischen Palliativversorgung (SAPPV) in Nordrhein. Sie arbeiten in der psychologischen und sozialrechtlichen Versorgung und verstärken das multiprofessionelle Team an der Schnittstelle zwischen Pädiatrischer Hämatologie und Onkologie und dem Förderkreis Bonn e.V.   Ihre Aufgaben:      Psychologische und sozialrechtliche Beratung v.a. im ambulanten Setting von Patient*innen und deren Familien gemäß der S3-Leitlinie „Psychosoziale Versorgung in der Pädiatrischen Onkologie und Hämatologie“      Multiprofessionelle Überleitung von Patient*innen in die Nachsorge      Begleitung der Familienmitglieder bei der Verarbeitung der Erkrankung      Organisation von Gruppenevents (z.B. Geschwistergruppen) und Angehörigenangeboten in enger Zusammenarbeit mit dem Förderkreis Bonn e.V.      Teilnahme an Teambesprechungen und Fallkonferenzen      Austausch mit ambulanten Behandler*innen und Versorgungsinstitutionen     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium der Psychologie oder Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik, mit fortgeschrittener oder abgeschlossener Ausbildung zum Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*in (m/w/d)      Bereitschaft, sich auf die besonderen Bedürfnisse von krebskranken Kindern/Jugendlichen und ihren Familien einzulassen      Verantwortungsbewusste, selbständige und strukturierte Arbeitsweise      Kenntnisse der Sozialgesetzgebung (insbesondere SGB V, VI, IX, XI)      Freude an der Interaktion in einem multiprofessionellen Team     Wir bieten:      Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team      Bezahlung nach TV-L EG13: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge      Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen      Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes      Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings      Start mit System: Strukturiertes Onboarding      Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio      Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)     Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.   Kontakt:   Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 18.11.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-32044 an:   Prof. Dr. Dagmar Dilloo   Universitätsklinikum Bonn   Zentrum für Kinderheilkunde   Abt. für Päd. Hämatologie/Onkologie   53127 Bonn   E-Mail: <a href="mailto:Judith.Roesler@ukbonn.de" target="_blank">Judith.Roesler@ukbonn.de</a>     Folgen Sie uns auf Instagram:

Kinder-/Jugendlichenpsychotherapeut*in (m/w/d) - approbiert oder in fortgeschrittener Ausbildung - Zentrum für Kinderheilkunde

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung, 500 Mitarbeitern und 33.000 m2 Produktionsfläche weltweit gehört die mk Technology Group zu den führenden Anbietern von Profiltechnik, Fördertechnik und Systemlösungen für die Fabrikautomation. Von unseren Standorten in Europa und Nordamerika beliefern wir einen internationalen Kundenstamm aus nahezu allen Branchen mit innovativen und passgenauen Lösungen.</p>  <p>Zur Verstärkung unseres Produktionsteams suchen wir ab sofort einen <strong>Säger (m/w/d)</strong> für unsere Profilsäge. </p><br><ul>  <li>Bereitstellung der Profile (Auslagern aus dem Profillager, Umbuchung im ERP-System)</li>  <li>Kommissionierung der Sägeaufträge nach Stückliste oder Zeichnung</li>  <li>Verwaltung des Restprofillagers</li>  <li>Eigenständiges Rüsten und Bestücken der Sägemaschine ohne Unterstützung bei Standardteilen, mit Unterstützung bei Sonderteilen</li>  <li>Sägen der Teile nach Stückliste, Zeichnung oder Vorgabe</li>  <li>Eigenständige Durchführung der Werker-Selbstprüfung</li>  <li>Rückmeldung der Produktionsdaten ins ERP-System</li>  <li>Endbearbeitung der Profile </li> </ul><br><ul>  <li>Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Bedienung von Sägemaschinen.</li>  <li>Mit den für den Sägeprozess relevanten Schritten im ERP-System (InfoLN) sind Sie vertraut.</li>  <li>Mit den bei mk verwendeten Profilen und Materialien sind Sie vertraut.</li>  <li>Sie sind bereit in einem Zwei-Schicht-System zu arbeiten (Früh- und Spätschicht).</li>  <li>Neben den fachlichen Qualitäten, die Sie mitbringen, sollten Sie zuverlässig, sorgfältig und motiviert arbeiten.    </li> </ul><br><ul>  <li>Abwechslungsreiche Aufgaben, familiäres Arbeitsklima und zielorientierte Führung</li>  <li>Tarifvertrag, 30 Tage Jahresurlaub</li>  <li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li>  <li>E-Bike-Leasing, Zuschuss zur Mitarbeiterkantine und regelmäßige Gesundheitstage (BGM)</li>  <li>Weitere Benefits (Sonderkonditionen für Shopping- oder Sportangebote, Vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr)    </li> </ul><br>

Säger/-in (m/w/d)

<p><b>Du koordinierst gerne und interessierst Dich dafür, wie Waren effizient von A nach B kommen? Dann ist das Duale Studium BWL - Spezialisierung Logistikmanagement genau Dein Ding. Dabei eignest Du Dir betriebswirtschaftliches und branchenspezifisches Know-how an und beschäftigst Dich auch mit den aktuellen Anforderungen des Marktes.</b></p> <p>Du kannst&nbsp;je nach Standort im <b>Januar, April, Juli oder im Oktober</b> starten&nbsp;🚀 – direkt <b>am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell</b>. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe.</p><ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da&nbsp;👫</li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen&nbsp;📚</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul><p><b>Das hast Du Dir verdient:</b> 💸<br></p><ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul><ul><li>Du unterstützt bei der Koordination, Empfangnahme, Lagerung und Retoure von Materialien und Gütern</li><li>Du hilfst mit bei der Koordination von Geld- und Informationsströmen entlang der Liefer- und Wertschöpfungskette</li><li>Du nimmst Prozessoptimierungen entlang der Wertschöpfungskette vor</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist&nbsp;🎓</li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen&nbsp;💬</li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen&nbsp;💡 &nbsp;</li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse</li></ul><p><b>Karriereaussichten:</b></p><ul><li>Supply Chain Manager:in&nbsp;&nbsp;</li><li>Projektleiter:in Logistikplanung</li><li>Logistik Consultant&nbsp;&nbsp;</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul><p><b>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu denen beispielsweise&nbsp;RHENUS LOGISTICS, Nordfrost oder&nbsp;TRANS-O-FLEX zählen.</b></p><p>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.&nbsp;🤝</p><p><b>Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung</b>.</p><p><b>So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium:</b> Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.</p>

Duales Studium BWL - Spezialisierung Logistikmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

<h2>Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege – Deine Kompetenz macht den Unterschied!</h2><p><strong>Einsatzort:</strong>Wesseling</p><p><strong>Art(en) der Anstellung:</strong>Teilzeit, Vollzeit</p><h2>Höchste Präzision gefragt – wir bieten die Flexibilität, die Fachkräfte brauchen.</h2><p>Mit Herz, Kompetenz und Erfahrung begleitest du Patienten in kritischen Situationen – wir begleiten dich bei deinen nächsten Karriereschritt.</p><p>Komm zu avanti und werde Fachkrankenpfleger für Intensivpflege und Anästhesie – in einem Team, das deine Arbeit schätzt und deine Bedürfnisse kennt.</p><h2>Deine Qualifikation:</h2><ul><li>Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger/-schwester, Pflegefachmann/-frau oder vergleichbare anerkannte Qualifikation</li><li>Langjährige Erfahrung auf Intensivstationen</li><li>Gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit</li><li>Führerschein vorhanden</li></ul><h2>Deine Vorteile:</h2><ul><li>Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag, Teilzeit oder bis 35 Stunden &nbsp;</li><li>Dienstzeiten, die planbar sind – natürlich im Rahmen des Pflegedienstes &nbsp;</li><li>Faire Bezahlung über Tarifniveau – transparent und verlässlich &nbsp;</li><li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder Übernahme deiner Fahrkosten &nbsp;</li><li>Extras wie Zusatzzahlungen, Versicherungen, Gutscheine und Rabatte &nbsp;</li><li>Individuelle Entwicklung, z. B. durch ein finanziertes Studium &nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang – fester Ansprechpartner statt Hotline &nbsp;&nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit &nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Dein Tätigkeitsprofil in der Intensivpflege:</h2><ul><li>Erfassung aller Vitalwerte (Puls, RR, Temperatur, Liquordruck) und Abstimmung mit dem Ärzteteam</li><li>Assistenz bei invasiven Eingriffen: ZVK-Anlage, arterielle Kanülen, Drainagen</li><li>Management komplexer Beatmungsstrategien und Weaning-Prozesse</li><li>Dekubitusprophylaxe, Wundmanagement und aseptische Arbeitsweise</li><li>Krisenintervention bei akuten Verschlechterungen und Teilnahme an Notfalltrainings</li><li>Erstellung und Aktualisierung individueller Pflegepläne</li><li>Dokumentation und Übergabe nach § 7 SGB XI in digitalen Pflegesystemen</li></ul><h2>Mögliche Arbeitsbereiche:</h2><ul><li>Neuro-Intensivpflege</li><li>Operative Intensivstation</li><li>Anästhesie-Überwachungsstation</li><li>Mobile Intensivversorgung</li></ul><h2>Warum avanti GmbH?</h2><p>Deine &nbsp;Erfahrung macht in kritischen Momenten den Unterschied – komm zu avanti und arbeite dort, wo deine Leistung zählt und gesehen wird.</p><p>Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.</p><h2>Kontaktdaten für Stellenanzeige</h2><p><strong>avanti GmbH<br>Niederlassung Köln</strong><br>Team Recruiting<br>Vor den Siebenburgen 2<br>50676 Köln</p><p><strong>Telefon</strong>: &nbsp; &nbsp;+49 221 91409999<br><strong>E-Mail:</strong>&nbsp; &nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung.koeln@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.koeln@avanti.jobs</a><br><strong>Webseite</strong>: <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a></p><p><strong>Abteilungen:</strong>Medizin / Pflege</p><p><strong>Art(en) des Personalbedarfs:</strong>Neubesetzung</p><p><strong>Tarifvertrag:</strong>BAP</p>

Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege – Deine Kompetenz macht den Unterschied!

Fachverkäufer (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit   Datum: 05.10.2025   Die Oberalp-Gruppe ist ein managementgeführtes Familienunternehmen - ein Markenhaus, das hochwertige technische Bergsportprodukte herstellt. Wir haben 6 eigene Marken: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv und LaMunt. Als Exklusivpartner anderer Marken im Sportbereich bieten wir unser gesamtes Know-how in Kommunikation, Verkauf und Imagebildung an.   Wir sind ein Team von 1000 Mitarbeitern in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind.   Du liebst die Berge und möchtest deine Begeisterung für den Outdoorsport mit anderen teilen? Dann komm in unser Team! Für unser Salewa Outlet in Sankt Augustin suchen wir ab November 2025 einen engagierten Fachverkäufer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit, der unsere Leidenschaft für den Bergsport auf der Verkaufsfläche erlebbar macht.   Aufgaben &amp; Verantwortlichkeiten      Du bist das Gesicht unserer Marke und erster Ansprechpartner für unsere Kunden      Kompetente Beratung und aktiver Verkauf unserer hochwertigen Produkte      Attraktive Präsentation und Auszeichnung unseres Sortiments      Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf an der Kasse      Mitgestaltung von Marketingaktionen im Store – gerne auch mit deinen eigenen Ideen     Profil      Erste Erfahrung im Einzelhandel oder in der Kundenberatung von Vorteil      Idealerweise erste Berührungspunkte mit unseren Produkten oder dem Bergsport      Spaß an Teamarbeit und im Umgang mit Menschen      Flexibel, zuverlässig und verantwortungsbewusst      Begeisterung für Sport und Outdoor, besonders für den Bergsport     Wir bieten      Ein motiviertes Team in einem familiären Umfeld mit offener, wertschätzender Arbeitsatmosphäre      Gemeinsame Events, Ausflüge und Feiern, bei denen der Teamgeist im Vordergrund steht      Wellpass - dein Zugang zu zahlreichen Sport- und Gesundheitsangeboten      Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere Sport- und Outdoorprodukte      Zusätzliche Benefits wie Sonderurlaub, Gesundheitsmaßnahmen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen u.v.m.     Arbeitsort: Sankt Augustin, DE   Wenn du daran interessiert bist in einem anspruchsvollen, internationalen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, dann bewirb dich jetzt!   OBERALP DEUTSCHLAND GMBH   Saturnstraße 63   85609 Aschheim   Deutschland

Fachverkäufer (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h2>Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!</h2><p><strong>Einsatzort:</strong>Bonn</p><p><strong>Art(en) der Anstellung:</strong>Teilzeit, Vollzeit</p><h2>Freiheit, Wertschätzung, Flexibilität – das ist Pflege bei Avanti.</h2><p>Du bist examinierter Altenpfleger und suchst nach einem Arbeitsplatz,&nbsp;</p><p>bei dem deine Arbeit zählt – und du als Mensch gesehen wirst? Dann komm zu avanti, dem spezialisierten Personaldienstleister für Pflegeberufe!</p><p><br></p><p>Wir bieten dir flexible Einsatzmöglichkeiten in Bonn und Umgebung – in stationären Einrichtungen, der ambulanten Pflege oder im betreuten Wohnen.</p><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger – spezialisiert auf geriatrische Langzeitpflege &nbsp;&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Umsetzung individueller Pflegekonzepte und Pflegeprozesssteuerung &nbsp;</li><li>Versiert in Palliative Care und Schmerzmanagement für Senioren &nbsp;</li><li>Sicher im Umgang mit digitaler Pflegedokumentation und Pflegesoftware &nbsp;</li><li>Verantwortungsvolle Mitarbeit im interdisziplinären Pflegeteam</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit / Teilzeit / Minijob &nbsp;</li><li>Übertarifliche Bezahlung + attraktive Zuschläge &nbsp;&nbsp;</li><li>Wunschdienstplan – keine spontane Rufbereitschaft &nbsp;</li><li>Firmenwagen oder Fahrtkostenzuschuss &nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld &nbsp;</li><li>Betriebliche Zusatzversicherungen und Mitarbeiterrabatte &nbsp;</li><li>Persönlicher Ansprechpartner, der sich wirklich kümmert &nbsp;</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Karriereberatung &nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit</li></ul><h2>Allgemeine Altenpflege:</h2><ul><li>Grundpflege: Körperpflege, Ankleiden &amp; Hygiene &nbsp;</li><li>Mobilisation: Umlagern &amp; Gehbegleitung &nbsp;</li><li>Medikamentengabe &amp; Vitalzeichenkontrolle &nbsp;</li><li>Pflegedokumentation &amp; Übergaben</li></ul><h2>Typische Einsatzorte für dich:</h2><ul><li>Seniorenheime &amp; Altenpflegeeinrichtungen</li><li>Pflegeheime &amp; Demenzstationen</li><li>Ambulante Pflegedienste</li><li>Kliniken &amp; Krankenhäuser (geriatrische Stationen)</li><li>Einrichtungen für Betreutes Wohnen</li><li>Tages- und Kurzzeitpflege</li></ul><h2>Warum Avanti GmbH?</h2><p><br></p><p><br></p><p>Gestalte deine Pflegezukunft mit avanti – bewirb dich jetzt als Altenpfleger und werde Teil eines Teams, das Wertschätzung und Weiterentwicklung großschreibt!</p><p>Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.</p><p><strong>avanti GmbH<br>Niederlassung Köln</strong><br>Team Recruiting<br>Vor den Siebenburgen 2<br>50676 Köln</p><p><strong>Telefon</strong>:&nbsp; &nbsp; +49 221 91409999<br><strong>E-Mail:</strong>&nbsp; &nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung.koeln@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.koeln@avanti.jobs</a><br><strong>Webseite</strong>: <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a></p><p><strong>Abteilungen:</strong>Medizin / Pflege</p><p><strong>Art(en) des Personalbedarfs:</strong>Neubesetzung</p><p><strong>Tarifvertrag:</strong>BAP</p>

Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!

<h2>Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege – Deine Kompetenz macht den Unterschied!</h2><p><strong>Einsatzort:</strong>Bonn</p><p><strong>Art(en) der Anstellung:</strong>Teilzeit, Vollzeit</p><h2>Höchste Präzision gefragt – wir bieten die Flexibilität, die Fachkräfte brauchen.</h2><p>Mit Herz, Kompetenz und Erfahrung begleitest du Patienten in kritischen Situationen – wir begleiten dich bei deinen nächsten Karriereschritt.</p><p>Komm zu avanti und werde Fachkrankenpfleger für Intensivpflege und Anästhesie – in einem Team, das deine Arbeit schätzt und deine Bedürfnisse kennt.</p><h2>Deine Qualifikation:</h2><ul><li>Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger/-schwester, Pflegefachmann/-frau oder vergleichbare anerkannte Qualifikation</li><li>Langjährige Erfahrung auf Intensivstationen</li><li>Gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit</li><li>Führerschein vorhanden</li></ul><h2>Deine Vorteile:</h2><ul><li>Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag, Teilzeit oder bis 35 Stunden &nbsp;</li><li>Dienstzeiten, die planbar sind – natürlich im Rahmen des Pflegedienstes &nbsp;</li><li>Faire Bezahlung über Tarifniveau – transparent und verlässlich &nbsp;</li><li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder Übernahme deiner Fahrkosten &nbsp;</li><li>Extras wie Zusatzzahlungen, Versicherungen, Gutscheine und Rabatte &nbsp;</li><li>Individuelle Entwicklung, z. B. durch ein finanziertes Studium &nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang – fester Ansprechpartner statt Hotline &nbsp;&nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit &nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Dein Tätigkeitsprofil in der Intensivpflege:</h2><ul><li>Erfassung aller Vitalwerte (Puls, RR, Temperatur, Liquordruck) und Abstimmung mit dem Ärzteteam</li><li>Assistenz bei invasiven Eingriffen: ZVK-Anlage, arterielle Kanülen, Drainagen</li><li>Management komplexer Beatmungsstrategien und Weaning-Prozesse</li><li>Dekubitusprophylaxe, Wundmanagement und aseptische Arbeitsweise</li><li>Krisenintervention bei akuten Verschlechterungen und Teilnahme an Notfalltrainings</li><li>Erstellung und Aktualisierung individueller Pflegepläne</li><li>Dokumentation und Übergabe nach § 7 SGB XI in digitalen Pflegesystemen</li></ul><h2>Mögliche Arbeitsbereiche:</h2><ul><li>Neuro-Intensivpflege</li><li>Operative Intensivstation</li><li>Anästhesie-Überwachungsstation</li><li>Mobile Intensivversorgung</li></ul><h2>Warum avanti GmbH?</h2><p>Deine Erfahrung macht in kritischen Momenten den Unterschied – komm zu avanti und arbeite dort, wo deine Leistung zählt und gesehen wird.</p><p>Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.</p><h2>Kontaktdaten für Stellenanzeige</h2><p><strong>avanti GmbH<br>Niederlassung Köln</strong><br>Team Recruiting<br>Vor den Siebenburgen 2<br>50676 Köln</p><p><strong>Telefon</strong>: &nbsp; &nbsp;+49 221 91409999<br><strong>E-Mail:</strong>&nbsp; &nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung.koeln@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.koeln@avanti.jobs</a><br><strong>Webseite</strong>: <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a></p><p><strong>Abteilungen:</strong>Medizin / Pflege</p><p><strong>Art(en) des Personalbedarfs:</strong>Neubesetzung</p><p><strong>Tarifvertrag:</strong>BAP</p>

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.     In der Klinik und Poliklinik für Epileptologie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/ Teilzeit zu besetzen:   Organisationsassistent*in / Medizinische*r Fachangestellte*r / Gesundheits- u. Krankenpfleger*in (m/w/d)   Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.   Ihre Aufgaben:      Organisation und Durchführung der Untersuchungsabläufe      Pflegerische Patientenbetreuung in der ambulanten Versorgung      Administrative Bürotätigkeiten (Terminkoordination, Telefonannahme, Befunddokumentation, Rezeptanforderungen, Terminplanung, Aktenpflege)      Planung und Vergabe der Patiententermine     Ihr Profil:      Möglichst abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-Technische*r Assistent*in – Medizinische*r Assistent*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in, oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)      Berufserfahrung in Klinik oder Praxis      Fundierte PC-Kenntnisse      Gute Deutschkenntnisse      Die Bereitschaft, sich in ein komplexes Arbeitsgebiet einzuarbeiten      Belastbarkeit und die Fähigkeit zum eigenständigen, verantwortungsbewussten Arbeiten      Flexibilität im Team und in der Klinik      Positiv und einfühlsam im Umgang mit Menschen     Wir bieten:      Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team      Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge      Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen      Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes      Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings      Start mit System: Strukturiertes Onboarding      Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio      Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)     Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.   Kontakt:   Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 30.10.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-27011 an:   Klinik und Poliklinik für Epileptologie   Universitätsklinikum Bonn   Frau PD Dr. Randi von Wrede   Venusberg-Campus 1, Geb. 83   53127 Bonn   Tel. 0228 - 287 16272   <a href="mailto:randi.von_wrede@ukbonn.de" target="_blank">randi.von_wrede@ukbonn.de</a>   <a href="http://www.epileptologie-bonn.de" target="_blank">www.epileptologie-bonn.de</a>

Organisationsassistent*in / Medizinische*r Fachangestellte*r / Gesundheits- u. Krankenpfleger*in (m/w/d)

Mit unserer "Abschlussorientierten Weiterbildung zu Erzieher*innen inklusive Berufspraxis und Berufspraktikum" bist du optimal auf die Externenprüfung vorbereitet.<br><br>Praxisnah auf die staatliche externe Erzieherprüfung vorbereitenKinder, Jugendliche und junge Erwachsene sind unsere Zukunft. Du möchtest als Erzieherin oder Erzieher unsere nächste Generation auf dem Weg des Erwachsenwerdens begleiten? Als verlässliche Bezugspersonen fördern Erzieher*innen im Rahmen ihrer pädagogischen Arbeit die körperliche, geistige, soziale und emotionale Entwicklung der Heranwachsenden. Wenn du Lust hast, diesen verantwortungsvollen Beruf zu erlernen, dann starte an der Euro Akademie den Vorbereitungskurs auf die Externenprüfung und mache den ersten Schritt in Richtung des staatlich anerkannten Abschlusses.&nbsp;&nbsp;<br><b>Ausbildung &amp; Karriere</b><br>&nbsp;<br>Fördern, betreuen, Vorbild sein - zu den spannenden und zugleich verantwortungsvollen Aufgaben als Erzieher und Erzieherin gehört es, Bildungsprozesse zu ermöglichen, die sich an den Lebenswelten von Kindern und Jugendlichen orientieren. Ziel ist es, die Menschen, die am Anfang ihres Lebens stehen, zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten zu erziehen. Ob in der vorschulischen Bildung, der Ganztagsbetreuung, der Jugendarbeit oder Heimerziehung - die Arbeitsfelder sind vielfältig. Während der Ausbildung erwirbst du berufliche Handlungskompetenzen und sammelst bereits wertvolle praktische Erfahrungen.&nbsp;<br>&nbsp;<br>In folgenden beispielhaft aufgeführten Funktionen können staatlich anerkannte Erzieher und Erzieherinnen arbeiten:<br><ul><li>selbstständige*r Gruppenerzieher*in in Kindertageseinrichtungen</li><li>Gruppenleiter*in in Kinder- und Jugendwohnheimen&nbsp;</li><li>Mitarbeiter*in in Einrichtungen für geistig und körperlich beeinträchtigte Kinder, Jugendliche und Erwachsene</li></ul><br><b>Förderung über Bildungsgutschein möglich</b><br>Die Ausbildung ist als "Abschlussorientierte Weiterbildung - Vorbereitung auf die staatliche Externenprüfung zu Erzieher*innen inklusive Berufspraxis und Berufspraktikum" von CERTQUA nach AZAV unter der Nummer 2023M100174 zugelassen. Es besteht die Möglichkeit, dass deine Kursteilnahme über einen Bildungsgutschein gefördert wird. Bitte sprich deine Ansprechperson in der Agentur für Arbeit oder im Jobcenter darauf an.<br><br><h3>Starttermine</h3> Sie können bei uns zu folgenden Terminen starten: <ul><li>04.05.2026</li></ul><h3>Inhalt</h3> Die Lerninhalte richten sich nach dem aktuellen Ausbildungsrahmenplan für die Berufsausbildung zum Erzieher*zur Erzieherin des Landes Nordrhein-Westfalen.&nbsp;<br>Fachrichtungsbezogener Lernbereich:&nbsp;<ul><li>berufliche Identität und professionelle Perspektiven weiterentwickeln&nbsp;</li><li>pädagogische Beziehungen gestalten und mit Gruppen pädagogisch arbeiten&nbsp;</li><li>Lebenswelten und Diversitäten wahrnehmen, verstehen und Inklusion fördern</li><li>sozialpädagogische Bildungsarbeit in den Bildungsbereichen professionell gestalten</li></ul><ol><li>Bewegung&nbsp;</li><li>Körper, Gesundheit, Ernährung&nbsp;</li><li>Sprache und Kommunikation&nbsp;</li><li>soziale, kulturelle und interkulturelle Bildung&nbsp;</li><li>musische/ästhetische Bildung&nbsp;</li><li>religiöse und ethische Entwicklung&nbsp;</li><li>mathematische Bildung&nbsp;</li><li>naturwissenschaftliche/technische Bildung&nbsp;</li><li>ökologische Bildung&nbsp;</li><li>Medien&nbsp;</li></ol><ul><li>Erziehungs- und Bildungspartnerschaften mit Eltern und Bezugspersonen gestalten sowie Übergänge unterstützen</li><li>Institution und Team entwickeln sowie in Netzwerken kooperieren</li><li>Religionslehre / Religionspädagogik&nbsp;</li><li>Projektarbeit (didaktische Verknüpfung von Theorie und Praxis)</li></ul><h3>Dauer</h3> Je nach vorliegenden Zugangsvoraussetzungen:<ul><li>Vollzeit: 19 oder 22 Monate (ohne oder mit Berufspraktikum)</li><li>Teilzeit: 24 oder 27 Monate (ohne oder mit Berufspraktikum)</li></ul><h3>Zugangsvoraussetzungen</h3> <b>1. Vollzeit (19 Monate) und Teilzeit (24 Monate)</b><ul><li>mittlerer Bildungsabschluss und eine abgeschlossene mindestens 2-jährige einschlägige Berufsausbildung (z. B. als Kinderpfleger*in, Sozialhelfer*in, Heilerziehungspfleger*in etc.)&nbsp;<b>oder</b>&nbsp;</li><li>abgeschlossene Berufsausbildung (nicht einschlägig) in Verbindung mit einer einschlägigen beruflichen Tätigkeit (240 Stunden), z. B. Soziales Jahr, Zivildienst, Praktikum (Einzelfallentscheidung)&nbsp;<b>oder&nbsp;</b></li><li>Fachhochschulreife oder Allgemeine Hochschulreife in Verbindung mit einer einschlägigen beruflichen Tätigkeit (mindestens 240 Stunden innerhalb eines Zeitjahres)&nbsp;</li></ul><br><b>2. Vollzeit (22 Monate) und Teilzeit (27 Monate)</b><br><ul><li>mittlerer Bildungsabschluss und eine abgeschlossene mindestens 2-jährige Berufsausbildung&nbsp;<b>oder</b></li><li>Fachhochschulreife oder Allgemeine Hochschulreife</li></ul><h3>Abschluss</h3> <ul><li>Staatlich anerkannter Erzieher&nbsp;</li><li>Staatlich anerkannte Erzieherin</li></ul>Die Prüfung wird beim Berufskolleg als Externenprüfung abgelegt. Anschließend wird das Anerkennungsjahr abgeleistet (in der Regel ein Jahr in Vollzeit). Danach wird nach einem erfolgreich abgelegten Kolloquium die "staatliche Anerkennung als Erzieher*in" (Bachelor Professional im Sozialwesen) verliehen.<br><h3>Aufbauoptionen</h3> Nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss kann aus zahlreichen fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen gewählt werden, die die Euro Akademien anbieten.<h3>Praktika</h3> <ul><li>Praktikum zur Erlangung der Berufspraxis mindestens 240 Stunden</li><li>Prüfungspraktikum 2 x 320 Stunden oder 2 x 8 Wochen in Vollzeit</li></ul><br><h3>Infomaterial und persönliche Beratung</h3> Bei Interesse und weiteren Fragen fordern Sie gerne kostenlos und unverbindlich unser <a href="https://public.euroakademie.de/action?ActionHandler=PublicForm&amp;formularTyp=1&amp;produktTyp=1;102&amp;products=MF5I--C9P2Q18S-&amp;groupByCity&amp;Language=DE&amp;eigeneSeite&amp;marke=EA&amp;layout=EAC&amp;utm_source=aubi-plus&amp;utm_medium=stellenprofil&amp;utm_campaign=Erzieher%2Ain+-+Vorbereitung+auf+die+staatliche+Externenpr%C3%BCfung+inklusive+Berufspraxis&amp;keinBrief&amp;digitalCountry" target="_blank">Infomaterial</a> an. Ebenfalls können Sie mit uns einen <a href="https://public.euroakademie.de/action?ActionHandler=PublicForm&amp;formularTyp=3&amp;produktTyp=1;102&amp;products=MF5I--C9P2Q18S-&amp;groupByCity&amp;Language=DE&amp;eigeneSeite&amp;marke=EA&amp;layout=EAC&amp;utm_source=aubi-plus&amp;utm_medium=stellenprofil&amp;utm_campaign=Erzieher%2Ain+-+Vorbereitung+auf+die+staatliche+Externenpr%C3%BCfung+inklusive+Berufspraxis" target="_blank">individuellen Beratungstermin</a> vereinbaren.

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