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Die Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gGmbH ist ein mittelständisches Sozialunternehmen in Duisburg. Entstanden aus einer Elterninitiative, ist es seit über 60 Jahren unsere Aufgabe, Kinder und Erwachsene mit und ohne Handicap zu begleiten und zu fördern. Wir arbeiten in sieben inklusiven Kitas und Familienzentren, einem Autismustherapiezentrum, einer Interdisziplinären Frühförderung, Wohngruppen in verschiedener Ausrichtung, einer Tagesgruppe, in Ambulanten Diensten und bieten Beratung rund um soziale Themen an. Somit bekommen Klienten bei uns alles aus einer Hand. Für den Standort Duisburg suchen wir: Logopäde (m/w/d) Interdiziplinäre Frühförderung Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Selbstständiges Arbeiten Ausrichtung der logopädischen Arbeit an den Bedürfnissen der Kinder und den aktuellen Standards Durchführung logopädischer Diagnostiken und deren Auswertung Dokumentation, Therapieberichte und sonstige Organisationsarbeit Ausrichtung der Arbeitszeit an den Bedürfnissen der Kinder Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Logopäde (m/w/d) oder Logopädin (m/w/d) Wünschenswert sind Erfahrungen oder zusätzliche Ausbildungen im sozialen Bereich Eigeninitiative Lust auf die Arbeit für und mit Menschen Teamgeist möglichst Berufserfahrung im Umgang mit Kindern im Alter von 0-7 Jahren und deren Eltern/ Erziehungsberechtigten eine hohe fachliche und soziale Kompetenz Repräsentationsfähigkeit, gutes Selbstmanagement, EDV Kenntnisse Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz als Logopäde oder Logopädin in unserer Interdisziplinären Frühförderung eine Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG) Gehaltsspanne von 42.000 € - 44.760 € brutto p.a. bei 39 Wochenstunden eine vom Arbeitgeber bezahlte zusätzliche Altersvorsorge (RZVK) eine feste Jahressonderzahlung feste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit Zulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12. einen Kindergartenplatz ein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogramm individuelle externe Weiterbildung flache Hierarchien Arbeiten in einem teamorientierten, dynamischen und wachsenden Unternehmen Möglichkeit zur Mitarbeit in (Zukunfts)-Projekten einen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitX Corporate Benefits Vermögenswirksame Leistungen eine umfangreiche Einarbeitung Kostenlose Getränke Betriebsfeste und Events Dienstlaptop und Homeofficemöglichkeit So geht es weiter Ihre Ansprechpartnerin ist Lara Reimann.Sie steht Ihnen unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung. Wenn Sie Lebenshelfer werden und mit an unserer sozialen Aufgabe arbeiten möchten, bewerben Sie sich direkt hier Kontakt +49 203 280 999 0 <a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-duisburg.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-duisburg.de</a> Einsatzort Duisburg Lebenshilfe Duisburg Wintgensstraße 27 a 47058 Duisburg <a href="http://www.lebenshilfe-duisburg.de" target="_blank">www.lebenshilfe-duisburg.de</a>

Logopäde (m/w/d) Interdiziplinäre Frühförderung Vollzeit / Teilzeit

Wir stellen ein KFZ- SACHVERSTÄNDIGE (M/W/D)für Fahrzeugbesichtigungen in den Regionen Frankfurt, Bochum und Düren/KerpenDie SZU GmbH zählt zu einer der größten deutschlandweit tätigen freien Sachverständigenorganisationen mit internationaler Ausrichtung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachverständige für PKW zur Besichtigung von Fahrzeugrücknahmen &amp; Unfallschadenaufnahmen.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Besichtigung von Fahrzeugen in Ihrer Region an Sammelplätzen sowie dezentral </li><li>Besichtigung von Fahrzeugen im Rücknahmeprozess </li><li>Besichtigung von Unfallfahrzeugen</li></ul><h3>Ihre Qualifikation</h3><ul><li>KFZ-Meister (m/w/d) und Sachverständiger (m/w/d) mit Schwerpunkt PKW </li><li>PKW-Führerschein (B) </li><li>Vorkenntnisse im Bereich Fahrzeugrücknahmen von Vorteil </li><li>Servicebewusstsein &amp; Freude am Umgang mit Menschen </li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Die Einarbeitung erfolgt in unserer Firmenzentrale in der Nähe von München und auch direkt am Sammelplatz. Die Anreisekosten werden von uns übernommen. Ein Firmenfahrzeug für die Anfahrt zu den Besichtigungen und die erforderliche Ausrüstung werden zur Verfügung gestellt.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@szu-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@szu-gmbh.de</a> <a href="https://www.szu-gmbh.de" target="_blank">www.szu-gmbh.de</a>

KFZ- SACHVERSTÄNDIGE (M/W/D)

Pädagogische Fachkräfte als OGS-Gruppenleitungen (m/w/d) in Bergheim, Erftstadt, Hürth, Duisburg, Brühl und Wesseling. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte und qualifizierte pädagogische Fachkräfte als OGS-Gruppenleitungen (Teilzeit 20-25 Std.) mit einem Herz für die Arbeit und den Umgang mit Kindern für unsere Offenen Ganztagsschulen in Bergheim, Erftstadt, Hürth, Duisburg, Brühl und Wesseling. Das sind wir: Rapunzel Kinderhaus e.V. wurde 1995 in Kerpen gegründet und ist seitdem als gemeinnütziger Verein anerkannt und seit 1996 staatlich anerkannter Träger der freien Jugendhilfe und Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband. BILDUNG ERZIEHUNG BETREUUNG Neben vielseitigen freizeitpädagogischen Angeboten bietet wir den Kindern im Offenen Ganztag eine begleitende Lernzeit mit Hausaufgabenbetreuung, ein tägliches Mittagessen sowie Arbeitsgemeinschaften, Freispielmöglichkeiten und Ferienbetreuung. Unser Angebot an Sie: Sehr attraktive Bezahlung (Trägerentgelttabelle, orientiert an TVöD) Volles 13. Monatsgehalt sowie freiwillige Leistungsprämien (bei sozialversicherungspflichtigem Beschäftigungsverhältnis) 32 Tage Urlaub (zzgl 24.12. und 31.12. frei) Arbeitgeberzuschuss zur Urban Sports Mitgliedschaft Zielführende Einarbeitung vor Ort und regelmäßige Feedbackgespräche Rapunzelinterne Einführungsworkshops Fortlaufende Fachberatung und pädagogische Praxisbegleitung Regelmäßige kollegiale Fallberatung, gemeinsame Teamtage und fachspezifische Fortbildungen Eine erfüllende und vielseitige Tätigkeit Ein multiprofessionelles Team mit verlässlichen Teamstrukturen und einer wertschätzenden offenen Atmosphäre im Team sowie innerhalb der Trägerstrukturen Ihre Aufgaben: Leitung und Einsatz in einer OGS-Gruppe Vor- und Nachbereitungszeiten sowie regelmäßige Vernetzungszeiten mit dem OGS-Team und der OGS-Leitung Umsetzung des Leitbilds des Trägers Entwicklung und Durchführung von alters- und bedarfsgerechten Freizeit-, Förder- und Kreativangeboten Gestaltung der Lernzeiten und des pädagogischen Mittagstisches für die Kinder Erlebnispädagogische Ferienspiele Elternarbeit Ihr Profil: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder entsprechende Qualifizierung für den Offenen Ganztag Erfahrung in der Arbeit mit Grundschulkindern Belastbarkeit und Geduld Freude an der Arbeit mit Kindern und an der Umsetzung kindgerechter Angebote Kindzugewandter und wertschätzender Umgang sowie inklusive Grundhaltung Ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Flexibilität und Kreativität Strukturierte Arbeitsweise und eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit Kontakt: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@rapunzel-kinderhaus.de" target="_blank">bewerbung@rapunzel-kinderhaus.de</a> Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.rapunzel-kinderhaus.de" target="_blank">www.rapunzel-kinderhaus.de</a> Besuchen Sie uns auch auf Facebook!

Pädagogische Fachkräfte als OGS-Gruppenleitungen (m/w/d)

Intensiv-Filter Deutschland GmbH &amp; Co. KG ist die in Velbert-Langenberg ansässige Holding einer mittelständischen Unternehmensgruppe. Wir suchen eine/n Buchhalter (m/w/d) in Teilzeit (24 bis 30 Wochenstunden), der oder die alle in unserer Unternehmensgruppe anfallenden Aufgaben im Bereich der Buchhaltung übernimmt. Sie können hervorragend mit Zahlen umgehen und sind routiniert im Erfassen von Daten, der Erstellung von Rechnungen, der Überwachung von Kontenbewegungen und des Zahlungsverkehrs. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Velbert eine/n Sachbearbeitung Buchhaltung (m/w/d) Was erwartet Sie? Sie sind für alle Aufgaben im Rahmen der Finanzbuchhaltung zuständig Sie kümmern sich um die Planung und Abwicklung des kompletten Zahlungsverkehrs im In- und Ausland Sie die Überwachen alle Kontenbewegungen und verbuchen Bankkonten, Kasse sowie Reisekostenabrechnungen Sie übernehmen die Verantwortung für die Sachkontenprüfung und sowie die Ablage aller Belege Sie sind zuständig für Bonitätsprüfungen der Kunden, die Warenkreditversicherung sowie das Inkassowesen Sie stimmen die Kontenklärung mit Lieferanten und Kunden ab Was bieten wir Ihnen? Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen Eine gründliche und individuelle Einarbeitung 13 Gehälter Vergütung zwischen 27T€ und 34T€, je nach Qualifikation Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsanspruch von 30 Tagen Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Kollegiales Betriebsklima mit vielen Teamevents und gemeinsamen Aktivitäten Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, alternativ eine Ausbildung im Steuerfachwesens abgeschlossen und verfügen über Berufserfahrung in der Buchhaltung Sie bringen eine hohe Zahlenaffinität und ein sehr gutes mathematisches und analytisches Verständnis mit Wünschenswert wären Kenntnisse in Abas und eGecko Die deutsche Sprache beherrschen Sie in Wort und Schrift auf einem muttersprachlichen Niveau Sie bringen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Denkweise mit Sie verfügen über umfangreiche, sichere EDV-Kenntnisse und einen problemlosen Umgang mit MS-Office Ihre Arbeitsweise ist gut organisiert, ordentlich, zuverlässig und präzise Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie bald kennen zu lernen. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Anke Wittig unter nachstehender E-Mail-Adresse <a href="mailto:anke.wittig@intensiv-filter-deutschland.com" target="_blank">anke.wittig@intensiv-filter-deutschland.com</a> Sollten weiterführende Fragen zu den Aufgaben, den Benefits oder dem Bewerbungsprozess aufkommen, melden Sie sich bitte bei Anke Wittig unter +49 2052 800 910 13. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kontakt Frau Anke Wittig <a href="mailto:anke.wittig@intensiv-filter-deutschland.com" target="_blank">anke.wittig@intensiv-filter-deutschland.com</a> +49 2052 800 910 13 Standort Velbert-Langenberg Intensiv-Filter Deutschland GmbH &amp; Co. KG Voßkuhlstraße 63a 42555 Velbert-Langenberg <a href="http://www.intensiv-filter-deutschland.com" target="_blank">www.intensiv-filter-deutschland.com</a>

Sachbearbeitung Buchhaltung (m/w/d) Teilzeit

Momentaufnahme von Ihrem Tag Die Abteilung Toolshop / Site Infrastructure liefert Mietwerkzeuge auf unsere weltweiten Projektbaustellen für die Industriedampfturbine / Generator. Um eine flexible und zügige Abwicklung zu gewährleisten, stellen Sie sicher, dass die Werkzeuge nach dem Einsatz wieder zurück zu uns ins Werk gelangen. Dies beinhaltet den gesamten Arbeitsprozess vom Anlegen des Auftrags über Zoll- und Importabwicklung bis zur Beauftragung desTransportes und der Rückbuchung in den Systemen. Abwechslung bietet das breite Spektrum an Kunden und Ländern, auf deren spezifische Belange im Abwicklungsprozess eingegangen wird. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Abwicklung der Werkzeugrücksendungen in den unterstützenden Systemen (u.a. SAP ATLAS) sowie Erstellung der zugehörigen Versanddokumente</li>
<li>Koordination der Werkzeugrücksendungen mit unserem Außendienst, den zuständigen Projektleitern und entsprechenden Fachabteilungen sowie Dokumentation der Laufzeiten</li>
<li>Organisation der Transporte (Nah- und Fernverkehr, Luftfracht)</li>
<li>Stetige Weiterentwicklung und Verbesserung von Prozessen und Aufzeigen von Digitalisierungsmöglichkeiten</li>
<li>Fortlaufende Sicherstellung aktuellen Wissens bzgl. Anforderungen der Export-, und Importvorschriften (z.B. Warenbegleitpapiere, Verpackungs- und Markierungsvorschriften, Einfuhrbestimmten etc.)</li>
<li>Information der zuständigen Fachabteilungen bei Werkzeugverlusten</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erste Erfahrung im Bezug auf Organisation und Abläufe im Fieldservice wünschenswert, idealerweise im Bereich der industriellen Dampfturbine / Generator</li>
<li>Teamfähigkeit und stetiger Austausch mit den Arbeitskollegen</li>
<li>Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Themen, gute Auffassungsgabe und Fähigkeit sich eigenständig in neue Themengebiete einzuarbeiten</li>
<li>Bestenfalls haben Sie bereits erste Erfahrung in den Tools SAP (SAP ATLAS) gemacht und sind affin im Umgang mit IT-Systemen</li>
<li>Fließende Deutsch- &amp; Englischkenntnisse</li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Transformation of Industry sorgt für die Dekarbonisierung des industriellen Sektors. Die zunehmende Elektrifizierung und Effizienzsteigerung sind dabei von wesentlicher Bedeutung, und die Nachfrage nach grünem Wasserstoff und abgeleiteten Brennstoffen wird steigen. Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des industriellen Sektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, bauen eine starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, vielfältige Technologien und integrierte Ausführungskapazitäten auf. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical</li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. #LI-ML-2 <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> Bewerben Diesen Job teilen: Teilen

Sachbearbeiter (w/m/d) Versandabwicklung

Du hast eine Leidenschaft für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen? 
Dann werde zum Playmaker und verstärke unser Team als Werkstudent Kommunikation und Marketing (w/m/d) bei der E.ON Digital Technology. 
Wir spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Energiewende, indem wir die digitale Transformation von E.ON in ganz Europa vorantreiben. Wir entwickeln kreative Ideen, gehen neue Wege, lassen Visionen Wirklichkeit werden und erwecken innovative Technologien zum Leben. Unser Ziel ist die Entwicklung und Bereitstellung nachhaltiger Technologielösungen, denn…
… it‘s on us to make new energy work! 
Das Team – dein Beitrag
Wir suchen einen engagierten Werkstudenten, für die Kommunikation und das Marketing im ECM-Bereich. In dieser Rolle unterstützt du unser Team bei der internen und externen Kommunikation rund um unsere digitalen Lösungen und dokumentenbasierten Geschäftsprozesse. Du bereitest Informationen zielgruppengerecht auf, koordinierst Kommunikationsmaßnahmen und trägst dazu bei, den Wissenstransfer sowie die Zusammenarbeit zwischen den Fachabteilungen zu stärken. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und modernen Arbeitsumfeld. 
Deine Rolle – sinnhaft &amp; wertvoll
<ul>
<li>
Du erstellst Content zu unseren Plattformen und Aktivitäten in Zusammenarbeit mit unseren Teams
</li>
<li>
Du publizierst unsere Neuigkeiten auf unterschiedlichen Kanälen (z.B. Connect, Confluence)
</li>
<li>
Du unterstützt uns bei der Entwicklung und dem Aufsetzen einer Kommunikationsstrategie, um den Bekanntheitsgrad unserer Unit in der Organisation zu steigern
</li>
<li>
Mit Deiner offenen und kreativen Art trägst Du zu unserer Team- und Arbeitskultur bei
</li>
</ul>
Dein Profil – authentisch &amp; neugierig
<ul>
<li>
Laufendes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Kommunikationswissenschaft oder einem vergleichbaren Studiengang
</li>
<li>
Idealerweise erste Erfahrungen in den Bereichen Marketing oder Kommunikation
</li>
<li>
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Bild
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse in Microsoft Office Anwendungen und Social Media Technologien
</li>
<li>
Wünschenswert sind Erfahrungen in der Webentwicklung oder im Design
</li>
<li>
Selbstständige und proaktive Arbeitsweise sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
</li>
<li>
Ausgeprägtes Interesse an Technik sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten
</li>
<li>
Fließende Deutschkenntnisse und hohe Kommunikationsfreude auch in englischer Sprache
</li>
</ul>
Unsere Benefits – vielseitig &amp; durchdacht
<ul>
<li>Freue dich auf Flexibilität: Bei uns kannst du Büroarbeit und Homeoffice miteinander kombinieren. Dank flexiblen Arbeitszeiten kannst du Uni und Job leicht vereinbaren.</li>
<li>Entfalte deine Talente: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst. Wir bieten spannende Aufgaben und individuelle Lernmöglichkeiten.</li>
<li>Genieße eine gerechte Bezahlung: Wir honorieren deine Leistung mit einer marktüblichen Vergütung.</li>
<li>Vernetze dich: Nutze die Gelegenheit, dich in unseren Digital Empowerment Communities für Zusammenarbeit, Lernen und Netzwerkbildung zu engagieren.</li>
<li>Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei.</li>
</ul>
Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen wende Dich bitte an das Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.
Was Du sonst noch wissen solltest: Stellen-ID: 237132 Beschäftigungsart: Befristet Beschäftigungsgrad: Teilzeit Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH Arbeitsort: Essen Funktionsbereich: IT/Digitalisierung
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent Kommunikation und Marketing (w/m/d) 
    

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as Working Student - XR 3D Artist (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team - Your Impact
Our team provides out-of-the-box XR and web experience platforms across the E.ON Group, enabling easy creation of engaging, secure, and scalable use cases. We support two key platforms: a web content solution based on Adobe Experience Manager and a cutting-edge XR platform using Unity and Photon. 
Your Role – meaningful &amp; rewarding 
<ul>
<li>Developing innovative Extended Reality solutions on the E.ON XR platform using the SCRUM methodology</li>
<li>Creating high-quality 3D models and expanding the asset library for outstanding XR use cases</li>
<li>Supporting engineers and designers with professional visualizations</li>
<li>Setting up new solutions on the XR platform, including configuration, system integration, and troubleshooting</li>
<li>Training and supporting internal employees in the use of Extended Reality applications in the E.ON XR Lab</li>
</ul>
Your Profile – authentic &amp; open-minded 
<ul>
<li>Basic expertise in Unity, Blender, and WebGL for creating innovative XR projects</li>
<li>Experience in texturing, lighting, and rendering 3D scenes</li>
<li>Ideally, knowledge of 3D animation, rigging, and related areas</li>
<li>Hands-on experience in developing AR, VR, and/or MR projects</li>
<li>High willingness to learn and curiosity about the further development of Extended Reality</li>
<li>Basic knowledge of agile methods, the DevOps culture, and experience with Scrum or Kanban</li>
<li>Strong problem-solving skills to identify and resolve technical challenges</li>
<li>Fluent German language skills and strong English language skills</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful
<ul>
<li>Experience flexibility: You can combine coming to the office and working from home flexibly. Thanks to our flexible working hours you can easily balance university and a job</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us! We offer exciting tasks and individual learning opportunities</li>
<li>Enjoy fair compensation: We recognize your contribution with a market-based remuneration</li>
<li>Get connected: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 237291 Contract type: Fixed Term Working time: Part time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen Function area: IT/Digital
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Working Student - XR 3D Artist (f/m/d) 
    

<h3>Kreative Verpackungslösungen für alle Branchen</h3>Unseren Produkten begegnen Sie überall, wo hochwertige Verpackungslösungen aus Wellpappe gefragt sind. Qualität, Langlebigkeit und das vollständige Recyceln und Wiederverwerten sind die verlässlichen Merkmale unserer Transport- und Verkaufsverpackungen. Die Wellkistenfabrik Peters gehört zur erfolgreichen Peters Unternehmensgruppe und überzeugt seit mehr als 85 Jahren mit hoher Kompetenz in Herstellung, Verarbeitung und Druck. Im hochmodernen Maschinenpark, der fortlaufend optimiert wird, werden ausgewählte Rohstoffe von zertifizierten Lieferanten verarbeitet. Im Familienunternehmen wird großer Wert auf nachhaltige Prozesse, eigenverantwortliches Arbeiten und ein motivierendes Arbeitsumfeld gelegt. Für unsere Produktion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Packmitteltechnolog*in, Techniker*in o. ä. als Anlagen- und Maschinenführer m/w/d Moers, Vollzeit<h3>Ihre Aufgaben</h3>Sie richten Wellpappenerzeugungs- und Verarbeitungsmaschinen selbstständig ein und sind für das Rüsten und die Bedienung verantwortlich. Zudem übernehmen Sie Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten. Die Produktionsüberwachung und Qualitätskontrolle erledigen Sie stets gewissenhaft.<h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung (idealerweise als Packmitteltechnolog*in oder Anlagen- und Maschinenführer*in)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb</li> <li>Gutes technisches Verständnis und Bereitschaft zur Arbeit im 2- bis 3-Schicht-Betrieb (je nach Auslastung)</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit EDV-Systemen</li> </ul><h3>Ihre Vorteile</h3>Die Arbeit bei uns zeichnet sich durch kurze Entscheidungswege, Zusammenhalt und gegenseitigen Respekt aus. Arbeitssicherheit und nachhaltige Gesundheit sind Bestandteil der werteorientierten Firmenstrategie. Aber natürlich bieten wir Ihnen auch etliche ganz konkrete Vorteile: <ul> <li>Tarifvertrag, 30 Tage Urlaub und zusätzliche 2 arbeitsfreie Tage bei Wechselschicht</li> <li>Heiligabend sowie Silvester sind arbeitsfreie Tage</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Außertarifliche, monatliche Prämien und Zuschläge</li> <li>Intensive Einarbeitung sowie persönliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung</li> <li>Zahlreiche Präventionsmaßnahmen, Gesundheitsaktionen und Zuschüsse fürs Sportstudio</li> <li>Kostenfreie Parkplätze und überdachte Zweiradparkplätze auf dem Werksgelände</li> <li>Kostenlose Arbeitsbekleidung inklusive eines Waschservices</li> <li>Und vieles mehr</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail oder Post. Und wenn Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Wellkistenfabrik Fritz Peters GmbH &amp; Co. KG Sebastian Dienemann | Personal | Industriestraße 5 | 47447 Moers | Tel. 02841 601-232 <a href="mailto:bewerbung@peters-wellpappe.de" target="_blank">bewerbung@peters-wellpappe.de</a> <a href="https://www.peters-wellpappe.de" target="_blank">www.peters-wellpappe.de</a>

Anlagen- und Maschinenführer m/w/d

<h3>Kreative Verpackungslösungen für alle Branchen</h3>Unseren Produkten begegnen Sie überall, wo hochwertige Verpackungslösungen aus Wellpappe gefragt sind. Qualität, Langlebigkeit und das vollständige Recyceln und Wiederverwerten sind die verlässlichen Merkmale unserer Transport- und Verkaufsverpackungen. Die Wellkistenfabrik Peters gehört zur erfolgreichen Peters Unternehmensgruppe und überzeugt seit mehr als 85 Jahren mit hoher Kompetenz in Herstellung, Verarbeitung und Druck. Im hochmodernen Maschinenpark, der fortlaufend optimiert wird, werden ausgewählte Rohstoffe von zertifizierten Lieferanten verarbeitet. Im Familienunternehmen wird großer Wert auf nachhaltige Prozesse, eigenverantwortliches Arbeiten und ein motivierendes Arbeitsumfeld gelegt. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine*n Energieanlagenelektroniker*in, Elektriker*in, Mechatroniker*in o. ä. als Betriebs­elektriker m/w/d Instandhaltung Moers, Vollzeit<h3>Ihre Aufgaben</h3>Sie halten unsere technisch anspruchsvollen Produktionsmaschinen und Anlagen der Wellpappenindustrie instand, führen Reparaturen und geplante Inspektions- und Wartungsarbeiten durch. Eigenständig suchen Sie Fehler und beheben Störungen in den Bereichen Hydraulik, Steuerungstechnik, Pneumatik und Mechanik.<h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Energieanlagenelektroniker*in, Elektriker*in, Mechatroniker*in</li> <li>Berufserfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen</li> <li>Idealerweise Kenntnisse in Elektronik, Steuerungstechnik und SPS S5/S7</li> <li>Zielgerichtete, lösungsorientierte und engagierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Bereitschaft zur Zweischichtarbeit und Rufbereitschaft</li> </ul><h3>Ihre Vorteile</h3>Die Arbeit bei uns zeichnet sich durch kurze Entscheidungswege, Zusammenhalt und gegenseitigen Respekt aus. Arbeitssicherheit und nachhaltige Gesundheit sind Bestandteil der werteorientierten Firmenstrategie. Aber natürlich bieten wir Ihnen auch etliche ganz konkrete Vorteile: <ul> <li>Tarifvertrag, 30 Tage Urlaub und zusätzliche arbeitsfreie Tage bei Wechselschicht</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Außertarifliche, monatliche Prämien, Zuschläge und zusätzliche Vergütung von Bereitschaftszeiten</li> <li>Intensive Einarbeitung sowie persönliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung</li> <li>Zahlreiche Präventionsmaßnahmen, Gesundheitsaktionen und Zuschüsse fürs Sportstudio</li> <li>Kostenfreie Parkplätze und überdachte Zweiradparkplätze auf dem Werksgelände</li> <li>Kostenlose Arbeitsbekleidung inklusive eines Waschservices</li> <li>Und vieles mehr</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail oder Post. Und wenn Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Wellkistenfabrik Fritz Peters GmbH &amp; Co. KG Sebastian Dienemann | Personal | Industriestraße 5 | 47447 Moers | Tel. 02841 601-232 <a href="mailto:bewerbung@peters-wellpappe.de" target="_blank">bewerbung@peters-wellpappe.de</a> <a href="https://www.peters-wellpappe.de" target="_blank">www.peters-wellpappe.de</a>

Betriebselektriker m/w/d Instandhaltung

Du. Mit uns? Für unser Team, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du unterstützt bei der Projektorganisation und dem Vor- und Nachbereiten von Terminen</li>
<li>Du überarbeitest Entscheidungsvorlagen gemäß unserem Folienlayout</li>
<li>Du unterstützt bei der Dokumentation von Präsenzveranstaltungen und Workshops</li>
<li>Du unterstützt bei täglich anfallenden Aufgaben</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Du verfügst über gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Excel, Power Point, MS-Teams)</li>
<li>Du begeisterst Dich für den Energiesektor und hast Spaß am Projektmanagement</li>
<li>Du gehst aktiv auf Menschen und Gesprächspartner zu und arbeitest gerne im Team</li>
<li>Du gehst Aufgaben systematisch und konzentriert an und erledigst Dir übertragene Aufgaben gewissenhaft und zuverlässig</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
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<li>Eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe mit abwechslungsreichen Themen</li>
<li>Egal ob Klausurenphase oder Semesterferien, bei uns kannst Du Deine Arbeitszeiten flexibel gestalten und Unialltag und Berufseinstieg miteinander kombinieren</li>
<li>Eine betreute Einarbeitung durch erfahrene Kollegen:innen</li>
<li>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>
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Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 237393).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Markus Lopens, +49 201 12-44572 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:markus.lopens@westnetz.de" target="_blank">markus.lopens@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
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Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Part time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 17.06.2025
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

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