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Erftstadt liegt mit sehr guter Verkehrsanbindung zu den beiden Großstädten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland und in unmittel­barer Nähe der landschaftlich reizvollen Eifel. Zur Erholung und Freizeit­gestaltung bestehen in Erftstadt und nächster Umgebung viele Möglichkeiten. Die Stadt verfügt über attraktive Einrichtungen auf dem Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Weitere Informationen über Erftstadt erhalten Sie auf unserer Homepage unter (erftstadt.de). Wir suchen ab sofort für die Abteilung Kultur, Archiv, Partnerschaften, Musikschule, Stadtbücherei Unterstützung im Rahmen einer kurzfristigen Beschäftigung (max. 70 Tage im Jahr) Vergütung 13€/Stunde zzgl. Wochenend- und Nachtzuschläge <ul> <li>Vor- und Nachbereitung der Räumlichkeiten</li> <li>Aufbau und Abbau der Bühnen und Bühnentechnik,</li> <li>Aufbau und Abbau von Möbeln, Inventar und Dekoration für Veranstaltungen,</li> <li>Ein- und Auslass der Gäste,</li> <li>Koordination und Übernahme der Schlüsselvergabe und des Schließdienstes,</li> <li>bei Bedarf unterstützende Begleitung von Veranstaltungen und Ansprechpartner:in vor Ort,</li> <li>bei Bedarf weitere, einfache Aushilfstätigkeiten wie z.B. Vornehmen von Sitzplatzreservierungen.</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität,</li> <li>Bereitschaft, überwiegend an Wochenenden und in den Abendstunden zu arbeiten,</li> <li>einen stets freundlichen und höflichen Umgang mit Gästen,</li> <li>gepflegtes Erscheinungsbild,</li> <li>Verlässlichkeit und Pünktlichkeit,</li> <li>sehr gute Deutschkennnisse (Niveau C1),</li> <li>Erfahrung im Bereich Veranstaltungsmanagement von Vorteil,</li> <li>IT-Kenntnisse von Vorteil.</li> </ul> <ul> <li>Interessante und vielseitige Einblicke in die Abläufe eines Kulturbetriebes im Herzen der Stadt Erftstadt</li> <li>die Mitarbeit in einer städtischen Einrichtung im modernen Anneliese Geske Musik- und Kulturhaus</li> <li>ein sympathisches und offenes Team</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz und sicheres Gehalt</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und abgeschlossene Fahrradstellplätze u.v.m.</li> </ul>

Aushilfe (m/w/d) für die Abteilung Kultur, Archiv, Partnerschaften, Musikschule, Stadtbücherei im Rahmen einer kurzfristigen Beschäftigung (max. 70 Tage im Jahr)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im „Heilpädagogischen Arbeitsbereich“ Teilzeit Mit rund 1200 Mitarbeitern an 8 Standorten sind wir einer der größten Arbeitgeber im Kreis Düren. Als anerkannte Werkstätte für Menschen mit Behinderung leben wir Inklusion und fördern jede/n Einzelne/n individuell und personenzentriert. Wir setzen uns täglich dafür ein, Menschen mit Behinderungen die Teilhabe am Arbeitsleben unter den besten Konditionen zu ermöglichen. Gemeinsam schaffen wir Perspektiven. Unterstützen Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Pädagogische Fachkraft im „Heilpädagogischen Arbeitsbereich“ für unseren Standort in Kreuzau-Stockheim (W6) (Teilzeit 20 Stunden) Das bieten wir Ihnen gerne: Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Einen Arbeitsvertrag im Rahmen des TVöD – Sozial u. Erziehungsdienst keine Schicht- und Wochenenddienste, Gleitzeitmodell Eine betriebliche Altersvorsorge (RZVK) 30 Tage Urlaub + 24.12., 31.12. und Rosenmontag frei Job-Rad-Leasing Betriebskantine Kostenfreie Parkplätze Zwischen Weihnachten und Neujahr bleibt unser Betrieb geschlossen (Urlaub) Zu Ihren Kernaufgaben gehören: Individuelle Förderung und Betreuung unserer Beschäftigten Planung und Durchführung individueller Förderangebote Mitwirkung bei der Erstellung von Teilhabeplänen im berufsbegleitenden und sozialen Bereich Begleitung am Arbeitsplatz und individuelle Unterstützung bei den Arbeitsabläufen Unterstützung bei lebenspraktischen Anforderungen unserer Beschäftigten Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Durchführung von pflegerischen Maßnahmen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Ergotherapeut*in oder Arbeitserzieher*in Sensibilität im Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen Flexibilität und Einfühlungsvermögen Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht; die Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes finden Berücksichtigung. Die Bewerbung senden Sie bitte bis zum 18. Juni 2025 per E-Mail unter Angabe der Nummer ZK-HpAW6-25 an: <a href="mailto:bewerbung@rurtalwerkstaetten.de" target="_blank">bewerbung@rurtalwerkstaetten.de</a> Weitere Informationen über uns: <a href="http://www.rurtalwerkstaetten.de" target="_blank">www.rurtalwerkstaetten.de</a> Teilhabe heißt für uns Entwicklung. Wir entfalten Ihre Potentiale! Kundenorientiert · Zuverlässig · Flexibel · Transparent

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im „Heilpädagogischen Arbeitsbereich“ Teilzeit

Du möchtest deine Zukunft gestalten? Starte dein duales Bachelorstudium bei ALDI SÜD und bereite dich auf eine Managementkarriere bei uns im Verkauf vor. Du studierst sechs Semester International Business an unserer Partnerhochschule DHBW Bad Mergentheim. Gemeinsam bringen wir dich weiter – in Theorie und Praxis.<h3>DAS BIETET DIR ALDI SÜD</h3><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Studium im Blockmodell: Abwechselnd drei Monate Studierendenleben auf dem Campus unserer Partnerhochschule DHBW Bad Mergentheim und drei Monate intensive Praxis bei ALDI SÜD</li><li>Strukturierte, digitalisierte Einarbeitung in deinen Praxisphasen</li><li>Laptop und Smartphone</li><li>Wohnkostenzuschuss in den Theoriephasen in Höhe von 400 Euro pro Monat</li><li>Auslandsaufenthalt im Rahmen eines Theoriesemesters möglich (Erstattung von Hin- und Rückflug durch ALDI SÜD)</li><li>4 Wochen Freistellung für deine Bachelorarbeit</li><li>Übernahme als Regionalverkaufsleitung oder anschließendes Masterstudium in Aussicht</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Du lernst das Filialgeschäft kennen und übernimmst erste Führungsaufgaben</li><li>Du vertrittst die Filialführung unterschiedlicher Filialen im Gesellschaftsgebiet, um später die Herausforderungen der eigenen Mitarbeiter:innen besser einschätzen zu können</li><li>Du begleitest erfahrene Regionalverkaufsleitungen im gesamten Gesellschaftsgebiet bei ihren Aufgaben</li><li>Du unterstützt bei der Personalplanung sowie Auswahl, Einstellung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Eine gute allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife</li><li>Spaß daran, Menschen zu führen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Leistungsbereitschaft, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Begeisterung für ein zu 50% englischsprachiges Studium mit hoher Internationalität</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul> Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Duales Bachelorstudium BWL - International Business 2025

Du wünschst dir einen Arbeitgeber, der dir den Freiraum und das Vertrauen gibt, schon früh Verantwortung zu übernehmen? Mit unserem dualen Masterstudium bereiten wir dich auf komplexe Führungsaufgaben im Einzelhandel vor. Du studierst vier Semester lang an der ESB Business School in Reutlingen. Parallel dazu bilden wir dich zum Regionalverkaufsleiter (m/w/d) aus.<h3>DAS BIETET DIR ALDI SÜD</h3><ul><li>Ein attraktives Gehalt, einen privat nutzbaren Firmenwagen sowie Smartphone und Laptop</li><li>Hervorragende Karriereperspektiven als Regionalverkaufsleiter (m/w/d)</li><li>Betreuung durch einen Mentor:in</li><li>Speziell entwickelte Kurse an der ESB Business School in Reutliungen sowie Freistellung für die Masterarbeit</li><li>Auslandsphase an der Oxford Brookes University in Großbritannien</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Begleitung erfahrener Regionalverkaufsleiter (m/w/d) bei ihren Aufgaben</li><li>Urlaubsvertretung von Regionalverkaufsleitern (m/w/d) und Übernahme von Verantwortung für ihre Aufgaben während ihrer Urlaube</li><li>Vertretung der Filialleiter (m/w/d)</li><li>Kennenlernen der Aufgaben in der Filiale</li><li>Einblicke in verschiedene Abteilungen in der Verwaltung von ALDI SÜD</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Abgeschlossener Bachelorabschluss in Wirtschaftswissenschaften mit guter Note und mindestens 180 ECTS-Punkten</li><li>Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative</li><li>Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Spaß daran, Menschen zu führen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Interesse am Handel</li></ul> Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Duales Masterstudium International Retail Management (MSc) 2025

Wasser ist Ihr Element? Als öffentlich-rechtlicher Verband mit rund 600 Wasserbegeisterten planen, bauen und betreiben wir Grundwassermessstellen, Kanalnetze, Kläranlagen, Regenüberlauf- und Hochwasserrückhaltebecken. Darüber hinaus unterhalten und renaturieren wir die Fließgewässer im Einzugsgebiet der Erft. Nachhaltiges Handeln und die gute Vereinbarung von Familie und Beruf sind für uns selbstverständlich. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den wasserwirtschaftlichen Strukturwandel im Rheinischen Revier. Im Bereich Gewässer, Abteilung Flussgebietsbewirtschaftung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Vermessungstechniker*in (w/m/d) – Ref.-Nr.: 02-2025 zu besetzen. Eine Besetzung ist in Vollzeit sowie vollzeitnaher Teilzeit möglich. <ul> <li>2D-Bestandsvermessung von Gewässerprofilen und -Bauwerken</li> <li>3D-Bestandsvermessung von ober- und unterirdischen Abwasseranlagen</li> <li>Lage- und Höhendeformationsmessungen</li> <li>Absteckungen zur Kontroll- und Bauausführungsvermessungen</li> <li>EDV-Aufbereitung im Innendienst der Messdaten mit Bereitstellung in verschiedenen GIS bzw. BIM-Ausarbeitung </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker*in</li> <li>GIS-Grundkenntnisse sowie Interesse an fachfremden EDV- Anwendungen</li> <li>Gute Excel-Kenntnisse</li> <li>Erfahrung in konstruktiven Ingenieurvermessungen mit CAD- und BIM-Kenntnissen von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur Verwendung verschiedener Vermessungsgeräte (Nivelliergerät, Totalstation, GNSS-Empfänger, Scanner)</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit in unterirdischen Abwasserbauwerken </li> <li>Führerschein (Klasse B)</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit – langfristiges und krisensicheres, tarifgebundenes Arbeitsverhältnis</li> <li>Attraktives Vergütungspaket – Vergütung nach sicherer Tarifstruktur des TV WW/NW inklusive jährlichen Erfolgs- und Leistungsprämien</li> <li>An Morgen denken – zusätzliche Betriebsrente, die erheblich vom Arbeitgeber finanziert wird</li> <li>Work-Life-Balance – gelebte und zertifizierte Familienfreundlichkeit inklusive externer Mitarbeiterberatung, flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>Entwicklungsmöglichkeit – Unterstützung und Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>Corporate Benefits – umfangreiche Mitarbeiterrabatte</li> <li>Gesundheitsförderung – Zuschuss bei gesundheitsfördernden Maßnahmen, Zusätzliche betriebsärztliche Untersuchungen, Kooperation mit Urban Sports Club, aktive Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitstage</li> </ul>

Vermessungstechniker*in (w/m/d)

Wir sind Frigotechnik. Einer der deutschlandweit führenden Großhändler im Bereich der Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik. Wir sind mehr als nur ein Fachgroßhandel. Überdies agieren wir auch als Dienstleister und zuverlässiger Begleiter für unsere über 8000 Kunden. In einem starken Firmenverbund vereinen wir Handel, Engineering und Dienstleistungskompetenzen und bieten mit unserer eigenen Produktion individuelle Systemlösungen nach Maß an. Als mittelständisches Familienunternehmen sind wir an 21 Standorten im In- und Ausland mit über 250 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern präsent. Unsere flächendeckende Marktpräsenz, verbunden mit eigenem Lager und erstklassiger Logistikkompetenz, ermöglicht es uns, den Zukunftsmarkt aktiv mitzugestalten – stets geprägt von höchster Kompetenz und tiefgreifendem Verantwortungsbewusstsein. Bereit für eine neue Herausforderung? Dann werden Sie jetzt Teil unseres Teamsals Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Kältetechnik | Klimatechnik | Wärmepumpentechnik! <ul> <li>Sie sind die erste Ansprechperson für unsere Kälte-, Klima- &amp; Wärmefachkunden am Telefon und sorgen für höchste Zufriedenheit.</li> <li>In der Kundenberatung zu unserer Produktpalette, Sonderaktionen und Produktneuheiten stellen Sie Ihre Serviceorientierung unter Beweis.</li> <li>Eine umfassende Kundenbetreuung steht bei uns im Fokus – daher gehören die Angebotserstellung sowie die Nachverfolgung von Angeboten und Aufträgen zu Ihrem Aufgabenbereich.</li> <li>Mit Ihrer Arbeit bilden Sie die Schnittstelle zwischen Niederlassungsleitung, Vertriebsaußendienst, Einkauf und Technik.</li> </ul> <ul> <li>Sie können eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung vorweisen z. B. Groß- und Außenhandel, Industriekaufleute oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Berufserfahrung im Vertrieb von technischen Produkten in einem Großhandelsunternehmen bringen Sie mit – kältetechnisches Wissen ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung.</li> <li>Sie haben Freude am telefonischen Kundenkontakt und an den Vertriebsaufgaben.</li> <li>Unternehmerisches Denken und Durchsetzungsvermögen prägen Ihre „Hands-On“-Mentalität ebenso wie kommunikatives Geschick.</li> </ul> Kultur und Zusammenarbeit: Planbare und strukturierte Arbeitszeiten sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere regelmäßigen Team- und Branchenevents stärken unseren Zusammenhalt. Onboarding und Perspektiven: Wir garantieren eine intensive Einarbeitung und Betreuung. Mit fortlaufenden Schulungen, bleiben Sie stets auf dem neuesten Stand der Technik. Sicherheit: Unsere Branche ist nicht nur zukunftsorientiert, sondern auch krisensicher. Benefitpaket: <ul> <li>30 Tage Urlaub + Sonderurlaub bei besonderen Anlässen</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Regelmäßige Gehaltsanpassungen sowie Prämien und Sonderzahlungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kostenbeteiligung bei notwendigem Umzug</li> <li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li> <li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits und Benefits.me)</li> <li>Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz</li> <li>E-Bike-Leasing</li> <li>24/7 – Gruppen Unfallversicherung</li> <li>Und vieles mehr, erfahren Sie im persönlichen Gespräch.</li> </ul>

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Kältetechnik | Klimatechnik | Wärmepumpentechnik

Wasser ist Ihr Element? Als öffentlich-rechtlicher Verband mit rund 600 Wasserbegeisterten planen, bauen und betreiben wir Grundwassermessstellen, Kläranlagen, Kanalnetze, Regenüberlauf- und Hochwasserrückhaltebecken. Darüber hinaus unterhalten und renaturieren wir die Fließgewässer im Einzugsgebiet der Erft. Nachhaltiges Handeln und die gute Vereinbarung von Familie und Beruf sind für uns selbstverständlich. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den wasserwirtschaftlichen Strukturwandel im Rheinischen Revier. Im Bereich Abwasser, Abteilung Planen und Bauen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Umwelt- und Landschaftsplaner*in (w/m/d) Ref.-Nr.: 22-2025 befristet für ein Jahr zu besetzen. Eine Besetzung der Stelle in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit ist möglich. Die langfristige Perspektive für eine weitere Teilzeitbeschäftigung ist ebenfalls gegeben. <ul> <li> Bearbeitung von landschaftspflegerischen Begleitplanungen für Hoch- und Tiefbauprojekte im technischen Umweltschutz</li> <li>Fachliche Begleitung zu Artenschutzgutachten für Planungsprojekte und Baumaßnahmen der Siedlungswasserwirtschaft</li> <li>Leistungen zur ökologischen Baubegleitung</li> <li>Eigenverantwortliche Projektleitung von Maßnahmen</li> <li>Bauherrenvertretung in verschiedenen Projektphasen z.B. gegenüber den Landschaftsbehörden</li> <li>Durchführung von Vergabeverfahren für Ingenieur- und Bauleistungen für landschaftspflegerische Maßnahmen</li> <li>Pflege von Daten zu Ausgleichs- und Kompensationsmaßnahmen im Zuge von Baumaßnahmen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Ingenieurstudium oder naturwissenschaftliches Studium (Bachelor/Master oder Diplom (Uni/TH/FH)) der Fachrichtungen Biologie, Agrarwissenschaften, Ökologie, Geographie oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>vertiefte Kenntnisse in der landschaftspflegerischen Begleitplanung für Maßnahmen der Siedlungsentwässerung, der Niederschlagswasser- und Abwasserbehandlung</li> <li>sachbezogenes Durchsetzungsvermögen, Darstellungs- und Verhandlungsgeschick, sowie die Fähigkeit zur systematischen und eigenverantwortlichen Aufgabenerledigung</li> <li>klares Analyse- und Urteilsvermögen</li> <li>pragmatisches, wirtschaftliches und fachübergreifendes Denken und Handeln</li> <li>Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit, Flexibilität</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>gute allgemeine EDV-Kenntnisse, insbesondere Office und GIS-Anwendungen (QGIS) </li> </ul> Wünschenswert <ul> <li>Berufserfahrung in den o.g. Themenfeldern</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Landschaftsschutz- und naturschutzrechtlichen Vorschriften in Nordrhein-Westfalen</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen bei Planung, Vergabe und/oder Bauüberwachung von Bau- und Infrastrukturprojekten sind von Vorteil.</li> <li>Kenntnisse im Vergaberecht, Wasserrecht und der HOAI</li> <li>gutes allgemeines ökologisches Verständnis (z.B. planungsrelevante Arten)</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit – langfristiges und krisensicheres, tarifgebundenes Arbeitsverhältnis</li> <li>Attraktives Vergütungspaket – Vergütung nach sicherer Tarifstruktur des TV WW/NW inklusive jährlichen Erfolgs- und Leistungsprämien</li> <li>An Morgen denken – zusätzliche Betriebsrente, die erheblich vom Arbeitgeber finanziert wird</li> <li>Work-Life-Balance – gelebte und zertifizierte Familienfreundlichkeit inklusive externer Mitarbeiterberatung, flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>Entwicklungsmöglichkeit – Unterstützung und Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung, Aufstiegsmöglichkeit innerhalb des Verbands</li> <li>Corporate Benefits – umfangreiche Mitarbeiterrabatte</li> <li>Gesundheitsförderung – Zuschuss bei gesundheitsfördernden Maßnahmen, Zusätzliche betriebsärztliche Untersuchungen, Kooperation mit Urban Sports Club, aktive Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitstage</li> </ul>

Umwelt- und Landschaftsplaner*in (w/m/d)

Dieses Einstellungsverfahren erfolgt anonym. Wir sind auf der Suche nach einem Staplerfahrer Versand (m/w/d) für unser Team im Bereich des Material Managements am Standort Düren. Welche Aufgaben erwarten Sie? <ul> <li>Be- und Entladung von Lastkraftwagen inkl. Ladungssicherung, Kommissionierung &amp; Scannen</li> <li>Abfahren und Einlagern von Fertigwaren &amp; benötigter Rohstoffe sowie werksinterner Transport.</li> <li>Zuführung der im Produktionsprozess benötigten Materialien (z. B. Basepaper, Verpackungsmaterialien, usw.)</li> <li>Entnahme und Einlagerung der Fertigwaren aus dem Produktionsprozess sowie Kontrolle der erforderlichen Dokumentation</li> <li>Qualitätsprüfung der Fertigwaren &amp; Meldung bei Abweichungen</li> <li>Unterstützung bei der Bestandsüberwachung und -führung</li> <li>Erkennung, Meldung und ggf. Behebung von Sicherheitsmängeln/-risiken</li> <li>Verantwortungsvoller Umgang sowie gewissenhafte Wartung und Pflege der überlassenen Flurförderfahrzeuge.</li> <li>Optionale Urlaubsvertretung für den Leiter Versand</li> </ul> Welche Qualifikationen suchen wir für diese Tätigkeit: <ul> <li>Vorzugsweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem logistischen oder technischen Beruf (z. B. Fachkraft für Lagerwirtschaft) oder alternativ mehrjährige praktische Berufserfahrung im Bereich Lager/Logistik.</li> <li>Sie sind im Besitz eines Staplerführerscheins.</li> <li>Sie sind gut organisiert, zuverlässig, flexibel, eigenständig und arbeiten gerne im Team.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in SAP.</li> <li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse und idealerweise über Kenntnisse der englischen Sprache.</li> <li>Ihre Bereitschaft für den Einsatz im Schichtdienst wird vorausgesetzt.</li> </ul> Karriere in der neuen Ära bei Metsä Group Metsä Group lebt eine verantwortungsvolle Unternehmenskultur, die ein sicheres Arbeitsumfeld für uns alle schafft. Wir legen Wert auf gute Führung und Unterstützung bei der persönlichen Karriereentwicklung. Wir ermutigen Sie, Ihre Kompetenzen zu zeigen, und bieten Ihnen die Möglichkeit, sie einzusetzen. Wir bieten unseren Beschäftigten eine leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubsgeld und einem 13. Monatsgehalt. Bei uns profitieren Sie auch finanziell vom gemeinsam erwirtschaften Unternehmenserfolg. Nutzen Sie unsere Angebote wie eine geförderte Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Fahrradleasing, einem Benefit-Portal, unserer kostenlosen Ausgabe von unseren Unternehmensprodukten und viele weitere Angebote. Beginnen Sie eine neue Ära in Ihrer Karriere – herzlich willkommen bei Metsä Group!

Staplerfahrer Versand (m/w/d)

Mit 9 Millionen Privat- und Firmenkunden ist die R+V einer der größten Versicherer Deutschlands. Gemäß unseres Mottos Du bist nicht allein versprechen wir, dich auf deinem Weg in den passenden Beruf zu begleiten und zu fördern. Du interessierst dich für Finanz­themen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams! Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d) In den Regionen: Kerpen, Schleiden, Olpe, Wenden, Drolshagen · Start: 01.08.2025 · Dauer: 3 Jahre <ul> <li>Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li> <li>Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.</li> <li>Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in den Filialen der Volks- und Raiffeisenbanken, während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an der regionalen Berufsschule vertiefst. </li> </ul> <ul> <li>(Fach-)Hochschulreife oder Realschul­abschluss</li> <li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium fest­gestellt hast, dass du dich lieber praxis­orientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest.</li> <li>Einen Führerschein bei Aus­bildungs­beginn</li> <li>Eine sorgfältige und struk­turierte Arbeits­weise</li> <li>Empathie und ausge­prägten Team­spirit</li> </ul> <ul> <li>Gute Ausbildungsvergütung: Monatlich 1.205 € im ersten, 1.282 € im zweiten und 1.370 € im dritten Ausbil­dungs­jahr – zuzüg­lich Urlaubs- und Weihnachts­geld in Höhe von zwei Monats­gehältern</li> <li>Wegweisend: Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, inner­betrieb­liche Trainings- und Talent­entwick­lung</li> <li>Finanzielle Unterstützung: Vermögens­wirk­same Leistungen, Lern­mittel­zuschuss sowie Fahrt­kosten- oder Miet­kosten­betei­ligung je nach Entfernung zum Berufs­schul­standort</li> <li>Modernes Umfeld: Neuestes iPhone und Notebook, tarif­liche Wochen­arbeits­zeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Fit für jede Herausforderung: Koope­ration mit EGYM WELLPASS und Benefits.me, betrieb­liches Gesund­heits­manage­ment sowie Gesund­heits­programme der R+V Betriebs­kranken­kasse</li> <li>Schöne Aussicht: Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karriere­chancen</li> </ul>

Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)

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 Wir suchen
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 … Dich, wenn Du mit deiner praktischen Erfahrung und Fachkenntnis die Zukunft des klimaneutralen Wohnens aktiv mitgestalten möchtest – und dabei bis zu 5.000 brutto pro Monat verdienen willst!
 
 
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 Wenn Du daran Spaß hast
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<li>Im Zweierteam unterwegs zu sein und gemeinsam die Demontage der Altgeräte und die Installation und Inbetriebnahme der Wärmepumpen zu übernehmen und die neue Anlage unserer Kundschaft mit allen Informationen zu übergeben</li>
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Dank einfacher Abläufe und unserer Unterstützung&nbsp;innerhalb weniger Monate reibungslos Wärmepumpen zu installieren und dir ab der zweiten Installation pro Woche einen&nbsp;attraktiven Bonus zu sichern</li>
<li>Auf eine vorbereitete Baustelle zu kommen, in der die Fundament - sowie Elektroarbeiten bereits von deinen thermondo Kolleg:innen erledigt wurden</li>
<li>Dank digitaler Unterstützung aus dem Berliner Office und ohne Papierkram kannst du alle Details deines Bauvorhabens im Voraus einsehen und dich dadurch voll auf deine Expertise im Handwerk konzentrieren
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 Und Dich hier wiedererkennst
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<li>Du bist gelernte:r Anlagenmechaniker:in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik SHK, Gasinstallateur:in, Heizungsbauer:in, Wasserinstallateur:in, Zentralheizungsbauer:in oder Lüftungsbauer:in</li>
<li>Du verfügst über Installations Erfahrung und bringst idealerweise erste Erfahrungen mit Wärmepumpen mit&nbsp;</li>
<li>Du legst hohen Wert auf&nbsp;Qualität und die&nbsp;Zufriedenheit Deiner Kundschaft
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<li>Du arbeitest gern im Team. Bei uns setzt ihr gemeinsam eigenständig und verantwortungsbewusst Eure Bauprojekte um</li>
<li>Du besitzt einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit&nbsp;</li>
<li>Du hast gute Deutschkenntnisse</li>
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 Was wir Dir bieten
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<li>Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns zwischen 3.200&nbsp;und 4.100 EUR brutto pro Monat
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<li>Wir belohnen Sorgfalt, Schnelligkeit, Zufriedenheit der Kundschaft und die Extrameile der Monteure mit einem Bonus von bis zu 350,00 EUR pro Woche
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<li>Dazu gibt’s 30 Tage Urlaub und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
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<li>Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen! Deshalb investieren wir in deine physische und mentale Gesundheit: mit einer vergünstigten&nbsp;Urban Sports Club Mitgliedschaft und&nbsp;nilo.health für deine mentale Fitness</li>
<li>Du willst mobil bleiben? Dann nutze FinnAuto für dein privates E-Fahrzeug-Leasing oder steige mit JobRad&nbsp;aufs Fahrrad um.</li>
<li>Bei uns ist&nbsp;Fahrzeit = Arbeitszeit
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<li>Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug -&nbsp;in bester Qualität!
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<li>Mit unserer eigenen Lernplattform wächst Du über Dich hinaus – mit zahlreichen Trainings und Fortbildungen. Wir fördern Deine Entwicklung&nbsp;und eröffnen Dir Aufstiegsmöglichkeiten und neue Job-Perspektiven</li>
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Du und Deine Leistung werden wertgeschätzt und innerhalb von thermondo sichtbar gemacht</li>
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Gemeinsam feiern wir unsere Erfolge – ob bei der Weihnachtsfeier oder dem Sommerfest, wir schaffen unvergessliche Momente und stärken den Teamgeist</li>
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 Über uns
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 Kein Haus gleicht dem anderen, aber für jeden von uns ist es ein Zuhause. Es steht für das, was uns ausmacht, was uns wichtig ist. Hier wollen wir seit jeher geborgen, sicher und ungestört sein. Aber wir glauben, beim eigenen Heim geht es künftig um mehr - nämlich um die Generationen, die nach uns kommen. Wir glauben, unsere Häuser können mehr! Sie können elektrifiziert, intelligent, effizient, unabhängig und klimaneutral sein. Wir glauben, klimaneutrales Wohnen sollte für jeden zugänglich, erschwinglich und einfach sein. Und mit jeder Wärmepumpe vor unseren Häusern, jeder Photovoltaikanlage auf unseren Dächern und jeder Wallbox in unseren Garagen leisten wir einen Beitrag für klimaneutrales Wohnen. Wir glauben nicht nur an klimaneutrales Wohnen – wir ermöglichen es. Für Millionen von Eigenheimen. Gemeinsam. Jeden Tag. Heim für Heim.
 
 
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 Dein Bewerbungsprozess
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 Überzeugt Dein Lebenslauf? Dann gehst Du mit Vanessa aus dem Talent Acquisition Team in einen ersten telefonischen Austausch. Als nächsten Schritt geht’s dann weiter in ein zweites Fachgespräch mit Deinem Gebietsleiter.
 
 
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 Los geht's
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 Bei uns bekommst du den Respekt, den du verdienst! Als Wärmewende-Held:in machst du den Unterschied – wir wertschätzen deinen Einsatz, feiern deine Erfolge und stehen an deiner Seite. Werde Teil unseres Teams! Jetzt bist Du nur noch einen Klick entfernt! Werde #thermondino und bewirb Dich jetzt, auch gerne über Whatsapp unter 0151 580 166 10. thermondo GmbH | Zentrale Berlin | Prinzenstr. 34 | 10969 Berlin | jobs [at] thermondo.de
 
 

 
 
 
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