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Du möchtest in einem innovativen und professionellen Team arbeiten? Dann bewirb Dich bei uns! Ab sofort hast du die Möglichkeit mit einem modernen, familiengeführten Unternehmen deinen beruflichen Werdegang unter Höchstspannung zu schalten! Die SSS Gruppe ist eine mittelständische, familiengeführte Unternehmensgruppe mit über 600 Mitarbeitern in mehr als 20 Standorten. Mit fünf operativen Gesellschaften erbringen wir vielseitige Dienstleistungen. Darunter gehört die SSS Systemschaltanlagenbau GmbH, welche als Systemanbieter der Elektrotechnik ein komplettes Angebot für den Industrieschaltanlagenbau anbietet.<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>Prüfung und Qualitätskontrolle von Schaltanlagen nach technischen Vorgaben</li> <li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Durchführung von Revisionsarbeiten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Fertigung und Abstimmung mit dem Kunden bei technischen Fragen</li> <li>Sicherstellung der Qualitäts- und Unternehmensstandards im gesamten Prüfprozess</li> </ul><h3>Dein Profil:</h3><ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich</li> <li>Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li> <li>Normen und Vorschriften kennst und führst Du sicher aus</li> </ul><h3>Was wir Dir bieten:</h3><ul> <li>Eine Festanstellung in Vollzeit bei einem systemrelevanten Arbeitgeber</li> <li>Leistungsorientierte Vergütung mit fairer Anerkennung Deiner Arbeit</li> <li>Ein sicheres Arbeitsumfeld mit Zukunft in einem wachsenden Unternehmen</li> <li>Gezielte Weiterbildungs­angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Eine tolle Atmosphäre in einem motivierten Team</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>E-Bike-Leasing zur Förderung nachhaltiger Mobilität</li> <li>Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Überzeugt? Dann werde Teil der SSS Gruppe und arbeite gemeinsam mit uns an der Zukunft! Bewirb Dich jetzt mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Karriereportal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Polina in't Veen Recruiter <a href="mailto:polina.intveen@sss-gruppe.de" target="_blank">polina.intveen@sss-gruppe.de</a> T +49 201 1755661 <a href="http://www.sss-gruppe.de" target="_blank">www.sss-gruppe.de</a>

Prüfer (m/w/d) für Elektrotechnik im Schaltanlagenbau

Du. Mit uns? Für unser Team Netzbetriebssteuerung im Netzbetrieb des Regionalzentrums Ruhr, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Das Team des Netzbetriebs setzt sich aus ca. 50 Kolleg*innen zusammen, in dem Teamwork gelebt wird. Der Netzbetrieb ist verantwortlich für den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der Strom-, und Glasfasernetze in der Verantwortung des Regionalzentrums Ruhr. Als Meister*in/ Techniker*in in der Netzbetriebssteuerung trägst Du maßgeblich zu einer optimalen Energieversorgung bei. Du willst einen Job mit Verantwortung? Dann bist Du hier genau richtig!
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du planst, disponierst und begleitest alle Instandhaltungs- sowie Instandsetzungsarbeiten des Strom- und Glasfasernetzes und damit zusammenhängende Arbeiten im Verantwortungsbereich des Regionalzentrums Ruhr</li>
<li>Du bearbeitest und steuerst Projekte und Aufträge und bist für die Vorbereitung der Arbeitspakete für die Monteur*innen und Partnerfirmen zur optimalen Abarbeitung verantwortlich (z. B. Beantragen von Freischaltungen, Planen von Aggregateinsätzen, Dokumentieren von Anlagenverantwortungen)</li>
<li>Du nimmst die Rolle der Niederspannungsnetzführung für das Regionalzentrum Ruhr wahr</li>
<li>Du bist für die Organisation und Abrechnung von Maßnahmen in Folge von Störungen sowie Unterstützung der Netzbereiche bei außergewöhnlichen Ereignissen zuständig</li>
<li>Du unterstützt die Netzbetriebsmeister und übernimmst ggf. die Vertretung</li>
<li>Du nimmst am Bereitschaftsdienst Strom- und optional Glasfasernetz (operative Monteur- oder Meisterbereitschaft) teil</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Elektro-Ausbildungsberuf und eine Zusatzqualifikation als Meister*in oder Techniker*in oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Du bringst idealerweise bereits mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von Verteilnetzen, sowie Kenntnisse zum Projektmanagement mit</li>
<li>Du bringst die Bereitschaft zum Einsatz in der operativen Monteurs- oder Meisterbereitschaft je nach betrieblichem Erfordernis mit</li>
<li>Du hast eine Affinität zu IT-basierten Prozessen, verfügst über gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS Office Produkten, sowie idealerweise bereits im Bereich von SAP, WFM (Workforce Management), InnoGis (Geodateninformationssystem)</li>
<li>Du entwickelst ein sinnvolles Vorgehen, um die vorgegebenen Ziele zu erreichen</li>
<li>Du verschaffst Dir bei der Arbeit einen Überblick über vorliegende Daten und bewertest diese systematisch</li>
<li>Du nutzt bewusst die Vielfalt im Team und die Stärken der Teammitglieder</li>
<li>Du lebst Arbeitssicherheit vor</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Nicht nur Zukunft gestalten, sondern auch für die Zukunft vorsorgen: Wir bieten Dir eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li>
<li>Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung</li>
<li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem kompetenten Team und die Möglichkeit, wichtige Berufserfahrungen zu sammeln und zu vertiefen</li>
<li>Eine Anstellung bei einem auf technische Exzellenz ausgerichteten, attraktiven Arbeitgeber</li>
<li>Die Möglichkeit, die Energiewende mitzugestalten</li>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 238592).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Chiara Pruiti, +49 174 6410073 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:chiara.pruiti@westnetz.de" target="_blank">chiara.pruiti@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Vor Ort
Beschäftigungsgrad: Full time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 13.08.2025
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Meister/ Techniker Elektrotechnik Netzsteuerung (m/w/d) 
    

Wir bieten dir • dein Gehalt ist ein attraktives Gesamtpaket aus tariflichem Entgelt, übertariflichen Leistungen und tollen Sozialleistungen • 13. Gehalt und Urlaubsgeld • 15 % Personalrabatt • betriebliche Altersvorsorge • ausgewogene Work-Life Balance • die Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- sowie Loyalitätsprogramm) • Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und Job Rad • vergünstigtes Essen im Mitarbeiter-Restaurant • vielfältige Karrierewege • wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams • wir unterstützen dich im Zuge der Digitalisierung durch Lernzeit und übertarifliche Zulage Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 37,5 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich auf 5 Tage in der Woche von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten. An mindestens einem Samstag im Monat hast du frei. Wer du bist • Du hast Berufserfahrung im Verkauf, als Teamleiter:in oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem großen Einzelhandelsunternehmen. • Teamführung ist deine Passion. Zu deinen sozialen Kompetenzen gehört ein offenes und aktives Zugehen auf Menschen. • Du hast analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und du übernimmst gerne Verantwortung. • Deine gute Kommunikation beweist du in der Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen und Schnittstellen im Einrichtungshaus. Du hast gute Englischkenntnisse. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Du bist verantwortlich für einen definierten Verkaufsbereich. Du optimierst das Einkaufserlebnis für unsere Kund:innen in deiner Abteilung und trägst zur Steigerung des Umsatzes bei. Dafür nutzt du auch dein Wissen über die verschiedenen Verkaufskanäle von IKEA. • Mit deiner Begeisterung für unser Sortiment verstehst du es, dein Team zu motivieren und zu inspirieren. Du begleitest die Weiterbildung deiner Mitarbeiter:innen. • Du übernimmst Verantwortung für die Ziele deiner Abteilung. Du steuerst anhand von KPIs aktiv den Verkauf durch Priorisierung von Topsellern, saisonalen Aktivitäten oder Sortimentswechseln. Bewirb dich jetzt Bewirb dich online auf die Stellenausschreibung mit deinen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:bewerberservice@ikea.com" target="_blank">bewerberservice@ikea.com</a> Du hast unser Versprechen, dass wir dich bevorzugt berücksichtigen, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst.

Teamleiter (w/m/d) Verkauf - Vollzeit

Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in Düsseldorf, Münster und Nürnberg in Vollzeit oder Teilzeit Dich als Erzieher (m/w/d) Verantwortung – Respekt – Teamwork Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeit­geber zu finden, um Familie und Beruf opti­mal zu vereinbaren. Jede einzelne Mit­arbeiterin und jeder einzelne Mit­arbeiter spielt eine wich­tige Rolle bei der Um­setzung unserer Mission. Gemein­sam arbeiten wir daran, gesell­schaftlich etwas zu bewegen. Un­se­re Unter­nehmens­leitsätze „Verant­wortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich ge­gen­seitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul> <li>Nach einer individuellen Einarbeitung bist Du eine wichtige Säule unseres Teams und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeit­gemäßen Bil­dung, angelehnt an unsere Konzeption</li> <li>Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganz­heitlichen und situa­tiven Heran­gehensweise</li> <li>Du pflegst einen professionellen Kontakt zu den Eltern</li> <li>Als verlässliche Ansprech­person (m/w/d) baust Du Brücken zwischen den Kulturen</li> </ul><h3>Das bringst Du mit</h3><ul> <li>Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinder­bildungs­gesetz, z. B. als staatlich aner­kannter Erzieher (m/w/d), Heil­pädagoge (m/w/d), Sozial­pädagoge (m/w/d) oder ein abge­schlossenes pädago­gisches Studium, z. B. Soziale Arbeit</li> <li>Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommuni­kation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt</li> <li>Du siehst die Bildung der Kinder als Deine Herzens­angelegen­heit und pflegst eine gute und empathische Erziehungs­partner­schaft mit den Eltern </li> </ul><h3>Das bieten wir Dir</h3><ul> <li>Ein attraktives Gehalt bestehend aus einem markt­orientierten Grund­gehalt plus Zulagen</li> <li>Zusätzliche leistungs­bezogene Jahres­sonder­zahlung von 80 % eines Monats­grund­gehalts</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub</li> <li>Zwei zusätzliche Regenerations­schließtage nach Christi Himmel­fahrt und Fronleichnam</li> <li>Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club</li> <li>Corporate Benefits (Sonder­konditionen auf Produkte und Dienst­leistungen von über 600 namhaften Anbietern)</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzens­angelegenheit sieht</li> </ul><h3>Komm und werde Teil unseres Teams.</h3>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei mir. Stella Brießmann Tel. 0171 6845474 <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a>

Erzieher (m/w/d)

Du hast eine Leidenschaft für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen?
Dann werde ein Changemaker (w/m/d) und verstärke unser Team als Technical Product Owner - SAP BTP &amp; MM Inventory Management (w/m/d) bei der E.ON Digital Technology (EDT).
Die E.ON Digital Technology spielt eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Energiewende, indem wir die digitale Transformation für den gesamten E.ON Konzern in ganz Europa vorantreiben. Wir entwickeln kreative Ideen, gehen neue Wege, lassen Visionen Wirklichkeit werden und erwecken innovative Technologien zum Leben. In flexiblen Arbeitsmodellen und Teams liefern wir nachhaltige Technologielösungen für die Energieherausforderungen von morgen.
Das Team – dein Beitrag
Unser Team treibt gemeinsam die Weiterentwicklung von Logistiklösungen in SAP und Cloud-Lösungen für alle Bereiche von E.ON in Europa voran. In dieser Rolle nutzt du deine Expertise, um die Anwendungen dieses strategischen Produktes zu optimieren und innovative Lösungen für technische Anforderungen und den Support unserer User bereitzustellen.
Deine Rolle – sinnhaft &amp; wertvoll
<ul>
<li>In einem BizDevOps-Team übernimmst du die fachliche Verantwortung als Technical Product Owner im SAP Modul MM Inventory Management und verantwortest das Design, Entwicklung und Bereitstellung von Cloud-Applikationen in der SAP Business Technology Platform (BTP)</li>
<li>Dein Frontend-Technologiewissen nutzt du für agiles und intelligentes Design von SAP Fiori Applikationen für logistische Prozesse im SAP MM</li>
<li>Mit deinen SAP Backend-Kenntnissen und deinem Verständnis für Businessprozesse entwickelst du technische Lösungen, die gezielt zu den Geschäftsanforderungen in Supply Chain &amp; Logistik passen</li>
<li>In deiner Architektur berücksichtigst du typische Schnittstellentechnologien im SAP-Umfeld und entwickelst bei Bedarf individuelle Lösungen</li>
<li>Die Anforderungen stimmst du eng mit dem Solution Architect, Business Product Owner und weiteren Stakeholdern im BizDevOps Team ab</li>
<li>Die technische Architektur und Implementierung gestaltest du und stellst die Qualität der Lösung sicher</li>
<li>Du schlägst aktiv Innovationen und technische Verbesserungen in der SAP BTP Umgebung vor und verbesserst kontinuierlich vorhandene Applikationen und Prozesse</li>
</ul>
Dein Profil – authentisch &amp; neugierig
<ul>
<li>Du hast einen umfassenden Hintergrund in der SAP BTP Cloud Entwicklung und hast z.B. Erfahrung in diesen Technologien:</li>
<ul>
<li>UI5 / SAP UI5, Java / JavaScript, ABAP Restful, SAP BTP Cloud Foundry, SAP FIORI</li>
<li>API-Technologien wie OData, REST</li>
<li>Relevante Tools wie SAP HANA Studio, GitLab</li>
</ul>
<li>Du hast ein agiles Mindset und Erfahrung in agilen Projekten und Organisationen (z.B. Scrum, DevOps)</li>
<li>Du bist ein kommunikationstarke Teamplayer und möchtest aktiv die Digitalisierung deines Verantwortungsbereiches voranbringen </li>
<li>Du zeigst eine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung, Durchsetzungsvermögen und Engagement </li>
<li>Idealerweise hast du Prozesskenntnisse im Supply Chain- &amp; Logistik-Umfeld</li>
<li>Du arbeitest gerne in einem internationalen Umfeld und Kommunikation auf Deutsch und Englisch ist für dich kein Problem</li>
</ul>
Unsere Benefits – vielseitig &amp; durchdacht
<ul>
<li>Freue dich auf Flexibilität: Bei uns kannst du Büroarbeit und Homeoffice flexibel miteinander kombinieren. Du kannst sogar 20 Tage pro Jahr innerhalb Europas im Workation-Modus arbeiten.</li>
<li>Entfalte deine Talente: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Ob bei der täglichen Arbeit, im aktiven Austausch mit anderen oder einem individuellen Training - unsere Lernkultur ermöglicht es dir, deine persönliche Entwicklung auf das nächste Level zu bringen.</li>
<li>Vernetze dich: Nutze die Gelegenheit, dich in unseren Digital Empowerment Communities für Zusammenarbeit, Lernen und Netzwerkbildung zu engagieren.</li>
<li>Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei. Du willst mehr? Dann tausche einen Teil deines Gehaltes gegen zusätzliche Urlaubstage oder mache ein Sabbatical.</li>
<li>Profitiere von unseren Mobilitätslösungen: Von Auto- und Fahrrad-Leasingangeboten bis hin zu einem subventionierten Deutschland-Ticket – dein Weg ist unser Weg.</li>
<li>Denke voraus: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und einem guten Versicherungspaket kümmern wir uns um deine Zukunft.</li>
<li>Das ist noch lange nicht alles… Über alle weiteren Benefits sprechen wir gerne mit dir im Recruitingprozess.</li>
</ul>
Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen wende Dich bitte an Stephan Fiedler, <a href="mailto:stephan.fiedler@eon.com" target="_blank">stephan.fiedler@eon.com</a>.
Was Du sonst noch wissen solltest: Stellen-ID: 238097 Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH Arbeitsort: Essen, Berlin, Hannover, Würzburg Funktionsbereich: IT/Digitalisierung; Corporate Digital Technology
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Technical Product Owner - SAP BTP & MM Inventory Management (w/m/d) 
    

Die E.ON Drive GmbH ist das Rückgrat des deutschen E-Mobilitätsgeschäfts und repräsentiert die Marke E.ON Drive. Wir bringen erneuerbare Energie auf die Straße und unterstützen Privatpersonen und Unternehmen in ganz Deutschland dabei, mit Elektromobilität sauber, leise und günstig unterwegs zu sein. Unser Produktportfolio umfasst intelligente Lösungen für das Laden auf der Straße, am Arbeitsplatz und zu Hause. Wir helfen unseren Kunden bei jedem Schritt, von der persönlichen Beratung, der Installation von Ladestationen, modernen Abrechnungssystemen bis hin zur Lieferung von Ökostrom.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Essen, Berlin, München und bewirb dich online als Baustellenleiter (w/m/d). Hast du den Mut, Fortschritt voranzutreiben und neue Wege zu gehen? Lass uns gemeinsam etwas bewegen und echten Impact schaffen. Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! It’s on us, to make new energy work.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Verantwortung für die Umsetzung von Ladeparks und die Koordination der Kontraktoren auf der Baustelle</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von HSE-Anforderungen und Überwachung der Bau- und Montagearbeiten</li>
<li>Berichtswesen an die Projektleitung sowie Optimierung von Bau- und Montageprozessen</li>
<li>Koordination der Nachunternehmer, inklusive Erfassung, Bewertung und Verhandlung von Claims</li>
<li>Durchführung von Arbeitsschutz- und Sicherheitseinweisungen für Fachbauleiter und Bauleiter der Nachunternehmer</li>
<li>Überwachung des Baustellen-Tagebuchs und Ausübung des Hausrechts auf der Baustelle</li>
<li>Vorbereitung, Unterstützung und Kontrolle aller erforderlichen Abnahmen für die Inbetriebnahme der Anlage</li>
<li>Übergabe der Anlage an den Kunden</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder Meister im Bereich Tiefbau, Elektrotechnik, Anlagenbau, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Baustellenpraxis im Tiefbau (Netzausbau, Kabelbau, Glasfaser)</li>
<li>Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Ein sicheres Auftreten und die Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team </li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; zusätzliche Sprachen sind ein Plus </li>
</ul>
Deine Reisetätigkeit beläuft sich auf ca. 3 Tage in der Woche, die anderen beiden Tage kannst du natürlich auch aus dem Home Office arbeiten. Für die Reisetätigkeiten wird dir selbstverständlich ein Dienstagwagen zur Verfügung gestellt. 
Deine Benefits 
E.ON arbeitet gemeinsam am spannendsten Thema, das unsere Generation lösen muss: dem Klimawandel. Mit all unseren Mitarbeitern und Kunden sind wir eine globale Gemeinschaft von Innovatoren und Changemakern, alle mit der Überzeugung, dass jeder von uns einen Unterschied für unsere Umwelt, für unsere Gesellschaft und für unsere Kinder machen kann Wir gestalten die Zukunft.
Damit du motiviert und gesund bleibst, bieten wir dir folgende Vorteile:
<ul>
<li>Flexibilität: Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder zusätzliche Urlaubsmöglichkeiten für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Arbeiten aus dem Ausland: bis zu 20 Tage im Europäischen Wirtschaftsraum</li>
<li>Flache Hierarchien: interdisziplinäre und sehr kooperative Arbeitsweise mit Raum für eigene Ideen</li>
<li>Moderne Arbeitswelt: Arbeitsplatz nach digitalen und ergonomischen Standards</li>
<li>Persönliches Wachstum: lebenslanges, selbstständiges Lernen unter Nutzung einer breiten Palette von Möglichkeiten in der Arbeit mit der neuesten Technologie und modernsten Trainings</li>
<li>Family Service Support: Leistungen in den Bereichen Kinderbetreuung, Ferienbetreuung, Pflegehilfe oder Alltagshilfe</li>
<li>Ernährung &amp; Gesundheit: Angebote wie z.B. Sportmöglichkeiten, Grippeimpfungen, psychische Gesundheit</li>
<li>Corporate Benefits: Mitarbeiteraktienprogramm, E.ON-Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Sonderversicherungen (uvm.)</li>
<li>Zentrale Lage: sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Fahrzeuge</li>
<li>Individuelle Mobilität: privates Auto- und Fahrradleasing</li>
</ul>
Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen wende dich bitte an Beatrice Rapp, <a href="mailto:beatrice.rapp@eon.com" target="_blank">beatrice.rapp@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 238341). Nur ein kurzer Hinweis: Bitte bewirb dich ausschließlich über unser offizielles Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad:Vollzeit; Teilzeit Gesellschaft: E.ON Drive GmbH Arbeitsort: Essen, Berlin, München Funktionsbereich: E-Mobility
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Baustellenleiter (w/m/d) 
    

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank. Wir sorgen mit der EZB und den anderen europäischen Zentralbanken für einen stabilen Euro. Dafür und für weitere Zentralbankaufgaben brauchen wir eine große Vielfalt von Spezialistinnen und Spezialisten in handwerklichen Arbeitsbereichen, damit die Institution funktionieren kann. Werden auch Sie Teil von etwas Besonderem und finden Sie ein sicheres berufliches Zuhause! Elektromeister*in bzw. Staatlich geprüfte*r Elektrotechniker*in Arbeitsort Düsseldorf Arbeitszeit Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet Beginn ab sofort Stellen-ID 2025_0729_02 Referat Administration der Hauptverwaltung in Nordrhein-Westfalen Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns Im Bereich des technischen Betriebs sind Sie für das Betreiben und die Betreuung von technischen Anlagen im Dienstgebäudekomplex der Hauptverwaltung (Schwerpunkt Elektrotechnik) zuständig. Dazu gehört die Mitverantwortung für Betrieb, Wartung, Prüfung und Instandhaltung der Anlagen inkl. ihrer Betriebssicherheit. Sie beaufsichtigen und begleiten Fremdpersonal. Zudem betreiben Sie die zentrale Gebäudeleittechnik, betreuen eigenständig die kaufmännische Abwicklung von Fremdaufträgen und sind bei der Beratung und Mitarbeit von Projekten im Bereich Elektrotechnik und GLT-Bereich sowie bei Änderung, Erweiterung und Einrichtung von technischen Anlagen eingebunden. Sie übernehmen die Aufgaben der verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK). Besondere Werte: Ihre Qualifikationen Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in der Elektrotechnik oder vergleichbare Berufsausbildung mit Meisterprüfung Aktuelle Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen Gute Kenntnisse der einschlägigen, für den Gebäudebetrieb relevanten Normen, Vorschriften und technischen Regeln (insb. Arbeitsschutz) Gute Kenntnisse in der Gebäudeleittechnik und MSR-Technik, idealerweise auch Kenntnisse im Bereich HKLS Bereitschaft zur Übernahme der Aufgaben als verantwortliche Elektrofachkraft Gute Kenntnisse der Standardsoftware (u. a. MS-Office, Outlook) Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Engagement bei sicherem und verbindlichem Auftreten Eigenständigkeit, Belastbarkeit sowie Einsatzbereitschaft, insbesondere zu flexiblen Arbeitszeiten und bedarfsabhängigen Bereitschaftsdiensten Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile Vergütung &amp; Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 9a, die (bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung) um finanziell attraktive Zulagen ergänzt werden kann, zusätzliche Altersvorsorge, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, abwechslungsreiche Aufgaben, zielgerichtete Einarbeitung New Work Gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebseigene Wohnungen Wollen Sie unser Team bereichern? Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson. Ihre Fragen zur Bewerbung Julia Rosner (Referat Personal und Organisation) 0211/874-1463 <a href="mailto:julia.rosner@bundesbank.de" target="_blank">julia.rosner@bundesbank.de</a> Ihre Fragen zum Aufgabengebiet Yusuf Süner (Leiter Technischer Betrieb) 0211 874-2993 <a href="mailto:yusuf.suener@bundesbank.de" target="_blank">yusuf.suener@bundesbank.de</a> Petra Müller (Leiterin Sachgebiet Hausverwaltende Dienststelle) 0211 874-2454 <a href="mailto:petra.mueller1@bundesbank.de" target="_blank">petra.mueller1@bundesbank.de</a> Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.08.2025 mit der Stellen-ID 2025_0729_02 über unser Online-Tool. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Sie sind uns in Ihrer ganzen Individualität herzlich willkommen! Wir freuen uns darauf, Sie mit Ihrer Bewerbung näher kennenzulernen. Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter <a href="http://www.bundesbank.de/karriere" target="_blank">www.bundesbank.de/karriere</a>. Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main

Elektromeister*in bzw. Staatlich geprüfte*r Elektrotechniker*in

Bürofachkraft / Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d) KÖBO ECO&gt;PROCESS GmbH ist ein international agierendes Unternehmen aus dem Bereich des Maschinen- und Anlagenbaus und gehört heute zu den führenden Anbietern von Kühlschmierstofffilter- und Förderanlagen. Unser Unternehmen bietet in diesem Bereich Komplettlösungen für die spanabhebende Metallbearbeitung an. Wir gehören zu einer finanzkräftigen mittelständischen Unternehmensgruppe, was uns finanzielle Unabhängigkeit gewährleistet und großes Potential für weiteres Wachstum bietet. Zur Verstärkung unseres Teams und zur Umsetzung unserer Wachstumspläne suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bürofachkraft / Sachbearbeiter(in) Buchhaltung (m/w/d) Teilzeitbeschäftigung bis zu 30 h/Woche Ihr Aufgabengebiet: Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung inkl. Überwachung der offenen Posten, Kontokorrentbuchhaltung Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle Bearbeitung des Zahlungsverkehrs sowie des Mahnwesens Durchführung von automatischen Zahlungsläufen Bürgschaftsmanagement Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie der Reisekostenabrechnungen allgemeine Personalangelegenheiten Unterstützung bei der Durchführung von Liquiditätsplanungen allg. Büroarbeiten, bzw. Büroorganisation Ihr Profil: kaufmännische Ausbildung, idealerweise „Steuerfachangestellte(r)“ (m/w/d), bzw. „Bilanzbuchhalter(in)“ (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich Finanzen/Rechnungswesen, möglichst in einem mittelständischen Unternehmen sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und DATEV eine strukturierte, zuverlässige, selbständige und lösungsorientiere Arbeitsweise unternehmerisches Denken und Handeln sowie Eigeninitiative und Loyalität gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Wir bieten Ihnen: interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit entsprechendem Handlungsspielraum flache Hierarchien, sowie ein offenes und kollegiales Arbeitsklima in einem wachsenden, finanzkräftigen, sozial &amp; kulturell engagierten Unternehmen eine angemessene Vergütung, sowie eine langfristige Perspektive durch eine unbefristete Festanstellung attraktive Vergütung Weihnachtsgeld und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (PDF) unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an folgende Adresse: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! KÖBO ECO&gt;PROCESS Ihre Ansprechpartner: Herr Ralf Wernicke Am Raukamp 14 42111 Wuppertal <a href="mailto:r.wernicke@koebo-eco.com" target="_blank">r.wernicke@koebo-eco.com</a> <a href="http://www.koebo-eco.com" target="_blank">www.koebo-eco.com</a> E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung

Bürofachkraft / Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d)

<ul>
 <li>Corporate Benefits 
 Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.</li>
 <li>Tarifliche Leistungen 
 Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahres­sonder­zahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.</li>
 <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche 
 Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten.</li>
 <li>LVR-Flex-Time 
 Sparen Sie einen Teil Ihres Entgeltes und nutzen Sie dieses zum Beispiel für einen früheren Renteneinstieg.</li>
 <li>Arbeit mit Sinn 
 Bei uns wirken Sie aktiv an der Zukunft des Gesundheitswesens mit und leisten einen wertvollen gesellschaftlichen Beitrag.</li>
 <li>Kantine 
 Unsere Kantine bietet Ihnen täglich eine Auswahl an leckeren Snacks, Mittagsgerichten sowie eine Salatbar.</li>
 <li>Chancengleichheit und Diversität 
 Als weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.</li>
 <li>Gute Verkehrsanbindung 
 Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar.</li>
</ul>
Qualität ist unser Maßstab 
 Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.
Chancengleichheit beim LVR 
 Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wert­schätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesell­schaftliche Vielfalt ausmachen.
Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fach­lichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Gerne würden wir den Anteil von Frauen in MINT-Berufen (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. <ul>
 <li>Störungsbeseitigungen sowie Instandsetzungsmaßnahmen im gesamten Fachbereich der Betriebstechnik, Energie­versorgung und Gefahrenmeldetechnik</li>
 <li>Begehungen von Gefahrenmeldeanlagen für Brand, Einbruch / Überfall gemäß DIN VDE 0833-1</li>
 <li>Kooperation mit Fremdunternehmen</li>
 <li>Leistungsüberwachung</li>
 <li>Einsatz in der technischen Rufbereitschaft</li>
</ul> <ul>
 <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker*in oder Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik oder Gefahren­meldetechnik</li>
 <li>Mindestens 1-jährige Berufserfahrung bei Brandmelde- und Einbruchmeldetechnik, Fluchtwegsicherungssysteme, Feststellanlagen, Sicherheitsbeleuchtung, elektrische Türanlagen sowie Gebäudeleittechnik und MSR-Technik</li>
</ul>
<h3>Worauf es uns noch ankommt</h3>
<ul>
 <li>Führerschein Klasse B</li>
 <li>10 KV-Schaltberechtigung</li>
 <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung</li>
 <li>Sicherer Umgang mit Office-Programmen</li>
 <li>Verantwortungsbewusstsein</li>
 <li>Einsatzbereitschaft</li>
 <li>Eigenständiges Arbeiten</li>
 <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li>
 <li>Interkulturelle Kompetenz</li>
</ul>
<h3>Sie passen zu uns, wenn ...</h3>
<ul>
 <li>... Sie mehr bewirken wollen 
 Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen.</li>
 <li>... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen 
 Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstver­ständ­lichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander.</li>
 <li>... Sie im Team wachsen wollen 
 Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.</li>
</ul>

Elektriker*in (m/w/d) für die Betriebstechnik

Vergütung &amp; Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 9a, die (bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung) um finanziell attraktive Zulagen ergänzt werden kann, zusätzliche Altersvorsorge, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, abwechslungsreiche Aufgaben, zielgerichtete Einarbeitung
New Work Gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebseigene Wohnungen <ul>
<li>Im Bereich des technischen Betriebs sind Sie für das Betreiben und die Betreuung von technischen Anlagen im Dienstgebäudekomplex der Hauptverwaltung (Schwerpunkt Elektrotechnik) zuständig.</li>
<li>Dazu gehört die Mitverantwortung für Betrieb, Wartung, Prüfung und Instandhaltung der Anlagen inkl. ihrer Betriebssicherheit.</li>
<li>Sie beaufsichtigen und begleiten Fremdpersonal.</li>
<li>Zudem betreiben Sie die zentrale Gebäudeleittechnik, betreuen eigenständig die kaufmännische Abwicklung von Fremdaufträgen und sind bei der Beratung und Mitarbeit von Projekten im Bereich Elektrotechnik und GLT-Bereich sowie bei Änderung, Erweiterung und Einrichtung von technischen Anlagen eingebunden.</li>
<li>Sie übernehmen die Aufgaben der verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK).</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in der Elektrotechnik oder vergleichbare Berufsausbildung mit Meisterprüfung</li>
<li>Aktuelle Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen</li>
<li>Gute Kenntnisse der einschlägigen, für den Gebäudebetrieb relevanten Normen, Vorschriften und technischen Regeln (insb. Arbeitsschutz)</li>
<li>Gute Kenntnisse in der Gebäudeleittechnik und MSR-Technik, idealerweise auch Kenntnisse im Bereich HKLS</li>
<li>Bereitschaft zur Übernahme der Aufgaben als verantwortliche Elektrofachkraft</li>
<li>Gute Kenntnisse der Standardsoftware (u. a. MS-Office, Outlook)</li>
<li>Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Engagement bei sicherem und verbindlichem Auftreten</li>
<li>Eigenständigkeit, Belastbarkeit sowie Einsatzbereitschaft, insbesondere zu flexiblen Arbeitszeiten und bedarfsabhängigen Bereitschaftsdiensten</li>
</ul>

1.396 Teilzeit Jobs in 40822 Mettmann, Deutschland