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Automatisierung &amp; SicherheitstechnikSie sind technikaffin, kommunikativ und haben Freude daran, anderen bei der Lösung komplexer technischer Herausforderungen zur Seite zu stehen? Sie sind Servicetechniker (m/w/d) und möchten nicht mehr reisen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Im Auftrag eines international agierenden Maschinenbauunternehmens in Lengerich suchen wir einen Elektrotechniker (m/w/d) für den 2nd-Level-Support im Innendienst. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit zu besetzen. Wir bieten eine langfristige Perspektive in einem renommierten Unternehmen und eine unbefristete Anstellung in unserem Hause.Ihre Aufgaben als Elektrotechniker (m/w/d):<ul><li> Sie sind zentraler Ansprechpartner (m/w/d) im 2nd-Level-Support für die neuen Druckmaschinen – insbesondere in den Bereichen Automatisierung und Sicherheitstechnik</li><li> Sie beraten und unterstützen die Servicetechniker (m/w/d) und Inbetriebnehmer (m/w/d) bei technischen Fragen rund um die neue Maschinengeneration</li><li> Sie tragen aktiv zur Lösungsfindung und Qualitätssicherung im Service bei</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li> Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Elektrotechniker (m/w/d)</li><li> Erste Kenntnisse in der Antriebs- und Steuerungsprogrammierung sind wünschenswert (idealerweise B&amp;R)</li><li> Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im internationalen Umfeld</li></ul>Warum Sie bei uns durchstarten sollten<ul><li> 30 Tage Urlaub</li><li> Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li> Flexible Arbeitszeiten, 35h-Woche</li><li> Betriebliche Altersvorsorge</li><li> Persönlichen und fachlichen Weiterbildungsmöglichkeiten Sie möchten Ihr technisches Wissen teilen und komplexe elektronische Problemstellungen lösen? Dann bewerben Sie sich als Elektrotechniker 2nd-Level-Support (m/w/d) in Lengerich! Wir freuen uns auf Sie!</li></ul>Wir sind GecadDie GECAD GmbH ist ein führender, regionaler Ingenieurdienstleister und unterstützen renommierte Unternehmen aus den Regionen Münster-Osnabrück, Ostwestfalen-Lippe und darüber hinaus bei der Suche nach Fach- und Führungskräften. Wir bringen Sie mit passenden Arbeitgebern aus unterschiedlichen Branchen zusammen.

Elektrotechniker 2nd-Level-Support (m/w/d)

Werkstudent (m/w/d) Unternehmensentwicklung Mit uns. Für alle. Als moderner kommunaler Arbeitgeber bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Dienstleistungen und Aufgaben – stets mit Leidenschaft und Weitblick für die Menschen in der Stadt und dem Landkreis Osnabrück. Unsere Mission: Das Leben der Menschen in Osnabrück und der Umgebung durch innovative und nachhaltige Lösungen einfacher und besser zu machen. Wir versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Gas, Wärme, Telekommunikation und Trinkwasser. Gleichzeitig schaffen wir attraktive Freizeitmöglichkeiten, einen effizienten Nahverkehr und modernen Wohnraum. Du suchst mehr als nur einen Job? Dann bist du bei uns genau richtig! Bei uns findest du eine starke Gemeinschaft, langfristige Entwicklungsperspektiven und die Chance, mit deiner Arbeit einen sinnvollen Beitrag zu leisten. Gestalte die Zukunft der Region mit uns – gemeinsam können wir Großes bewegen! Wen suchen wir: Für unser Team „Unternehmensentwicklung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2025 einen engagierten, motivierten und qualifizierten Werkstudenten Unternehmensentwicklung (m/w/d) Werde Teil unseres Teams und treibe den Erfolg unseres Unternehmens sowie die Zukunft aktiv voran. Uns sind ein konstruktives und hilfsbereites Miteinander, eine offene Kommunikation und Spaß an der Arbeit wichtig. Deine zukünftigen Aufgaben: Konzernstrategieprozess: Du unterstützt konzeptionell und inhaltlich bei der Gestaltung und Durchführung des Konzernstrategieprozesses der SWO-Gruppe. Du wirkst aktiv bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Workshops sowie Meetings mit. Du unterstützt uns bei der Analyse und Aufbereitung von Informationen. Weiter erstellst Du Präsentationen. Projekte: Du bringst dich aktiv bei Projekten ein und sammelst wertvolle Praxiserfahrungen. Das wünschen wir uns von Dir: Deine Qualifikation: Du bist eingeschriebener Student in einem Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, o. ä. Dein Interesse: Du hast Interesse an den Fachgebieten Unternehmensführung/-steuerung, Strategieberatung/-begleitung. Deine Erfahrungen: Du konntest bereits erste Erfahrungen im Projektmanagement sammeln. Das macht Dich aus: Mit deinem sicheren Auftreten, Deiner verbindlichen Art sowie Deiner schnellen Auffassungsgabe kannst du überzeugen. Hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und echter Teamgeist sind für dich selbstverständlich. Deine Arbeitsweise: Eine sehr eigenständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus. Deine Office-Skills: Du hast gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme – speziell PowerPoint und Excel). Die Stelle spricht Dich an, aber Du erfüllst das Profil noch nicht zu 100%? Kein Problem, die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an. Das gehört bei uns mit dazu: Entwickle Dich bei uns: Erlebe den Berufsalltag hautnah und starte als Werkstudent deine berufliche Entwicklung. Arbeitgeber: Vertraue auf die Sicherheit und Zuverlässigkeit eines großen kommunalen Arbeitgebers sowie eine attraktive und faire Vergütung. Zusammenhalt: Deine Aufgabe ist für die Zukunft unserer Region von Bedeutung. Dafür ziehen wir alle an einem Strang und nutzen die Stärken des gesamten Teams. Umfeld: Rechne mit kollegialer Unterstützung und Menschen, die den konstruktiven Austausch mit dir suchen. Flexibilität: Passe deinen Beruf deinem Studium an, denn mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen bestimmst du den Rhythmus deines beruflichen Alltags selbst. Das matcht? Dann mach' Dich bereit für den nächsten Schritt: Jetzt bewerben! Hier geht es zum Jobportal auf <a href="http://www.swo.de/karriere" target="_blank">www.swo.de/karriere</a>. Melde dich einfach bei Marius Lindenborn, wenn Du noch Fragen hast (Tel.: 0541 2002 2527)!

Werkstudent (m/w/d) Unternehmensentwicklung

Das bieten wir dir:<ul><li>Faire Bezahlung - ein Gehalt, angelehnt an den Einzelhandelstarif des jeweiligen Bundeslandes zzgl.&nbsp;Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)</li><li>Geburtstagsfrei&nbsp;-&nbsp;wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz&nbsp;- als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning&nbsp;</li><li>Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung, z.B. in Richtung Marktleitung</li><li>Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge&nbsp;</li><li>Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.</li><li>Vielfalt und Toleranz&nbsp;- füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip</li></ul>Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu. Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. 
Unsere Zahlen, Daten und Fakten:&nbsp;Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitenden.Deine Aufgaben:<ul><li>Eigenverantwortliche Leitung deines Bereichs sowie die Bearbeitung von Anliegen unserer Kund:innen</li><li>Führung deines Teams und gleichzeitiges Auftreten als Vorbild und Ansprechpartner für deine Mitarbeitenden, z.B. beim Thema Weiterentwicklung</li><li>Treffen von Entscheidungen, z.B. bei Reklamationen oder anderen Anfragen unserer Kund:innen&nbsp;</li><li>Gewährleistung der (saisonalen) Warenverfügbarkeit, Bestandssteuerung inkl. Rechnungsprüfung und Inventursicherheit im gesamtem Baumarkt</li><li>Umsetzung von Prozessen, z.B. zur Warenbelieferung und Rücksendung</li><li>Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs im gesamten Baumarkt in Zusammenarbeit mit dem Markt-Team</li><li>Umsetzung von Konzepten, Serviceleistungen,&nbsp;interner&nbsp;und gesetzlicher&nbsp;Vorgaben (z.B. Arbeitssicherheit)&nbsp;sowie Unterstützung im Verkauf</li><li>Als Teil der Marktleitung repräsentierst du das Unternehmen nach innen und außen</li></ul> Das bringst du mit:<ul><li>Erfahrungen im Handel, z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Handelsfachwirt:in, Betriebswirt:in oder in der Logistik, z.B. als Fachkraft Lagerlogistik, Logistikmeister:in oder eine vergleichbare Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Führung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeitenden</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude sowie Lust auf Eigenverantwortung</li><li>Ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen sowie in der Auswertung von Kennzahlen</li><li>Erfahrung in der Priorisierung des Tagesgeschäfts sowie eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Umsetzungsfähigkeit sowie eine Hands-on-Mentalität</li><li>Idealerweise Sortimentskenntnisse</li></ul>

Teamleiter Logistik (m/w/d)

<ul>
 <li>Tourenplanung im Team für den Nahbereich um Rheine</li>
 <li>Optimierung der Tourenverläufe unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorschriften</li>
 <li>Betreuung der Nahverkehrstouren und Fahrer</li>
 <li>Verantwortung der wirtschaftlichen Auslastung der Fahrzeuge, sowie der Kunden und Netzwerkanforderungen</li>
 <li>Vertretung der Nachtschicht bei gelegentlichen Personalengpässen</li>
 </ul>

Disponent (m/w/d) Nahverkehr

Das bieten wir dir:<ul><li>Faire Bezahlung - ein Gehalt, angelehnt an den Einzelhandelstarif des jeweiligen Bundeslandes&nbsp;zzgl.&nbsp;Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)</li><li>Geburtstagsfrei&nbsp;-&nbsp;wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz&nbsp;- als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning&nbsp;</li><li>Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung</li><li>Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge&nbsp;</li><li>Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.</li><li>Vielfalt und Toleranz&nbsp;- füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip</li></ul>Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu. Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. 
Unsere Zahlen, Daten und Fakten:&nbsp;Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende.Deine Aufgaben:<ul><li>Eigenverantwortliche Leitung deines Bereichs sowie die Bearbeitung von Anliegen unserer Kund:innen</li><li>Führung deines Teams und gleichzeitiges Auftreten als Vorbild für deine Mitarbeitenden, z.B. beim Thema Weiterentwicklung</li><li>Treffen von Entscheidungen, z.B. bei Reklamationen oder anderen Anfragen unserer Kund:innen</li><li>Betrachtung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen deines Bereichs, wie z.B. Umsatz und Abschriften sowie Umsetzung der abgeleiteten Maßnahmen&nbsp;</li><li>Sicherstellung der Saisonalität im Sortiment sowie der Qualität und Frische der Pflanzen</li><li>Gewährleistung der Warenverfügbarkeit, Inventursicherheit sowie der Abläufe in Zusammenarbeit mit dem Logistikteam</li><li>Umsetzung von Konzepten (z.B. saisonale Werbeaufbauten), Serviceleistungen, interner&nbsp;und gesetzlicher&nbsp;Vorgaben (z.B. Arbeitssicherheit) sowie Unterstützung im Verkauf</li><li>Als Teil der Marktleitung repräsentierst du das Unternehmen nach innen und außen&nbsp;</li></ul> Das bringst du mit:<ul><li>Erfahrungen im Handel, z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Handelsfachwirt:in, Betriebswirt:in oder im Handwerk, z.B. als Landschaftsarchitekt:in, Gartenlandschaftsbauer:in, Meister:in, Techniker:in oder eine vergleichbare Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Führung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeitenden</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude sowie Lust auf Eigenverantwortung</li><li>Kenntnisse in der Auswertung von Zahlen, z.B. per Warenwirtschaftssystem&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Priorisierung des Tagesgeschäfts sowie eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Interesse am Gartensortiment</li></ul>

Teamleiter Garten (m/w/d)

Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) (Quereinsteiger und Wiedereinsteiger willkommen) 49170 Hagen Vollzeit oder Teilzeit Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung in einem dynamischen und patientenzentrierten Umfeld? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die renommierte Zahnarztpraxis Obermeyer &amp; Heidenhöfer &amp; Tholen lädt Sie ein, Teil eines engagierten Teams zu werden und Ihre Fähigkeiten als Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) (Quereinsteiger und Wiedereinsteiger willkommen) einzubringen. Wir zeichnen uns durch unsere langjährige Erfahrung, exzellente Patientenbetreuung und modernste zahnmedizinische Technologien aus. Gemeinsam mit unserem hochqualifizierten Team, legen wir großen Wert auf eine freundliche Atmosphäre sowie individuelle, patientenorientierte Behandlungen. Wir sind stolz darauf, unseren Patienten eine umfassende Palette von zahnmedizinischen Leistungen auf höchstem Niveau anzubieten. Ihre Aufgaben: Assistenz bei zahnärztlichen Behandlungen Patientenbetreuung und -beratung Vor- und Nachbereitung des Behandlungsraumes Aufbereitung und Sterilisation von Medizinprodukten Durchführung von Prophylaxe Maßnahmen in Form von Zahnsteinentfernung Terminmanagement Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung zum Zahnmedizinischen Fachangestellten oder vergleichbare Qualifikation Verantwortungsbewusstsein Freude an der Arbeit und im Umgang mit Menschen Humor Fort- und Weiterbildungsbereitschaft Unser Angebot: Faire übertarifliche Vergütung Abgestimmte Urlaubsplanung Gute Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen und motivierten Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Modernste Ausstattung und innovative Behandlungsmethoden Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten und Ihre Leidenschaft für die Zahnmedizin jeden Tag aufs Neue entfalten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für einen ersten Kontakt gerne per Whats App unter 0178/6589000 oder wenn Sie etwas ausführlicher möchten, senden Sie uns Ihre Bewerbung an <a href="mailto:j.s.tholen@gmx.de" target="_blank">j.s.tholen@gmx.de</a> Möchten Sie mehr über uns erfahren, schauen Sie einfach auf unsere Homepage <a href="http://www.obermeyer-tholen.de" target="_blank">www.obermeyer-tholen.de</a> Kontakt 0178/6589000 <a href="mailto:j.s.tholen@gmx.de" target="_blank">j.s.tholen@gmx.de</a> Standort Hagen Zahnarztpraxis Dres. Obermeyer, Heidenhöfer, Tholen Haskamp 7 49170 Hagen <a href="https://www.obermeyer-tholen.de/" target="_blank">https://www.obermeyer-tholen.de/</a>

Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) (Quereinsteiger und Wiedereinsteiger willkommen) Vollzeit / Teilzeit

Startdatum: 01.07.2025WER WIR SIND<ul><li>Wir sind ein diverses Team aus allen Altersgruppen und bieten unseren Kund:innen als Markenbotschafter:innen einen exzellenten Service.</li><li>Uns verbindet die Leidenschaft für innovative, nachhaltige Mode und ausgezeichnetes Design. Nachhaltigkeit und soziale Aspekte beziehen wir in alle Entscheidungen mit ein.</li><li>Arbeitszeit ist Lebenszeit – wir arbeiten freundschaftlich zusammen, um unsere Ziele zu erreichen und feiern unsere Erfolge.</li><li>In unseren Morgenmeetings tauschen wir uns aus und verteilen die Aufgaben für den Tag.</li><li>Wir finden: Es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot, die persönliche und fachliche Weiterentwicklung in der digitalen Marc O’Polo University sowie die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu.</li></ul>WAS DU BEWIRKEN KANNST<ul><li>Du verkaufst nachhaltige Premium-Produkte und bietest den besten Service.</li><li>Kund:innen betreust und berätst du aktiv bei der Auswahl von Produkten und ganzen Looks.</li><li>Als Gastgeber:in bietest du deinen Kund:innen das bestmögliche Shopping-Erlebnis und gewinnst sie für das Marc O'Polo MEMBERS Programm.</li><li>Umsatzziele behältst du im Blick – mit deinem Verkaufstalent trägst du dazu bei, sie zu erreichen.</li><li>Du füllst Waren nach und präsentierst sie nach den Vorgaben des Visual-Merchandise-Teams.</li><li>Du arbeitest selbstständig mit dem Kassensystem, RFID und unserer CRM-Software.</li></ul>WER DU BIST<ul><li>Als echtes Verkaufstalent weißt du immer, was deine Kund:innen brauchen. Du kennst aktuelle Trends und hast grundlegendes Wissen über Passformen und Co.</li><li>Du verfügst auch über eine fundierte praktische Erfahrung im Visual Merchandising, idealerweise in der Einzelhandelsbranche.</li><li>Mit deiner Begeisterung für Mode kannst du andere inspirieren und überzeugen.</li><li>Du bist offen, gehst gerne auf Menschen zu und hast eine positive Ausstrahlung.</li><li>Du bist ein echter Team-Player, deine Kolleg:innen können sich immer auf dich verlassen.</li><li>Wochenendarbeit (v. a. samstags) passt genau zu deinem Lifestyle.</li><li>Du liebst es zu kommunizieren – bestenfalls verfügst du auch über gute Englischkenntnisse.</li><li>Du bist Quereinsteiger:in oder konntest bereits erste Erfahrungen im Einzelhandel sammeln.</li></ul>WAS DICH ERWARTET<ul><li>Unsere Produkte sind unser größter Stolz und wir möchten dich daran teilhaben lassen. Du kannst unsere Produkte vergünstigt mit rund 50% Rabatt einkaufen. Mit dem Mitarbeitervergütungsprogramm „Corporate Benefits“ erhältst du bei namenhaften Anbietern deutliche Nachlässe. Auch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den Marc O´Polo Benefits. Gerne bezuschussen wir deinen Leasing-Vertrag für ein Fahrrad deiner Wahl. Wir möchten eure tollen Erfolge auf unseren Flächen belohnen. Unser Provisionsmodell ermöglicht das, denn gemeinsam bringen wir die Marc O’Polo Verkaufszahlen auf ein neues Level.</li><li>Als familiengeführtes Unternehmen setzen wir auf langjährige Zusammenarbeit und Sicherheit – wir setzen daher vor allem auf unbefristete Arbeitsverträge.</li><li>Deine Weiterbildung liegt uns am Herzen. Ob Kollektions- oder Verkaufstrainings, Fachwissen zu Marc O’Polo Produkten oder Nachhaltigkeit - um die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen und Teams in den Stores kümmern sich unsere Retail Sales Trainer:innen. Du möchtest mehr Verantwortung übernehmen? Unser „Develop Yourself“-Programm stellt dir verschiedene Trainings und Coachings bereit, um dich in eine Führungs- oder Expertenposition zu entwickeln. Als Sales Expert Styling berätst du z. B. Kund:innen mit einem Private-Shopping-Termin; als Training Agent bildest du deine Kolleg:innen in internen Verkaufsschulungen weiter.</li><li>Egal ob Yoga, Krafttraining, Meditation oder Klettern – wir unterstützen dich, wo wir nur können durch betriebliche Gesundheitsförderung. Marc O'Polo bietet dir die Möglichkeit, Teil eines Firmenfitnessnetzwerkes zu werden und trägt dabei die Hälfte der Kosten. Für nur 29,90€ erhältst du mit EGYM-WELLPASS Zugang zu über 6.500 Sportanlagen in Deutschland und Österreich. Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen. Daher können unsere Mitarbeiter:innen bei beruflichen und persönlichen Anliegen vertrauliche und kostenlose Beratung durch unseren Partner INSITE in Anspruch nehmen.</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem bietet dir Marc O’Polo zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe in deinem Leben, wie z.B. deinem Umzug oder die eigene Hochzeit.</li><li>Wir sind der Überzeugung, Beruf und Privatleben müssen in jeder Lebensphase vereinbar sein. Mit den verschiedenen Stundenmodellen bei Marc O’Polo unterstützen wir dich! Um euch als Familie den Wiedereinstieg zu erleichtern, bieten wir unter bestimmten Voraussetzungen einen Zuschuss zur Kinderbetreuung. Noch besser: Unser EAP-Anbieter INSITE berät Eltern und Pflegenden in allen Anliegen, z. B. bei der Suche nach Betreuungslösungen. Du arbeitest Teilzeit und möchtest dich als Führungskraft oder Expert:in weiterentwickeln? Lass uns gerne sprechen! </li><li>Viel trinken ist wichtig, ein kostenfreier Zugang ist für uns daher selbstverständlich - egal ob Wasser, Tee oder Kaffee. Den kleinen Hunger zwischendurch kannst du jederzeit mit unserem frischen Obst in den Stores stillen.</li><li>Du hast Grund zu feiern? Marc O’Polo feiert mit dir! Ob runder Geburtstag oder Jubiläum, Hochzeit oder Baby - wir freuen uns mit dir und überreichen dir ein kleines Präsent zu deinem besonderen Tag. Einmal im Jahr kommen unsere Jubilare für ein unvergessliches Event zur Feier ihrer Betriebszugehörigkeit zusammen.</li></ul>WORAN WIR GLAUBENMarc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US #CREATEWITHUS DEIN HR KONTAKTJana Tönnissen<a href="mailto:janatoennissen@marc-o-polo.com" target="_blank">janatoennissen@marc-o-polo.com</a>

Verkäufer Outlet Ochtrup (30h) m/w/d

Das bieten wir dir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage (insgesamt mind. 14€ Stundenlohn brutto)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage (Vollzeit)</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich</li>
<li>Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist</li>
</ul>

138 Teilzeit Jobs in 49497 Mettingen, Deutschland