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job_organization_name

Das bieten wir dir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich</li>
<li>Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist</li>
<li>Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen.</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d)

PlanetHome -&nbsp;Als einer der führenden Immobilienvermittler in&nbsp;Deutschland und Österreich sind unsere Kernkompetenzen die Vermittlung und Finanzierung von Wohnimmobilien. Im Rahmen unseres Geschäftsmodells fokussieren wir uns dabei auf die enge Zusammenarbeit mit Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern, um deren Angebot für ihre Kunden rund um die&nbsp;Immobilie optimal zu ergänzen.&nbsp;Starte mit uns durch, wir suchen Dich für den Standort Wuppertal&nbsp;als: Immobilienmakler / Immobilienberater (m/w/d) Warum Du zu&nbsp;uns kommen solltest:&nbsp;<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung:&nbsp;Bei uns arbeitest Du in Feststellung (Fixum + Provision) und verdienst bei Erfolg mehr als bei unseren Mitbewerbern. Darüber hinaus zahlen wir Kranken- und Urlaubsgeld entsprechend Deiner Provisionserträge on top</li><li>Flexibilität im Alltag und unbegrenzt Urlaub:&nbsp;Du entscheidest, wann und wieviel Du arbeitest, um Deine Ziele zu erreichen. Home-Office und mobiles Arbeiten sind jederzeit flexibel möglich.</li><li>Modernes Equipment:&nbsp;Ob modernes Smartphone oder Notebook, wir sorgen dafür, dass Du umfassend mobil ausgestattet bist, und bei entsprechender Leistung bieten wir einen attraktiven Firmenwagen.</li><li>Keine klassische Kaltakquise:&nbsp;Bei erfolgreicher Betreuung bietet Dir unser hochprofessionelles Netzwerk ausreichend Leads, um auf klassische Kaltakquise verzichten zu können.</li><li>Jahrzehnte erfolgreicher Unternehmensgeschichte:&nbsp;Wir bieten Dir ein profitables, krisenfestes Umfeld in der Immobilienbranche.</li><li>Weiterbildung:&nbsp;Unsere PlanetHome Academy unterstützt Dich und macht es sich zur Aufgabe, Dich innerhalb des Unternehmens zu entwickeln.</li><li>Kollegialität:&nbsp;Wir arbeiten gerne zusammen und unterstützen uns gegenseitig. Ellenbogen braucht man bei uns nicht.</li><li>Karriere:&nbsp;Wir belohnen Erfolg mit großartigen Incentives und haben ein Auge auf Deine Entwicklung: Viele unserer Führungskräfte kommen aus den eigenen Reihe</li></ul> Deine&nbsp;Aufgaben, unsere Unterstützung:<ul><li>Support zum Start: Die ersten Wochen unterstützen wir Dich mit einem gezielten Online-Ausbildungsprogramm in unserer hauseigenen Academy.</li><li>Training on the Job: Der Kollegenkreis und dein Team nehmen Dich mit zu Kundenterminen und zeigen Dir alles Wichtige, damit Du schnell in die Erfolgsspur findest. Darüber hinaus begleitet Dich eine erfahrene Kraft für die ersten 12 Monate.</li><li>Dein Netzwerk: Du erhältst zum Start ein umfassendes Partnernetzwerk aus namhaften Bank-, Finanzdienstleistungs- und Versicherungsinstituten, das Dich kontinuierlich mit ausreichend Leads versorgt.</li><li>Der Verkaufsprozess: Du überzeugst in der Akquise, über uns zu vermarkten und begleitest fortan den effizienten Prozess bis zum Notartermin.</li><li>Regionsentwicklung: Du trittst unternehmerisch in Deiner Region auf und entwickelst Dein Netzwerk stetig mit einem Höchstmaß an Fachkenntnissen weiter</li></ul>Warum Du zu uns passt:<ul><li>Vertriebserfahrung: Du brennst für den Vertrieb und kannst bereits Erfolge nachweisen (mindestens 2 Jahre Berufserfahrung sind wünschenswert).</li><li>Kundenkontakt: Es fällt Dir leicht, empathisch und individuell zu beraten. Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken.</li><li>Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).</li><li>Kollegialität: Uns liegt daran, nicht nur gute, sondern auch menschliche und nette Teams zu bilden. Gemeinsam erreicht man Ziele besser als allein.</li><li>Eigensteuerung: Bei uns bist Du angestellt, aber wir schätzen Teams, die unternehmerisch denken. Es fällt Dir leicht, Dich selbst zu managen und Du hast stets ein Auge für mögliche Entwicklungspotenziale.</li></ul> Überzeugt? Perfekt! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! Die PlanetHome Group GmbH fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Geschlechter, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.#MB

Immobilienmakler / Immobilienberater (m/w/d) Wuppertal

Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht im Rahmen von bis zu 20 Stunden/Woche zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Werkstudentin / Werkstudenten (w/m/d) im Immobilienmanagement
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.
 Aufgaben 
Sie unterstützen die Abteilung bei allen anfallenden Aufgaben, dazu gehören:
<ul>
<li>Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Maßnahmen im technischen Gebäudemanagement oder Baumanagement</li>
<li>Beschaffung von Bauunterlagen sowie Digitalisierung und Archivierung von Revisionsunterlagen, Plänen und anderen Projektunterlagen</li>
<li>Durchführung von Objektbegehungen zur Bestandsaufnahme und Foto­dokumentation von Bestandsgebäuden</li>
</ul>
<ul>
<li>Unterstützung bei der Kunden­kommunikation sowie Meldungs­bearbeitung bei Störfällen oder Beschwerden</li>
<li>Unterstützung bei der Steuerung und Kontrolle von Auftragnehmern</li>
<li>Organisation und Teilnahme an Kunden- oder Projektterminen und Protokollierung von Ergebnissen</li>
<li>Datenpflege in den relevanten IT‑Systemen</li>
</ul>
Profil 
Sie sind in Vollzeit für den Studiengang Immobilienmanagement, Technisches Facility Management, Bauingenieurwesen oder verwandte Fachrichtungen (mind. 3 Fachsemester) immatrikuliert.
Weitere Anforderungen:
<ul>
<li>Idealerweise bringen Sie erste Kenntnisse im Bauordnungsrecht mit</li>
<li>Eine Affinität für die technische Bewirtschaftung von Immobilien und entsprechende Kennzahlen sowie für EDV‑Anwendungen (SAP, CAD, CAFM‑Software, BLB‑eigene Anwendungen etc.) runden Ihr Profil ab</li>
<li>Die gängigen Microsoft‑Office‑Tools beherrschen Sie sicher</li>
</ul>
<ul>
<li>Ihre selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise setzen Sie gewinnbringend ein</li>
<li>Neben Ihrem souveränen Auftritt überzeugen Sie als teamorientierte Persönlichkeit</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
</ul>
Wir bieten 
Je nach persönlichen Voraussetzungen ist ein Entgelt von der Entgeltgruppe E4 bis zur E5 TV‑L mit allen vereinbarten sozialen Leistungen möglich.
 Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
MABL1_DE

Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

Werkstudentin / Werkstudent (w/m/d) im Immobilienmanagement

Unbefristet in Köln, Deutschland What you'll be doing
<ul>
<li>Bearbeitung von Industrieversicherungsverträgen in Zusammenarbeit mit dem Underwriting sowie den internen und externen Schnittstellen </li>
<li>Implementierung von internationalen Programmen</li>
<li>Nachverfolgung der Implementierungsfortschritte </li>
<li>Abwicklung der in diesem Bereich anfallenden administrativen Aufgaben z.B.
<ul>
<li>Erstellung und Prüfung von Dokumenten</li>
<li>Verarbeitung im Bestandsführungssystem</li>
<li>Monitoring und Kontrolle der Qualität des eigenen Bestandes</li>
</ul>
</li>
<li>Mitarbeit in Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben </li>
</ul>
Sie werden an den Operations Manager Specialty berichten. What you'll bring Wir suchen Sie mit folgenden Fähigkeiten:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Gute Kenntnisse im Bereich Transport- und/oder Luftfahrtversicherung</li>
<li>Kundenorientierung, selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Veränderungskompetenz </li>
<li>Praktische IT-Kenntnisse (insbesondere MS Office) </li>
</ul>
Our benefits Was wir bieten:
<ul>
<li>Ein interessantes Arbeitsumfeld, mit attraktiver Vergütung bei einem sicheren, sozial engagierten und fairen Arbeitgeber</li>
<li>Für uns ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wichtig - deswegen gibt es bei uns 30 Tage Urlaub + Urlaub an Ihrem Geburtstag, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Rahmenarbeitszeiten zwischen 6:00 und 21:00 Uhr und die Möglichkeit 3 Tage pro Woche von zuhause aus zu arbeiten</li>
<li>Eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge sowie die Option zum Kauf von Firmenaktien zu Vorzugskonditionen </li>
<li>Ansprechende Gastronomie mit abwechslungsreichen und gesunden Essensoptionen in modernen Bürogebäuden</li>
<li>Diverse Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>Besondere Angebote für Mitarbeitende, wie z.B. Sportanbieter EGYM Wellpass, Jobrad und Digital4U − Bruttoleasing für private IT-Geräte (Tablets, Laptops, Smartphones und vieles mehr) </li>
<li>Bezuschussung des Jobtickets</li>
</ul>
What we offer Inclusion AXA XL setzt sich für Chancengleichheit bei der Beschäftigung ein und berücksichtigt Bewerbende unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, ethnischer Zugehörigkeit und Herkunft, Familienstand, Religion, Behinderung oder anderen geschützten Merkmalen. Wir bei AXA XL wissen, dass eine integrative Kultur und eine vielfältige Belegschaft das Unternehmenswachstum fördern und entscheidend für unseren Erfolg sind. Deshalb haben wir uns strategisch dazu verpflichtet, eine möglichst vielfältige Belegschaft zu gewinnen, zu entwickeln, zu fördern und zu halten und eine integrative Kultur zu schaffen, in der sich jeder bei der Arbeit voll einbringen und sein höchstes Potenzial ausschöpfen kann. Es geht darum, einander - und unserem Unternehmen - zu helfen, voranzukommen und erfolgreich zu sein.
<ul>
<li>Fünf Business Resource Groups mit den Schwerpunkten Geschlecht, LGBTQ+, ethnische Zugehörigkeit und Herkunft, Behinderung und Inklusion mit 20 Chapter auf der ganzen Welt </li>
<li>Flexible Arbeitsvereinbarungen </li>
<li>Verbesserte familienfreundliche Urlaubsregelungen </li>
<li>Aufnahme in den Diversity Best Practices Index </li>
<li>Unterzeichner der UK Women in Finance Charter</li>
</ul>
AXA XL ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Erfahren Sie mehr auf unserer Inclusion &amp; Diversity Seite. Total Rewards Das Reward-Programm von AXA XL ist so konzipiert, dass es sich um das Wesentliche für Sie kümmert und alle Aspekte Ihrer Gesundheit, Ihres Wohlbefindens, Ihres Lebensstils und Ihrer finanziellen Sicherheit abdeckt. Es bietet eine wettbewerbsfähige Vergütung und personalisierte, umfassende Leistungen, die sich mit Ihnen weiterentwickeln. Wir setzen uns dafür ein, Ihren Beitrag langfristig zu belohnen, damit Sie sich heute von Ihrer besten Seite zeigen und mit Zuversicht in die Zukunft blicken können. Sustainability Bei AXA XL ist Nachhaltigkeit ein wesentlicher Bestandteil unserer Geschäftsstrategie. In einer sich ständig verändernden Welt schützt AXA XL das, was für unsere Kunden und Gemeinschaften am wichtigsten ist. Wir wissen, dass Nachhaltigkeit die Grundlage für eine widerstandsfähigere Zukunft ist. Unsere Nachhaltigkeitsstrategie 2023-26 mit dem Titel "Roots of resilience" (Wurzeln der Widerstandsfähigkeit) konzentriert sich auf den Schutz natürlicher Ökosysteme, die Bewältigung des Klimawandels und die Einbindung nachhaltiger Praktiken in unsere gesamte Geschäftstätigkeit. Unsere Wertesäulen:
<ul>
<li>Wertschätzung der Natur: Wie wir auf die Natur einwirken, beeinflusst, wie die Natur auf uns einwirkt. Widerstandsfähige Ökosysteme - die Grundlage für einen nachhaltigen Planeten und eine nachhaltige Gesellschaft - sind für unsere Zukunft von entscheidender Bedeutung. Wir setzen uns für den Schutz und die Wiederherstellung der Natur ein - von Mangrovenwäldern bis hin zu den Bienen in unserem Garten -, indem wir das Bewusstsein für die biologische Vielfalt schärfen und die Natur in den Mittelpunkt unserer Pläne zu stellen.</li>
<li>Bekämpfung des Klimawandels: Die Auswirkungen des Klimawandels sind weitreichend und signifikant. Unvorhersehbares Wetter, steigende Temperaturen und der Anstieg des Meeresspiegels verursachen sowohl soziale Ungleichheiten als auch Störungen der Umwelt. Wir bauen eine Netto-Null-Strategie auf, entwickeln Versicherungsprodukte und -dienstleistungen und setzen uns für die Förderung von Vordenkerschaft und Investitionen in gesellschaftlich geprägte Lösungen ein.</li>
<li>Integration von ESG: Alle Unternehmen müssen eine Rolle beim Aufbau einer widerstandsfähigeren Zukunft spielen. Die Einbeziehung von ESG-Überlegungen in unsere internen Prozesse und Praktiken stärkt die Widerstandsfähigkeit unseres Unternehmens von Grund auf. Wir schulen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, binden unsere externen Partner ein und entwickeln unsere Nachhaltigkeits-Governance und Berichterstattung weiter.</li>
<li>AXA Hearts in Action: Wir haben Freiwilligen- und Wohltätigkeitsprogramme ins Leben gerufen, um Kolleginnen und Kollegen dabei zu helfen, die Dinge zu unterstützen, die ihnen am Herzen liegen, bekannt als AXA XL's "Hearts in Action" Programme. Dazu gehören unser Matching Gifts-Programm, unser Freiwilligenurlaub und unser jährlicher Freiwilligentag - der Global Day of Giving. </li>
</ul>
Weitere Informationen finden Sie unter axaxl.com/sustainability Who we are AXA XL, der Geschäftsbereich für Sach- und Spezialversicherungen der AXA, ist bekannt für die Lösung komplexer Risiken. Für mittelständische Unternehmen, multinationale Konzerne und sogar einige inspirierende Einzelpersonen bieten wir nicht nur Rück-/Versicherungen an, wir erfinden sie neu. Und wie? Durch die Kombination einer umfassenden und effizienten Kapitalplattform, datengestützter Erkenntnisse, führender Technologien und der besten Talente in einem agilen und integrativen Arbeitsumfeld, das uns befähigt, in allen unseren Geschäftsbereichen - Sach-, Haftpflicht-, Berufs-, Finanz- und Spezialversicherungen - einen erstklassigen Kundenservice zu bieten. Mit einem innovativen und flexiblen Ansatz für Risikolösungen arbeiten wir mit denjenigen zusammen, die die Welt voranbringen. Erfahren Sie mehr unter axaxl.com
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Underwriting Assistant Marine/Aviation

Sie können klar und verbindlich kommunizieren, sind ein*e gute*r Vermittler*in und schaffen es, schnell mit Ihrem Gegenüber eine Vertrauens­basis aufzubauen? Ein rotierendes Tages­geschäft lässt Sie zur Höchstform auflaufen? Dann suchen wir genau Sie! Wir brauchen Sie, um die richtigen Personen aus Redaktion und Technik zusammen­zubringen, damit gemeinsam ein Film oder eine Sendung für das ZDF entsteht – mal von langer Hand geplant, mal innerhalb der nächsten Viertel­stunde. Werden Sie Teil unseres Teams Disposition, an einem modernen Arbeits­platz und in einem spektakulären urbanen Umfeld: Das Landes­studio NRW liegt direkt am Wasser im Düsseldorfer Medienhafen.
Sachbearbeiter*in Disposition
Voll- oder Teilzeit (38.50 Std.), unbefristet Die vakante Funktion kann auch durch zwei Teilzeitkräfte besetzt werden. Das Arbeitszeitmodell wird in Absprache festgelegt. 
Die Einstellung erfolgt zum frühestmöglichen Zeitpunkt.
 Aufgaben 
<ul>
<li>Entscheidungsreifes Bearbeiten von einfachen Verwaltungsvorgängen mit erweitertem Ermes­sens­spielraum sowie das selbstständige Durchführen von überwiegend disponierenden Verwaltungsaufgaben nach allgemeinen Anweisungen und Vorgaben.</li>
<li>Disposition einer umfangreichen Personengruppe aus dem Bereich Produktionstechnik im ZDF-Landesstudio Nordrhein-Westfalen, einschließlich Dispo­sition verschiedener Produktions­mittel unter Beachtung von wirt­schaftlichen, persönlichen und fachlichen Gesichts­punkten sowie von den rechtlichen bzw. tarif­rechtlichen Vorgaben.</li>
<li>Disposition von freien Mitarbeiter*innen sowie von Firmen nach vorgegebenen Rahmen­bedingungen.</li>
<li>Buchung von Dienstreisen und Dienstwagen und Erstellung des Dienstplans.</li>
<li>Aufstellen und Kontrollieren umfangreicher interner Produktions- und Kosten­abrechnungen.</li>
</ul>
Profil 
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder über vergleichbare Kenntnisse, erworben durch einen gleichwertigen Berufswerdegang und / oder durch langjährige Berufserfahrung.</li>
<li>Ihre Berufserfahrung haben Sie im Bereich Medien- / Fernsehproduktion gesammelt.</li>
<li>Sie sind ein Organisationstalent, kommunikationsstark, empathisch und verantwortungs­bewusst.</li>
<li>Eine rasche Auffassungsgabe zählt genauso zu Ihren Eigenschaften wie eine hohe Leistungs­fähigkeit.</li>
<li>Mit Office-Anwendungen kennen Sie sich bestens aus und sind bereit, sich kurzfristig in die im ZDF gebräuchlichen DV-Systeme (GANDALF, Globales Dispo-System, RAN, FLINK, COSMO) einzuarbeiten.</li>
</ul>
Überfachliche Anforderungen
<ul>
<li>Die Arbeitszeiten richten sich nach den Erfordernissen der aktuellen Berichterstattung.</li>
<li>Der*die Bewerber*in muss mit unregelmäßigen Arbeitszeiten einverstanden und bereit sein, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten.</li>
<li>Die Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften ist Voraussetzung für die Übernahme der Funktion.</li>
</ul>
Wir bieten 
<ul>
<li>ein Themengebiet mit hoher Relevanz und Aktualität</li>
<li>ein engagiertes Team mit flachen Hierarchien und viel Expertise</li>
<li>#gerneperdu: In unserem Bereich pflegen wir diese Kultur in der Zusammenarbeit</li>
<li>moderne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einen digitalen LernCampus und Personalentwicklungsprogramme, mit denen wir die persönliche Weiterentwicklung fördern</li>
</ul>
Das ist noch lange nicht alles. Was wir sonst noch zu bieten haben, finden Sie <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1283529/2379080/cl/d6ee32f43e3da591c1d3351b07de8b5002fd107f/L4917994/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuemRmLmRlL3pkZnVudGVybmVobWVuL2thcnJpZXJlLWRhcy16ZGYtYWxzLWFyYmVpdGdlYmVyLTEwMC5odG1sIiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuZGUifQ==#1f90d06d4590c1fa37558585dd112062h0n8Rlqomh" target="_blank">hier</a>. 
Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Menschen im Sinne des § 2 SGB IX werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.
MABL1_DE

Sachbearbeiter*in Disposition

Führung liegt dir im Blut? Dann werde Teamleiter (m/w/d) bei uns! Ab sofort suchen wir dich unbefristet für unsere Serviceeinheit in Köln Das erwartet dich
<ul>
<li>Disziplinarische Führung der Gruppe unter Beachtung und Einhaltung tariflicher, betrieblicher und rechtlicher Bestimmungen im Bereich regelbasierte Sachbearbeitung für die Betriebliche Krankenversicherung und der Auslandsreisekrankenversicherung</li>
<li>Fachliche Verantwortung für die Organisationseinheit sowie Steuerung/Optimierung interner Arbeitsabläufe</li>
<li>Gewährleistung der mit den Kunden vereinbarten Service-Level-Agreements</li>
</ul>
<ul>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe und der notwendigen Dokumentation</li>
<li>Unterstützung der Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li>
<li>Erkennen von inhaltlichen und systembedingten Problematiken und selbstständiges erarbeiten von Lösungsansätzen</li>
<li>Aktive Mitarbeit bei Planungsprozessen und in der Ressourcensteuerung</li>
<li>Mitwirkung im Rahmen der Kernaufgaben an Abteilungs- und Unternehmenszielen</li>
</ul>
<ul>
<li>Übernahme von Sonderaufgaben und Mitarbeit in Projekten</li>
<li>Sicherstellung der bedarfsgerechten Rekrutierung und sachgerechten Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden</li>
<li>Übernahme von Sonderaufgaben sowie Teilnahme an Projekten</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du bist kontaktfreudig, kommunikationsstark und denkst mit.</li>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung ist von Vorteil, aber kein Muss.</li>
<li>Du hast Freude an der Arbeit im Versicherungswesen und meisterst auch herausfordernde Situationen souverän.</li>
<li>Exzellenter Service ist dir wichtig - und du kannst ihn auch selbst vermitteln.</li>
<li>Du bist ein Teamplayer und freust dich darauf, Teil eines offenen, dynamischen Teams zu werden.</li>
<li>Idealerweise hast du bereits Führungserfahrung oder bringst das Potenzial dazu mit.</li>
<li>Du kannst ein Team motivieren und zusammenhalten.</li>
<li>Belastbarkeit, Flexibilität und analytisches Denkvermögen zeichnen dich aus.</li>
<li>Eine souveräne Kommunikation und starkes Teambewusstsein runden dein Profil ab</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office</li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Wohlbefinden: Betriebsrestaurant, moderner Campus, ergonomische Arbeitsplätze, hauseigenes Café mit Bäckerei und Massagestudio auf dem Campus</li>
<li>Bewegung: Bezuschusstes Fitnessangebote, Betriebssportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit AXA-Aktionär zu werden sowie vergünstigte Mitarbeiter-Tarife für Versicherungen </li>
<li>Mobilität: ausreichend Parkplätze und direkte ÖPNV-Anbindung</li>
<li>Team: DUz-Kultur, Meet-Ups, Teamevents wie unsere eigene Karnevalsparty, Afterworks oder der AXA Fußball-Cup</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Amir Aschtari freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA Logistik &amp; Service GmbH Als eine Tochter der AXA Deutschland ist die AXA Logistik &amp; Service GmbH Teil der internationalen AXA Gruppe und betreut innerhalb des deutschen Konzerns die Dokumentenlogistik. Hierbei kümmern wir uns u.a. um die passgenaue Erfassung und elektronische Zuordnung von Daten. Als Team sorgen wir für eine effiziente Datenverarbeitung und schaffen so einen Mehrwert für den gesamten AXA Konzern. Neugier gepaart mit einem hohen Qualitätsanspruch gehören fest zu unserer DNA. Veränderungen sehen wir als Chance, weiter zu wachsen und neue Lösungen für unsere Kund:innen zu schaffen. Wir setzen auf Strukturen, die mitwachsen und Kommunikation auf Augenhöhe sowie auf Freiräume, die mit Ideen gefüllt werden. Was unser Miteinander so besonders macht? Partnerschaft! Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Teamleiter (m/w/d) Sachbearbeitung Auslandsreisekrankenversicherung und betriebliche Krankenversicherung

Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sucht für das Zentrum für Digitale Medizin (ZDM), Arbeitsgruppe „Machine Learning for Medical Data“ (Standort: Henkelstraße, Düsseldorf-Reisholz), zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n 
Technische*n Mitarbeiter*in / Systemadministrator*in (m/w/d)
Job-ID: J000000559 Einsatzort: Düsseldorf Art der Anstellung: Vollzeit Tätigkeitsbereich: IT Entgeltgruppe: EGr. 11 TV-L Bewerbungsfrist: 08.02.2026
Das Zentrum für Digitale Medizin (ZDM) ist eine wissenschaftliche Einrichtung der Heinrich-Heine- Universität Düsseldorf. Das ZDM zielt auf exzellente Forschung in den Bereichen Bioinformatik, Medizininformatik, Datenwissenschaften und Künstlicher Intelligenz mit medizinischen Anwendungen. 
 Aufgaben 
Gesucht wird eine Persönlichkeit, die innerhalb der neuen Arbeitsgruppe für Machine Learning for Medical Data die folgenden Aufgaben übernimmt:
<ul>
<li>Inbetriebnahme und Wartung neuer Systemkomponenten (z.B. Workstations, GPU-Server und Notebook)</li>
<li>Wartung, Gestaltung und Nutzbarmachung von Software und Website der Arbeitsgruppe</li>
<li>Planung, Aufbau und Verwaltung von Hard- und Softwarelösungen für Lehre und Forschung</li>
<li>Planung und Realisierung von Sicherheitsmaßnahmen und Backups</li>
<li>Beratung, Betreuung und Einweisung von Nutzenden der IT-Systeme</li>
</ul>
Profil 
<ul>
<li>eine Ausbildung als Fachinformatiker*in oder eine abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor- bzw. entsprechender Hochschulabschluss) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>besonderes Fachwissen und Interesse an aktueller Rechen- und Speicherinfrastruktur (GPU-Computing, File-Server, Netzwerktechnik, Backup-/Recoverysysteme, IaaS, Cloud-Services)</li>
<li>vertiefte Programmierkenntnisse in mindestens einer der Sprachen Python, MATLAB, Java, C/C++ und Bereitschaft, sich in aktuelle Tools einzuarbeiten (z.B. Deep Learning Frameworks, GUI-Programmierung, Versionierungssoftware)</li>
<li>sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für meist englischsprachige Fachliteratur und zur Kommunikation mit internationalen Mitarbeitenden am ZDM</li>
<li>Vorerfahrung mit DevOps, CI/CD-Workflows, virtuellen Maschinen, Containern und TYPO3 ist von Vorteil</li>
<li>Vorerfahrung im Datenschutzrecht, in Deutschen Industrie-Normen (DIN) sowie internationalen Standards (IEEE, ISO, ANSI) im Bereich der Informationstechnologie ist von Vorteil</li>
<li>hohe Eigenmotivation, besonders im Hinblick darauf, aktuelle technologische Trends zu verfolgen, um auf dem jeweiligen technischen Stand zu sein</li>
<li>besondere Einfühlsamkeit gegenüber Nutzern mit sehr unterschiedlichem Vorwissen und Fähigkeiten</li>
</ul>
Wir bieten 
<ul>
<li>eine unbefristete, sichere Einstellung als Tarifbeschäftigte*r</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe in einem attraktiven und modernen Forschungszentrum</li>
</ul>
Unsere Benefits:
<ul>
<li>Home Office</li>
<li>Teilzeit möglich</li>
<li>tarifgebundene Bezahlung</li>
<li>Zahlung vermögenswirksamer Leistungen</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
</ul>
Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip der „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat den HR Excellence in Research Award der Europäischen Union erhalten. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.
MABL1_DE

Technische*r Mitarbeiter*in / Systemadministrator*in (m/w/d)

Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 Ingenieurinnen / Ingenieure (w/m/d) der Elektrotechnik
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.
 Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
<ul>
<li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li>
<li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li>
<li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li>
<li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li>
<li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li>
<li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li>
<li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li>
</ul>
 Aufgaben 
<ul>
<li>Sie arbeiten an spannenden Groß- und komplexen Instandhaltungsprojekten des Bau- und Liegenschaftbetriebes Köln mit anspruchsvollen elektrotechnischen Anforderungen und einem hohen technischen Ausstattungsgrad.</li>
<li>Sie erbringen selbständige HOAI-Leistungen im Bereich Elektrotechnik.</li>
<li>Sie wirken bei der Auswahl und Vertragsabwicklung freiberuflicher Leistungen mit.</li>
</ul>
<ul>
<li>Sie sind für die fachkundige Begleitung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Architektur- und Ingenieur­büros und ausführender Firmen verantwortlich.</li>
<li>Sie sind in der engen Abstimmung bzgl. Projektinhalten mit dem interdisziplinären Projektteam und dem Auftraggeber.</li>
<li>Die Einhaltung von Qualitäten, Kosten und Terminen liegt dabei in Ihrer Verantwortung.</li>
</ul>
Profil 
Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtungen Elektrotechnik bzw. Energie- und Gebäudetechnik
oder
einen erfolgreichen Abschluss zur staatlich geprüften Technikerin/zum staatlich geprüften Techniker bzw. in der Fachrichtung Elektrotechnik und eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen) sowie die Teilnahme an ergänzenden Fort- und Weiterbildungen (Nachweise sind beizufügen).
Weitere Anforderungen:
<ul>
<li>Sie bringen idealerweise Berufs­erfahrungen in Projektteams mit sowie Zusatzqualifikationen und fachliche Spezialisierungen.</li>
<li>Sie besitzen Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.) und setzen diese entsprechend im immobilien- und betriebs­wirtschaftlichen Kontext um.</li>
<li>Sie verfügen über Kosten- und Servicebewusstsein, Verhandlungs­geschick, sicheres Auftreten und Präsentationsfähigkeit.</li>
</ul>
<ul>
<li>Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Arbeitsprozesse</li>
<li>Ein hohes Engagement, Organisations­fähigkeit und Teamgeist werden erwartet</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
<li>Sie stimmen einer Sicherheitsüberprüfung Ihrer Person zu.</li>
<li>Wünschenswert wäre eine Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz.</li>
</ul>
Wir bieten 
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.
 Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
MABL1_DE

Ingenieurinnen / Ingenieure (w/m/d) der Elektrotechnik

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen Jahr für Jahr neue Talente für ein Duales Studium. Bei uns kannst du einsteigen und gleichzeitig an einer Hochschule studieren: durch die Kombination von Praxis und Theorie das perfekte Sprungbrett für deine Karriere. Du willst Theorie und Praxis von Anfang an kombinieren, interessierst dich für Technik und willst gleichzeitig am nachhaltigen Ausbau der Infrastruktur in Deutschland aktiv mitwirken - dann ist das Duale Studium Elektrotechnik genau das Richtige für dich. Denn durch dich bleiben unsere bestehenden Strecken sicher und unser Streckennetz kann weiter ausgebaut werden. Zum 1. Oktober 2026 suchen wir dich für das 3-jährige Duale Studium zum Bachelor of Engineering Elektrotechnik (w/m/d) bei der DB Energie GmbH in Köln. Deine Theoriephasen absolvierst du an der DHBW Mannheim. Theorie und Praxis wechseln sich i. d. R. alle 3 Monate ab. Das erwartet dich: Inhalt Theoriephasen <ul><li>Du bekommst die Grundlagen deines elektrotechnischen Studiums vermittelt - Themen aus der Mathematik, Physik und Informatik</li><li>Außerdem lernst du alles Wissenswerte über Schaltungstechnik, Programmierung und die Steuerung von Systemen</li><li>Du erwirbst während des Studiums auch Fachkenntnisse in den Bereichen Regelungs- und Schaltungstechnik, Messtechnik sowie Elektronikkonstruktionen und Digitalelektronik</li><li>Mit Schlüsselqualifikationen wie interdisziplinäres Denken, Projektmanagement und Präsentationstechnik beschäftigst du dich natürlich ebenso</li><li>In Grundlagen der Betriebswirtschaft und des technischen Managements wirst du auch unterrichtet</li></ul> Inhalt Praxisphasen <ul><li>Während deines Dualen Studiums liegen deine Aufgabenschwerpunkte in den Bereichen Elektrotechnik, Energieversorgung sowie in elektrischen Schaltanlagen</li><li>Du kümmerst dich z. B. um die Durchführung von Variantenuntersuchungen, Messungen und Entwicklung von Energieversorgungskonzepten</li><li>Zusätzlich wirkst du bei der Planung und Durchführung von attraktiven Projekten mit</li><li>Bürotätigkeiten und praktische Einsätze an elektrotechnischen Anlagen im Betriebsbereich wechseln sich ab </li><li>Wir schulen auch dein Verständnis für komplexe Zusammenhänge, vom Auftrag bis zur Qualitätskontrolle</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Du hast dein (Fach-)Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügst über eine entsprechende berufliche Qualifikation (Fachabiturient:innen müssen vor Studienstart den Studierfähigkeitstest an der DHBW absolvieren; beruflich Qualifizierte müssen die Voraussetzungen für die Immatrikulation erfüllen)</li><li>Deine Lieblingsfächer sind Mathe und Physik</li><li>Teamarbeit macht dir Spaß und technische Zusammenhänge faszinieren dich</li><li>Außerdem tüftelst du gerne an elektronischen Geräten</li><li>Zielstrebiges und eigenständiges Arbeiten ist für dich sowieso selbstverständlich</li></ul> Für diese Stelle erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein Notebook, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Zuschuss bis 350 € monatlich.</li><li>Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss.</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Duales Studium Elektrotechnik 2026 (w/m/d)

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du erwirbst die Kompetenz unsere Kunden fachlich zu beraten und Verkaufsgespräche zu führen</li><li>Du erlernst die Vorbereitung, Produktion sowie Veredelung unserer Fleischprodukte für den Verkauf</li><li>Du erhälst vertieftes Wissen über die verkaufsfördernde Gestaltung unserer Fleischtheke unter Berückichtigung der geltenden Hygienevorschrfiten&nbsp;</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft und Geschicklichkeit</li><li>Freude am Umgang mit frischen Lebensmitteln</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li>Perspektiven – Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li>Expertenwissen rund um Lebensmittel – Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit Digitalen Lernangeboten</li><li>Sinnvolle Tätigkeit – Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li>Beitrag zum Klimaschutz – Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch?In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.<h3>Dauer und Ablauf</h3>Deine Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre – Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung möglich. Neben der Berufsschule besuchst Du Seminare und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form nur EDEKA bietet und die Dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. In den Seminaren wird neben den prüfungsrelevanten, kaufmännischen Themen auch tieferes &nbsp;Fachwissen über Warenkunde vermittelt.&nbsp;<h3>Wie geht's weiter?</h3>Eine Bewerbung ist super easy. Klicke auf den „Jetzt bewerben“ Button oder bewirb Dich direkt per Whatsapp. Welche Unterlagen wir benötigen? Ein Anschreiben, Deinen Lebenslauf und Deine aktuellen Zeugnisse – und schon läuft der Prozess.&nbsp;Klingt gut? Wir freuen uns von Dir zu hören!Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. &nbsp; Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

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