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Wir, die JEN Jülicher Entsorgungsgesellschaft für Nuklearanlagen mbH, übernehmen täglich die wichtige Aufgabe Forschungsreaktoren abzubauen und die dabei entstehenden radioaktiven Abfälle und Reststoffe für eine sichere Weiterverarbeitung oder Lagerung vorzubereiten. Du möchtest ein spannendes und abwechslungsreiches Studium absolvieren nebenbei schon umfangreiche Praxiserfahrung sammeln, dabei schon gutes Geld verdienen und in einem interessanten Arbeitsumfeld Berufserfahrung für Deine Zukunft sammeln? Dann ist unser praxisbezogenes Studienangebot genau das Richtige für Dich. Der dreijährige Studiengang erfolgt im Wechsel zwischen Theoriephasen an der DHBW Karlsruhe und Praxisphasen in unserem Unternehmen. DER RÜCKBAU KERNTECHNISCHER EINRICHTUNGEN IST EINE ZUKUNFTSAUFGABE FÜR GENERATIONEN. HILF DABEI MIT UND WERDE TEIL UNSERES TEAMS! AB OKTOBER 2026 <ul> <li>Personen-, Arbeitsplatz- &amp; Emissionsüberwachung</li> <li>Strahlenschutz- &amp; Kernstrahlenmesstechnik</li> <li>Freigabe radioaktiver Stoffe</li> <li>Radiochemische Analytik</li> <li>Nachhaltigkeit &amp; Ressourcenmanagement</li> </ul> WEITERE INFOS <ul> <li>Mehr Informationen zum Studiengang und zu den Zulassungsvoraussetzungen findest du unter <a href="http://www.dhbw-karlsruhe.de" target="_blank">www.dhbw-karlsruhe.de</a></li> </ul> <ul> <li>Du verfügst am Ende deiner Schulzeit mindestens über die allgemeine/fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Bescheinigung der Studienbefähigung der DHBW Karlsruhe?</li> <li>Du bist an naturwissenschaftlich-technischen Themen interessiert und bringst Begeisterung für moderne Technik und Spaß an Mathematik mit?</li> <li>Du hast Spaß an logischen und analytischen Herausforderungen?</li> <li>Du bist zuverlässig und hast ein hohes Gefahren- &amp; Verantwortungsbewusstsein?</li> <li>Dir macht es Freude gemeinsam mit anderen fachübergreifend und eigenverantwortlich an Lösungen zu arbeiten?</li> </ul> <ul> <li>Vergütung und Sozialleistungen gemäß JEN Ausbildungstarifvertrag</li> <li>Eine spannende Aufgabe in einem außergewöhnlichen Arbeitsumfeld</li> <li>Garantierte unbefristete Übernahme nach gutem Abschluss des Studiums</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft, wir sind Zuwendungsempfänger der öffentlichen Hand</li> <li>Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Jährlich bis zu 35 Tage Erholungsurlaub plus Brückentagsregelung</li> <li>Naturnahes Arbeitsumfeld</li> </ul>

Studium Bachelor of Science (m/w/d) Sustainable Science and Technology - Strahlenschutz, mit Praxisbezug (vglb. Duales Studium)

Home Instead wurde 2008 in Köln als Pionier für ambulante Betreuungs- und Pflegeleistungen gegründet. Heute sind wir in Deutschland mit über 180 Standorten in 15 Bundesländern der führende Betreuungs- und Pflegedienst in privater Trägerschaft. Als Vorreiter in der persönlichen Betreuung und Pflege zuhause verfügen wir über die langjährige Erfahrung und Kompetenz, der aktuell über 35.000 Kunden bundesweit vertrauen. Unsere Mission ist, Menschen mit Unterstützungsbedarf individuell und kompetent dabei zu helfen, in ihrer vertrauten Umgebung bleiben zu können – sicher, selbstbestimmt und gut umsorgt. Alle Home Instead-Betriebe verfügen über eine Pflegekassenzulassung und können somit alle ambulanten Budgets der Pflegeversicherung nutzen. Unsere Vision, Betreuung und Pflege individueller und persönlicher zu gestalten, findet auch international Anwendung, so dass Home Instead ein erfolgreiches internationales Netzwerk bildet. Wir expandieren weiter und suchen deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n internen Berater (m/w/d) Tagespflege und Wohngruppen für unser Franchisesystem in der ambulanten Pflege in Vollzeit In dieser Schlüsselposition unterstützen Sie unsere Franchise-Partner bei der strategischen Weiterentwicklung und operativen Optimierung ihrer Betriebe. Sie bringen Expertise aus der Beratung selbstständiger ambulanter Pflegedienste, Pflegewohngruppen und Tagespflegen mit und sind in der Lage, maßgeschneiderte Lösungen für die spezifischen Herausforderungen unserer Partner skalierbar zu entwickeln und zu implementieren. <ul> <li>Beratung und Coaching unserer Partner in allen relevanten betriebswirtschaftlichen, organisatorischen und idealerweise fachlichen Fragen der ambulanten Pflege, Pflegewohngruppen und Tagespflege.</li> <li>Analyse von Geschäftsprozessen und Identifikation von Optimierungspotenzialen zur Steigerung der Effizienz und Qualität.</li> <li>Weiterentwicklung und Implementierung von Best Practices, Standards und Richtlinien.</li> <li>Unterstützung bei der Einführung neuer Dienstleistungen, Produkte und Technologien.</li> <li>Begleitung und Moderation von Workshops und Schulungen für unsere Partner und deren Teams.</li> <li>Monitoring und Bewertung der Performance der Betriebe und Ableitung von Handlungsempfehlungen, Forcierung von Wachstum und Expansion.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Gesundheitsökonomie, Pflegemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Beratungserfahrung im Bereich der ambulanten Pflege, idealerweise für selbstständige Pflegedienste, Pflegewohngruppen oder Tagespflegen.</li> <li>Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen in der ambulanten Pflege (SGB XI).</li> <li>Expertise in der Analyse von Geschäftsprozessen, Kostenstrukturen und Ertragsmöglichkeiten.</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Hohe nationale Reisebereitschaft zur Betreuung von Franchise-Partnern vor Ort.</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und Überzeugungskraft im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern.</li> <li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise.</li> <li>Hohe Dienstleistungsmentalität und ausgeprägtes Engagement für den Erfolg unserer Franchise-Partner.</li> </ul> <ul> <li>Sinnvolle gesellschaftliche Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum.</li> <li>Leistungsgerechtes, attraktives Einkommen mit der Möglichkeit am Unternehmenserfolg zu partizipieren.</li> <li>Förderung, Weiterbildung, persönliche Entwicklung und Wachstum mit dem System.</li> <li>Firmenwagen zur Privatnutzung.</li> </ul>

Interner Berater (m/w/d) Tagespflege und Wohngruppen für Franchisesystem der ambulanten Pflege in Vollzeit

<h5>Wir sind das ITZBund. Wir digitalisieren Deutschland!</h5><h6>Was machen wir?</h6>Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung begleiten wir Deutschland auf dem Weg zum modernen Staat! <h6>Wie wir das schaffen?</h6>Mit über 4.500 Beschäftigten und rund 300 Nachwuchskräften arbeiten wir an 12 Standorten bundesweit an IT-Projekten, von denen Millionen von Menschen profitieren - Bürgerinnen und Bürger, Behörden, Ämter und Unternehmen. <h6>Warum wir das machen?</h6>Weil vor allem die Sicherheit unserer Daten und der verantwortungsvolle Umgang mit Ressourcen uns alle betreffen! Was wir jetzt noch brauchen: Dich! Starte mit uns dein <h3>Duales Studium Verwaltungsinformatik (VIT) zum Bachelor of Science (w/m/d) an der Hochschule des Bundes in Münster</h3><h6> Überblick</h6>Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund Dienstsitze: Bonn, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Ilmenau, Karlsruhe, Köln, Nürnberg, Stuttgart, Wiesbaden Referenzcode: Z7-P1464-VITHSBUND-02/25 <h5>Aufgaben</h5><h6>Das erwartet dich:</h6><ul><li>Eine attraktive Besoldung von monatlich 1.740 Euro brutto (Stand September 2025) </li><li>24 Monate Theorie und 12 Monate Praxisphase an unseren Dienstsitzen in Berlin, Bonn, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Ilmenau, Karlsruhe, Köln, Nürnberg, Stuttgart und Wiesbaden </li></ul>Deine Aufgaben im Studium und in der Praxis: <ul><li>Programmieren und Entwickeln von Softwarelösungen </li><li>Verwaltungsmanagement und Digitale Verwaltung </li><li>Anwenden von IT-Sicherheits- und Datenschutzwissen, rechtliche Grundlagen des Verwaltungshandelns </li><li>Mitwirken an realen IT-Projekten im ITZBund </li><li>Dokumentieren und Präsentieren deiner Projektergebnisse </li><li>Lernen und Anwenden von Projektmanagement und IT-Beratung </li></ul><h5>Anforderungen</h5><h6>Erforderliche Voraussetzungen:</h6><ul><li>Du hast oder erwirbst in Kürze das Abitur, die Fachhochschulreife oder einen zu einem Hochschulstudium in Nordrhein-Westfalen berechtigenden Bildungsabschluss. </li><li>Du besitzt die deutsche Staatsangehörigkeit im Sinne des Artikels 116 Grundgesetz oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der Europäischen Union bzw. von Island, Liechtenstein oder Norwegen. </li><li>Du trittst jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein. </li><li>Du hast keine Vorstrafen und lebst in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen (letzteres bedeutet, dass du in der Lage bist, deine finanziellen Verpflichtungen wie Miete, Kredite oder Versicherungen pünktlich zu zahlen und dass du nicht überschuldet bist). </li><li>Gesundheitliche Eignung </li><li>Bundesweite Einsatzbereitschaft </li></ul><h6>Das zeichnet dich persönlich aus:</h6><ul><li>Du hast Spaß und Interesse an einer Tätigkeit, die IT-, Verwaltungs- und Rechtsthemen umfasst (Programmierkenntnisse werden nicht vorausgesetzt) </li><li>Du arbeitest gerne im Team und bist kommunikativ. </li><li>Planen und organisieren sind deine Stärken. </li><li>Du bist verantwortungsbewusst. </li><li>Du bist motiviert, Neues zu lernen. </li></ul><h5>Wir bieten</h5><h6>Gute Gründe die für uns sprechen:</h6><ul><li>Die Berufung ins Beamtinnen-/Beamtenverhältnis auf Widerruf - schon zu Beginn des Studiums, 30 Tage Urlaub, zusätzlich ist der 24.12. und 31.12. frei </li><li>In den Praxisphasen: flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der Studienzeiten </li><li>Moderne technische Ausstattung mit eigenem Notebook für berufliche Zwecke </li><li>Je nach Standort ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets </li><li>Vermögenswirksame Leistungen (VL) in Höhe von 6,65 € monatlich (Stand September 2025) </li><li>Langjährige Erfahrung in der Ausbildung von Dualstudierenden </li><li>Die Übernahme von Reisekosten und Umzugs­kosten sowie Gewährung von Trennungsgeld im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben </li><li>Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unter­neh­menskultur fördern wir ein vertrauens­volles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten, z.B. im Rahmen des queeren Netzwerks oder bei Betriebsausflügen. </li></ul><h5>Du willst schon bald deinen Beitrag zur Digitalisierung Deutschlands leisten?</h5>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und ggf. Nachweis der Schwerbehinderung bzw. der Gleichstellung ausschließlich über unser Online-Bewerbungs­system. Bitte bewerbe dich bis zum 12.01.2026 mit Angabe des Referenzcodes Z7-P1464-VITHSBUND-02/25 über den Button „Jetzt bewerben!“ unter der Stelle in unserem Bewer­bungs­portal. Dieser erscheint nach Öffnen des folgenden Links: <a href="https://www.erecruiting.itzbund.de/erec/ext_ui/desktop.html#/DETAILS/1000004333801FD0A8D3EE5FD3380DC6/" target="_blank">bpaq.de/ITZ-Z7-P1464-VITHSBUND-02/25</a>. Du hast deinen Schulabschluss im Ausland erworben? Füge deinen digitalen Bewerbungs­unterlagen bitte einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz oder einen Auszug aus der ANABIN-Tabelle sowie einen Nachweis deines deutschen Sprachniveaus (mind. B2) bei. Mehr Informationen unter folgenden Links <a href="https://anabin.kmk.org/cms/public/startseite" target="_blank">https://anabin.kmk.org/cms/public/startseite</a> oder <a href="https://www.kmk.org/themen/anerkennung-auslaendischer-abschluesse.html" target="_blank">https://www.kmk.org/themen/anerkennung-auslaendischer-abschluesse.html</a>. <h6>Und so geht es nach deiner Bewerbung weiter:</h6>Wir führen ein zweistufiges Auswahlverfahren für den Einstellungstermin 1. September 2026 durch. Bei Erfüllung der Bewerbungskriterien erhältst du eine Einladung zu einem Online-Test, spätestens nach Ausschreibungsende. Nach Bestehen des Tests folgt so schnell wie möglich ein Online-Auswahlgespräch mit uns, welches voraussichtlich im Februar 2026 stattfindet. <h6>Du hast Fragen?</h6>Sende diese gerne an das Postfach <a href="mailto:Einstieg@itzbund.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">Einstieg@itzbund.de</a> mit dem Referenzcode Z7-P1464-VITHSBUND-02/25. Du kannst auch gerne deine Telefonnummer angeben, dann rufen wir dich an! Bitte beachte, dass Du Deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über das Bewerbungsportal einreichen kannst. Weitere Informationen über das ITZBund findest du im Internet unter <a href="http://www.digital-fuer-deutschland.de" target="_blank">www.digital-fuer-deutschland.de</a>. Weiterführende Informationen zum Ablauf des Studiums und den Studieninhalten findest du unter <a href="http://www.vit-bund.de/" target="_blank">www.vit-bund.de</a>. Alternativ stehen wir für einen Austausch bei offenen Fragen in unserer Online-Q&amp;A am 27.10.2025, 01.12.2025 und 05.01.2026 jeweils von 16:00 - 17:00 Uhr zur Verfügung. Die Online-Meetings erreichst du über folgenden Link <a href="https://itzbund.webex.com/meet/einstieg" target="_blank">https://itzbund.webex.com/meet/einstieg</a>, indem du zum angegebenen Zeitpunkt den digitalen Raum betrittst. <a href="https://www.erecruiting.itzbund.de/erec/ext_ui/desktop.html#/DETAILS/1000004333801FD0A8D3EE5FD3380DC6/" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a> <h6>Was uns noch wichtig ist</h6>Das ITZBund unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind uns sehr willkommen, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte Menschen und diesen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Duales Studium Verwaltungsinformatik (VIT) zum Bachelor of Science (w/m/d) an der Hochschule des Bundes in Münster

Herzlich willkommen bei Pelka, einer interdisziplinären, mittelständischen Sozietät aus Rechtsanwälten, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern. Bei uns verbindet sich fachliche Expertise aus unterschiedlichen Disziplinen zu ganzheitlicher Beratung. Was alle dabei eint, ist Exzellenz – sehr gute Arbeit in einem wertigen Miteinander, geprägt von Hilfsbereitschaft, Offenheit und einer gemeinsam gelebten Kultur. So ist Pelka eine Kanzlei in Bewegung, voller Perspektiven von Mitarbeitenden und für Mitarbeitende: vertrauensvoll mit transparenten Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Freiheiten in Verantwortung. Ganz ohne Ellenbogenmentalität. Pelka. Exzellente Perspektiven "Als (angehender) Fibutroniker/Buchhaltroniker (m/w/d) arbeiten Sie bei uns in zwei Positionen: Buchhaltung: Sie übernehmen die Erstellung monatlicher Buchhaltungen (Kreditoren, Debitoren) und Reportings. Sie betreuen nationale und internationale mittelständische Unternehmen jeglicher Rechtsformen und Privatpersonen. Für diese bereiten Sie Umsatzsteuervoranmeldungen, Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse vor. Digitalisierung/Automatisierung: Sie unterstützen die Kanzlei und unsere Mandanten mit Ihrem Wissen im Bereich Digitalisierung/Automatisierung. Insbesondere relevant sind für Sie die Implementierung und Nutzung von Schnittstellen, vor allem in unserer IT/EDV-Abteilung im Bereich der Finanzbuchhaltung und Prozessoptimierung, um möglichst viele Abläufe digital und effizient zu gestalten. Sie stehen daher in engem Kontakt zu unserer IT-/EDV-Abteilung. Sie haben die Weiterbildung zum Fibutroniker/ Buchhaltroniker (m/w/d) noch nicht absolviert? Kein Problem, wir unterstützen Sie gerne." Anika Brunk (Steuerberaterin, Partnerin) <ul> <li>Sie sind Steuerfachangestellter/Steuerassistent oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung und haben idealerweise eine Weiterbildung zum Fibutroniker/Buchhaltroniker (m/w/d) absolviert?</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in DATEV oder einer vergleichbaren Buchhaltungssoftware und den gängigen MS-Office-Tools?</li> <li>Sind Sie IT-affin und kennen sich mit digitalen Prozessen im Bereich der Finanzbuchhaltung und damit verbundenen Datenflüssen und Schnittstellen aus?</li> <li>Sie arbeiten eigenständig und gleichzeitig teamorientiert?</li> </ul> <ul> <li>Entwicklung: Mit vielfältigen Karriereperspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten, regelmäßigen Feedbackgesprächen, der Weiterbildung in der Pelka Akademie sowie mit der Förderung von Weiterbildungen und Berufsexamina.</li> <li>Individuelle Förderung gehört bei uns dazu: Wir bieten Ihnen Einzelcoachings zur gezielten persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung an.</li> <li>Work-Life-Balance: Eine klare Überstundenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle mit mobilem Arbeiten. Mit unseren Gesundheitsangeboten fördern wir zudem Ihr Wohlbefinden.</li> <li>Mentoring: Unser Patenschafts- und Mentor:innen- Programm gestaltet Ihren Einstieg so einfach wie möglich. Wir entwickeln Sie zu einer unternehmerisch und strategisch denkenden Beraterpersönlichkeit.</li> <li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Teil- und Elternzeit auf jeder Entwicklungsstufe.</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in vielfältigen Projekten.</li> </ul>

(Angehender) Fibutroniker/Buchhaltroniker (m/w/d)

Unser Team befasst sich damit, Geschäftsprozesse der Krankenversicherung in entsprechende IT-Lösungen umzusetzen. Bei den Aufgaben im Bereich Kranken-Leistung handelt es sich um die Entwicklung und Wartung von Cobol-Programmen mit Delta im Mainframe-Leistungssystem der Krankenversicherung, die Analyse und Optimierung von Funktionalitäten sowie Zusammenarbeit mit den Business Requirement Engineers und Schnittstellen zur Umsetzung effizienter Lösungen. Das erwartet dich
<ul>
<li>Entwicklung und Wartung von Cobol-Programmen (Delta) im Mainframe-Leistungssystem der Krankenversicherung</li>
<li>Analyse und Optimierung von Funktionalitäten des Systems</li>
<li>Erstellung und Pflege von technischen Programmbeschreibungen</li>
<li>Zusammenarbeit mit den Business Requirement Engineers und internen Schnittstellen zur Umsetzung effizienter Lösungen</li>
<li>Koordination technischer Umsetzungen und Abstimmung mit betroffenen Schnittstellen</li>
<li>Verantwortung für die notwendige Dokumentation und eigenständige Koordination der Beschaffung aller relevanten Informationen</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Berufsausbildung Fachinformatik) ODER entsprechende Berufserfahrung</li>
<li>Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Cobol-Programmen (Delta) im Mainframe-Umfeld, Online-Erfahrung bei CICS bzw. IMS-Programmierung und DB2-Datenbanken</li>
<li>Idealerweise Erfahrung im Bereich der Krankenversicherung</li>
<li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland</li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Wohlbefinden: Betriebsrestaurant, moderner Campus, ergonomische Arbeitsplätze, hauseigenes Café mit Bäckerei und Massagestudio auf dem Campus</li>
<li>Bewegung: Bezuschusstes Fitnessangebote, Betriebssportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Christian Schug freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Cobol Developer (m/w/d) Mainframe

Das erwartet dich
<ul>
<li>Du bist verantwortlich für die Planung, Entwicklung und Durchführung von Softwaretests (manuell und automatisiert)</li>
<li>Du arbeitest eng mit Entwicklern, Produktmanagern und anderen Stakeholdern zusammen, um die Qualität der Produkte sicherzustellen</li>
<li>Du analysierst Fehler, dokumentierst Testergebnisse und unterstützt bei der Fehlerbehebung</li>
<li>Du entwickelst und pflegst Testskripte, Testpläne sowie Testfälle</li>
<li>Du trägst dazu bei, die Testprozesse kontinuierlich zu verbessern und neue Testmethoden einzuführen</li>
<li>Du wirkst bei der Auswahl und Einführung neuer Testtools mit</li>
<li>Du unterstützt bei der Erstellung von Testdokumentationen und Berichten</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung im Bereich Softwaretest sowie Kenntnisse in Testmethoden und -prozessen (z. B. ISTQB-Zertifizierung von Vorteil)</li>
<li>Idealerweise Erfahrung mit Guidewire PolicyCenter und ClaimCenter sowie deren Anwendung in der Qualitätssicherung</li>
<li>Praktische Erfahrung mit Testautomatisierungstools (Playwright, Selenium, Cucumber, JUnit, TestNG)</li>
<li>Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache (z. B. Java, Python, C#)</li>
<li>Analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Ticket- und Versionsverwaltungssystemen (Jira, Confluence, Git, Maven)</li>
<li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland</li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Wohlbefinden: Betriebsrestaurant, moderner Campus, ergonomische Arbeitsplätze, hauseigenes Café mit Bäckerei und Massagestudio auf dem Campus</li>
<li>Bewegung: Bezuschusstes Fitnessangebote, Betriebssportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Christian Schug freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Test Engineer (m/w/d) Schaden-IT

Bist du ein erfahrener Java-Developer (m/w/d), der Front-End-Anwendungen liebt? Dann ist dein nächster Job bei AXA genau das Richtige! Das erwartet dich
<ul>
<li>Du bist Teil eines dynamischen, agilen DevOps-Teams und gestaltest innovative digitale Lösungen, die direkt für unsere Endkunden entwickelt werden. Dazu zählen automatisierte Selfservices und die Weiterentwicklung unseres AXA Chat Bots - spannende Projekte, bei denen du aktiv mitgestalten kannst</li>
<li>Tools wie Jira, Confluence, Git und Maven sind dir vertraut</li>
<li>Unit-Tests, Clean Code und Wissenstransfer (Know-How-Transfer, Pair Programming, konstruktives Feedback) sind Teil deiner Arbeit</li>
<li>Deine Aufgaben umfassen die technische Konzeption, Implementierung, das Release sowie die Wartung der digitalen Service-Landschaft bei AXA</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Mehrjährige Praxiserfahrung in der Entwicklung und Anwendung von Java-basierten Web-Anwendungen im Spring Boot Umfeld, inklusive Anbindung an Backend-Systeme</li>
<li>Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit React, Next.JS, Typescript und Redux</li>
<li>Kenntnisse in AWS Cloud, Kubernetes, OpenShift und Helm Charts</li>
<li>Selbstverständlicher Umgang mit Build-Pipelines, wie Tekton</li>
<li>Erfahrung mit testgetriebener Entwicklung oder DevOps gewünscht</li>
<li>Umgang mit Security Tools, wie Contrast, Sonar Qube, OWASP sind von Vorteil</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland</li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Wohlbefinden: Betriebsrestaurant, moderner Campus, ergonomische Arbeitsplätze, hauseigenes Café mit Bäckerei und Massagestudio auf dem Campus</li>
<li>Bewegung: Bezuschusstes Fitnessangebote, Betriebssportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Christian Schug freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Full Stack Developer (m/w/d) Cognitive Computing

<h3>Ausbildung Hotelfachmann / -frau (m/w/d)</h3> Sie lieben es, Menschen glücklich zu machen? Sie sind flexibel, kommunikativ und haben ein Auge fürs Detail? Dann ist eine Ausbildung zum /zur Hotelfachmann /-frau (m/w/d) genau das Richtige für Sie! Als Hotelfachmann oder -frau lernen Sie alle Bereiche eines Hotels kennen und sorgen dafür, dass die Gäste einen angenehmen Aufenthalt haben. Um Menschen glücklich zu sehen und ihnen eine gute Zeit zu bescheren, gehen Sie auch gerne die Extrameile. Außerdem interessieren Sie sich für hauswirtschaftliche Zusammenhänge ebenso wie für kaufmännische Tätigkeiten. In Ihrer Ausbildung zum / zur Hotelfachmann /-frau (m/w/d) erfahren Sie, wie Sie Gäste empfangen, beraten und betreuen. Sie lernen, wie Sie Reservierungen annehmen, Zimmer zuweisen und Rechnungen ausstellen. Des Weiteren helfen Sie bei der Planung und Organisation von Veranstaltungen und unterstützen das Service- und Küchenteam bei der Zubereitung und dem Servieren von Speisen und Getränken. Dabei achten Sie immer auf die Hygienevorschriften und die Qualität der Produkte. <h4>Voraussetzungen</h4><ul><li>Sie haben einen Schulabschluss der Sekundarstufe I oder die Fachhochschulreife erfolgreich gemeistert. </li><li>Sie unterstützen Ihr Team, wo immer Sie können. </li><li>Dank Ihrer Empathie und einer serviceorientierten Arbeitsweise steht der Gast für Sie immer im Mittelpunkt. Sie können nicht nur gut mit Menschen umgehen, sondern haben richtig Spaß daran, Menschen glücklich zu sehen. </li><li>Gute Umgangsformen und ein gepflegtes Äußeres sind in Ihrer Ausbildung zum / zur Hotelfachmann /-frau (m/w/d) für Sie selbstverständlich. </li><li>Zudem sind Sie zuverlässig, motiviert und immer top organisiert. </li><li>Idealerweise haben Sie zudem ein Interesse an Fremdsprachen, um auch internationale Gäste betreuen zu können. </li></ul><h4>Ihre Ausbildung zum / zur Hotelfachmann /-frau (m/w/d) im Überblick</h4><ul><li>Kümmern Sie sich mit Ihren Kolleg:innen um die perfekte Hotelorganisation und erfahren Sie, wie facettenreich das Führen eines Hotels ist. </li><li>Ihre Hauptaufgabe ist das Empfangen, Beraten und Betreuen unserer Gäste. </li><li>Dafür kontrollieren und arrangieren Sie entsprechende Gasträume bzw. Zimmer und haben für alle Belange unserer Gäste ein offenes Ohr. </li><li>Zusätzlich übernehmen Sie den Service im Restaurant, an der Rezeption und erledigen täglich anfallende Aufgaben. </li><li>Neben Ihren praktischen Einsätzen als Hotelfachmann /-frau (m/w/d) bei der Bayer Gastronomie erlangen Sie wesentliche Kenntnisse in Getränke- und Speisekunde sowie im Marketing und dem Abrechnungswesen. </li></ul><h4>Ort &amp; Dauer</h4>Zum Hotelfachmann /-frau (m/w/d) bilden wir Sie an unseren Standorten in Leverkusen aus. Die Ausbildung dauert 3 Jahre und beginnt jeweils am 1. August des Jahres. <h5>Und nach der Ausbildung?</h5>Als Hotelfachmann /-frau (m/w/d) können Sie Ihre Kreativität und Ihr Organisationstalent voll ausspielen. Nach der Ausbildung können Sie bei der Bayer Gastronomie Berufserfahrung als Rezeptionist:in, kaufmännische:r Mitarbeiter:in in der Veranstaltungskoordination oder als Servicefachkraft sammeln, um dann beispielsweise als stellvertretende Empfangsleitung oder Serviceleitung in die Führungsebene aufzusteigen.

Ausbildung zur/zum Hotelfachfrau/-mann (m/w/d)

<h5>Wir sind das ITZBund. Wir digitalisieren Deutschland!</h5><h6>Was machen wir?</h6>Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung begleiten wir Deutschland auf dem Weg zum modernen Staat! <h6>Wie wir das schaffen?</h6>Mit über 4.500 Beschäftigten und rund 300 Nachwuchskräften arbeiten wir an 12 Standorten bundesweit an IT-Projekten, von denen Millionen von Menschen profitieren - Bürgerinnen und Bürger, Behörden, Ämter und Unternehmen. <h6>Warum wir das machen?</h6>Weil vor allem die Sicherheit unserer Daten und der verantwortungsvolle Umgang mit Ressourcen uns alle betreffen! Was wir jetzt noch brauchen: Dich! Starte mit uns dein <h3>Duales Studium Wirtschaftsinformatik zum Bachelor of Science (w/m/d)</h3> Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund Dienstsitze: Köln, Bonn, Berlin, Ilmenau Referenzcode: Z7-PI464-WI-01/25 <h5>Aufgaben</h5><h6>Überblick:</h6><ul><li>Ein praxisintegriertes duales Studium mit drei Jahren Studienzeit </li><li>Studienbeginn: zum 01. Oktober eines Jahres (Wintersemester) </li><li>Studienabschluss: Bachelor of Science (B. Sc.) </li><li>Studienort Gera an der Duale Hochschule Gera-Eisenach (DHGE) </li><li>Wenn du Informatik und Wirtschaft liebst und gerne große Zusammenhänge betrachtest, ist Wirtschaftsinformatik genau das Richtige für dich. </li><li>Praxisphase an den Dienstsitzen in Berlin, Bonn, Ilmenau oder Köln möglich </li></ul><h6>Das erwartet dich:</h6><ul><li>Studienentgelt von 1.550 € brutto, eine Jahressonderzahlung, Lernmittelzuschuss und Erstattung der Studiengebühren und Semesterbeiträgen durch das ITZBund </li><li>18 Monate Theorie und 18 Monate Praxisphase </li><li>Deine Aufgaben im Studium und in der Praxis: <ul><li>Informatik-Schwerpunkte: Wirtschaftsinformatik, Informationssysteme, Softwareentwicklung, Rechnersysteme, IT-Sicherheit, Datenschutz, Projektmanagement und IT-Consulting </li><li>BWL-Schwerpunkte: Materialwirtschaft, Marketing, Logistik und Rechnungswesen </li><li>Ebenfalls werden Wirtschaftsmathematik, Rechtswissenschaften und Wirtschaftsenglisch gelehrt </li></ul></li></ul><h5>Anforderungen</h5><h6>Erforderliche Voraussetzungen:</h6><ul><li>Du hast oder erwirbst in Kürze das Abitur, die Fachhochschulreife oder einen zu einem Hochschulstudium in Thüringen berechtigenden Bildungsabschluss. </li><li>Du trittst jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein. </li><li>Du hast keine Vorstrafen und lebst in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen (letzteres bedeutet, dass du in der Lage bist, deine finanziellen Verpflichtungen wie Miete, Kredite oder Versicherungen pünktlich zu zahlen und dass du nicht überschuldet bist). </li><li>Während der Ausbildung wirst du in sicherheitssensiblen Referaten des ITZBund eingesetzt. Mit der Bewerbung stimmst du einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) zu. Diese wird durch das ITZBund bei Einstellung eingeleitet.</li></ul><h6>Das zeichnet dich persönlich aus:</h6><ul><li>Du hast Spaß und Interesse an einer IT-Tätigkeit in der Verwaltung (Programmierkenntnisse werden nicht vorausgesetzt) </li><li>Du arbeitest gerne im Team und bist kommunikativ. </li><li>Planen und organisieren sind deine Stärken. </li><li>Du bist verantwortungsbewusst. </li><li>Du bist motiviert, Neues zu lernen. </li></ul><h5>Wir bieten</h5><h6>Gute Gründe, die für uns sprechen</h6><ul><li>Eine 39-Stunden-Woche, mit 30 Tagen Urlaub, zusätzlich ist der 24.12. und 31.12. frei </li><li>In den Praxisphasen: flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der Studienzeiten </li><li>Moderne technische Ausstattung mit eigenem Notebook für berufliche Zwecke </li><li>Ein Semesterticket und je nach Standort ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets </li><li>Vermögenswirksame Leistungen (VL) in Höhe von 13,29 € und die Bezahlung eines Anteils in die Altersvorsorge (VBL) durch den Arbeitgeber, jeweils monatlich </li><li>Langjährige Erfahrung in der Ausbildung von Dualstudierenden </li><li>Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten, z.B. im Rahmen des queeren Netzwerks oder bei Betriebsausflügen. </li></ul><h5>Du willst schon bald deinen Beitrag zur Digitalisierung Deutschlands leisten?</h5>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und ggf. Nachweis der Schwerbehinderung ausschließlich über unser Online-Bewerbungssystem. Bitte bewerbe dich bis zum 12.01.2026 mit Angabe des Referenzcodes Z7-P1464-WI-01/25 über den Button „JETZT BEWERBEN!“. Du hast deinen Schulabschluss im Ausland erworben? Füge deinen digitalen Bewerbungsunterlagen bitte einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz oder einen Auszug aus der ANABIN-Tabelle sowie einen Nachweis deines deutschen Sprachniveaus (mind. B2). Mehr Informationen unter folgenden Links <a href="https://anabin.kmk.org/cms/public/startseite" target="_blank">https://anabin.kmk.org/cms/public/startseite</a> oder <a href="https://www.kmk.org/themen/anerkennung-auslaendischer-abschluesse.html" target="_blank">https://www.kmk.org/themen/anerkennung-auslaendischer-abschluesse.html</a>. <h6>Und so geht es nach deiner Bewerbung weiter:</h6>Wir führen ein zweistufiges Auswahlverfahren für den Einstellungstermin 1. Oktober 2026 durch. Bei Erfüllung der Bewerbungskriterien bekommst du eine Einladung zu einem Online-Test, spätestens nach Ausschreibungsende. Nach Bestehen des Tests folgt so schnell wie möglich ein Online-Auswahlgespräch mit uns, welches im Februar 2026 stattfindet. <h6>Du hast Fragen?</h6>Sende diese gerne an das Postfach <a href="mailto:Einstieg@itzbund.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">Einstieg@itzbund.de</a> mit dem Referenzcode Z7-P1464-WI-01/25. Du kannst auch gerne deine Telefonnummer angeben, dann rufen wir dich an! Bitte beachte, dass deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über das Bewerbungsportal akzeptiert werden. Weitere Informationen über das ITZBund findest du im Internet unter <a href="http://www.digital-fuer-deutschland.de/" target="_blank">www.digital-fuer-deutschland.de</a>. Weiterführende Informationen zum Ablauf des Studiums und den Studieninhalten findest du unter <a href="https://www.dhge.de/DHGE/" target="_blank">https://www.dhge.de/DHGE/</a>. Alternativ stehen wir für einen Austausch bei offenen Fragen in unserer Online-Q&amp;A am 27.10.2025, 01.12.2025 und 05.01.2026 jeweils um 16:00-17:00 Uhr zur Verfügung. Die Online-Meetings erreichst du über folgenden Link <a href="https://itzbund.webex.com/meet/einstieg" target="_blank">https://itzbund.webex.com/meet/einstieg</a>, indem du zum angegebenen Zeitpunkt den digitalen Raum beitrittst. <h6>Was uns noch wichtig ist</h6>Das ITZBund unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind uns willkommen, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Duales Studium Wirtschaftsinformatik zum Bachelor of Science (w/m/d)

Für den Ausbildungsstart zum 01.08.2026 suchen wir dich als zukünftigen toomworker für unseren toom Baumarkt.Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.Das erwartet dich:Verkäuferin/Verkäufer (m/w/d)&nbsp;– Bereich Garten / in 2 Jahren: Du lernst alles rund um Kundenberatung, Warenpräsentation, Kassentätigkeiten und den täglichen Ablauf in der Gartenabteilung. Kauffrau/Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)&nbsp;– Bereich Garten / in 3 Jahren: Du vertiefst zusätzlich dein Wissen in betriebswirtschaftlichen Themen, übernimmst Verantwortung in eigenen Projekten und entwickelst dich weiter zum Verkaufsprofi. In beiden Ausbildungen im Team toom:<ul><li> Bist du der/die kreative Anpacker:in</li><li>Lernst du von Zimmerpflanzen über Gartenbaustoffe bis hin zu Rasenmähern und Grills die verschiedenen Fachbereiche des Gartencenters kennen</li><li>Zeigst du Verantwortung in eigenen Projekten</li><li>Entwickelst du dich durch Azubiseminare und Fachtrainings stetig weiter und bist so bestens auf deine Prüfung vorbereitet</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Spaß an der Erfüllung der Wünsche unsere&nbsp;Kund:innen</li><li>Freundliches Auftreten</li><li>Offenheit und Kommunikationsstärke</li><li>Großes Interesse am Gartencentersortiment</li><li>Mindestens einen Hauptschulabschluss&nbsp;</li></ul>Das bieten wir dir:<ul><li>Faire Bezahlung - ein Gehalt nach jeweiligem Tarifvertrag des Einzelhandels inkl. Sonderzahlungen und vermögenswirksamer Leistungen</li><li>Work-Life Balance&nbsp;- eine 5-Tage-Woche mit 6 Wochen Urlaub im Jahr und freie Nachmittage nach der Berufsschule</li><li>Geburtstagsfrei -&nbsp;wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz - durch&nbsp;eine Übernahmegarantie bei guter Leistung</li><li>Ein vielfältiges Weiterbildungs- und Seminarangebot&nbsp;- in unserer toom Lernarena inkl. spezieller Ausbildungsseminare und umfangreicher Prüfungsvorbereitung</li><li>Attraktive Vergünstigungen - Rabattkarte für den Einkaufbei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.</li><li>Unsere Unternehmenskultur - immer offen für Feedback, deine Stärken stets im Mittelpunkt und dabei mutig neue Wege gehen</li><li>Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip</li></ul> Wir freuen uns schon sehr auf deine Onlinebewerbung.Bei Rückfragen stehen dir unsere Ansprechpersonen aus dem Azubirecruiting unter 0221 149-6577 oder unter 0221 149-6034 gerne zur Verfügung.PS: Übrigens findet die Ausbildung zum toomworker natürlich im Rahmen unserer Ladenöffnungszeiten statt.

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