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Motivierte 
 Verstärkung 
 gesucht 
Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT-Dienstleister der BA betreibt das IT-Systemhaus mit über 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. 
 Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck einen 
Senior Professional System-Engineer (w/m/d)
Einstellungstermin: sofort 
Referenzcode: 2025_E_001803 
Vertragsart: unbefristet 
Vergütung: TE III (A 11) - nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)
 Arbeitsumfeld:
Sie werden im IT‑Systemhaus tariflich als IT‑Ingenieur/‑in eingestellt. 
Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an. 
Ihr Einsatz als Senior Professional System-Engineer erfolgt in der Einheit Basiskommunikation für das Aufgabengebiet Telefonie-Basisinfrastruktur. Unser Team umfasst circa 30 Kolleginnen und Kollegen. Wir verantworten den Betrieb der Telefonie, der Echtzeitkommunikation und die Maildienste für die gesamte BA. 
Ihre Kerntätigkeit besteht in der Planung und Durchführung technischer Maßnahmen zur Sicherstellung der Verfügbarkeit des Telefonsystems der BA. Dies umfasst die Administration aller Rufnummern der Dienststellen der BA und der Jobcenter mit rund 140.000 Nutzer/‑innen. Damit schaffen Sie die Basis für alle weiterführenden Dienste in der Echtzeitkommunikation bis hin zum Betrieb der BA-Service-Center. 
Wenn Sie das Thema begeistert und Sie Ihre Berufserfahrung einbringen wollen, dann sind Sie in unserem Team genau richtig! 
Flexibilität ist uns im IT‑Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. 
Aufgaben und Tätigkeiten:
Zu Ihren Aufgaben gehört die eigenständige Durchführung folgender Aufgaben und Anleitung anderer dazu 
Planung, Verwaltung und Wartung von IT‑Systemen und Infrastrukturen 
Analyse von Systemanforderungen und ‑leistungsdaten 
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware 
Identifikation und Behebung von Systemproblemen 
Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und ‑sicherheit
Voraussetzungen:
Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) 
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung 
oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch
Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen 
Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen 
Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Zentral für die Tätigkeit sind Kenntnisse und praktische Anwendungserfahrungen in der Administration von Session Border Controllern vom Hersteller Oracle (SBC als auch ECB) inklusive HMR-Erstellung sowie aller betriebsrelevanten Aufgaben. 
Darüber hinaus sind Kenntnisse und Erfahrungen in folgenden Feldern/​Anwendungen wünschenswert: 
Intelligentes Routing 
OpenScape Voice (OSV) 
Deployment Service (DLS) 
OpenScape Xpressions 
Mediatrix 
Rufkreise (Sammelanschluss und RGS) 
Netzwerkinfrastruktur (Cisco, FW Management) 
Infoblox 
F5 Loadbalancer 
VMware 
Veritas NetBackup
Wir bieten:
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld 
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen 
Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt 
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt 
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen 
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr 
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​‑r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B. 
bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​‑innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. 
im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. 
Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179‑5580 zur Verfügung.
Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene III TV‑BA. 
Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden. 
Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt. 
Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden. 
Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten, und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.ba-it-systemhaus.de/karriere">www.ba-it-systemhaus.de/karriere</a>
Ihr/-e Ansprechpartner/-in:
Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Silvia Schuster, +49 911 179-3280 
Fragen zu fachlichen Themen: Herr Kai Kirchhof, +49 911 179-5167
Interessiert?
 Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik „FAQ“). 
Bewerbungsende: 19.05.2025 
 Jetzt bewerben! 
 Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.

Senior Professional System-Engineer (w/m/d)

Stellenausschreibung 
 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: 
 IT-Fachkraft [m|w|d] für Client Security (3rd Level) im Bereich Cliententwicklung und - management 
Standort: alle Standorte I unbefristet I Vollzeit I EG 10/11 I Kennziffer: 03041/ 52a.20
 Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft. 
 Ihre Aufgaben 
Die Hauptaufgaben des Arbeitsplatzes liegen im 3rd-Level Support des Bereichs Client Security 
Verantwortung für das Release Management der WSUS- und Virensignaturenverteilung 
Erledigung und Gestaltung der fachlichen Aufgaben und der daraus abgeleiteten Implementierung und Durchführung von Prozessen im Rahmen des Release-, Problem- und Change-Managements 
Hierzu gehören hinsichtlich der jeweils betreuten Updates unter anderem: 
Information und Unterstützung der Anwendungsnutzerinnen und Anwendungsnutzer 
Selbständige Entstörung oder Federführung bei der Behebung von Störungen der zu verantwortenden Compliancerichtlinien oder ggf. zu anderen Servicegruppen zugehörigen Störungen 
Bewerten von gemeldeten Clientschwachstellen und einleiten von Maßnahmen zur Erhöhung der Sicherheit 
Entwickeln, administrieren und konfigurieren der Virenschutz- und Patch-Management-Plattformen im Rahmen des Release Managements 
Überwachen der Alarmweiterleitungen der Kunden an den Informationssicherheitsbeauftragten (ISB) 
Durchführen von Installationen sowie Updates des Niedersachsen Clients auf NiC-Arbeitsplatzsystemen in Form von Rollouts bzgl. Management Plattformen 
Verantwortung der Windows as a Service (Waas) Prozessplanung und -steuerung 
 Ihr Profil 
Sie verfügen über eine einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung oder Sie bringen eine mindestens vierjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT mit 
Für die Wahrnehmung des Arbeitsplatzes sind praktische Erfahrungen in der Softwareverteilung wichtig 
Ebenso von Vorteil sind folgende Kenntnisse: 
Kenntnisse in unterschiedlichen Betriebsumgebungen von MS Windows-Serverumgebungen und anderen zentralen Anwendungssystemen 
Kenntnisse über Windows Betriebssysteme 
Kenntnisse im Analysieren und Interpretieren von Log-Daten 
Kenntnisse in Powershell und Scripting 
Sicherheitsfunktionen in Windows und Office (z.B. Virenscanner, lokale Firewall) 
Persönliche Voraussetzungen: 
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise 
hohe soziale Kompetenz und ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit 
 Ihre Perspektiven 
Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient. 
Die Möglichkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen, während Sie stets neue Herausforderungen und abwechslungsreiche Aufgaben meistern. 
Alle Sicherheiten, die der öffentliche Dienst mit sich bringt. 
Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen. 
Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht. 
Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 oder 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung hängt dabei von Ihren besonderen praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab 
Eine Sonderzahlung zum Jahresende. 
30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester. 
Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist. 
Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen. 
 Rahmenbedingungen 
 Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben. 
 Mit Blick auf die Aufgabe ist eine Sicherheitsüberprüfung nach den Regelungen des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes erforderlich. Sie können die ausgeschriebene Tätigkeit nur dann übernehmen, wenn nach dem Überprüfen keine Bedenken bestehen. 
 IT.Niedersachsen strebt ein Erhöhen des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. 
 Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Grundsätzlich ist die Stelle auch teilzeitgeeignet. Die Details richten sich nach den Gegebenheiten im Fachgebiet. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) müssen wir Sie über das Verarbeiten der von Ihnen bereitgestellten personenbezogenen Daten informieren. Bitte beachten Sie daher den Hinweis zum Datenschutz auf unserer Homepage. 
 Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich! 
 Auf dem schnellsten Wege bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsmodul oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@it.niedersachsen.de">bewerbung@it.niedersachsen.de</a> . Bitte fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) bei. 
 Alternativ können Sie uns gern Ihre Bewerbung postalisch an IT.Niedersachsen, Fachgebiet 21, Göttinger Chaussee 259, 30459 Hannover senden. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben unbedingt die Kennziffer 03041/52a.20 an. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Bitte schicken Sie diese bis zum 27. Mai 2025 . 
 Wie es mit Ihrer Bewerbung weitergeht, lesen Sie auf unserer Website unter dem Menüpunkt Karriere. 
 Ihre Ansprechpersonen 
 Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Starke, Telefon (0511) 120-27360. Für allgemeine Auskünfte steht Ihnen gern Frau Tretter Telefon (0511) 120-27583 zur Verfügung. 
 Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst geben bitte die Kontaktdaten ihrer Personalstelle an und bestätigen bitte in ihrem Anschreiben, dass sie mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte einverstanden sind. Sie haben sich postalisch beworben und möchten Ihre eingereichten Unterlagen gerne zurückerhalten? Dann geben Sie uns bitte Bescheid. 
 IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | <a href="http://www.it.niedersachsen.de">www.it.niedersachsen.de</a>

IT-Fachkraft [m|w|d] für Client Security (3rd Level) im Bereich  Cliententwicklung und - management

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Informationssicherheitsteams. Das Team ist als Querschnittsfunktion innerhalb der IT-Abteilung organisiert und steht den internen Fachbereichen beratend zur Verfügung. Darüber hinaus überblickt das SOC kontinuierlich die Bedrohungslage durch Cyberangriffe sowie den IT-Sicherheitsreifegrad der IT-Infrastruktur und leitet angemessene Maßnahmen in die Wege. 
IT-Security-Experte (m/w/d)
Wie Sie uns unterstützen können: 
Weiterentwicklung und Sicherstellung von Schutzmaßnahmen der Windows-Server- und Active-Directory-Umgebung 
Entwicklung eines Schwachstellenmanagements, inkl. Identifikation, Bewertung und Behebung von Sicherheitslücken 
Verwaltung und Optimierung unserer E-Mail-Sicherheitslösungen 
Erstellung und Implementierung technischer Sicherheitsrichtlinien und -konzepte 
Analyse und Bewertung sicherheitsrelevanter Vorfälle sowie Entwicklung präventiver Maßnahmen 
Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern zur Gewährleistung der IT-Sicherheit
Was Sie mitbringen sollten: 
Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich IT-Security 
Fundierte Kenntnisse in der Windows-Server- und Active-Directory-Administration 
Erfahrung im Schwachstellenmanagement und in der Anwendung gängiger Sicherheitslösungen 
Expertise in E-Mail-Sicherheitstechnologien 
Idealerweise Zertifizierungen wie CISSP, CISM, CEH o. Ä. 
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz 
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Motivation, sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten
Unser Angebot: 
Es erwartet Sie ein attraktiver, moderner Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Dotierung, guten sozialen Leistungen und der Sicherheit eines international erfolgreichen Unternehmens - eine freundliche und motivierende Arbeitsatmosphäre inklusive. 
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung über unser Online-Formular.
Ansprechpartnerin Personalabteilung 
 Frau Nicole Tigges
Jetzt bewerben 
nobilia-Werke J. Stickling GmbH &amp; Co. KG 
 Personalabteilung · Waldstraße 53-57 · 33415 Verl 
<a href="http://www.nobilia.de">www.nobilia.de</a>
Quality made in Germany 
 Mit mehr als 4.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie einem Jahresumsatz von 1,659 Milliarden Euro sind wir als größter Hersteller von Einbauküchen der Marktführer in Deutschland und haben eine führende Stellung in Europa. Unsere Werke im ostwestfälischen Verl sowie unser Werk im saarländischen Saarlouis zählen europaweit zu den modernsten und leistungsfähigsten Produktionsstätten für Küchenmöbel. Nahezu jede dritte in Deutschland verkaufte Küche ist eine nobilia. Unsere Stärken seit mehr als 75 Jahren: höchste Qualität, individuelle Kundenbetreuung und perfekte Abwicklung. Auch in Zukunft wollen wir diesen hohen Ansprüchen gerecht werden - gemeinsam mit Ihnen?

IT-Security-Experte (m/w/d)

Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophenfällen - technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extremsituationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt. 
IT begeistert? - IT‑begeistert! 
Wir suchen
IT-Talente (m/w/d) 
an verschiedenen Standorten 
verschiedene Funktionen von EG 8 bis EG 12 TVöD (Bund) 
Kenn-Nr.: THW‑2025‑IT42‑3
IT ist für Sie mehr als nur ein Hobby und Sie haben sich schon immer für die Informationstechnik interessiert? Dann bewerben Sie sich bei uns! 
Auf IT-Talente warten beim THW vielfältige Aufgaben:
Informationstechnik im Katastrophenschutz (z. B. Digitalfunk, Einsatzleitsysteme, Führungsunterstützungssysteme) 
MDM/Mobile IT 
Cyber-Security/ISMS 
Netzwerkinfrastruktur/​Sicherheitsinfrastruktur 
Monitoring 
Server- und Systemadministration (Virtualisierung, Bare-Metal, Linux, Windows) 
Datenbankmanagementsysteme (z. B. MySQL, MariaDB etc.) 
Serverdienste (Mailserver, Webserver etc.) 
Benutzeradministration (LDAP/​Active Directory/​SSO) 
Betreuung der Anwenderinnen und Anwender/​1 st ‑Level-Support
ITSM-Systeme/​Ticket-Systeme 
IT‑Management (Projekt, Change, Demand) 
Softwareentwicklung
Sie bringen mit:
Eine abgeschlossene Ausbildung aus dem Bereich IT und/oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit IT‑Ausrichtung an einer (Fach‑)Hochschule 
oder mind. 6 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT 
oder Sie haben eine andere Ausbildung (mind. dreijährige Regelausbildungszeit)/​ein anderes Studium und mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der IT? Auch dann passen Sie zu uns!
Darüber hinaus verfügen Sie über:
Freude an Technik und IT 
Teamfähigkeit &amp; Diversity-Kompetenz 
Improvisationstalent &amp; ausgeprägte Lösungsorientierung 
Flexibilität &amp; Kommunikationsfähigkeit 
Sprachkenntnisse Deutsch C1 
Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinationsstab (LuK) und zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzbekleidung zu bestimmten Anlässen 
Bereitschaft zu in der Regel gut planbaren Dienstreisen im Bundesgebiet 
Das Einverständnis zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG)
Beamtinnen und Beamte können sich auch gerne initiativ bewerben. Im Beamtenverhältnis erfolgt bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine statusgleiche Übernahme.
Das bieten wir Ihnen:
Zukunftssicherheit 
Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto 
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 
Alternierende Telearbeit und mobiles Arbeiten 
Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt 
Persönliche Entwicklung 
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Einsatzqualifikation 
Vergütung nach TVöD 
Spannende Reisetätigkeiten 
Internationale Projekte 
Möglichkeit zur Verbeamtung 
IT‑Zulage 
Jobticket
Nach Prüfung kann ein ausgelagerter Dienstort in einem anderen Landesverband oder einer anderen Regionalstelle ermöglicht werden. Zudem sind bis zu 60 % Homeoffice möglich. 
Wie geht es weiter?
Wir prüfen, ob Ihr Profil zu einer konkreten Funktion bei uns passt. Anschließend melden wir uns bei Ihnen. 
Wenn alles passt, vereinbaren wir kurzfristig ein Auswahlverfahren mit Ihnen. 
Noch Fragen? Melden Sie sich gerne bei uns.
Das Technische Hilfswerk steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit. 
Bei uns finden Sie spannende Aufgaben in einem einzigartigen Umfeld. Für uns ist der Job nicht nur ein Job: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Pflegeaufgaben und Beruf, z. B. durch Telearbeit, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung. Wir sind davon überzeugt, dass gemischte Teams die besten Ergebnisse erzielen, und fördern Diversität in jeder Form. 
Wir bieten grundsätzlich an, in Vollzeit oder Teilzeit zu arbeiten. An Bewerbungen von Frauen sind wir besonders interessiert. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
Bei einem ausländischen Hochschulabschluss benötigen wir eine Zeugnisbewertung, die von der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ausgestellt wird. Sie stuft Ihren Hochschulabschluss aus dem Ausland in das deutsche Bildungssystem ein. Wir bitten Sie, Ihren Abschluss im Infoportal Anabin ( https://​anabin.​kmk.org/​anabin.html ) zu suchen und Ihrer Bewerbung die Zeugnisbewertung beizufügen. Sofern Ihr Abschluss dort nicht zu finden ist, ist eine Zeugnisbewertung zu beantragen. Weitere Informationen hierzu erhalten Sie unter <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a> .
Die Vergütung richtet sich nach den Tätigkeiten der jeweiligen Funktion und Ihren fachlichen Voraussetzungen.
Weitere Informationen:
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bis zum 27. Mai 2025 unter <a href="https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/THW-2025-IT42-3/index.html">https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/THW-2025-IT42-3/in…</a> mit Angabe der Kenn‑Nr. THW‑2025‑IT42‑3.
Jetzt bewerben
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Servicezentrums Personalgewinnung im Bundesverwaltungsamt unter der Telefonnummer 0228 99 358‑87500 gerne zur Verfügung.

IT-Talente (m/w/d) an verschiedenen Standorten

Technischer Administrator für Gebäudeautomation &amp; digitale Infrastruktur (m/w/d)
Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment &quot;Frische Antipasti&quot; und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit.
IHR TAG BEI UNS
Programmierung und Parametrierung von Gebäudeleitsystemen 
Anpassung von Steuerungslogiken 
Verwaltung von Content-Management-Systemen für digitale Infoboards 
Betreuung und Wartung von Abteilungsservern 
Durchführung von Backups, Updates und Systemchecks 
Risikoanalysen und Mitwirkung bei der CE-Kennzeichnung technischer Systeme 
Unterstützung bei der Umsetzung von Arbeitssicherheitsvorgaben in Technikräumen und Anlagenbetrieb
WIR BIETEN IHNEN
Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | flexible Arbeitszeitmodelle | mobiles Arbeiten | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet
WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN
Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker, Industriemechaniker oder technischer Produktdesigner 
Weiterbildung zum Meister, Techniker oder ein entsprechendes Studium wünschenswert oder 
Ausbildung im IT-Bereich, beispielsweise zum/zur Fachinformatiker/in für Systemintegration mit Weiterbildung 
Kenntnisse in Gebäudeautomation, IT-Systemtechnik und Energiemanagement 
Selbstständige, systematische und lösungsorientierte Arbeitsweise 
Sehr gute analytische Fähigkeiten und ein gutes Zahlenverständnis 
Ein hohes Qualitätsbewusstsein 
Schnelle Auffassungsgabe, hohe Motivation und Kreativität
HUNGRIG AUF WAS NEUES?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Kimberley Hurman | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0 .
Online-Bewerbung

Technischer Administrator für Gebäudeautomation & digitale Infrastruktur (m/w/d)

Informationssicherheitsmanager (m/w/d) Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern. Wir suchen dich für unseren CISO-Bereich! Digitale Resilienz &amp; Cybersicherheit sind deine Themen? Du möchtest diese Themen aktiv und wirksam in ein großes Versicherungsunternehmen bringen? Kundenzentrierung, Dienstleistungs- und Lösungsorientierung sind für dich selbstverständlich? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir gestalten eine sichere und resiliente Geschäftsorganisation der Zukunft und dafür suchen wir engagierte Fachkräfte mit Erfahrung in der Informationssicherheit, die gemeinsam mit uns die Sicherheitsstrategie weiterentwickeln und umsetzen. Dabei legen wir besonderen Wert auf: Macher:innen, die flexibel denken, Risiken verstehen und Sicherheit als Enabler für das Geschäft begreifen – nicht als reines Kontrollorgan. Dein Aufgabengebiet Was dich bei uns als Informationssicherheitsmanager:in erwartet: Du übernimmst eine Schlüsselrolle in einem dynamischen Umfeld zwischen Cloud Transformation, KI-Revolution und sich verschärfenden regulatorischen Vorgaben Enge Zusammenarbeit mit Business, IT und (Top-)Management Gestaltung von Sicherheitsprozessen mit Fokus auf Wirksamkeit und Effizienz Du startest als Teil eines neuen Teams und gestaltest aktiv und gemeinsam die Strukturen Möglichkeit, hochgradig selbstständig und eigenverantwortlich in der Rolle als Informationssicherheitsmanager:in zu arbeiten Hybrides Arbeiten mit tageweiser Präsenz an einem unserer Standorte (Hamburg oder Dortmund) Du kannst Berufserfahrung in den Bereichen Informationssicherheit, IT-Security oder Risikomanagement vorweisen besitzt die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und praxisnah zu vermitteln verfügst über Dienstleistungs- und Kundenorientierung und verstehst, dass Sicherheit im Unternehmenskontext Mehrwert schaffen muss hast Lust, gemeinsam mit einem Team Lösungen zu entwickeln bist kommunikationsstark und hast die Fähigkeit, verschiedene Stakeholder abzuholen Bei uns bekommst du Gestaltungsspielraum in einem wachsenden CISO-Bereich profitierst du von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche findest du ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing verbessern profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern erhältst du Weiterentwicklungsmöglichkeiten und gezielte Fortbildungen Haben wir dein Interesse geweckt? Der gewöhnliche Einsatzort wäre in Dortmund oder Hamburg. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zu und gib in der Bewerbung den präferierten Standort sowie die Gehaltsvorstellung an. Damit wir die Bewerbung datenschutzkonform berücksichtigen können, bitten wir um Einreichung der Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbermanagementsystem. Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden. SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg Ansprechpartner: René Figge Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet. Hinweis für Personalvermittler Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch. Kontakt Ansprechpartner: René Figge Bewerbermanagementsystem Einsatzort Hamburg, Dortmund SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg

Informationssicherheitsmanager (m/w/d)

SDA Entwickler (m/w/d) Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern. Dein Aufgabengebiet Analyse, Qualitätssicherung und Umsetzung von Businessanforderungen in ein entsprechendes Microservice Lösungsdesign Pflege, Wartung, Weiterentwicklung und Optimierung der Anwendungen innerhalb der Außendienst Organisation Landschaft (AOL) Agile Softwareentwicklung in einem modernen Technologie-Stack Implementierung und Durchführung von automatisierten Entwicklertests und Strukturverbesserungen im Code (Refactoring) Regelmäßige Dokumentation der Entwicklungen Du bist ein/e versierter/e Entwickler:in mit relevanter Erfahrung in der Entwicklung verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit IT-Ausrichtung oder eine Ausbildung als Fachinformatiker:in besitzt Erfahrung in der Programmierung mit Java- und Web-Technologien bringst Kenntnisse in der Anwendung einiger der folgenden Technologien mit: RESTful APIs, Kafka, Testframeworks (Mockito), Docker oder Angular kannst gute Grundlagen in der agilen Softwareentwicklung vorweisen besitzt Erfahrung mit dem DevOps-Ansatz und Continuous Delivery and Integration Bei uns bekommst du Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits) helfen wir dir bei der Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen gibt es ein freundschaftliches Arbeitsklima in einem motivierten Team gibt es die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bekommst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr hast du großen Gestaltungsfreiraum Haben wir dein Interesse geweckt? Der gewöhnliche Einsatzsort wäre in Dortmund. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbermanagementsystem und gib deine Gehaltsvorstellung an. Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden. SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Ansprechpartner: Aaron Luithle Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet. Hinweis für Personalvermittler Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch. Kontakt Aaron Luithle Einsatzort Dortmund SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund

SDA Entwickler (m/w/d)

Dualer Student - Bachelor of Arts in Business Administration (m/w/d)   Duales Studium   Die Studienkooperation bietet die perfekte Kombination aus Theorie und Praxis. Quartalsweise wechselt der Einsatz von der Sparkasse, in der du die Praxis erleben und erlernen kannst, in die Fachhochschule der Wirtschaft, an der du in kleinen Lerngruppen alle theoretischen Inhalte vermittelt bekommst, die du für deine Karriere brauchst.   Das Duale Studium endet nach drei Jahren mit dem Erwerb des Titels: Bachelor of Arts in Business Administration. Außerdem belegst du den Schwerpunkt Banking und Finance, sodass du nicht nur in allgemeinen wirtschaftlichen Themen zum Profi wirst, sondern auch in den komplexen bankspezifischen Themen.   Während deiner Zeit in der Sparkasse kannst du dir einen sehr guten Überblick über die gesamte Sparkasse verschaffen und so herausfinden, welcher Bereich dir am besten gefällt. Das stellen wir über unsere flexible Einsatzplanung dar. Dein Studium beginnt in unseren Filialen. Dort laufen sämtliche Themen zusammen, weshalb du einen guten Überblick über die einzelnen Tätigkeiten und Abteilungen erhältst. Schon nach einem Jahr entscheidest du selbst, wo du hin möchtest und kannst dir die spannendsten Bereiche aussuchen, um dort zu hospitieren. Letztendlich stellst du dir dein Duales Studium also selbst zusammen. (Natürlich beraten wir dich aber dabei.)   Anforderungen:   Für ein Duales Studium bei unserer Sparkasse solltest du:      Spaß am Umgang mit Menschen haben,      Freundlich und sicher auftreten,      Kommunikativ und leistungsbereit sein,      Teamwork schätzen,      Umfassendes Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Bankthemen mitbringen     Erkennst du dich wieder? Dann bewirb dich gerne bei uns.   Wir freuen uns von dir zu hören!

Dualer Student - Bachelor of Arts in Business Administration (m/w/d)

Wir sind der BKK-Landesverband NORDWEST und unterstützen unsere 14 Betriebskrankenkassen (BKK) bei der Erfüllung ihrer Aufgaben und gestalten u.a. die wohnortnahe Gesundheitsversorgung für rund 3 Millionen BKK-Versicherte in Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern, Nordrhein- Westfalen und Schleswig-Holstein. Als Verband bestehen wir bereits seit 1904 und beschäftigen rund 110 Mitarbeitende in den unterschiedlichen Bereichen. 
Wir sind richtig gut, können uns aber mit IHNEN noch verbessern.
IT-Referent / Spezialist (m/w/d)
WAS SIND IHRE AUFGABEN BEI UNS?
Koordination und Steuerung externer IT-Dienstleister 
Überprüfung der Dienstleistungsqualität sowie Unterstützung im Rahmen des Problem- und Eskalationsmanagements 
Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur wie z.B. die Umstellung auf Microsoft 365, Einführung digitaler Unterschriften und den Einsatz von KI 
Planung von IT-Projekten in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen 
Schnittstelle zu den internen Fachbereichen und Unterstützung bei der Auswahl und Einführung von IT-Lösungen 
Übernahme Vertragsmanagement, insbesondere die Betreuung und Verwaltung von IT-Verträgen, SLA`s und Wartungsverträgen 
Beschaffung von Hard- und Software sowie weiterer IT-Dienstleistungen, inkl. Vergleich und Auswahl von Lieferanten sowie die Überwachung der Kosten (auch im Rahmen der Haushaltsplanung) 
Ansprechpartner (m/w/d) für den Datenschutzbeauftragten für die IT Sicherheit 
Support bei IT-technischen Fragen und Problemen und Pflege, Optimierung sowie regelmäßige Überprüfung der Kompetenzen und des Berechtigungsmanagements 
Teilnahme an Besprechungen in externen und internen Gremien
WAS SIE MITBRINGEN?
Ein erfolgreich abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium vorzugsweise im Bereich Verwaltungsinformatik, Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. erfolgreiche Ausbildung um IT- Systemkaufmann / Informatikkaufmann; Fachinformatiker (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung 
Wichtig sind uns fundierte Kenntnisse in Microsoft 365 und dessen Anwendungen 
Sicherer Umgang mit LAN/WAN/WLAN, VPN und verwandten Technologien
Eine hohe Eigenmotivation und Offenheit für neue Technologien und den Anspruch Prozesse kontinuierlich zu verbessen 
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT- Lieferanten (Hardware, Software, Services), insbesondere Kenntnisse von IT- spezifischen Verträgen sowie Angebots- und Preisstrukturen 
Sprachkenntnisse: Deutsch (fließend in Wort und Schrift) 
Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität sowie die Freude die IT des BKK- Landesverbandes-NORDWEST mitzugestalten runden Ihr Profil ab
WAS WIR IHNEN BIETEN?
Arbeitsumfeld: Die Ansiedlung der Stelle kann wahlweise an unseren Standorten Bochum oder Duisburg erfolgen. Die modern ausgestatteten Arbeitsplätze im Büro werden nach dem Prinzip des Desk-Sharing gebucht.
New Work: Umfangreiches, finanziell gefördertes mobiles Arbeiten an bis zu 4 Tagen in der Woche, sowie ein Gleitzeitrahmen von 6:00 Uhr bis 20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden (Vollzeit).
Weiterbildung: Wir unterstützen die fachliche und persönliche Entwicklung.
Gehalt: Eine leistungsbezogene Vergütung in Abhängigkeit der Kenntnisse und Erfahrungen als Referent*in bis zur Vergütungsgruppe 11 der VOV des Tarifvertrages BAT/BKK (vergleichbar der Vergütungsgruppe E 13 TV öD-VKA), je nach Qualifikation inkl. einer Sonderzahlung im November.
Altersvorsorge: Eine vom Arbeitgeber finanzierte attraktive betriebliche Altersversorgung plus eine geförderte Entgeltumwandlung in einer Pensionskasse.
Zusatzleistungen: Teilnahme an einem Fahrradleasing und Zuschüsse zum ÖPNV, 30 Tage Urlaub und einen zusätzlichen Brauchtumstag.
Kultur: Arbeit in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und viel Eigenverantwortung.
WIR LEBEN VIELFALT
Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. 
WOLLEN SIE UNSER TEAM BEREICHERN?
Wir sind gespannt auf Sie und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 25.05.2025 in elektronischer Form zusammengefasst in einem PDF Dokument an stellenausschreibungen@bkk- nordwest.de.
Ihre Fragen zur Bewerbung beantworten: 
 Anja Clemens (Tel: 0201-179-1517), Thomas Wagemann (Tel: 0201-179-1608)
<a href="http://www.bkk-nordwest.de">www.bkk-nordwest.de</a>

IT-Referent / Spezialist (m/w/d)

Seit mehr als 40 Jahren steht der Name CELLTHERM für qualitativ hochwertige Kühl- und Tiefkühlzellen. Als einer der führenden Anbieter in Europa sind wir bekannt für unsere vielfältigen Standard- und individuellen Sonderanfertigungen. Als Problemlöser rund um die Kühlzelle vertreiben wir zudem diverse Handelsprodukte. 
Unsere Kunden aus Groß- und Einzelhandel, Handwerk, Großküchenverpflegung und Gastronomie, aus Nahrungsmittelverarbeitung und Industrie sowie aus Medizin- und Labortechnik schätzen unsere Flexibilität, Schnelligkeit und Termintreue.
Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir einen 
Systemadministrator / 
 IT-Anwendungsbetreuer Business Applications / Wirtschaftsinformatiker (m/w/d)
Wir wenden uns an den vielseitig interessierten IT-Professional (m/w/d), der die Bereitschaft mitbringt, sich den vielfältigen und wachsenden IT-Anforderungen in einem expandierenden mittelständischen Unternehmen zu stellen und an entscheidender Stelle einen bedeutenden Beitrag zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens zu leisten. 
Nach ausführlicher Einarbeitung übernehmen Sie folgende Aufgaben:
Systemadministration: Sie stellen die reibungslose Funktionalität und jederzeitige Verfügbarkeit der unternehmenseigenen Hard- und Software-Applikationen, u.a. auch des ERP-Systems und des Produktkonfigurators, sicher. 
Projektmanagement: Sie initiieren, begleiten und steuern geeignete Projekte zur Gestaltung, Optimierung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. 
First- und Second-Level-Support: Sie unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen bei den täglichen IT-Fragestellungen. Sie suchen eigenständig nach Lösungen und übernehmen die Koordination mit unseren externen IT-Dienstleistern. 
Idealerweise besitzen Sie einen betriebswirtschaftlichen Background zur Weiterentwicklung unseres Controlling-Tools.
Ihr Profil:
Abgeschlossene und fundierte Ausbildung in der IT (bspw. zum Fachinformatiker, Wirtschaftsinformatiker oder IT-Kaufmann) oder einschlägige Berufserfahrung in diesem Bereich 
Erste praktische Erfahrungen in der IT eines mittelständischen Unternehmens 
Fundierte Kenntnisse im Bereich Microsoft-Betriebssysteme, MS Office und Windows Servern 
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise 
Team- und Kommunikationsfähigkeit 
Hohes Maß an Eigeninitiative 
Bereitschaft, sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln 
Lust und Neugier auf Neues 
Idealerweise betriebswirtschaftliche Basiskenntnisse 
Deutschkenntnisse C1, Arbeitserlaubnis in der Europäischen Union 
Unser Angebot:
Mitarbeit an entscheidender Stelle in einem dynamischen mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit täglich wechselnden Fragestellungen 
Nach umfassender Einarbeitung weitestgehend selbstständige Arbeitsweise 
Leistungsgerechtes Festgehalt zuzüglich BAV 
Gewinnbeteiligung und Weihnachtsgeld 
Festanstellung ohne zeitliche Befristung am Firmensitz in Gronau-Epe 
Flexible Arbeitszeiten 
Homeoffice nach Absprache 
30 Tage Urlaub pro Jahr 
Bereitstellung von Pkw-Parkplätzen und e-Ladesäulen 
Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühesten Eintrittstermin per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@celltherm.de">bewerbung@celltherm.de</a> .
Wir freuen uns auf Sie.
HIER BEWERBEN
CELLTHERM Isolierung GmbH 
Am Buddenbrook 78 | 48599 Gronau-Epe | Deutschland 
Telefon 025 65 - 705-0 | <a href="mailto:bewerbung@celltherm.de">bewerbung@celltherm.de</a> | <a href="http://www.celltherm.de">www.celltherm.de</a>
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2025-05-23T20:59:59Z FULL_TIME 
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Gronau (Westfalen) 48599 Am Buddenbrook 78
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