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Als Steuerberatungsgesellschaft in mit angeschlossener Wirtschaftsprüfungsgesellschaft betreuen wir mit hohem Engagement, umfassender Kompetenz und digitalen Arbeitsweisen mittelständisch geprägte Mandanten. 
 An unserem Standort in Bad Lippspringe bieten wir mit der ebit.tax-Gruppe unseren Kolleginnen und Kollegen eine zweite Heimat. 
 Wir inspirieren einander, schenken gegenseitiges Vertrauen und engagieren uns. Das klingt gut für Sie? Dann melden Sie sich bei uns. 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
Steuerfachangestellte, Finanzbuchhalter und/oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) 
Gerne mit Kenntnissen im Bereich DATEV LODAS/Lohn und Gehalt
VOLL- und/oder teilZEIT, 
 UNBEFRISTET
Bad Lippspringe
Jetzt bewerben
Ihre Aufgaben: 
 Unterstützung der Kanzleipartner und Beratung unserer Mandanten 
Betreuung eines festen Mandantenstamms 
Eigenverantwortliches Erstellen von Finanz- und/oder Lohnbuchhaltungen 
Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen 
Prüfen von Steuerbescheiden 
Ihr Profil: 
 Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Finanzbuchhalter, Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt oder vergleichbaren Abschluss 
Wünschenswert sind Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung 
Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office 
Zuverlässige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise 
Teamfähigkeit und hohe Kommunikationsfähigkeit 
Wir bieten: 
 Hohe Selbstständigkeit und Eigenverantwortung 
Gezielte fachliche Förderung und Fortbildungen 
Helle und ergonomisch/modern eingerichtete Büroräume mit Doppelbildschirmarbeitsplatz 
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) 
 Gerne möchten wir Sie in einem persönlichen Gespräch kennenlernen. 
Interessiert? 
 Weitere Informationen finden Sie auf <a href="http://www.ebit.tax">www.ebit.tax</a> 
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EBiT Tax Bad Lippspringe Steuerberatungsgesellschaft mbH &amp; Co. KG 
 Friedrich-Wilhelm-Weber-Platz 31 
 33175 Bad Lippspringe

Steuerfachangestellte, Finanzbuchhalter und/oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

sangro medical service GmbH ist das führende deutsche Handels- und Logistikunternehmen für Hilfsmittel in der Homecare-Versorgung. Über die Vernetzung mit unseren Kunden decken wir deren Bedarf zuverlässig über eine integrierte Service-Lösung aus Einkauf, Lagerung/Logistik und Beratung ab. Mehr als 300 Mitarbeitende und 45.000 m2 Fläche stehen für Höchstleistung und Expertise für unsere Kunden, Patientinnen und Patienten. Für unsere Gewerbekomplexe an den Standorten Erkrath und Grevenbroich suchen wir einen Facility Manager (m/w/d) der den kompletten Gebäudebetrieb und die Wahrnehmung aller Pflichten seitens des Unternehmens sicherstellt. Wir suchen gezielt nach einer Person, die das Facility-Management zeitgemäß interpretiert und ihre Maßnahmen entsprechend nachhaltig ausrichtet. <ul> <li>Sie sind erster Ansprechpartner für alle Belange rund um den Gebäudebetrieb.</li> <li>Sie steuern alle für den Gebäudebetrieb zuständigen Dienstleister.</li> <li>Sie sorgen für eine ansprechende Optik der Innenräume und Außenbereiche.</li> <li>Sie planen und koordinieren räumliche Optimierungen, Umzüge und Arbeiten an Gebäuden. </li> </ul> <ul> <li>Technisches, betriebswirtschaftliches oder bauwirtschaftliches Studium oder Ausbildung.</li> <li>Berufserfahrung im Facility Management gewerblich genutzter Immobilien.</li> <li>Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen und Normen für Arbeitssicherheit, Brandschutz, Betriebssicherheit, Gebäudeenergie und Bauordnung.</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement und Planung / Koordination von Großprojekten.</li> <li>Leidenschaft für Themen wie Nachhaltigkeit, Ressourcennutzung und Energiemanagement.</li> <li>Geschultes Auge für Optimierungspotenziale innerhalb des Prozessmanagements. </li> <li> Umfangreiches technisches, handwerkliches und betriebswirtschaftliches Verständnis.</li> <li> Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsstärke. </li> <li>Zuverlässiges Organisationstalent.</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten. </li> </ul> <ul> <li>Kollegiales und vielseitiges Arbeitsumfeld</li> <li>Freiraum für Kreativität, Lösungsansätze und Umsetzung</li> <li>Fokus auf Service und Leistung</li> <li>Attraktives Vergütungspaket und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul>

Facility Manager (m/w/d)

Wir sind seit Jahrzehnten ein familiengeführtes, weltweit agierendes Unternehmen mit einem engagierten Mehrgenerationen-Team. Als erfahrene Spezialisten im Apparatebau und Handel mit Rohrleitungen arbeiten wir täglich mit Herzblut an neuen Herausforderungen. Mit Begeisterung für Technik und Dimensionen denken wir immer einen Schritt voraus und verbessern stetig unsere Produkte und Prozesse. Ein effektives und dynamisches Arbeitsumfeld ist unsere Basis für eine optimale Teamleistung. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit einen Projektleiter Anlagen- und Apparatebau (m/w/d) <ul> <li>Sie planen, steuern und führen Ihr Team zielsicher durch Ihre Projekte des Anlagen- und Apparatebaus.</li> <li>Neben der Kalkulation und Angebotserstellung betreuen Sie eigenverantwortlich die Koordination und Bearbeitung der Projekte.</li> <li>Sie führen Projektbesprechungen und Verhandlungen selbständig mit unseren Kunden bzw. Lieferanten und sorgen für die interne Qualitätskontrolle während der Bau- und Inbetriebnahme.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Erstellung, Aktualisierung und Überwachung von Budget-, Ressourcen- und Terminplänen sowie der qualitätsgerechten Übergabe der Leistungen an unsere Kunden</li> <li>Dabei analysieren Sie kontinuierlich unsere Prozesse, identifizieren Verbesserungspotenzial und helfen uns dieses entsprechend umzusetzen.</li> <li>Neben dem Projektgeschäft ist Ihnen der Aufbau und die Pflege langfristiger Kunden- und Lieferantenbeziehungen wichtig.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise in der Fachrichtung Maschinenbau, Anlagenbau</li> <li>Erste Erfahrungen im Projektgeschäft des Anlagen- und Apparatebaus, wünschenswert auch als Führungskraft</li> <li>Flexibel, belastbar und selbstständiges Arbeiten gewohnt</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office, Erfahrung mit MS-Project und ERP-/PDM-Systemen wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Ein familiengeführtes Unternehmen, in dem die Geschäftsführung jeden Mitarbeiter beim Namen kennt und Leistung gesehen wird</li> <li>Eine langfristige Perspektive bei einem führenden Apparatehersteller</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten und eine attraktive Vergütung</li> <li>Zielgerichtete, praxisbezogene und zertifizierte Weiterbildung</li> <li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.</li> </ul>

Projektleiter Anlagen- und Apparatebau (m/w/d)

Vonovia stellt sich vor: Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Vonovia versteht die Bewirtschaftung dieser Wohnungen als wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Auftrag gleichermaßen: Das Unternehmen setzt sich ein für mehr Klimaschutz, mehr altersgerechte Wohnungen und ein gutes Zusammenleben in den Quartieren. Zudem investiert Vonovia in die Instandhaltung der Gebäude und entwickelt wohnungsnahe Dienstleistungen für mehr Lebensqualität. Das Unternehmen zählt über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Seit 2013 ist Vonovia börsennotiert und seit September 2015 Mitglied im deutschen Leitindex DAX 30 (Heute DAX 40). Sie bringen fundierte Erfahrung in der technischen Prozessteuerung und im Projektmanagement mit? Sie möchten Ihre Expertise gezielt einsetzen, um die strategische Weiterentwicklung einer zukunftsorientierten Handwerkerorganisation aktiv mitzugestalten? Dann übernehmen Sie Verantwortung in unserer neuen Abteilung VTS-Entwicklung für den technischen Service – und treiben Sie mit Ihrem Know-how und Ihrem Team richtungsweisende Projekte voran! <ul> <li>Sie übernehmen die Verantwortung für bereichsübergreifende Schlüsselprojekte im technischen Service und bringen dabei Ihre umfangreiche Erfahrung in die strategische Planung und Umsetzung ein</li> <li>Sie führen und steuern komplexe Initiativen zu Themen wie Digitalisierung, KI oder Prozessinnovation – von der Konzeptphase bis zur nachhaltigen Implementierung</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Team analysieren und optimieren Sie bestehende Prozesse, gestalten zukunftsfähige Strukturen und fördern die digitale Transformation der Organisation</li> <li>Als erfahrener Projektverantwortlicher sind Sie zentrale Ansprechperson für Fachbereiche, Führungskräfte und externe Partner – dabei managen Sie aktiv die Projektkommunikation und das Stakeholder-Management auf allen Ebenen Sie bereiten Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für das Top-Management vor und wirken direkt an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens mit </li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Ingenieur- oder Technikwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie bringen mind. 4 Jahre Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement mit – idealerweise in einem technisch geprägten oder sehr immobiliennahen Umfeld</li> <li>Sie überzeugen durch ein ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken, hohe Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten auf Management-Ebene</li> <li>Sie verfügen über ein tiefes Verständnis für komplexe Geschäftsprozesse und sind versiert in der Steuerung interdisziplinärer Teams</li> <li>Sie reisen gelegentlich gerne, um Ihre Projekte und Ihr Netzwerk auch vor Ort aktiv weiterzuentwickeln </li> </ul> <ul> <li>Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für erfahrene Fach- und Führungskräfte</li> <li>Flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Optionen und moderner Arbeitsplatztechnologie</li> <li>Individuelles Onboarding mit Mentoring, Coaching und starkem internen Netzwerk</li> <li>Attraktive Gesundheits- und Wellbeing-Angebote</li> <li>Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in Europas führendem Wohnungsunternehmen</li> <li>Raum für Eigenverantwortung, Gestaltung und Innovation</li> <li>Eine offene, kollegiale Unternehmenskultur mit regelmäßigen Networking- und Teamevents </li> </ul>

( Senior) Projektmanager:in für den Bereich Entwicklung technischer Service - Bochum

am Dienstort Münster (Gescherweg 100, 48161 Münster und Mecklenbecker Str. 235, 48163 Münster) unbefristet in Voll- oder Teilzeit Vergütung: E 3 (TVöD Bund) Referenzcode: P/2130/2025/153/44 Bewerbungsfrist: 18. Juli 2025 Die Generalzolldirektion (GZD) ist mit rund 48.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Für die Direktion IX (Bildungs- und Wissenschaftszentrum) suchen wir zur Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Unterkunfts- und Verpflegungsbetrieb am Dienstort Münster (Gescherweg 100, 48161 Münster und Mecklenbecker Str. 235, 48163 Münster) eine/n Beschäftigte/n (w/m/d) für die Mitarbeit im Haus- und Servicedienst mit dem Schwerpunkt Fitness- und Sportraumwart. Die Aufgaben umfassen im Wesentlichen: Im Bereich Haus- und Servicedienste: <ul> <li>Boten- und Transportdienste (Post- und Materialfahrten mit dem Dienst-Kfz zwischen den beiden BWZ-Standorten)</li> <li>Bearbeitung von Daueraufträgen (u.a. Wartung von Waschmaschinen/Wäschetrocknern, Staubsaugern, Fahrrädern, Kontrolle von Teeküchen und Auffüllen von Verbrauchsmaterial)</li> <li>Ausstattung der Lehrsäle, Gruppenarbeitsräume, Besprechungs- und Multifunktionsräume, Büros sowie anderer Räumlichkeiten auf der Liegenschaft</li> <li>Unterstützung der Servicekraft Housekeeping bei den Reinigungs- und Zustandskontrollen der Liegenschaft sowie beim Betrieb der Wäschekammer</li> <li>Eigenständige Bewirtschaftung von Verbrauchsmaterial (Verwaltung, Ausgabe und Auslieferung von Sanitär- und Sanitätsverbrauchsmaterial, Auffüllen von Desinfektionsspendern)</li> <li>Annahme von Lieferungen, Lagerverwaltung</li> <li>Erledigung sonstiger, auch handwerklicher Hilfsdienste nach Einzelauftrag</li> <li>Mitarbeit bei An- und Abreise der Aus- und Fortbildungsteilnehmenden</li> </ul> Im Bereich der Fitnessräume (jeweils ein Fitnessraum am Standort Gescherweg und am Standort Mecklenbecker Straße): <ul> <li>Verwaltung und Bestandsführung über die Sportgeräte</li> <li>Pflege und sachgerechte Lagerung der Sportgeräte</li> <li>Überwachung der einschlägigen für die Sportgeräte gültigen Sicherheitsvorschriften, Veranlassung von Prüfungen, Veranlassung von Wartungen und Instandhaltungen</li> <li>Überwachung und Sicherstellung der Hygienevorschriften für die Sportgeräte sowie Überprüfung der Hygiene Fitness- sowie in den Sanitär- und Umkleidebereichen</li> </ul> Die Bereitschaft, auch andere Aufgaben zu übernehmen, wird vorausgesetzt. Für eine Bewerbung müssen folgende Voraussetzungen erfüllt sein: <ul> <li>handwerkliches Geschick</li> <li>uneingeschränkte, körperliche Belastbarkeit</li> <li>mindestens 3 Jahre Erfahrung in den oben genannten Aufgabengebieten aus dem Bereich Haus- und Servicedienste, belegt durch qualifizierte Arbeitszeugnisse</li> <li>serviceorientiertes Auftreten</li> <li>Vorlage eines erweiterten, polizeilichen Führungszeugnisses spätestens zum Einstellungstermin</li> <li>Befähigung und Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz (Führerschein der Klasse B)</li> </ul> Eine Ausbildung in folgenden Berufen ist von Vorteil, aber keine Bedingung: <ul> <li>Handwerkliche Ausbildung, wie Tischler/in, Maler/in o.ä.</li> <li>Gebäudereiniger/in</li> <li>Hauswirtschafter/in</li> <li>Textilreiniger/in</li> <li>Fachkraft für Lagerlogistik</li> <li>Fachkraft für Schutz und Sicherheit</li> <li>Fachkraft für Facility Management</li> </ul> Der Arbeitsplatz erfordert im Übrigen: <ul> <li>Gute und sichere Umgangsformen</li> <li>Eigenverantwortung und Selbstständigkeit</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Konfliktlösungsverhalten</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse</li> <li>Gutes Ausdrucksvermögen, mündlich wie schriftlich</li> <li>Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und organisatorisches Geschick</li> <li>Grundkenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Kenntnisse in Excel, Word und Outlook oder die Bereitschaft sich einzuarbeiten</li> <li>Bereitschaft, im erforderlichen Umfang Überstunden (gegen Zeitausgleich) zu leisten (vereinzelt auch am Wochenende, ungefähr vier Wochenende im Jahr)</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen</li> </ul> Wir bieten Ihnen: ​​​​​​​ <ul> <li>eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie)</li> <li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst,</li> <li>einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team,</li> <li>eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche),</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung</li> <li>Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss</li> </ul>

Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) im Haus- und Servicedienst mit dem Schwerpunkt Wartung des Fitness- und Sportraumes

Unsere Kanzlei befindet sich im schönen Münster, umgeben von einem Park und Einkaufsmöglichkeiten. Du arbeitest in hellen und klimatisierten Räumen mit 17 Kolleginnen und Kollegen. Wir achten auf eine Work-Life-Balance, führen flexible Arbeitszeiten und haben ein betriebliches Gesundheitsmanagement für alle Mitarbeiter. Zudem sind wir Partner vom SC Preußen Münster 06. Über uns: Wir blicken inzwischen auf über 40 Jahre Erfahrung zurück und beraten kleine und mittelständische Unternehmen in sämtlichen steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Bereichen in Münster, Umgebung und überregional in NRW. Seit unseren Gründungsjahren bilden wir regelmäßig Steuerfachangestellte aus. Unsere Auszubildenden/Studenten durchlaufen während der Ausbildung alle Bereiche und werden vom ersten Tag an gefördert und gefordert. Für uns kombiniert die Steuer- und Betriebsberatung eine ideale Schnittmenge aus der Arbeit mit Zahlen und Menschen. Dabei stellen wir uns den Herausforderungen der Digitalisierung und arbeiten zunehmend papierlos mit unseren Mandanten. Wir begleiten unsere Mandanten neben den klassischen Beratungsbereichen wie Steuer- und Betriebsberatung auch bei Finanzierungsplanungen, Bewertungen von Immobilien und Unternehmen sowie Umstrukturierungen und Unternehmensnachfolgen, um eine nachhaltige Vermögenssicherung zu gewährleisten. <ul> <li>Du nimmst Steuererklärungen unter die Lupe :)</li> <li>Mit Unterstützung Deiner Kolleginnen und Kollegen erstellst Du u. a. Finanzbuchführungen, Jahresabschlüsse, Lohn- und Gehaltsabrechnungen und die dazugehörigen Meldungen</li> <li>Du führst Gespräche mit Mandanten, Banken, Versicherungen, Finanzämtern und Sozialversicherungsträgern</li> <li>Termine und Fristen hast Du im Blick und sorgst mit für einen reibungslosen Ablauf </li> <li>Auch bei allgemeinen und organisatorischen Aufgaben bist du involviert </li> </ul> Du wirst ein wichtiger Teil unseres Teams! <ul> <li>Das Wichtigste zuerst: Du hast Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit</li> <li>keine Angst vor Notebooks oder Excel </li> <li>mindestens einen Realschulabschluss, gerne auch das Abitur bzw. die Fachhochschulreife</li> <li>Teamfähigkeit sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>denkst zielorientiert und analytisch</li> <li>interessierst Dich für wirtschaftliche Zusammenhänge</li> <li>hast ein gutes Gefühl für Zahlen </li> <li>findest alles rund um Steuern und Rechtsthemen spannend und hast keine Angst vor Gesetzes- und Fachtexten</li> </ul> <ul> <li>Bei uns erwartet Dich ein teamorientiertes Arbeitsumfeld mit netten Kolleginnen und Kollegen mit viel Raum für Initiative und Eigenverantwortung</li> <li>helle und klimatisierte Räume</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamsitzungen</li> <li>attraktive Vergütung: Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld</li> <li>gemeinsames Mittagessen in der Küche; frisches Obst, kostenlose Getränke</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>moderne Arbeitsplätze mit zwei Bildschirmen und digitaler Infrastruktur</li> <li>Parkmöglichkeiten direkt vor der Tür</li> <li>sehr gute Verkehrsanbindung (nah an der Autobahn A1, A43, B54)</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li> <li>31 Tage Jahresurlaub ohne Urlaubssperren und spontan frei (während der Ausbildung gelten für die Anzahl der Urlaubstage die Berufskammer-Vorgaben)</li> <li>eigener Handlungsspielraum mit flacher Unternehmenshierarchie</li> <li>greifbare und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li> <li>abwechslungsreiche Team-/Betriebsveranstaltungen (Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern)</li> <li>wer mag: Wii-Challenges in der Mittagspause :)</li> <li>Kaffeevollautomat, von Café Crema bis hin zum "Flat white" oder Wiener Melange</li> </ul> Über die Ausbildung <ul> <li>Abschluss: Steuerfachangestellter (Möglichkeit zum Steuerfachwirt / Steuerberater u.w.)</li> <li>Dauer: drei Jahre, Möglichkeit zu verkürzen auf 2 ½ oder zwei Jahre bei sehr guten Leistungen oder Vorqualifikation</li> <li>Ort: in der Berufsschule und in der Steuerberaterkanzlei</li> <li>Ausbildungsinhalte: Umgang mit Unternehmen und Menschen, Steuerwesen, Rechnungswesen, Betriebswirtschaft, Wirtschafts- und Sozialkunde</li> <li>Gehalt: ca. 1.000 - 1.200 € pro Monat (Ausbildungsjahre), wir werden regelmäßig über der Vorgabe von der Berufskammer vergüten. </li> </ul> Link: Flyer Steuerfachangestellter - Mehr als du denkst! Link: 10 gute Gründe, um Steuerfachangestellte/r zu werden Unsere Karriereseite: <a href="https://www.karriere-bsg-mbh.de/start/" target="_blank">https://www.karriere-bsg-mbh.de/start/</a> Das sagen Deine zukünftigen Kollegen Doris | Steuerfachangestellte, feierte bereits neben drei Kollegen das 30-jährige Betriebsjubiläum "Durch die jahrelange Betreuung meines festen Mandantenstammes ist der Umgang mit ihnen beinahe schon freundschaftlich. Zudem ist es mir durch die flexiblen Arbeitszeiten möglich, Privates und Arbeit optimal zu verbinden. Die Urlaubsplanung ist jederzeit kurzfristig per App möglich. Mitarbeiterwünsche werden außerdem angenommen und umgesetzt." Marcel | Steuerfachwirt, ist seit über 6 Jahren bei uns "Meine Arbeit organisiere ich weitgehend selbst durch die flache Hierarchie in unserer Kanzlei. Regelmäßig finden Gespräche auch vor Ort bei den Mandanten statt, wodurch man die Betriebe richtig kennenlernt. Ganz besonders gefällt mir auch die eingeführte Gleitzeitregelung. Hierdurch gestaltet sich meine Arbeitszeit angenehm und flexibel, früh oder spät kommen ist gar kein Problem."

Ausbildung Steuerfachangestellte/r (m/w/d) in Münster zum 01.08.2025

Eine Stadt der Vielfalt: Als größte Stadt am linken Niederrhein bieten wir mehr als 272.000 Menschen mit unterschiedlichen Sprachen, Kulturen und Religionen ein Zuhause. Wir setzen uns als Stadtverwaltung Mönchengladbach dafür ein, unseren Bürger*innen zur Seite zu stehen, aktuellen und zukünftigen Herausforderungen proaktiv zu begegnen und mit unserem Handeln zur Lebensqualität in Mönchengladbach beizutragen. Teamleiter*in Meldestellen Sie möchten beruflich etwas bewegen und unsere Stadt mit Ihrer Motivation prägen? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet. Vergütung nach Entgeltgruppe E 10 TVöD-V bzw. bei bestehendem Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 11 LBesG NRW. In diesem Aufgabenbereich übernehmen Sie eine Schlüsselrolle mit Außenwirkung – Sie fördern ein positives Arbeitsumfeld in unserem engagierten Team und sorgen gleichzeitig dafür, dass Kundenwünsche wie kurze Wartezeiten und zeitnahe Terminvergaben zuverlässig erfüllt werden. Mit Ihrem Einsatz gestalten Sie die bürgernahen Dienstleistungen unserer Verwaltung nachhaltig mit: <ul> <li>Teamleitung – Sie führen ein Team von derzeit 15 Mitarbeitenden und koordinieren deren Aufgaben.</li> <li>Steuerung – Sie steuern die Arbeitsverteilung in Abstimmung mit der Abteilungsleitung und geben entsprechende Arbeitshinweise innerhalb Ihres Organisationsbereiches.</li> <li>Beratung und Controlling – Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei Controlling-Aufgaben sowie in melderechtlichen und organisatorischen Grundsatzfragen.</li> <li>Beschwerdemanagement – Sie bearbeiten Beschwerden und schwierige melderechtliche Fälle.</li> </ul> <ul> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes alternativ abgeschlossener Verwaltungslehrgang II oder</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium oder vergleichbare Qualifikation jeweils mit verwaltungs-, rechts- oder wirtschaftswissenschaftlichem Fokus sowie stellenbezogenen Lehrinhalten; zusätzlich wird mindestens zweijährige, aufgabenbezogene Berufserfahrung oder mindestens zweijährige Erfahrung im Bereich der Sachbearbeitung bei einer öffentlichen Verwaltung vorausgesetzt </li> </ul> Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise mit: <ul> <li>Selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise und Arbeitsorganisation</li> <li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Sorgfalt</li> <li>Die in besonderem Maße ausgeprägte Fähigkeit auch in stressigen Zeiten den Überblick nicht zu verlieren und weiterhin detailorientiert zu Arbeiten</li> <li>Eine hohe Serviceorientierung und gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Kenntnisse im Melde-, und Ausweisrecht</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz und berufliche Perspektiven – Schlüsselfunktion als regionale Arbeitgeberin und Tätigkeit im öffentlichen Dienst</li> <li>Zeitliche und örtliche Flexibilität– Arbeitszeitkonto, Gleitzeit 6:30-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport</li> <li>Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten</li> <li>Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur</li> <li>Karriereförderung – Arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Teamwork – Aktiver Einbezug bei Veränderungsprozessen und konstruktive Feedbackkultur</li> <li>Gemeinschaftliche Aktivitäten – Offene und gemeinschaftliche Atmosphäre durch Mitarbeitendenevents</li> <li>Finanzielle Leistungen – Zusätzlich zur tariflichen Vergütung: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Vergünstigungen – Deutschlandticket, Corporate Benefits und Prime Benefits</li> </ul> Hinweise Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf sind Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Die geforderten Voraussetzungen und Kompetenzen fließen u. a. über qualifizierte Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen in die Auswertung ein. In Vollzeit beträgt die wöchentliche Arbeitszeit 39 Stunden bei Tarifbeschäftigung bzw. 41 Stunden im Beamtenverhältnis. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich, soweit es der Dienstbetrieb zulässt. Die Möglichkeit zur Nutzung der flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird durch die standortgebundenen Öffnungs-/Servicezeiten eingeschränkt. Mit der Tätigkeit sind Aufgaben im Außendienst verbunden. Hierzu ist die Bereitschaft gewünscht, den privateigenen PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen (sofern vorhanden). So geht's weiter: Noch unsicher? Auf unserer Karriereseite (<a href="http://www.stadt.mg/wirmachenmg" target="_blank">www.stadt.mg/wirmachenmg</a>) erhalten Sie viele Informationen zu einem Einstieg bei der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Fragen zum Job? Kontaktieren Sie uns gerne persönlich: Alle fachspezifischen sowie tätigkeitsbezogenen Fragen beantwortet Ihnen Claudia Pflippen (Tel. 02161 25-53110) aus dem Fachbereich Bürgerservice. Sie möchten uns und Ihren zukünftigen Arbeitsplatz im Vorfeld Ihrer Bewerbung persönlich kennenlernen? Gerne vereinbaren Sie mit Claudia Pflippen einen Termin. Zu allen Fragen rund um den Bewerbungsprozess gibt Ihnen Malena Hüttemann (Tel. 02161 25-3049) seitens des Personalmanagements eine Auskunft. Unser Stellenangebot überzeugt? Finden wir gemeinsam heraus, ob wir zueinander passen: Wenn Sie sich mit unserem Stellenangebot identifizieren, nutzen Sie einfach und direkt die Möglichkeit zur Online-Bewerbung bis spätestens 15,07,2025 unter <a href="http://www.stadt.mg/karriere" target="_blank">www.stadt.mg/karriere</a> (Kennziffer 31.10-TL). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Teamleiter*in Meldestellen

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 548.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 70.600 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 90 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kundenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 15.900 Mitarbeiter:innen. Als Manager:in Ankauf (Analyst) sind Sie Teil der Ankaufsabteilung für unseren Bereich Undeveloped Assets, der zum Handel bestimmte Immobilien einkauft, modernisiert und wieder verkauft. Sie kaufen entwicklungsfähige Mehrfamilienhäuser entsprechend der Ankaufskriterien an (manage-to-green). Neben einer menschorientierten Personalarbeit geben Sie durch Ihr Stakeholder-Management Vonovia ein Gesicht und gestalten maßgeblich unsere Philosophie mit. <ul> <li>Eigenständiger Ankauf und Steuerung des Prozesses: Sie übernehmen die eigenständige Durchführung von Ankäufen entwicklungsfähiger Mehrfamilienhäuser in Deutschland und steuern den gesamten Ankaufsprozess, inklusive Due Diligence und Verhandlungsführung</li> <li>Prozessentwicklung und Zusammenarbeit: Gemeinsam mit der Leitung Asset Management entwickeln Sie maßgeschneiderte Prozesse, die auf die Konzernparameter abgestimmt sind, und arbeiten eng mit Partner:innen und internen Teams zusammen</li> <li>Beziehungsmanagement und Partnerschaften: Sie pflegen bestehende Geschäftskontakte und bauen neue Partnerschaften auf, um langfristige Geschäftschancen zu sichern</li> <li>Investitionsanalyse und Modernisierungsplanung: Sie identifizieren, bewerten und modellieren Investitionsmöglichkeiten, berücksichtigen Modernisierungsmaßnahmen zur Energieeffizienz (manage-to-green) und entwickeln daraus technische und wirtschaftliche Lösungen</li> <li>Pipeline-Management und Zielerreichung: Sie überwachen die Sourcing-Pipeline, führen Verhandlungen und stellen sicher, dass die Bereichsziele für den Immobilienankauf erreicht werden</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung als Immobilienkauffrau:mann und mehrjährige Berufserfahrung im Ankauf von Mehrfamilienhäusern, haben fundierte Kenntnisse am Immobilienmarkt, kennen verschiedene Bewertungsmethoden und sind vertraut mit den rechtlichen Rahmenbedingungen</li> <li>Sie sind Expert:in im Underwriting von Immobilien und können eigenständig marktübliche Verfahren anwenden - DCF, Multiples oder Vergleichswerte sind keine Fremdworte für Sie</li> <li>Sie haben Erfahrung in der Beurteilung von Modernisierungsmaßnahmen. Durch Ihr Verständnis von Bautechnik können Sie gemeinsam mit unseren Techniker:innen Lösungen entwickeln</li> <li>Sie haben gute bis sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office und können fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift nachweisen</li> <li>Sie besitzen ein sicheres und kompetentes Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen als auch eine ausgebaute Verhandlungssicherheit</li> <li>Eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Dazu erhalten Sie eine der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen</li> <li>Modernes Umfeld: Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, kostenlosen Parkplätzen mit E-Ladesäulen und einer guten ÖPNV- und Radweg Anbindung</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobbike (auch E-Bike), etc.</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen</li> </ul>

Manager:in Ankauf (Analyst) - Real Estate

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 548.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 73.400 verwaltete Wohnungen. Der Gesamt-Portfoliowert liegt bei zirka 90 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kundenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 12.100 Mitarbeiter:innen. In Ihrer neuen Funktion übernehmen Sie die Sicherstellung der Betreiberpflichten, insbesondere durch die Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zum Gebäudebetrieb unter Anwendung der vorhandenen Steuerungstools. Dies beinhaltet folgende Aufgaben: <ul> <li>Sie steuern externe Fachplaner:innen und ausführende Handwerksfirmen und sind zuständig für die Überwachung, Durchführung und Budgeteinhaltung sowie Qualitätsüberwachung von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen</li> <li>Sie veranlassen die erforderlichen Wartungen und Sachverständigenprüfungen</li> <li>Sie erstellen Ausschreibungsunterlagen und begleiten die Vergabeprozesse und verantworten das Vertragsmanagement</li> <li>Sie sind zuständig für die Ableitung von Handlungsbedarfen aus Gesetzen, Normen und Verordnungen</li> <li>Zu guter Letzt stellen Sie eine enge Kommunikation und Informationsfluss mit und an die Behörden und den regionalen Vertreter:innen der Eigentümer:in sicher</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium bspw. im Bereich Elektro- / Gebäudetechnik, alternativ eine Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung zum Beispiel als geprüfte:r Techniker:in oder Meister:in</li> <li>Sie bringen relevante Erfahrungen und gute Kenntnisse im Projektmanagement und Projektsteuerung mit</li> <li>Sie haben bereits mindestens Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit, wünschenswerterweise im wohnungswirtschaftlichen Umfeld</li> <li>Sie überzeugen durch Ihre selbstständige und systematische Arbeitsweise, sowie durch Ihre Kommunikationsstärke</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Vorschriften und technischen Regelwerke</li> <li>Hohe Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Dazu erhalten Sie eine der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen</li> <li>Modernes Umfeld: Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, kostenlosen Parkplätzen mit E-Ladesäulen und einer guten ÖPNV- und Radweg Anbindung</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobrad (auch E-Bike), etc.</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen</li> </ul>

Referent:in für Elektro- und Gebäudetechnik - Zentrale Technik

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