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<p>Willkommen bei RAD Sicherheit – einem zukunftssicheren Unternehmen im Bereich der Sicherheitsdienste mit Sitz in Köln Rodenkirchen. Persönlich, professionell und flexibel sind wir regional, überregional und international seit mehr als 30 Jahren in den Bereichen Werk- und Objektschutz, Veranstaltungsschutz und Sicherheitsdienst tätig.</p>  <p>Mit unserer engagierten Belegschaft von rund 200 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen sind wir stolz auf unser Team, das sich leidenschaftlich der Sicherheit verschrieben hat. Als Teil unseres Teams eröffnen sich Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld. Wenn Sie sich für eine spannende Karriere in der Sicherheitsbranche interessieren und bereit sind, Ihre Fähigkeiten und Persönlichkeit in einem spannenden Aufgabenfeld einzubringen, dann sind Sie bei RAD Sicherheit genau richtig.</p>  <p>Wir suchen Sie:</p>  <ul>  <li>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>  <li>In Vollzeit</li>  <li>Als neue Führungskraft für unser HR-Team</li> </ul>  <p>Köln, Deutschland – Vollzeit – mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen</p><br><ul>  <li>Verantwortung für etablierte Prozesse der Personalbeschaffung/Recruiting, inklusive eigenständiger Erfassung des Personalbedarfs, Ausschreibungsbearbeitung, Personalauswahl und Führen von Vorstellungs- und Einstellungsgesprächen</li>  <li>Organisation und Verhandlung des Vertragswesens, sowie Erstellung von Arbeitsverträgen</li>  <li>Vorbereitung und Begleitung der Onboardingphasen</li>  <li>Führung/Pflege von Personalakten</li>  <li>Gesprächsführung und Kommunikation in allen Personalangelegenheiten (Personalentwicklungs- und Feedbackgespräche, Abmahnungs- und Kündigungsgespräche)</li>  <li>Unterstützung bei allgemeinen internen Personalverwaltungsaufgaben</li>  <li>Enge Zusammenarbeit mit den Projektteams</li>  <li>Beratung des Managements in personalrelevanten Angelegenheiten</li> </ul><br><ul>  <li>Wirtschaftsorientierter Studienabschluss (BWL, Wirtschaftspsychologie o. Ä.), abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im HR-Bereich</li>  <li>Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse</li>  <li>Eigenständige und sehr sorgfältige Arbeitsweise</li>  <li>Starke kommunikative Fähigkeiten</li>  <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>  <li>Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Team</li>  <li>Führungserfahrung im Personalwesen </li>  <li>Fundierte Kenntnisse im Tarifrecht sowie Erfahrung in der Anwendung tariflicher Regelwerke idealerweise im Dienstleistungssektor</li> </ul><br><ul>  <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und stetig wachsenden Unternehmen</li>  <li>Selbstbestimmtes Arbeiten und Gestaltungs-/Entscheidungsspielraum</li>  <li>Verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven</li>  <li>Attraktive Vergütung</li>  <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>  <li>Gute Arbeitsbedingungen in einer modern ausgestatteten Arbeitsumgebung</li>  <li>Interessante und vielseitige Aufgaben in einem jungen und dynamischen Team</li>  <li>Exklusiver Kundenkreis mit spannenden Projekten und Beauftragungen</li>  <li>Eine positive und wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents</li> </ul><br>

HR-Manager:in/Personalleitung (m/w/d)

<strong>TECHNOLIT GmbH ist ein führender, europaweit tätiger
Direktvertreiber für Profi-Anwender im Handwerk,
der Bau- und Kfz-Branche, dem Agrarsektor
sowie in Industrie und Handel.</strong>
        
            
                <h1>Außendienstmitarbeiter Vertrieb Handwerk (m/w/d)</h1>
                für die Region Aachen und Düren            
        
    
        
            
<h3>Das spricht für uns:</h3>
<ul>
<li>Leistung wird belohnt: Garantieeinkommen mit einer erfolgsabhängigen Erhöhung ab dem 13. Monat – inklusive unbegrenzter Provision, attraktiven Prämien sowie Spesen</li>
<li>Ihr Werkzeug: Firmenwagen mit Privatnutzung, Smartphone, Tablet und Vorführmaterial</li>
<li>Regionaler Einsatzbereich: Verkaufsgebiet in der Nähe Ihres Wohnortes</li>
<li>Kurze Entscheidungswege: Weniger Hierarchie bietet mehr Handlungsspielraum</li>
<li>Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassendes Trainingsprogramm und individuell abgestimmte Karrierechancen im Außendienst</li>
<li>Attraktive Zusatzleistungen: „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Prämie, Corporate Benefits sowie JobRad-Leasing</li>
</ul>


<h3>Das garantiert den Erfolg:</h3>
<ul>
<li>Qualitätsprodukte, die begeistern: Präsentation und Verkauf von hochwertigem Werkstattbedarf beim Kunden</li>
<li>Beratung, die überzeugt: Kunden zu individuellen Dienstleistungen passgenaue Lösungen anbieten</li>
<li>Verkaufsgebiet, das wächst: Kontinuierliches Erweitern und Entwickeln der eigenen Vertriebsregion</li>
<li>Zusammenarbeit, die zählt: Verbindung zwischen B2B-Kunden und Technolit ausbauen und nachhaltig stärken</li>
</ul>


<h3>Das spricht für Sie:</h3>
<ul>
<li>Kommunikationsstärke: Authentische und begeisterungsfähige Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick</li>
<li>Motivation: Klare Ziele verfolgen, Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten</li>
<li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im gewerblichen oder technischen Bereich</li>
<li>Mobilität: Führerschein der Klasse B</li>
<li>Technikaffinität: Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln</li>
</ul>


<h3>Karriere als Quereinsteiger:</h3>
<ul><li>Sie sind: Techniker, Fachberater, Mechatroniker, Mechaniker, Maurer, Schlosser, Betonbauer, Polier, Landwirt, Forstwirt, Promoter, Kundenberater, Mitarbeiter aus dem Handel o.ä.</li></ul>

Außendienstmitarbeiter Vertrieb Handwerk (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Das Competence Center IT-Security (CCITS) bündelt die operativen IT-Informations- und Cyber-Sicherheitskompetenzen mit dem Auftrag, diese Security-Services und Dienstleistungen querschnittlich, übergreifend auszuprägen. Hierbei agiert das CCITS als interner Auftragnehmer für die Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitslösungen über die gesamte Core Value Chain und ist Betreiber für die dazugehörigen Security-Services.</p> <p>Der Bereich „Security Programm Management &amp; Cross Functions“ (SPMCF) fokussiert sich mit seinen zugehörigen Abteilungen auf die Erbringung aller unternehmensweiten Security-Projekte, dem Management der technischen Security Solutions und dem Bereitstellung von Querschnittsfunktionen für das CCITS. Hierbei bildet die Unterstützung sowie Koordination der Security-Services, deren Aktivitäten und Themen im Bereich des operativen Informationssicherheitsmanagements einen zentralen Baustein. Darüber hinaus umfasst dies die Verantwortung für die Entwicklung von sicherheitsrelevanten sowie projektspezifischen Softwarelösungen und dessen Einbindung in die vorhandenen Security-Operations-Prozesse zwischen den relevanten Services.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Fachliche Führung und Aussteuerung von (virtuellen) Teams bestehend aus unterschiedlichen Organisationseinheiten</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten, Ausschreibungen sowie Kostenkalkulationen</li> <li>Fachlich übergreifende Koordination &amp; Abstimmung mit anderen an der Leistungserbringung beteiligten / zuliefernden Einheiten</li> <li>Eskalationsmanagement &amp; Reporting für die verantworteten Vorhaben</li> <li>Qualitätsmanagement im Rahmen von Security-Vorhaben</li> <li>Leitung &amp; Steuerung von übergreifenden Teilprojekten oder Security-Solution-spezifischen Vorhaben</li> <li>Stakeholdermanagement &amp; Risikomanagement</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:​</h3> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Geistes- oder Naturwissenschaften oder eine Ausbildung im IT-Bereich</li> <li>Mindestens acht Jahre Berufserfahrung in der IT</li> <li>Mehrjährige fundierte praktische Berufserfahrung im Bereich der IT-Sicherheit oder/und in der Software-Entwicklung</li> <li>Ausgeprägte Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden und externen Dienstleistern und im Stakeholdermanagement mit verschiedenenen internen und externen Interessensgruppen</li> <li>Ausgeprägte Erfahrung im Bereich des Projektmanagements (selbst geleitete Projekte, einschlägige Zertifizierungen wie z.B. PRINCE 2 wünschenswert)</li> <li>Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Informationen klar und verständlich zu kommunizieren</li> <li>Starke kommunikative Fähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, komplexe technische Problemstellungen verständlich auf höchster Unternehmensebene aufzubereiten und zu kommunizieren</li> <li>Veränderungs- und Entscheidungsfähigkeit, Kritik- und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse (C1/C2)</li> <li>Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Sie wirken in innovativen Digitalisierungsprojekten mit und arbeiten eng mit den Herstellern zusammen (z.B. Cisco &amp; Microsoft)</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht</li> <li>Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen</li> </ul>

Cyber Security Manager - Schwerpunkt Security Operations Projekte (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.</h3>   <p>Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.700 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.</p> <p>Die Abteilung stellt das Eingangstor für alle Angebotsanfragen und Umsetzungsaufträge an die leistungserbringenden Einheiten der gesamten Delivery Organisation des Unternehmens dar. Wir übernehmen die Steuerung der Leistungserbringung und stellen eine einheitliche Sichtweise auf komplexe Themenstellungen der Delivery her. Wenn zur Leistungserbringung externe Partner hinzugezogen werden, wird dies bei komplexen Vorhaben durch das Delivery Vendor Management (DVM) verantwortet. Das DVM ist dafür zuständig, dass alle beschaffungsnahen Prozesse durchgeführt werden. In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, werden die Kundenvorhaben fristgerecht und vergaberechtskonform begleitet und umgesetzt. Das Team DVM übernimmt hierbei nicht nur die Generalunternehmerschaft für dedizierte Themenfelder, sondern ist auch für die Beschaffung, Integration in die eigene Prozess- und Toollandschaft sowie die fachliche Aussteuerung der jeweiligen externen Partner zuständig.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Erstellung und Abwicklung von komplexen Dienstleistungsvergaben inkl. Verantwortungsübernahme als fachverantwortliche Stelle </li> <li> Steuerung externer Dienstleister und Integration von Lieferantenleistungen in die Geschäftsprozesse der BWI und zu weiteren Stakeholdern auf Kundenseite </li> <li> Unterstützung bei der Sicherstellung der Erbringung vertraglich zugesicherter Leistungen im Rahmen von Projekten und Verträgen sowie dessen Nachverfolgung im Hinblick auf Qualität, Kosten und Zeit </li> <li> Abstimmung der Kundenanforderungen mit dem gesamten Projektteam sowie Umsetzung und fachliche Begleitung dieser Anforderungen </li> <li> Reporting, Kommunikation und Abstimmung der Projektergebnisse und Details mit dem Kunden und den Fachbereichen </li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mind. zwei Jahren Berufserfahrung oder eine vergleichbare Ausbildung mit mind. fünf Jahren Berufserfahrung </li> <li> Profunde Berufserfahrung im Customer Delivery Management oder Vergabemanagement, idealerweise in der öffentlichen Hand und/oder in Bezug auf IT-Dienstleistungen </li> <li>Gute Kenntnisse der ITSM-Prozesse und deren Umsetzung</li> <li>Sehr gute kommunikative Kenntnisse im Umgang mit Kunden, verhandlungssicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kundenorientierung</li> <li> Hohes Kosten- und Qualitätsbewusstsein </li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Langfristig sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld</li> <li>Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle</li> <li>Vertrauensarbeitszeit - je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich</li> <li>Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

IT Expert Delivery Vendor Management (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Das Competence Center IT-Security (CCITS) bündelt die operativen IT-Informations- und Cyber-Sicherheitskompetenzen mit dem Auftrag, diese Security-Services und Dienstleistungen querschnittlich auszuprägen. Hierbei agiert das CCITS als interner Auftragnehmer für die Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitslösungen über die gesamte Core Value Chain und ist Betreiber für die dazugehörigen Security-Services. D​er Bereich Security Programm Management fokussiert sich auf die Erbringung aller unternehmensweiten Security Projekte und dessen Mana​​gement. Hierbei bilden die Programmleitung, die Einbindung in die Security Services sowie die strukturierte Transformation der Security Projekte zentrale Bausteine.​</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Anforderungs- und Abhängigkeitsmanagement für ein IT-Großprojekt im IT-Security Umfeld der Bundeswehr samt Schnittstellenfunktion zu internen und externen Stakeholdern in Bezug auf sämtliche Klärungsbedarfe </li> <li> Erfassung sowie kontinuierliche Pflege aller definierten Anforderungen und Abhängigkeiten in einer "Single Source of Truth" </li> <li> Prüfung definierter Anforderungen und Abhängigkeiten auf Vollständigkeit, Qualität, Verständlichkeit, Konsistenz und Machbarkeit unter Berücksichtigung von Risiken und Ressourcen </li> <li> Identifikation und Begleitung von Änderungsbedarfen durch die Change Request-Prozesse der BWI samt entsprechender Kundenabstimmungen </li> <li> Tracking der Anforderungen und Abhängigkeiten sowie Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit durch kontinuierliche Dokumentation </li> <li> Unterstützung des Projekts in der Priorisierung der Anforderungen und Abhängigkeiten sowie in der entsprechenden Kommunikation mit dem Auftraggeber </li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich IT und/oder Wirtschaft bzw. eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Etwa 5 Jahre Berufserfahrung im Requirements Engineering und/oder Abhängigkeitsmanagement, idealerweise im IT-Infrastrukturumfeld eines Enterprise-Unternehmens </li> <li> Erfahrungen in der Anwendung von Projektmanagement-Methoden samt Planungs- und Konzeptionskenntnissen </li> <li> Erfahrung in Bundeswehr- oder NATO-Projekten von Vorteil </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern im öffentlichen Sektor wünschenswert </li> <li> Ausgezeichnete Analyse- und Präsentationsskills, sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten, gutes Organisations-und Koordinierungsvermögen sowie Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke </li> <li> Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen</li> </ul>

Anforderungs- und Abhängigkeitsmanager*in IT-Security (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Das Competence Center IT-Security (CCITS) bündelt die operativen IT-Informations- und Cyber-Sicherheitskompetenzen mit dem Auftrag, diese Security-Services und Dienstleistungen querschnittlich übergreifend auszuprägen. Hierbei agiert das CCITS als interner Auftragnehmer für die Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitslösungen über die gesamte Core Value Chain und ist Betreiber für die dazugehörigen Security-Services.</p> <p>Der Bereich „Security Programm Management &amp; Cross Functions“ (SPMCF) fokussiert sich mit seinen zugehörigen Abteilungen auf die Erbringung aller unternehmensweiten Security-Projekte, dem Management der technischen Security Solutions und dem Bereitstellen von Querschnittsfunktionen für das CCITS. Hierbei bildet die Unterstützung sowie Koordination der Security-Services, deren Aktivitäten und Themen im Bereich des operativen Informationssicherheitsmanagements einen zentralen Baustein. Darüber hinaus umfasst dies die Verantwortung für die Entwicklung von sicherheitsrelevanten sowie projektspezifischen Softwarelösungen und dessen Einbindung in die vorhandenen Security-Operations-Prozesse zwischen den relevanten Services.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Management von technischen Solutions gemäß BWI Delivery Model</li> <li>Operative Steuerung und Überwachung der Leistungserbringung von technischen Solutions für das CCITS: SLA-Reporting, Kapazitätsmanagement, Konsolidierung der beteiligten Services, Security-Vorgaben, fachl. Unterstützung ext. UAN, Incident- und Problem-Management</li> <li>Umsetzung von Maßnahmen zur Einhaltung der Leistungserbringung</li> <li>Herstellung der Kostentransparenz und Überwachung der Kosten der Leistungsbestandteile</li> <li>Release und Roadmap-Planung CSI</li> <li>Konsolidierung und Steuerung für die unternehmensweiten Planungen (UPL, MJP, Forecast) auf Auftrags- und Soltutionebene</li> <li>Bei Bedarf Übernahme weiterer Steuerungsfunktionen, z.B. in der Rolle interne*r Auftragnehmer*in für Projekte mit Solutionbezug</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:​</h3> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Ausrichtung IT-Sicherheit von Vorteil oder vergleichbare Qualifikation mit hoher Berufserfahrung</li> <li>Idealerweise 10 Jahre Erfahrung in der IT-Sicherheit, insb. Identity &amp; Access Management, PKI und Projektmanagement</li> <li>Tiefgreifende Kenntnisse im Bereich Privileged Access Management</li> <li>Kentnisse im Bereich von Zero Trust Architekturen</li> <li>Tiefgehende Kenntnisse der Bundeswehr, v.a. Beschaffungswesen und Angebotslegungsprozess</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Enterprise Portfolio Development Frameworks (EPDF) und im Service Management der BWI</li> <li>Besitz relevanter Sicherheits- und Produktzertifikate</li> <li>Kenntnisse im Ressourcenmanagement und Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern</li> <li>Starke analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie Veränderungs- und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1/C2)</li> <li>Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen​</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Sie wirken in innovativen Digitalisierungsprojekten mit und arbeiten eng mit den Herstellern zusammen (z.B. Cisco &amp; Microsoft)</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht</li> <li>Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen</li> </ul>

Senior Security Solution Manager (m/w/d)

<p><strong>Vertriebs-Held – Akquise-Magier – Telefon-Rocker – (w/m/d)!</strong>&nbsp;</p><p>Sie suchen eine krisenfeste Herausforderung mit Verantwortung und vielfältigen Aufgaben? Starten Sie beruflich durch und kommen Sie in unser Team! Sie unterstützen unseren Vertrieb für die Region NRW als Mitarbeiter (w/m/d) im Innendienst in unserer Niederlassung in Essen oder in Köln.</p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong>&nbsp;</p><ul>
<li>Verstärkung unseres Vertriebs-Teams im Innendienst für NRW</li><li>Gezielte Neukundenakquise &amp; Ausbau des Kundenstammes in unseren Geschäftsbereichen kaufmännisch &amp; gewerblich sowie Gastronomie &amp; Hotellerie</li><li>Präsentation unserer Dienstleistungen sowie individuelle Bedarfsanalyse bei potenziellen Kunden</li><li>Dokumentation der Vertriebsaktivitäten über das CRM-System</li><li>Erstellung individueller Angebote sowie deren Nachverfolgung bis zum erfolgreichen Abschluss</li><li>Projektübergabe an die Auftragsabwicklung/Operative</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong>&nbsp;</p><ul>
<li>Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium</li><li>Erfahrung im Vertriebsinnendienst &amp; in der Telefonakquise, idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Kommunikationsgeschick &amp; eine offene, sympathische &amp; souveräne Art</li><li>Spaß am Aufbau von Kundenbeziehung</li><li>Gespür für Marktsituationen &amp; Anpassungsfähigkeit</li><li>Ausgeprägter Leistungs- &amp; Erfolgswillen</li><li>Organisationstalent, Teamfähigkeit &amp; hohe Dienstleistungsorientierung</li><li>Gute Kenntnisse in MS-Office &amp; im Umgang mit gängiger CRM-Software</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong>&nbsp;</p><ul>
<li>Einen attraktiven &amp; modernen Arbeitsplatz in einem professionellen Team</li><li>Dienstsitz in Essen oder Köln möglich</li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre &amp; Spaß bei der Arbeit</li><li>Ein leistungsgerechtes &amp; pünktliches Gehalt mit allen Sozialleistungen</li><li>Eine solide Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich</li><li>Flexibles Arbeiten, Homeoffice teilweise möglich</li><li>Die geballte Erfahrung &amp; Unterstützung aller Kolleginnen &amp; Kollegen der verschiedenen Unternehmen der BUHL-Gruppe</li><li>Flache Hierarchien &amp; kurze Entscheidungswege</li><li>Eine vergünstigte Mitgliedschaft in einem Fitness-Studio</li><li>Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bis zu 70 % bei über 600 Marken-Shops</li><li>Sehr gute Aufstiegsperspektiven in einem modernen Dienstleistungsunternehmen</li></ul><p><strong><i>Ihre Zukunft beginnt heute!</i></strong><strong><br></strong></p><p><i>Bewerben Sie sich jetzt! Unser Geschäftsführer Herr Matthias Recknagel freut sich bereits auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!</i></p>

Vertriebsmitarbeiter - (w/m/d) – Personaldienstleistungen

<p>time change ist eine führende Agentur für den Bereich River Cruises. Wir betreuen diverse internationale Reedereien auf Rhein, Main, Mosel und Donau und erschaffen dort überall innovative Landausflüge.  Wir glauben an das Zusammenspiel aus Know How, Kreativität und Technologie. Unser Ziel ist es alle Reedereien nachhaltig nach vorne zu bringen – durch gute Ideen &amp; Konzepte, digitale Innovationen und eine sehr solide operative Umsetzung, die keine Kompromisse kennt.</p>  <p>Unser River Cruise Team besteht aus über 25 Expert:innen an sieben Standorten, die alle eng vernetzt sind und grenzüberschreitend arbeiten. </p>  <p>Du arbeitest gerne mit Menschen, kennst dich an den Flüssen aus, bist flink mit Technik und suchst auch regelmäßige operative Herausforderungen? Wir, das time change River Cruise Department könnten deine neue Heimat sein. </p>  <br><ul>  <li>Entwicklung, Kalkulation und kontinuierliche Optimierung unserer River Cruise Tourenprogramme</li>  <li>Betreuung und Koordination von Charteranfragen und Special Requests für internationale Kunden</li>  <li>Recherche und Auswahl neuer Destinationen, Leistungsträger und Partner entlang europäischer Flüsse</li>  <li>Verhandlung von Konditionen und Vertragsabschlüssen mit Reedereien, Agenturen und lokalen Anbietern</li>  <li>Zusammenarbeit mit internen Teams wie Operations, Sales und Marketing</li>  <li>Sicherstellung der hohen Qualitätsstandards und Kundenzufriedenheit</li>  <li>Unterstützung bei der Erstellung von Angebotsunterlagen, Präsentationen und Produktinformationen </li> </ul>  <br><ul>  <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Tourismus, Hospitality Management oder vergleichbar</li>  <li>Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Flusskreuzfahrt-Segment oder Gruppenreisen</li>  <li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Operations, Customer und Supplier Communication</li>  <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li>  <li>Sicherer Umgang mit MS Office und gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ganzheitliches und strategisches Denken</li>  <li>Ausgeprägtes Organisationstalent, proaktive Arbeitsweise und hohe Kundenorientierung</li>  <li>Reisebereitschaft </li> </ul>  <br><ul>  <li>Individuelles Arbeiten in einem kleinen Team mit flachen Hierarchien und vor einem internationalen</li>  <li>Unternehmenshintergrund</li>  <li>Eine 38,5 Stunden Arbeitswoche + eine faire Überstundenregelung</li>  <li>Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV</li>  <li>Fitnessstudiomitgliedschaft via Urban Sports, oder eine Einkaufskarte, welche jeden Monat mit 50 EUR beladen wird</li>  <li>Wir sorgen für dich vor über unsere Time Change Zukunftsgarant</li>  <li>Für Eltern bieten wir einen Zuschuss zu den Kita-Kosten</li>  <li>Einen auf- und anregenden Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung</li>  <li>Gewährung von Sonderurlaub oder Sabbatical</li>  <li>Zugang zu vergünstigten Urlaubs- und Freizeitangeboten</li>  <li>Zugang zu unseren Rabatten aus dem Mitarbeiter-Shop </li> </ul>  <br>

Produktmanager River Cruise (m/w/x)

<p>Interzero ist einer der führenden Dienstleister rund um die Schließung von Produkt-, Material- und Logistikkreisläufen sowie Innovationsführer im Kunststoffrecycling mit der größten Sortierkapazität Europas. Unter dem Leitgedanken „zero waste solutions“ unterstützt das Unternehmen über 50.000 Kunden europaweit beim verantwortungsbewussten Umgang mit Wertstoffen und hilft ihnen so, ihre eigene Nachhaltigkeitsleistung zu verbessern und Primärressourcen zu schonen. Mit rund 2.000 Mitarbeiter*innen erzielt das Unternehmen einen Umsatz von über einer Milliarde Euro (2021). Durch die Recyclingaktivitäten von Interzero konnten lt. Fraunhofer UMSICHT allein im Jahr 2022 eine Million Tonnen Treibhausgase im Vergleich zur Primärproduktion und über 8,7 Millionen Tonnen Primärrohstoffe eingespart werden. Als Vorreiter für zirkuläre Wirtschaft ist Interzero Träger des Deutschen Nachhaltigkeitspreises 2024 sowie dem zugehörigen Sonderpreis im Transformationsfeld „Ressourcen“. <br>Weitere Informationen finden Sie unter <strong><a href="http://www.interzero.de" target="_blank">www.interzero.de</a></strong>.</p>  <p> <br>  <strong>Aufgaben</strong></p>  <ul>   <li><strong>Beratung:</strong> Als Teil unserer #MoveTheDate Bewegung betreust du als Berater*in im Außendienst unsere Entsorgungspartner und Bestandskunden in den Gebieten Nord- oder Südbayern.</li>   <li><strong>Potenzialerkennung:</strong> Dabei erkennst du bei der Beratung zur Umsetzung unserer Rücknahmesysteme weiteres Potenzial und baust im dezentralen Einkauf unsere Dienstleistungen weiter aus</li>   <li><strong>Geschäftsausbau: </strong>Darüber hinaus vertiefst du die bestehenden Geschäftsbeziehungen unseres Entsorgernetzwerks</li>   <li><strong>Marktanalyse: </strong>Du führst eigenständige Marktanalysen und Preisverhandlungen durch und unterstützt unsere Kolleg*innen im Einkauf sowie im Innendienst</li>   <li><strong>Qualitätssicherung: </strong>Daneben verantwortest du die Qualitätssicherung und optimierst den Dienstleistungsaufwand</li>   <li><strong>Reklamationsmanagement: </strong>Vor Ort bist du für das Reklamationsmanagement bei den Entsorgungsunternehmen sowie unseren Kunden zuständig</li>   <li><strong>Projektmanagement: </strong>Die Unterstützung im Bereich Projektmanagement aufgrund deiner Erfahrungen aus der Fläche runden dein spannendes Aufgabenfeld ab</li>  </ul>  <p><strong>Profil</strong></p>  <ul>   <li><strong>Ausbildung: </strong>Als angehende*r Berater*in / Einkäufer*in verfügst du über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im technischen oder kaufmännischem Bereich</li>   <li><strong>Erfahrung: </strong>Erste Berufserfahrungen im Außendienst sind von Vorteil</li>   <li><strong>Kreislaufwirtschaftskompetenz: </strong>Branchenkenntnisse und Kenntnisse der Abfallarten, Verwertungsformen oder der Kreislauf- und Abfallwirtschaft runden dein Profil ab</li>   <li><strong>Motivation: </strong>Du bringst die Motivation mit, dich in neue Themen schnell und engagiert einzuarbeiten</li>   <li><strong>Eigeninitiative: </strong>Eine deiner Stärken liegt in der Eigeninitiative, selbstständigen Arbeitsweise sowie kundenorientierten Verhalten</li>   <li><strong>Entscheidungsstärke: </strong>Du bist verantwortungsbewusst, verhandlungssicher und besitzt Durchsetzungsvermögen</li>   <li><strong>Zahlenprofi:</strong> Du verfügst über ein gutes Zahlenverständnis und Sicherheit im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen (insbesondere Excel)</li>   <li><strong>Wandelgestalter: </strong>Du siehst Veränderungsprozesse als Chance und gestaltest diese aktiv mit</li>   <li><strong>Mobilitätsvoraussetzung:</strong> Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B und wohnst im zu betreuenden Gebiet Nord- oder Südbayern.</li>  </ul>  <p><strong>Angebot</strong></p>  <ul>   <li><strong>Sicherheit: </strong>Ein sicherer Arbeitgeber, auch in Krisenzeiten</li>   <li><strong>Arbeitsumfeld: </strong>Ein Mix aus eigenständigem Arbeiten im Außendienst und mobilem Arbeiten innerhalb eines motivierten Teams von bundesweiten Expert*innen mit flachen Hierarchien</li>   <li><strong>Flexibilität: </strong>Flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit)</li>   <li><strong>Leistungspaket: </strong>Ein attraktives, der Position entsprechendes Leistungspaket inklusive Firmenfahrzeug und modernem IT-Equipment</li>   <li><strong>Zusatzleistungen: </strong>Bikeleasing, Corporate Benefits, PME Familienservice, Betriebliches Gesundheitsmanagement etc.</li>   <li><strong>Weiterbildung:</strong> Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit, kreative Lösungen einzubringen, um so die Zukunft mitzugestalten</li>   <li><strong>Vernetzung: </strong>Einblicke in unterschiedlichste Geschäftsbereiche mit der Möglichkeit sich umfangreich zu vernetzen</li>  </ul><br>

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