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Die WIDI Wirtschaftsdienste Hellersen GmbH ist Teil eines starken Verbunds und bietet gemeinsam mit der WIDI Gebäudeservice GmbH und der WIDI Energie GmbH umfassende Dienstleistungen für Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen. Mit rund 650 Mitarbeitenden decken wir zuverlässig die Bereiche Textilversorgung, Sterilgutaufbereitung, Reinigung, Logistik, Medizintechnik sowie Energieversorgung ab. Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit Sinn, ein wertschätzendes Miteinander und langfristige Perspektiven in einem systemrelevanten Umfeld. WIR SUCHEN SIE! Elektroniker (m/w/d) mit soliden mechanischen Kenntnissen in Vollzeit Einsatzbereich: Industrielle Wäscherei <ul> <li>Instandhaltung, Instandsetzung und Wartung unserer modernen Wäschereianlagen</li> <li>Analyse und Behebung von mechanischen, elektrischen sowie steuerungstechnischen Störungen</li> <li>Durchführung von teilweise komplexen und fachübergreifenden Reparaturen</li> <li>Überwachung und Optimierung der technischen Anlagenverfügbarkeit</li> <li>Mitarbeit bei Umbauten, Erweiterungen oder Inbetriebnahmen neuer Maschinen</li> <li>Unterstützung bei der Ersatzteilbeschaffung und Dokumentation der Instandhaltungsmaßnahmen</li> <li>Mitgestaltung einer strukturierten Arbeitsumgebung im Technikbereich – Ordnung und System gehören für dich zur Technik dazu</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich</li> <li>Solide Kenntnisse in Mechanik und Steuerungstechnik; Grundkenntnisse in Pneumatik/Hydraulik sind von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der technischen Instandhaltung von Produktions- oder Wäschereianlagen</li> <li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Früh-/Spätschicht möglich)</li> <li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>DGUV V3-Kenntnisse bzw. Qualifikation nach TRBS 1203 – oder die Bereitschaft, sich entsprechend weiterzubilden</li> </ul> <ul> <li>Ein attraktives Gehalt</li> <li>Eine ausführliche Einarbeitung in allen relevanten Bereichen</li> <li>Ein multiprofessionelles Arbeitsumfeld und umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Eine Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Ein familiäres Arbeitsumfeld mit gelebter Machermentalität</li> </ul>

Elektroniker (m/w/d) Industrielle Wäscherei

Entdecken Sie IWETEC – der zuverlässige Partner für hochwertige Werkstatttechnik! Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir maßgeschneiderte Lösungen und erstklassigen Service direkt vor Ort. Ob Landwirtschaft, Baugewerbe oder Metallbau – mit unserer persönlichen Beratung und hochwertigen Produkten machen wir jede Werkstatt effizienter und leistungsstärker!
 
 
 <h1>Außendienstmitarbeiter im Direktvertrieb (m/w/d)</h1>
 für die Region Dortmund/Iserlohn 
 
 
 
 
<h3>So macht Vertrieb Freude</h3>
<ul>
<li>
Sicheres Einkommen und mehr: Garantiegehalt mit einer erfolgsabhängigen Steigerung ab dem 13. Monat zzgl. Provision und Prämien ohne Deckelung sowie Spesen</li>
<li>
Festanstellung in Vollzeit: Unbefristet in einem familiengeführten Unternehmen</li>
<li>
Ihre Ausstattung: Dienstwagen zur Privatnutzung inklusive Tankkarte, Smartphone, Tablet und Vorführmaterial</li>
<li>
Regional und effizient: Wohnortnahes Verkaufsgebiet mit einer kilometeroptimieren Tagestour ab/bis Haustür</li>
<li>
Karriere: 100-tägiger Einarbeitungsplan und Entwicklungsmöglichkeiten hin zur Führungskraft</li>
<li>
Attraktive Zusatzleistungen: „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Prämie, Corporate Benefits sowie JobRad-Leasing</li>
<li>
Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten</li>
</ul>


<h3>So geht Vertrieb</h3>
<ul>
<li>
Vertrieb von A wie Arbeitsschutz bis Z wie Zange: Begeisterung Ihrer Kunden mit Qualitätsprodukten und Werkstattbedarf durch persönliche Produktpräsentationen</li>
<li>
Gebietsentwicklung: Betreuung der Bestandskunden und kontinuierlicher Ausbau des Vertriebsgebietes durch Neukundenakquise</li>
<li>
Kundenbindung: Durch wertschätzenden Kundensupport langfristige Beziehungen aufbauen</li>
<li>
Multichannel-Vertrieb: Umsatzsteigerung durch Nutzen von Online-Shop, Telefonverkauf, Servicetechniker, WhatsApp und Social Media</li>
</ul>


<h3>So überzeugen Sie</h3>
<ul>
<li>
Mobilität: Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt</li>
<li>
Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische, handwerkliche bzw. technische Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung bilden eine ideale Grundlage</li>
<li>
Kommunikationsstärke: Mit authentischem Auftreten und Überzeugungskraft Begeisterung wecken</li>
<li>
Motivation: Eigeninitiative und Leidenschaft für den Vertrieb sind Ihr täglicher Antrieb</li>
<li>
IT-Handling: Sicherer Umgang mit Smartphone und Tablet, MS Teams und Outlook</li>
</ul>


<h3>Ihre Chance als Quereinsteiger</h3>
<ul><li>
Sie sind: Techniker, Fachberater, Mechatroniker, Maurer, KFZ-Mechatroniker, Karosserieschlosser, Mechaniker, KFZ-Schlosser, Betonbauer, Polier, Landwirt, Forstwirt, Promoter, Kundenberater, Mitarbeiter aus dem Handel</li></ul>

Außendienstmitarbeiter im Direktvertrieb (m/w/d)

Mit unseren Marken BMW, MINI, Rolls-Royce und BMW Motorrad sind wir einer der weltweit führenden Premium-Hersteller von Automobilen sowie Motorrädern und darüber hinaus Anbieter von Premium-Finanz- und Mobilitätsdienstleistungen.&nbsp; Du hast ein Gespür für die Wünsche und Bedürfnisse unserer Kund:innen und bist eine aufgeschlossene sowie vielseitig interessierte Person? Auf dich kann man immer zählen? Dann ist diese Ausbildung in einer unserer Niederlassungen genau das Richtige für dich. Denn damit bist du bestens gerüstet für deine Zukunft in der Automobilbranche und dank des erworbenen Know-hows natürlich auch in vielen anderen Branchen.Was lernst du bei uns?<ul><li>Umfassende Kenntnisse in allen Bereichen eines Autohauses: z.B. Service, Vertrieb, Controlling und Marketing.</li><li>Arbeiten mit modernen Kommunikationsmedien und IT-Systemen.</li><li>Einsetzen deiner persönlichen Stärken in verschiedensten Abteilungen wie Zubehörverkauf, Service, Fahrzeugberatung und in vielen Back-Office-Funktionen.</li><li>Sicherstellung der Zufriedenheit unserer Kund:innen mit unseren Produkten und Dienstleistungen.</li></ul>Was erwartet dich nach der Ausbildung?<ul><li>Gute Chancen für einen beruflichen Einstieg in einer unserer BMW Niederlassungen.</li><li>Mitarbeit im Tagesgeschäft eines Autohauses "vor und hinter den Kulissen".</li><li>Übernahme eigener kaufmännischer Aufgaben im Automobilvertrieb wie z.B. Auftragsbearbeitung und Vorbereitung von Verkaufsunterlagen.</li><li>Mitwirkung bei Marketingmaßnahmen.</li><li>Serviceberatung.</li><li>Beschaffung und Verkauf von Kfz-Teilen sowie -Zubehör.</li></ul>Was bringst du mit?<ul><li>Leidenschaft für das Thema Auto und Motorrad.</li><li>Interesse an der Mobilität von morgen.</li><li>Organisationstalent.</li><li>Kommunikationsstärke und Überzeugungsfähigkeit.</li><li>Sympathisches und sicheres Auftreten.</li><li>Freude am Umgang mit Menschen.</li><li>Gute sprachliche Fähigkeiten, schriftlich wie mündlich.</li><li>Gute Deutschkenntnisse.</li><li>Mittlere Reife oder (Fach-) Abitur.</li></ul>Ausbildungsdauer.3 JahreStartdatum: ab 01.09.026Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen.Mehr dazu unter <a href="https://www.bmwgroup.jobs/de/de/about-us/equal-opportunities.html" target="_blank">www.bmwgroup.jobs/chancengleichheit.de</a> Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser <a href="https://www.bmwgroup.jobs/de/de/jobs/richtig-bewerben.html" target="_blank">Kontaktformular</a> ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet. Worauf kannst du dich freuen?<ul><li>Attraktive, faire Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld.</li></ul><ul><li>Berufsunfähigkeitsversicherung.</li></ul><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Freizeitausgleich.</li></ul><ul><li>Persönliche Förderung.</li></ul><ul><li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten.</li></ul><ul><li>Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben.</li></ul><ul><li>Attraktive Azubi-Fahrzeugmiete.</li></ul><ul><li>Individuelle Fahrtkostenzuschussregelungen und/oder kostenloses Deutschlandticket.</li></ul><ul><li>Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte.</li></ul><ul><li>Und vieles mehr siehe <a href="https://www.bmwgroup.jobs/de/de/ueber-uns/benefits/azubis.html" target="_blank">bmw.jobs/waswirbieten</a></li></ul>

Azubi zum Automobilkaufmann (w/m/x) in der Niederlassung

Dein duales Studium Du absolvierst den dualen Studiengang Informatik mit Vertiefung Digitalisierungsmanagement (Bachelor of Science), kombiniert mit der Ausbildung zur*zum Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement. Die praktische Ausbildung findet beim Dortmunder Systemhaus statt. Das Dortmunder Systemhaus mit seinen ca. 400 Beschäftigten gestaltet und treibt die Digitalisierung bei der Stadt Dortmund als Digitales Bauhaus voran. Es entwickelt innovative Lösungen, um eine moderne und effiziente Arbeitsumgebung zu schaffen und den digitalen Wandel aktiv zu gestalten. Du analysierst die Abläufe in den vielfältigen Aufgabengebieten der Stadtverwaltung. Gemeinsam mit den Kolleg*innen dieser Aufgabengebiete optimierst du diese Abläufe und überführst sie in digitale vom Bürger direkt nutzbare Dienste.Einstellungsvoraussetzungen: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abitur oder die uneingeschränkte Fachhochschulreife Praxis Im Rahmen des dualen Studiums erhältst Du eine praxisorientierte Ausbildung, die fundierte theoretische Kenntnisse mit praxisnahen Erfahrungen vereint. Während Deiner Ausbildung wirst Du in verschiedenen Bereichen des Dortmunder Systemhauses tätig und wirst tiefgehende Einblicke in die digitale Transformation von Geschäftsprozessen und die kaufmännische Steuerung erhalten. Zu deinen Aufgaben gehören die Analyse von Arbeits- und Geschäftsprozessen, bei der Du lernst, wie digitale Lösungen die verschiedenen Prozesse in der Verwaltung optimieren und weiterentwickeln können. Diese Prozesse können zum Beispiel die Einführung der E-Akte oder die digitale Schulverwaltung sein. Ein weiterer wichtiger Bereich ist die digitale Weiterentwicklung von Geschäftsmodellen, bei dem Du bestehende Modelle mit innovativen digitalen Technologien transformierst und neue, zukunftsfähige Konzepte entwickelst. Hier stehen u . a. bürgernahe Dienstleistungen (z. B. Antragsannahme, Beratung und Bescheiderstellung) im Vordergrund. Darüber hinaus wirst Du in die Gestaltung und das Aushandeln von Verträgen eingebunden und lernst, wie man rechtliche Rahmenbedingungen im digitalen Bereich berücksichtigt. Du planst und führst Beschaffungsprozesse durch, indem Du IT-Systeme und IT-Ausstattungen auswählst, die zur Digitalisierung der Stadt Dortmund beitragen. Zudem wendest Du Instrumente der kaufmännischen Steuerung und Kontrolle an. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Umsetzung der Schutzziele der Datensicherheit, bei der Du Sicherheitskonzepte für IT-Systeme umsetzt. Zudem wirst Du für die Einhaltung der Bestimmungen zum Datenschutz und weiteren Schutzrechten verantwortlich sein und sicherstellen, dass alle digitalen Prozesse den gesetzlichen Vorgaben entsprechen. Durch die Komplexität der Aufgaben arbeitest Du intensiv mit den Kolleg*innen aus dem Dortmunder Systemhaus und den anderen Fachbereichen der Stadtverwaltung zusammen. Aufgrund der ständigen Weiterentwicklung der Informationstechnik solltest Du immer auf dem neuesten Wissensstand sein und wirst daher häufiger an Fort- und Weiterbildungen teilnehmen. Das duale Informatik-Studium mit der Vertiefungsrichtung Digitalisierungsmanagement (Bachelor of Science) ist in theoretische und praktische Abschnitte unterteilt. Ziel des dualen Studienganges ist es, dich doppelt zu qualifizieren. Der erste Qualifizierungsgrad ist der Ausbildungsabschluss zur*zum Kaufmann/Kauffrau für Digitalisierungsmanagement. Deine bis dahin abgelegten Semester bereiten dich parallel auf die IHK-Abschlussprüfung vor. Zusätzlich werden dir Ergänzungskurse und andere Veranstaltungen angeboten, um dir weitere Prüfungsinhalte zu vermitteln und Dich auf die Zwischen- und Abschlussprüfung bei der IHK vorzubereiten. Den zweiten Qualifizierungsgrad erreichst Du mit dem Abschluss zur*zum Bachelor of Science. Das praktische Wissen deiner Ausbildung erlangst Du an zwei Praxistagen in der Woche im Dortmunder Systemhaus. Theorie Deine theoretische Ausbildung findet an drei Tagen der Woche an der Fachhochschule Dortmund statt. Zu Beginn des Studiums werden Orientierungs- und Brückentutorien inklusive eines Mathematikvorkurses und eines Programmiervorkurses angeboten. Der Studiengang ist modular aufgebaut, wobei sich die Module in der Regel aus mehreren Lehrveranstaltungen zusammensetzen. In zwei Semestern wirst Du längere Praxisphasen im Betrieb absolvieren. Die Praxisphasen dienen zur engeren Verzahnung zwischen dem theoretischen Wissen der FH und den betrieblichen Aufgaben. Im 6. Semester bist Du hauptsächlich mit deinem Projekt für die Abschlussprüfung vor der IHK und deinem Integrationspraktikum beschäftigt. Beim Industrieseminar im 7. Semester wirst Du das wissenschaftliche Arbeiten anhand einer theoretischen Erarbeitung einer Thematik erlernen. Im 7. und 8. Semester arbeitest Du in den Projektarbeiten an einer betrieblichen Aufgabe. Am Ende des 9. Semesters wirst Du dein Studium mit deiner Bachelorarbeit abschließen. Des Weiteren belegst Du in den letzten beiden Semestern von dir ausgewählte Wahlpflichtmodule. Benefits - Deine Freizeitgestaltung: flexible Arbeitszeiten, die Du durch Gleitzeit individuell gestalten kannst - Attraktive Arbeitsbedingungen: Möglichkeit auf mobiles Arbeiten &amp; Home Office - Moderne Arbeitsausstattung: Laptops, Headsets, uvm. - Zukunftsaussichten: Jobsicherheit und eine gute Übernahmeperspektiven nach erfolgreichem Abschluss - Dein Bonus: 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung und Vorteilsportale mit Rabattaktionen für Nachwuchskräfte - Bessere Mobilität: kostengünstiges Jobticket - Beste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Du wirst fachlich und persönlich gefördert – auch nach der Ausbildung - Teamorientiertes Arbeiten: Du arbeitest in einem hilfsbereiten Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird - Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage am 24.12 und 31.12. - Spaß und Austausch: viele Azubi-Aktionen mit der Einführungswoche, den Betriebsfeiern und dem Tag der Jugend- und Auszubildendenvertretung Arbeitgeberin Stadt Dortmund Chancengleichheit Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengleichheit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiter*innen, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren. Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY- Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern. Um der Vereinbarkeit von Berufsausbildung und Familie in besonderem Maße Rechnung zu tragen, bieten wir auch Ausbildungen in Teilzeit an. Die Umsetzung des jeweils notwendigen Teilzeitmodells wird im Einzelfall überprüft. Online-Bewerbung bei der Stadt Dortmund Bewirb Dich bis zum 30.11.2025 in unserem Bewerbungsportal unter <a href="http://www.dortmund.de/studium-digitalisierung" target="_blank">www.dortmund.de/studium-digitalisierung</a> Du hast noch Fragen? Unsere Azubis sind für Dich da - unter der Hotline: 0231 / 50 – 11300 Deine Ansprechperson ist: • Frau Angela Caci-Pracht: 0231 / 50 - 11171 oder per Mail an <a href="mailto:acaci@stadtdo.de" target="_blank">acaci@stadtdo.de</a> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Duales Studium - Informatik Dual in der Fachrichtung Digitalisierungsmanagement (m/w/d) - Bachelor of Science

Wenn du „Ausbildung im Groß- und Außenhandel“ hörst, wie ist deine erste Reaktion? „Laaangweilig - konservativ – oldschool – nichts für mich…“?Dann mach dich auf was gefasst, denn so läuft es nicht. Neben Ein- und Verkauf zeigen wir dir, wie du Menschen und ihre Wünsche erkennst und verstehst. Deine Ausbildung beinhaltet unter anderem Produkt- und Marktkenntnisse zu entwickeln, Bestände zu checken, Preise zu kalkulieren, Angebote abzugeben, zu verhandeln und zu guter Letzt Liefertermine und Transporte zu organisieren. Mit Empathie und Fingerspitzengefühl pflegst du den Kontakt zum Kunden, meist telefonisch, oder direkt beim Kunden vor Ort, um persönlichen Kontakt aufzubauen.<h5>Das bringst du mit</h5><ul><li>Dein schulischer Abschluss ist die Allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder ein guter mittlerer Schulabschluss.</li><li>Du bist ein Teamplayer. Ein partnerschaftlicher Umgang miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe sind dir wichtig.</li><li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen, dabei gehst du aufgeschlossen und freundlich auf andere zu.</li><li>Du kannst deine Anliegen mündlich und schriftlich gut formulieren.</li><li>Es macht dir Spaß, Aufgaben selbstständig und aktiv anzugehen. Dabei arbeitest du sorgfältig und behältst den Überblick.</li></ul><h5>Deine Aufgaben</h5><ul><li>Du kaufst Waren und Dienstleistungen bei Herstellern ein und verkaufst diese an Handels-, Handwerks- und Industrieunternehmen.</li><li>Du führst mit unseren Kunden Verkaufsgespräche und bearbeitest deren Anfragen, dafür kalkulierst du Preise und erstellst Angebote.</li><li>Du holst Angebote ein, vergleichst die Angebotskonditionen und führst Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten.</li><li>Du organisierst die termingerechte Lieferung der Ware an den richtigen Ort.</li><li>Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Rechnungs-und Zahlungsverkehrs.</li></ul>Wenn du deine Karriere bei SPAETER starten willst, bist du hier richtig.&nbsp;Wir bilden schon viele Jahre lang erfolgreich zum/zur&nbsp;<a href="https://chancen.spaeter.de/arbeitswelten/auszubildende/kaufmaennischer-bereich/kauffrau-mann-fuer-gross-aussenhandelsmanagement" target="_blank">Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement</a> aus.&nbsp;Unsere praxisorientierte <a href="https://chancen.spaeter.de/arbeitswelten/auszubildende" target="_blank">Ausbildung</a>, deren besondere Qualität auch von der IHK anerkannt ist, bietet dir viele Perspektiven in der Unternehmensgruppe.&nbsp;Denn wir streben eine langfristige Zusammenarbeit an und übernehmen daher die meisten unserer Azubi nach der Ausbildung.Unser Standort an der Bornstraße lebt und atmet Ruhrgebietstradition und liegt nur einen Steinwurf weit vom Gelände der ehemaligen Westfalenhütte entfernt. Schon damals gab es uns hier, allerdings: Wo einst Kokereien, Schmelzöfen und Brauereikessel den Herzschlag der Region bestimmten, sind es nun die modernsten Werkstoffe aus den Bereichen der Bau-, Industrie- und Werbetechnik. Konstant blieben aber immer unsere Zuverlässigkeit und Wandlungsfähigkeit – über mehr als ein Jahrhundert hinweg. Von hier aus beliefern wir Dortmund, das Ruhrgebiet und ganz NRW.<a href="https://www.spaeter.de/standorte/spaeter-kunststoffhandel" target="_blank">SPAETER in Dortmund</a> ist ein Ort der Innovation: Immer nah am Kunden, mit besten Kenntnissen des Marktes und dem Fortschritt gegenüber aufgeschlossen. Als Spezialist für Kunststoffe innerhalb der CARL SPAETER Gruppe findet unser qualifiziertes und erfahrenes Team flexible, zuverlässige und passgenaue Lösungen für all Ihre Bedürfnisse.

Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (w/m/d) 2026

Wenn du „Ausbildung im Groß- und Außenhandel“ hörst, wie ist deine erste Reaktion? „Laaangweilig - konservativ – oldschool – nichts für mich…“?Dann mach dich auf was gefasst, denn so läuft es nicht. Neben Ein- und Verkauf zeigen wir dir, wie du Menschen und ihre Wünsche erkennst und verstehst. Deine Ausbildung beinhaltet unter anderem Produkt- und Marktkenntnisse zu entwickeln, Bestände zu checken, Preise zu kalkulieren, Angebote abzugeben, zu verhandeln und zu guter Letzt Liefertermine und Transporte zu organisieren. Mit Empathie und Fingerspitzengefühl pflegst du den Kontakt zum Kunden, meist telefonisch, oder direkt beim Kunden vor Ort, um persönlichen Kontakt aufzubauen.<h5>Das bringst du mit</h5><ul><li>Dein schulischer Abschluss ist die Allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder ein guter mittlerer Schulabschluss.</li><li>Du bist ein Teamplayer. Ein partnerschaftlicher Umgang miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe sind dir wichtig.</li><li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen, dabei gehst du aufgeschlossen und freundlich auf andere zu.</li><li>Du kannst deine Anliegen mündlich und schriftlich gut formulieren.</li><li>Es macht dir Spaß, Aufgaben selbstständig und aktiv anzugehen. Dabei arbeitest du sorgfältig und behältst den Überblick.</li></ul><h5>Deine Aufgaben</h5><ul><li>Du kaufst Waren und Dienstleistungen bei Herstellern ein und verkaufst diese an Handels-, Handwerks- und Industrieunternehmen.</li><li>Du führst mit unseren Kunden Verkaufsgespräche und bearbeitest deren Anfragen, dafür kalkulierst du Preise und erstellst Angebote.</li><li>Du holst Angebote ein, vergleichst die Angebotskonditionen und führst Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten.</li><li>Du organisierst die termingerechte Lieferung der Ware an den richtigen Ort.</li><li>Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Rechnungs-und Zahlungsverkehrs. </li></ul>Wenn du deine Karriere bei SPAETER starten willst, bist du hier richtig.&nbsp;Wir bilden schon viele Jahre lang erfolgreich zum/zur&nbsp;<a href="https://chancen.spaeter.de/arbeitswelten/auszubildende/kaufmaennischer-bereich/kauffrau-mann-fuer-gross-aussenhandelsmanagement" target="_blank">Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement</a>&nbsp;aus.&nbsp;Unsere praxisorientierte&nbsp;<a href="https://chancen.spaeter.de/arbeitswelten/auszubildende" target="_blank">Ausbildung</a>, deren besondere Qualität auch von der IHK anerkannt ist, bietet dir viele Perspektiven in der Unternehmensgruppe.&nbsp;Denn wir streben eine langfristige Zusammenarbeit an und übernehmen daher die meisten unserer Azubi nach der Ausbildung.Wir bei der Peter Holzrichter Wuppertal Sind Ein Standort Mit Rund 160 Mitarbeitern Die <a href="https://www.spaeter.de/standorte/holzrichter" target="_blank">Peter Holzrichter GmbH Wuppertal</a> wurde 1817 und gehört seit 1908 zur SPAETER-Gruppe.&nbsp;Diese Gewissenhaftigkeit und Offenheit beherzigen wir bis heute, denn sie kommt nie aus der Mode. Weder am Holzgericht noch im Stahlgeschäft. Unsere Tradition ist für uns Ansporn und Auftrag für die Zukunft. Wir sind zwar voll und ganz SPAETER, aber eben auch immer noch etwas mehr – ein eigenständiger Charakter mit Geschichte und unabhängig wirtschaftendem Profit-Center mit 30.000 Quadratmetern Lagerfläche in Wuppertal und Schwerte. Die Stärke der Gruppe liegt sowohl in ihrer Größe und ihrem Netzwerk als auch in den spezialisierten Standorten. Und wir in Wuppertal sind ganz klar Spezialisten für Walz- und Edelstahlprodukte.

<h3>Auszubildende (m/w/d) zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen (ab 01.08.2026)</h3><h4>Standort Dortmund</h4> Ab dem 1. August 2026 bei der KVWL ins Berufsleben starten: Ideen einbringen, abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen und die Zukunft der medizinischen Versorgung aktiv mitgestalten! Wir suchen motivierte Auszubildende für den Beruf der Kaufleute im Gesundheitswesen (IHK), die mit uns die Herausforderungen von morgen meistern und die Chance nutzen wollen, Teil einer dynamischen und zukunftsorientierten Branche zu werden. Engagiert und innovativ erbringt die KVWL am Standort Dortmund Dienstleistungen für über 16.000 niedergelassene Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen. Mit mehr als 2.500 Mitarbeitenden gestalten wir so täglich die ambulante Gesundheitsversorgung in der Region für Millionen Menschen – eine Aufgabe mit Sinn! Als angehende Kaufleute im Gesundheitswesen lernen Sie die Strukturen des Gesundheitswesens kennen und profitieren von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten <h4>Wir bieten:</h4><ul><li>Sinnstiftende Tätigkeit bei einem krisensicheren Arbeitgeber im Gesundheitswesen mit Möglichkeit der unbefristeten Übernahme nach der Ausbildung </li><li>Umfangreiches Onboarding, ausbildungsbegleitende interne Schulungen und Lernrunden </li><li>Durchführung eigener Projekte im Rahmen der Ausbildung </li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Praxisbezug </li><li>Erweiterung des Horizonts durch Kooperationen mit anderen Playern im Gesundheitswesen </li><li>Work-Life-Balance durch flexibles Arbeiten (Gleitzeit) </li><li>Attraktive tarifliche Vergütung (TVA-L BBiG) </li><li>Corporate Benefits </li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket </li><li>Gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV und hervorragende Parkmöglichkeiten </li><li>Eigene ausgezeichnete Kantine und kostenlose Getränke </li><li>Offene Unternehmenskultur </li><li>Helle, moderne und ergonomische Arbeitsplätze </li></ul><h4>Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Praxisnahe Einblicke in verschiedene Aufgabenbereiche wie z. B. Qualitätsmanagement, ärztliche Abrechnung, Finanzen, Personalmanagement oder Mitgliederservice </li><li>Kennenlernen moderner Verwaltungsarbeit und der Gesamtzusammenhänge des deutschen Gesundheitswesens </li><li>Mitwirkung an einem stabilen und verlässlichen Gesundheitssystem, das einen Mehrwert für unsere Gesellschaft bietet </li><li>Erwerb von Fähigkeiten und Instrumenten für kaufmännische Prozesse </li><li>Erlernen fundierter Ausbildungsinhalte, die vielfältige Berufsperspektiven in der Zukunftsbranche Gesundheit eröffnen </li></ul><h4>Ihr Profil:</h4><ul><li>Mindestens guter Realschulabschluss </li><li>Interesse am Gesundheitswesen und an kaufmännischen Abläufen </li><li>Kreativität und Ideenreichtum </li><li>Freude an der Arbeit im Team </li><li>Aufgewecktheit, Empathie und Humor </li><li>Motivation und Lust auf Neues </li><li>Schnelle Auffassungsgabe </li></ul><h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>Für den Ausbildungsstart zum 1. August 2026 benötigen wir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ihre letzten beiden Schulzeugnisse). Schreiben Sie uns gerne, was Sie motiviert, eine Ausbildung bei der KVWL zu beginnen! <h4>Bewerbungsmöglichkeit</h4>Bewerbungen nehmen wir online unter <a href="http://www.karriere-kvwl.de" target="_blank">www.karriere-kvwl.de</a> an. Bitte beziehen Sie sich dabei auf die Ausschreibungsziffer 2025-112. Ihre Ansprechpartner: Holger Kleinot, Tel.: 0231/9432-3179 und Victoria Schüttler, Tel.: 0231/9432-1251

Auszubildende (m/w/d) zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen (ab 01.08.2026)

<ul><li>Wo? Dortmund</li><li>Wann? 01.09.2026</li><li>Wie lange? 3,5 Jahre</li></ul> Starte dein Duales Studium bei der Deutschen Post AG, Geschäftsfeld Finance &amp; HR Operations in Dortmund und der FOM Düsseldorf zumBachelor of Arts, Business AdministrationWährend deines dreieinhalbjährigen dualen Studiums studierst du an 2 Tagen in der Woche (Mo-Fr) im Hörsaal Business Administration an der FOM Düsseldorf. Alle Informationen zum Studium findest du unter <a href="https://www.fom.de/de/hochschulbereiche/wirtschaft-und-management/business-administration-ba.html" target="_blank">FOM Düsseldorf</a>.Das Duale Studium Business Administration in der Praxis<ul><li>Du erhältst umfangreiche Einblicke in die Aufgaben- und Verantwortungsbereiche der verschiedenen Abteilungen und arbeitest dort von Anfang an mit.</li><li>Du bringst eigene Ideen ein, um Prozesse im Arbeitsablauf zu optimieren und entwickelst Kennzahlen, um die Produktivität einzelner Bereiche anzuzeigen.</li><li>Du kümmerst dich um Kundenreklamationen und bist im engen Kontakt mit den jeweiligen Einsatzbereichen, um mögliche Lösungen zu finden.</li></ul> Dein AusbildungsbetriebAls Dienstleister im Unternehmen übernimmt Finance &amp; HR Operations Deutschland sowohl Finanzdienstleistungen für DHL Group in der Region Germany &amp; Alps als auch HR-Dienstleistungen für alle Unternehmensbereiche. Die Schwerpunkte liegen dabei in Services rund um die Digitalisierung von Duty und Master Data Prozessen.Deine Vorteile beim Dualen Studium<ul><li>Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.680,96- Euro monatlich (auch in der Theoriephase) und attraktive Sozialleistungen</li><li>27 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr</li><li>Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für die besten Studierenden</li><li>Für die Leistungsstärksten optional: Praxisphase im Ausland</li><li>Sicherer Arbeitsplatz und beste Übernahmechancen und Entwicklungsmöglichkeiten nach erfolgreichem Abschluss</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.</li></ul> Wir passen gut zusammen, wenn du …<ul><li>ein gutes (Fach-)Abitur hast oder bis Studienbeginn erlangst</li><li>gute Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch vorweisen kannst</li><li>gute Deutschkenntnisse (mindestens auf C1-Niveau) mitbringst</li><li>neugierig auf wirtschaftliche und logistische Zusammenhänge bist</li><li>Lust auf anspruchsvolle Aufgaben und Verantwortung hast</li></ul> Starte mit uns dein Duales Studium als Bachelor of ArtsWir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online! Klicke dazu bitte auf den Button 'Jetzt Bewerben'.Du hast Fragen zum Dualen Studium? Wir antworten dir gerne über unserer Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).Das ist uns wichtigBei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen. In dem sich jede und jeder respektiert und geschätzt fühlt. Und in dem alle Mitarbeitenden die individuelle Unterstützung und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie benötigen, um ihre Stärken einzubringen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns willkommen. Handicap? Na und! Hast du eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung, die wir bei deiner Bewerbung berücksichtigen sollten? Wir freuen uns, wenn uns deine Bewerbung erreicht und helfen dir bei Bedarf gerne weiter! Bei Fragen wende dich direkt an <a href="mailto:handicap_naund@dhl.com" target="_blank">handicap_naund@dhl.com</a>. Deine Angaben sind freiwillig und werden vertraulich behandelt.MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.#DualesStudium #DualesStudiumBWL #ausbildungfhd

Duales Studium: Bachelor of Arts Business Administration in 2026

Die DURABLE Hunke &amp; Jochheim GmbH &amp; Co. KG unterstützt mit ihren intelligenten Lösungen das erfolgreiche Arbeiten in der Welt von heute und morgen. DURABLE verfügt über eine fast 100-jährige Kompetenz in professionellen Präsentations- und Organisationskonzepten, die weltweit in verschiedensten Berufsfeldern zum Einsatz kommen. Das zukunftsorientierte Unternehmen erkennt Work-Trends und entwickelt innovative Konzepte für die Bedürfnisse der sich wandelnden Arbeitswelt. Im Premiumsegment angesiedelt, zeichnen sich die DURABLE Sortimente durch Exzellenz in Qualität, Design und Funktionalität aus. Aktuell sind bei DURABLE rund 700 Mitarbeiter:innen am Hauptsitz in Iserlohn/Deutschland und in den europäischen Niederlassungen sowie der US-amerikanischen Tochtergesellschaft beschäftigt.<h6>Für unsere Hauptverwaltung in Iserlohn suchen wir zum Ausbildungsbeginn 01.08.2026</h6><h3>Auszubildende als Industriekauffrau/-mann (m/w/d). </h3><h5> Deine Aufgaben:</h5><ul><li>Du betreust und berätst Kunden, Lieferanten und Geschäftspartner </li><li>Du führst Marktanalysen durch und wirkst beim Erarbeiten von Marketingstrategien mit </li><li>Du bereitest Angebote mit Kunden und Lieferanten vor und erstellst und verhandelst sie </li><li>Du ermittelst den Bedarf an Produktionsmitteln und Dienstleistungen und kümmerst Dich um den Einkauf </li><li>Du ermittelst Kennzahlen und Statistiken zur Steuerung betrieblicher Prozesse und führst Auswertungen </li><li>Arbeitsprozesse z.B. in der Materialwirtschaft, der Kundenbetreuung, im Rechnungswesen und im Personalwesen planst und organisierst Du und führst sie aus </li><li>im Blockunterricht besuchst Du das Berufskolleg des Märkischen Kreises in Iserlohn </li></ul><h5>Das bringst Du mit:</h5><ul><li>den Schulabschluss der Allgemeinen Hochschulreife (Abitur); damit Verkürzung der Ausbildungsdauer auf 2,5 Jahre </li><li>gute Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch </li><li>Interesse, die betriebswirtschaftlichen Abläufe eines Unternehmens mit eigener Produktion, Materialwirtschaft und Logistik breit gefächert und übergreifend kennenzulernen und zu steuern </li><li>hohe Lernmotivation und Bereitschaft, Dich ins Team einzubringen </li><li>grundlegende EDV-Kenntnisse (MS Office) mit Affinität, Dir vielseitige weitere betriebliche Anwendungen anzueignen </li></ul><h5>Unser Angebot:</h5><ul><li>abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in vielseitigen, spannenden Einsatzgebieten </li><li>eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Metalltarifvertrag </li><li>30 Tage Urlaub im Jahr </li><li>gute Betreuung bei uns als langjährig "Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb" </li><li>starker Teamzusammenhalt und Teamwork in Ausbildungsprojekten </li><li>einen ca. dreimonatigen Auslandsaufenthalt in einer unserer europäischen Niederlassungen </li><li>beste Übernahmechancen nach der Ausbildung bei DURABLE als zukunftsorientiertes Unternehmen der Industrie 4.0 </li><li>Betriebsrestaurant, Corporate Benefits, Mitarbeiter-PC-Programm, Gesundheitsangebote und Firmenevents und vieles mehr!</li></ul><h6>Kontakt:</h6>Frau Johanna Kopka DURABLE Hunke &amp; Jochheim GmbH &amp; Co. KG Westfalenstraße 77-79, 58636 Iserlohn Tel.: +49 2371 662461, E-Mail: <a href="mailto:johanna.kopka@durable.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">johanna.kopka@durable.de</a>

Ausbildung als Industriekauffrau/-kaufmann (m/w/d)

Deine Ausbildung Bei dieser Kombi-Ausbildung erwirbst Du zunächst einen Ausbildungsabschluss als IT-Systemelektroniker*in. Im Anschluss an diese Ausbildung bildest Du Dich für den Einsatz als Brandmeister*in bei der Feuerwehr weiter. Die Dauer der Erstausbildung beträgt 3 Jahre. Die Ausbildung zur*zum Brandmeister*in dauert 18 Monate.Einstellungsvoraussetzungen: - Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse oder höherwertiger Schulabschluss - Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU - Höchstalter von 36 Jahren bei Ausbildungsbeginn - Führerschein der Klasse B (oder Bereitschaft diesen während der Ausbildung zu erwerben - Gesundheitliche Eignung hast (Untersuchungen werden entsprechend veranlasst) - Sehschwäche von nicht über 3,0 Dioptrin auf keinem AugePraxis Als IT-Systemelektroniker*in wirst Du zur gefragten Fachkraft an der Schnittstelle von Elektronik, Netzwerktechnik und Gerätemontage. Dein beruflicher Einsatz erfolgt vorwiegend im Bereich Hardwareinstallation und Netzwerkkonfiguration im Robert-Bosch-Berufskolleg. Du installierst kundenspezifisch entwickelte Komplettlösungen, etwa in Form von PC-Arbeitsplätzen, Medienausstattung, Servern oder Netzwerken und nimmst diese in Betrieb. Dabei planst Du selbstständig IT-Systeme, richtest die entsprechenden Geräte samt Zubehör ein und sorgst für eine reibungslose Inbetriebnahme. Zudem unterstützt Du interne wie externe Kunden durch technischen Support und Serviceleistungen. Besondere Bedeutung haben in Deinem Arbeitsfeld fundierte Kenntnisse in der Elektrotechnik und Elektronik, insbesondere im Bereich Stromversorgung und Schutzmaßnahmen gemäß VDE 0100. Auch die fachgerechte Montage komplexer Endgeräte wie PC-Arbeitsplätze, Beamern oder Airtames gehört zu Deinem Berufsalltag. Durch diese Kombination aus IT- und elektrotechnischem Know-how unterscheidest Du Dich klar von klassischen IT-Berufen. Bereits während der Ausbildung zum*zur IT-Systemelektroniker*in sind Schnuppertage in verschiedenen Bereichen der Feuerwehr vorgesehen, damit Du auf den anschließenden Vorbereitungsdienst bei der Feuerwehr vorbereitet wirst. Theorie Der theoretische Teil Deiner Ausbildung findet ein- bis zweimal wöchentlich am Robert-Bosch-Berufskolleg in Dortmund statt. Zudem findet in jedem Ausbildungsjahr eine Blockwoche statt. In dieser Zeit werden Themen, wie der PC-Aufbau oder Projektmanagement detailliert erarbeitet, zusammengefasst und präsentiert. In der theoretischen Ausbildung an der Berufsschule hast Du unter anderem die Fächer Gestaltung von IT-Dienstleistungen, Entwicklung vernetzter Prozesse, Softwaretechnologie und Datenmanagement, Wirtschaft und Betriebslehre und fremdsprachliche Kommunikation in Englisch. Neben den fachbezogenen Themen werden auch allgemeinbildende Fächer wie z.B. Deutsch, Politik, Sport und Religionslehre unterrichtet. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als zur IT-Systemelektroniker*in ist eine Einstellung in den Vorbereitungsdienst zur*zum Brandmeisteranwärter*in vorgesehen. Dafür ist jedoch das Bestehen des Sporttestes, welcher kurz vor Beginn des Brandmeisterlehrganges absolviert wird, eine zwingende Voraussetzung. Anschließende Ausbildung zur*zum Brandmeister*in Als Brandmeisteranwärter*in bist Du Beamter*in der Laufbahngruppe 1 - 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) und bist im operativen Dienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund tätig. Du besetzt die Rettungswagen, Löschfahrzeuge, Drehleitern oder eines der zahlreichen Spezialfahrzeuge und bist damit rund um die Uhr einsatzbereit. Im 24-stündigen Schichtdienst bist Du für die Rettung von Menschen und Tieren, für die Brandbekämpfung, für technische Hilfeleistungen sowie für den Einsatz im Rettungsdienst zuständig. Außerhalb des Einsatzgeschehens werden auf den Feuer- und Rettungswachen Ausbildungs- und Übungsdienste, Dienstsport oder Arbeiten zur Unterhaltung und Pflege der Gebäude, der Fahrzeuge und der Ausrüstung erledigt. Benefits - Zukunftsaussichten: Jobsicherheit und eine Übernahmeperspektive nach erfolgrei-chem Abschluss - Dein Bonus: 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung Deiner Erstausbil-dung, Jahressonderauszahlung (während Deiner Erstausbildung) und Vorteilsporta-le mit Rabattaktionen für Nachwuchskräfte - Bessere Mobilität: kostengünstiges Jobticket - Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage am 24.12 und 31.12. - Beste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Du wirst fachlich und persönlich gefördert – auch nach der Ausbildung - Teamorientiertes Arbeiten: Du arbeitest in einem hilfsbereiten Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und jeder zählt - Spaß und Austausch: viele Azubi-Aktionen mit der Einführungswoche, den Betriebsfeiern und dem Tag der Jugend- und Auszubildendenvertretung Arbeitgeberin Stadt Dortmund Chancengleichheit Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengleichheit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiter*innen, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren. Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY- Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern. Um der Vereinbarkeit von Berufsausbildung und Familie in besonderem Maße Rechnung zu tragen, bieten wir auch Ausbildungen in Teilzeit an. Die Umsetzung des jeweils notwendigen Teilzeitmodells wird im Einzelfall überprüft.Online-Bewerbung bei der Stadt DortmundBewirb Dich bis zum 30.11.2025 in unserem Bewerbungsportal unter <a href="http://www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr" target="_blank">www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr</a> Du hast noch Fragen? Unsere Azubis sind für Dich da - unter der Hotline: 0231 / 50 – 11300 Deine Ansprechperson ist: • Frau Angela Caci-Pracht: 0231 / 50 - 11171 oder per Mail an <a href="mailto:acacipracht@stadtdo.de" target="_blank">acacipracht@stadtdo.de</a> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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