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<h1>Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (m/w/d) im Werkschutz in Krefeld-Uerdingen</h1>
 
 Kennziffer: 12/47-GSSK-WS-KRE 
 
 

 
 In einer Welt, in der Sicherheit an erster Stelle steht, ist Vertrauen der Schlüssel. Als Deutschlands größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister steht KÖTTER Security an vorderster Front, um Unternehmen aus allen Branchen zu schützen. Unsere engagierten Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) sind die stillen Wächter, die täglich ihr Bestes geben, um Gefahren von unseren Kunden fernzuhalten. Durch die kontinuierliche Aus- und Weiterbildung in unserer renommierten KÖTTER Akademie stellen wir sicher, dass unsere Dienstleistungen stets auf höchstem Niveau erbracht werden. Entdecken Sie, wie KÖTTER Security durch Kompetenz und Engagement Sicherheit neu definiert.
 
 
 
 <h2>Aufgaben/Tätigkeiten</h2>

 <ul>
 
 <li>Überwachung von Sicherheits-, Melde- und Gebäudeleittechnik</li>
 
 <li>Interventionsdienste</li>
 
 <li>Melde- und Berichtswesen</li>
 
 <li>Durchführung von Zutrittskontrollen</li>
 
 <li>Einleitung von Erstmaßnahmen</li>
 
 <li>Tätigkeiten im Rahmen des vorbeugenden Brandschutzes</li>
 
 <li>Durchführung von Kontroll- und Schließrunden　</li>
 
 </ul><h2>Profil/Anforderungen</h2>
 <ul>
 
 <li>Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft oder vergleichbar</li>
 
 <li>Führerscheinklasse B</li>
 
 <li>Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office) und technisches Verständnis</li>
 
 <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
 
 <li>Organisiert und strukturiert</li>
 
 </ul><h2>Unser Versprechen</h2>
 <ul>
 
 <li>Eine zielgerichtete Einarbeitung</li>
 
 <li>Einen festen Ansprechpartner&nbsp;vor Ort&nbsp;und planbare Einsatzzeiten nach Monatsvorplanung</li>
 
 <li>Eine pünktliche und tarifliche Bezahlung (21,09€/Std. zzgl. steuerfreie Tarifzulagen für Nachtarbeit 10%, Sonntagsarbeit 50% und Feiertagen 100%)</li>
 
 <li>Fairness, Hilfsbereitschaft, Chancengleichheit und Jobsicherheit (egal, in welchem Alter du bist)</li>
 
 <li>Kostenlose, wetterfeste und funktionale Dienstkleidung</li>
 
 <li>Positions- und bedarfsabhängige Qualifizierungsangebote, u.a. in der KÖTTER Akademie</li>
 
 <li>Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 800 namhaften Produkt- und Eventanbietern&nbsp;&nbsp;</li>
 
 </ul>

Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (m/w/d) im Werkschutz in Krefeld-Uerdingen

Die AWISTA Gesellschaft für Abfallwirtschaft und Stadtreinigung mbH (AWISTA GmbH) zählt zu den führenden Entsorgungsunternehmen in Düsseldorf und im Kreis Mettmann. Mit ihren Partnern bieten sie im Unternehmensverbund nahezu sämtliche Entsorgungsdienstleistungen aus einer Hand an. Dazu gehören die Sammlung, der Transport sowie die Verwertung und Entsorgung von Abfällen, die Straßenreinigung und der Winterdienst. Darüber hinaus verfügt die AWISTA über eine Werkstatt, in der rund 2.200 Fahrzeuge und Geräte gewartet werden. Wir sind ein Entsorgungsfachbetrieb und nach ISO 9001 zertifiziert. Mit einem Jahresumsatz von über 175 Mio. Euro und ca. 800 Mitarbeitern sind sie ein wichtiger Wirtschaftsfaktor am Unternehmensstandort Düsseldorf. Als Werkstudent*in wirst Du Teil unserer Arbeitsgruppe 'Finanzen und Abschlüsse' und bearbeitest steuerrechtliche und bilanzielle Themen für die AWISTA und deren Tochtergesellschaften. In dem (mit Dir) elfköpfigen Team gibt es auch beim mobilen Arbeiten einen stetigen Austausch zu aktuellen Themen und eine*n Ansprechpartner*in für Deine Fragen. <ul> <li>Mitarbeit bei der Würdigung und Umsetzung bilanzieller Sachverhalte</li> <li>Mitwirkung bei der umsatz- und ertragsteuerlichen Beurteilung interner Prozesse</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung des Steuerlichen Meldewesens (u.a. Umsatzsteuervoranmeldung und ZM-Meldung)</li> <li>Organisatorische und administrative Tätigkeiten</li> </ul> Wir lernen Dich in die genannten Aufgabenfelder bei der AWISTA umfangreich ein und fördern Dich nach und nach in der eigenständigen Bearbeitung von Aufgaben. So kannst Du dein fachliches Wissen aus dem Studium erweitern und Routinen entwickeln. <ul> <li>Studium der Wirtschaftswissenschaften in der zweiten Studienhälfte (idealerweise ab 4. Semester)</li> <li>Studienschwerpunkte in den Bereichen Bilanzierung / Wirtschaftsprüfung / Steuern</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen (insb. Excel)</li> <li>Spaß an der Erarbeitung eigener Lösungsansätze; ausgeprägte analytische und prozessorientierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Möglichkeit der mobilen Arbeit</li> <li>Werkstudentenmodell mit 20 Arbeitsstunden pro Woche</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Sicherheit durch Tarifvertrag (TVöD) und Betriebsrat</li> <li>Gute Verkehrsanbindung, Fahrradstellplätze direkt vor der Tür</li> <li>Kantine mit wechselnden Angeboten</li> <li>Zuschuss zum Fitnessstudio</li> <li>Betriebssportgemeinschaft (u. a. ermäßigter Schwimmbadeintritt, verschiedene Sportgruppen)</li> </ul>

Werkstudent Bilanzierung / Steuern (m/w/d)

Wir, die Firma H. Janssen &amp; Co. KG, sind ein traditionsreiches und seit über 60 Jahren etabliertes mittelständisches Großhandels- und Familienunternehmen, das sich auf den Handel von Baustoffen “Rund um Dach und Fassade“ spezialisiert hat. Als eines der führenden Unternehmen dieser Branche und als starker und zuverlässiger Partner des Dachdecker-, Bauklempner- und Zimmererhandwerks stehen wir unseren Kunden an 7 Standorten in ganz NRW mit einer hohen logistischen Kompetenz, einem umfangreichen Warensortiment sowie einem sehr gut geschulten und motivierten Mitarbeiterteam mit langjähriger Fachkompetenz partnerschaftlich zur Seite. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Mönchengladbach ab sofort eine/n IT-Systemadministrator (M/W/D) <ul> <li>Unterstützung und Schulung der 200 Anwender bei IT-Fragen und Problemen</li> <li>Administration, Wartung und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der internen Netzwerke, der Serverlandschaft und der ITK-Lösungen</li> <li>Installation, Konfiguration und Wartung der Serversysteme, der Endgeräte, der Workstations und der Peripherie</li> <li>Verwaltung der Berechtigungen und Objekte im Active Directory und M365</li> <li>Administration der TK-Anlage (Innovaphone)</li> <li>Evaluation, Test und Integration neuer Soft- und Hardwarelösungen</li> <li>Konfiguration und Installation von Endgeräten mit Intune</li> <li>Verwaltung von Apple iOS Geräten</li> <li>Erstellung und Pflege der technischen Dokumentationen</li> <li>Sicherstellung der IT-Sicherheit und Datenschutzrichtlinien</li> <li>Optimierung und Weiterentwicklung der Digitalisierung </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im IT- Bereich oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik</li> <li>Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von Client-Server-Anwendungen und deren Schnittstellen</li> <li>Kenntnisse im Netzwerkbereich (VLAN, DHCP, DNS, WLAN)</li> <li>SQL und/oder Scripting-Erfahrungen (z.B. PowerShell, VBS, Python o.ä.)</li> <li>Erfahrung mit Telefonanlagen</li> <li>Analytisches und strukturiertes Denkvermögen sowie lösungs- und zielorientiertes Handeln</li> <li>Freundliches, souveränes Auftreten und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen zu Standorten der Janssen-Gruppe</li> <li>Exzellente Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> <li>Sie überzeugen mit hoher Lernbereitschaft und einem ausgeprägten Servicegedanken</li> </ul> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein leistungsgerechtes Gehalt, einen sicheren und technisch hervorragend ausgestatteten Arbeitsplatz sowie eine außergewöhnliche Arbeitsatmosphäre in einem familiengeführten Unternehmen, in dem eigenständiges Arbeiten und Teamorientierung im Mittelpunkt steht. (Nach Absprache kann von einem anderen Standort der Janssen-Gruppe gearbeitet werden.)

IT-Systemadministrator (M/W/D)

Wasser ist Ihr Element? Als öffentlich-rechtlicher Verband mit rund 600 Wasserbegeisterten planen, bauen und betreiben wir Grundwassermessstellen, Kläranlagen, Kanalnetze, Regenüberlauf- und Hochwasserrückhaltebecken. Darüber hinaus unterhalten und renaturieren wir die Fließgewässer im Einzugsgebiet der Erft. Nachhaltiges Handeln und die gute Vereinbarung von Familie und Beruf sind für uns selbstverständlich. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den wasserwirtschaftlichen Strukturwandel im Rheinischen Revier. Im Bereich Abwasser, Abteilung Planen und Bauen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Umwelt- und Landschaftsplaner*in (w/m/d) Ref.-Nr.: 22-2025 befristet für ein Jahr zu besetzen. Eine Besetzung der Stelle in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit ist möglich. Die langfristige Perspektive für eine weitere Teilzeitbeschäftigung ist ebenfalls gegeben. <ul> <li> Bearbeitung von landschaftspflegerischen Begleitplanungen für Hoch- und Tiefbauprojekte im technischen Umweltschutz</li> <li>Fachliche Begleitung zu Artenschutzgutachten für Planungsprojekte und Baumaßnahmen der Siedlungswasserwirtschaft</li> <li>Leistungen zur ökologischen Baubegleitung</li> <li>Eigenverantwortliche Projektleitung von Maßnahmen</li> <li>Bauherrenvertretung in verschiedenen Projektphasen z.B. gegenüber den Landschaftsbehörden</li> <li>Durchführung von Vergabeverfahren für Ingenieur- und Bauleistungen für landschaftspflegerische Maßnahmen</li> <li>Pflege von Daten zu Ausgleichs- und Kompensationsmaßnahmen im Zuge von Baumaßnahmen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Ingenieurstudium oder naturwissenschaftliches Studium (Bachelor/Master oder Diplom (Uni/TH/FH)) der Fachrichtungen Biologie, Agrarwissenschaften, Ökologie, Geographie oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>vertiefte Kenntnisse in der landschaftspflegerischen Begleitplanung für Maßnahmen der Siedlungsentwässerung, der Niederschlagswasser- und Abwasserbehandlung</li> <li>sachbezogenes Durchsetzungsvermögen, Darstellungs- und Verhandlungsgeschick, sowie die Fähigkeit zur systematischen und eigenverantwortlichen Aufgabenerledigung</li> <li>klares Analyse- und Urteilsvermögen</li> <li>pragmatisches, wirtschaftliches und fachübergreifendes Denken und Handeln</li> <li>Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit, Flexibilität</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>gute allgemeine EDV-Kenntnisse, insbesondere Office und GIS-Anwendungen (QGIS) </li> </ul> Wünschenswert <ul> <li>Berufserfahrung in den o.g. Themenfeldern</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Landschaftsschutz- und naturschutzrechtlichen Vorschriften in Nordrhein-Westfalen</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen bei Planung, Vergabe und/oder Bauüberwachung von Bau- und Infrastrukturprojekten sind von Vorteil.</li> <li>Kenntnisse im Vergaberecht, Wasserrecht und der HOAI</li> <li>gutes allgemeines ökologisches Verständnis (z.B. planungsrelevante Arten)</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit – langfristiges und krisensicheres, tarifgebundenes Arbeitsverhältnis</li> <li>Attraktives Vergütungspaket – Vergütung nach sicherer Tarifstruktur des TV WW/NW inklusive jährlichen Erfolgs- und Leistungsprämien</li> <li>An Morgen denken – zusätzliche Betriebsrente, die erheblich vom Arbeitgeber finanziert wird</li> <li>Work-Life-Balance – gelebte und zertifizierte Familienfreundlichkeit inklusive externer Mitarbeiterberatung, flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>Entwicklungsmöglichkeit – Unterstützung und Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung, Aufstiegsmöglichkeit innerhalb des Verbands</li> <li>Corporate Benefits – umfangreiche Mitarbeiterrabatte</li> <li>Gesundheitsförderung – Zuschuss bei gesundheitsfördernden Maßnahmen, Zusätzliche betriebsärztliche Untersuchungen, Kooperation mit Urban Sports Club, aktive Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitstage</li> </ul>

Umwelt- und Landschaftsplaner*in (w/m/d)

Wir sind planting. Premium-Partner der Prozessindustrie. Wir unterstützen unsere Kunden sowohl in Projekten, in der betriebsnahen Planung als auch im technischen Consulting. Unsere Aufgaben sind anspruchsvoll, unser Leistungs- und Branchenspektrum breit: von der Idee bis zur Inbetriebnahme und darüber hinaus. Dafür suchen wir Verstärkung - kompetent und motiviert. In der rheinischen Domstadt schlägt das Herz der planting. Ganz im Sinne von "dedicated to solutions" wird hier nach der besten Engineering-Lösung gesucht. Mit Standorten im Süden und Norden von Köln legen wir die Schwerpunkte im (petro-)chemischen und pharmazeutischen Umfeld. Lead Engineer Elektrotechnik (m/w/d) Köln Dein Job bei uns <ul> <li>Eigenverantwortliche Projektleitung sowie Koordination und Führung der Projektbeteiligten</li> <li>Technische Beratung unserer Kunden und internen Schnittstellen</li> <li>Planung, Projektierung und Änderung von elektrotechnischen Anlagen im Anlagenbau</li> <li>Auslegung und Erweiterung der EMSR-Infrastruktur in den Prozessanlagen</li> <li>Angebotsausarbeitung und Kalkulation im Rahmen der Planungsphasen</li> <li>Erstellung von Anfragenspezifikationen und technischen Angeboten</li> </ul> und dafür erwartet dich bei uns ... <ul> <li>ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li> <li>individuelle Arbeitszeitmodelle, flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto</li> <li>echter Teamspirit und Leidenschaft für das, was wir tun - im Projekt, beim Sommerfest und beim Betriebssport</li> <li>familienfreundliche Unterstützung im Alltag wie bspw. Kindergartenzuschuss</li> <li>Entwicklung der persönlichen und fachlichen Fähigkeiten durch unser Talentmanagement</li> </ul> Bei uns bist du richtig, wenn ... <ul> <li>du ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst</li> <li>du mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Projektabwicklung sammeln konntest</li> <li>du Kenntnisse im Explosionsschutz, funktionaler Sicherheit (SIL) sowie in Gefährdungsanalysen und Sicherheitsbetrachtungen hast</li> <li>du über Anwenderkenntnisse in PLANEDS, COMOS PT, EPLAN und/oder PRODOK verfügst</li> <li>dir Qualität wichtiger ist als Quantität</li> <li>du gerne Verantwortung übernimmst und zuverlässig bist</li> </ul>

Lead Engineer Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Aufgabe</h2><h4>DAS MACHT UNS BESONDERS</h4>DECATHLON ist Euphorie. Packt dich, fordert dich und bringt dich weiter. Wir lieben uns, wir challengen uns. Erlebe uns, um es zu spüren.&nbsp; <h4>DARAUF KANNST DU DICH FREUEN</h4><ul><li>Sicherheit: Wir möchten gerne langfristig mit dir zusammenarbeiten - daher erhältst du einen unbefristeten Vertrag in Festanstellung.</li><li>Mehr Zeit für dich: 37,5 Stunden pro Woche (7,5 Stunden pro Tag).</li><li>Erfolge werden belohnt: Wir bieten dir eine Erfolgsprämie mit bis zu 10% pro Monat zusätzlich zum Grundgehalt und Erfolgsbeteiligungen.</li><li>Finanzielle Benefits: Du hast die Möglichkeit, eine Bezuschussung zu deiner betrieblichen Altersvorsorge zu bekommen und einmal pro Jahr über dein Gehalt mit deinem/deiner Leader:in zu sprechen.</li><li>Mitarbeiterrabatte: Du erhältst 30% auf alle DECATHLON - Eigenmarken.</li><li>Dein mentales Wohlbefinden steht bei uns im Fokus: Du bekommst 30 Tage Urlaub, kostenfreie und anonyme Online-Beratung zur mentalen Gesundheit und die Möglichkeit eine einmonatige Auszeit alle zwei Jahre nehmen zu können.</li><li>Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Durch unser starkes Wachstum entstehen ständig neue nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Bei unseren regelmäßigen Entwicklungsgesprächen bestimmst du selbst, welche Themen besprochen werden und legst eigene Ziele fest - hierdurch bleibst du im engen Kontakt mit deinem Leader und treibst deine Projekte voran. Um deine fachlichen und persönlichen Skills weiterzuentwickeln, kannst du an zahlreichen Trainings teilnehmen.</li><li>Sport im Arbeitsalltag? Bei uns selbstverständlich! Wir feiern Erfolge und das tun wir bei sportlichen Team-Events.</li><li>Das Team macht den Unterschied: Genau wie im Sport steht auch bei uns der Teamspirit an erster Stelle. Wir sind ein motiviertes Team, die einen sehr freundschaftlichen Umgang miteinander haben und das sportliche “du” nutzen, egal in welcher Position.</li><li>Moderne Filialen: Unser Team in den Filialen wird mit digitalen Arbeitsgeräten ausgestattet. Du erhältst ein eigenes Tablet, bekommst Zugriff auf einen Laptop und arbeitest mit digitalen Showrooms. So fällt es dir ganz leicht, die passenden Produkte für unsere sportbegeisterten Kund:innen zu finden.</li></ul><h2>Profil</h2><h4>DAFÜR BIST DU VERANTWORTLICH</h4><ul><li>Du leitest ein Team, managst und rekrutierst es und bist Ansprechpartner:in für deine Teammates. Du stellst sicher, dass sie über das nötige Wissen in ihrem Aufgabenbereich verfügen und förderst ihre Weiterentwicklung.&nbsp;</li><li>Du erstellst die Personaleinsatzplanung für deinen Bereich und sorgst dafür, dass die Stunden deines Teams entsprechend des Kundenfluss und Verfügbarkeiten geplant werden.</li><li>Die Sicherstellung einer kompetenten Beratung, um deine Kund:innen zu begeistern und für maximale Kundenzufriedenheit zu sorgen, ist ein weiteres zentrales Element deines Daily Business.</li><li>Du kümmerst dich um die Sortimentsauswahl sowie die Zusammenstellung der Produkte für deine Abteilung und trägst Sorge für eine bestmögliche Produktverfügbarkeit.&nbsp;</li><li>Du analysierst die wirtschaftlichen Kennzahlen deiner Abteilung inklusive der Besprechung mit deinen Teammates und der Festlegung von Zielen zur Optimierung.&nbsp;</li></ul> <h4>DAS BRINGST DU MIT</h4><ul><li>Idealerweise hast du eine abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Einzelhandel oder du bist Absolvent:in in einem Studium der Sportwissenschaften/-ökonomie. Wir freuen uns aber auch über deine Bewerbung als Quereinsteiger, wenn du dich für den Einzelhandel bzw. Sportartikel begeisterst.</li><li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen. Sei es, dein Team zu führen oder deine Kund:innen zu begeistern - der Kontakt mit Menschen prägt deinen beruflichen Alltag.</li><li>Du interessierst dich für die Produkte deiner Abteilung und es macht dir Spaß deine Kund:innen diesbezüglich zu beraten oder dein Team zu schulen.&nbsp;</li><li>Deine Arbeitsweise ist von Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein geprägt.</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem du überwiegend körperlich aktiv bist, aber auch teilweise Bürotätigkeiten übernimmst, ist genau das richtige für dich. Du bist bereit, auch am Samstag zu arbeiten.</li></ul>

Abteilungsleiter Verkauf (m/w/x)

<h2>Aufgabe</h2><h4>DAS MACHT UNS BESONDERS</h4>DECATHLON ist Euphorie. Packt dich, fordert dich und bringt dich weiter. Wir lieben uns, wir challengen uns. Erlebe uns, um es zu spüren.&nbsp;<h4> </h4><h4>DARAUF KANNST DU DICH FREUEN</h4><ul><li>Sicherheit: Wir möchten gerne langfristig mit dir zusammenarbeiten - daher erhältst du einen unbefristeten Vertrag in Festanstellung.</li><li>Mehr Zeit für dich: 37,5 Stunden pro Woche (7,5 Stunden pro Tag).</li><li>Erfolge werden belohnt: Wir bieten dir eine Erfolgsprämie mit bis zu 10% pro Monat zusätzlich zum Grundgehalt und Erfolgsbeteiligungen.</li><li>Finanzielle Benefits: Du hast die Möglichkeit, eine Bezuschussung zu deiner betrieblichen Altersvorsorge zu bekommen und einmal pro Jahr über dein Gehalt mit deinem/deiner Leader:in zu sprechen.</li><li>Mitarbeiterrabatte: Du erhältst 30% auf alle DECATHLON - Eigenmarken.</li><li>Dein mentales Wohlbefinden steht bei uns im Fokus: Du bekommst 30 Tage Urlaub, kostenfreie und anonyme Online-Beratung zur mentalen Gesundheit und die Möglichkeit eine einmonatige Auszeit alle zwei Jahre nehmen zu können.</li><li>Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Durch unser starkes Wachstum entstehen ständig neue nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Bei unseren regelmäßigen Entwicklungsgesprächen bestimmst du selbst, welche Themen besprochen werden und legst eigene Ziele fest - hierdurch bleibst du im engen Kontakt mit deinem Leader und treibst deine Projekte voran. Um deine fachlichen und persönlichen Skills weiterzuentwickeln, kannst du an zahlreichen Trainings teilnehmen.</li><li>Sport im Arbeitsalltag? Bei uns selbstverständlich! Wir feiern Erfolge und das tun wir bei sportlichen Team-Events.</li><li>Das Team macht den Unterschied: Genau wie im Sport steht auch bei uns der Teamspirit an erster Stelle. Wir sind ein motiviertes Team, die einen sehr freundschaftlichen Umgang miteinander haben und das sportliche “du” nutzen, egal in welcher Position.</li><li>Moderne Filialen: Unser Team in den Filialen wird mit digitalen Arbeitsgeräten ausgestattet. Du erhältst ein eigenes Tablet, bekommst Zugriff auf einen Laptop und arbeitest mit digitalen Showrooms. So fällt es dir ganz leicht, die passenden Produkte für unsere sportbegeisterten Kund:innen zu finden.</li></ul><h2>Profil</h2><h4>DAFÜR BIST DU VERANTWORTLICH</h4><ul><li>Du leitest ein Team, managst und rekrutierst es und bist Ansprechpartner:in für deine Teammates. Du stellst sicher, dass sie über das nötige Wissen in ihrem Aufgabenbereich verfügen und förderst ihre Weiterentwicklung.&nbsp;</li><li>Du erstellst die Personaleinsatzplanung für deinen Bereich und sorgst dafür, dass die Stunden deines Teams entsprechend des Kundenfluss und Verfügbarkeiten geplant werden.</li><li>Die Sicherstellung einer kompetenten Beratung, um deine Kund:innen zu begeistern und für maximale Kundenzufriedenheit zu sorgen, ist ein weiteres zentrales Element deines Daily Business.</li><li>Du kümmerst dich um die Sortimentsauswahl sowie die Zusammenstellung der Produkte für deine Abteilung und trägst Sorge für eine bestmögliche Produktverfügbarkeit.&nbsp;</li><li>Du analysierst die wirtschaftlichen Kennzahlen deiner Abteilung inklusive der Besprechung mit deinen Teammates und der Festlegung von Zielen zur Optimierung.&nbsp;</li></ul> <h4>DAS BRINGST DU MIT</h4><ul><li>Idealerweise hast du eine abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Einzelhandel oder du bist Absolvent:in in einem Studium der Sportwissenschaften/-ökonomie. Wir freuen uns aber auch über deine Bewerbung als Quereinsteiger, wenn du dich für den Einzelhandel bzw. Sportartikel begeisterst.</li><li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen. Sei es, dein Team zu führen oder deine Kund:innen zu begeistern - der Kontakt mit Menschen prägt deinen beruflichen Alltag.</li><li>Du interessierst dich für die Produkte deiner Abteilung und es macht dir Spaß deine Kund:innen diesbezüglich zu beraten oder dein Team zu schulen.&nbsp;</li><li>Deine Arbeitsweise ist von Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein geprägt.</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem du überwiegend körperlich aktiv bist, aber auch teilweise Bürotätigkeiten übernimmst, ist genau das richtige für dich. Du bist bereit, auch am Samstag zu arbeiten.</li></ul>

Die Landesagentur für Mobilitätsdaten – kurz MOBIDROM – unterstützt aktiv die Wende zu vernetzter, intermodaler und nachhaltiger Mobilität in Nordrhein-Westfalen durch das Aufbereiten, Bündeln und Bereitstellen von Mobilitätsdaten. Wir machen das Teilen und Nutzen von Daten so einfach wie möglich und schaffen die technische Basis für die Entstehung innovativer, KI-gestützter Mobilitätslösungen. Egal ob Kommune in NRW oder Forschungseinrichtung, etabliertes Verkehrsunternehmen oder Mobilitäts-Start-up: Mobilitätsdaten sind entscheidend für alle, die den Verkehr der Zukunft mitgestalten und eine neue Generation von Mobilitätslösungen entwickeln wollen. Gemeinsam leisten wir so einen entscheidenden Beitrag für mehr Lebensqualität und Klimaschutz. Wir bieten als Start-up im Umfeld der öffentlichen Verwaltung ein attraktives Arbeitsumfeld in verkehrsgünstiger Lage in Düsseldorf. Gemeinsam wollen wir die Mobilitätswende vorantreiben und suchen eine Leitung (m/w/d) Vernetzung und Koordinierung. <ul> <li>Festlegung der strategischen Ausrichtung von Kommunikation und Vernetzungsaktivitäten gemeinsam mit der Geschäftsführung</li> <li>Ableitung strategischer Maßnahmen zur Optimierung von Kundenbeziehungen sowie zur Gewinnung von Kundenbeziehungen und zur Gewinnung neuer Datengeber und Partner</li> <li>Konzeptionelle Weiterentwicklung und Steuerung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie digitaler Kommunikationsstrategien zur Positionierung der NRW.Mobidrom GmbH in der Öffentlichkeit</li> <li>Steuerung der Stakeholder-Kommunikation und -einbindung sowie Verantwortung für Aufbau und Pflege von Kontakten und Netzwerken</li> <li>Übernahme der Personal- und Führungsverantwortung für den Bereich</li> <li>Verantwortung für die Budgetplanung und -überwachung für den Bereich</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master-, Universitäts-Diplom oder vergleichbarer Abschluss) der Kommunikations- und Medienwissenschaften, Geistes- oder Kulturwissenschaft, Journalismus bzw. verwandten Fächern</li> <li>mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Kommunikation bzw. in der Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>hohe Affinität und Anwendungserfahrung in den Bereichen digitale Medien und Social Media</li> <li>hervorragendes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte medien- und zielgruppengerecht aufzubereiten</li> <li>Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams</li> <li>Affinität zu Mobilitätsthemen, insbesondere vernetzter und multimodaler Mobilität sowie Mobilitätsdatenplattformen, IT-Architektur von Datenplattformen und gesetzlichen Rahmenbedingungen</li> <li>Erfahrung im Umfeld von behördlichen Strukturen sowie Startups / Gründungsumfeld von Vorteil</li> <li>gute Englischkenntnisse in Sprache und Schrift, sehr gute Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift</li> </ul> <ul> <li>ein hochmotiviertes Team mit „Start-up-Mentalität“ und zeitgleich die Sicherheit einer Landesgesellschaft</li> <li>eine zukunftsorientierte Beschäftigung mit attraktiver Vergütung in Anlehnung an den TV-L, betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub</li> <li>einen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und viel zeitlicher Flexibilität</li> <li>verantwortungsvolle Aufgaben und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>die einzigartige Möglichkeit mit der Tätigkeit die digitale, nachhaltige und bürgerzentrierte Mobilität der Zukunft in NRW mitzugestalten</li> <li>vielfältige Möglichkeiten, um eigene Akzente in der Gestaltung und Weiterentwicklung des Mobidroms zu setzen</li> <li>gute Verkehrsanbindung</li> </ul>

Leitung (m/w/d) Vernetzung und Koordinierung

mit Hauptsitz in Mönchengladbach gehört als Hersteller von Fruchtsäften und Erfrischungsgetränken für Industrie- und Handelskunden zu den führenden Anbietern von Getränkelösungen in Deutschland. Das Unternehmen beschäftigt deutschlandweit rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an zehn Produktions- und zwei Verwaltungsstandorten. Kerngeschäfte sind die Herstellung von Handelsmarken für den Lebensmittelhandel sowie die Getränkeabfüllung für viele Markenunternehmen. Darüber hinaus produziert Refresco Deutschland namhafte Mineralwassermarken wie Fürst Bismarck, hella und St. Michaelis. Das Unternehmen ist Teil der Refresco Gruppe, einem global unabhängigen Anbieter von Getränkelösungen für Handelsmarken und Marken in Europa, Nordamerika und Australien mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden. Die Refresco Gruppe mit ihrem zentralen Firmensitz in Rotterdam produziert jährlich ein Volumen von 15 Mrd. Litern und tätigt einen Umsatz von 5 Mrd. Euro. Zur Verstärkung unseres Bereichs Technik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Head of Maintenance (m/w/d) Du berichtest in dieser Funktion an den Manufacturing Director der Business Unit. <ul> <li>Du unterstützt unsere Produktionsstandorte eine zukunftsorientierte Instandhaltungsstrategie auf Basis von Kennzahlen und Lean-Methoden aufzustellen und umzusetzen</li> <li>Du leitest und entwickelst ein engagiertes Service Team von 6 Mitarbeitenden; eine enge und kooperative Zusammenarbeit insb. mit den technischen Abteilungen der Werke, weiteren internen Schnittstellen und Lieferanten ist dir wichtig</li> <li>Funktionsübergreifenden Projekte leitest du mit hohem Engagement und Weitblick</li> <li>Bei der Weiterentwicklung der Beschaffungsstrategie wirkst du gerne mit und bist Ansprechpartner (m/w/d) für Instandhaltungsverträge</li> <li>Verantwortung für die Gebäudeinfrastruktur unserer Werke</li> <li>Die Einführung und Weiterentwicklung des technischen Risikomanagements treibst du voran</li> <li>Du bist Impulsgeber (m/w/d) für die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen, Maschinen und Anlagen und führst Prozess- und Produktionsstandards ein</li> <li>Du übernimmst mit Budgetverantwortung für den Bereich Betriebstechnik/Lagerbestände und steuerst vorausschauend Investitionen</li> <li>Implementieren von korrigierenden und präventiven Wartungsprozessen, um die Zuverlässigkeit der Anlagen zu gewährleisten und wiederkehrende Ausfälle zu verhindern</li> <li>Du gewährleistest die Einhaltung der Standards für Sicherheit und Qualität und stellst ein nachhaltiges Energie- und Umweltmanagement sicher</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im technischen Bereich</li> <li>Langjährige Führungserfahrung in der Instandhaltung in der produzierenden Industrie</li> <li>Du hast Freude daran, die Skills deines Teams stetig auszubauen und als Coach eine effiziente Zusammenarbeit zu fördern</li> <li>Mit Leidenschaft übernimmst du deine Themen und inspirierst dein Team zur erfolgreichen Zielerreichung</li> <li>Du besitzt fachübergreifende Kenntnisse, z. B. technisches Budget, Projektmanagement sowie Verwaltung von Anlagen/Versorgungsunternehmen/Energieleistung</li> <li>Du hast Erfahrungen in der methodischen Verbesserung von Prozessen, z. B. 5S, RCA und in der Umsetzung einer präventiven und autonomen Wartungsstrategie/TPM</li> <li>In komplexe Themen denkst du dich gerne rein, fasst diese präzise zusammen und triffst mutig deine Entscheidungen</li> <li>Gutes Englisch und Deutsch in Wort und Schrift und SAP-Kenntnisse</li> <li>Reisebereitschaft an unsere deutschen Produktionsstandorte (ca. 3 Tage/Woche)</li> </ul> <ul> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und einer wettbewerbsfähigen Vergütung</li> <li>Sonderzahlungen (Urlaub, Weihnachten, Jubiläum, u.v.m.)</li> <li>Bis zu 30 Tage Urlaub</li> <li>Zugang zu einer betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Möglichkeit des bezuschussten Fahrradleasings</li> <li>Interne Schulungs- und Weiterbildungsplattform auch zur privaten Nutzung</li> <li>Rabattprogramm (Corporate Benefits)</li> <li>Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz</li> <li>Weitere Sozialleistungen eines weltweit agierenden Unternehmens</li> </ul>

Head of Maintenance (m/w/d)

Die Technologiezentrum Glehn GmbH (TZG) ist eine 100%ige Tochter des Rhein-Kreis Neuss. Als Dienstleister liegt unser Schwerpunkt zum einen auf marktnahen Aus- und Weiterbildungsqualifikationen, speziell im kaufmännischen Bereich und im Bereich der Pflege, zum anderen unterstützen wir erfolgreich regionale Arbeitsmarktakteure bei der Umsetzung arbeitsmarktpolitischer Projekte. Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2025 (ab August 2025), eine/einen Auszubildende/n zum Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung (m/w/d) Deine Ausbildung startet am 01. August 2025 und dauert insgesamt drei Jahre. Dabei kombinierst du Theorie und Praxis um umfassend auf deine Karriere vorbereitet zu sein Theoretisches Know-how erlernst du ein- bis zweimal wöchentlich am Berufskolleg für Technik und Informatik in Neuss – Hammfelddamm. Praktische Erfahrung sammelst du in spannenden Projekten und abwechslungsreichen Aufgaben an unserem Hauptstandort in Korschenbroich-Glehn. Dein Aufgaben-Portfolio umfasst dabei: <ul> <li>Entwickeln maßgeschneiderter Softwarelösungen auf Basis von Kunden- oder Unternehmensanforderungen.</li> <li>Konzeption und Umsetzung von Softwarearchitekturen, um skalierbare und wartungsfreundliche Anwendungen zu entwickeln.</li> <li>Programmieren und optimieren von Code, um effiziente und leistungsstarke Software bereitzustellen.</li> <li>Vernetzung verschiedener Systeme über Schnittstellen und APIs, um Datenflüsse zu optimieren.</li> <li>Verwalten und optimieren von Datenbanken, um eine zuverlässige und effiziente Datenverarbeitung zu gewährleisten.</li> <li>Implementierung von Sicherheitsstandards, um IT-Sicherheit und Datenschutzanforderungen sicherzustellen.</li> <li>Erstellung technischer Dokumentationen, um Entwicklungsprozesse, Softwarearchitektur und Quellcode nachvollziehbar zu machen.</li> <li>Realisierung von Projekten von der Planung bis zur Implementierung, um funktionale und marktreife Softwarelösungen bereitzustellen.</li> </ul> Hast du das Zeug dazu? Diese Voraussetzungen solltest du mitbringen: <ul> <li>Hast du einen guten Schulabschluss? Ob Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur – bei uns zählt auch deine Motivation!</li> <li>Hast du Spaß am Programmieren? Du tüftelst gerne an technischen Lösungen, bist neugierig und möchtest verstehen, wie Software funktioniert?</li> <li>Denkst du logisch und analytisch? Du erkennst Muster und findest strukturierte Lösungen für Probleme?</li> <li>Hast du erste Programmiererfahrung? Vielleicht mit Python, Java oder Web-Technologien?</li> <li>Du zeigst Eigeninitiative? Du hast Lust, neue Dinge zu lernen und dich in spannende Themen einzuarbeiten?</li> <li>Bist du zuverlässig und sorgfältig? Du behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und arbeitest präzise?</li> <li>Bist du ein Teamplayer? Du arbeitest gerne mit anderen zusammen und möchtest gemeinsam etwas erreichen?</li> <li>Hast du erste Programmiererfahrung? Vielleicht mit Python, PHP oder Web-Technologien wie HTML &amp; CSS? Wenn du bei den meisten Fragen mit „Ja!“ antworten kannst, bist du bei uns Gold richtig!</li> </ul> Wenn du bei den meisten Fragen mit „Ja!“ antworten kannst, bist du bei uns Gold richtig! Deine Vorteile bei uns! Was wir dir bieten: Deine Vorteile bei uns! <ul> <li>Attraktive Vergütung die sich mit jedem Ausbildungsjahr steigert</li> <li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und wachsenden Unternehmen</li> <li>Persönliche Betreuung mit einem engagierten Team, das dich bei deiner Entwicklung unterstützt</li> <li>Individuelle Weiterbildungen, Schulungen und die Möglichkeit, Zusatzqualifikationen zu erwerben</li> <li>Du übernimmst frühzeitig Eigenverantwortung und kannst deine eigenen Ideen in Projekten einbringen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit denen du deinen Arbeitsalltag besser auf deine Bedürfnisse abstimmen kannst</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld und ein leistungsstarkes Notebook</li> <li>Kostenübernahme für das ÖPNV-Deutschland Ticket</li> </ul> Deine monatliche Ausbildungsvergütung beträgt: <ul> <li>im 1. Ausbildungsjahr 1.218,26 Euro (brutto)</li> <li>im 2. Ausbildungsjahr 1.268,20 Euro (brutto)</li> <li>im 3. Ausbildungsjahr 1.314,02 Euro (brutto)</li> </ul>

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