field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h3>Über Gerresheimer</h3>Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund 13.400 Mitarbeitenden, und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.<h3>Stellenbeschreibung</h3><ul><li>Verantwortung für die Erstellung von Abschlüssen nach HGB sowie nach den konzerninternen Anforderungen (IFRS)</li><li>Operative Betreuung von Buchungskreisen (vor allem Hauptbuch und Anlagenbuchhaltung) und Ansprechpartner (m/w/d) für die zugeordneten Einheiten</li><li>Analyse der Abschlussposten und Kommentierung der Veränderungen</li><li>Weiterentwicklung und Umsetzung bestehender Prozesse im Rechnungswesen und Erstellung von Buchungsvorschriften</li><li>Durchführung und Dokumentation von Kontrollen im Rahmen des internen Kontrollsystems</li><li>Unterstützung der Einheiten vor Ort, um Prozesse zu analysieren und zu optimieren</li><li>Enge Kommunikation mit den Kollegen (m/w/d) im Gerresheimer Konzern, insbesondere in Bezug auf bilanzielle und steuerliche Fragestellungen, Investmentanträgen und Reporting</li><li>Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten im Finanz- und Rechnungswesen, z.B. bei der Implementierung neuer Systeme</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum (internationalen) Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>2- bis 3-jährige Berufserfahrung in der eigenständigen Durchführung von Quartals- und Jahresabschlüssen, idealerweise in einem Konzern</li><li>Abschlusssicher nach HGB, mehrjährige Erfahrung in der Anlagenbuchhaltung und idealerweise IFRS-Kenntnisse</li><li>Erfahrung in den SAP R/3 Modulen FI-CO und FI-AA (Key User Level), SAP S4 Hana Erfahrung wünschenswert</li><li>Hohe IT-Affinität mit guten Kenntnissen der MS 365 Anwendungen wie Word, Excel, Microsoft Teams, Sharepoint und PowerBI</li><li>Proaktive Arbeitsweise, Lern- und Leistungsbereitschaft sowie Erfahrung in der Projektarbeit</li><li>Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur gelegentlichen Dienstreisen</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li><h3>Zusätzliche Informationen</h3>Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B.<ul><li>Flache Hierarchien und hohe Kollegialität</li><li>Attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (BAV)</li><li>Dienstradleasing - JobRad</li><li>Vergünstigungen bei Kooperationspartnern</li><li>Regelmäßige Firmenveranstaltungen &amp; Teamevents</li></ul><h3>Equal Rights</h3>Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.

(Senior) Accountant General Ledger and Fixed Assests (m/w/d)

Wir betreiben seit 40 Jahren Forschung und Entwicklung auf dem Gebiet der chemischen Befestigungstechnik und sind Spezialist für spreizdruckfreie Injektionsverankerungen mit Zweikomponenten-Kunstharzmörtel. Im Bereich OEM/Private Label sind wir der weltweit führende Hersteller und gehören seit 2013 der Würth-Gruppe an. Wir sind auf der Suche nach motivierten und engagierten Kollegen für die folgende Position zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Finance &amp; Administration Manager (m/w/d) in Vollzeit Arbeitsort: Willich Über uns Wir sind ein wachsendes Start-up im Bereich Befestigungstechnik mit dem Ziel, innovative Befestigungslösungen für den Handel anzubieten. Als Tochterunternehmen einer etablierten deutschen Muttergesellschaft kombinieren wir die Agilität eines jungen Unternehmens mit der Stabilität eines Konzerns. Als Finance &amp; Administration Manager (m/w/d) übernimmst du die volle Verantwortung für alle finanziellen und administrativen Prozesse im Unternehmen. Du arbeitest eigenständig und bist die zentrale Schnittstelle zur Finanzabteilung der Muttergesellschaft in Deutschland. Zudem berichtest du direkt an die Geschäftsleitung des Start-ups. Deine Arbeit schafft die finanzielle Grundlage für unser Wachstum und unsere strategischen Entscheidungen. Deine Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortlicher Aufbau und Betreuung des Finanz- und Rechnungswesens</li> <li>Budgetplanung, Forecasting und Liquiditätsmanagement</li> <li>Erstellung von Finanzanalysen und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung</li> <li>Regelmäßiges Reporting an die Muttergesellschaft inkl. KPI-Tracking und Abweichungsanalysen</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Banken</li> <li>Unterstützung bei strategischen Projekten und Investitionsentscheidungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Controlling, Rechnungswesen oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich in einem Start-up, KMU oder Wirtschaftsprüfung idealerweise im SAP Umfeld</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Finanzsoftware</li> <li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Austausch mit der Konzernzentrale</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und der Konzernmutter</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmittel</li> <li>Die Chance, ein Unternehmen aktiv mit aufzubauen</li> </ul>

Finance & Administration Manager (m/w/d)

Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 284.000 Mitarbeiter:innen, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln, die digitale Transformation in Deutschland vorantreiben und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Für unseren Geschäftsbereich Business Services suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Finance Expert – Leitung Accounts Payable (w/m/d).Das erwartet dich<ul><li>Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung – Du bist verantwortlich für unsere Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung und die Leitung des Teams. Deine Aufgaben umfassen die Organisation der zeitnahen Erfassung und Zahlung der Eingangsrechnungen, die Pflege und Klärung von Nebenbuchkonten, die Erstellung von Auswertungen sowie die fachliche Würdigung und spezifische Bearbeitung vielfältiger Sachverhalte der Kreditorenbuchhaltung und insbesondere auch der Anlagenbuchhaltung.</li><li>Abwechslung - Aus einem breiten Portfolio verschiedener Aufgaben übernimmst du spezifische Tätigkeiten, die deinen Interessen und deiner Qualifikation entsprechen und kannst diese weiterentwickeln. Dabei steht die Optimierung der Arbeitsabläufe im Vordergrund.</li><li>Prozesskontrollen - Du führst Prozesskontrollen im Rechnungswesen durch, berücksichtigst steuerliche Sachverhalte und bist verantwortlich für Monats- und Jahresabschlüsse sowie die Qualitätssicherung.</li><li>Verantwortung - Du bearbeitest Anfragen von Wirtschafts- und Betriebsprüfer:innen, beantwortest Anfragen von internen und externen Stakeholdern und arbeitest engals fachliche:r Ansprechpartner:in mit anderen Verwaltungsbereichen zusammen, wie z.B. IT und Einkauf.</li><li>Projektleitung - Die Leitung von (Teil-) Projekten gehört ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet.</li></ul>Das bringst du mit<ul><li>Du hast dein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit den Schwerpunkten Accounting, Tax oder Controlling, einen vergleichbaren Studiengang oder eine Ausbildung als Bilanzbuchhalter abgeschlossen. ​</li><li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich (Kreditoren)Buchhaltung oder in einem ähnlichen Bereich und bringst dadurch sehr gute Kenntnisse in der Rechnungslegung und dem Steuerrecht mit.</li><li>Du hast Erfahrungen in der Leitung und Organisation von (Teil-)Projekten und in der Teamleitung.</li><li>Du hast ein ausgeprägtes technisches Verständnis für die im Accounts Payable genutzten Anwendungen, insbesondere SAP S/4 HANA Cloud sowie MS Excel.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Du arbeitest selbstständig, präzise und zuverlässig, um dein Team so mit starker Kommunikationsfähigkeit, analytischem Denken und hoher Zahlenaffinität bestmöglich zu begleiten.</li></ul>Deine BenefitsFlexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten. Familie – Wir unterstützen dich sowohl zum Zeitpunkt der Geburt/Adoption sowie beim Wiedereinstieg nach deiner Elternzeit und darüber hinaus. Bei Bedarf unterstützen wir dich auch bei der Pflege von Angehörigen durch Vermittlung von Betreuungspersonen, Sonderurlaub oder Teilzeitmodellen. Sicherheit – Für deine (finanzielle) Sicherheit haben wir verschiedene Versicherungspakete zusammengestellt (z.B. Auslandskrankenversicherungen oder Unfallversicherungen) sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus gewähren wir dir im Krankheitsfall eine Beihilfe zur Lohnfortzahlung auch über die gesetzliche Frist von 6 Wochen hinaus. Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft. Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.KontaktDu hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?Melde dich gerne bei Maja Sophie Wiesel unter +492119814763.

Finance Expert - Leitung Accounts Payable (w/m/d)

Unibail-Rodamco-Westfield is owner, developer and operator of sustainable, high-quality real estate assets in the most dynamic cities in Europe and the United States. We operate 67 shopping centres in 11 countries, including 39 which carry the iconic Westfield brand. We provide a unique platform for retailers, brands and consumers to connect with each other. We are driven by the positive environmental, social and economic impact we can have on the cities and communities where we operate. We are currently seeking a passionate and driven Payroll &amp; Administration Manager to strengthen our HR team. <ul> <li>You will be part of our dynamic Central Europe People Team, where you'll manage the payroll preparation and administrative tasks for employees in Germany and support other countries in the region (Austria, Poland and Czech Republic)</li> <li>You will ensure a seamless administrative process for onboarding and offboarding, and prepare the payroll for an external payroll provider.</li> <li>You will act as the primary point of contact for employees on payroll and administration matters, and liaise with relevant external parties.</li> <li>You will handle reporting, documentation, and certification processes, collaborating closely with our HR business partners.</li> </ul> <ul> <li>A university degree in Economics, Human Resources, Legal or a comparable certificate with several years of relevant experience.</li> <li>Fluency in English (spoken and written) and native proficiency in German.</li> <li>Strong proficiency in MS Office (especially Excel), with experience in SAP HCM module and Workday being highly desirable.</li> <li>Solid knowledge of labor law, international mobility administration (A1), pension schemes, long-term incentives (stock options, shares), payroll obligations, tax codes, and social security requirements.</li> <li>An independent, structured, and meticulous approach to work, with a high sense of responsibility, quality awareness, and results orientation.</li> <li>A business-driven mindset, international experience, and a passion for teamwork.</li> </ul> <ul> <li>A diverse and engaging role within a supportive and well-established team.</li> <li>30 vacation days per year to help you recharge.</li> <li>Access to a wide range of well-being programs and support for all life situations through our partners: Urban Sports Club, EGym, Fitness First, and pme Family Service.</li> <li>Attractive subsidies via our partner app Belonio – including meal allowances, JobRad (bike leasing), and public transport tickets.</li> <li>Opportunities for continuous learning and personal development through our in-house URW Academy</li> <li>A strong commitment to sustainability with our “Better Places 2030” strategy</li> <li>A workplace that embraces diversity and inclusion through our “Be You at URW” program</li> </ul>

Payroll & Administration Manager

Im Auftrag des Landes unterstützen wir Menschen, Unternehmen und Kommunen in NRW. Als Förderbank sorgen wir dafür, dass gute Ideen die passende Finanzierung finden. Wir tragen dazu bei, dass bezahlbarer Wohnraum geschaffen, Mittelstand und Unternehmensgründungen gestärkt und öffentliche Infrastrukturen verbessert werden. Dabei haben wir die Digitalisierung im Fokus und übernehmen Verantwortung für eine ökologische und soziale Nachhaltigkeit. Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit für die Position als IT-Spezialist Anwendungsbetreuung / Providermanagement SAP HCM / Cloud-Services im Umfeld HR (w/m/d) an unserem Standort Düsseldorf für die Abteilung IT Finanzen. Die Stelle einer Spezialistin / eines Spezialisten im Referat SAP-ERP / Business Support bietet Ihnen ein abwechslungsreiches und innovatives Arbeitsumfeld mit hoher Eigeninitiative und Eigenverantwortung, viel Selbstständigkeit und engem Kontakt zu den Kolleginnen und Kollegen im Bereich Personal der NRW.BANK. <ul> <li>Sie arbeiten im Referat SAP-ERP / Business Support als technischer Ansprechpartner in der betrieblichen Betreuung und im Customizing personalwirtschaftlicher Anwendungen mit Schwerpunkten bei den Systemen SAP HCM (inkl. Mitarbeitendenportal (ESS/MSS) und elektronische Personalakte), SAP SuccessFactors (Recruiting), imc E-Learning</li> <li>Sie koordinieren im Rahmen der Providersteuerung die Prozesse und Anforderungen in Richtung externer Dienstleister und überprüfen die vertragsgerechte Durchführung der IT-Verarbeitungen und der Bearbeitung der Aufträge an diese Partner</li> <li>Sie fungieren als Ansprechpartner für Anwender aus den einzelnen Fachabteilungen der NRW.BANK und die Key-User der Anwendungen und beraten diese bezüglich ihrer Anforderungen und möglicher Weiterentwicklungen</li> <li>Sie wirken u. a. leitend mit bei Vorhaben, Projekten und Sondermaßnahmen im Umfeld der betreuten Anwendungen (agil und klassisch aufgesetzte Umsetzungsvorhaben)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes IT-nahes Studium oder IT-Ausbildung</li> <li>Ca. 2-jährige Erfahrung in der Steuerung und Kontrolle externer IT-Dienstleister (wünschenswert im SAP-Umfeld)</li> <li>Ca. 2-jährige Erfahrung im Betrieb der Anwendung SAP HCM</li> <li>Von Vorteil: Erfahrungen in der Betreuung von SAP SuccessFactors (Recruiting) und E-Learning-Plattformen</li> <li>Erfahrungen im 1st und 2nd Level Support von Anwendungen</li> <li>Erfahrungen in der Durchführung und Leitung von kleineren und mittleren Projekten / Mitwirkung in agilen Vorhaben</li> <li>Kenntnisse der Prozesse im Umfeld Personalwirtschaft</li> <li>Ausgeprägte Selbstständigkeit, strukturierte, zielgerichtete Arbeitsweise</li> <li>Kommunikatives und konstruktives Auftreten sowie hohe Kundenorientierung</li> <li>Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (Wort und Schrift); gute englische Sprachkenntnisse </li> </ul> <ul> <li>Die Herausforderung, eine moderne Anwendungslandschaft zu betreuen und deren ambitionierten Ausbau, insbesondere bei der Umsetzung von Self-Services für die Mitarbeiter der NRW.BANK mitzugestalten</li> <li>Ein professionelles, motiviertes Team, das ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Gestaltungsspielraum genießt</li> <li>Eine maßgeschneiderte Einarbeitung und zügige Übernahme von Verantwortung</li> <li>Die Möglichkeit, mit engagierten, erfahrenen Kolleginnen und Kollegen in Projekten zusammenzuarbeiten und gemeinsam zum Ziel zu kommen</li> <li>Einen modernen und gut erreichbaren Arbeitsplatz am Standort Düsseldorf sowie die Möglichkeit, anteilig im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Ein bezuschusstes Deutschland-Ticket</li> <li>Eine bezahlte Mitgliedschaft im Urban-Sportsclub</li> <li>Angebote zur mentalen Gesundheit über unseren Kooperationspartner Likeminded</li> <li>Die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen</li> <li>Eine an den Mitarbeitenden orientierte nachhaltige Unternehmenskultur – für uns als Förderbank selbstverständlich</li> <li>Angebote, die die persönliche Lebenssituation bereichern, wie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, hohe Familienorientierung, Gesundheitsmanagement, ein hervorragendes Betriebsrestaurant etc.</li> </ul> Wir sind eine der Banken mit den zufriedensten Mitarbeitenden und auch für 2025 wieder als Top Company bei kununu ausgezeichnet worden. Die NRW.BANK verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleich­behandlung ihrer Mitarbeitenden. Vielfalt und Chancen­gleichheit sind ihr als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sehr wichtig. Sie greift damit nicht nur wichtige gesellschafts­politische Themen auf, sondern kommt auch ihrer Verpflichtung gemäß Allgemeinem Gleich­behandlungs­gesetz (AGG) nach. Auswahl­entscheidungen erfolgen zudem unter Berücksichtigung des Landes­gleich­stellungs­gesetzes NRW (LGG NRW). Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeit­beschäftigung.

IT-Spezialist Anwendungsbetreuung / Providermanagement SAP HCM / Cloud-Services im Umfeld HR (w/m/d)

...eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas mit mehr als 3.000 Filialen in dreizehn Ländern. Und es werden täglich mehr. Das schaffen wir nicht alleine. Gut 80.000 Mitarbeitende tragen zu diesem Erfolg bei. Unsere bestehenden Länder wachsen stetig und ergänzen unser erfolgreiches Discountkonzept um durchschnittlich +300 Filialen pro Jahr. Deutschland hat sich zu einem der größten und erfolgreichsten Länder von Action entwickelt, mit derzeit mehr als 600 eröffneten Filialen und über 15.000 Mitarbeitenden. Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir Dich als Sachbearbeiter Real Estate / Kaufmännische Objekt- &amp; Vertragsverwaltung (m/w/d). <ul> <li>Pflege unserer (SAP-)Datenbanken, bspw. Erfassung neuer Mietverträge sowie Aktualisierung der Daten bei Änderungen (Kaufmännische Mietvertragsverwaltung)</li> <li>Ansprechpartner von Kollegen und Vertragspartnern bei Fragen rund um die Themen „Miete und Nebenkosten“</li> <li>Schnittstelle zu unserer Buchhaltung in den Niederlanden</li> <li>Prüfung und Freigabe von Rechnungen</li> <li>Unterstützung unserer Akquisitionsmanager bei der Ausübung von Optionsrechten</li> <li>Erstellung von Standortpräsentationen, Protokollen und Statistiken sowie Überwachung der Einhaltung gesetzter Fristen</li> <li>Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten im Bereich Immobilienverwaltung / Expansion</li> <li>Kontakt zu internen und externen Dienstleistern, Immobilienmaklern, Vermietern und Behörden</li> </ul> <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann /-kauffrau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erfahrung im (gewerblichen) Immobilienbereich oder bei einem Handelsunternehmen (z.B. Vertragsabteilung, Immobilienabteilung, Buchhaltung)</li> <li>Gute Lesekompetenz von Vertragstexten</li> <li>Hohe Softwareaffinität sowie idealerweise SAP-Kenntnisse</li> <li>Sehr gute Kenntnisse des MS Office Pakets</li> <li>Ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung sowie Hands-on-Mentalität</li> <li>Sorgfältiger und zuverlässiger Arbeitsstil, Spaß an der Arbeit im Team</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag | 30 Urlaubstage</li> <li>Möglichkeit des mobiles Arbeiten mit einem Firmenlaptop und Gleitzeit </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die ihre Werte aktiv lebt</li> <li>Die Chance das Wachstum und den Erfolg von Action aktiv mit zu gestalten</li> <li>Ein Einarbeitungsprogramm, das optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorbereitet</li> <li>Eine professionelle und wohlwollende Feedback- und Führungskultur </li> </ul>

Sachbearbeiter Real Estate / Kaufmännische Objekt- & Vertragsverwaltung (m/w/d)

...eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas mit mehr als 3000 Filialen in dreizehn Ländern. Und es werden täglich mehr. Das schaffen wir nicht alleine. Gut 80.000 Mitarbeitende tragen zu diesem Erfolg bei. Unsere bestehenden Länder wachsen stetig und ergänzen unser erfolgreiches Discountkonzept um durchschnittlich +300 Filialen pro Jahr. Deutschland hat sich zu einem der größten und erfolgreichsten Länder von Action entwickelt, mit derzeit mehr als 600 eröffneten Filialen und über 15.000 Mitarbeitenden. Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir dich als Payroll Expert/Lohnbuchhalter (m/w/d). Als Payroll Expert bist du Teil des HR Service Centers und berichtest direkt an den Coordinator HR Service Center. Das Payroll-Team verantwortet derzeit die korrekte und pünktliche Gehaltsabrechnung für mehr als 10.000 Mitarbeitende in unseren Stores und im Country Office. Zu Deinen Aufgaben gehören unter anderem: <ul> <li>Anleitung und Unterstützung des Payroll Teams</li> <li>Die enge Zusammenarbeit auf nationaler und internationaler Ebene mit den HR-Teams</li> <li>Die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in unseren bundesweiten Filialen mit fundierten Prozess- und Fachwissen</li> <li>Durchführung der monatlichen Lohnabrechnung</li> <li>Austausch mit Krankenkassen, Behörden und Ämtern sowie die Verarbeitung der Daten</li> <li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Payroll und der Prozesse</li> <li>Klärung von steuerrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Besonderheiten</li> <li>Unterstützung bei Audits und SV-, sowie Steuerprüfungen</li> <li>Bearbeitung von Lohnpfändungen und Insolvenzen</li> <li>Melde- und Bescheinigungswesen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der (internen und/oder externen) Gehaltsabrechnung sowie ein fundiertes Fachwissen</li> <li>Routinierter Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Excel</li> <li>Kenntnisse in SAP-HCM (Personalabrechnung) und SuccessFactors (EC Payroll) vorteilhaft</li> <li>Ein hohes Maß an Verschwiegenheit sowie absolute Genauigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Teamfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten</li> <li>Ein hohes Maß an Serviceorientierung und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag | 30 Urlaubstage</li> <li>Möglichkeit des mobiles Arbeiten mit einem Firmenlaptop und Gleitzeit </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die ihre Werte aktiv lebt</li> <li>Die Chance das Wachstum und den Erfolg von Action aktiv mit zu gestalten</li> <li>Ein Einarbeitungsprogramm, das optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorbereitet</li> <li>Eine professionelle und wohlwollende Feedback- und Führungskultur</li> </ul>

Payroll Expert/Lohnbuchhalter (m/w/d)

…eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas mit mehr als 3.000 Filialen in dreizehn Ländern. Und es werden täglich mehr. Das schaffen wir nicht alleine. Gut 80.000 Mitarbeitende tragen zu diesem Erfolg bei. Unsere bestehenden Länder wachsen stetig und ergänzen unser erfolgreiches Discountkonzept um durchschnittlich +300 Filialen pro Jahr. Deutschland hat sich zu einem der größten Länder von Action entwickelt, mit derzeit mehr als 600 eröffneten Filialen und über 15.000 Mitarbeitenden. Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir Dich als Mitarbeiter Real Estate / Expansion Innendienst (m/w/d). <ul> <li>Unterstützung unserer Akquisitions- und Projektmanager vom Standortangebot bis zur Eröffnung eines neuen Action-Stores</li> <li>Erstellung von Standortpräsentationen zur Einholung interner Freigaben</li> <li>Pflege unserer Eröffnungspipeline</li> <li>Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten im Bereich Immobilienverwaltung / Expansion, Erstellung von Auswertungen und Berichten</li> <li>Kontakt zu internen und externen Dienstleistern, Immobilienmaklern, Vermietern und Behörden</li> <li>Pflege unserer (SAP-)Datenbanken, bspw. Erfassung neuer Mietverträge (Kaufmännische Mietvertragsverwaltung) </li> </ul> <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann /-kauffrau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erfahrung im (gewerblichen) Immobilienbereich oder bei einem Handelsunternehmen (z.B. Immobilienabteilung, Vertragsabteilung)</li> <li>Sehr gute Kenntnisse des MS Office Pakets</li> <li>Hohe Softwareaffinität sowie idealerweise SAP-Kenntnisse</li> <li>Gute Lesekompetenz von Vertragstexten</li> <li>Ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung sowie Hands-on-Mentalität</li> <li>Sorgfältiger und zuverlässiger Arbeitsstil, Spaß an der Arbeit im Team</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag | 30 Urlaubstage</li> <li>Möglichkeit des mobiles Arbeiten mit einem Firmenlaptop und Gleitzeit </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die ihre Werte aktiv lebt</li> <li>Die Chance das Wachstum und den Erfolg von Action aktiv mit zu gestalten</li> <li>Ein Einarbeitungsprogramm, das optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorbereitet</li> <li>Eine professionelle und wohlwollende Feedback- und Führungskultur </li> </ul>

Mitarbeiter Real Estate / Expansion Innendienst (m/w/d)

Die Firma Bauwatch Projekt Service GmbH ist das führende Unternehmen im Bereich der temporären und mobilen Baustellenüberwachung, sowie der Sicherung des Infrastrukturbaus und des Energiesektors. Mit innovativen Lösungen und modernster Technologie unterstützen wir unsere Kunden dabei, Bauprojekte effizienter und sicherer umzusetzen. <ul> <li> Elektrische und mechanische Wartung &amp; Instandsetzung unserer mobilen Überwachungssysteme </li> <li> Ggf. Unterstützung des Service Außendienst-Teams </li> <li> Überprüfung und Wiederherstellung der Betriebsbereitschaft unserer Netzwerk-, Überwachungs- und Kommunikationstechnik </li> <li> Fehleranalyse an Soft- und Hardware und kontinuierliche Verbesserung der verschiedenen Systeme </li> <li> Termingerechte Bereitstellung gewarteter Systeme zur Auslieferung </li> <li> Bestellung von Ersatzteilen und Abwicklung von Retouren </li> <li> Sicherstellen der Ersatzteilverfügbarkeit am Standort, Verantwortung der Warenwirtschaft </li> <li> Allgemeine Lagertätigkeiten, Warenannahme </li> <li> Ordnung und Sicherheit in der Wartungshalle </li> </ul> <ul> <li> Vorzugsweise eine abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich, idealerweise mit Erfahrung mit Kamera- oder Videosystemen; auch technisch versierte Quereinsteiger sind herzlich willkommen </li> <li> Erste Erfahrungen in Fragen der Sicherheitstechnik und/oder im Bereich Netzwerktechnik sind vorteilhaft </li> <li> PC-Kenntnisse (MS Office, SAP) </li> <li> Organisationstalent, proaktives Handeln, strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Serviceorientierung aus Überzeugung </li> <li> Sicheres Auftreten und eine positive Ausstrahlung </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Staplerschein von Vorteil, aber kein Muss, Ausbildung kann im Unternehmen erfolgen </li> </ul> <ul> <li> Ein Team, was hinter Dir steht und Dich unterstützt </li> <li> Direkteinstieg mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Ein attraktives Jahresfestgehalt </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 30 Tage Urlaub für Deine Erholung </li> <li> Mitarbeitergutscheinkarte – jeden Monat ein Extra für Shopping, Essen oder Tanken! </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge für Deine Zukunft </li> <li> Company Bike Leasing – bleib mobil und fit </li> <li> Firmenfitness über Urban Sports Club </li> <li> Hohe Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits </li> <li> Modernste IT-Ausstattung (Hard- und Software) für effizientes Arbeiten </li> <li> Eine offene, kollegiale Unternehmenskultur mit starkem Teamgeist </li> <li> Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit viel Eigenverantwortung </li> <li> Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Miteinander </li> <li> Einen modernen Arbeitgeber mit hohem Wachstumspotenzial </li> </ul>

Servicetechniker/Wartungstechniker (m/w/d) für Zentrallager in Ratingen

Du bist auf der Suche nach einer Unternehmensberatung, bei der du als Mensch im Fokus stehst? Dann bist du bei TriFinance genau richtig! Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir kontinuierlich Consultants mit dem Schwerpunkt Accounting. Du legst Wert auf eigenständiges Arbeiten, liebst Freiraum für deine Entscheidungen und bist bereit, Verantwortung für dich und unsere Kunden zu übernehmen? TriFinance ist ein junges und schnell wachsendes Beratungsunternehmen, das dir flache Hierarchien und ein großes Netzwerk bietet. Über Projekte in verschiedenen Branchen sammelst du innerhalb kürzester Zeit so viel Erfahrung, dass du dich auf eine konstant steile Lernkurve freuen kannst. Dabei sind wir immer an deiner Seite. Denn wir bilden nicht nur fachlich aus, mit unserem Mentoring-Programm fördern wir auch deine persönliche Weiterentwicklung. Klingt gut? Dann wachse mit uns! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Du unterstützt unsere Kunden im Tagesgeschäft sowie in Projekten rund um das Accounting. Deine Aufgaben umfassen u. a.: <ul> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und ggf. IFRS</li> <li>Optimierung von Prozessen in der Finanzbuchhaltung</li> <li>Mitwirkung bei der Einführung neuer ERP-Systeme oder FiBu-Lösungen</li> <li>Durchführung von Analysen, Reportings und Prozessaufnahmen</li> <li>Übernahme von Teilprojekten oder operativen Rollen in Transformationsprojekten</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder kaufmännische Ausbildung</li> <li>2–5 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einem dynamischen oder projektorientierten Umfeld</li> <li>Gute Kenntnisse im Bereich Haupt- und Nebenbuchhaltung (Debitoren/Kreditoren)</li> <li>Erste Bilanzierungskenntnisse nach HGB (IFRS von Vorteil)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Navision)</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li> <li>Ausgeprägte Analysefähigkeit und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Reisebereitschaft und Interesse an wechselnden Kundenprojekten</li> <li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Dreitätiges Onboarding zur Vorbereitung auf das Projektgeschäft</li> <li>New Work Standards, inkl. flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>TriValue Account - ein Lebensarbeitszeitkonto, auf dem du Guthaben für bspw. Sabbaticals oder Teilzeit-Modelle ansparen kannst</li> <li>Individuelle Förderung durch unser Mentorenprogramm und einen Entwicklungsplan</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere TriFinance-Academy</li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Corporate Benefits, Bikeleasing und Fitness Kooperation mit FitnessFirst</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung - inkl. 20% Zuschuss</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung: 600 Euro pro Kalenderjahr für Gesundheitsleistungen</li> <li>Gemeinsame Teamevents wie z.B. Teambuilding, Weihnachtsfeier sowie regelmäßiges Get-Together</li> <li>Unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis</li> <li>Moderne IT Ausstattung</li> </ul>

61 SAP/ERP-Beratung, Entwicklung Jobs in 47877 Willich, Deutschland