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Gesund, regional, abwechslungsreich, modern und natürlich lecker – E.ON Gastronomie GmbH. Wir sind der Arbeitgeber mit der gewissen Prise Etwas!Unsere (ca. 400) Mitarbeiter*innen überzeugen mit Nachhaltigkeit, Innovation, gesunden Speisen und besten Service in unseren über 60 Betriebskantinen deutschlandweit. In unserer mehrfach ausgezeichneten Gastronomie stehen nicht nur die Gäste, sondern auch unsere Mitarbeiter*innen im Mittelpunkt. Hast du Lust auf moderne Betriebsgastronomie? Dann bring deine Leidenschaft und Kreativität ein und werde Teil unseres Teams! Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Gastronomie GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent „Abrechnung, Kostenrechnung &amp; Controlling" (m/w/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte bis zum 10.12.2025. Du bist verantwortlich für die Bereiche:<ul><li>Abrechnung: Organisation und Sicherstellung der periodengerechten sowie vollständigen Umsatzgenerierung für alle Dienstleistungen.</li><li>Kostenrechnung: Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der zielgerichteten internen Kostenrechnung, u. a.:<ul><li>Pflege und Weiterentwicklung des KPI-Dashboards zur operativen und strategischen Steuerung.</li></ul></li><li>Controlling:<ul><li>die monatliche Berichterstattung auf allen Berichtsebenen (Dashboard und GuV),</li><li>die Durchführung von Soll-/Ist-Vergleichen sowie Abweichungsanalysen,</li><li>das Erstellen von Prognosen und der Mittelfristplanung.</li></ul></li><li>Unterstützung der Geschäftsführung:<ul><li>Interpretation betriebswirtschaftlicher Kennzahlen zur Entscheidungsfindung</li></ul></li></ul>Ein Background, der uns überzeugt: Du bist ein Teamplayer, der mit Freude an der Arbeit und einem klaren Ziel vor Augen gemeinsam Erfolge erzielt.Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder: <ul><li>Fachliche Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und/oder betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Berufliche Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Finanzen, Abrechnung oder Controlling, idealerweise in der Betriebsgastronomie.</li><li>Spezifische Fachkenntnisse: Sicherer Umgang mit SAP (insbesondere FI/CO) und MS-Office, insbesondere Excel; Kenntnisse in Power BI von Vorteil</li><li>Das zeichnet dich aus: Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li><li>Arbeitsweise: Analytisches und strukturiertes Denken sowie hohes Maß an Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein</li><li>Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift </li></ul>Ein Umfeld, das dich motiviert:<ul><li>Außertarifliche Vergütung</li><li>Erholung: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei an Feiertagen, Weihnachten und Silvester </li><li>Work-Life-Balance muss sein: Keine Arbeit an Wochenenden und Freistellung bei besonderen Anlässen </li><li>Raum für Passion: Mehrfach ausgezeichnete Gastronomie, gut ausgestattete Küche, nachhaltige und verantwortungsvolle Konzepte und frische Produkte </li><li>Du bist uns wichtig: Kostenlose Unfallversicherung, eine betriebliche Altersvorsorge, Arbeitsmedizinische Untersuchung, 24 Stunden Sozialberatung und Betriebskrankenkasse </li><li>Jede Menge Vorteile: Mitarbeiterangebote innerhalb des E.ON Konzerns (z.B. Jobrad, Mitarbeiter-Aktienprogramm und viele mehr) </li><li>Eine wertschätzende Atmosphäre, bei dem gegenseitiges Vertrauen und Respekt eine entscheidende Rolle im Team spielt </li><li>Für einen guten Start in den Job: Mit einer fachlichen Einarbeitung findest du schnell in deinen beruflichen Alltag und lernst dein Team kennen </li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Kaufmännische Fachkraft als Referent Abrechnung / KPI-Management (m/w/d)

Finance Specialist SAP FI/CO – Kostenrechnung & Reporting (m/w/d)

Betriebswirt Controlling als Referent für interne Kostenrechnung / Betriebsgastronomie (m/w/d)

Betriebswirt Finanzen als Referent für Controlling / Berichterstattung (m/w/d)

Controller Reporting / Forecast / Abweichungsanalyse (m/w/d)

Die Duisburger Versorgungs- und Verkehrsgesellschaft mbH ist das Dach, unter dem zahlreiche kommunalen Unternehmen in Duisburg zusammengefasst sind. Als Holding bündeln wir die Geschäftsfelder Mobilität, Versorgung und Services und verantworten vor allem die strategische Konzern- und Unternehmenssteuerung. So stellen wir sicher, dass die rund 4.500 Mitarbeiter unserer lokalen Dienstleistungs- und Versorgungsunternehmen koordiniert und effizient die Zukunft unserer Stadt vorantreiben können. In ganz unterschiedlichen Funktionen arbeiten unsere Teams daran, unsere leistungsfähige Infrastruktur zu sichern und immer weiter zu verbessern. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld, vielfältige Angebote zur Weiterentwicklung und Fortbildung, eine attraktive Tarifvergütung und viele weitere Benefits. <ul> <li>Verwaltung und Provisionierung der globalen SAP BTP-Accountstruktur</li> <li>Technischer Betrieb von PaaS- und SaaS-Komponenten inkl. Konnektivitäten und Entitlements</li> <li>Konfiguration und Pflege der SAP Cloud Identity Suite (IAS, IPS)</li> <li>Verwaltung von Rollen- und Berechtigungskonzepten (UAA, XSUAA, AMS)</li> <li>Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien, Policies und Auditanforderungen</li> <li>Monitoring, Logging &amp; Tracing zur Fehleranalyse und -vermeidung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich mit technischem Schwerpunkt</li> <li>Mehrjährige Erfahrung mit der SAP BTP, idealerweise im Enterprise-Umfeld</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in SAP IAS, IPS, XSUAA, OAuth2 und SCIM</li> <li>Erfahrung mit SSO-Konfiguration und Identitätsmanagement</li> <li>Sicherer Umgang mit CLI-Tools und idealerweise Kenntnisse in Terraform</li> <li>Hohes Sicherheitsbewusstsein, Teamfähigkeit und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag (TV-V) bis zur Entgeltgruppe 12</li> <li>39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt</li> <li>Gleitzeit und bis zu 80% Mobile Arbeit</li> <li>Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Fitness- und Gesundheitsangebote</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem sicheren, zukunftsorientierten Unternehmen</li> </ul>

SAP Berater BTP (m/w/d)

Die GHH Fahrzeuge GmbH (KOMATSU) entwickelt und fertigt Sonderfahrzeuge für den Untertagebergbau und Tunnelbau. Unsere Produkte werden kundenspezifisch für die verschiedensten Anforderungen gefertigt und durch unser Servicepersonal im Einsatz beim Kunden eng betreut. Die GHH Fahrzeuge GmbH liefert Fahrzeuge aller Art von Bergbauprojekten und für verschiedenste Tunnelprojekte weltweit. Zur Verstärkung unseres Teams in Gelsenkirchen suchen wir einen Mitarbeiter als: Qualitätsprüfer in der Qualitätssicherung (m/w/d) <ul> <li>Un­ter­stüt­zung der Fer­ti­gung bei Qua­li­täts­the­men wie auch Ab­wei­chun­gen <ul> <li>Ein­lei­ten von Maß­nah­men zur Kor­rek­tur und Ab­stim­mung Kor­rek­tur­maß­nah­men</li> <li>Er­stel­lung von Ab­wei­chungs­be­rich­ten / Re­kla­ma­tio­nen</li> <li>Qua­li­täts­kon­trol­le wäh­rend des Mon­ta­ge­pro­zes­ses</li> </ul> </li> <li>Über­wa­chung der Qua­li­täts­fä­hig­keit des ge­fer­tig­ten Pro­duk­tes <ul> <li>Durch­füh­rung der Wa­ren­aus­gangs­kon­trol­le (Fahr­sze­na­ri­en, Mes­sun­gen von phy­si­ka­li­schen Grö­ßen)</li> <li>Do­ku­men­ta­ti­on von Ab­wei­chun­gen zur Be­he­bung vor Aus­lie­fe­rung</li> <li>Ab­nah­me der ge­fer­tig­ten Pro­duk­te bei ex­ter­ner Fer­ti­gung</li> </ul> </li> <li>Über­prü­fung Qua­li­täts­fä­hig­keit des ge­fer­tig­ten Pro­duk­tes nach Re­mon­ta­ge und im Feld <ul> <li>Ab­nah­me und Über­prü­fung un­ter Ta­ge</li> <li>Feh­ler­be­he­bung vor Ort beim Kun­den (na­tio­nal / in­ter­na­tio­nal)</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Ab­ge­schlos­se­ne tech­ni­sche Aus­bil­dung (In­du­strie­me­cha­ni­ker m/w/d, Elek­tro­ni­ker m/w/d, Me­cha­tro­ni­ker m/w/d) mit er­folg­rei­cher Wei­ter­bil­dung zum Tech­ni­ker oder Mei­ster (m/w/d)</li> <li>Mehr­jäh­ri­ge Be­rufs­er­fah­rung im Be­reich der Qua­li­täts­si­che­rung, Mon­ta­ge, Ser­vice von mo­bi­len Groß­ma­schi­nen (Land­wirt­schaft, „mo­bi­le Tech­nik", etc.)</li> <li>Gu­te EDV-Kennt­nis­se (MS Of­fice, ERP wie PSI oder SAP),</li> <li>Ein ho­hes Maß an Ein­satz­be­reit­schaft (Hands-on), Be­last­bar­keit mit ei­gen­stän­di­ger, struk­tu­rier­ter und de­tail­ge­nau­er Ar­beits­wei­se so­wie ho­her Ziel­ori­en­tie­rung und Ei­gen­mo­ti­va­ti­on </li> <li>Gu­te Kom­mu­ni­ka­ti­ons- und Team­fä­hig­keit</li> <li>Deutsch in Wort und Schrift, ver­hand­lungs­si­cher</li> <li>Eng­lisch, gu­te Kennt­nis­se </li> </ul> <ul> <li>Ab­wechs­lungs­rei­che Auf­ga­ben in ei­nem dy­na­mi­schen Kon­zern­um­feld</li> <li>Ge­stal­tungs­spiel­raum für Ih­re I­de­en und ak­ti­ve Mit­wir­kung an Pro­zess­ver­bes­se­run­gen</li> <li>Ein mo­ti­vier­tes, kol­le­gi­a­les Team mit fla­chen Hier­ar­chi­en</li> <li>Fle­xi­ble Ar­beits­zei­ten</li> <li>Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten und at­trak­ti­ve Zu­satz­leis­tun­gen </li> </ul>

Qualitätsprüfer in der Qualitätssicherung (m/w/d)

Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis - einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement - das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr als 91.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. <ul><li>Verantwortung für die termin- und qualitätsgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unserer Gesellschaften unter Einhaltung der gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Regelungen</li> <li>Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs</li> <li>Beratung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</li> <li>Kompetenter Ansprechpartner für die Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und Behörden sowie Übernahme des Bescheinigungs- und Meldewesen</li> <li>Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.)</li> <li>Prüfung und Umsetzung sich ändernder Anforderungen in der Gehaltsabrechnung (bspw. Gesetzliche Änderung)</li> <li>Analyse der bestehenden Prozesse und Identifikation möglicher Optimierungspotenziale </li> </ul> <ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration</li> <li>Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel</li> <li>Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&amp;I Loga</li> <li>Ein hohes Engagement, eine starke Dienstleistungsorientierung, Eigeninitiative sowie eine selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, und Belastbarkeit</li> <li>Starkes Stakeholder-Management und hohe Problemlösungsfähigkeit</li> <li>Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation</li> </ul> <ul><li>Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage (Vollzeit)</li> <li>Mobilität: Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale</li> <li>Onboarding &amp; Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.)</li> <li>Impact &amp; Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld</li> <li>Gehalt &amp; Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits</li> </ul>

HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)

<h2>Starte jetzt als Speditionskaufmann durch.</h2>Du bist auf der Suche nach einem Job, bei dem du deine Fähigkeiten in vollen Zügen ausleben kannst? Wir suchen dich als Speditionskaufmann (m/w/d) ab 3000€ in Duisburg! In der Logistikbranche kannst du mit uns gemeinsam durchstarten. Der Einsatz erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung am Standort Duisburg sicher und fair bezahlt. Piening Personal steht für kompetente und engagierte Personaldienstleistungen, bei denen die Zufriedenheit aller Beteiligten im Mittelpunkt steht. Als fairer und verantwortungsvoller Partner legen wir besonderen Wert auf Qualität, Sicherheit und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li> Fairer Arbeitsvertrag und pünktliche Bezahlung nach iGZ-Tarifvertrag</li><li> Attraktiver Verdienst ab 3000 Euro plus Zuschläge</li><li> Gute Übernahmechancen beim Kundenunternehmen</li><li> Individuelle Einarbeitung und Unterstützung im Team</li><li> Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in Duisburg</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Speditionskaufmann:</h2><ul><li> Avisierung von Sendungen</li><li> Erstellung und Bearbeitung von Versand- und Zollpapieren</li><li> Reklamationsbearbeitung bei Transportschäden</li><li> Organisieren von Sondertransporten</li><li> Einholen von Verbringungsnachweisen</li></ul><h2>Dein Profil als Speditionskaufmann:</h2><ul><li> Kaufmännische Berufsausbildung von Vorteil</li><li> Berufserfahrung im Bereich Auftragsabwicklung wünschenswert</li><li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li> Gute Kenntnisse in MS Office und SAP</li><li> Erfahrung im Bereich Automotive ist vorteilhaft, aber kein Muss</li></ul><h2>Lust auf Neues?</h2>Zeig uns, was in dir steckt und werde Teil unseres Teams als Speditionskaufmann (m/w/d) ab 3000€ in Duisburg! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Bewirb dich jetzt und sichere dir deinen Platz in der Logistik von morgen.

Speditionskaufmann (m/w/d) mit Zollkenntnissen

Das bieten wir dir<ul>
<li>Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage</li>
<li>Mobilität: Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale</li>
<li>Onboarding &amp; Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.)</li>
<li>Impact &amp; Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Gehalt &amp; Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Verantwortung für die termin- und qualitätsgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unserer Gesellschaften unter Einhaltung der gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Regelungen</li>
<li>Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem</li>
<li>Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Überführen der Mitarbeiterakten in ein Personalaktenarchiv</li>
<li>Beratung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</li>
<li>Kompetenter Ansprechpartner für die Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und Behörden sowie Übernahme des Bescheinigungs- und Meldewesen</li>
<li>Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.)</li>
<li>Prüfung und Umsetzung sich ändernder Anforderungen in der Gehaltsabrechnung (bspw. Gesetzliche Änderung)</li>
<li>Vorbereitung der Personalkostenplanung und proaktive sowie bedarfsgesteuerte Aufbereitung und Analyse von Personalkennzahlen (regulär sowie ad hoc)</li>
<li>Analyse der bestehenden Prozesse und Identifikation möglicher Optimierungspotenziale</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration</li>
<li>Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel</li>
<li>Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&amp;I Loga</li>
<li>Ein hohes Engagement, eine starke Dienstleistungsorientierung, Eigeninitiative sowie eine selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, und Belastbarkeit</li>
<li>Starkes Stakeholder-Management und hohe Problemlösungsfähigkeit</li>
<li>Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation</li>
</ul>

240 SAP/ERP-Beratung, Entwicklung Jobs in Mülheim an der Ruhr, Deutschland