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Arbeiten Sie bei einer Bank, in der Sie Ihre weitere Zukunft und die Zukunft der Genossen­schafts­banken erfolgreich gestalten können. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für mehr als 700 deutsche Genossen­schafts­banken und hat die Holding­funktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein verlässlicher und leistungs­fähiger Arbeitgeber, der Ihnen neue spannende Heraus­forderungen bietet. Der Ihre Erfahrung wertschätzt, Leistungs­bereit­schaft fordert und Eigen­verantwortung fördert. Der kundenorientiertes Handeln mit nachhaltigen Lösungen vereint. Und der besonders partner­schaftlich denkt und arbeitet – denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit Ihnen. Werden Sie zum zentralen Bestand­teil unseres Wachstums­kurses als Kunden­manager/in für das Client Lifecycle Management (CLM) sowie Konto- und Depot­themen, wo Markt­relevanz und direkter Kunden­kontakt an erster Stelle stehen. Vom Kunden­kontakt bis zur reibungs­losen Abwicklung des operativen Tages­geschäfts rund um das Geschäfts­partner­management sowie Konto- und Depot – Sie halten die Fäden souverän in der Hand! <ul> <li>Kunden-Onboarding: Hierbei übernehmen Sie Tätig­keiten im Rahmen des Onboardings neuer Geschäfts­partner unter Berück­sichtigung des Customer Due-Diligence-Prozesses. Dazu zählt eine präzise Informations­beschaffung beim Kunden, die Qualitäts­sicherung und Überleitung in die IT-Systeme der DZ BANK.</li> <li>KYC &amp; Kunden­überwachung: Sie gewähr­leisten den reibungs­losen Ablauf des KYC-Prozesses, reagieren flexibel auf sich verändernde Anforderungen und sorgen für korrekte Geschäfts­partner­daten – stets mit Blick auf die Einhaltung der gesetzlichen und regulatorischen Bestimmungen.</li> <li>Konto- und Depotmanagement: Sie managen das Konto- und Depotwesen – von der Eröffnung bis zur voll­umfänglichen Umsetzung von Änderungen.</li> <li>Sie agieren im engen Austausch mit unseren Firmen­kunden­betreuern und arbeiten effizient im Tages­geschäft mit dem zentralen Kunden­management (CLM) zusammen. Zudem berück­sichtigen Sie (zukünftige) Compliance-Regularien bei Bedarf in enger Abstimmung mit unseren Experten aus dem Center of Competence. Sie engagieren sich aktiv in Projekten und tragen mit Ihrer Arbeit zur kontinuierlichen Weiter­entwicklung und Optimierung unserer Prozesse bei.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene bank- oder büro­kaufmännische Ausbildung</li> <li>Optional ergänzt durch ein Studium der Wirtschafts­wissen­schaften, BWL oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Berufspraxis in der Vertriebs­unter­stützung (mind. 2 Jahre) sowie im direkten Kunden­geschäft</li> <li>Idealerweise im Firmen­kunden­geschäft und/oder KYC – gute bankfachliche Grund­kenntnisse z. B. im Compliance-Umfeld sowie Kenntnisse des gesetzlichen Rahmen­werks von Banken</li> <li>Gute MS Office- und SAP-Kenntnisse</li> <li>Sehr gute Deutsch­kenntnisse (C2) und gute Englisch­kenntnisse (B2)</li> </ul> Von einer attraktiven leistungs­bezogenen Vergütung bis zur Unterstützung bei der Kinder­betreuung. Von mobiler Arbeit mit flexiblen Arbeits­zeiten bis zur betrieblichen Alters­versorgung. Von umfangreichen Weiter­bildungs­programmen bis zu Gesundheits- und Fitness­angeboten. Bei der DZ BANK bekommen Sie viele Leistungen und Vorteile sowie optimale Bedingungen für Ihre persönliche Entwicklung. Wir leben genossen­schaftliche Werte und achten auf eine Work-Life-Balance. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – und auf Sie.

Senior Fachspezialist Firmenkunden Kundenmanagement m/w/d

Im Auftrag des Landes unterstützen wir Menschen, Unternehmen und Kommunen in NRW. Als Förderbank sorgen wir dafür, dass gute Ideen die passende Finanzierung finden. Wir tragen dazu bei, dass bezahlbarer Wohnraum geschaffen, Mittelstand und Unter­nehmens­gründungen gestärkt und öffentliche Infrastrukturen verbessert werden. Dabei haben wir die Digitalisierung im Fokus und übernehmen Verantwortung für eine ökologische und soziale Nachhaltigkeit. Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit Qualitäts­bewusstsein und Verantwortungs­bereitschaft für die Position als Spezialist Restrukturierung (w/m/d) in Düsseldorf für den Fachbereich Kreditmanagement – Abwicklung Eigengeschäft. In dieser verantwortungs­vollen Rolle übernimmst Du die Betreuung und Abwicklung komplexer Kredit­engagements in heraus­fordernden Situationen – von der Sanierung über die Verwertung bis hin zur Insolvenz. Dabei denkst Du unter­nehmerisch, handelst lösungs­orientiert und vertrittst unsere Interessen mit klarem Kurs und sicherem Auftreten. Konkret heißt das: <ul> <li>Begleitung und Abwicklung von notleidenden Kredit­engagements aus sämtlichen Produkt­gruppen des gewerblichen Kredit­geschäfts – z. B. Konsortial­finanzierungen, Eigen­kapital­produkte und Haftungs­frei­stellungen.</li> <li>Bearbeitung von Sanierungen und Insolvenzen – inkl. Prüfung von Sanierungs­konzepten, IDW S6-Gutachten und Teilnahme an Banken­runden</li> <li>Verhandlungsgeschick gefragt: Du führst Gespräche mit Kredit­nehmer:innen, Kanzleien, Insolvenz­verwaltern und vielen weiteren Beteiligten – souverän und auf Augen­höhe</li> <li>Sicherheiten verwerten, Vergleiche verhandeln, Ausfall­risiken managen – mit analytischem Blick und juristischem Verständnis</li> <li>Teamarbeit trifft Eigen­verantwortung: Du arbeitest eng mit Haus­banken, Konsortial­führern und Kolleg:innen – auch bereichs­über­greifend – zusammen und bringst Dich aktiv in Projekte und Fach­veranstaltungen ein</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in einer Bank mit Zusatz­qualifikationen oder ein abgeschlossenes Studium der Rechts­wissen­schaften</li> <li>Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) im gewerb­lichen Kredit­geschäft wünschens­wert insbesondere auch in der Abwicklung, Sanierung und Verwertung – idealer­weise mit Fokus auf haftungs­frei­gestellte Förder­darlehen</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Kredit-, Bonitäts- und Bilanz­analyse sowie im Insolvenz- und Voll­streckungs­recht</li> <li>Praktische Erfahrung in Sanierungs­fällen und idealer­weise Einblicke aus Insolvenz­verwalter­büros oder vergleich­baren Bereichen</li> <li>Analytisches Denkvermögen, sicheres Auftreten und über­zeugendes Verhandlungs­geschick</li> <li>Hohe Konflikt- und Teamfähig­keit sowie ausgeprägte Kommunikations­stärke</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und SAP</li> <li>Kenntnisse der Programme NRW IDAS und Davit</li> <li>Freude an standort­über­greifender Zusammen­arbeit und offen für neue Heraus­forderungen</li> </ul> <ul> <li>Eine vielseitige und anspruchs­volle Tätigkeit mit hoher Eigen­verantwortung</li> <li>Viel Teamgeist und gegen­seitige Unter­stützung in einem wertschätzenden und mitarbeiter­fördernden Umfeld</li> <li>Flexible Arbeits­zeit­gestaltung – im Homeoffice oder Büro</li> <li>Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiter­entwickelung</li> <li>Ein Deutschland-Ticket</li> <li>Jobradleasing</li> <li>Eine an den Mitarbeitenden orientierte nachhaltige Unter­nehmens­kultur – für uns als Förderbank selbst­verständlich</li> <li>Angebote, die das tägliche Leben bereichern, wie eine arbeit­geber­finanzierte Alters­versorgung, hohe Familien­orientierung, Gesundheits­management, ein hervor­ragendes Betriebs­restaurant etc.</li> </ul> Wir sind eine der Banken mit den zufriedensten Mitarbeitenden und auch für 2025 wieder als Top Company bei kununu ausgezeichnet worden. Die NRW.BANK verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichbehandlung ihrer Mitarbeitenden. Vielfalt und Chancen­gleichheit sind ihr als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sehr wichtig. Sie greift damit nicht nur wichtige gesellschafts­politische Themen auf, sondern kommt auch ihrer Verpflichtung gemäß Allgemeinem Gleichbehandlungsgesetz (AGG) nach. Auswahlentscheidungen erfolgen zudem unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW (LGG NRW). Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeit­beschäftigung.

Spezialist Restrukturierung (w/m/d)

Die Helaba zählt mit einem Geschäfts­volumen von rund 200 Milliar­den Euro und ca. 6.300 Mit­ar­beitern zu den führenden Banken Deutsch­lands. Wir sind eine Univer­salbank mit starkem regionalem Fokus, ausgewählter inter­nationaler Präsenz und enger Integration in die Spar­kassen­organisation. Von den drei maßgeblichen Rating-Agenturen erhalten wir hervor­ragende Ratings. Unser erfolg­reiches strate­gisches Geschäfts­modell basiert auf den drei Unter­nehmens­sparten Großkunden­geschäft, Verbund-, Privatkunden- und Mittel­standsgeschäft sowie öffentliches Förder- und Infra­struktur­geschäft. Als Spar­kassen­zentral­bank in Hessen, Thüringen, Nordrhein-Westfalen und Brandenburg sind wir starker Partner und Dienst­leister für bundesweit 40 Prozent aller Spar­kassen. In Zukunft wollen wir unsere Markt­position weiter ausbauen. Dafür suchen wir Sie als kompetenten Mitarbeiter zur Verstärkung unseres Teams in Offenbach, Erfurt, Düsseldorf oder Kassel. SAP Consultant SAP AFI (w/m/d) <ul> <li>Schwerpunktmäßig entwickeln Sie im SAP AFI die Komponenten Analytics Layer (AL) und Prozesse und Methoden Layer (PML) selbstständig weiter und unterstützen später auch die Modernisierung auf FPSL im Rahmen der Projektarbeit.</li> <li>Als SAP Consultant SAP AFI beraten Sie den Fachbereich Finance aktiv bei der Umsetzung neuer Funktionen und vertreten die Interessen der IT.</li> <li>Für Ihr System übernehmen Sie Customizing (CVPM-Prozesse, sekundäre Datenquellen, Saldenmethoden), technische Modul-Betreuung und 3rd-Level-Support. Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Fehler-Analyse.</li> <li>Als IT-(Teil-)Projektleitung im Umfeld SAP AFI treiben Sie die Integration der SAP-Landschaft voran und betreiben aktives und konstruktives Schnittstellenmanagement.</li> </ul> <ul> <li>Durch mehrjährige Berufserfahrung haben Sie fundierte Kenntnisse des SAP AFI, speziell zur Modellierung des AL und der Buchhaltungskomponente PML.</li> <li>Aus Implementierungs- und Optimierungsprojekten des SAP AFI bringen Sie ausgewiesene Beratungserfahrung mit und beherrschen die methodischen sowie operativen Komponenten des Softwareentwicklungsprozesses mit Schwerpunkt Design, Konzeption und Umsetzung.</li> <li>Sie haben eine hohe Affinität zu finanzwirtschaftlichen Prozessen und deren Optimierung.</li> <li>Sie verfügen idealerweise über erste (Teil-)Projektleitungserfahrung im Umfeld SAP.</li> <li>Sie sind kreativ, arbeiten sehr selbstständig und sind sicher in Präsentation und Moderation.</li> <li>Sie haben ein freundliches, sicheres und kompetentes Auftreten und verfügen über Kommunikations- und Verhandlungsgeschick.</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Gestaltungsspielraum: Bei uns finden Sie verantwortungs­volle Aufgaben und können Ihr Arbeits­umfeld aktiv mitgestalten.</li> <li>Entwicklungsangebot: Wir bieten Ihnen ein breites Spektrum an individuellen Entwicklungs­möglichkeiten für Ihr persönliches Weiterkommen sowie die Teilnahme an unserem Mentoring Programm.</li> <li>Faire Vergütung: Bei uns erhalten Sie ein marktgerechtes Gehalt mit leistungs­abhängigen Bestandteilen.</li> <li>Altersvorsorge: Wir bieten Ihnen eine rein arbeitgeber­finanzierte Betriebliche Alters­versorgung. Durch Entgelt­umwandlung können Sie auch zusätzlich noch einen eigenen Anteil beisteuern.</li> <li>Flexible Arbeits­zeitmodelle: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitsmodelle in Teilzeit und Vollzeit mit einem Remote-Anteil bis zu 50 %. Darüber hinaus können Sie bis zu 20 Arbeits­tage pro Kalenderjahr in allen EU-Ländern inkl. der Schweiz mobil arbeiten.</li> <li>Urlaub: Sie können bis zu 30 Tage Urlaub nehmen.</li> <li>Nachhaltigkeitspauschale: Wir zahlen Ihnen monatlich 100 € brutto, die Sie für nachhaltige Zwecke frei verwenden können, bspw. zum Kauf des Deutschlandtickets, für die Subventionierung eines JobRads oder für die Finanzierung einer verbesserten Ausstattung des Home-Office.</li> <li>JobRad: Leasen Sie sich mittels Gehalts­umwandlung ein JobRad und seien Sie nachhaltig mobil – auf dem Weg zur Arbeit und in der Freizeit.</li> <li>Vielfalt und Networking: Werden Sie Teil unserer zahlreichen Netzwerke (u. a. NextGeneration, HelaPride, Frauen­netzwerk und HelaNations).</li> <li>Gesundheit und Fitness: Mit unseren Gesundheits­kursen, Betriebs­sport­gruppen, Betriebs­restaurants und einem EAP Employee Assistance Program (ein unabhängiges ganz­heitliches Unterstützungs­programm für mentales Wohlbefinden) bleiben Sie fit am Arbeits­platz.</li> </ul> Wir fördern insbesondere die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Deshalb freuen wir uns auch auf zahlreiche Bewerbungen von Kandidatinnen.

SAP Consultant SAP AFI (w/m/d)

Die Helaba zählt mit einem Geschäfts­volumen von rund 200 Milliar­den Euro und ca. 6.300 Mit­ar­beitern zu den führenden Banken Deutsch­lands. Wir sind eine Univer­salbank mit starkem regionalen Fokus, ausgewählter inter­nationaler Präsenz und enger Integration in die Spar­kassen­organisation. Von den drei maßgeblichen Rating-Agenturen erhalten wir hervor­ragende Ratings. Unser erfolg­reiches strate­gisches Geschäfts­modell basiert auf den drei Unter­nehmens­sparten Großkunden­geschäft, Verbund-, Privatkunden- und Mittel­stands­geschäft sowie öffentliches Förder- und Infra­struktur­geschäft. Als Spar­kassen­zentral­bank in Hessen, Thüringen, Nordrhein-Westfalen und Brandenburg sind wir starker Partner und Dienst­leister für bundesweit 40 Prozent aller Spar­kassen. In Zukunft wollen wir unsere Markt­position weiter ausbauen. Dafür suchen wir Sie als kompetenten Mitarbeiter zur Verstärkung unseres Teams in Erfurt, Kassel, Offenbach oder Düsseldorf. Senior Softwareentwickler SAP AFI / FPSL (w/m/d) <ul> <li>Schwerpunktmäßig entwickeln Sie das System SAP AFI (SAP Bank Analyzer) mit den Komponenten SDL, RDL, PML und AL innerhalb der IT selbständig weiter und führen Tests sowie Code-Reviews im Rahmen des Softwareentwicklungsprozesses durch.</li> <li>Sie verwalten die CVPM-Prozesse von und zu anderen Anwendungssystemen und nehmen bei Bedarf Anpassungen vor.</li> <li>Sie übernehmen aktiv Verantwortung bei der innovativen Weiterentwicklung der SAP-Landschaft und Modernisierung des SAP AFI (u. a. in Projekten zur Einführung S/4HANA, Migration nach FPSL, PaPM).</li> <li>In Ihrer Rolle beraten Sie die Fachbereiche des SAP AFI aktiv bei der Umsetzung neuer Funktionen und vertreten die Interessen der IT.</li> <li>Im Team übernehmen Sie ABAP-Programmierung, Customizing, technische Modulbetreuung und 3rd-Level-Support. Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Fehleranalyse.</li> </ul> <ul> <li>Durch mehrjährige Berufserfahrung haben Sie fundierte Kenntnisse des SAP AFI / FPSL, speziell in Customizing und Entwicklung der o. g. Module.</li> <li>Die Arbeit mit dem HANA-Studio und die Integration der SAP-Landschaft mit dem SAP Solution Manager ist Ihnen bestens vertraut.</li> <li>Sie beherrschen die methodischen und operativen Komponenten des Softwareentwicklungsprozesses mit Schwerpunkt Design, Konzeption und Umsetzung.</li> <li>Sie verfügen über eine strukturierte, lösungsorientierte und analytische Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft.</li> <li>Sie haben ein freundliches, sicheres und kompetentes Auftreten, sind teamfähig und kooperativ und ver­fügen über Kommunikations- und Verhandlungsgeschick.</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Gestaltungsspielraum: Bei uns finden Sie verantwortungs­volle Aufgaben und können Ihr Arbeits­umfeld aktiv mitgestalten.</li> <li>Entwicklungsangebot: Wir bieten Ihnen ein breites Spektrum an individuellen Entwicklungs­möglichkeiten für Ihr persönliches Weiterkommen sowie die Teilnahme an unserem Mentoring Programm.</li> <li>Faire Vergütung: Bei uns erhalten Sie ein marktgerechtes Gehalt mit leistungs­abhängigen Bestandteilen.</li> <li>Altersvorsorge: Wir bieten Ihnen eine rein arbeitgeber­finanzierte Betriebliche Alters­versorgung. Durch Entgelt­umwandlung können Sie auch zusätzlich noch einen eigenen Anteil beisteuern.</li> <li>Flexible Arbeits­zeitmodelle: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitsmodelle in Teilzeit und Vollzeit mit einem Remote-Anteil bis zu 50 %. Darüber hinaus können Sie bis zu 20 Arbeits­tage pro Kalenderjahr in allen EU-Ländern inkl. der Schweiz mobil arbeiten.</li> <li>Urlaub: Sie können bis zu 30 Tage Urlaub nehmen.</li> <li>Nachhaltigkeitspauschale: Wir zahlen Ihnen monatlich 100 € brutto, die Sie für nachhaltige Zwecke frei verwenden können, bspw. zum Kauf des Deutschlandtickets, für die Subventionierung eines JobRads oder für die Finanzierung einer verbesserten Ausstattung des Home-Office.</li> <li>JobRad: Leasen Sie sich mittels Gehalts­umwandlung ein JobRad und seien Sie nachhaltig mobil – auf dem Weg zur Arbeit und in der Freizeit.</li> <li>Vielfalt und Networking: Werden Sie Teil unserer zahlreichen Netzwerke (u. a. NextGeneration, HelaPride, Frauen­netzwerk und HelaNations).</li> <li>Gesundheit und Fitness: Mit unseren Gesundheits­kursen, Betriebs­sport­gruppen, Betriebs­restaurants und einem EAP Employee Assistance Program (ein unabhängiges ganz­heitliches Unterstützungs­programm für mentales Wohlbefinden) bleiben Sie fit am Arbeits­platz.</li> </ul> Wir fördern insbesondere die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Deshalb freuen wir uns auch auf zahlreiche Bewerbungen von Kandidatinnen.

Senior Softwareentwickler SAP AFI / FPSL (w/m/d)

<h2>Starte durch als Industriemechaniker in Dülken</h2>Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung als Industriemechaniker in der Gießerei-Branche? Bei uns in Dülken wartet genau die richtige Gelegenheit auf dich! Wir suchen einen engagierten Industriemechaniker für die Arbeitnehmerüberlassung bei unserem namhaften Kunden. Dich erwartet ein Stundenlohn von mindestens 17,14 Euro, je nach Qualifikation. Piening Personal steht für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und herausragende Dienstleistungsqualität. Wir betrachten alle Beteiligten als Partner und streben nach Zufriedenheit für Kunden und Mitarbeitende.<h2>Deine Benefits als Industriemechaniker:</h2><ul><li> Attraktive Vergütung nach dem iGZ-Tarifvertrag</li><li> Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li> Umfassende Einarbeitung und Qualifizierung</li><li> Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li> Ein starkes Team am Standort Dülken</li></ul><h2>Deine Aufgaben in Dülken:</h2><ul><li> Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Maschinen und Anlagen</li><li> Erstellung von Werkstattskizzen sowie Neuanfertigung und Montage von Maschinenteilen</li><li> Analyse von Fehlern und Störungen, Beurteilung von Schadensumfängen</li><li> Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Maschinen und Anlagen</li><li> Mitarbeit bei der Neuaufstellung und Einstellung von Hydraulikanlagen</li></ul><h2>Dein Profil als Industriemechaniker:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d)</li><li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung</li><li> Sehr gute Schweißkenntnisse (vorzugsweise E-Schweißen) und Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik</li><li> Versierter Umgang mit IT, SAP-Kenntnisse wünschenswert</li><li> Zielorientierter, strukturierter, gewissenhafter Arbeitsstil und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Bereit für deine nächste Herausforderung?</h2>Werde Teil unseres Teams in Dülken und starte deine Karriere als Industriemechaniker! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Bewirb dich jetzt und gestalte deine Zukunft in der Gießerei-Branche!

Industriemechaniker (m/w/d)

<h2>Deine Karrierechance bei Piening Personal</h2>Du bist organisiert, international interessiert und suchst einen modernen Arbeitsplatz? Als Logistiker mit SAP Kenntnissen (m/w/d) erwartet dich ein spannender Job bei einem Top-Dienstleistungsunternehmen. Starte im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung durch bei einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einem attraktiven Stundenlohn von 21,00 Euro. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden, Mitarbeitenden und Bewerbenden. Unsere Unternehmensphilosophie ist geprägt von Qualität, Service und einer konsequenten Förderung von Arbeits- und Gesundheitsschutz.<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li> iGZ-Tarifvertrag und ein Jahresgehalt von rund 40. 000 Euro</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie kostenfreie Arbeitskleidung</li><li> Umfassende Betreuung durch das Piening-Team</li><li> Einsatz bei einem renommierten Unternehmen in Kaarst</li><li> Wir sind ein zertifizierter Great Place to Work®</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Logistiker mit SAP Kenntnissen (m/w/d):</h2><ul><li> Verwaltung von Demonstrationsgeräten in SAP</li><li> Bearbeitung internationaler Bestellungen bis zur Lieferung</li><li> Nachverfolgung des Demo-Prozesses (inkl. Buchungen in SAP-ERP, Lieferung &amp; Rücksendung)</li><li> Koordination und Kommunikation mit Produktmarketing, Vertrieb, Service und Logistik</li><li> Sicherstellung korrekter Lagerbewegungen und Abrechnung von Vertragsgebühren</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li> Erfahrung mit Microsoft Excel, Office 365 und SAP ERP-Systemen</li><li> Gute Kenntnisse in SAP R/3</li><li> Stark im Bestandsmanagement und internationalem Warenverkehr</li><li> Detailgenauigkeit, analytisches Denken und gutes Zeitmanagement</li></ul><h2>Werde Logistiker mit SAP Kenntnissen (m/w/d) bei Piening Personal.</h2>Bewirb dich jetzt als Logistiker mit SAP Kenntnissen (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft ! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Zeig, was in dir steckt wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Logistiker mit SAP Kenntnissen (m/w/d)

<h2>Dein Einstieg in die Schienenfahrzeugtechnik in Krefeld</h2>Du suchst nach einer neuen Herausforderung als Qualitätsprüfer (m/w/d) im Bereich Schienenfahrzeugbau? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen engagierte Qualitätsprüfer (m/w/d) für unseren Kunden in Krefeld im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Freu dich auf einen attraktiven Stundenlohn von 25 Euro und die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld einzubringen. Piening Personal steht für Kompetenz und Engagement, um sowohl Kunden als auch Bewerber langfristig zufrieden zu stellen. Mit fundiertem Fachwissen und gezielten Schulungsmaßnahmen sichern wir die Qualität unserer Dienstleistungen.<h2>Deine Benefits als Qualitätsprüfer (m/w/d):</h2><ul><li> Attraktive Vergütung nach dem iGZ-Tarifvertrag</li><li> Langfristige Einsatzmöglichkeit bei einem namhaften Unternehmen in Krefeld</li><li> Chance auf Übernahme durch den Kunden</li><li> Umfassende Einarbeitung und Betreuung durch unser Team</li><li> Persönliche Schutzausrüstung wird gestellt</li></ul><h2>Deine Aufgaben in Krefeld:</h2><ul><li> Verantwortung für die fertigungs- und schweißtechnische Qualität in der Rohbauproduktion</li><li> Vorbereitung und Durchführung von VT2- und PT2-Prüfungen</li><li> Bestimmung von Messprogrammen und Simulation des Messablaufs</li><li> Erkennung von Abweichungen und Zusammenarbeit mit Fachabteilungen</li><li> Optimierung von Fertigungs- und Prüfabläufen</li><li> Arbeiten im 3-Schicht-Betrieb</li></ul><h2>Dein Profil als Qualitätsprüfer (m/w/d):</h2><ul><li> Abgeschlossene fachbezogene Ausbildung</li><li> Bis zu dreijährige Berufserfahrung</li><li> Schweißtechnische Kenntnisse inkl. VT2-/PT2-Prüfer nach ISO 9712</li><li> Kenntnisse in konventioneller und optischer Vermessung</li><li> Gute SAP- und MS Office-Kenntnisse</li></ul><h2>Starte deine Karriere in Krefeld!</h2>Wenn du bereit bist, als Qualitätsprüfer in Krefeld durchzustarten, dann bewirb dich jetzt! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft!

Qualitätsprüfer (m/w/d)

Du willst in der boomenden Immobilienbranche durchstarten? Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Immobilienwirtschaft.&nbsp;🔑 Du kannst&nbsp;je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten&nbsp;🚀 – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der zwei Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Immobilienbewertung und -finanzierung</li><li>Technisches Immobilienmanagement</li></ul><ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da&nbsp;👫</li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen 📚</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: 💸 <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 305 € - 610 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul><ul><li>Du lernst die Bereiche Planung, Bau, Vermietung, Verkauf und Verwaltung von (Gewerbe-) Immobilien kennen</li><li>Du beteiligst Dich an der Budgetplanung für Instandsetzung und Instandhaltung&nbsp;📋</li><li>Du betreust und kommunizierst mit Mietern und externen Dienstleistungsunternehmen</li><li>Du absolvierst Einsätze im kaufmännischen, technischen und infrastrukturellen Facility Management</li><li>Du setzt Marketingmaßnahmen für Immobilien um und führst Marktanalysen durch</li><li>Du zeigst Optimierungspotentiale bei der Immobilienbewirtschaftung, beim Mietvertragsmanagement und bei der Standortentwicklung</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist&nbsp;🎓</li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen 💬</li><li>Du verfügst über wirtschaftliches Denken, sehr gute analytische Fähigkeiten und ein Verständnis für Technik, Physik und Mathematik&nbsp;💡</li><li>Du bringst Interesse an der Immobilienwirtschaft und all ihren Facetten mit</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikation mit Menschen und interdisziplinäres Arbeiten fallen Dir leicht</li><li>Du verfügst über einen guten schriftlichen und sprachlichen Ausdruck in Deutsch und Englisch&nbsp;</li><li>Du hast bereits gute EDV-Kenntnisse (MS-Office und ggf. ERP-Systeme, bspw. SAP)</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Objektmanager:in/Property Manager:in/Immobilienverwalter:in</li><li>Immobilienmakler:in</li><li>Leitung strategisches Immobilienmanagement</li><li>Gutachter:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise FALC Immobilien und RE/MAX zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.&nbsp;🤝 Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) am Campus oder virtuell

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit &amp; Assurance, Tax &amp; Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 460.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.Du willst mit einer&nbsp;2,5- bis 3-jährigen Ausbildung&nbsp;den Grundstein für deine Karriere legen und vollwertiges Teammitglied im Bereich&nbsp;People - Talent Acquisition oder Mitarbeiterbetreuung werden? Starte mit uns zum&nbsp;1.8.2026&nbsp;deine&nbsp;Ausbildung zum Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement&nbsp;(m/w/d)&nbsp;an einem Ort deiner Wahl und der dazugehörigen&nbsp;<a href="https://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/bueromanagement.html" target="_blank">Berufsschule</a>!&nbsp;Standort:&nbsp;Düsseldorf.<h3>Deine Ausbildung:</h3>Als Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)&nbsp;lernst du alles über die abwechslungsreiche Arbeitswelt einer internationalen Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft und unterstützt unsere Fachbereiche bei ihrem spannenden Arbeitsalltag.<ul><li>Talent Acquisition: Sorgfältig sichtest du Bewerbungsunterlagen und kümmerst dich um die Vorbereitung von Veranstaltungen.</li><li>Mitarbeiterbetreuung: Du bereitest Arbeitsverträge vor und erstellst Dokumente wie Arbeitszeugnisse und Bescheinigungen.</li><li>Aufgabenvielfalt: Von der Bearbeitung abrechnungsrelevanter Personalstammdaten in SAP bis hin zu allgemeinen Bürotätigkeiten übernimmst du diverse administrative Aufgaben.</li><li>Einblicke: In abwechslungsreichen Projektarbeiten zu personalrelevanten Themen erweiterst du deinen fachlichen Horizont.</li></ul><h3>Dein Skillset:</h3><ul><li>Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife mit guten bis sehr guten Noten in den Hauptfächern und sehr guten Deutschkenntnissen (C1-C2)</li><li>Software-Kenntnisse&nbsp;im Umgang mit MS Office und digitalen Kommunikationsmitteln</li><li>Spaß an der Kommunikation, Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben sowie dienstleistungsorientiertes Denken und Interesse am Kontakt mit Kunden</li><li>Sicheres Auftreten, Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h3>Deine Chance:</h3><ul><li>Sehr gute Rahmenbedingungen&nbsp;mit attraktivem Gehalt (1. Ausbildungsjahr: 1.100€, 2. Ausbildungsjahr: 1.200€, 3. Ausbildungsjahr: 1.300€) sowie modernem Laptop und Smartphone (auch zur Privatnutzung)</li><li>Attraktives Pre- und Onboarding-Programm&nbsp;mit Netzwerkmöglichkeiten, Patenprogramm und großem Onboarding-Event zu Beginn deiner Ausbildung</li><li>Exzellente Weiterbildung&nbsp;während und nach der Ausbildung, zum Beispiel durch verschiedene Trainings und die Förderung eines berufsbegleitenden Bachelorstudiums</li><li>Sichere Perspektiven&nbsp;und die Möglichkeit, nach der Ausbildung in eine Festanstellung bei Deloitte übernommen zu werden</li><li>Internationales Netzwerk&nbsp;in einem weltweit tätigen Unternehmen, das dir einmalige Einblicke und Erfahrungen für deine berufliche Zukunft bietet</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten&nbsp;und die Möglichkeit, an Nachhaltigkeitsprojekten teilzunehmen und für soziales Engagement Sonderurlaubstage zu erhalten</li></ul><h3>Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!</h3>Leonie Hinker freut sich auf deine vollständige Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnisse über unser Online-Formular! Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen?&nbsp;Hier findest du weitere Informationen zur <a href="https://www.deloitte.com/de/de/careers/einstieg/ausbildung.html" target="_blank">Ausbildung</a> und zum <a href="https://www.deloitte.com/de/de/careers/einstieg/duales-studium.html" target="_blank">Dualen Studium</a>. Gerne beantworten wir dir deine Fragen auch telefonisch: +49 211 8772 4400.&nbsp;Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren <a href="http://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/faqs-schueler.html?icid=nav2_faqs-schueler" target="_blank">Bewerbungs-FAQs</a>.Job-ID: 49354

Ausbildung zum Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement Personalwirtschaft 2026 (m/w/d)

<h3>Unternehmensbeschreibung</h3>Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner für die Pharma-, Biotech- und Kosmetikbranche. Die Gruppe bietet ein umfassendes Portfolio an Drug-Containment-Lösungen inklusive Verschlüsse und Zubehör, sowie Drug-Delivery-Systemen, Medizinprodukten und Lösungen für die Gesundheitsbranche an. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem digitale Lösungen für die Therapiebegleitung, Medikamentenpumpen, Spritzen, Pens, Autoinjektoren und Inhalatoren sowie Injektionsfläschchen, Karpulen, Ampullen, Tablettenbehälter, Infusions-, Tropf- und Sirupflaschen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Gerresheimer unterstützt seine Kunden mit umfassenden Dienstleistungen entlang der Wertschöpfungskette und der Adressierung der wachsenden Nachfrage nach mehr Nachhaltigkeit. Mit über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer weltweit präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte. Die Gruppe erwirtschaftete zusammen mit Bormioli Pharma 2024 einen Umsatz von rund 2,4 Mrd. Euro und beschäftigt aktuell rund 13.400 Mitarbeitende.Dienstsitz: Düsseldorf oder Wackersdorf <h3>Stellenbeschreibung</h3><ul><li>Eigenverantwortliche Weiterentwicklung des bestehenden ERP-Systems in SAP PP sowie Schnittstellen zu SAP PM</li><li>Verantwortung für den gesicherten Systemablauf </li><li>Beratung der Fachbereiche bei der Definition von fachlichen Anforderungen</li><li>Analyse, Evaluierung und Spezifikation sowie Implementierung neuer Geschäftsanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Prozessverantwortlichen</li><li>Mitarbeit bei der Definition der Geschäftsprozesse in SAP S4 HANA und der anschließenden Migration</li><li>Übernahme von 2st und 3rd Level Support</li><li>Incident Management und Anwender-Support</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor oder Master Studium der Informatik oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im SAP PP sowie idealerweise Schnittstellen zum SAP PM </li><li>Kenntnisse von Geschäftsprozessen der Produktion (Produktionsplanung und -steuerung) sowie gutes Verständnis für Qualitätsmanagement-Prozesse</li><li>Projekterfahrung im Rahmen von Einführungen und Implementierungen von nationalen sowie internationalen Rollouts</li><li>Eigeninitiative, Teamgeist, Kommunikationsstärke sowie strategischer Weitblick</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse</li></ul><h3>Zusätzliche Informationen</h3>Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B.<ul><li>Flache Hierarchien und hohe Kollegialität</li><li>Mobile Arbeitsplatz-Optionen und Workation-Möglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (BAV)</li><li>Dienstradleasing - JobRad</li><li>Vergünstigungen bei Kooperationspartnern</li><li>Regelmäßige Firmenveranstaltungen &amp; Teamevents</li></ul>

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