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<p> Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Und hoffentlich sind wir auch ein Teil von Ihrer! Bei B.Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit von Menschen weltweit. Das ist unsere Vision, auch in der IT. Weil Sie Technologien als Möglichkeit begreifen und Lösungen entwickeln, die unser Geschäft nachhaltig sichern, möchten wir mit Ihnen die digitale Transformation von B. Braun realisieren. Mit frischen Ideen, Tatendrang und Teamgeist bringen wir gemeinsam die Medizintechnik von morgen auf den Weg und sichern die Gesundheitsversorgung der Zukunft. Das ist Sharing Expertise.</p><h1> Lizenzmanager SAP (w/m/d)</h1><p> Kennziffer DE DKI2424-90536</p><p> Innerhalb des Zentralbereiches Information Technology suchen wir an unserem deutschen IT-Standort Melsungen für die Abteilung IT- und Commercial Governance einen Lizenzmanager SAP (w/m/d).</p><h3> Aufgaben und Verantwortlichkeiten</h3><ul> <li>  Unterstützung bei der Betreuung und kontinuierlichen Weiterentwicklung des globalen SAP-Lizenzmanagements (SAP-Software Asset Management) </li> <li>  Schaffung eines unternehmensweiten Verständnisses für das SAP-Lizenzmanagement </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Weiterentwicklung von SAP-Lizenzmanagementaufgaben und -aktivitäten </li> <li>  Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Einführung neuer bzw. Optimierung bestehender SAP- und SAP-naher Lösungen oder der Anbindung von Drittsystemen an die bestehende SAP-Landschaft </li> <li>  Operative Verwaltung und Betreuung der SAP-Lizenzen in unserer SAP-Systemlandschaft; Erstellung von Lizenzbilanzen und Sicherstellung der Lizenzcompliance </li> <li>  Begleitung, Betreuung, Unterstützung und Durchführung interner sowie externer (SAP-)Lizenz-Audits </li> <li>  Optimierung und Überwachung der Software- und Lizenzbestände; periodisches Review der Lizenzbestände und Einleitung von Optimierungsmaßnahmen und Empfehlungen an das IT-Management im engen Austausch mit den Fachbereichen </li> <li>  Definition von Informationsschreiben, Regeln, Policies und Arbeitsanweisungen im SAM-Kontext </li> <li>  Schnittstelle zu SAP-Basis, IT-Einkauf und IT-Controlling </li> <li>  Mitwirkung sowie Unterstützung bei Vertragsverhandlungen, -optimierungen und -konsolidierungen in Zusammenarbeit mit IT-Einkauf und Legal </li></ul><h3> Fachliche Kompetenzen</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL, oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Umfangreiche Berufserfahrung in dem entsprechenden Bereich </li> <li>  Erfahrungen im Lizenz-Management und Software Asset Management (SAM) </li> <li>  Erfahrung in Prozessanalyse und -optimierung </li> <li>  Erfahrung in der Vergabe von Lizenzen </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS O365, Software Asset Management Tool bzw. Contract Lifecycle Management (CLM) </li></ul><p> Persönliche Kompetenzen</p><ul> <li>  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Sie verfügen über eine ausgeprägte Beratungskompetenz und Problemlösefähigkeit </li> <li>  Sie gehen analytisch und systematisch vor </li> <li>  Sie verfügen über eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><p> Nehmen Sie teil an einer Unternehmenskultur, die den konstruktiven Austausch mit Kollegen, Kunden und Partnern aktiv fördert. Arbeiten Sie mit uns daran, das Leben von Menschen nachhaltig zu verbessern. Wir bieten Ihnen vielseitige Aufgaben und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine attraktive Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen in einem dynamischen Familienunternehmen.</p><p> Kontakt: B. Braun SE | Hannah Bombosch | +49 5561 71-4017</p>

Lizenzmanager SAP (w/m/d)

<p> Unser Kunde ist eine erfolgreiche national und international agierende Unternehmensgruppe im Raum Kassel.</p><p> Wir suchen zur Direktvermittlung am Standort in Kassel einen</p><h1> Teamleiter SAP-Betrieb (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie leiten ein Team von ERP/SAP-Experten (m/w/d), das maßgeblich an der Einführung von SAP in der Unternehmensgruppe beteiligt ist und diese aktiv mitgestaltet. Gleichzeitig sorgen Sie mit Ihrem Team dafür, dass die bestehende Warenwirtschaft bis zur vollständigen Migration auf SAP effizient weiterbetrieben wird. </li> <li>  Sie gewährleisten die Einhaltung von Qualitätsstandards und Best Practices sowohl im Betrieb als auch in der Wartung und Weiterentwicklung der aktuellen Warenwirtschaft und des zukünftigen SAP-Systems. Dabei haben Sie stets die Kosten-Nutzen-Relation im Blick. </li> <li>  In enger Zusammenarbeit und kontinuierlicher Kommunikation mit den Fachbereichen und Dienstleistern stellen Sie einen reibungslosen Betrieb des ERP-Systems sicher. Dazu gehört auch die fortlaufende Optimierung des Customizings unter Berücksichtigung eines ausgewogenen Kosten-Nutzen-Verhältnisses. </li> <li>  Innerhalb der IT-Organisation arbeiten Sie eng mit Ihren Kollegen zusammen, um ein harmonisches Zusammenspiel zwischen dem ERP-System und weiteren Applikationen zu gewährleisten. </li> <li>  Sie fördern die persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowohl der bestehenden als auch der neuen Teammitglieder. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft etc. oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Qualifikation. </li> <li>  Sie verfügen über nachweisbare mehrjährige Führungs- und Projekterfahrung im ERP-Umfeld, vorzugsweise im Bereich SAP. </li> <li>  Ihr Führungsstil ist geprägt von partnerschaftlicher Kommunikation mit Ihren Mitarbeitenden sowie regelmäßigem, konstruktivem Feedback. </li> <li>  Sie bringen einen hohen Gestaltungswillen mit, kombiniert mit unternehmerischem Denken und ausgeprägter Sozialkompetenz. </li> <li>  Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und arbeiten lösungs- sowie kundenorientiert. </li> <li>  Ihre Hands-on-Mentalität zeigt sich in einer direkten und engagierten Herangehensweise an Aufgaben im Mittelstand. </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. </li></ul><h2> Ihre Benefits:</h2><ul> <li>  Unbefristete Vollzeitstelle mit Gleitzeit und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Vielseitige und verantwortungsvolle Führungsposition in einem wachsenden Unternehmen </li> <li>  Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen sowie Erholungsbeihilfe und Urlaubsgeld </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen des Personalentwicklungsprogramms </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Corporate Benefits (Parkmöglichkeiten und E-Ladesäulen, Bike Leasing, kostenlose Getränke etc.) </li></ul><p> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h3> Ihre Ansprechpartnerin:</h3><p> Frau Ulrike Schmatz</p><h3> Kontakt:</h3><p> Personal Plus Ulrike Schmatz <br> Anthoniweg 1 <br> 34131 Kassel <br> +49 561 5743302 <br> <a href="mailto:info@personal-plus.de" target="_blank">info@personal-plus.de</a> <br> <a href="http://www.personal-plus.de" target="_blank">www.personal-plus.de</a></p><p> Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.</p>

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