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 Die seit 1970 bestehende OVB Vermögensberatung AG ist der Ursprung des heutigen OVB-Konzerns. Ihr erfolgreiches Geschäftsmodell wurde seither in 15 Auslandsmärkte übertragen. Sie ist eine einhundertprozentige Tochter der europaweit tätigen und börsennotierten OVB Holding AG. Rund 1.295 selbstständige Finanzvermittler in Deutschland bieten ihren - ganz überwiegend privaten - Kunden eine langfristig angelegte, themenübergreifende und vor allem kundenorientierte Finanzberatung. Die Zentrale in Köln versteht sich als Dienstleister für die Finanzvermittler. 
 Zur Verstärkung unseres Innendienstes suchen wir befristet auf 1 Jahr in Vollzeit einen 
 Sachbearbeiter Vertriebsservice für den Bereich Bestandsbetreuung (m/w/d) 
 Köln 
 Vollzeit 
 ab sofort 
 befristet 
 Unternehmensprofil 
 Sie sind ein Teamplayer (m/w/d), Organisationstalent und haben einen Blick fürs Detail? Dann bieten wir Ihnen ein spannendes Aufgabenspektrum! 
 Aufgabenbereiche 
 Ihre Aufgaben: 
Erstellung von Buchauszügen 
Eigenverantwortliche Bearbeitung der Störfall- und Bestandsinformationen für den Außendienst 
Postbearbeitung, wie die Sichtung, die Bearbeitung und der Weiterversand der allgemeinen Eingangspost 
Erstellung und Verwaltung der Personalakten des gesamten Außendienstes, von der Ablage über die Bereitstellung der Akten bis zur Aktenvernichtung und Archivierung 
 Anforderungsprofil 
 Ihr Profil: 
Einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung 
Versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen 
Gute Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere im telefonischen Kontakt 
Kenntnisse in der Versicherungsbranche von Vorteil 
Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität 
Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise 
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
 Manchmal führt der spannendste Weg abseits der geplanten Route - wir schätzen Quereinsteiger (m/w/d), die mit ihrer Vielseitigkeit und Lernbereitschaft unser Team bereichern wollen. Die Arbeitszeit beträgt 40 Wochenstunden. Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit, ein moderner Arbeitsplatz im Herzen von Köln und ein leistungsgerechtes Einkommen. 
 Leistungen &amp; Benefits 
 Wir bieten: 
Eigenverantwortliches Arbeiten 
Interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben 
Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit einem erfahrenen Team 
Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien 
Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Ein attraktives Einkommen mit Zusatzleistungen wie z. B. vermögenswirksame Leistungen, JobTicket 
 Bei uns profitieren Sie nicht nur beruflich, sondern auch gesundheitlich! Dank exklusiver Vergünstigungen bei einer renommierten Fitnesskette können Sie Ihr Training zu besten Konditionen genießen - ideal, um körperlich und mental in Balance zu bleiben. 
 Zusätzlich bieten wir Ihnen kostenlose Onlinefitnesskurse, die Sie in Ihren Alltag integrieren können. Ergänzend dazu organisieren wir von Zeit zu Zeit gemeinsame Laufgruppen oder die Teilnahme an Firmenläufen - für alle, die Freude an Bewegung und Teamgeist haben. So können Sie selbst entscheiden, wann und wo Sie aktiv werden! 
 Bewerbung &amp; Kontakt 
 Sind Sie interessiert? Dann verraten Sie uns Ihre Motivation und senden Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die nicht über unser Karriereportal eingehen, sondern per E-Mail versendet werden, nicht berücksichtigt werden können.
 Sie haben vorab Fragen? Dann nehmen Sie per E-Mail Kontakt mit unserer Ansprechpartnerin in der Personalabteilung, Frau Aylin Tunk auf. 
Aylin Tunk Personalabteilung <a href="mailto:personal@hv.ovb.de">personal@hv.ovb.de</a>
Jetzt bewerben
OVB Vermögensberatung AG Heumarkt 1 50667 Köln
<a href="http://www.ovb.de">www.ovb.de</a>

Sachbearbeiter Vertriebsservice für den Bereich Bestandsbetreuung (m/w/d)

Assistenz (gn*) der Geschäftsbereichsleitung
Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Beschaffungsmanagement | Kennziffer 11530
Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.
Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz im Geschäftsbereich Beschaffungsmanagement. Hier sorgen wir für effiziente, wirtschaftliche und compliance-konforme Beschaffungsprozesse. Die Assistenz der Geschäftsbereichsleitung unterstützt den Geschäftsbereichsleiter (Chief Procurement Officer (CPO)) wirkungsvoll und übernimmt eine zentrale Rolle in der abteilungsübergreifenden Vernetzung - am besten mit Dir!
VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:
Eigenständige Steuerung des Büro- und Tagesgeschäfts des Geschäftsbereichsleiters 
Früherkennung von Handlungsbedarfen im Geschäftsbereich sowie Weiterentwicklung von Prozessen und Standards 
Selbstständige Recherchen und Vorbereitung von Unterlagen und Präsentationen 
Vor- und Nachbereitung von Besprechungen 
Unterstützung bei Beschaffungsprojekten, internen Audits und compliance-relevanten Themen 
Kommunikative Schnittstelle zwischen GB-Leiter, Abteilungen des Beschaffungsmanagements und internen Stakeholdern 
Ggf. Übernahme von Sachbearbeiteraufgaben im operativen Beschaffungsmanagement
ANFORDERUNGEN:
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (gn*) oder Studium 
Idealerweise Erfahrung im Einkauf oder Gesundheitswesen 
Ausgeprägte Struktur-, Qualitäts- und Normorientierung 
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, auch mit unterschiedlichen Fachbereichen und Berufsgruppen 
Proaktive, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise 
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit digitalen Kollaborations-, Projektmanagement und KI-Tools 
Zuverlässigkeit, Souveränität und Professionalität
WIR BIETEN:
Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben mit der Möglichkeit, Strukturen und Prozesse aktiv mitzugestalten 
Tarifgebundene Vergütung, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (VBL) 
30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester 
Wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team 
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung 
Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
Viele weitere Vorteile wie Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen
Rückfragen an: Carolin Albrecht, Referentin Recruiting, <a href="mailto:carolin.albrecht@ukmuenster.de">carolin.albrecht@ukmuenster.de</a>
Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 06.01.2026. 
BESTE BEDINGUNGEN:
Geregelte Arbeitszeitmodelle
Familienfreundlich
Wertschätzung
Sicherheit
Vieles mehr ...
Geregelte Arbeitszeitmodelle 
Familienfreundlich 
Wertschätzung 
Sicherheit 
Weitere Vorteile 
(*gn=geschlechtsneutral) 
Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken 
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. 
Unser Hinweis an Personaldienstleister: 
Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW. 
Universitätsklinikum Münster 
 Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 
 48149 Münster 
<a href="http://www.ukm.de">www.ukm.de</a>

Assistenz (gn*) der Geschäftsbereichsleitung

Kaufmännische:r Property Manager:in (m/w/d)
STRABAG Property and Facility Services GmbH 
Vollzeit
Frankfurt
JOB-ID: REQ62215
Kaufmännische:r Property Manager:in (m/w/d) ab sofort
Jetzt bewerben
Was für uns zählt
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/ zur Immobilienkauffrau, eine zusätzliche Qualifikation z.B. zum Immobilienfachwirt oder Immobilienökonom sowie über mindestens 5 Jahre Erfahrung im Management gewerblicher Immobilien. 
Sie verfügen über einen routinierten und versierten Umgang mit MS-Office-Programmen sowie idealerweise SAP RE FX. 
Sie sind motiviert und haben Organisationstalent sowie Spaß am Umgang mit Menschen und bringen eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung mit. 
Ihr Profil wird durch kundenorientiertes, verbindliches und freundliches Auftreten abgerundet.
Ihr Beitrag bei uns
Gemeinsam in einem Team mit unseren technischen Property Managern und den Back Offices betreuen Sie eigenverantwortlich spannende und anspruchsvolle Gewerbeimmobilien institutioneller Kunden. 
Sie sind erster Ansprechpartner für Eigentümer, Asset Manager, Mieter sowie externe Dienstleister und Verantwortlicher für eine gesamtheitliche Objektbetreuung. 
In Ihre Zuständigkeit fällt eine breite Vielzahl von Aufgaben wie z.B. die Erstellung von Reportings, die Bearbeitung von Rechts- und Versicherungsfällen, die Kommunikation/ Verhandlung mit Mietern und Eigentümer, die Bearbeitung von Nebenkosteneinsprüchen mit dem Fachbereich, ein aktives außergerichtliches Forderungsmanagement sowie die Budgetplanung und -verfolgung und Optimierung der wirtschaftlichen Ergebnisse der von Ihnen betreuten Immobilien.
Unser Mehrwert für Sie
Vertrauensgleitzeit (38h Woche) 
30 Urlaubstage 
Heiligabend und Silvester arbeitsfrei 
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (4-Tage-Woche möglich) und Home-Office Möglichkeit 
Mitarbeiterevents 
 Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement 
Einarbeitung über Patenmodell und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns 
Umfangreiche Corporate Benefits 
Kostenlosen Kaffee und Wasser in Büro-Teeküchen 
Nach Absprache kann Sie Ihr Hund ins Büro begleiten
Werden Sie jetzt Teil unseres Teams! 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht! 
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 
kostenlose Getränke 
wettbewerbsfähige Vergütung 
Mitarbeiterrabatte 
Flexible Arbeitszeiten 
Tarifvertrag 
Gesundheitsförderung 
Mitarbeiterevents 
Company Bike
Kontakt
Tanja Albrecht 
 Europa-Allee 50 
 60327 Frankfurt am Main 
+49 69 13029 - 1008 
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Jetzt bewerben

Kaufmännische:r Property Manager:in (m/w/d)

zum Inhalt springen Teamleiter/-in Inbound (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn Sparkasse KölnBonn ArbeitszeitVollzeit Karriere EbeneFührungsposition Stellenbezeichnung: Teamleiter/-in Inbound (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn Stellenbeschreibung: Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn. Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen haben bei uns bereits ihr berufliches Zuhause gefunden und gestalten das Heute und Morgen der Sparkasse KölnBonn maßgeblich mit. Wir haben für fast alle Lebenssituationen maßgeschneiderte Finanzlösungen – von Dienstleistungsgeschäften über Geldanlagen bis hin zur Finanzierung von Wohnimmobilien. Unterstütze die Menschen in unserer Region bei ihrer Vermögensoptimierung, und bewirb dich als Teamleiter/-in Inbound (m/w/d) im Vertrieb der Sparkasse KölnBonn. Wir bieten diese Stelle in Köln und in Bonn an. Wir suchen eine engagierte und motivierte Teamleitung für unser Inbound Team, die gemeinsam mit uns die Zukunft des medialen Kundenservice gestalten möchte. In unserem modernen Arbeitsumfeld legen wir großen Wert auf Teamgeist, Feedbackkultur, Empathie und Innovation. Deine Aufgaben – damit begeistern wir dich Du bist die treibende Kraft in deinem Team und nimmst alle Aufgaben in der Leistungssteuerung, im Networking, Training und in der Prozessoptimierung wahr. Dabei unterstützt und motivierst du deine Mitarbeitenden, ihre Leistungen mit hoher Qualität und Kundenzufriedenheit zu erbringen und entwickelst ein erfolgsorientiertes Mindset. Hierfür stehen dir professionelle Vertriebstrainer/innen zur Seite. Du bist gesamtverantwortlich für die Erreichung der Teamziele und berichtest die Ergebnisse direkt an die Abteilungsleitung. Auf deine Ideen kommt es an! Du wirkst an der strategischen Weiterentwicklung mit und entwickelst die Abläufe und Strukturen in deinem Team konsequent weiter. Du förderst die Zusammenarbeit innerhalb deines Teams sowie mit Kolleginnen und Kollegen aus den Vertriebseinheiten. Ein Job – viele Extras Dein Job. Dein Leben. Wir sorgen für Balance – mit flexiblen Arbeitszeiten, Zeiterfassung und Gleitzeit sowie mobilem Arbeiten, 32 Urlaubstagen und der Option auf weitere zusätzliche Urlaubstage. Das kannst du dir leisten! Mit unserer attraktiven Vergütung – jährlich bekommst du bis zu 14 Gehälter nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Du denkst an morgen? Dabei unterstützen wir dich – mit vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und einem starken Gesundheitsmanagement. Du willst hoch hinaus? So wird es dir gelingen – wir bieten dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung. Diversität und Chancengerechtigkeit für alle Beschäftigten sind uns dabei besonders wichtig. Dein Job. Dein Ticket. Wir machen dich mobil – mit unseren Job-Extras kommst du ganz schön rum. Egal ob Jobticket, Deutschlandticket oder Bike-Leasing. Du willst noch mehr? Bei uns ist das möglich – freue dich auf unvergesslichen Mitarbeitenden-Events und profitiere von attraktiven Mitarbeitendenkonditionen sowie von zahlreichen Vergünstigungen für diverse Produkte und Dienstleistungen, auch außerhalb der Sparkasse. Dein Profil – damit begeisterst du uns Neben einer abgeschlossenen Berufsausbildung verfügst du über fundierte Erfahrung im telefonischen Kundenservice und konntest idealerweise auch schon Erfahrung in einer Führungsposition im Bereich der Telefonie sammeln. Mit deiner Kommunikationsstärke überzeugst du auf ganzer Linie und erschaffst ein inspirierendes Teamklima, in dem sich deine Mitarbeitenden entfalten und weiterentwickeln können. Du bist in der Lage, die Potenziale deiner Mitarbeitenden zu erkennen und hast große Freude an ihrer Weiterentwicklung und Förderung. Innovation und Kreativität sind deine treibenden Kräfte, um neue Wege zu gehen und den Status Quo fortlaufend herauszufordern. Deine Affinität im Umgang mit digitalen Medien zeichnet dich ebenso aus wie deine Offenheit für technische Innovationen. Mehr Vielfalt. Mehr Chancen. Mehr du. In unserer Kultur setzen wir auf Chancengleichheit und Vielfalt. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Beeinträchtigungen fördern wir die Potenzialentfaltung aller Mitarbeitenden. Teilzeit, Job-Sharing oder individuelle Anpassungen? Lass uns darüber sprechen! Gestalten wir gemeinsam Lösungen für eine bunte und inklusive Arbeitswelt, mit Fokus auf Frauen in Fach- und Führungskarrieren. Bereit für den nächsten Schritt? Lust auf einen Job bei einer mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Bewirb dich jetzt online per Klick auf den untenstehenden Button als Teamleiter/-in Inbound (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Du bist neugierig geworden, hast aber noch Fragen? Weitere Informationen findest du unter karriere.sparkasse-koelnbonn.de oder telefonisch bei Moritz Hanewald, 0221-226 52650, <a href="mailto:moritz.hanewald@sparkasse-koelnbonn.de" target="_blank">moritz.hanewald@sparkasse-koelnbonn.de</a> Sparkasse KölnBonn Standort Sparkasse KölnBonn Hahnenstraße 57 50667 Köln Nordrhein-Westfalen

Teamleiter/-in Inbound (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn

Willkommen bei Big Dutchman! Fuhrparkmanager (m/w/d) Unter dem Motto „Taking action for future generations“ entwickeln wir bei Big Dutchman mit Hauptsitz in Vechta seit über 85 Jahren innovative Lösungen für Proteine und Pflanzen. Unsere Hightech-Systeme unterstützen Landwirte in über 100 Ländern auf fünf Kontinenten dabei, nachhaltig und erfolgreich zu wirtschaften. Weltweit engagieren sich rund 3.100 Mitarbeitende mit Teamgeist, Wertschätzung und Freude am gemeinsamen Einsatz für tierfreundliche Technologien und eine bessere Ernährung der Zukunft. Das klingt ganz nach dem Arbeitsumfeld, das Sie suchen? Dann vervollständigen Sie unser Team in Vechta als Fuhrparkmanager (m/w/d) Was ist Ihre Aufgabe? Verwaltung und Betreuung des gesamten Fuhrparks – vom klassischen Dienstwagen bis hin zu Mitarbeitenden-Leasingmodellen (ca. 280 Fahrzeuge) Sicherstellung eines störungsfreien Ablaufs aller operativen Prozesse über den gesamten Lebenszyklus der firmeneigenen Fahrzeuge – von der Bestellung bis zur Rücknahme Planung und Überwachung von Wartungen, Reparaturen und TÜV-Terminen Kostenanalyse und -optimierung (z.B. Kraftstoffverbrauch, Leasingverträge) Aktives Schadenmanagement inkl. Erst- und Folgebearbeitung Kontrolle und Pflege aller fahrzeugbezogenen Dokumente und Verträge Kommunikation mit internen Kunden, Kollegen, Fachabteilung sowie externen Dienstleistern und Lieferanten Was bringen Sie für die Stelle mit? Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Fuhrpark- oder Mobilitätsmanagement Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Erfahrung in der Rechnungsprüfung, Kostenanalyse und Vertragsverwaltung Technische Mobilitätsverständnis – Erfahrung mit Fahrzeugtechnik, Wartung, Schadenarten sowie Leasing- und Kaufmodellen, insbesondere im Bereich Dienstwagen und E-Mobilität Erfahrung im Umgang mit Fuhrparksoftware und MS Office und idealerweise SAP Ausgeprägtes Organisationstalent sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Viel mehr als nur ein Job! Flexible Arbeitszeiten und Mobile Work – zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Unsere Big Dutchman Academy für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung Unsere Big Dutchman Card mit steuerfreiem Sachbezug Ein Betriebsrestaurant mit leckerer Menüauswahl E-Bike und E-Auto Leasing sowie Firmenfitness Unser attraktives Benefit-Paket Flexible Arbeitszeiten Die wöchentliche Arbeitszeit können Sie flexibel in Gleitzeit leisten. Die Kernarbeitszeit von 9.45–14:00 Uhr gewährleistet die bestmögliche Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf und das Gleitzeitkonto bietet die Möglichkeit, neben den Urlaubstagen an bis zu 12 Tagen pro Jahr zu gleiten. E-Bike Leasing Gut für Ihre Gesundheit und gut für die Umwelt: Sie haben die Möglichkeit, bis zu zwei Fahrräder über Big Dutchman zu leasen. Die Finanzierung erfolgt im Rahmen der Entgeltumwandlung über die Gehaltsabrechnung. Ihre Vorteile: Herstellerunabhängig, unbegrenzte private Nutzung, Rundum-Schutz-Paket. E-Car Leasing Sie haben die Möglichkeit, ein E-Auto über Big Dutchman zu leasen! Die Finanzierung erfolgt im Rahmen der Entgeltumwandlung über die Gehaltsabrechnung. Mobile Work Zur besseren Vereinbarung von Familie und Beruf haben Sie die Möglichkeit, 20 Prozent Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit im Mobile Work zu arbeiten. Firmenfitness Für Ihren perfekten Ausgleich neben der Arbeit können Sie auf die Sport- und Wellnessangebote bei einem von 4.000 Partnern von EGYM Wellpass in Deutschland zugreifen (Ihr Eigenanteil beträgt 25 Euro pro Monat). Rasta Freikarten Sie können sich intern auf Karten für Heimspiele von Rasta Vechta bewerben (Einzel oder Doppelkarten). Ausgelost wird nach dem Zufallsprinzip. Sie und Ihre Kolleginnen und Kollegen können die einmalige Atmosphäre im Rasta-Dome gemeinsam auf drei Reihen verteilt erleben. Treue- und Jubiläumsprämien Ab dem fünften Jahr der Betriebszugehörigkeit erhalten Sie Treue- und Jubiläumsprämien. Wir sagen damit Danke für Ihre Loyalität. Kinderbetreuungs-zuschuss Sie haben Kinder? Dann erhalten Sie einen steuerfreien Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten in der Kita oder dem Kindergarten von 50 Euro pro Monat. Obst &amp; Co Wir unterstützen Ihre ausgewogene Ernährung durch frisches Obst in den Abteilungen. Kaffee und Wasser stehen ebenfalls zur kostenlosen Verfügung. Betriebsrestaurant In unserem Betriebsrestaurant wird für Sie täglich frisch gekocht. Zur Auswahl stehen verschiedene subventionierte Gerichte, eine große Salatbar und eine einladende Kulisse in unserem Brückenrestaurant. Für Events im Arbeitskontext steht zudem unsere hauseigene Bar zur Verfügung. Big Dutchman Card Ihre persönliche, steuerfreie Guthabenkarte bekommen Sie nach bestandener Probezeit zugeschickt. Sie wird monatlich mit 44 Euro netto aufgeladen. Dank zahlreicher Nutzungsmöglichkeiten können Sie sich damit regelmäßig zusätzlich etwas gönnen! Einkaufsrabatte Mit den Corporate Benefits erhalten Sie besondere Einkaufskonditionen, Preisnachlässe oder exklusive Leistungen bei über 600 Top-Marken. Betriebliche Altersvorsorge Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge an. Kostenlose Parkplätze Wir stellen Ihnen kostenlose Parkplätze an vielen Standorten zur Verfügung. Zudem besteht die Möglichkeit zum Parken auf Frauenparkplätzen, Parkplätzen für Teilzeitkräfte sowie in der Tiefgarage. Lassen Sie uns miteinander reden! Unsere HR Business Partnerin Juliane Huck freut sich auf einen ersten Austausch oder Rückfragen per E-Mail unter <a href="mailto:jobs@bigdutchman.de" target="_blank">jobs@bigdutchman.de</a>. Sie wollen uns gleich überzeugen? Dann freuen wir uns auf Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühstem Eintrittsdatum. (c) Big Dutchman AG (Holding) Auf der Lage 2 – 49377 Vechta-Calveslage

Fuhrparkmanager (m/w/d)

Sachbearbeiter/in Bereich Garantie/ Revision 
 Automobilhersteller m/w/d 
 Vollzeit - Region Köln/ Bonn - Homeoffice 
 Die Call&amp;Surf Factory GmbH besteht aus Inbound-Profis, die für unseren renommierten Kunden in der Automobilbranche, Callcenter Dienstleistungen erbringen. Wir bieten unseren Kunden seit vielen Jahren diesen Service und suchen dich mit Spaß an der Kommunikation und an Automobilen. 
deine Aufgaben: 
Organisatorische Unterstützung der Abteilungsleitung 
Erstellung und Versand von Zulassungsdokumenten und Händlerkommunikation 
Kosten, Rechnungen, Zulassungsdaten prüfen 
Terminvereinbarungen/ Kommunikation mit Autohäusern 
du kannst mit deiner kommunikativen und freundlichen Art überzeugen (in Deutsch, idealerweise auch Englisch) 
wir bieten dir: 
ein attraktives Gehalt ab 15€/ Stunde plus Zielprämien und vermögenswirksame Leistungen, Homeofficezuschlag 
Arbeiten im Homeoffice 
Fortbildungsmöglichkeiten 
das bringst du mit: 
du bist ein Teamplayer, kannst aber auch eigenständig arbeiten 
du bist technisch versiert, PC affin, lernst gerne dazu 
du besitzt gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel und Word 
eine kaufmännische Ausbildung oder Erfahrungen in der Automobilbranche sind erwünscht 
Beginn je nach Verfügbarkeit und Absprache mit unserem Kunden ab Januar 2026 
 wir: 
angenehmes Betriebsklima - Homeoffice nach Einarbeitung 
Region Rheinland - Köln/Bonn bevorzugt, gelegentliche Präsenz im Standort ist notwendig 
detaillierte Informationen über unser Unternehmen erhältst du hier: 
<a href="https://www.csf-kundendialoge.de">https://www.csf-kundendialoge.de</a>
Neugierig geworden? 
Dann freuen wir uns über deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail an: 
<a href="mailto:Marion.Tasche@csf-kundendialoge.de">Marion.Tasche@csf-kundendialoge.de</a>
 Call &amp; Surf Factory GmbH 
 Geschäftsbereich CSF Kundendialoge 
<a href="mailto:info@csf-kundendialoge.de">info@csf-kundendialoge.de</a>
 Kanalstraße 8/9 
 14776 Brandenburg an der Havel 
 Telefon: +49 331/98163000

Sachbearbeiter/in Bereich Garantie/ Revision Automobilhersteller (m/w/d)

Freeze-Dry Foods ist Experte für getrocknete Ingredients und versorgt die Lebensmittelindustrie mit erstklassigen Zutaten. Seit 2023 sind wir Teil von THRIVE FREEZE DRY (USA), dem weltweit führenden Unternehmen in der Gefriertrocknung. Unsere Vision sind schonend getrocknete Premium-Zutaten. 100% natürlich, voll aromatisch, vielfältig einsetzbar und lange haltbar. In konventioneller und Bio-Qualität. Als die Pioniere und Experten im Markt bereiten wir so Frisches schonend für die Food-Industrie und den internationalen Lebensmitteleinzelhandel auf. Wenn Start-ups, mittelständische Unternehmen oder große Player in der Food-Branche hochwertige Ingredients für ihre Innovationen, Trends und Klassiker suchen, sind wir bei Freeze-Dry Foods ihr Partner. Bei uns arbeitest Du mit Spitzentechnologien an einigen der spannendsten Projekte zu gefriergetrockneten Früchten, Gemüsen, Kräutern, Gewürzen und Superfoods, die man sich vorstellen kann. Außerdem bekommst Du die Werkzeuge an die Hand, um ständig dazuzulernen und zu wachsen, damit Du immer die Nase vorn haben und gleichzeitig etwas in der Welt bewegen kannst. Zur Verstärkung unseres Dispositions-Teams suchen wir ab sofort am Standort Greven einen Sachbearbeiter/Allrounder Disposition (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit DEIN AUFGABENGEBIET Prüfung der Umsetzungsmöglichkeiten bei der Warenbeschaffung (terminlich, mengenmäßig, transportund kostenbezogen) Eingabe von Bestellungen im ERP-System, Containerbestückung und Abwicklung, Überwachung der Liefertermine, Kontrolle und Verbuchung des Wareneingangs, Nachkalkulationen, kontinuierlicher Abgleich der Soll und Ist Kosten Koordination von Anlieferterminen mit unseren Lägern Beauftragung von Spediteuren und Erteilung von Verzollungsaufträgen Prüfung der Frachtrechnungen und Verzollungen Kommunikation mit Lieferanten (auf Englisch) Informationsaustausch mit anderen Abteilungen u.a. für folgende Themenbereiche: Vorabmusterprüfung/Freigabe, Lieferantenbewertung, Lieferverzögerungen etc. DEIN PROFIL Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Disposition und/oder im Speditionswesen Kaufmännische Ausbildung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sichere MS Office-Kenntnisse Microsoft Dynamics 365 Business Central-Kenntnisse (Navision) von Vorteil Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Klare Prozessorientierung sowie eine analytische und strukturierte Denk- und Handelsweise Durchsetzungsfähigkeit, Organisationsstärke, Belastbarkeit und ein hands-on geprägter Arbeitsstil Leidenschaft, Dinge zu bewegen UNSER ANGEBOT Vielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem wachstumsorientierten Unternehmen in einem internationalen Umfeld intensive und zielgerichtete Einarbeitung 30 Tage Urlaub zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Monatlicher Steuer- und Sozialversicherungsfreier Sachbezug Weiterbildungsmöglichkeiten nach Bedarf Jobrad Leasing und/oder betriebliche Altersvorsorge Wasser-, Kaffee-, und Tee Flatrate Mobiles Arbeiten in Abstimmung mit dem Vorgesetzen möglich Arbeiten in einem motivierten und dynamischen Team … das gesamte Mitarbeiterpaket findest Du unter <a href="https://www.freeze-dry-foods.com/karriere" target="_blank">https://www.freeze-dry-foods.com/karriere</a> DU BIST INTERESSIERT? Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen sowie deinem Jahresgehaltswunsch und deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit zu. Martina Kösters steht Dir für weitere Fragen unter 02571/507-133 zur Verfügung. Bitte sende Deine Unterlagen an: Gefriertrocknung Greven GmbH Am Eggenkamp 8-10 ? 48268 Greven ? Tel.: +49 (2571) 507-0 <a href="http://www.gefriertrocknung-greven.de" target="_blank">www.gefriertrocknung-greven.de</a> Die Gefriertrocknung Greven ist ein Unternehmen der Groneweg-Gruppe: <a href="http://www.groneweg.de" target="_blank">www.groneweg.de</a>

Sachbearbeiter/Allrounder Disposition (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit

Zukunft bauen. Wohnraum schaffen.
ÜBER UNS | Wir bauen moderne Wohnimmobilien, schaffen Wohnglück für Menschen und Heimat für viele.
Wir sind Projektentwickler für moderne Wohnimmobilien mit über 160 Mitarbeitern und aktuell aktiv in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Rhein-Main, Baden-Württemberg, Bayern und Berlin-Brandenburg. Aus Baulücken, Abrisshäusern oder ungenutztem Gelände machen wir ein attraktives schlüsselfertiges Zuhause für eine breite Schicht von Menschen, denen wir den Zugang zum Wohneigentum ermöglichen. In über 85 Jahren haben wir mehr als 100.000 Wohneinheiten gebaut - für Menschen aller Einkommensschichten. Wir legen Grundsteine, auch für Ihre weitere Karriere. 
Zur Erweiterung unseres Rechtsbereichs in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38 Std./Woche) eine/-n 
Rechtsanwaltsfachangestellte/-n (m/w/d) oder Notarfachangestellte/-n (m/w/d) mit Berufserfahrung
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
Eigenständige Sachbearbeitung von Rechtsfällen im typischen Tätigkeitsumfeld einer/s Rechtsanwalts- bzw. Notarfachangestellten (m/w/d) 
Erstellung von außergerichtlichen und gerichtlichen juristischen Schreiben und Stellungnahmen sowie Unterstützung bei der Erstellung von Verträgen 
Unterstützung des Rechtsbereichs in organisatorischen und administrativen Aufgaben 
Allgemeine Büroorganisation, Aktenablage, Datenbankpflege, Rechnungsprüfung, Vorbereitung von Präsentationen 
Fristenkontrolle / Wiedervorlage 
Gebührenabrechnung (RVG) und Zwangsvollstreckung 
Korrespondenz mit Rechtsanwälten, Notaren, Gerichten, Registern 
Enge Zusammenarbeit mit weiteren Gesellschaften des WILMA-Konzerns
Was Sie mitbringen:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte/r oder eine gleichwertige kaufmännische Ausbildung 
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion im Rechtsbereich, idealerweise in einer Rechtsabteilung oder in einer Kanzlei 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office, beA) 
Verständnis für rechtliche Sachverhalte 
Gut organisierte, lösungsorientierte und eigenständige/ eigenverantwortliche Arbeitsweise 
Bereitschaft, sich in neue Tätigkeitsgebiete selbständig und rasch einzuarbeiten 
Loyalität sowie absolute Diskretion 
Ein hohes Maß an Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Was wir Ihnen bieten:
Umfangreiche Einarbeitung. 
13 Monatsgehälter, vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Sicherheit. 
Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie persönlich und beruflich weiterbringen. 
Eine professionelle Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team. 
Ein freundliches und wertschätzendes Betriebsklima, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. 
Eine gute Verkehrsanbindung, so dass Sie stressfrei zur Arbeit kommen. 
Individuelle Fort- und Weiterbildungen, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu fördern. 
Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee für Ihr Wohlbefinden im Arbeitsalltag.
Die WILMA Immobilien-Gruppe
Ihr Partner für schlüsselfertige Immobilien - seit über 85 Jahren
Umfassende Leistung
Seit über 85 Jahren
Qualitäts- und kostenbewusst
Ökologisch verantwortungsvoll
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (CV, Anschreiben, relevante Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) per E-Mail an <a href="mailto:personal@wilma.de">personal@wilma.de</a> . Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an.
Jetzt bewerben! 
WILMA Immobilien GmbH 
Kerstin Frings | Theodorstr. 180 | 40472 Düsseldorf | E-Mail: <a href="mailto:personal@wilma.de">personal@wilma.de</a> | <a href="http://www.wilma.de">www.wilma.de</a>

Rechtsanwaltsfachangestellte/-r (m/w/d) oder Notarfachangestellte/-r (m/w/d) mit Berufserfahrung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine 
Verwaltungsfachkraft (m/w/d) 
In Voll- und/oder Teilzeit 
 Wöchentliche Arbeitszeit: 19,5 - 39 Stunden 
 Arbeitsort: Nordwalde 
 Unser Verbund besteht aus drei sozialen, caritativen Pflegeeinrichtungen der katholischen Kirchengemeinde - der St. Augustinus Altenzentrum GmbH in Nordwalde, der St. Gertrudenstift GmbH in Greven sowie der Haus Marienfried GmbH in Greven-Reckenfeld. Unsere rund 500 Mitarbeitenden betreuen insgesamt 800 BewohnerInnen in unseren stationären und teilstationären Einrichtungen, Klienten in der ambulanten Pflege und in den betreuten Wohnungen sowie Gäste in der Tagespflege. 
 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine geeignete Persönlichkeit. 
IHRE AUFGABEN - So bringen Sie sich ein 
Leistungsabrechnung- Tagespflege sowie häusliche Krankenpflege 
Ansprechpartner für Kunden und Kostenträger in allen Abrechnungsfragen 
Stammdatenpflege sowie Antragstellung/Bearbeitung von Verordnungen der häuslichen Krankenpflege 
Übernahme- und Übergabe der Abrechnungen in die Finanzbuchhaltung 
Mitwirkung im Bereich Vertragswesen, einschließlich der Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen 
Anfallende Aufgaben der Heimverwaltung wie Telefonkorrespondenz, Schriftverkehr, Bearbeitung von Bewohneranliegen 
Barbetragsverwaltung und Wirtschaftskasse 
IHRE VORTEILE - Diese Benefits bieten wir 
Eine tarifliche Vergütung nach den AVR-Caritas 
Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge 
Corporate Benefits (z.B. JobRad-Leasing) 
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelung 
30 Tage Urlaubsanspruch, ein zusätzlicher Regenerationstag sowie freie Tage am 24.12. und 31.12 
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern 
Ein engagiertes Team mit kollegialer und wertschätzender Zusammenarbeit 
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit 
IHR PROFIL - Das zeichnet Sie aus 
Abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau im Gesundheitswesen/Verwaltungsfachangestellten oder ähnliche Qualifikation 
Berufserfahrung im Gesundheitswesen, bevorzugt in der Altenpflege 
EDV-Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit MS-Office und branchenspezifischen EDV-Programmen und Plattformen 
Zuverlässigkeit und Sorgfalt 
Verantwortungsbewusstsein 
Offene, teamfähige und freundliche Kommunikation sowie ein hohes Maß sozialer Kompetenz 
SO BEWERBEN SIE SICH 
Per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@altenzentrum-nordwalde.de">bewerbung@altenzentrum-nordwalde.de</a>
Sie sind sich nicht sicher, ob Sie jede der beschriebenen Anforderungen erfüllen? Bewerben Sie sich trotzdem! 
 Es kommt uns in erster Linie auf Ihre Persönlichkeit und Lernbereitschaft an - das, was an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir gemeinsam entwickeln. 
 St. Augustinus Altenzentrum GmbH 
 Emsdettener Straße 35 | 48356 Nordwalde

Verwaltungsfachkraft (m/w/d)

Hotelfachmann für die Belegungsplanung (m/w/d) 
 Das Erzbistum Paderborn sucht für die Katholische Akademie in Schwerte einen Hotelfachmann für die Belegungsplanung (m/w/d) . 
 Die unbefristete Anstellung streben wir ab 01.03.2026 mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden an. Die Stelle ist bewertet nach EG 9a KAVO. 
 Die Katholische Akademie Schwerte ist eine Einrichtung der Forschung und Weiterbildung des Erzbistums Paderborn. Das Haus verfügt über 70 Betten, vorwiegend in Einzelzimmern, und Vortrags- und Seminarräume für bis zu 200 Tagesgäste sowie entsprechende Verpflegungsmöglichkeiten. Die Akademie führt im Jahr etwa 250 eigene Tagungen durch und bietet ca. 600 Gastveranstaltern die Tagungsmöglichkeiten des Hauses für deren Tagungen an. 
Ihre Aufgaben:
Planen und wirtschaftlich optimales Steuern der Belegung von Zimmern und Tagungsräumen 
Bearbeiten von Belegungsanfragen, Erstellen von Verträgen und Pflegen der Reservierungsdaten in Sihot sowie Bearbeiten von Stornierungen 
Koordinieren von Gasttagungen inklusive Sonderwünschen, technischer Anforderungen und Abstimmung mit internen Bereichen 
Kommunizieren mit externen Veranstaltern und den internen Studienleitungen sowie Erstellen und Pflegen relevanter Unterlagen und Tagungsakten 
Erledigen von unterstützenden Tätigkeiten für die Tagungshausleitung der Akademie
Ihr Profil:
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Hotelfachmann/Hotelfachfrau oder eine andere kaufmännische Berufsausbildung 
Sie besitzen eine gut strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise, die durch Engagement und Zuverlässigkeit abgerundet wird 
Sicheres und freundliches Auftreten in der Begegnung mit Gästen zeichnet Sie aus und Sie arbeiten gerne im Team 
Sie behalten auch in hektischen Phasen den Überblick und freuen sich darauf, der Katholischen Akademie Schwerte eine einladende Atmosphäre zu geben und bringen die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten auch an Wochenenden und Feiertagen mit 
Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Eine gelebte, familienbewusste und Audit-zertifizierte Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie in allen Phasen der Sorgearbeit 
Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung 
Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) 
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag inkl. 30 Tage Urlaub 
Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und SportNavi (Eigenanteil von nur 29EUR/Monat) 
Attraktive Leasingangebote sowohl für Fahrräder und E-Bikes als auch für Autos 
Ein vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket (bis zu 30%) für Bus und Bahn 
Kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsgebäude 
Die Freistellung an 3 Arbeitstagen pro Jahr zur Teilnahme an Exerzitien 
Ein Lebensarbeitszeitkonto in Kooperation mit der DBZWK 
Und vieles mehr
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 02.01.2026 . 
 Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Bei Fragen steht Ihnen Frau Verena Vollmer unter der Telefonnummer 05251-125 1513 gerne zur Verfügung. 
Jetzt Bewerben
 Erzbischöfliches Generalvikariat | Bereich Personal und Verwaltung | Domplatz 3 | 33098 Paderborn

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