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<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>​Der Bereich "Plans, Change &amp; Transformation (PCT)" innerhalb des Geschäftsführungsbereichs CEO bündelt die strategischen Aktivitäten in den Bereichen Mittel- und Langfristplanung, der Transformation, Landes- und Bündnisverteidigung sowie der Organisationsentwicklung und der Geschäftsarchitektur der BWI.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> ​​​​Umsetzung der Geschäftsarchitektur, insbesondere der Aufbauorganisation zur Unterstützung der Steuerungsfähigkeit der BWI </li> <li> Verantwortung für einzelne Fachgebiete der Geschäftsarchitektur, insbesondere Organisationsschnittstellen und der Organisationsentwicklung einschließlich aufbauorganisatorischer Anpassungen </li> <li> Analyse und umfassende Bewertungen der strategischen und politischen Rahmenbedingungen mit Auswirkung auf die Aufbauorganisation der BWI und Herunterbrechen auf Grundsätze und Kriterien für das Organisationsdesign </li> <li> Definition von Regeln, Standards und Arbeitsprozessen mit übergreifender Wirkung in enger Abstimmung mit den jeweiligen Fachverantwortlichen der BWI-Organisation </li> <li> Abstimmung und Verknüpfung der geplanten Maßnahmen mit allen relevanten Schnittstellen der jeweiligen Fachbereiche sowie deren inhaltliche Abstimmung innerhalb des Bereichs PCT </li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbar </li> <li> Mindestens 6 Jahre einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Organisationsentwicklung, Geschäftsarchitektur, Personalmanagement, Unternehmensentwicklung oder vergleichbar </li> <li> Erfahrung in der Steuerung übergreifender Projekte und strategischer Steuerung </li> <li> Fundierte Kenntnisse der Geschäftsarchitektur, Organisationsmanagement der BWI wünschenswert </li> <li> Ausgeprägte soziale Kompetenz und Konflikt-, sowie Durchsetzungsvermögen </li> <li>Hoher Grad an analytischer Kompetenz, Sorgfalt- und Gewissenhaftigkeit sowie Entscheidungs- und Umsetzunskraft</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Sie wirken in innovativen Digitalisierungsprojekten mit und arbeiten eng mit den Herstellern zusammen (z.B. Cisco &amp; Microsoft)</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich</li> <li>Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht</li> <li>Mobiles Arbeiten ist möglich, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit beantragt werden</li> <li>Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen</li> <li>Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM.de profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernährung und Entspannung</li> <li>Bei beruflichen oder persönlichen Fragestellungen können Sie eine professionelle externe Beratung in Anspruch nehmen</li> </ul>

Associate Lead Business Architect (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>​Die Business Unit Enterprise Ressource Planning (BU ERP) umfasst die Konzeption und Planung, Projekte, das Applikationsmanagement sowie den Betrieb (oberhalb Betriebssystem) der kaufmännischen Fachapplikationen unserer Kunden. Für den Aufgabenbereich der Customer Unit Integred Logistics innerhalb des ERP Bereiches (ERP CU ILog) möchten wir uns mit Schwerpunkt der prozessualen und technischen Integration von Anwendungslösungen sowie deren Konzeption und Realisierung weiter verstärken. Im Rahmen der Ausprägungen von S/4 HANA Funktionalitäten mit SAP sind umfangreiche Projekt- und Beratungsleistungen im Themenfeld Defense und Security (D&amp;S) geplant. </p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Strukturierte Erhebung von Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen </li> <li> Identifikation von Geschäftsprozessen, die durch SAP-Lösungen optimiert werden können </li> <li> Moderation von Workshops, Interviews und Meetings zur effektiven Anforderungserhebung und -validierung </li> <li> Bewertung der technischen Umsetzbarkeit von Anforderungen in Zusammenarbeit mit IT-Architektinnen und Architekten und Entwickler*innen </li> <li> Durchführung von Machbarkeitsanalysen und Risikoabschätzungen </li> <li> Erstellung von Roadmaps und Zeitplänen für die Umsetzung </li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium oder vergleichbar i.V.m. mind. 4 Jahren Erfahrung in SAP-Systemlandschaften und den relevanten Modulen (z.B. SAP S/4HANA (D&amp;S), SAP Fiori) </li> <li> Kenntnisse in der Anwendung von Analysetools (z.B. JIRA, Confluence, Microsoft Visio) und Methoden zur Anforderungserhebung, einschließlich der Durchführung von strukturierten Interviews, Workshops und der Erstellung von Use Cases und User Stories </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit IT-Expertinnen und Experten zur Entwicklung von Lösungsvorschlägen </li> <li> Gute Kenntnisse in der Durchführung von Machbarkeitsanalysen, um die Realisierbarkeit von Projekten zu bewerten </li> <li> Fähigkeit zur Identifikation und Bewertung von Risiken und eine verantwortungsvolle, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln runden Ihr Profi ab </li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich</li> <li>Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht</li> <li>Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen</li> <li>Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM.de profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernährung und Entspannung</li> <li>Bei beruflichen oder persönlichen Fragestellungen können Sie eine professionelle externe Beratung in Anspruch nehmen</li> </ul>

Senior Expert Prozessmanagement & Systemintegration (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Der Bereich Service Development 1 unterstützt bei der fachlichen Ausgestaltung von komplexen, übergreifenden und ganzheitlichen IT-Lösungen in allen Phasen der Entwicklung von der Beratung über die Angebotslegung bis hin zum Design. Schwerpunkte liegen hierbei auf der Planung und Konzeption von sicheren, wirtschaftlichen und den Kundenanforderungen entsprechenden Solutions. Unser Kapital sind dabei unsere erfahrenen und gut ausgebildeten Mitarbeiter, welche sich auf ein oder mehrere technologische Schwerpunktthemen spezialisiert haben und im virtuellen Projektteam gemeinsam mit<br>unterschiedlichen Stakeholdern die IT-Infrastruktur unserer Auftraggeber gestalten und weiterentwickeln.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Erstellen von architekturbasierten Lösungsskizzen auf Basis von Anforderungen des Kunden und Einbezug des geltenden BWI-Portfolios</li> <li>Konzeption der Leistungserbringung und Aufwandsermittlung in Angeboten</li> <li>Koordination aller vorvertraglichen Vorhaben mit den beteiligten Stakeholdern im Sinne der Delivery</li> <li>Termingerechte Bearbeitung der Vorhaben im Einklang mit anderen beteiligten Bereichen</li> <li>Vertretung des Bereichs in relevanten Gremien und Arbeitsgruppen</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Mindestens 6 Jahre relevante Berufserfahrung in PreSales, IT-Architektur und mit agilen Projekttechnologien/-methoden</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li> <li>Analytisches Verständnis, eine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie strategisches Denkvermögen</li> <li>Agieren im Sinne des Thought Leadership Gedankens ​</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich</li> <li>Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht</li> <li>Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen</li> </ul>

Solution Architect - Delivery Presales (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Die CU ERP Customer Application Management (CAM) erbringt als Bestandteil der CS ERP schwerpunktmäßig Leistungen im Anwendungssupport. Das Team Rüstung ​leistet den 2nd Level Support in den Anteilen SAP SAP PS ​ und SAP PPM der Bundeswehr.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> SAP Supportunterstützung im Bereich Rüstung, Themenschwerpunkt SAP PS &amp; Beschaffung </li> <li> Incidentmanagement und Changemanagement </li> <li> Analysieren und Erarbeiten von Lösungsvorschlägen und Lösungsdesigns bei der Behebung von Fehlern und kleineren Changes und deren Umsetzung </li> <li> Unterstützung im Rahmen der Umstellung auf S/4 Hana </li> <li> Verantwortlich für eine kontinuierliche Sicherstellung der Dokumentation </li> <li> Steuerung der Umsetzung von Lösungsvorschlägen und Lösungsdesigns mit Entwicklern und Poolressourcen </li> <li> Unterstützung von Mitarbeit in Projekten </li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Supportbereich sowie Kenntnisse im Customizing für die SAP Anwendungen PS &amp; Beschaffung </li> <li> Erfahrung in der Gesamtbetrachtung und Abbildung von logistischen Prozessen in SAP </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auch zu Kunden sowie teamorientiertes Handeln </li> <li> Lösungsorientierte Arbeitsweise, hohes Maß an Eigeninitiative, -verantwortung und Flexibilität </li> <li> Erfahrung in den ITIL Management Prozessen von Vorteil </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich</li> </ul>

SAP PS Consultant (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>​Die Abteilung „International, Mission &amp; Training“ (IM&amp;T) steht als Wissensträger nah an der Bundeswehr und unterstützt Übungen und Einsätze auf taktischer und operativer Ebene. Neben Beratung, Entwicklung und Unterstützung für individuelle IT-Lösungsansätze konkreter militärischer Vorhaben bieten wir der Bundeswehr Expertise im Bereich einsatznaher IT.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>​​Installation und Konfiguration von Netzwerkverbindungen und Kommunikationsservern nach Vorgabe</li> <li>Anleitung und Trainingsdurchführung für IT-Fachpersonal der Bundeswehr im IT-Trainingscenter der Bundeswehr in Lohheide sowie vor Ort bei der Bundeswehr im In- und Ausland</li> <li>Planung, Umsetzung und Nachbereitung von IT-Unterstützung der Bundeswehr vor Ort in Übungen, einsatzgleichen Verpflichtungen und Einsätzen im In- und Ausland</li> <li>Vermittlung von Basiswissen und Grundlagen im Bereich taktischer ​Führungsinformationssysteme sowie Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Dokumentationen und Trainingsunterlagen</li> <li>Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit Architektur- und Produktverantwortlichen sowie mit dem Kunden zur Berücksichtigung praktischer Aspekte</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung bzw. ein Studium im IT-Umfeld</li> <li>Etwa 2 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich IT, idealerweise im Bundeswehr- oder NATO-Umfeld</li> <li>Erfahrung mit taktischen Kommunikationssystemen der Bundeswehr und militärischen Aufgabenstrukturen</li> <li>Kenntnisse über Architekturvorgaben der BWI, Bundeswehr (ADMBw) und NATO (NAF) sowie Erfahrungen in Bundeswehr- oder NATO-Projekten von Vorteil</li> <li>Gute Moderations-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, Lernbereitschaft sowie eine konfliktfähige, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse, bundesweite Reisebereitschaft für meist einwöchige Dienstreisen, Führerschein der Klasse B</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> </ul>

IT-Ingenieur - Installation & Konfiguration (m/w/d)

IT-Administrator - Installation & Konfiguration (m/w/d)

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Der Personalbereich Young Talents (YT) verantwortet die betriebliche Ausbildung sowie die Studienförderprogramme innerhalb der BWI. Dabei werden einheitliche Standards und eine hohe Ausbildungs- und Studienqualität mit dem Ziel eines ganzheitlichen Bildungsprozesses gewährt.</p> <br><h3>Deine Aufgaben:</h3> <ul> <li>Unterstützung bei administrativen Personalthemen (u.a. Vertragswesen, On- und Offboarding, Datenpflege)</li> <li>Mitarbeit im Team bei diversen Personalprojekten und Personalmaßnahmen</li> <li>Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Kommunikationsbeiträgen für das Unternehmensintranet</li> <li>Mitarbeit bei Auswahl- und Stellenbesetzungsprozessen​</li> </ul><br><h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li> Eingeschriebene/r Student/in einer Fachhochschule oder Universität </li> <li> Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten</li> <li> Zuverlässigkeit sowie eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Sehr gute Excel-, Powerpoint- und Word-Kenntnisse </li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld</li> <li>Vertrauensarbeitszeit - je nach Aufgabenfeld sind Homeoffice, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich</li> <li>Attraktive Vergütung</li> </ul>

Werkstudent im Bereich Ausbildung und Studienförderprogramme (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>​Innerhalb des Bereichs CRO HR OCM Compensation &amp; Benefits verantwortet die Kompetenzstelle Vergütungssystem die Grundsätze zum Aufbau von Funktionen in der BWI. Diese beinhalten die Abstimmung, inhaltliche Beschreibung, sowie deren Einwertung in ein Vergütungssystem. Damit verbunden verantwortet die Abteilung die regelmäßige Überprüfung und Anpassung der Gehaltsbänder sowie den Prozess für die jährlichen Funktionsüberprüfungen und die Teilnahme an sowie Auswertung von Benchmarks. Weitere Aufgabenschwerpunkte sind das Begleiten aller Umorganisationen im Hinblick auf das Vergütungssystem sowie den jährlichen Gehaltsentwicklungsprozess. Zusätzlich werden dort die Prozesse „Spot Awards“ und „Stellenanpassungen“ verantwortet und gesteuert. Ein weiterer Schwerpunkt wird zukünftig die Sicherstellung des Themas Equal Pay sein.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>​​Governance für das Vergütungssystem der BWI und für dessen konforme Anwendung sowie dessen kontinuierliche Weiterentwicklung</li> <li>​Eigenverantwortliches Durchführen von Marktvergütungsvergleichen sowie Anpassen unserer Vergütungsstrukturen an aktuelle Trends und Benchmarks</li> <li>Erarbeiten von Handlungsempfehlungen sowie Entwickeln von Expertisen zur Vergütungssystematik bei der BWI</li> <li>Mitgestalten bei der Optimierung von Prozessabläufen</li> <li>Beraten im Rahmen von Umorganisationen in der BWI zu den Themen Funktionsanpassungen und deren Bewertungen</li> <li>Erstellen und Pflegen von Funktionsbeschreibungen und deren Bewertungen</li> <li>​Sicherstellen einer fairen und transparenten Bewertung der Positionen im Unternehmen</li> <li>Beraten und Unterstützen von Führungskräften sowie HR Business Partnern, Recruitern, HR Controlling, BR und GBR bei allen Fragen zum Vergütungssystem</li> <li>Vorbereiten und fachliches Begleiten der Verhandlungen mit Mitbestimmungsgremien</li> <li>Steuern weiterer Prozesse wie z.B. des jährlichen Gehaltsentwicklungsprozesses, des Stellenanpassungsprozesses sowie der Spot Awards</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft / Human Resources Management</li> <li>Mind. 6 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich HR, Compensation oder einer vergleichbaren Position</li> <li>Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen zum Thema Organisationsaufbau und in der Gestaltung von Vergütungssystemen</li> <li>Vertiefte Kenntnisse im Bereich Funktionsbewertungen (generative KI wünschenswert)</li> <li>Sehr gute analytische Fähigkeiten</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Beratungskompetenz auf allen Ebenen des Unternehmens</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientiertes Handeln</li> <li>Selbständige, von Sorgfalt geprägte und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Durchsetzungsvermögen sowie sicheres und kundenorientiertes Auftreten</li> <li>Hohe Team- und Integrationsfähigkeit</li> <li>Sehr gute Kenntnisse aller MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich</li> <li>Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM.de profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernährung und Entspannung</li> <li>Bei beruflichen oder persönlichen Fragestellungen können Sie eine professionelle externe Beratung in Anspruch nehmen</li> </ul>

Senior HR Experte Vergütung / Compensation (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>​Die Abteilung „International, Mission &amp; Training“ (IM&amp;T) steht als Wissensträger nah an der Bundeswehr und unterstützt Übungen und Einsätze auf taktischer und operativer Ebene. Neben Beratung, Entwicklung und Unterstützung für individuelle IT-Lösungsansätze konkreter militärischer Vorhaben bieten wir der Bundeswehr Expertise im Bereich einsatznaher IT.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>​Durchführung von Ausbildungen für IT-Fachpersonal der Bundeswehr im Rahmen der Einsatzvorbereitung im IT-Trainingscenter der Bundeswehr in Lohheide und auch vor Ort an den Dienst-, Übungs- und Einsatzorten der Bundeswehr</li> <li>Wissens- und Kompetenzvermittlung im Bereich des toolgestützten Zusammenwirkens der verschiedenen Rollen im Kontext der IT-Betriebsführung der Bundeswehr</li> <li>Planung, Umsetzung und Nachbereitung von IT-Unterstützung der Bundeswehr vor Ort in Übungen, einsatzgleichen Verpflichtungen und Einsätzen im In- und Ausland</li> <li>Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit Architektur- und Produktverantwortlichen sowie mit dem Kunden zur Berücksichtigung praktischer Aspekte</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung bzw. ein Studium im IT-Umfeld</li> <li>Etwa 2 Jahre relevante Berufserfahrung sowie Erfahrung mit militärischen Aufgaben- und Vorschriftenstrukturen</li> <li>Sehr gutes Verständnis von IT-Betriebsführung sowie fundierte Erfahrung im IT-Service Management, entsprechende ITIL-Zertifizierung von Vorteil</li> <li>Kenntnisse über Architekturvorgaben der BWI, Bundeswehr (ADMBw) und NATO (NAF) sowie Erfahrungen in Bundeswehr- oder NATO-Projekten von Vorteil</li> <li>Gute Moderations-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, Lernbereitschaft sowie eine konfliktfähige, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse, bundesweite Reisebereitschaft für meist einwöchige Dienstreisen, Führerschein der Klasse B</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Sie erhalten ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy</li> </ul>

Informatiker als IT-Experte für Betriebsführung Bundeswehr (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Der Bereich Shared Service Delivery (SSD) ist für das Servicedesign, die Serviceentwicklung und die Bereitstellung aller End-User-, Rechenzentren &amp; Cloud-lnfrastruktur sowie Communication Services des BWI-Service-Portfolios verantwortlich. Er stellt überwiegend standardisierte Servicelösungen für Kunden zur Verfügung. Die Shared Service Delivery ist integraler Bestandteil der CDO und somit maßgeblich verantwortlich für die gemeinsamen Ziele und Maßnahmen. Unser Ansporn ist maximale Betriebsstabilität und hohe Kundenzufriedenheit. Die Services des Servicetowers SSD PoD 1 ITSM &amp; Automation steigern die Effizienz und den Automatisierungsgrad der BWI und stellt die dafür benötigten Funktionalitäten, sowie eine zentrale ITSM-Landschaft bereit. Ziel ist eine einheitliche Architektur zur Automatisierung der Services bzw. Serviceketten und die Bereitstellung der dafür notwendigen Systeme, sowie das Zurverfügungstellen von Telemetriedaten (Logs, Events, Compliancechecks usw.) zur Sicherung der Systemlandschaft und Ansteuerung von Automatisierung (AIOps). Darüber hinaus tragen sie Verantwortung für die Management– und Dokumentationssysteme der Infrastruktur der BWI und der Bundeswehr.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Verantwortung für die End-to-End-Lösungskonzeption und strategische Weiterentwicklung von systemübergreifenden Lösungen, inklusive architektonischer Vorgaben wie Applikationen, Schnittstellen und Prozesse</li> <li>Erstellung technischer Konzepte (Architektur-, Implementierungs-, Sicherheits- und Migrationskonzepte) für den Service Log-Management unter Beachtung der geltenden Normen und Standards</li> <li>Eigenverantwortliche Aufnahme, Analyse und Bewertung kundenspezifischer Anforderungen sowie Durchführung von Workshops zur Erarbeitung bzw. Evaluierung von Architekturen und Daten-Einstufungen</li> <li>Interne Beratung zu relevanten technischen Themen sowie Übernahme der fachlichen Teilprojektleitung in bereichsübergreifenden Projekten </li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Servicemanagement, Engineering und Operation</li> <li>Erstellung von servicespezifischen Arbeits- und Handlungsanweisungen</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich IT</li> <li>Etwa 8 Jahre Berufserfahrung im Themenbereich IT-Architektur sowie Erfahrung mit agilen Projekttechnologien und -methoden, ITIL-Zertifizierung von Vorteil</li> <li>Erfahrung in der fachlichen Führung und in der Steuerung von externen Dienstleistern</li> <li>Erfahrungen mit Applikationen wie NXLog, Scrible, Splunk oder QRadar sowie im Requirement Engineerig wünschenswert</li> <li>Eine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie ein strategisches und vorausschauendes Denkvermögen</li> <li>Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten, Organisationsvermögen, Stressresistenz sowie Entscheidungs- und Umsetzungsstärke</li> <li>Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li> </ul>

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