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<h2>Langfristige Perspektive mit Übernahmemöglichkeit</h2>Für ein großes, international agierendes Unternehmen in Bünde suchen wir ab dem 01.09.2025 eine engagierte Empfangskraft. Sie starten im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, mit einer Übernahmeoption nach 9 Monaten.<h2>Das können wir bieten</h2><ul><li> leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Zuschlagszahlungen</li><li> langfristige Stelle mit geplanter Übernahme</li><li> abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich</li><li> Möglichkeit zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li><li> exklusive Mitarbeitervergünstigungen z.B. bei Sky, adidas, Apple und weiteren Anbietern</li><li> Bis 500 € Prämien bei Mitarbeiterempfehlungen</li></ul><h2>Ihre Aufgaben am Empfang</h2><ul><li> Sie gestalten den ersten Eindruck für Besucher und Kunden des Unternehmens.</li><li> Durch Ihren freundlichen Empfang fühlen sich die Gäste von Anfang an wohl.</li><li> Sie bereiten Besprechungen vor: Essen bestellen, Eindecken, Raumgestaltung.</li><li> Die Telefonannahme, die Postbearbeitung und die Bedienung der Schranke für LKW ergänzen den Aufgabenbereich.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li> erste Erfahrung in einem ähnlichen Arbeitsumfeld (Empfang, Rezeption, Hotel etc.)</li><li> Kommunikationsfähigkeit (grundlegend auch in Englisch)</li><li> EDV-Kenntnisse (MS Office)</li><li> Organisationstalent und eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise </li><li> eine ausgeprägte Service- und Gastgebermentalität</li><li> Teamfähigkeit</li></ul><h2>Fragen Sie uns</h2>Sie können sich ganz unverbindlich und vertraulich an uns wenden. Wir klären Ihre Fragen und bringen Sie nur auf Ihren direkten Wunsch mit unserem Auftraggeber in Kontakt.

Empfangskraft (m/w/d)

<p>Das Studierendenwerk Düsseldorf ist für die wirtschaftliche, gesundheitliche, kulturelle und soziale Förderung von rund 60.000 Studierenden an den vier staatlichen Düsseldorfer Hochschulen und der Hochschule Niederrhein in Krefeld und Mönchengladbach und der Hochschule Rhein-Waal zuständig und bietet eine Vielzahl von Leistungen, die den Studierenden das Leben leichter machen.</p><br><ul>  <li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung, Planung, Umsetzung und Durchführung der pädagogischen Erziehungs- und Bildungsarbeit in der Gruppe im Rahmen des Gesamtkonzeptes</li>  <li>Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Elterngesprächen, Elternabenden, Eltern-Kind-Nachmittagen</li>  <li>Wahrnehmung von Gruppenprozessen und deren Wirkung auf das Einzelkind</li>  <li>Beobachtung der einzelnen Kinder hinsichtlich der individuellen Situation und des Entwicklungsstandes des Kindes in der Gruppe</li>  <li>Dokumentation der pädagogischen Erziehungs- und Bildungsarbeit </li>  <li>Mitverantwortung für die Raumgestaltung und für die Pflege und Ergänzung des Inventars und des pädagogischen Materials </li>  <li>Einarbeitung von neuen Fach- und Ergänzungskräften und Anleitung von Praktikantinnen / Praktikanten</li>  <li>Pflegerische Tätigkeiten</li>  <li>Teilnahme an pädagogischen Planungstagen</li> </ul><br><ul>  <li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, oder vergleichbare Ausbildung (als Sozialpädagogen, Heilpädagogen, Kindheitspädagogen).</li>  <li>gute Fachkenntnisse</li>  <li>teamfähig, belastbar und flexibel</li>  <li>hohe soziale- und interkulturelle Kompetenz</li>  <li>offen für neue pädagogische Ansätze</li>  <li>Interesse an der Zusammenarbeit mit einer studentischen Elternschaft</li> </ul><br><ul>  <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>  <li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit inkl. Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte</li>  <li>einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie volle Unterstützung durch Leitung und Träger</li>  <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>  <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe S8a TVöD (VKA)</li>  <li>eine betriebliche Altersversorgung in der RZVK und eine tariflich festgelegte Jahressonderzahlung</li>  <li>ein flexibles Arbeitszeitmodell (Rahmenarbeitszeit 6:00 bis 18:00 Uhr)</li>  <li>Entgeltumwandlung möglich gem. Tarifvertrag (insbesondere „Fahrradleasing“)</li>  <li>das DeutschlandTicketJob</li>  <li>genussvolles und ausgewogenes Mittagessen in unseren Mensen zu attraktiven Konditionen Freistellung gem. § 6 Abs. 3 TVöD/VKA am 24.12. (Heiligabend) und 31.12. (Sylvester)</li> </ul><br>

Erzieher/in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Kindertagesstätte

<p>Möchten Sie Kinder in ihrer Entwicklung gezielt und individuell unterstützen? Haben Sie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und an einem Arbeitsplatz, der Ihre fachliche Expertise und Ihre Persönlichkeit wertschätzt?<br> Dann kommen Sie zu uns – in ein engagiertes, multiprofessionelles Team, das gemeinsam daran arbeitet, Kinder ganzheitlich zu fördern und ihre Teilhabe am Alltag nachhaltig zu verbessern.</p><br><ul>  <li><strong>Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeutin, Krankengymnastin oder Sprachtherapeutin / Logopäd*in</strong></li>  <li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Vorschul- oder Grundschulalter</li>  <li>Fundierte Kenntnisse in relevanten therapeutischen Konzepten, Methoden und Techniken</li>  <li>Wünschenswert: Zusatzqualifikationen für bestimmte Störungsbilder (z. B. sensorische Integration, Unterstützte Kommunikation, Castillo Morales etc.)</li>  <li>Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit</li>  <li>Ein wertschätzender Umgang mit Kindern und Familien sowie Motivation, dich weiterzuentwickeln</li> </ul><br><ul>  <li>  <p>Als Sprachtherapeutin oder Ergotherapeutin werden Sie Teil eines heilpädagogischen Fachteams und arbeiten mit Kindern mit unterschiedlichen Förderbedarfen. Zu Ihren Kernaufgaben gehören:</p>  </li>  <li>Mitarbeit an der Eingangs-, Verlaufs- und Abschlussdiagnostik – Sie beobachten und bewerten die kindliche Entwicklung gezielt und fundiert.</li>  <li>Erstellung einer individuellen fachspezifischen Diagnostik – Sie analysieren die sprachlichen oder motorischen Fähigkeiten und leiten daraus gezielte Fördermaßnahmen ab.</li>  <li>Durchführung von Förderung im Rahmen des FuBs (Förder- und Behandlungsplan) – Sie arbeiten ressourcenorientiert mit den Kindern in Einzelsituationen und Kleingruppen.</li>  <li>Dokumentation und Berichtswesen – Sie halten die Entwicklungsschritte nachvollziehbar fest und erstellen fachlich fundierte Berichte.</li>  <li>Förderspezifische Raumgestaltung – Sie gestalten Ihren Förderraum kreativ und kindgerecht für eine optimale Lernumgebung.</li>  <li>Vor- und Nachbereitung der Fördereinheiten – Sie planen gezielte Interventionen und reflektieren Ihre Arbeit.</li>  <li>Enge Zusammenarbeit mit den Eltern – in Form von:  <ul>   <li>Begleitung der Eltern während Fördereinheiten</li>   <li>Individueller Elternberatung</li>   <li>Anleitungen für Übungen im Alltag</li>  </ul>  </li>  <li>Hilfsmittelverordnung – Sie empfehlen und erklären therapeutische Hilfsmittel und weisen Kinder sowie Eltern sicher im Umgang damit ein.</li> </ul><br><p>Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihr Potenzial entfalten können. Deshalb bieten wir Ihnen:</p>  <ul>  <li>Gründliche Einarbeitung &amp; kontinuierliche Fortbildungen – Ihr Einstieg ist strukturiert, Ihre Entwicklung wird gefördert</li>  <li>Vergütung nach TVöD– zuverlässig, transparent &amp; leistungsgerecht</li>  <li>Zukunftssicherung – durch arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen</li>  <li>Mobilität leicht gemacht – mit Job-Bike und Job-Ticket</li>  <li>Anerkennung &amp; Wertschätzung – Prämien bei besonderen Leistungen und langjähriger Betriebszugehörigkeit</li>  <li>Erholung &amp; Balance – bis zu 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche + 2 zusätzliche Sonderurlaubstage</li>  <li>Gesundheit im Fokus – durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement</li>  <li>Gemeinschaft &amp; Zusammenhalt – durch regelmäßige Firmenevents, Feste und interdisziplinäre Teambesprechungen</li> </ul><br>

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