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Du hast eine Leidenschaft für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen? 
Dann werde zum Playmaker und verstärke unser Team als Junior Talent Acquisition Manager (w/m/d) - befristet bei der E.ON Digital Technology. 
Wir spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Energiewende, indem wir die digitale Transformation von E.ON in ganz Europa vorantreiben. Wir entwickeln kreative Ideen, gehen neue Wege, lassen Visionen Wirklichkeit werden und erwecken innovative Technologien zum Leben. Unser Ziel ist die Entwicklung und Bereitstellung nachhaltiger Technologielösungen, denn…
… it‘s on us to make new energy work! 
Vertragslaufzeit: 24 Monate
Das Team – dein Beitrag
Unser Team von zehn Talent Acquisition Managern ist für die gesamte Rekrutierungsaktivität von E.ON Digital Technology (EDT) verantwortlich und sorgt für eine hervorragende Kandidatenerfahrung, während es die besten Talente findet. Als Junior Talent Acquisition Manager trägst du eine entscheidende Rolle, die zum Wachstum und den Erfolg des Unternehmens beisteuert.
Deine Rolle – sinnhaft &amp; wertvoll
<ul>
<li>Formuliere aus Kundenanforderungen überzeugende Stellenanzeigen, die genau die richtigen IT-Expertinnen und -experten ansprechen, und wähle die passenden verschiedenen Kanäle</li>
<li>Bearbeitung des Bewerbungseingangs sowie Identifizierung von geeigneten Kandidatinnen und Kandidaten</li>
<li>Begleitung und eigenständiges Durchführen sowie die Evaluation von Interviews</li>
<li>Aufbau und pflege von langfristigen Beziehungen</li>
<li>Unterstützung, Beratung und Zusammenarbeit mit Hiring-Managern im gesamten Recruitierungsprozess</li>
</ul>
Dein Profil – authentisch &amp; neugierig
<ul>
<li>Hochschulabschluss in Human Resources, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich</li>
<li>Erste praktische Erfahrung im Bereich Talent Acquisition oder Personalmanagement</li>
<li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und eine rasche Auffassungsgabe</li>
<li>Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen</li>
<li>Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li>
</ul>
Unsere Benefits – vielseitig &amp; durchdacht​
<ul>
<li>Freue dich auf Flexibilität: Wir kombinieren die Arbeit im Büro mit der Arbeit von zu Hause. Du kannst sogar 20 Tage pro Jahr innerhalb Europas im Workation-Modus arbeiten. </li>
<li>Entfalte deine Talente: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Ob bei der täglichen Arbeit, im aktiven Austausch mit anderen oder einem individuellen Training - unsere Lernkultur ermöglicht es dir, deine persönliche Entwicklung auf das nächste Level zu bringen. ​</li>
<li>Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei. Du willst mehr? Dann tausche einen Teil deines Gehaltes gegen zusätzliche Urlaubstage oder mache ein Sabbatical.​</li>
<li>Bleibe fit und aktiv: Unterstütze deine Gesundheit mit unserem Firmenfitnessangebot.​</li>
<li>Denke voraus: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und einem guten Versicherungspaket kümmern wir uns um deine Zukunft. ​</li>
<li>Das ist noch lange nicht alles… Über alle weiteren Benefits sprechen wir gerne mit dir im Recruitingprozess.​</li>
</ul>
Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen wende Dich bitte an das Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.
Was Du sonst noch wissen solltest: Stellen-ID: 240396 Beschäftigungsart: Befristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH Arbeitsort: Essen, Hannover Funktionsbereich: Personalwesen; IT/Digitalisierung
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Junior Talent Acquisition Manager (w/m/d) - befristet 
    

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher zum 01.06.2026 einen Trainee Smart Energy Grid (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte ausschließlich online – solange die Stelle ausgeschrieben ist. 
Was wir dir bieten Als Teil des E.ON International Graduate Programs mit Schwerpunkt Smart Energy Grids hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR</li>
<li>Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions</li>
<li>Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowieinternationalen Placements </li>
<li>Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen</li>
<li>Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams, sowie innerhalb der Trainee Kohorte</li>
<li>Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation</li>
<li>Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)</li>
</ul>
Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer <a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/studierende-young-professionals/international-graduate-programme.html" target="_blank">Website</a>.
Was du von uns erwarten kannst Als E.ON Energy Networks betreiben wir die größten Verteilnetze Europas in 8 EU-Ländern und in ganz Deutschland in einem äußerst dynamischen Umfeld. Das „Energy Grid“-Segment ist das Rückgrat des E.ON-Konzerns und beschäftigt den Großteil der E.ON-Mitarbeitenden. Mit vielen digitalen und innovativen Projekten kannst du das Wachstum der größten Abteilung von E.ON vorantreiben und die Netzinfrastruktur von morgen mitgestalten.
<ul>
<li>Während des Programms hast du die Chance, in funktionalen Bereichen zu arbeiten, hauptsächlich in vielfältigen Energy Networks Abteilungen mit unterschiedlichen Schwerpunkten (z. B. Market Steering, Portfolio-Management, Regulierung, Technology und Innovation)</li>
<li>Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON mit dem Fokus auf spezifische Energy Networks Themen (z. B. Digitalisierung der Netze, Optimierung von Netzanschlussverfahren, Ökologisches Trassenmanagement) in Deutschland (<a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/berufserfahrene/energienetze-jobs-mit-zukunft.html" target="_blank">siehe Beispiele</a>) sowie Europa (z. B. Malmö, Prag, Warschau) zu gewinnen</li>
<li>Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement. Du kannst dich dabei auf die Geschäftsbereiche von E.ON in Deutschland und Europa konzentrieren, die für deine persönliche Entwicklung den größten Mehrwert bieten </li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen
<ul>
<li>Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen (vorzugsweise Elektrotechnik), Informatik, Betriebs- oder Volkswirtschaft mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss</li>
<li>Du hast eine Begeisterung für die Lösung energiewirtschaftlicher Fragestellungen auf internationaler Ebene mit einer unternehmerischen, technischen, politischen, innovativen oder finanziellen Denkweise</li>
<li>Du sprichst fließend Englisch und kannst dich gut auf Deutsch verständigen, insbesondere bei der Arbeit in unseren Regionalgesellschaften</li>
<li>Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandsaufenthalte in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt </li>
<li>Deine ersten praktischen Erfahrungen im Energie-, Technik-, oder Digitalbereich wären ideal</li>
<li>Du kannst dazu beitragen, sinnvolle Beziehungen zu relevanten Schnittstellen aufzubauen, und verfügst über starke zwischenmenschliche Fähigkeiten</li>
<li>Du bringst starkes lösungs- und kundenorientiertes Denken mit hohen logischen Fähigkeiten mit, die wir mit dir zusammen weiterentwickeln</li>
</ul>
Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Trainee Recruiting Team, <a href="mailto:TraineeRecruiting@eon.com" target="_blank">TraineeRecruiting@eon.com</a>. Wir freuen uns, deine Bewerbung zu erhalten. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch – dazu gehören dein englischer Lebenslauf, Leistungsnachweise deiner Unisowie, falls vorhanden, Arbeits- und Abschlusszeugnisse in der dir vorliegenden Sprache. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. 
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Trainee Smart Energy Grid - International Graduate Program (w/m/d) 
    

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher zum 01.06.2026 einen Trainee Finance (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte ausschließlich online - solange die Stelle ausgeschrieben ist.
Was wir dir bieten
Als Teil des E.ON International Graduate Program mit Schwerpunkt Finance hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen: 
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR</li>
<li>Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions</li>
<li>Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements </li>
<li>Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen</li>
<li>Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte</li>
<li>Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation</li>
<li>Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)</li>
</ul>
Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer <a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/studierende-young-professionals/international-graduate-programme.html" target="_blank">Website</a>.
Was du von uns erwarten kannst 
Finanzen sind das wirtschaftliche Bewusstsein unseres Konzerns – wir schaffen Transparenz, sichern Vertrauen und ermöglichen nachhaltiges Wachstum über alle Geschäftsbereiche hinweg. Im Traineeprogramm Finance lernst du, wie strategisches Denken und analytische Stärke zusammenwirken. So wirst du zum Playmaker, der wichtige Entscheidungen mitgestaltet und die finanzielle Zukunft von E.ON aktiv prägt.
<ul>
<li>Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten, hauptsächlich in den Kernabteilungen des Finanzwesens (z. B. Accounting, Group Finance, M&amp;A, Investor Relations, Tax)</li>
<li>Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON mit dem Schwerpunkt auf Themen wie Strategie und Kapitalmärkte in ganz Europa zu gewinnen (z. B. Deutschland, Schweden, Tschechische Republik, Niederlande, Rumänien, Kroatien, Großbritannien)</li>
<li>Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement. Du kannst dich dabei auf die Geschäftsbereiche von E.ON in Deutschland und Europa konzentrieren, die für deine persönliche Entwicklung den größten Mehrwert bieten</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen
<ul>
<li>Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in Finance, BWL, VWL, Accounting, Controlling oder einem vergleichbaren Studiengang mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss</li>
<li>Begeisterung für relevante Finanzthemen wie z. B. Unternehmenssteuerung, Controlling, Financial Reporting, Risikomanagement oder digitale Finanzprozesse zeichnet dich aus</li>
<li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch</li>
<li>Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandssemester, Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten gesammelt</li>
<li>Deine ersten Erfahrungen in der Anwendung von digitalen Technologien in einem Finanzumfeld sowie der Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) oder digitalen Tools im Finanzbereich wären ideal </li>
<li>Deine ersten relevanten fachlichen Kenntnisse oder Fähigkeiten in Accounting, Controlling, Finanzanalyse oder Treasury bringst du bereits mit</li>
<li>Du trägst mit starken analytischen Fähigkeiten und ausgeprägtem Zahlenverständnis bei</li>
<li>Du bringst eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit, die wir gemeinsam mit dir weiterentwickeln</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Trainee Recruiting Team, <a href="mailto:TraineeRecruiting@eon.com" target="_blank">TraineeRecruiting@eon.com</a>. Wir freuen uns, deine Bewerbung zu erhalten. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch – dazu gehören dein englischer Lebenslauf, Leistungsnachweise deiner Uni sowie, falls vorhanden, Arbeits- und Abschlusszeugnisse in der dir vorliegenden Sprache. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. 
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Trainee Finance - International Graduate Program (w/m/d) 
    

Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Logistikunternehmen der Grupo Sesé mit Hauptsitz in Essen und bundesweit verteilten Standorten sowie Tochtergesellschaften in der Tschechischen Republik, Ungarn und Belgien. Unter dem Dach der Kontraktlogistik bieten wir branchenübergreifend hochwertige Dienstleistungen in den Bereichen Warehouse, Automotive, Reverse Logistics, Repair-Management und Refurbishment sowie Beratung und Entwicklung an. <ul> <li>Refurbishment (Aufbereitung) von Geräten: Du prüfst, reinigst und setzt Geräte instand – für nachhaltige Wiederverwendung.</li> <li>Qualitätskontrolle: Sorgfältige Überprüfung der Geräte auf Funktion und Optik.</li> <li>Dokumentation: Erfassung der Arbeitsschritte und Ergebnisse im System.</li> <li>Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Bereichen.</li> </ul> <ul> <li>Technisches Interesse: Du hast Spaß am Umgang mit Geräten und bringst handwerkliches Geschick mit.</li> <li>Sorgfalt und Zuverlässigkeit: Präzises Arbeiten ist für dich selbstverständlich.</li> <li>Teamfähigkeit: Du arbeitest gerne mit anderen zusammen und unterstützt das Team.</li> <li>Eigenverantwortung: Du übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben und bist bereit, Neues zu lernen.</li> <li>Flexibilität: Du bist bereit, dich auf unterschiedliche Aufgaben einzulassen.</li> <li>Deutschkenntnisse</li> <li>Du bist mindestens 18 Jahre alt</li> </ul> <ul> <li>Umfassende Einarbeitung: Wir machen dich fit für deine Aufgaben und unterstützen dich beim Einstieg.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten: Passe deine Arbeit an dein Leben an – ideal als Nebenjob oder für den Wiedereinstieg.</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen: Profitiere von Mitarbeiterrabatten.</li> <li>Sehr gute Verkehrsanbindung: Unser Standort in Essen ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln schnell erreichbar.</li> <li>Teamgeist und Wertschätzung: Erlebe ein offenes, kollegiales Miteinander und regelmäßige Mitarbeiterevents.</li> </ul>

Minijob im Refurbishment (m/w/d) [ESSEN]

Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Du möchtest eine verantwortungsvolle Führungsposition übernehmen und in einem kollegialen, interprofessionellen sowie wertschätzenden Team arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig – werde Teil unseres Teams als Bereichsleitung! <h3>Ihr Profil</h3> <h4>Abschluss / Vorbildung </h4> <ul> <li>Du hast eine Ausbildung als Pflegefachkraft und ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Pflege)Management bzw. du studierst aktuell.</li> </ul> <h4>Berufserfahrung</h4> <ul> <li>Idealerweise hast du bereits Führungserfahrung gesammelt</li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben</h3> <h4>Verantwortlichkeiten</h4> <ul> <li>Mitarbeiterführung, -planung und -entwicklung</li> <li>Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der strategischen Ausrichtung des Pflegedienstes</li> <li>Begleitung der Stationsleitungen bei operativen Aufgaben</li> <li>Weiterentwicklung und Steuerung von Prozessen und Strukturen in Deinem Verantwortungsbereich</li> <li>Qualitätsmanagement und Pflegecontrolling</li> <li>Sicherung der Betriebsfähigkeit Deines Bereichs unter Berücksichtigung fachlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen</li> <li>Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit</li> <li>Mitarbeit an strategischen Projekten, z. B. zur Digitalisierung</li> <li>Teilnahme am PDL-Rufdienst</li> </ul> <h4>Fähigkeiten</h4> <ul> <li>Ein kooperativer und wertschätzender Führungsstil ist Dir wichtig.</li> <li>Die Planung, Umsetzung und Evaluation von Projekten gehört für Dich zum beruflichen Alltag.</li> <li>Der Umgang mit Datenbanken sowie der Einsatz pflegerelevanter und wirtschaftlicher Kennzahlen sind Dir vertraut.</li> <li>Du überzeugst als aufgeschlossene, kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit.</li> <li>Du hast Ideen für eine zukunftsorientierte Pflege im Krankenhaus – und das Engagement, sie in die Praxis umzusetzen? Dann bist Du bei uns genau richtig!</li> </ul> <h3>Benefits</h3><ul> <li>Eine Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gemäß AVR einschließlich aller Sozialleistungen und einer zusätzlichen Altersvorsorge - darüber hinaus bonusbewährte Zielvereinbarung</li><li>Eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung mit Wunschberücksichtigung - das sollte selbstverständlich sein</li><li>Großes Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie</li><li>Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung</li><li>Zahlreiche Gestaltungs- und Entscheidungsspielräume </li><li>Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits &amp; Zusatzleistungen</li> </ul><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3> Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Bereichsleitung Pflege / Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d)

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>Als Spezialistin oder Spezialist berätst du vermögende Privatkunden und -kundinnen ganzheitlich zu allen Finanzierungsangelegenheiten.</li> <li>Die Entwicklung maßgeschneiderter Finanzierungskonzepte im Bereich Existenzgründungs-, Bau- und Investitionsfinanzierungen zählt zu deinen Hauptaufgaben. Immer im Fokus: die individuelle Kundensituation.</li> <li>Du prüfst Unterlagen und Finanzkennzahlen, ermittelst den Finanzierungsbedarf, berücksichtigst öffentliche Fördermittel/-kredite und erstellst genehmigungsfertige Vorlagen.</li> <li>Du unterstützt die Beratung Private Banking bei der Beratung von Kunden und Kundinnen mit nachhaltigem Finanzierungsbedarf.</li> </ul> <ul> <li>Nach einer Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau hast du dich als Bankbetriebswirt bzw. -wirtin weiterqualifiziert oder ein bankbezogenes Bachelorstudium absolviert.</li> <li>Darüber hinaus verfügst du über mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung vermögender Kunden und Kundinnen mit Schwerpunkt im Kreditbereich.</li> <li>Du hast Interesse am Gesundheitswesen und möchtest dich in der Beratung von Angehörigen akademischer Heilberufe weiterbilden.</li> <li>Du überzeugst uns durch souveränes Auftreten, gutes Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Verkaufs- und Abschlussorientierung.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

Spezialist Finanzierung (m/w/d) - befristet für 24 Monate

<h3>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch? In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.</h3><h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du erwirbst die Kompetenz unsere Kunden fachlich zu beraten und Verkaufsgespräche zu führen</li><li>Du erlernst die Vorbereitung, Produktion sowie Veredelung unserer Fleischprodukte für den Verkauf</li><li>Du erhälst vertieftes Wissen über die verkaufsfördernde Gestaltung unserer Fleischtheke unter Berückichtigung der geltenden Hygienevorschrfiten&nbsp;</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft und Geschicklichkeit</li><li>Freude am Umgang mit frischen Lebensmitteln</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li>Perspektiven - Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li>Expertenwissen rund um Lebensmittel – Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit Digitalen Lernangeboten</li><li>Sinnvolle Tätigkeit – Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li>Beitrag zum Klimaschutz – Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Dauer und Ablauf</h3>Deine Ausbildung dauert zwei Jahre, bei entsprechend guter Leistung kannst Du Deine Ausbildung um ein Jahr verlängern und Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel werden. Neben der Berufsschule besuchst Du Seminare und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form nur EDEKA bietet und die Dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. In den Seminaren wird neben den prüfungsrelevanten, kaufmännischen Themen auch tieferes &nbsp;Fachwissen über Warenkunde vermittelt.&nbsp;<h3>Infos zum Unternehmen</h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr – Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke. Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch? In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unseren Kund:innen mit Rat und Tat zur Seite stehen.<h3>Wie geht's weiter?</h3>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und Du Dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Ausbildung zum Fleischer Fachrichtung Verkauf (m/w/d) - 2026

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachgebietsleitung Gaststätten, Spielhallen, Prostitution und Sondernutzung öffentlicher Straßen sowie stellvertretende Abteilungsleitung für die Abteilung Gewerberechtliche Angelegenheiten im Ordnungsamt BesGr A 13 LBesO (Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt) oder EG 13 TVöD Das drei Teams mit insgesamt 18 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern umfassende Sachgebiet ist zuständig für Gaststätten, Glücksspiel und Prostitution sowie die Sondernutzung öffentlicher Straßen im Rahmen von Gewerbebetrieben und Veranstaltungen. Dies beinhaltet die Tätigkeit als Erlaubnisbehörde bei Großveranstaltungen. Die Leitung des Sachgebietes ist mit einer besonderen Verantwortung verbunden, da die Landeshauptstadt Düsseldorf hier über einen wichtigen und öffentlichkeitswirksamen Kontakt zu den Gewerbetreibenden und Veranstaltern verfügt. Zudem ist der Ausgleich der häufig widerstreitenden Interessen der Allgemeinheit mit denen der Gewerbetreibenden eine sensible Aufgabe. <ul> <li> Leitung des Sachgebietes sowie stellvertretende Leitung der Abteilung Gewerberechtliche Angelegenheiten </li> <li> Erarbeitung und Umsetzung von strategischen Konzepten zur Weiterentwicklung und Optimierung des Kundenservice und der Prozesse im Zuständigkeitsbereich des Sachgebietes </li> <li> Vertretung des Ordnungsamtes in ämter- und behördenübergreifenden Arbeitskreisen und Projektgruppen sowie in politischen Gremien </li> <li> Durchführung ordnungsbehördlicher Verfahren in besonderen Einzelfällen </li> <li> Vertretung der Landeshauptstadt Düsseldorf vor dem Verwaltungsgericht in besonderen Einzelfällen. </li> </ul> Ihre Qualifikation: <ul> <li> Beschäftigte im Beamtenverhältnis, die die Zugangsvoraussetzungen für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt (2.2) des allgemeinen Verwaltungsdienstes besitzen und an Tarifbeschäftigte mit vergleichbarer Qualifikation. </li> </ul> Ihr Profil über diese Qualifikation hinaus: <ul> <li>Fähigkeit, Mitarbeiter*innen motivierend und zielorientiert zu führen sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz</li> <li>vertiefte Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts, des Ordnungsrechts, des allgemeinen und besonderen Gewerberechts, des Glückspielrechts, des Straßen- und Wegerechts und des Straßenverkehrsrechts oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse schnell anzueignen </li> <li>Erfahrung in der Organisation und Führung zeitkritischer Verwaltungsverfahren in Ordnungs- und Sicherheitsbehörden</li> <li>sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Fähigkeit zur selbstständigen und sachlichen Verhandlungsführung sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz. </li> <li>Verhandlungsgeschick, hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Fähigkeit, sich auf Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartner unterschiedlicher sozialer Herkunft einzustellen sowie kommunalpolitisches Gespür</li> <li>Bereitschaft zum Einsatz auch außerhalb der regulären Arbeitszeit (Wochenenden, Feiertage, auch nachts), insbesondere bei Veranstaltungen sowie zur Wahrnehmung der Rufbereitschaft für das Ämtergremium des Krisenstabes.</li> </ul> Nach den Tätigkeitsmerkmalen der Entgeltordnung ist persönliche Voraussetzung für die Eingruppierung ab EG 13 ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Mastergrad, Diplom einer Universität) oder eine vergleichbare Qualifikation. Bewerber*innen müssen für eine Tätigkeit an einem Bildschirmarbeitsplatz im Sinne der Dienstvereinbarung TIV geeignet sein. Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.

Sachgebietsleitung Gaststätten, Spielhallen, Prostitution und Sondernutzung öffentlicher Straßen sowie stellvertretende Abteilungsleitung

Automobilverkäufer / Verkaufsberater (w/m/d) Mit über 400 engagierten Mitarbeitern an 12 Standorten ist die Autohaus Bernds GmbH ein Familienunternehmen, welches vom Raum Aachen bis hin ins Münsterland vertreten ist. Als moderner und zukunftsorientierter Marken-Fachhändler repräsentieren wir die Marken Renault, Dacia, Nissan, Ford, Jeep, Alfa Romeo und Alpine. Wenn Sie unser Verkaufsteam unterstützen und verstärken möchten, dann schreiben Sie mit uns die über 55-jährige erfolgreiche Firmengeschichte weiter und werden Sie Teil unseres Teams in der Filiale Oberhausen - Zum Aquarium. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen motivierten Automobilverkäufer / Verkaufsberater für Neu- und Gebrauchtwagen (m/w/d) für die Marke Ford. <ul> <li>Verkaufen von Neu- und Gebrauchtwagen der Marke Ford</li> <li>Planung, Durchführung von Angebots- und Verkaufsgesprächen</li> <li>Ausbau und Pflege des Kundenstammes</li> <li>selbständig Fahrzeuge Online inserieren</li> <li>Ausfertigung und Abwicklung von Kauf- Finanzierung und Leasingverträgen</li> <li>abteilungsübergreifende Zusammenarbeit</li> </ul> <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>zertifizierter Automobilverkäufer (m/w/d) gemäß ZDK/VDA-Richtlinien wünschenswert</li> <li>Erfahrung im Verkauf von PKW und / oder LKW</li> <li>selbstständige Arbeitsweise</li> <li>strategisches unternehmerisches Denken und Handeln</li> <li>ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kontaktfreude</li> <li>auch als motivierter Berufsanfänger oder Quereinsteiger mit Vorerfahrung in der Automobilbranche erhalten Sie bei uns eine Chance</li> </ul> <ul> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitkonto), 30 Tage Urlaubsanspruch</li> <li>Urlaubs-/ Weihnachtsgeld und einen Anspruch auf Bonuszahlungen</li> <li>Bereitstellung und Unterstützung bzgl. einem Pensionskassenmodell für die betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Attraktives leistungsorientiertes Gehaltsmodell mit überdurchschnittlicher Bezahlung</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Bereitstellung eines Vorführwagens / Dienstwagens auch anteilig zur privaten Nutzung</li> <li>Leistungsabhängiges Tank- / Ladevolumen</li> <li>Interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld an einem Arbeitsplatz in einem dynamischen, mittelständischen Umfeld</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung</li> <li>Ein qualifiziertes Team, welches sich auf Verstärkung freut</li> </ul>

Automobilverkäufer / Verkaufsberater (w/m/d) Ford

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Zum 1. August 2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum:zur Vermessungstechniker:in (w/m/d) für die DB Engineering &amp; Consulting GmbH am Standort Duisburg. Die Berufsschule befindet sich in Düsseldorf. <h3>Das erwartet dich in deiner Ausbildung:</h3> <ul><li>Du bist vor Ort mitten im Geschehen und wirkst direkt an der Überwachung wichtiger Projekte mit</li><li>Anwendung von präzisen Lasern, GPS oder ganz klassischen Vermessungsgeräten </li><li>Auswertung von erhobenen Daten mit Hilfe von Konstruktionsprogrammen </li><li>Du lernst, Lagepläne, Geländemodelle sowie andere Visualisierungen von Flächen und Bauten zu erstellen</li></ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul><li>Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet (mindestens mittlere Reife) und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau</li><li>Mathe und Erdkunde zählen zu deinen Lieblingsfächern</li><li>Gutes technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen zeichnen dich aus </li><li>Du bist engagiert, sorgfältig und und arbeitest gern im Team</li></ul> <h3>Das ist uns wichtig:</h3> Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Übernahmegarantie, wenn Du Deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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