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Wir als Uzin Utz Tools GmbH &amp; Co. KG sind die Marken Wolff – Hersteller von hochwertigen Maschinen und Werkzeugen für das bodenlegende Fachhandwerk – und Pajarito – die Marke für Qualitätswerkzeuge für das Malerhandwerk. <ul> <li>Herstellung von Stanzbiegewerkzeugen und Folgeverbundwerkzeugen komplett von der Einzelteilanfertigung, Montage und Erprobung bis zur Serienreife</li> <li>Werkzeuginstandhaltung / Werkzeugreparaturen von Stanzbiege- und Folgeverbundwerkzeugen sowie alle einschlägigen Arbeiten eines ausgebildeten Werkzeugmachers/Werkzeugmechanikers (m/w/d)</li> <li>Erstellen von Einzel- und Ersatzteilen durch Drehen, Fräsen, Bohren und Schleifen</li> <li>Maschinenpflege,-wartung und einfache Reparaturen</li> <li>bei Bedarf Unterstützung der Fertigung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung vorzugsweise als Werkzeugmacher/Werkzeugmechaniker (m/w/d) sowie mehrjährige Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb bzw. Presswerk</li> <li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Herstellen und Optimieren von Blechteilen</li> <li>Erweiterte Kenntnisse in den Bereichen: Pressen, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung</li> <li>Handwerkliches Geschick, Kreativität, technisches Verständnis und bestenfalls Erfahrung im Erstellen eines Prototypen anhand handschriftlichen Zeichnungen</li> <li>Einen ausgeprägten Sinn für Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit</li> </ul> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz und flache Strukturen in einem dynamischen Team</li> <li>Sorgfältige, fundierte Einarbeitung sowie Weiterbildungsprogramme</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und 30 Tage Urlaubsanspruch</li> <li>EGYM Wellpass – Mitarbeiter:innen Gesundheitsförderung und Corporate Benefits</li> <li>Bikeleasing</li> </ul>

Werkzeugmacher/Werkzeugmechaniker (m/w/d)

Dich reizt der Berufseinstieg in die Automobil- und Bankenbranche? Dir ist es wichtig gute Perspektiven zur Weiterentwicklung zu haben und neue Wege der Mobilität für die Zukunft bei uns mitzugestalten? Dann bewirb dich für unser 18-monatiges Traineeprogramm! Mobilize Financial Services ist eine Marke der RCI Banque S.A. Niederlassung Deutschland, die deutsche Niederlassung der RCI Banque S.A., die in 36 Ländern weltweit aktiv ist. Wir sind eine französische Automobilbank in Neuss mit einem Team von rund 380 Mitarbeitenden. Auf dem deutschen Markt sind wir besser bekannt als Renault Bank. Wir bieten Mobilitäts- und Finanzprodukte über die Automobilhändler der Marken Renault, Dacia, Alpine und Nissan an. Im Rahmen Deines Trainee-Programmes erlangst Du einen fundierten Überblick über Deine Einsatzbereiche und unsere Geschäftsprozesse. Dabei bist Du aktiv ins Tagesgeschäft und interne Projekte eingebunden und wirst im Verlauf der Traineephase eigenverantwortlich ein bzw. mehrere Projekte unterstützen und begleiten. Findest Du Dich hier wieder? Dann bist Du bei uns richtig! Du übernimmst als Trainee (w/m/d) Verantwortung für: Klassische Produktmarketing Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung &amp; eigenständige Übernahme regelmäßiger Performance Monitorings und Sonderanalysen</li> <li>z.B. Markt-/und Wettbewerbsbeobachtungen mit Ableitung geeigneter Best Practice Maßnahmen</li> <li>Support des Produktmarketing-Teams bei der Gestaltung der Verkaufsförderung, der Umsetzung von Neueinführungen und Produktänderungen</li> </ul> In allen Funktionen: <ul> <li>Vor- &amp; Nachbereitung von Präsentationen für externe- und interne Zielgruppe</li> <li>Aktive Unterstützung des Vertriebsaußendienstes</li> <li>Austausch und Zusammenarbeit mit den lokalen Herstellern, der Zentrale in Frankreich und internationalen Niederlassungen</li> </ul> Mitwirkung bei Projektarbeit: <ul> <li>Anforderungsmanagement, Projektplanerstellung, Projektcontrolling, Qualitätssicherung der Projektergebnisse</li> <li>Organisation und Präsentationserstellung bei Sonderevents, z.B. Top Management Besuchen oder anderen Veranstaltungen</li> </ul> Weiterer Support, z.B.: <ul> <li>Unterstützung im Bereich Remarketing &amp; Restwertmanagement</li> <li>Pflege und Aktualisierung von internen und externen Webseiten und Online Kalkulatoren</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium oder kurz vor Abschluss (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Marketing, Automotive Management o. ä.)</li> <li>Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten von Vorteil</li> <li>Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Excel und PowerPoint; Kenntnisse in Power BI oder ähnlichen Tools von Vorteil</li> <li>Interesse an automobilen Themen, insbesondere im Bereich Gebrauchtwagen und Digitalisierung</li> <li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>flexible Arbeitszeiten und Remote-Working-Anteil</li> <li>30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage + freien Rosenmontag</li> <li>Internationales Arbeitsumfeld mit Anbindung zu Renault und Nissan</li> <li>Inhouse Schulungsplattform mit einer Vielzahl an fachlichen Online Trainings und Softskill-Schulungen</li> <li>Interne Events wie z.B. Trainee Meetings zum Netzwerken und für fachbereichsübergreifende Einblicke</li> </ul>

Trainee (w/m/d) Produktmarketing

Du möchtest hoch hinaus? Wir auch! Bei der Deutschen Funkturm akquirieren, planen, bauen, betreiben und vermarkten wir in Deutschland ein Portfolio von mehr als 34.600 Funkstandorten für Mobilfunk, Richtfunk und Rundfunk. Damit bilden wir das Fundament, dass die Menschen sich immer und überall miteinander verbinden können. Wir sind an elf Standorten bundesweit vertreten, der Firmensitz ist in Münster. Mit einer Milliarde Euro Umsatz und mehr als 1.000 realisierten Funkstandorten pro Jahr sind wir führender Infrastrukturdienstleister unserer Branche. Hast Du Interesse, Dich in diesem Wachstumsmarkt zu engagieren? <ul> <li>Steuerung und Koordination von Bestandsstandorten mit Überlast, insbesondere Akquise, Planung und Genehmigungsmanagement </li> <li> E2E-Projektleitung für die Planung und Durchführung von Verstärkungsmaßnahmen an Mobilfunkstandorten </li> <li> Budgetverantwortung und Sicherstellung der wirtschaftlichen Umsetzung von Projekten </li> <li> Überwachung und Qualitätssicherung von Daten und Bauleistungen in Abstimmung mit relevanten Bereichen </li> <li> Analyse von Qualitätsparametern und Entwicklung von Maßnahmen zur Prozess- und Lieferantenoptimierung im Rahmen von Mastertüchtigungen </li> <li> Überwachung, Nachkontrolle und Steuerung der Mängelbeseitigung an Bestandsstandorten </li> <li> Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister (GUs &amp; Managed Services) sowie enge Abstimmung mit Produktionsbereichen zur Qualitätsverbesserung </li> <li> Verantwortung für Prozess- und Budgeteffizienz </li> </ul> <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Abschluss mit entsprechender Weiterbildung oder einschlägiger Berufserfahrung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerung von Bauprojekten </li> <li>Erfahrung in Infrastruktur oder Mobilfunk wünschenswert</li> <li> Erfahrung in der Daten- und Bauqualitätsprüfung sowie der Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung </li> <li> Strukturierte und analytische Arbeitsweise, getragen von Selbstorganisation und Gestaltungswille mit Mut zu neuen Lösungen </li> <li> Verlässlicher Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und umfassenden Stakeholdermanagement </li> <li> Hohe Kundenorientierung </li> <li> Kenntnisse des Projektmanagements </li> <li> Fließend Deutsch in Wort und Schrift </li> <li> Gute Englischkenntnisse </li> </ul> Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines hoch motivierten Teams in einem spannenden Arbeitsumfeld. <ul> <li>Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien </li> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; hybrides Arbeitsmodell (2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Möglichkeit des Fahrradleasings</li> <li>Gesundheitsangebote </li> </ul>

Projektleiter (m/w/d) für Verstärkungsmaßnahmen (Team: Qualitätsmanagement & Engineering)

Du möchtest hoch hinaus? Wir auch! Bei der Deutschen Funkturm akquirieren, planen, bauen, betreiben und vermarkten wir in Deutschland ein Portfolio von mehr als 34.600 Funkstandorten für Mobilfunk, Richtfunk und Rundfunk. Damit bilden wir das Fundament, dass die Menschen sich immer und überall miteinander verbinden können. Wir sind an elf Standorten bundesweit vertreten, der Firmensitz ist in Münster. Mit einer Milliarde Euro Umsatz und mehr als 1.000 realisierten Funkstandorten pro Jahr sind wir führender Infrastrukturdienstleister unserer Branche. Hast Du Interesse, Dich in diesem Wachstumsmarkt zu engagieren? <ul> <li>Prüfung und Bewertung von Verträgen auf Einhaltung interner Richtlinien und Vorgaben</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Anforderungen</li> <li>Analyse und Optimierung von Qualitätsprozessen</li> <li>Überwachung und Kontrolle der Qualitätssicherung entlang der gesamten Wertschöpfungskette</li> <li>Rechtliche Prüfung und Beurteilung von Vertragsinhalten in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung</li> <li>Erstellung und Pflege von Qualitätsberichten und Dokumentationen</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen</li> <li>Entwicklung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung von Qualitäts- und Vertragsprozessen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder juristischen Bereich (z.B. Wirtschaftsjura, Studium der Immobilienwirtschaft mit rechtlichem Schwerpunkt) oder vergleichbare Qualifikation oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder langjähriger Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld</li> <li>SAP Kenntnisse</li> <li>Verhandlungsgeschick</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Organisationstalent</li> <li>Sehr gute Englisch-Kenntnisse (B2-C1)</li> </ul> Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines hoch motivierten Teams in einem spannenden Arbeitsumfeld. <ul> <li>Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien </li> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; hybrides Arbeitsmodell (2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Möglichkeit des Fahrradleasings</li> <li>Gesundheitsangebote </li> </ul>

Spezialist (m/w/d) Rechtliche Qualitäts- und Vertragsprüfung

Du möchtest hoch hinaus? Wir auch! Bei der Deutschen Funkturm akquirieren, planen, bauen, betreiben und vermarkten wir in Deutschland ein Portfolio von mehr als 34.600 Funkstandorten für Mobilfunk, Richtfunk und Rundfunk. Damit bilden wir das Fundament, dass die Menschen sich immer und überall miteinander verbinden können. Wir sind an elf Standorten bundesweit vertreten, der Firmensitz ist in Münster. Mit einer Milliarde Euro Umsatz und mehr als 1.000 realisierten Funkstandorten pro Jahr sind wir führender Infrastrukturdienstleister unserer Branche. Hast Du Interesse, Dich in diesem Wachstumsmarkt zu engagieren? <ul> <li> Definition von Konstruktions- und Planungsvorgaben für Mobilfunkmasten und Dachstandorte und Sicherstellung von deren Einhaltung </li> <li> Entwicklung und Einführung von neuen Produktlinien (z.B. Mastbaureihen) in Zusammenarbeit mit den Produktionsbereichen, auch zur Entwicklung qualitätsverbessernder Maßnahmen </li> <li> Erarbeitung von Konzepten und Planungsvorgaben zu aktuellen/geänderten Anforderungen (digitale Planungsdokumentation, BIM, etc.) </li> <li> Kommunikation mit und Steuerung von Dienstleistern und Lieferanten </li> <li> Sicherstellung und Prüfung der Einhaltung der Planungs- und Leistungsqualität hinsichtlich der Einhaltung technischer Standards und gesetzlicher/behördlicher Anforderungen im Mastneubau (u. A. zu Konstruktion, Brandschutz, Baurecht, Arbeitsschutz) </li> <li> Durchführung von Schulungen für interne und externe Stakeholder zu (neuen) technischen Vorgaben und Fachthemen zur Verbesserung der Planqualität </li> <li> Durchführung von Stichprobenprüfungen </li> <li> Analyse von Qualitätsparametern zur Aufbaubauqualität von </li> <li> Mobilfunkstandorten und Beurteilung technischer Lösungen/neuer </li> <li> Produktlinien für den Neubau und die Ertüchtigung von Mobilfunkinfrastruktur hinsichtlich Ihrer technischen und wirtschaftlichen Realisierbarkeit </li> <li> Auswertung von Planungskennzahlen (KPIs) für QM-Report und Entwicklung von Verfahren und Maßnahmen zur Qualitätssicherung der Datenqualität, sowie Ableitung von Handlungsbedarf und -empfehlungen </li> <li> Festlegung, Kommunikation und Anpassung der DFMG-Qualitätsstandards </li> <li> Pflege und Aktualisierung der Vertragsanlagen (z. B. Planungshandbuch, Leistungsverzeichnis, etc.) </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bauingenieurstudium (Dipl.-Ing. oder M.Sc.) mit konstruktivem Schwerpunkt (z.B. Stahlbau, Massivbau, Baukonstruktion)</li> <li>Offenes Mindset mit Mut zu neuen Lösungen und der Bereitschaft Veränderungen voranzutreiben</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld (Vorgabe technischer Standards, Konstruktion, Neuentwicklung von Produkten, Qualitätsmanagement, Prozessoptimierung und -digitalisierung)</li> <li>Kenntnisse im Bereich BIM wünschenswert Kenntnisse der Mobilfunk-, Telekommunikations- oder Baubranche</li> <li>Gute Kenntnisse im Projektmanagement</li> <li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise, getragen von Selbstorganisation und Gestaltungswille</li> <li>Verlässlicher Team-Player mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und umfassenden Stakeholder-Management</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, MS-Project o.Ä., Data-Analytics und vergleichbare Anwendungen)</li> <li>Fließend Deutsch in Wort und Schrift</li> <li>Gute Englischkenntnisse </li> </ul> Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines hoch motivierten Teams in einem spannenden Arbeitsumfeld. <ul> <li>Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien </li> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; hybrides Arbeitsmodell (2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Möglichkeit des Fahrradleasings</li> <li>Gesundheitsangebote </li> </ul>

Experte (m/w/d) Bauingenieurwesen (Schwerpunkt Bau & Konstruktion)

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Das Koordinierungszentrum für klinische Studien Düsseldorf (KKSD) sucht ab dem 01.06.2025 eine/einen Mitarbeiter*in im Bereich Qualitätsmanagement/ Sponsorenschaft (m/w/d) in Vollzeit, befristet Das KKSD ist eine Betriebseinheit der Medizinischen Fakultät. Das Institut unterstützt die Planung, Durchführung und Auswertung von klinischen Studien im Arzneimittel- und Medizinprodukte-Bereich sowie im Rahmen des ärztlichen Berufsrechts. Es hat den Auftrag, unter der Gesamtverantwortung der Universität deren Sponsorpflichten wahrzunehmen. Die Anstellung ist befristet bis zum 05.09.2025 wegen Mutterschutzfrist der Stelleninhaberin. Bei Inanspruchnahme der Elternzeit verlängert sich das Arbeitsverhältnis entsprechend (§14 Abs. 1 Satz 2 Nr.3 TzBfG). <ul> <li>Pflege des QM-Systems einschließlich Entwicklung und Aktualisierung der relevanten Dokumente (u. a. SOPs, Working Instructions)</li> <li>Beteiligung an der Überwachung aller Prozesse bei der Übernahme der Sponsorenschaft, einschließlich der Kommunikation mit internen und externen Projektpartnern</li> <li>Planung und Durchführung eines risikobasierten Qualitätsmanagements (u.a. Erstellung und Nachverfolgung von CAPA-Prozessen)</li> <li>Beratung zu Themen des Qualitätsmanagements in klinischen Studien</li> <li>Teilnahme an externen Arbeitsgruppen und Kooperationen</li> <li>Dozententätigkeit bei internen und externen Fortbildungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Natur- oder Lebenswissenschaften, Medizin oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen regulatorischen Anforderungen für die Planung und operative Durchführung nationaler/internationaler klinischer Studien (z. B. gemäß CTR, MDR/MPDG, BOÄ, ICH-GCP)</li> <li>Kenntnisse des Qualitätsmanagements in Klinischen Studien sowie der zugehörigen Prozessabläufe</li> <li>Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten, vorzugsweise in einer Clinical Research Organisation (CRO) oder in einem KKS/ZKS</li> <li>Gutes Verständnis für medizinische Fragestellungen und Zusammenhänge</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen</li> </ul> Was bringen Sie zusätzlich mit? <ul> <li>Fähigkeit zur ziel- und lösungsorientierten Bearbeitung komplexer Problemstellungen</li> <li>Freundliche und situationsgerechte Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres und repräsentatives Auftreten und Aufgeschlossenheit</li> <li>Sehr gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein, starke Eigeninitiative und Eigenverantwortung sowie Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiches, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem interdisziplinären Team</li> <li>Raum für Eigenverantwortlichkeit, Kreativität und persönliche Entwicklung</li> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li> <li>Betreuungsmöglichkeit in einer UKD-Kindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer* innen</li> <li>38,5 Wochenarbeitsstunden</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach TV-L E13</li> <li>Geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst)</li> <li>Preisgünstige Verpflegungsmöglichkeiten</li> <li>Kindertagesstätte</li> <li>Personalunterkünfte</li> </ul>

Mitarbeiter*in im Bereich Qualitätsmanagement / Sponsorenschaft (m/w/d) - Koordinierungszentrum für klinische Studien

Die Bohle Gruppe ist einer der weltweit führenden Entwickler, Hersteller und Anbieter von Glasbeschlägen, Werkzeugen und Verbrauchsmaterialien für die Glasbearbeitung und -veredelung. Bohle bietet hochwertige Produktlösungen für Kunden aus den Bereichen Industrie, Handel und Handwerk. Das 1923 gegründete Familienunternehmen ist heute mit rund 400 Mitarbeitern an 15 Standorten im In- und Ausland vertreten. Für unseren Produktionsbereich suchen wir eine Fachkraft die die Verantwortung für die präzise Bearbeitung unserer Bauteile übernimmt. Sie arbeiten eigenständig an modernen CNC-Maschinen, insbesondere Kurzdrehern, und tragen wesentlich zur Sicherstellung unserer hohen Qualitätsstandards bei. Facharbeiter Zerspanung (m/w/d) ab: sofort Ort: Haan Arbeitszeit: Vollzeit Einsatzbereich: Gewerblich / Technisch <ul> <li>CNC-Fertigungsprozesse: Selbstständiges Vorbereiten, Rüsten, Bedienen und Überwachen der Fertigungsprozesse an CNC-Maschinen.</li> <li>Programmierung: Programmierung von Bearbeitungsprogrammen mit CAM-Systemen für Bauteile mit höchster Präzision.</li> <li>Qualitätssicherung: Sicherstellen der geforderten Qualität nach Zeichnungsvorgabe durch Werkerselbstkontrollen.</li> <li>Wartung und Instandhaltung: Wartung, Reinigung und Behebung kleiner Betriebsstörungen gemäß Instandhaltungskalender zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs.</li> <li>Kontinuierlicher Verbesserungsprozess: Aktive Mitarbeit bei der Optimierung der Fertigungsprozesse zur Steigerung der Effizienz und Qualität.</li> <li>Arbeitssicherheit: Einhaltung von Sicherheitsvorgaben sowie Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz.</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker, Werkzeugmacher, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Berufserfahrung: Kenntnisse und praktische Erfahrung an CNC Dreh- und/oder Fräsmaschinen.</li> <li>Technische Zeichnungen: Sicherer Umgang im Lesen und Interpretieren technischer Zeichnungen.</li> <li>Arbeitsweise: Hohes Qualitätsbewusstsein, selbstständige und präzise Arbeitsweise.</li> <li>Teamfähigkeit: Kollegiales Handeln, Verlässlichkeit und Engagement im Team.</li> </ul> <ul> <li>Internationales Arbeiten: Werden Sie Teil eines mittelständischen Familienunternehmens mit internationalen Tätigkeiten.</li> <li>Sichere Arbeitsplätze: Wir bieten Ihnen langfristige Perspektiven in einem sicheren Arbeitsumfeld.</li> <li>Individuelle Einarbeitung: Eine umfassende Einarbeitung im Patensystem gewährleistet einen erfolgreichen Start.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten: Wir ermöglichen Ihnen eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Wettbewerbsfähige Vergütung: Profitieren Sie von einer attraktiven und fairen Vergütung.</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch interne und externe Weiterbildungen.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Unsere betriebliche Altersvorsorge wird teilweise arbeitgeberfinanziert.</li> <li>Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung: Profitieren Sie von einer arbeitgeberfinanzierten Berufsunfähigkeitsversicherung.</li> <li>Kostenlose Getränke: Genießen Sie kostenlose Kalt- und Warmgetränke während Ihrer Arbeitszeit.</li> <li>Mobilität: Wir bieten Bezuschussung zum Jobticket, Fahrrad- oder E-Bike-Leasing über unseren Kooperationspartner sowie kostenlose Parkplätze direkt am Standort.</li> <li>Firmen- und Teamevents: Erleben Sie ein starkes Gemeinschaftsgefühl durch regelmäßige Firmen- und Teamevents.</li> <li>Kinderbetreuung: Wir kooperieren mit einem ortsansässigen Kindergarten für eine bestmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> </ul>

Facharbeiter Zerspanung (m/w/d)

Wir sind Viverva – ein Digital-Health-Unternehmen mit Herz und Vision. Von unserem Standort in Köln aus gestalten wir die Zukunft der medizinischen Versorgung: digital, patientenzentriert und innovativ. Mit Plattformen wie CannaZen ermöglichen wir Menschen den einfachen und diskreten Zugang zu medizinischem Cannabis – sicher, digital und auf Augenhöhe. Viverva gehört zur Semdor Pharma Group – einem starken Netzwerk, zu dem auch unsere Schwester Cannamedical Pharma zählt, einer der führenden Anbieter für medizinisches Cannabis in Deutschland. Für unser Team suchen wir nun einen Senior Operations Manager (w/m/d). Als Senior Operations Manager (m/w/d) steuerst du zentrale Prozesse entlang unserer operativen Wertschöpfungskette – von der Produktion über die Logistik bis zur Qualitätssicherung. In enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen optimierst du Abläufe, überwachst die KPIs und unterstützt die Bereichsleitung bei strategischen Projekten. Deine Aufgaben: <ul> <li>Verantwortung für die operative Tagessteuerung und Prozessoptimierung</li> <li>Analyse und Weiterentwicklung bestehender Produktions- und Logistikprozesse</li> <li>Zusammenarbeit mit Einkauf, IT, Qualität und HR</li> <li>Monitoring relevanter Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen</li> <li>Mitarbeit bei abteilungsübergreifenden Projekten und Audits</li> <li>Unterstützung der Bereichsleitung bei strategischen Initiativen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Operations- oder Produktionsumfeld</li> <li>Sehr gutes Verständnis für Prozesse, Zahlen und Schnittstellen</li> <li>Souveräner Umgang mit ERP-Systemen und digitalen Tools</li> <li>Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Ein Arbeitsumfeld, das Raum für Eigeninitiative, Entwicklung und Zusammenarbeit schafft: <ul> <li>Vielseitige Aufgaben in einem hochregulierten und zugleich zukunftsorientierten Markt</li> <li>Kollegiales Miteinander mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation auf Augenhöhe</li> <li>Flexible Rahmenbedingungen: Moderne Arbeitsumgebung, anpassbare Arbeitszeiten und Mobile-Office-Option</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Essenszuschuss und weiteren Zusatzleistungen</li> <li>Weiterentwicklung durch vielfältige Lernangebote und bereichsübergreifende Perspektiven</li> </ul> Zusätzliche Benefits: <ul> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Urban Sports Club – vielseitige Sportangebote deutschlandweit</li> <li>Zuschuss zur Kinderbetreuung</li> <li>Regelmäßige Team-Events</li> <li>Corporate Benefits &amp; Kooperation mit FutureBens</li> <li>Modern ausgestattete Büroräume und professionelles Arbeitsequipment</li> <li>Kostenfreie Parkplätze</li> <li>Transparente Entwicklungsmöglichkeiten, flache Strukturen und eine gelebte Du-Kultur</li> </ul>

Senior Operations Manager (m/w/d)

Das Machen Wir Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen. Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit! Mitarbeiter Qualitätssicherung Entgeltersatzleistungen (w/m/d) Region Nordrhein am Standort Düsseldorf Befristet als Elternzeitvertretung, in Vollzeit/Teilzeit Das Machen Sie Sie stellen nachhaltig ein hohe Bearbeitungsqualität in manueller und automatisierter Bearbeitung durch geeignete laufende und einmalige Maßnahmen sicher, dokumentieren diese und initiieren für erkannte Defizite geeignete Qualitätsverbesserungen. Sie planen aktiv die Entwicklung und Umsetzung von IKS-Maßnahmen und Kontrollinstrumenten, stimmen diese ab und setzen sie anschließend um. Regelmäßig erstellen Sie Auswertungen sowie Berichte und dokumentieren die Entwicklung der Bearbeitungsqualität sowie analysieren in regelmäßigen Abständen die vorliegenden Auswertungen anhand derer die Erfolgsmessung der Maßnahmen erfolgt. Die Bearbeitung der Krankengeldfälle hinsichtlich der gültigen Fallmanagementansätze sowie die Bearbeitungsgrundsätze der gültigen Arbeitsvorgaben (Arbeitsanweisungen, Fachinformationen, etc.) des Fachbereichs Zentrale Aufgaben EEL werden von Ihnen geprüft: Dabei erkennen Sie Schwachstellen bei der Umsetzung von Interventionsmaßnahmen und initiieren die Verbesserung. Für die eingeleiteten und durchgeführten Maßnahmen führen Sie die Erfolgskontrollen durch. Aufgrund der gewonnen Erkenntnisse wirken Sie an der Weiterentwicklung der Prozesse sowie des AU-Fallmanagements mit. Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene Fortbildung zum/zur Krankenkassenbetriebswirt/in oder vergleichbare Qualifikation im Gesundheitswesen Sie können gründliche und umfassende Kenntnisse in allen Bereichen der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung sowie im Sozialrecht anwenden Sie können umfassende Fachkenntnisse in den Themen Entgeltersatzleistungen und Arbeitsunfähigkeitsfallmanagement sowie im Rehabilitations-, Renten-, Pflege-, Sozial- und Verwaltungsrecht und des Weiteren spezielle Kenntnisse im Care- und Case-Management sowie spezielle Methoden und Fertigkeiten im Aufgabengebiet, insbesondere ein fachgerechtes Schnittstellenmanagement und ein gutes Organisationsvermögen anwenden. Mit den Methoden der Informationsbeschaffung, -strukturierung, -auswertung und -darstellung sind Sie vertraut. Im Umgang mit der IKK-Standardsoftware, Office-Software und den Add-on Produkten des Arbeitsgebietes können Sie spezielle Fertigkeiten anwenden. Ihre persönlichen Stärken sind insbesondere eine selbstständige, strukturierte, kostenorientierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit und diplomatisches Geschick. Wir bieten Ihnen Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 8 IKK-TV (3.700 € - 5.100 € p.M.) Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten (38,5 Stunden / Woche) mit Gleitzeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung 30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent und zum Deutschlandticket Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. über unseren eigenen Online-Campus Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt. Alle unsere Stellen mit und ohne Führungsverantwortung können grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Wir möchten den Anteil von Frauen in gehobenen Fachstellen und Führungspositionen erhöhen. Insbesondere Frauen sind ermutigt und aufgefordert sich zu bewerben. Jetzt bewerben! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 29. Juli 2025. Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei. Sebastian Goldbeck, Tel: 0521 9443-231632 IKK classic | Tannenstraße 4 b | 01099 Dresden | <a href="http://www.ikk-classic.de" target="_blank">www.ikk-classic.de</a>

Mitarbeiter Qualitätssicherung Entgeltersatzleistungen (w/m/d)

Das Machen Wir Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen. Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit! Mitarbeiter Qualitätssicherung Entgeltersatzleistungen (w/m/d) Region Nordrhein am Standort Düsseldorf Festanstellung, in Vollzeit/Teilzeit Das Machen Sie Sie stellen nachhaltig ein hohe Bearbeitungsqualität in manueller und automatisierter Bearbeitung durch geeignete laufende und einmalige Maßnahmen sicher, dokumentieren diese und initiieren für erkannte Defizite geeignete Qualitätsverbesserungen. Sie planen aktiv die Entwicklung und Umsetzung von IKS-Maßnahmen und Kontrollinstrumenten, stimmen diese ab und setzen sie anschließend um. Regelmäßig erstellen Sie Auswertungen sowie Berichte und dokumentieren die Entwicklung der Bearbeitungsqualität sowie analysieren in regelmäßigen Abständen die vorliegenden Auswertungen anhand derer die Erfolgsmessung der Maßnahmen erfolgt. Die Bearbeitung der Krankengeldfälle hinsichtlich der gültigen Fallmanagementansätze sowie die Bearbeitungsgrundsätze der gültigen Arbeitsvorgaben (Arbeitsanweisungen, Fachinformationen, etc.) des Fachbereichs Zentrale Aufgaben EEL werden von Ihnen geprüft: Dabei erkennen Sie Schwachstellen bei der Umsetzung von Interventionsmaßnahmen und initiieren die Verbesserung. Für die eingeleiteten und durchgeführten Maßnahmen führen Sie die Erfolgskontrollen durch. Aufgrund der gewonnen Erkenntnisse wirken Sie an der Weiterentwicklung der Prozesse sowie des AU-Fallmanagements mit. Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene Fortbildung zum/zur Krankenkassenbetriebswirt/in oder vergleichbare Qualifikation im Gesundheitswesen Sie können gründliche und umfassende Kenntnisse in allen Bereichen der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung sowie im Sozialrecht anwenden Sie können umfassende Fachkenntnisse in den Themen Entgeltersatzleistungen und Arbeitsunfähigkeitsfallmanagement sowie im Rehabilitations-, Renten-, Pflege-, Sozial- und Verwaltungsrecht und des Weiteren spezielle Kenntnisse im Care- und Case-Management sowie spezielle Methoden und Fertigkeiten im Aufgabengebiet, insbesondere ein fachgerechtes Schnittstellenmanagement und ein gutes Organisationsvermögen anwenden. Mit den Methoden der Informationsbeschaffung, -strukturierung, -auswertung und -darstellung sind Sie vertraut. Im Umgang mit der IKK-Standardsoftware, Office-Software und den Add-on Produkten des Arbeitsgebietes können Sie spezielle Fertigkeiten anwenden. Ihre persönlichen Stärken sind insbesondere eine selbstständige, strukturierte, kostenorientierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit und diplomatisches Geschick. Wir bieten Ihnen Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 8 IKK-TV (3.700 € - 5.100 € p.M.) Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten (38,5 Stunden / Woche) mit Gleitzeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung 30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent und zum Deutschlandticket Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. über unseren eigenen Online-Campus Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt. Alle unsere Stellen mit und ohne Führungsverantwortung können grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Wir möchten den Anteil von Frauen in gehobenen Fachstellen und Führungspositionen erhöhen. Insbesondere Frauen sind ermutigt und aufgefordert sich zu bewerben. Jetzt bewerben! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 29. Juli 2025. Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei. Kontakt: Sebastian Goldbeck, Tel: 0521 9443-231632 IKK classic | Tannenstraße 4 b | 01099 Dresden | <a href="http://www.ikk-classic.de" target="_blank">www.ikk-classic.de</a>

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