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Die 2009 gegründete staatliche Hochschule Hamm-Lippstadt steht für interdisziplinär ausgerichtete Studiengänge mit klarer Orientierung auf aktuelle und künftige Anforderungen des Marktes. Wir bieten Studiengänge aus den Bereichen Wirtschaft, Informatik, Naturwissenschaften und Technik. Praxisbezug, Kreativität, Offenheit, Toleranz und Teamorientierung sind unser Anspruch in Forschung, Lehre und Organisation. Wir leben Modernität in allen Bereichen und freuen uns auf exzellente Köpfe und engagierte Kolleginnen und Kollegen, die im Team einer innovativen Hochschule – mitten in Nordrhein-Westfalen – mitarbeiten wollen. Die Akademie für wissenschaftliche Weiterbildung verantwortet Bildungsangebote rund um das lebenslange Lernen wie z. B. Fort- &amp; Weiterbildung an der HSHL und wird derzeit strategisch und organisatorisch weiterentwickelt. Wir suchen Bewerberinnen bzw. Bewerber, die die vielfältigen Aufgaben und außergewöhnlichen Herausforderungen an einer Hochschule mit viel Engagement und Motivation angehen und auch in Stresssituationen den Überblick behalten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir in der Akademie für wissenschaftliche Weiterbildung befristet die Teilzeitstelle als wissenschaftliche*r Koordinator*in (m/w/d) Im Bereich der wissenschaftlichen Koordination der Akademie gestalten Sie die Neuausrichtung der Bildungsangebote entscheidend mit und tragen sowohl zur Entwicklung und Vermarktung der Angebote an der HSHL als auch zur Verzahnung mit Praxis &amp; Wissenschaft bei. <ul> <li>Ihre zentrale Aufgabe besteht in der Umsetzung der strategischen Pläne, z. B. Neuausrichtung und Profilierung der Akademie.</li> <li>Sie ermitteln aktuelle Bildungsbedarfe und konzipieren neue wissenschaftsbasierte Bildungsangebote mit den Dozierenden sowie weiteren internen und externen Partnern in Abstimmung auf den Bedarf der Region.</li> <li>Zielgruppenspezifisch entwickeln Sie die Wissenschaftskommunikation und das -marketing sowie weitere Prozesse in der Umsetzung und Digitalisierung, insbesondere Akquise &amp; Vertrieb, Seminarmanagement, Qualitätsmanagement.</li> <li>Die didaktische Beratung von Lehrenden sowie die Betreuung der Teilnehmenden und Veranstaltungen gehören zu Ihren Tätigkeiten.</li> <li>Sie unterstützen die wissenschaftliche Ausrichtung sowie Beiträge zur Bildungsforschung und Drittmittelprojekte.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium, vorzugsweise in den Bildungs-, Erziehungs-, Wirtschafts-, Ingenieur- oder Sozialwissenschaften, mit den Schwerpunkten Erwachsenenbildung/Weiterbildung.</li> <li>Idealerweise bringen Sie nachgewiesene Kompetenzen zum Bildungsmanagement und/oder im Wissenschaftsmarketing oder Vertrieb mit.</li> <li>Zu Ihrer persönlichen Stärke gehört eine ausgeprägte und sehr gute Kommunikationskompetenz auf Deutsch (C2-Niveau). Idealerweise verfügen Sie ebenfalls über gute Englisch-Kenntnisse (B2-Niveau).</li> <li>Eine lösungsorientierte, analytische, strukturierte, projektbasierte und selbstständige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team, denken interdisziplinär, nehmen Impulse aus Wirtschaft, Lehre und Forschung auf und vernetzen mit Freude bildungsinteressierte Menschen, Unternehmen sowie Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler.</li> </ul> Der Dienstort ist Lippstadt. Innerhalb der Woche wird auch eine regelmäßige Präsenz am Standort in Hamm vorausgesetzt. Regelungen zum Homeoffice sind an der Hochschule vorhanden. Die auf zwei Jahre befristete Teilzeitstelle im Umfang von 80 % ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Hochschule hat sich zum Ziel gesetzt, die berufliche Zukunft von Frauen zu fördern und fordert entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Stellenangebot richtet sich gemäß § 14 Abs. 2 TzBfG ausschließlich an Bewerber*innen, die bislang in keinem Beschäftigungsverhältnis zur Hochschule Hamm-Lippstadt stehen, oder gestanden haben, bzw. die nach den Vorgaben des § 2 Abs. 1 WissZeitVG zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung beschäftigt werden können.

Wissenschaftlicher Koordinator (m/w/d) – Entwicklung & Vermarktung von Weiterbildungsangeboten

Das Studierendenwerk Bielefeld versorgt als sozialer Dienstleister rund 40.000 Studierende an den Hochschulen in Bielefeld und OWL. Zu unseren Aufgaben gehören der Betrieb von gastronomischen Großeinrichtungen, der Bau und die Vermietung von Wohnanlagen für Studierende, die Durchführung des BAföG und der Betrieb von Kindertagesstätten. Als CAFM-Administrator (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Digitalisierung und Effizienzsteigerung der Facility-Management-Prozesse des Studierendenwerks. Mit Ihrer IT-Kompetenz und Ihrem Verständnis für gebäudetechnische Abläufe gestalten Sie digitale Lösungen für unsere Liegenschaften, darunter Wohnheime, Mensen, Kitas und Verwaltungsgebäude. Sie sorgen für einen reibungslosen Betrieb des CAFM-Systems und unterstützen dabei, die Betreiberverantwortung, Wartungspflichten und gesetzliche Anforderungen transparent und sicher abzubilden. <ul> <li>Systemverantwortung CAFM</li> </ul> - Aufbau und Implementierung eines CAFM-Systems - Qualitätssicherung und Pflege der Systemdaten (z. B. Gebäude, Flächen, TGA-Anlagen) <ul> <li>Datenintegration &amp; Dokumentation</li> </ul> - Erarbeitung, Übernahme und Pflege technischer Bestandsdaten, Raum- und Flächeninformationen - Einbindung digitaler Gebäudepläne, Wartungsdokumentationen und Prüfberichte - Erstellung von standardisierten Berichten für Controlling, Technik und Geschäftsführung <ul> <li>Digitalisierung &amp; Prozessmanagement</li> </ul> - Weiterentwicklung digitaler Workflows für Störmeldungen, Wartung, Reinigung und Wohnraumbewirtschaftung - Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen (z. B. Betreiberpflichten, Prüfzyklen nach BetrSichV) <ul> <li>Anwenderbetreuung:</li> </ul> - First-Level-Support für technische Kolleg:innen und Fachabteilungen - Durchführung interner Schulungen und Erstellung von Benutzeranleitungen <ul> <li>Projektarbeit:</li> </ul> - Schnittstellenmanagement zu anderen Systemen (z. B. ERP, Buchungssysteme für Wohnraum/Verpflegung, Energiecontrolling) - Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Softwareherstellern <ul> <li>Unterstützung der Kolleg:innen bei neuen Bauvorhaben und Instandhaltungsmaßnahmen</li> <li>Termin-, Kosten-, und Qualitätskontrolle, Abnahme und Mängelverfolgung</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (z. B. Facility Management, Bau- oder Versorgungstechnik, Informatik) oder vergleichbare Qualifikation - Alternativ: Technische Ausbildung mit IT-Erfahrung und Weiterbildung im Bereich CAFM/FM4</li> <li>Sie haben fundierte Kenntnisse in der Administration von CAFM-Systemen und ein Grundverständnis für gebäudetechnische Gewerke und FM-Prozesse</li> <li>Zu Ihren Kompetenzen zählen sehr gutes Ausdrucksvermögen in Deutsch, Zahlenverständnis und routinierter Umgang mit MS Office, idealerweise haben Sie Kenntnisse in SQL, CAD</li> <li>Sie haben Verständnis für rechtliche Grundlagen im Gebäudebetrieb (z. B. Betreiberverantwortung, VDI 3810, GEFMA 444)</li> <li>Sie verfügen über Erfahrungen im Projektmanagement und Change Management</li> <li>Ebenso besitzen Sie Flexibilität, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und zeichnen sich durch Teamfähigkeit aus</li> <li>Sie besitzen den Führerschein der Euroklasse B</li> </ul> <ul> <li>Eine auf 2 Jahre befristete Vollzeitbeschäftigung mit 39,00 Std./Woche, ggf. Teilzeit mit 30,00 Std./Woche möglich. Eine dauerhafte Beschäftigung ist perspektivisch möglich.</li> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit echten Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible, familiengerechte Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag Studierendenwerke NRW zur Anwendung des TVöD (VKA), je nach Qualifikation und Erfahrung in der Entgeltgruppe 10</li> <li>Einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz im spannenden Hochschulumfeld des Campus Bielefeld</li> <li>Kostengünstiges Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, günstiges Mittagessen in der eigenen Gastronomie, Fahrrad-Leasing (nach Entfristung)</li> </ul>

CAFM-Administrator (m/w/d)

Die Westfälische Landes-Eisenbahn GmbH (WLE) betreibt eine eigene Infrastruktur zwischen Münster und Warstein und befördert jährlich rund 1,2 Mio. Tonnen bundesweit. Sie versteht sich als Bindeglied zwischen heimischer Industrie und den Verbrauchern/Lieferanten außerhalb Westfalens. Für die Abteilung Technik in Lippstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter Technik/Fahrzeuge (m/w/d) Du hast ein Gespür für Technik und willst die Zukunft der Schienenfahrzeuge aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen engagierten Abteilungsleiter Technik/Fahrzeuge (m/w/d), der mit Fachwissen und Leidenschaft unser Team verstärkt. <ul> <li> Du übernimmst die Verantwortung für die qualitäts-, budget- und termingerechte Umsetzung der Instandhaltung und Modernisierung unserer Schienenfahrzeuge.</li> <li> Die Optimierung der Produktionsprozesse in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen liegt in deinem Aufgabenbereich.</li> <li> Du überwachst und steuerst den Ressourceneinsatz und planst die Instandhaltung und Instandsetzung</li> <li> Du stellst die Qualitätskontrolle und -sicherung sowie Einhaltung der Anforderungen des Qualitätsmanagements, Umweltschutzes, Sicherheitsvorgaben und der Gesetzesanforderungen sicher.</li> <li> Du prüfst technische Änderungen und setzt sie in die Praxis um.</li> <li> Du berätst und koordinierst wirtschaftliche sowie technische Themen im Unternehmen, sowie externe Kunden der WLE-Werkstatt.</li> </ul> <ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, in der Schienenfahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li> Eine mind. zweijährige Berufserfahrung in einer Führungsposition kannst du nachweisen.</li> <li> Idealerweise bringst Erfahrung in der Instandhaltung und Modernisierung von Schienenfahrzeugen mit.</li> <li> Du besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative, ein ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein sowie eine flexible und ergebnisorientierte Arbeitsweise.</li> <li> Du kennst dich im Qualitätsmanagement (ISO 9001) und mit relevanten Vorschriften (EU VO 445/2011) aus.</li> <li> Du bist durchsetzungsstark kombiniert mit hoch ausgeprägtem Konfliktmanagement- sowie sehr guten Kommunikationsfähigkeiten und hast Freude am Umgang mit Menschen, ein sicheres Auftreten und bringst eine ausgebildete Teamfähigkeit mit.</li> <li> Der professionelle Umgang mit MS-Office, MS-Project, SAP, etc. ist für dich selbstverständlich.</li> <li> Die Grundsätze des Lean-Managements sind dir vertraut und du bist darauf vorbereitet, die anstehenden Aufgaben effizient und unter Verwendung moderner Managementtools anzugehen.</li> </ul> <ul> <li> Dein Gehalt ist tariflich gesichert – eine Jahressonderzahlung kommt noch hinzu. Außerdem bieten wir dir eine betriebliche Altersvorsorge, und mit unserem Gesundheitsmanagement bleibst du immer fit.</li> <li> Du wirst Teil eines starken Teams in einer krisensicheren Branche.</li> <li> Dein Vorankommen liegt uns am Herzen – wir fördern es mit passgenauen Weiterbildungen und Seminaren.</li> </ul>

Abteilungsleiter Technik/Fahrzeuge (m/w/d)

Du hast dich mit B&amp;B Hotels beschäftigt und das Konzept gefällt dir?Dich reizt der Gedanke dich ohne Gebühren in der Hotellerie selbstständig zu machen?Du willst dein eigenes Team und deine Gäste mit deiner individuellen Art als Gastgeber*in begeistern?Dann bewerbe dich auf eine Zusammenarbeit in Deutschland und Österreich!Deine Chance:<ul>
<li>Dein Schritt in die Selbstständigkeit: Gründe nach erfolgreicher Bewerbung&nbsp;deine eigene GmbH und übernehme die operative Leitung eines B&amp;B Hotels.</li><li>&nbsp;Der Erfolg liegt in deinen Händen: Profitiere von einer attraktiven Kommission&nbsp;basierend auf deinem Nettoumsatz - ohne Einstiegskosten. Durch Yielding und&nbsp;lokale Sales sorgst du für eine hohe Auslastung und Umsätze.</li><li>Keine Zeit für Langeweile: Du bist verantwortlich für das tägliche operative&nbsp;Geschäft, Qualitätssicherung, Gäste- und Teamzufriedenheit, Instandhaltung,&nbsp;Warenwirtschaft und die Umsetzung der Standards.</li><li>Schaffe dir dein eigenes Team: Rekrutiere und führe dein eigenes Team und&nbsp;erschaffe ein motivierendes Arbeitsumfeld.</li></ul>Begeistere dein Team und deine Gäste mit deiner individuellen Art als Gastgeber*in und&nbsp;fülle dein Hotel mit Leben !Wir sind an deiner Seite:<ul>
<li>Zusammenarbeit mit dem Head Office: Wir kümmern uns um deine Einarbeitung&nbsp;und halten dir danach durch Aufgabenteilung und Hilfestellungen den Rücken frei.</li><li>B&amp;B als starke Marke: Profitiere von unserem etablierten Ruf und dem weltweiten&nbsp;Netzwerk der B&amp;B Hotels.</li><li>Keine Gebühren und versteckte Kosten: Es gibt keine Franchise- oder&nbsp;Lizenzgebühren - von deinem Anteil am Umsatz bezahlst du nur dein eigenes&nbsp;Personal und deine GmbH Kosten.</li><li>Dein Hotel machen wir auch zu deinem Zuhause: Damit du als&nbsp;Ansprechpartner*in für Notfälle immer vor Ort bist, stellen wir dir in deinem Hotel&nbsp;eine kostenfreie Wohnung mit Küche und Bad.</li></ul>Passen wir zusammen?<ul>
<li>Erfahrung im Gastgewerbe: Du hast operative und administrative Erfahrung im&nbsp;Gastgewerbe oder einer ähnlichen Branche.</li><li>Unternehmerisches Denken: Du bist bereit, dein eigenes Unternehmen zu gründen und zu&nbsp;führen und eignest dir das notwendige Wissen dafür an.</li><li>Leidenschaft und Engagement: Du begeisterst dein Team und deine Gäste und lebst dabei&nbsp;die fünf Werte von B&amp;B. Mit uns an der Seite führst du dein Hotel zum Erfolg.</li><li>Gästeorientierung: Du legst Wert auf eine hohe Gästezufriedenheit und Qualität. Du scheust&nbsp;Konflikte und Probleme nicht, sondern findest engagiert Lösungen.&nbsp;</li><li>
Sprachkenntnisse: Wir setzen sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift voraus (mind. C1 mit Nachweis).&nbsp;&nbsp;</li></ul>Du bist dir nicht sicher, ob deine Erfahrung reicht? Am Besten findest du es raus, wenn du mutig bist und dich trotzdem bewirbst!KontaktZeige uns mit deinem (Kurz-)Lebenslauf und vorhandenen Arbeitszeugnissen, sowie einem Motivationsschreiben,&nbsp;was dich als Gastgeber*in ausmacht und warum wir zusammen passen. Da wir stetig expandieren, verrate uns deine bevorzugten Bundesländer/Städte. Ich freue mich darauf, mehr über dich zu erfahren! Chiara Im Rahmen unserer Unternehmenskultur haben wir uns für das duzen entschieden. Unseren&nbsp;Bewerber*innen ist es natürlich freigestellt, die Du- oder Sie-Form zu benutzen.

Hotelmanager (m/w/d) in Selbstständigkeit für deutschlandweite Standorte

Die Trusetal Verbandstoffwerk GmbH ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen. Unser Erfolg basiert auf motivierten Mitarbeiter*innen und hochwertigen Medizinprodukten, die wir in Deutschland und auf internationalen Märkten vertreiben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n neuen Mitarbeitenden in den Abteilungen Regulatory Affairs &amp; Qualitätsmanagement (m/w/d) Aufbau und Umsetzung Regulatory Affairs / Compliance: <ul> <li>Ansprechpartner:in und Berater:in für Führungskräfte und Mitarbeitende zu allen Compliance-Themen</li> <li>Konzeption und Durchführung von Compliance-Schulungen und Workshops</li> <li>Monitoring der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben sowie interner Compliance-Regeln</li> <li>Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen und Bewertung neuer Entwicklungen</li> <li>Koordination mit dem externen Datenschutzbeauftragten</li> <li>Begleitung interner Projekte</li> </ul> Unterstützung im Qualitätsmanagement: <ul> <li>Erstellung, Prüfung und Pflege qualitätsrelevanter Dokumentationen</li> <li>Bearbeitung von Abweichungen, CAPAs und Reklamationen</li> <li>Schulung der Mitarbeitenden in qualitätsrelevanten Themen</li> <li>Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse und Produkte</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechts-, Wirtschafts-, Ingenieur- oder Naturwissenschaften</li> <li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Regulatory Affairs, Qualitätsmanagement oder Compliance</li> <li>Kenntnisse der relevanten Normen und Regularien (z. B. ISO 13485, MDR)</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Strukturierte, selbstständige und analytische Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Organisationsstärke und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Attraktive und zukunftsorientierte Aufgaben mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Faire Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein kollegiales und modernes Arbeitsumfeld</li> <li>Fitness-/Sportangebote</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li> <li>Mitarbeiter-Events</li> <li>Leasing Bike (Mindestlaufzeit 3 Jahre)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> </ul>

Regulatory Affairs & Assistenz Qualitätsmanagement (m/w/d)

<h2>Für unseren Kunden,</h2>ein namhafter Träger der stationären Altenpflege, suchen wir Sie als Pflegedienstleitung Demenz Pflege (m/w/d) in der Nähe von Verl. Als Personalvermittler begleiten wir seit über 10 Jahren erfolgreich Führungskräfte in der Alten- und Krankenpflege auf ihrem Weg zum Traumjob. Zu unseren Auftraggebern gehören deutschlandweit viele unterschiedliche Träger und Einrichtungen der Pflegebranche. Wir ermöglichen Ihnen dadurch den Zugang zu Top-Jobs in Ihrer Region und zu nicht-öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.<h2>Ihre Vorteile als Pflegedienstleitung:</h2><ul><li> Flexibilität und Sicherheit: Ob direkter Einstieg, berufliche Weiterentwicklung oder langfristige Perspektive wir begleiten dich individuell.</li><li> eine attraktive Grundvergütung</li><li> Unterstützung durch Qualitätsmanagement</li><li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Ihre Aufgaben als Pflegedienstleitung bei unserem Kunden:</h2><ul><li> Gewährleistung einer hohen Bewohnerversorgungsqualität</li><li> Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden im Pflegedienst sowie die Mitarbeitereinsatzplanung</li><li> Arbeitsabläufe planen, umsetzen und evaluieren</li><li> Qualitätsmanagement aktiv fördern</li><li> Austausch mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li><li> Qualifikation zur Pflegedienstleitung durch ein abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder eine entsprechende Weiterbildung</li><li> Erste Berufserfahrung als Pflegedienstleitung ist zwingend erforderlich</li></ul><h2>Sie haben Fragen? Wir haben die Antworten!</h2>Vereinbaren Sie jetzt einen Termin mit einem unserer Berater und lassen Sie sich persönlich beraten. Dafür den folgenden Link kopieren und öffnen: <a href="https://outlook.office365.com/book/Bookings.inCareVermittlung@pieninggmbh.de/" target="_blank">https://outlook.office365.com/book/Bookings.inCareVermittlung@pieninggm…</a><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. - Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.</h2>

Pflegedienstleitung

<h2>Für unseren Kunden,</h2>ein namhafter Träger der stationären Altenpflege, suchen wir Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d) in der Nähe von Verl.<h2>Unser Kunde bietet Ihnen:</h2><ul><li> eine attraktive Grundvergütung</li><li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> <h2>Ihre Aufgaben als PDL bei unserem Kunden:</h2><ul><li> Gewährleistung einer hohen Bewohnerversorgungsqualität</li><li> Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden im Pflegedienst sowie die Mitarbeitereinsatzplanung</li><li> Arbeitsabläufe planen, umsetzen und evaluieren</li><li> Qualitätsmanagement aktiv fördern</li><li> Austausch mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li><li> Qualifikation zur Pflegedienstleitung durch ein abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder eine entsprechende Weiterbildung</li><li> Erste Berufserfahrung als Pflegedienstleitung ist zwingend erforderlich </li><li> Gute EDV-Kenntnisse</li></ul><h2>Sie haben Fragen? Wir haben die Antworten!</h2>Vereinbaren Sie jetzt einen Termin mit einem unserer Berater und lassen Sie sich persönlich beraten. Dafür den folgenden Link kopieren und öffnen: <a href="https://outlook.office365.com/book/Bookings.inCareVermittlung@pieninggmbh.de/" target="_blank">https://outlook.office365.com/book/Bookings.inCareVermittlung@pieninggm…</a><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. - Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.</h2>

Die FREUND Maschinenfabrik ist ein führendes familiengeführtes Mittelstandsunternehmen, das mit ca. 140 Mitarbeitenden weltweit Maschinen und Geräte für eine humane und wirtschaftliche Fleischgewinnung und -zerlegung entwickelt, produziert und vertreibt. Unser umfangreiches Produktprogramm deckt den kompletten Prozess der Fleischgewinnung ab. Dabei legen wir besonderen Wert auf eine innovative und eigenständige Produktentwicklung. <ul> <li>Klärung und Abwicklung von Serviceaufträgen sowie von Retouren und Reparaturen</li> <li>Ausarbeitung von passgenauen Angeboten für Ersatzteile und Reparaturen</li> <li>Aufnahme von Bestellungen für Ersatzteile, Verbrauchsmaterial, Service und Zubehör, Abstimmung von Rückfragen und sinnvollen Auftragserweiterungen mit dem Kunden</li> <li>Terminklärung und -nachverfolgung sowie Kommunikation zum Auftragsstatus mit den Kunden</li> <li>Bearbeitung von Kundenrückfragen, die sich während der Reparaturzeit ergeben</li> <li>Erstellung der Service-Belege (Angebote, Aufträge, Lieferscheine, Rechnungen) im ERP-System</li> <li>Planung von Service-Einsätzen in Abstimmung mit den Service-Technikern</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement und -sicherung in Bezug auf Kundenreklamationen</li> <li>Regelmäßige Kommunikation mit den angrenzenden Funktionsbereichen</li> <li>Direktannahmen von Reparaturen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung</li> <li>Ausgeprägtes technisches Interesse</li> <li>Erfahrung im Bereich Service- oder Vertriebssachbearbeitung</li> <li>Bereitschaft zur Kundenkommunikation</li> <li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein sowie Organisationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>Gute Englisch-Sprachkenntnisse erforderlich, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li> <li>Teamfähigkeit und selbstständige, qualitätsbewusste Arbeitsweise</li> </ul> Hast Du Spaß an diesen abwechslungsreichen, anspruchsvollen und spannenden Aufgaben als Teil eines heterogen besetzten Teams in einer kreativen und freundschaftlichen Arbeitsatmosphäre? Respekt, Offenheit und eine positive Fehlerkultur sind wesentliche Elemente unseres Führungsprinzips ‚auf Augenhöhe‘. Für uns ist die persönliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Wir teilen gerne unseren Unternehmenserfolg und honorieren Engagement und zielorientiertes Arbeiten mit Erfolgsbeteiligung und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem breiten Spektrum attraktiver Zusatzleistungen wie flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office, betrieblicher Altersvorsorge, E-Bike Leasing, Fitness-Angebote und vieles mehr. Mehr zu unseren Zusatzleistungen findest du hier auf unserer Karriereseite. Wenn Du Dich angesprochen fühlst und Teil unseres Erfolges werden möchtest, dann sende uns bitte Deine vollständige Bewerbung per E-Mail - mit Angabe Deiner Verdienstvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins.

Service-Sachbearbeitung (m/w/d)

<h2>Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?</h2>Für einen namhaften Kunden aus dem Verpackungsbereich mit Sitz in Oerlinghausen suchen wir einen Medientechnologen (m/w/d).<h2>Ihre Vorteile:</h2><ul><li> Umfangreiche Eingliederung in ein dynamisches Team</li><li> Vergütung je nach Erfahrung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> Kostenlose Arbeitskleidung wird Ihnen von uns gestellt</li><li> "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" - Prämie</li><li> subventionierte Kantine, sowie kostenlose Getränke und Obst</li></ul><h2>Ihr Profil als Medientechnologe (m/w/d):</h2><ul><li> eine abgeschlossene Ausbildung zum Medientechnologen Druck (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li> idealerweise Erfahrung als Tief- und/oder Flexodrucker</li><li> Teamgeist, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative</li><li> die Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li> digitale Kompetenz im Umgang mit dem PC</li></ul><h2>Ihre Aufgaben als Medientechnologe (m/w/d):</h2><ul><li> Einrichten, bestücken, reinigen und warten von Tiefdruckmaschinen mit bis zu 11 Farben</li><li> Mess- und Prüftätigkeiten im Rahmen der Qualitätssicherung</li><li> Justierung der Farbgebung</li><li> Druckabstimmungen mit dem Kunden</li></ul> Wir setzen uns für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h2>Interessiert?</h2>Senden Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail an <a href="mailto:Sennestadt@PieningGmbH.de" target="_blank">Sennestadt@PieningGmbH.de</a>. Wir freuen uns auf Sie!

Medientechnologe (m/w/d)

<h2>Stelle Dich neuen beruflichen Herausforderungen...</h2>Wir suchen für unsere bekannten Kunden aus dem Raum Gütersloh und Umgebung Elektroniker (m/w/d) Arbeite bei einem „Great Place to Work®<h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Idealerweise hast Du eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Das lesen und verstehen von mechanischen Zeichnungen, Schaltplänen und Bestückungsplänen fällt dir leicht</li><li>Grundlegende Erfahrung im Bereich Mess-, Steuer- und Regeltechnik</li><li>Hilfreich sind Kenntnisse und praktische Anwendung in MS-Office</li><li>Selbständiges arbeiten ist für Dich keine Neuheit</li></ul><h2>Deine Aufgabenbereiche:</h2><ul><li>Du führst Reparaturen an Sensoren und deren Komponenten inkl. Dokumentation durch</li><li>Steuerungsbau nach Plan</li><li>Fehlerbehebung bei Produktionsstillständen</li><li>Du arbeitest eng mit dem Qualitätsmanagement zusammen und entwickeln Lösungen von Fehlerursachen</li><li>Optimierung von Programmabläufen</li></ul><h2>Deine Benefits:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und fordernde Aufgabe</li><li>Fester Arbeitsplatz ohne ständige Wechsel</li><li>Sehr gute Chancen auf Übernahme </li><li>Jährliche Sonderzahlung wie Urlaub- und Weihnachtsgeld</li><li>Gute, übertarifliche Verdienstmöglichkeiten mit Branchenzuschlägen</li><li>Kostenfreie Arbeitskleidung</li><li>Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien in Höhe von bis zu 500 Euro brutto</li><li>Feste Ansprechpartner, die Dir mit Rat und Tat zur Seite stehen</li></ul><h2>Starte jetzt mit Piening</h2>Bewerbungen bitte an <a href="mailto:Guetersloh@PieningGmbH.de" target="_blank">Guetersloh@PieningGmbH.de</a>, oder über WhatsApp: 015111447615 Wir freuen uns auf Dich!

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