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unbefristet in Voll- oder Teilzeit, ab 32 Std./Woche | Campus Bonn Hast du Lust, gemeinsam mit uns eine gesunde Arbeitswelt zu gestalten? Wir sind ein Team aus mehr als 3.700 Mitarbeitenden, das sich an über 150 Standorten stark macht für Prävention. Bei uns findest du abwechslungsreiche Tätigkeiten im Arbeits- und Gesundheitsschutz, Raum für Entwicklung und Arbeitszeiten, die zu dir und deinem Leben passen! BG prevent betreut bundesweit über 210.000 Unternehmen, Betriebsstätten und öffentliche Einrichtungen aller Größen und Branchen. Gestalte effiziente End-to-End-Prozesse, die sich an den Bedürfnissen unserer Kunden orientieren. Als Spezialist Geschäftsprozessentwicklung (m/w/d) entwickelst du Prozesse, die kundenorientiert, skalierbar und für unsere Standorte gut umsetzbar sind. Du sorgst für Klarheit und Struktur – ohne die Realität der Menschen aus den Augen zu verlieren. Dein Ziel: Effiziente, nachvollziehbare Abläufe, die echten Mehrwert liefern. <ul> <li>Du analysierst, modellierst und entwickelst End-to-End-Prozesse entlang unserer Kernwertschöpfung – mit Blick auf Kundenerlebnis, Effizienz und Umsetzbarkeit.</li> <li>Du identifizierst gemeinsam mit den Fachbereichen prozesskritische Bereiche, Schwachstellen und Variationen zwischen den Standorten und leitest daraus zielgerichtete Verbesserungsmaßnahmen ab</li> <li>Du entwickelst klare Prozessstandards, Rollenlogiken, Templates und Dokumentationsrichtlinien und gestaltest die methodischen Grundlagen für eine konsistente Prozessarchitektur</li> <li>Du arbeitest eng mit Fachbereichen, operativen Teams und Kollegen aus der Qualitätssicherung zusammen, um Prozesse sowohl fachlich sinnvoll als auch praxistauglich zu gestalten</li> <li>Du definierst Prozess-KPIs und Bewertungslogiken, mit denen Prozessqualität, Durchlaufzeiten und Kundenerlebnis messbar werden – und stellst sicher, dass diese systemseitig abbildbar sind</li> <li>Du bringst Anforderungen aus der Prozessperspektive aktiv in die Konzeption und Weiterentwicklung unserer digitalen Lösungen ein und arbeitest eng mit Product Ownern und Entwicklungsteams zusammen</li> <li>Du sorgst dafür, dass gute Prozessgestaltung kein theoretisches Konzept ist, sondern im Arbeitsalltag wirksam wird – über klare Abläufe, verständliche Rollen, sinnvolle Standards und eine enge Begleitung der Fachbereiche</li> </ul> <ul> <li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit, z. B. in Wirtschaftsinformatik, BWL, Naturwissenschaften, Organisationsentwicklung oder einem angrenzenden Feld</li> <li>Du verfügst über mehrjährige, nachweisbare Erfahrung in der Gestaltung und Weiterentwicklung von End-to-End-Geschäftsprozessen – idealerweise in dezentralen oder komplex organisierten Unternehmen – und wendest Methoden der professionellen Prozessentwicklung (z. B. BPMN, Prozesslandkarten, Wertstromanalyse, Service Blueprinting, Rollen- und Schnittstellenmodelle) sicher an</li> <li>Du hast Erfahrung darin, fachliche, operative und kundenbezogene Anforderungen in klare, praxistaugliche Prozessstrukturen zu übersetzen</li> <li>Du bist sicher im Umgang mit Prozessmodellierungstools (z. B. BPMN) und hast ein Verständnis für Prozessarchitektur, Rollenmodelle und Governance-Prinzipien</li> <li>Idealerweise hast du bereits an Projekten mit digitalen Anwendungen oder Fachsystemen mitgewirkt und kannst Prozessanforderungen systemseitig mitdenken (z. B. Datenlogik, Workflows, Rollenrechte)</li> <li>Du hast Freude an klaren Strukturen, an der Entwicklung wirksamer Prozessstandards und daran, Fachbereiche auf dem Weg zu konsistenten und kundenorientierten Abläufen mitzunehmen</li> <li>Du arbeitest strukturiert, analytisch und konzeptionell – und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick, Prioritäten und die Menschen im Blick</li> </ul> <ul> <li>Dich erwarten vielfältige und erfüllende Aufgaben in einem gesunden Umfeld</li> <li>Du genießt eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen</li> <li>Du erhältst eine attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits</li> <li>Du profitierst von unserem individuellen Personalentwicklungsprogramm</li> </ul>

Spezialist Geschäftsprozessentwicklung (m/w/d)

Die BASt sucht für das Aufgabengebiet „Digitalisierung Straßenwesen“ ab sofort in Vollzeit – befristet für die Dauer von 4 Jahren – für Forschungs­aufgaben zum Themenfeld „Daten­infrastruktur Verkehrsnetze“ eine/einen <h1>Data Engineering (m/w/d)</h1> Der Arbeitsort ist Bergisch Gladbach. Referenzcode der Ausschreibung 20253867_9339 Die Stabsstelle Digitalisierung Straßenwesen arbeitet an der Idee des „Digitalen Zwillings Straße“. Dazu vertreten Sie uns als Teil eines 3‑köpfigen Teams im Rahmen des Forschungs­projekts „Multimodales Verkehrsnetz für Deutschland“ und nutzen diverse Verkehrsnetz­daten zur Gestaltung der Datengrundlage eines einheitlichen, referenzierbaren Verkehrs­netzes. Im Rahmen des Forschungs­projekts beschäftigen Sie sich mit der Erstellung einer einheitlichen Datenbasis und befassen sich mit der Qualitäts­kontrolle. Dabei wenden Sie neben klassischen Verfahren der Datenkontrolle auch Methoden aus dem Machine Learning an. Die Daten dafür kommen aus unterschiedlichen Quellen (Länder, Kommunen, private Anbieter) und umfassen neben Netzdaten auch Fernerkundungs­daten. Mit der von Ihnen zu konzeptionierenden und umzusetzenden Qualitätskontrolle soll so automatisiert ein neuer Datensatz entstehen. Für die Einbindung und Auslieferung dieser Daten verwenden und erstellen Sie geeignete Schnittstellen nach branchen­üblichen Standards. Wenn Sie Lust haben, gemeinsam mit uns an der Grundlage für den Verkehr von morgen in Deutschland zu arbeiten, freuen wir uns auf Sie!Ihre eigene Forschungs­tätigkeit konzentriert sich auf:Entwicklung von Methoden zur Qualitäts­sicherung von intermodalen Daten­sätzen:<ul><li>Kontinuierliche Recherche von Methoden, insb. moderner Machine-Learning-Verfahren, die sich für die Qualitätssicherung der im Projekt verfügbaren Datensätze u. a. mithilfe von Fern­erkundungs­daten eignen</li><li>Konzeption und software­technische Umsetzung einer Qualitäts­sicherung (u. a. unter Zuhilfenahme von KI‑Methoden) aus Eingangsdaten, Fernerkundungs­daten und zusammen­geführten Daten</li><li>Entwicklung und Pilotierung einer Methodik zur regelmäßigen automatisierten Qualitäts­sicherung von intermodalen Verkehrsdaten</li></ul>Entwicklung von Methoden zur bedarfsgerechten Transformation von Datensätzen sowie der software­technischen Implementierung von Algorithmen für die Auslieferung von Datensätzen:<ul><li>Abstimmung der Datenbedarfe der verschiedenen Verkehrs­akteure im Hinblick auf eine einheitliche Darstellung des multimodalen Verkehrsnetzes</li><li>Konzeptionierung und Implementierung von Schnittstellen für die Anbindung bestehender Datensätze</li><li>Konzeptionierung und Implementierung von Schnittstellen für die Auslieferung des intermodalen Datensatzes</li><li>Konzeptionierung und Entwicklung eines Demonstrators für die Auslieferung des mobilitäts­übergreifenden Datensatzes an das transeuropäische Transportnetz</li></ul>Mitarbeit im Rahmen von internen und externen Forschungs- und Entwicklungs­projekten:<ul><li>Mitwirkung bei der Konzeptionierung und Koordination von externen Forschungs­projekten</li><li>Wissenschaftliche Beratung interner und externer Stellen, insb. des Ressorts im Hinblick auf verkehrs­politische Entscheidungen, sowie der allgemeinen Öffentlichkeit aus dem In- und Ausland</li></ul> <h2>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h2>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Master oder Uni‑Diplom/TH) der Fachrichtung (Geo‑)Informatik, Informations­technik, Physik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Fachrichtung<h2>Das wäre wünschenswert:</h2><ul><li>Erste Kenntnisse über Verkehrsnetz- und Satellitendaten, bspw. der Straßen­netze und der Sentinel-Missionen</li><li>Erfahrung mit modernen Sprachen der Daten­analyse und des Machine-Learnings (z. B. Python, Julia)</li><li>Erfahrung mit modernen Entwicklungs-, Versionierungs- und Automatisierungs-Tools (z. B. VSCode, Jupyter Lab, Docker, Git, Gitlab CI/CD)</li><li>Erfahrung in der agenten­gestützten Software­entwicklung und im Umgang mit KI‑Assistenten wie GitHub Copilot, ChatGPT/​GPT-4 oder Claude</li><li>Erfahrungen mit Machine- und Deep-Learning (PyTorch, TensorFlow etc.)</li><li>Erste Erfahrungen in der Daten­verarbeitung</li><li>Gute Englischkenntnisse (B2), sehr gute Deutschkenntnisse (C1)</li><li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Problemlösungs­fähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und Kooperations­bereitschaft</li></ul> Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgelt­gruppe 13 TVöD. Ihre Berufs­erfahrung wird bei der Stufen­zuordnung berücksichtigt.Wir bieten familien­freundliche und flexible Arbeits­bedingungen, mobiles Arbeiten, Teil- und Gleitzeit. Ihre kontinuierliche Aus- und Fortbildung ist für uns selbstverständlich.

Data Engineering (m/w/d)

Das Deutsche Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen (DZNE) ist ein weltweit führendes, international ausgerichtetes Zentrum der Spitzenforschung zu Erkrankungen des Nervensystems. An 10 Standorten in Deutschland arbeiten rund 1.200 Mitarbeitende gemeinsam an neuen Ansätzen, um Krankheiten wie Alzheimer, Parkinson und ALS besser zu verstehen und wirksam bekämpfen zu können. Das ist unser Ziel – vielleicht bald auch Ihres? Werden Sie Teil des DZNE und unterstützen Sie uns bei der Verwirklichung unserer Forschungsstrategie! Studienassistenz (m/w/d) im MRT-Bereich Code: 1508/2025/12 Zur aktiven Mitarbeit an der Rheinland Studie suchen wir zur Verstärkung unseres Teams (in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 80 %) eine freundliche und zuverlässige Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen. Die Rheinland Studie ist eine großangelegte, bevölkerungsbasierte Langzeitstudie mit bis zu 20.000 Teil­nehmenden aus dem Bonner Raum. Ziel dieser epidemiologischen Studie sind die Erforschung von Präventions­möglichkeiten und präklinischen Biomarkern neuro­degenerativer und neuro­psychiatrischer Erkrankungen sowie die Untersuchung normaler und pathologischer Gehirn­struktur und ‑funktion über den Lebens­verlauf bei Erwachsenen. Die zwei Untersuchungs­zentren (Beuel und Duisdorf) sind mit modernster Technik für umfassende Gesundheits­untersuchungen aus­gestattet, einschließlich Magnet­resonanz­tomographen. Die Studie wird in Zusammenarbeit mit nationalen und inter­nationalen akademischen und anderen wissen­schaftlichen Partnern geführt. <ul> <li>Sie führen eigenständig die MRT-Untersuchungen (z. B. strukturelle, funktionelle und diffusionsgewichtete Sequenzen) an Proband:innen am 3T Siemens Prisma Scanner nach etablierten, studienspezifischen Protokollen durch.</li> <li>Zu Ihren Aufgaben gehören die Erläuterung des Untersuchungsablaufs für die Proband:innen, Positionierung und Instruktion von Proband:innen im Scanner, Aufnahme und das Monitoring von Sicherheits- und Vitalparametern, das situationsgerechte Eingreifen bei technischen Auffälligkeiten oder Abbruchkriterien, die Dokumentation von Mess- und Untersuchungs­ergebnissen sowie die Mithilfe bei der Etablierung von neuen Messprotokollen und innovativen Sequenzen.</li> <li>Darüber hinaus sorgen Sie dafür, dass sich unsere Teilnehmenden während der MRT-Untersuchung wohl und sicher fühlen.</li> <li>Außerdem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen in anderen Untersuchungsbereichen, wie zum Beispiel in den Bereichen Neurologie, Kognition oder Blutentnahmen (keine Vorerfahrung erforderlich – die Schulung wird intern durchgeführt), zu erweitern.</li> <li>Kontakt mit Studienteilnehmenden: Unterstützende Aufklärung sowie Betreuung der Proband:innen während des gesamten Aufenthaltes in den Untersuchungszentren</li> <li>Beteiligung an Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe (m/w/d) für Radiologie (MTR) oder Berufserfahrung im MRT-Bereich</li> <li>Praktisch-klinische Vorerfahrung im direkten Umgang mit Proband:innen oder Patient:innen</li> <li>Teamfähigkeit, ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Probanden- und Dienstleistungsorientierung auch bei hoher Arbeitsbelastung</li> <li>Sichere EDV-Kenntnisse (elektronische Dateneingabe, MS Office)</li> <li>Grundkenntnisse in Englisch sind ein Plus</li> <li>Gewissenhafter, sorgfältiger Arbeitsstil auf höchstem Qualitätsstandard, Methodentreue</li> <li>Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten; diese richten sich nach den Öffnungszeiten der Studienzentren</li> </ul> <ul> <li>Innovation und Internationalität – durch zukunftsweisende Infrastruktur, moderne Labor- und Büro­ausstattung, Softwaretools und die Chance zum internationalen Austausch mit Menschen aus 65 Nationen</li> <li>Individuelle Einarbeitung – für einen guten Einstieg in Ihre neue berufliche Herausforderung</li> <li>Familienbewusste Unternehmenskultur – weil wir wissen, dass Familie wichtig ist, unterstützen wir mit unserem Familienservice</li> <li>Entwicklung im Fokus – individuell auf Sie abgestimmte Fortbildungsangebote und jährliche Personal­entwicklungs­gespräche für konkrete Perspektiven und Potenzialentfaltung</li> <li>Gesundheitsförderung – unser umfangreiches Angebot an betrieblichen Gesundheitsmaßnahmen, in Zusammenarbeit mit dem Sozialwerk.Bund</li> <li>Kitakooperationen – Mitarbeitende haben die Möglichkeit, sich im Rahmen unserer Kitakooperation für einen Kita-Platz zu bewerben</li> <li>Vergütung und Konditionen nach TVöD-Bund – inklusive Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und VBL-Zusatzversorgung</li> <li>Work-Life-Balance – wir bringen Beruf und Privatleben in Einklang mit flexiblen Arbeits­zeiten, 30 Tagen Urlaub (zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester) sowie bezuschussten Job- / Deutschland­ticket­optionen</li> </ul>

Studienassistenz (m/w/d) im MRT-Bereich

Lekkerland, ein Teil der REWE Group, ist der Spezialist für die Unterwegsversorgung in vier europäischen Ländern. Als Großhandels-, Dienstleistungs- und Logistikpartner versorgen wir deutschlandweit rund 40.000 Verkaufsstellen unserer Kund:innen mit Produkten für den Genuss sofort und später, darunter Tankstellen, Kioske, Convenience Stores, Ladeparks und die Systemgastronomie. Das ist längst nicht alles: Wir gestalten den Unterwegskonsum von morgen, indem wir Sortimente, Foodservice-Konzepte, technische Lösungen und Shopformate wie REWE To Go entwickeln, die dem Zeitgeist der mobilen Gesellschaft entsprechen. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 3.800 Mitarbeitenden, die mit ihrem Know-how und Engagement, ihrer Vielfalt und Innovationskraft ein starkes, einzigartiges Team bilden.Wir bleiben nicht stehen, sondern schaffen Zukunft – für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden. Weil wir heute schon das Morgen denken. Lekker. Besser. Weiter. Lekkerland.Befristet für 2 Jahre <ul><li>Unterstützung des Managers bei der Planung und Umsetzung von Ladenbauprojekten sowie die Kommunikation und Koordination von Lieferanten und Dienstleistern inklusive Einholung von Kostenvoranschlägen und Aufbereitung dieser</li><li>Mitwirkung bei der Material- und Ressourcenplanung für Ladenbauprojekte sowie die Überwachung von Lieferzeiten und Bestellprozessen</li><li>Berichterstattung über die Sicherstellung der Qualitätsstandards durch regelmäßige Überprüfung und Dokumentation der Baufortschritte</li><li>Aufbereitung von Daten und Erstellung aussagekräftiger Analysen und Präsentationen sowie Erarbeitung von Dokumentationen und Optimierung des Datenpflegeprozesses</li><li>Durchführung von Marktforschungen und Trendanalysen zur Identifizierung neuer Möglichkeiten und Entwicklungen im Bereich Ladenbau</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im technischen, gestalterischen oder baunahen Bereich von Vorteil</li><li>Erste Erfahrung in der Steuerung und Überwachung von Projekten, einschließlich Zeit-,Kosten- und Qualitätsmanagement</li><li>Analytisches Denkvermögen kombiniert mit fundierten Kenntnissen im Umgang mit Planungs- und Konstruktionssoftware (z.B. SketchUp) sowie MS Office</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden, Partnern und Dienstleistern sowie Organisationsstärke und Lösungsorientierung</li><li>Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen und Vor-Ort-Präsenz bei Kunden oder auf Baustellen innerhalb Deutschlands</li></ul> <ul><li>Für deinen Geldbeutel: Attraktive Vergütung nach Tarifverträgen des Groß-und Außenhandels sowie vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiter-Einkaufskarte der REWE Group, Lekkerland Personalkauf, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket, Vorteile beim Fahrrad-Leasing, Nachbarschaftsrabatte</li><li>Für deine Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Sabbatical oder Break, Eltern-Kind-Büro für den Fall eines Betreuungsengpasses, REWE KiTa rewelino´s</li><li>Für dein Wohlbefinden: Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club, Gesundheitsprogramme und Sportevents, Angebote für deine mentale Gesundheit in belastenden Lebenssituationen, Kantine mit gesunden und leckeren Gerichten zu einem fairen Preis</li><li>Für deine Karriere: Individuelles Trainingsangebot und ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group</li><li>Für unser Miteinander: Regelmäßige Team-Events, Sommerfest, Karnevalsfeier, Weihnachtsfeier, Mitarbeitenden-App</li></ul>

Consultant Smart Stores Ladenbau (m/w/d)

DOKOM21, die regionale Telekommunikationsgesellschaft mit Sitz in Dortmund, gehört seit über 25 Jahren zu den führenden Anbietern in ihren Anschlussgebieten im Bereich Telekom-munikation. Größter Gesellschafter des Unternehmens ist die Dortmunder Stadtwerke AG (DSW21). Das Unternehmen beschäftigt über 200 Mitarbeitende. Namhafte Unternehmen vertrauen auf diese Kompetenz.Wir suchen Dich alsTeamleiter Werkstatt Passiv Service Linientechnik (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Du trägst die fachliche und disziplinarische Verantwortung für das operative Werkstatt Passiv Service Linientechnik Team. Als Teamleitung führst Du das Team an, welches für die Ausführungen / Koordination vor Ort sowie die Überwachung und Dokumentation der Linientechnik verantwortlich ist, um die Verfügbarkeit unserer Dienste, Ende zu Ende, 365 Tage, 24 Stunden zu gewährleisten.Zu den wichtigsten Aufgaben gehört die Förderung der Mitarbeitenden und die strategische Entwicklung der Abteilung zu einem Baustein innerhalb unseres Service-Management-Kerns. Unser Anspruch ist hierbei, die höchste Dienstqualität und Effizienz zu garantieren.Für die dargestellten Sachgebiete trägst Du in Deinem Verantwortungsbereich ebenfalls ein Teil der Budgetverantwortung.<ul><li>Personalverantwortliches Führen von Werkstatt- und Außendienstmitarbeitenden sowie Servicetechnikerinnen/Servicetechnikern</li><li>Durchführen von Unterweisungen, Koordination von Fremdleistung</li><li>Analyse und Sicherstellung der Netzkapazitäten, Systemstabilität und Leistung</li><li>Entwicklung, Umsetzung sowie Kontrolle von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li><li>Koordination, Überwachung von Wartungs-, Installations- und Reparaturarbeiten</li><li>Implementierung und Pflege von Dokumentations- und Reporting-Tools</li><li>Eine sehr enge Zusammenarbeit mit der technischen Konstruktion, dem Projektmanagement sowie dem Geschäfts- und Privatkundenvertrieb</li><li>Schnittstellenmanagement zu internen Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern, bereichsübergreifende Koordination von Prozessen</li><li>Funktion als Ansprechpartnerin/Ansprechpartner für Eskalationen im Kabelnetz, Entwicklung und Umsetzung von Eskalations- und Notfallplänen</li><li>Mitwirkung an Abstimmungen im Konzern über das Telekommunikationskabelnetz</li></ul> <ul><li>Techniker oder Meister der Nachrichten- / Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Telekommunikationsbereich</li><li>Fundiertes Fachwissen im Bereich passive Telekommunikationsinfrastrukturen (Kupfer, LWL Montage, Verlegung, Fasermanagement, Entstörung)</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten, lösungsorientierte Denkweise und hohe Belastbarkeit</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und hohe Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Service-, Dokumentation- und Bürosoftware</li></ul> <ul><li>Flexible Arbeitszeiten in einer 38,5-Stunden-Woche</li><li>Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage / Woche</li><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag mit 31 Tagen Urlaub</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Persönliche Mehrwerte, wie z.B.: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung, DE-/Firmenticket zum Nulltarif, rabattierte Tankmöglichkeit, Ermäßigungen bei Fitnessstudios, Getränke und Obst, etc.</li></ul>Unser VersprechenWichtigster Erfolgsfaktor sind unsere motivierten, qualifizierten und leistungsorientierten Mitarbeitenden. Daher messen wir der zielgerichteten Aus-, Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden eine hohe Bedeutung bei.

Teamleiter Werkstatt Passiv Service Linientechnik (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung! Für unsere Abteilung Koordination Projekte an unserem Standort in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Projektleiter Schwerpunkt Genehmigungsverfahren (m/w/d) <ul> <li>Planen, Koordinieren und Durchführen von anspruchsvollen Genehmigungsprojekten im Bereich der verlängerten Zwischenlagerung</li> <li>Integrieren vielfältiger Fachkompetenzen und Sicherstellen einer reibungslosen Zusammenarbeit</li> <li>Schnittstellenmanagement zwischen internen Fachabteilungen (insbesondere Betrieb, Verfahrensführung, Entwicklung und Öffentlichkeitsarbeit)</li> <li>Risikomanagement und Qualitätssicherung: Identifizieren von Projektrisiken, Erarbeiten von Maßnahmen zur Risikominimierung und Sichern der Qualität aller Projektergebnisse</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder einer verwandten Disziplin</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in der Leitung oder Koordination von Großprojekten mit intensivem Stakeholdermanagement</li> <li>Erfahrungen mit Genehmigungsverfahren in kerntechnischen Anlagen wünschenswert</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder- und Risikomanagement</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Belastbarkeit sowie Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team</li> </ul> <ul> <li>Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge</li> <li>Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – z. B. mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, wir finden einen Weg</li> <li>Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei</li> <li>Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig</li> <li>Sicherheit – Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Für unsere Familien – Wir beteiligen uns an den Kosten zur Kinderbetreuung im Vorschulalter mit monatlich bis zu 250,- EUR netto</li> <li>Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness</li> <li>Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden</li> </ul> Wir sind überzeugt Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Projektleiter Schwerpunkt Genehmigungsverfahren (m/w/d)

Aufgaben Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) bei Korian: vollster Respekt Im höheren Alter benötigen viele pflegebedürftige Menschen besondere Aufmerksamkeit. Bei Korian kümmern wir uns mit höchstem Respekt um jene, die uns anvertraut werden. Unsere Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – leiten unsere tägliche Arbeit. Du möchtest Teil davon werden? Dann ist dieses Stellenangebot das Richtige für Dich. Komm als gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) zu uns! Deine Aufgaben als Fachkraft für Gerontopsychiatrie (w/m/d) bei uns Als gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) kümmerst Du Dich im Pflegeheim liebevoll um die Vorbereitung und Durchführung der Einzel- und Gruppenbetreuung pflegebedürftiger Menschen. Du bist Stütze, Anker, Hilfe und Beistand – für uns anvertraute Menschen und unsere Pflegehilfskräfte, Auszubildende und Praktikant:innen. Individuelle und aktivierende soziale Betreuung unserer Bewohner:innen Vorbereitung und Durchführung der Einzel- und Gruppenbetreuung mit unseren Bewohner:innen Unterstützung bei der Alltagsbewältigung Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung Enger Kontakt zu Bewohner:innen, Angehörigen und Ärzt:innen Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten Anforderungen Das bringst Du für die Gerontopsychiatrische Pflege (w/m/d) mit Gerontopsychiatrische Aufgaben bei Korian bedeuten leidenschaftliche Pflege, verbunden mit Empathie, Fachwissen und Verantwortungsbewusstsein. Das zeichnet unsere Mitarbeiter:innen aus. Dich auch? Dann bist Du bei uns goldrichtig! Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzausbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Empathie und Verantwortungsbewusstsein Benefits Das bieten wir Gerontopsychiatrischen Fachkräften (w/m/d) bei Korian Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiter-Rabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community. Bitte beachten Sie, dass im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens keine Erstattung von Fahrtkosten erfolgt. Wir bitten hierfür um Ihr Verständnis.

Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d)

Aufgaben Pflegefachkraft Wundexperte:in (w/m/d): bestens umsorgt Bei Korian kümmern sich Mitarbeiter:innen auf höchstem Niveau um pflegebedürftige Menschen. Mit diesem Stellenangebot für eine:n Wundmanager:in in der Pflege (w/m/d) suchen wir nach Menschen, die Standards für eine Branche setzen wollen. Deine Aufgaben als Wundexperte:in in der Pflege (w/m/d) Uns liegt die Verbesserung der Lebensqualität unserer Bewohner:innen sowie die Behandlung chronischer Wunden am Herzen. Als Wundmanager:in (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle dabei, die Lebensqualität unserer Bewohner:innen zu erhalten und zu verbessern. Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Kunden Verantwortung für die Beurteilung, Dokumentation und Versorgung chronischer Wunden Betreuung und Evaluation des einrichtungsspezifischen Wunddokumentationssystems Durchführung von Fort- und Weiterbildungen im Wundmanagement Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung Anforderungen Das bringst Du für den Job als Wundexperte:in der Pflege (w/m/d) mit Hast Du Lust bei Korian dafür zu sorgen, dass wir auch weiterhin nur das Beste für die uns anvertrauten Menschen erreichen? Als Wundmanager:in in der Pflege setzt Du unsere Werte in die Tat um und trägst dazu bei, die Lebensqualität unserer Bewohner:innen kontinuierlich zu verbessern. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Weiterbildung zum/zur Wundmanager:in/Wundexperten:in Erste Berufserfahrung gewünscht Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Empathie und Verantwortungsbewusstsein Benefits Das bieten wir Dir als Wundexperte:in in der Pflege (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wundmanager:in in der Pflege (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community. Bitte beachten Sie, dass im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens keine Erstattung von Fahrtkosten erfolgt. Wir bitten hierfür um Ihr Verständnis.

Pflegefachkraft Wundexperte:in (w/m/d)

Aufgaben Pflegefachkraft Palliative Care (w/m/d) bei Korian: Würdevoll betreut Bei Korian kümmern wir uns mit höchstem Respekt um jene, die uns anvertraut werden. Unsere Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – leiten unsere tägliche Arbeit und wir suchen engagierte Menschen wie Dich, die diese Werte teilen und leben. Werde Teil eines außergewöhnlichen Teams, das sich jeden Tag mit Leidenschaft für unsere Bewohner:innen einsetzt. Deine Aufgaben als Fachkraft Palliative Care (w/m/d) bei uns Als Pflegefachkraft in der Palliativpflege (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle in der Versorgung unserer Bewohner:innen und deren Wohlbefinden. Wenn Du nicht nur Professionalität, sondern auch Empathie und einen würdevollen Umgang wertschätzt, passt Du perfekt in unser Team. Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung Verantwortung der Medikamentenausgabe Enger Kontakt zu Bewohnern, Angehörigen und Ärzten Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten Anforderungen Das bringst Du als Pflegefachkraft Palliative Care (w/m/d) mit Pflegefachkraft (w/m/d) in der Palliativpflege bei Korian zu sein, bedeutet leidenschaftliche Pflege, ausgerichtet auf den Erhalt, die Wiederherstellung und die Verbesserung der individuellen Lebensqualität unserer Bewohner:innen. Du möchtest Deinen Beitrag dazu leisten? Dann bewirb Dich jetzt! Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzausbildung als Fachkraft Palliative Care (w/m/d) Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Empathie und Verantwortungsbewusstsein Benefits Das bieten wir Fachkräften in der Palliativpflege (w/m/d) bei Korian Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiter-Rabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Pflegefachkraft Palliative Care (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community. Bitte beachten Sie, dass im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens keine Erstattung von Fahrtkosten erfolgt. Wir bitten hierfür um Ihr Verständnis.

Pflegefachkraft Palliative Care (w/m/d)

Aufgaben Unser Stellenangebot für stellvertretende Pflegedienstleiter:innen im ambulanten Dienst (w/m/d) Unser Stellenangebot für stellv. PDL in der ambulanten Pflege beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Kund:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als stellvertretende Pflegedienstleitung in der ambulanten Pflege (w/m/d) für Korian. Deine Aufgaben als stellv. Pflegedienstleiter:in ambulant (w/m/d) bei uns Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als stellvertretende Leitung Deines Teams verkörperst Du unsere Werte gegenüber unseren Kund:innen sowie Mitarbeiter:innen. Korian steht für Pflege mit Herz, und Du bist der Beweis dafür. Vertretung der Leitung des Sozialen Dienstes in deren Abwesenheit Verantwortung für die Erstellung des Pflegeprozesses unter Berücksichtigung des jeweiligen Pflegegrades Durchführung von Pflegevisiten Durchführung von Erst- und Beratungsbesuchen Mitarbeit in der ambulanten Pflege Sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation Mitarbeit bei der Erstellung von Patientenbegutachtungen des medizinischen Dienstes zur Bestimmung des Pflegegrades Medikamente verabreichen nach ärztlicher Verordnung/Vorbereiten und Verabreichen von Injektionen/Anlegen von Verbänden/Wundbehandlung und Stomaversorgung Enger Austausch mit der Pflegedienstleitung (w/m/d) und dem regionalen Qualitätsmanagement (RQM) Organisation von Festen, Veranstaltungen und Ausflügen Entwicklung und Umsetzung von Konzepten Anleitung und Überprüfung von Pflegefachkräften, Von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter Anforderungen Das bringst Du für den Job als stellv. Pflegedienstleitung ambulanter Dienst (w/m/d) mit Als mobile stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Menschen wie Dich, die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und dabei die Werte von Korian verkörpern. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, davon neun Monate in der ambulanten Pflege Empathie und Führungskompetenz Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Sehr gute EDV-Kenntnisse Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke Flexibilität und Offenheit Führerschein der Klasse B Benefits Das bieten wir unseren stellvertretenden Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklungnach Worx Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung Zentrale Fortbildungsangebote der Corporate Clariane University Deutschland (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität Kinderbetreuungszuschuss Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Das klingt nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

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