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Aufgaben Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) bei Korian: vollster RespektIm höheren Alter benötigen viele pflegebedürftige Menschen besondere Aufmerksamkeit. Bei Korian kümmern wir uns mit höchstem Respekt um jene, die uns anvertraut werden. Unsere <a href="https://www.korian.de/ueber-uns/unsere-werte/" target="_blank">Werte</a> – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – leiten unsere tägliche Arbeit. Du möchtest Teil davon werden? Dann ist dieses Stellenangebot das Richtige für Dich. Komm als gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) zu uns!&nbsp;&nbsp;Deine Aufgaben als Fachkraft für Gerontopsychiatrie (w/m/d) bei unsAls gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) kümmerst Du Dich im Pflegeheim liebevoll um die Vorbereitung und Durchführung der Einzel- und Gruppenbetreuung pflegebedürftiger Menschen. Du bist Stütze, Anker, Hilfe und Beistand – für uns anvertraute Menschen und unsere Pflegehilfskräfte, Auszubildende und Praktikant:innen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<ul><li>Individuelle und aktivierende soziale Betreuung unserer Bewohner:innen</li><li>Vorbereitung und Durchführung der Einzel- und Gruppenbetreuung mit unseren Bewohner:innen</li><li>Unterstützung bei der Alltagsbewältigung</li><li>Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung</li><li>Enger Kontakt zu Bewohner:innen, Angehörigen und Ärzt:innen</li><li>Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li><li>Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten</li></ul> Anforderungen Das bringst Du für die Gerontopsychiatrische Pflege (w/m/d) mitGerontopsychiatrische Aufgaben bei Korian bedeuten leidenschaftliche Pflege, verbunden mit Empathie, Fachwissen und Verantwortungsbewusstsein. Das zeichnet unsere Mitarbeiter:innen aus. Dich auch? Dann bist Du bei uns goldrichtig!&nbsp;&nbsp;&nbsp; <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Zusatzausbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d)</li><li>Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen</li><li>Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Benefits Das bieten wir Gerontopsychiatrischen Fachkräften (w/m/d) bei Korian<ul><li>Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung</li><li>Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach&nbsp;<a href="https://korian-karriere.de/warum-korian/das-korian-worx-verguetungsmodell/" target="_blank">Worx</a></li><li>Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien</li><li>Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen</li><li>Mitarbeiter-Rabatte bei vielen Partnern</li><li>Korian Job Bike</li><li>Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen</li><li>Humanoo Gesundheits-App</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage</li><li>5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung</li><li>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt</li></ul>Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!&nbsp;&nbsp;&nbsp; Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d)

Aufgaben Pflegefachkraft Hygienebeauftragte:r (w/m/d): neue Maßstäbe setzen&nbsp;Bei Korian kümmern sich Mitarbeiter:innen auf höchstem Niveau um pflegebedürftige Menschen. Mit diesem Stellenangebot für eine:n Hygienebeauftragte:n in der Pflege (w/m/d) suchen wir nach Menschen, die Standards für eine Branche setzen wollen.&nbsp;Deine Aufgaben als Hygienebeauftragte:r&nbsp; in der Pflege (w/m/d)&nbsp;Durch die fachgerechte Umsetzung von Vorgaben zur Infektionsprävention in der Pflege gewährleisten wir bei Korian höchste Standards. Als Hygienebeauftragte:r (w/m/d) trägst Du maßgeblich dazu bei, die Lebensqualität unserer Bewohner:innen zu erhalten und zu verbessern<ul><li>Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner:innen</li><li>Umsetzung der Pflegedokumentation und –planung</li><li>Sicherstellung und Durchsetzung der Hygienestandards</li><li>Durchführung von hygienespezifischen Schulungen</li><li>Konzeption und Weiterentwicklung von Hygienestandards</li><li>Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li></ul> Anforderungen Das bringst Du für den Job als Hygienebeauftragte:r in der Pflege (w/m/d) mit&nbsp;Hast Du Lust bei Korian dafür zu sorgen, dass wir auch weiterhin nur das Beste für die uns anvertrauten Menschen erreichen? Als Hygienebeauftragte:r in der Pflege setzt Du unsere <a href="https://www.korian.de/ueber-uns/unsere-werte/" target="_blank">Werte</a> in die Tat um.&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Weiterbildung zum Hygienebeauftragten (w/m/d) in Pflegeeinrichtungen erforderlich</li><li>fundierte Berufserfahrung in der Gesundheitsbranche</li><li>Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen</li><li>Sichere Kenntnisse im Bereich Infektionsschutzgesetz und Unfallverhütungsvorschriften</li><li>Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Benefits Das bieten wir Dir als Hygienebeauftragte:r in der Pflege (w/m/d)&nbsp;<ul><li>Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung</li><li>Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach&nbsp;<a href="https://korian-karriere.de/warum-korian/das-korian-worx-verguetungsmodell/" target="_blank">Worx</a></li><li>Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien</li><li>Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen&nbsp;</li><li>Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern</li><li>Korian Job Bike</li><li>Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen</li><li>Humanoo Gesundheits-App</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage</li><li>5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung</li><li>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt</li></ul>Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Hygienebeauftragte:r in der Pflege (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!&nbsp; Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Pflegefachkraft Hygienebeauftragte:r (w/m/d)

Aufgaben Pflegefachkraft Wundexperte:in (w/m/d): bestens umsorgt&nbsp;Bei Korian kümmern sich Mitarbeiter:innen auf höchstem Niveau um pflegebedürftige Menschen. Mit diesem Stellenangebot für eine:n Wundmanager:in in der Pflege (w/m/d) suchen wir nach Menschen, die Standards für eine Branche setzen wollen.&nbsp;Deine Aufgaben als Wundexperte:in in der Pflege (w/m/d)&nbsp;Uns liegt die Verbesserung der Lebensqualität unserer Bewohner:innen sowie die Behandlung chronischer Wunden am Herzen. Als Wundmanager:in (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle dabei, die Lebensqualität unserer Bewohner:innen zu erhalten und zu verbessern.<ul><li>Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Kunden</li><li>Verantwortung für die Beurteilung, Dokumentation und Versorgung chronischer Wunden</li><li>Betreuung und Evaluation des einrichtungsspezifischen Wunddokumentationssystems</li><li>Durchführung von Fort- und Weiterbildungen im Wundmanagement</li><li>Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li></ul> Anforderungen Das bringst Du für den Job als Wundexperte:in der Pflege (w/m/d) mit&nbsp;Hast Du Lust bei Korian dafür zu sorgen, dass wir auch weiterhin nur das Beste für die uns anvertrauten Menschen erreichen? Als Wundmanager:in in der Pflege setzt Du unsere <a href="https://www.korian.de/ueber-uns/unsere-werte/" target="_blank">Werte</a> in die Tat um und trägst dazu bei, die Lebensqualität unserer Bewohner:innen kontinuierlich zu verbessern.<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Weiterbildung zum/zur Wundmanager:in/Wundexperten:in</li><li>Erste Berufserfahrung gewünscht</li><li>Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen</li><li>Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Benefits Das bieten wir Dir als Wundexperte:in in der Pflege (w/m/d)&nbsp;<ul><li>Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung</li><li>Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach&nbsp;<a href="https://korian-karriere.de/warum-korian/das-korian-worx-verguetungsmodell/" target="_blank">Worx</a></li><li>Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien</li><li>Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen&nbsp;</li><li>Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern</li><li>Korian Job Bike</li><li>Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen</li><li>Humanoo Gesundheits-App</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage</li><li>5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung</li><li>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt</li></ul>Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wundmanager:in in der Pflege (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!&nbsp; Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Pflegefachkraft Wundexperte:in (w/m/d)

Die ELP GmbH European Logistic Partners ist ein dynamisch wachsendes Familienunternehmen in der zweiten Generation und spezialisiert auf Produkte der öffentlichen und privaten Sicherheit. Wir verfügen über eine große Expertise auf dem Gebiet der technischen Ausstattung für polizeiliche und militärische Entschärfungsdienste, Spezialeinsatzkommandos, Flughäfen und Zollbehörden. Unsere Kundengruppe profitiert von einem der größten Produkt- und Dienstleistungsprogramme im deutschsprachigen Europa. Werden Sie Teil unseres ELP-Teams und wirken Sie aktiv am Erfolg unseres Unternehmens mit. Für unseren Hauptsitz in Wuppertal (Nähe Essen, Düsseldorf, Köln) suchen wir einen engagierten und technikaffinen Produktmanager (m/w/d) Schwerpunkt Sprengstoffanalytik und Detektionstechnik <ul> <li>Sie sind der technische Experte (m/w/d) für Ihr Produktportfolio und gestalten dessen operative Betreuung und Weiterentwicklung maßgeblich mit.</li> <li>Technische Definition, Konzeption und Festlegung der Artikelstruktur unserer Produkte, insbesondere für Geräte zur Sprengstoffdetektion und -analyse.</li> <li>Analyse und statistische Auswertung von Leistungsdaten und Testergebnissen zur kontinuierlichen Produktoptimierung und Qualitätssicherung.</li> <li>Enge technische Abstimmung mit unseren Lieferanten sowie internen Fachabteilungen (z.B. Vertrieb, Service).</li> <li>Verantwortung für die Erstellung, Pflege und Dokumentation von präzisen Produkt- und Artikelinformationen in unseren PLM- und ERP-Systemen.</li> <li>Einholung, Erfassung und Verwaltung von Zulassungen, Freigaben und detaillierten technischen Herstellerinformationen.</li> <li>Definition und Steuerung von technischen Aspekten in Entwicklungsprojekten sowie die Begleitung von Prototypentests und Validierungen.</li> <li>Fachliche Unterstützung unseres Vertriebs bei Ausschreibungen, auf Messen und bei Kundenpräsentationen durch Ihr Produktwissen und technische Demonstrationen.</li> <li>Beobachtung von relevanten Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten, sowie Unterstützung bei der Gestaltung des Produktlebenszyklus und der technischen Roadmap für Ihren Verantwortungsbereich.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Naturwissenschaften (z.B. Chemie, Physik), oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie sind Berufseinsteiger oder verfügen über erste Berufserfahrung im technischen Produktmanagement, der Entwicklung, oder einem verwandten technischen Bereich.</li> <li>Starkes Interesse und idealerweise erste theoretische oder praktische Kenntnisse im Bereich Sprengstoffanalytik und/oder Detektionstechnik.</li> <li>Fundierte theoretische Kenntnisse in statistischer Auswertung und Datenanalyse sind essenziell; praktische Erfahrung ist von Vorteil.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office.</li> <li>Strategisches und analytisches Denkvermögen, gepaart mit Markt- und Kundenorientierung.</li> <li>Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.</li> <li>Qualitäts- und Zielbewusstsein sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.</li> <li>Reisebereitschaft (ca. 10%) zu Lieferanten (weltweit) und Kunden.</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Anstellung in Vollzeit (40 h pro Woche) mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Absprache</li> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit spannenden Produkten in einem wachsenden, international agierenden Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem angenehmen, kollegialem Betriebsklima</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Gruppenunfallversicherung</li> <li>Kostenlose Getränke (Kaffee, Mineralwasser und Softdrinks)</li> <li>2 x wöchentlich frisches Obst für alle Mitarbeiter</li> <li>Firmeneigene Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Nach der Probezeit: <ul> <li>20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li> <li>Möglichkeit über den Arbeitgeber ein Fahrrad/E-Bike zu leasen</li> </ul> </li> </ul>

Produktmanager (m/w/d) Schwerpunkt Sprengstoffanalytik und Detektionstechnik

Türen verriegeln, Geld drucken, Karussells drehen, Helikopter steuern, Bierflaschen abfüllen, Skifahrer liften – so divers wie die Einsatzfälle unserer Kunden ist auch unsere Antriebstechnik. Diese Vielseitigkeit zieht sich wie ein roter Faden durch unser gesamtes Unternehmen und betrifft natürlich auch die Unterstützung unserer eigenen Fertigung bei der Auswahl der richtigen Messmittel sowie -strategie. Dynamik und Kreativität sind jeden Tag an jeder Ecke gefragt! Zur Verstärkung unserer Abteilung Qualitätssicherung suchen wir ab sofort (m/w/d) Prüfer Messtechnik / Prüfmittelbeauftragter <ul> <li>Führung, Pflege und Weiterentwicklung des bestehenden Prüfmittelverwaltungssystems</li> <li>Überwachung und ggf. Neubeschaffung aller notwendigen Prüf- und Messmittel</li> <li>Interne Kalibrierung unserer Prüf- und Messmittel mit entsprechender Dokumentation</li> <li>Soweit möglich Reparatur von defekten Prüfmitteln</li> <li>Beauftragung externe Kalibrierleistungen</li> <li>Berücksichtigung des Standes der Normung bzgl. Prüf- und Messmitteln</li> <li>Unterstützung bei Fragen und Messaufgaben aus der Fertigung</li> <li>Unterstützung bei der Wareneingangsprüfung bei Engpässen und besonderen Teilen</li> </ul> <ul> <li>Technische Ausbildung (Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker o.Ä.)</li> <li>Gegebenenfalls Weiterbildung zum Techniker, AUCOM Zertifikat o.Ä.</li> <li>Erste Erfahrungen im Bereichen Qualitätswesen sind wünschenswert</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamgeist</li> </ul> Flexibilität und Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter sind die Grundlage unseres Erfolges. Deshalb fördern wir Qualifikation und Teamgeist ausdrücklich. <ul> <li>Gestaltungsfreiheit bei Aufgaben und Projekten sowie Freiraum für eigene Ideen</li> <li>Möglichkeiten zum Ausbau Ihrer Fähigkeiten sowie Weiterbildungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>Digitales Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> </ul>

Prüfer Messtechnik / Prüfmittelbeauftragter

Das Verkehrsunternehmen DSW21 ist ein starkes Stück Dortmund. Wir bringen die Menschen klimafreundlich zur Schule, zur Arbeit, von A nach B. In der 21-Gruppe kümmern wir uns um Strom, Gas, Wasser und Wärme. Wir stellen bezahlbaren Wohnraum zur Verfügung und die Infrastruktur für moderne Kommunikation bereit. Wir gewährleisten den Güter- und Warenfluss und entwickeln Brachen zu hochwertigen Standorten für Wohnen, Gewerbe und Logistik. Du möchtest in einem lokalen und nachhaltigen Unternehmen etwas bewegen und die Mobilitätswende in Dortmund und Umgebung aktiv mitgestalten? Dann werde Teil eines Teams, das für seine Stadt brennt. Kommunale Daseinsvorsorge? Wir machen's einfach! Die kontinuierliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden hat bei uns einen hohen Stellenwert. Mit unserer digitalen Lernplattform "Campus21" ermöglichen wir über 6.300 Mitarbeitenden im 21-Konzern einen einfachen Zugang zu einer Vielzahl von praxisnahen Onlinekursen - individuell und flexibel. Ziel des Campus21-Teams ist es, neben der Bereitstellung von adaptiven und interaktiven Inhalten sowie weiterführenden Lernangeboten, die Plattform benutzerfreundlich und intuitiv zu gestalten, um den Lernenden eine positive Lernreise zu bereiten. Wir suchen Dich als Werkstudent*in Personalentwicklung / Internes Fort- und Weiterbildungsmanagement <ul> <li> Praxisnahe Erfahrungen damit Du dein erlerntes Wissen direkt umsetzen kannst</li> <li> Berufliche sowie persönliche Weiterentwicklung mit exzellenten Einstiegsmöglichkeiten</li> <li> Tarifgebundene Vergütung mit flexiblen Arbeitszeiten von max. 20 Stunden pro Woche (in der vorlesungsfreien Zeit bis zu 39 Stunden pro Woche)</li> <li> Moderne Arbeits- und Lernumgebung</li> <li> Verschiedene Angebote zur Gesundheitsvorsorge, eigene Sportkurse sowie Ermäßigungen in vielen Fitnessstudios</li> <li> Gesundes und leckeres Essen in unseren Betriebskantinen</li> </ul> <ul> <li> Unterstützung des Teams Campus21 bei der Verwaltung unseres Learning-Management-Systems</li> <li> Mitwirkung an der Konzeptionierung und Produktion interner E-Learnings sowie interaktiver, webbasierter Trainings</li> <li> Mitgestaltung von Lerndokumenten und animierten Erklärfilmen</li> <li> Inhaltliche Pflege bestehender Lernangebote</li> <li> Mitarbeit bei bereichsübergreifenden Projekten und Marketingaktionen</li> <li> Unterstützung bei der Qualitätssicherung durch KPI-Auswertungen</li> <li> Mitwirkung am Aufbau einer nutzerfreundlichen Lernumgebung und einer modernen Lernkultur</li> </ul> <ul> <li> Laufendes Bachelor- oder Master-Studium im Bereich Medien, Kommunikation, Design, Wirtschaftspsychologie o.ä.</li> <li> Kreativität, Technikaffinität und Interesse an digitalen Medien</li> <li> Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li> <li> Idealerweise erste praktische Erfahrungen mit E-Learning-Tools, Video- und Bildbearbeitungsprogrammen sowie Autorenprogrammen (z. B. Articulate Storyline 360)</li> <li> Interesse an Erwachsenenbildung, Didaktik und pädagogischen Themen</li> <li> Ausgeprägtes Gespür für zielgruppengerechte Lerninhalte</li> </ul>

Werkstudent*in Personalentwicklung / Internes Fort- und Weiterbildungsmanagement

Türen verriegeln, Geld drucken, Karussells drehen, Pullover stricken, Bierflaschen abfüllen, Skifahrer liften – so vielseitig wie die Einsatzfälle unserer Kunden aus allen Bereichen des Maschinen- und Anlagenbaus ist auch unsere Antriebstechnik. Wir suchen Sie (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Arbeitsvorbereiter <ul> <li>Sicherstellung einer termin-, mengen- und qualitätsgerechten Fertigungssteuerung unter gleichzeitiger Berücksichtigung der optimalen Auslastung der Produktionsmaschinen</li> <li>Planung, Steuerung und Überwachung von Fertigungsaufträgen in enger Abstimmung mit dem Vorarbeiter und Meister, sowie in der Zusammenarbeit mit der Disposition, Qualitätssicherung und dem Einkauf</li> <li>Erstellung der Fertigungsfeinplanung (Wochenlisten)</li> <li>Weiterentwicklung der Produktionssteuerung mit Hilfe des ERP-Systems</li> <li>Ermitteln betrieblicher Kennzahlen zur Bewertung von effizienten Arbeitsabläufen</li> <li>Anlegen von Arbeitsplänen und Ressourcenlisten</li> <li>Erstellen von Fertigungsaufträgen inkl. Anlage und Pflege von Stammdaten im ERP-System</li> <li>Klärung technischer Fragen mit der Konstruktion</li> <li>Mitarbeit in interdisziplinären Teams z.B. im Rahmen des KVP</li> </ul> <ul> <li>Technische Ausbildung (Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker o.ä.) mit anschließender Weiterbildung zum Techniker / Meister oder Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Produktionstechnik</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Fertigungsplanung, Arbeitsvorbereitung oder Disposition</li> <li>Gute Kenntnisse in der Zerspanungstechnik</li> <li>Fachkenntnisse im Umgang mit einem ERP System besonders im Bereich der Fertigungsplanung</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamgeist</li> </ul> Flexibilität und Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter sind die Grundlage unseres Erfolges. Deshalb fördern wir Qualifikation und Teamgeist ausdrücklich. <ul> <li>Gestaltungsfreiheit bei Aufgaben und Projekten sowie Freiraum für eigene Ideen</li> <li>Möglichkeiten zum Ausbau Ihrer Fähigkeiten sowie Weiterbildungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>Digitales Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> </ul>

Arbeitsvorbereiter

Vertrieb und Nachhaltigkeit? Das geht sehr wohl zusammen. Verkaufe doch mal mit reinem Klimagewissen. Und gestalte mit uns die Zukunft der Energiewirtschaft neu. Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden. Als ein führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an. Techem ist heute mit rund 4.300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv und hat 13 Millionen Wohnungen im Service. Unsere Werte: Klarheit, Offenheit, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit – Diversität und Inklusion sind bei uns Realität, nicht nur Buzzwords. Als Innovationstreiber bieten wir faszinierende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Sei Teil der Revolution – Join Techem! Willkommen im Team: Gemeinsam treiben wir den klimaneutralen Gebäudebestand voran – steig bei uns ein als: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d), in Teilzeit, R-103322 Standort: Dortmund <ul> <li>Aktive Angebotserstellung und Auftragsbearbeitung sowie deren durchgehende Qualitätssicherung</li> <li>Definition, Optimierung und Weiterentwicklung der jeweiligen Prozesse in den Tätigkeitsfeldern</li> <li>Gegebenenfalls Recherche von Informationen zu Marktteilnehmern sowie Eingabe und Pflege der Daten in den vorgeschriebenen Systemen</li> <li>Bereitstellung von Kundendaten, -auswertungen und Rechercheergebnissen</li> <li>Vorbereitung von Terminen nach Absprache für die Vertriebsberater</li> <li>Erstellung regelmäßiger Reports und Auswertungen aus den aktuellen Systemen, wie z. B. Angebotsübersichten</li> <li>Erstellung von Verträgen/Rahmenverträgen nach Vorgabe und Sicherstellung der Vollständigkeit der Vertragsunterlagen</li> <li>Unterstützung der Vertriebsberater bei Vertriebsaktionen</li> </ul> Gestalte Deine Karriere, wie es für Dich passt. Diese Stelle ist in Teilzeit mit 22 Wochenstunden ausgeschrieben. <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Branchenerfahrung</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit moderner Bürokommunikation</li> <li>Gute CRM- und ERP-Kenntnisse, offen für digitale Lösungen</li> <li>Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten</li> <li>Belastbarkeit, Durchsetzungsstärke, Teamfähigkei, sowie Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Unser Team: <ul> <li>Lebt eine offene und ehrliche Unternehmenskultur, die geprägt ist von Verbindlichkeit und klarer Kommunikation</li> <li>Arbeitet auf Augenhöhe – auch über die (flachen) Hierarchien hinweg</li> <li>Gegenseitige Motivation und stetiges Lernen ist uns wichtig – wir teilen unser Wissen und unterstützen uns gegenseitig</li> <li>Unser Chef sagt, wir sind super engagiert</li> </ul> Willkommen im Team: Digitaler „Welcome Call“ für alle neuen Mitarbeitenden, 2-tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kollegen*innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen Techem Arbeitskultur: Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende in Gebäuden, großes Kundenpotential, attraktives Vergütungsmodell: Fixgehalt von 80 % und einer Variable von 20 %, Übererfüllung möglich, garantiertes variables Entgelt in Höhe von 100 % während der Probezeit, Vertriebsqualifizierungen, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz- und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, eigener Firmen-Laptop, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge Persönliche Entwicklung bei Techem: Freiräume, die eigene Kreativität und Fähigkeiten zu entfalten, vielfältige Möglichkeiten, um sich sowohl als Fach- als auch als Führungskraft weiterzuentwickeln, wie etwa mit unserem systematischen Entwicklungsprogramm „STEP“ oder einem abwechslungsreichen Seminarprogramm im Rahmen unserer „Techem Academy“ Mitarbeiterwohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, ein modernes Arbeitsumfeld sowie gratis Wasser, Fairtrade-Kaffee und Tee an allen Standorten, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate, Techem Leasing-Rad, ein aktives Gesundheitsmanagement „Techem Vital“ (z. B. Kurse, vergünstigte Fitness-Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am „Corporate Benefits“ Programm Gestaltung der Energiewende: Digitales und dynamisches Umfeld, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voranzutreiben, gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien. Bereichere Techem und gestalte die Zukunft der Energiewende mit uns!

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