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Die Niederlassung Münster des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Einkäuferin / Einkäufer (w/m/d) 
 für Bau- und Planungsleistungen im Bundesbau 
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite .
Der Bundesbau
Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau . Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z. B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW.
Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!
Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.
Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.
Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 ‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!
Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:
Sie sind verantwortlich für den Einkauf von Dienst- und Lieferleistungen sowie von Bauleistungen für Bau- und Instandhaltungsprojekte des Bundesbaus 
Als direkte Ansprechperson sind Sie für unsere internen Projektbeteiligten über den gesamten Beschaffungsprozess hinweg zuständig, von der ersten Beratung und Strategieentwicklung über die Vertragsgestaltung, den Vergabeprozess bis hin zur Beauftragung und nachträglichen Vertragsanpassungen 
Die eigenverantwortliche Durchführung europaweiter und nationaler Vergabeverfahren für Bau- und Ingenieurleistungen nach VgV, UVgO und VOB/A sowie die vergaberechtliche Prüfung der Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen gehören zu Ihrem Aufgabengebiet, Ihr Tätigkeitsschwerpunkt liegt dabei im Bundesbau
In Zusammenarbeit mit den Bedarfsstellen unterstützen Sie bei der Prüfung und Wertung von Angeboten und Sie sind für die Abschlüsse von Bau- und Planungsverträgen verantwortlich 
Sie stellen die Einhaltung der Einkaufs- und Vergabegrundsätze, auch zur Verringerung von Compliance-Risiken, sicher
Ihr Profil:
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/​Bachelor/​Master) der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Fachrichtung. 
Weitere Anforderungen: 
Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Vergabewesen, im Einkauf oder in der Bau- und Immobilienwirtschaft mit 
Kenntnisse zum Vergabe- und Vertragsrecht (GWB, VgV, VOB, UVgO) und der HOAI sind wünschenswert 
Sie haben eine hohe Bereitschaft, sich in komplexe vergaberechtliche Thematiken einzuarbeiten, und bringen eine hohe Affinität für vertragliche Themen mit
Sie bringen eine strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten 
Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen 
Ein sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Produkten sowie idealerweise erste SAP‑Kenntnisse runden Ihr Profil ab
 Ihr Entgelt: 
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € - ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. 
Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A12 LBesO A möglich.
Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
Ansprechpartner/in:
Markus Vieth 
Fachlicher Ansprechpartner
+49 251 9370‑453
Tsui Shan Li 
Recruiterin
+49 211 61700‑673
 Planen Sie mit uns?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 13.10.2025 über unser Onlinebewerbungsportal . Bewerbungen per E‑Mail oder per Post können wir leider nicht berücksichtigen.
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de">www.blb.nrw.de</a>

Einkäuferin / Einkäufer (w/m/d) für Bau- und Planungsleistungen im Bundesbau

BYTEC Medizintechnik GmbH ist ein innovatives, wachsendes Unternehmen mit Sitz in Eschweiler und erfolgreich in der Entwicklung und Produktion von Hightech-Medizinprodukten für die Chirurgie, Therapie und Diagnostik tätig. 
Bei der breit gefächerten Produktentwicklung unterstützen wir unsere Kunden federführend von der Idee bis zur Zulassung und der möglichen Überführung in unsere Produktion. 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen 
Produktionsplaner in der Arbeitsvorbereitung (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Planung von Produktionsaufträgen zur Sicherstellung der termingerechten Produktion und Lieferung von Kundenaufträgen 
Sicherstellung einer optimalen Auslastung der Produktionslinien 
Materialdisposition von Komponenten und Fertigwaren sowie Fehlteilverfolgung 
Koordination und Steuerung der Fertigungsaufträge in Abstimmung mit den verschiedenen Abteilungen 
Überwachung und Handhabung von Bedarfsveränderungen 
Fertigungssteuerung und Auftragsverwaltung über unser ERP-System proALPHA 
Festlegung von Beschaffungsmengen und Lieferterminen 
Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen für den jeweiligen Fachbereich 
Mithilfe an der Integration von Transferprodukten in unser ERP-System
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker / Meister 
Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktionsplanung bzw. Arbeitsvorbereitung eines produzierenden Unternehmens 
Erfahrung mit MRP/ ERP Systemen, bevorzugt proALPHA 
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit einer schnellen Auffassungsgabe 
Engagement und die Fähigkeit, diesen Arbeitsbereich zu optimieren 
Lösungsorientiertes Handeln mit Weitblick 
Gute analytische Fähigkeiten und verantwortungsvolles Handeln 
Gute MS Office Kenntnisse 
Sehr gute Deutsch (C1) und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift
Wir bieten …
Flexible Arbeitszeitmodelle für die Work-(Family)-Life-Balance 
Unbefristete Arbeitsverträge 
Individuelle (Weiter-)Entwicklungsmöglichkeiten 
Kurze Entscheidungswege 
Duz-Kultur untereinander 
Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern 
Jubiläumsleistungen 
Grippeschutzimpfungen 
Und natürlich den klassischen Obstkorb
Überzeugt?
Dann werden Sie Teil des BYTEC-Teams 
Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, frühester Starttermin und Gehaltsvorstellung) an Frau Dipl.-Kff. Claudia Coenen. 
Per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bytecmed.com">bewerbung@bytecmed.com</a>
Per Post: 
 BYTEC Medizintechnik GmbH 
 Hermann-Hollerith-Straße 11 
 52249 Eschweiler
Dipl.-Kff. Claudia Coenen 
 Personalwesen
<a href="http://www.bytecmed.com">www.bytecmed.com</a>

Produktionsplaner in der Arbeitsvorbereitung (m/w/d)

Standort: Dortmund 
Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet 
Ansprechpartner: Wibke Wilbrand 
Telefon: +49 231 8400 - 397 
Ihre Zukunft als 
Meister/Techniker Instandhaltung Abfüllung (m/w/d) am Standort Dortmund
Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Ihre Aufgabe
Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie organisieren die Herstellung der Bereitschaft aller Produktions- und Abfüllanlagen. Sie planen vorausschauend die Inspektionen, Wartungen und Instandhaltung der anvertrauten Anlagen- und Maschinentechnik gemäß den geltenden Vorgaben. Sie prüfen und überwachen die ausgeführten Tätigkeiten. Oberste Priorität genießt dabei die Arbeitssicherheit sowie die Einhaltung unserer Hygienevorschriften.
Sie sorgen für reibungslose Abläufe - Sie teilen Ihre Mitarbeitenden ein, spüren mit ihnen Störquellen auf und beseitigen diese. Sie analysieren die entsprechenden Fehlerprotokolle der Maschinen- und Anlagenteile und Tragen insgesamt dazu bei, die Anlagenausbringung zu optimieren. 
Sie schauen genau hin - Sie arbeiten an den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit und unterstützen mit Ihrem Know-How, in diesem Zusammenhang unterstützen und arbeiten Sie auch an Projekten mit. 
Ihr Profil
Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemeister, Techniker im Bereich Industriemechanik, oder Elektro-/Automatisierungstechnik oder vergleichbare bzw. höherwertigen Qualifikation (m/w/d) 
Ihre Erfahrung - Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, vorzugsweise in der Getränkeindustrie sind ein klarer Vorteil.
Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, mit einer hohen Führungskompetenz, sowie einer guten Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie prozessorientiertes Denken aus. 
Ihr Know-how - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Ventil- und Pumpentechnik; Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik sowie im Bereich der Kälte- und Wärmetechnik, sind von Vorteil. Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen bringen Sie ebenfalls mit. Ideal sind auch erste Erfahrungen mit SAP-PM. Zudem sind Sie bereit, im Schichtdienst zu arbeiten (2/3-Schicht-Betrieb) und zeigen regelmäßig Bereitschaft zur Wochenendarbeit.
Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist.
Unsere Benefits
Attraktive monetäre Vergütung
Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.
Urlaub
Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. 
Betriebliche Altersvorsorge
Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
Haustrunk
Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. 
Jobrad
Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. 
Kantine
Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. 
Schulungen
Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
Corporate Benefits
Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. 
diverse soziale Leistungen
Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. 
Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber
Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. 
Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. 
Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
 Bewerben

Meister/Techniker Instandhaltung Abfüllung (m/w/d)

Crewmitglied gesucht!
 Die P.I.A. GmbH &amp; Co. KG mit Sitz in Alsdorf ist seit mehr als 30 Jahren eines der führenden und weltweit operierenden Unternehmen im Bereich der Gasindustrie sowie Petrochemie. Wir sind spezialisiert auf die Lieferung und Inbetriebnahme von Komponenten und Anlagen zur Lagerung und Rückverflüssigung von Flüssiggasen sowie von umweltfreundlichen Brennstoffsystemen für Flüssiggasmotoren. 
 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: 
Techniker (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Bearbeitung von Anfragen sowie Projekten mit technischer Auslegung, Preiskalkulation und Angebotserstellung 
Pflege von Projektlisten / Projektkoordination 
Kontaktpflege, Betreuung und Beratung von potenziellen Neu- und Bestandskunden 
Tätigkeit im internationalen Umfeld einer zukunftsorientierten Branche
Ihr Profil:
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Techniker/in 
Freude am Umgang mit Kunden, Lieferanten und Kollegen, auch in überwiegend englischer Sprache 
Gutes Verständnis für kommerzielle und technische Zusammenhänge 
Gute Kenntnis der technischen Regelwerke 
Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise 
Engagement, Herzblut und Tatendrang
Unser Angebot:
Eine herzliche Aufnahme in unser Team 
Ein abwechslungsreicher und sicherer Job mit vielfältigen und spannenden Herausforderungen in einem innovationsstarken Unternehmen 
Eine leistungsgerechte Bezahlung und attraktive Sozialleistungen (baV / JobRad / 30 Tage Urlaub etc.) 
Eine gute Work-Life-Balance / flexible Arbeitszeiten 
Selbständige Arbeit in einem dynamischen Team, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online an <a href="mailto:bewerbung@pia-industrie.de">bewerbung@pia-industrie.de</a> 
 P.I.A. GmbH &amp; Co. KG, Joseph-von-Fraunhofer-Str. 4, 52477 Alsdorf

Techniker (m/w/d) für Projektadministration und Serviceeinsätze

Sustainability / ESG Specialist (m/w/d) 
 Jetzt bewerben 
Ort: München | Frankfurt am Main | Ludwigsfelde | Bielefeld 
Job-ID: 10417 
Aufgaben
Durchführung von Energieaudits und Erarbeitung von Nachhaltigkeitsstrategien mit Fokus auf energetischer Optimierung zur Erreichung von Klimaschutzzielen 
Fördermittelberatung 
Durchführung von thermischen Gebäudesimulationen 
Gemeinsame Weiterentwicklung der Beratungsleistungen in unserem Sustainability-Consulting-Team
Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bau-, Immobilienwirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, gerne mit Bezug zu Umwelt und Nachhaltigkeit 
Berufserfahrung aus einem der Bereiche des energieeffizienten und nachhaltigen Planens, Bauens oder Betreibens von Immobilien wünschenswert 
Ausbildung als DENA- oder BAFA-Energieberater (m/w/d) ist vorteilhaft 
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Begeisterung für den Themenkomplex Nachhaltigkeit und Klimaschutz
Wir bauen unser Team im Bereich Sustainability Consulting weiter aus und sind auf der Suche nach neuen Kolleg:innen, die Lust darauf haben, sich hier einzubringen und zu engagieren. Sie sehen das Thema Nachhaltigkeit und ESG im Immobilienbereich als Chance und wollen unsere Kunden auf Augenhöhe beraten, um passgenaue Lösungen zu finden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist 
 Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: 
Vergütung &amp; Prämien: 
 Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende 
Urlaub &amp; Flexibilität: 
 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit 
Familie &amp; Beruf: 
 Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung 
Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: 
 JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote 
Onboarding &amp; Karriere: 
 Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen 
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
Über GOLDBECK
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. 
In der GOLDBECK Services GmbH bündeln sich unsere Leistungen für die Betriebsphase. Im Bereich Sustainability Consulting entwickeln wir für und mit unseren Kunden individuelle Nachhaltigkeitsstrategien für Immobilienportfolios und setzen diese um. 
Klingt interessant?
Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Föller. 
GOLDBECK Services GmbH 
Ummelner Straße 4-6, 33649 Bielefeld 
 Tel. +49 521 9488-1531 
 Jetzt bewerben 
<a href="http://www.goldbeck.de/karriere">www.goldbeck.de/karriere</a>

Sustainability / ESG Specialist (m/w/d)

Einwilligung in Cookies
 Wir bitten Sie um Ihre Einwilligung zur Verwendung von Cookies, die uns helfen, unsere Website auszuwerten und damit auf die Bedürfnisse unserer Nutzer zu optimieren. Näheres hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung . 
Ja, ich bin einverstanden. Nein, ohne Analyse-Cookies fortfahren.
Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern - dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun - stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität. 
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Abteilung Elektrotechnik am Standort Halle (Westf.) einen fachlich und menschlich überzeugenden 
Programmierer (m/w/d) Schwerpunkt Prozesstechnik
 JETZT BEWERBEN 
Arbeitsort Halle (Westf.)
Arbeitsbereich Technik
Beginn ab sofort
Stellenbeschreibung
Aufgabenschwerpunkte
Erstellung von Applikationslösungen im Prozessanlagenumfeld für Neu- und Bestandsanlagen mit der Leitsystemsoftware PCS-7/WIN-CC oder für S7 Anwendungen im TIA-Portal 
Optimierung der Programmabläufe nach Inbetriebsetzung in enger Abstimmung mit den zentralen Projektmanagementabteilungen und Standortverantwortlichen 
Umsetzung von Anpassungen/Erweiterungen in Bestandsapplikationen bis hin zu kompletten Softwarelösungen für Retrofitprojekte 
Koordinator/Bindeglied (m/w/d) für laufende Arbeiten im Softwareumfeld zwischen der E-Technik Halle und den Baustellen vor Ort 
Termin- und Kostenverantwortung
Qualifikationen
Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder ein Hochschulstudium der Fachrichtungen Elektrotechnik / Mechatronik, idealerweise mit einer vorangegangenen elektrischen Berufsausbildung 
Erfahrungen in der Projektabwicklung sowie in der Programmierung von SPS-Steuerungen 
Gute Kenntnisse in der Anwendung der MS Office-Produkte 
Technische Englischkenntnisse 
Bereitschaft zur Reisetätigkeit, bezogen auf unsere Standorte in Deutschland
Was wir bieten
30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei 
Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto bei einer 38-Stunden-Woche 
Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen 
Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen) 
Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen 
In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist 
Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents 
Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven 
Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern 
Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, wie z.B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft 
Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte 
Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen
Kontakt
Personalabteilung 
Kerstin Dreisörner
AUGUST STORCK KG 
Paulinenweg 12 
 33790 Halle (Westf.) 
05201 12 8358
Jetzt bewerben!
 Jetzt in wenigen Minuten direkt bewerben.

Programmierer (m/w/d) Schwerpunkt Prozesstechnik

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
entdecken und bewerben!
 Bauingenieur*in im Betrieb von Straßen und Radwegen (w/m/d) Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Einsatzorte: Coesfeld | Münster Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist: 30.09.2025 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=5010">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in im Betrieb von Straßen und Radwegen (w/m/d). 
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Münsterland, für den Dienstort Coesfeld oder Münster eine/n Bauingenieur*in im Betrieb von Straßen und Radwegen (w/m/d). 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Bearbeitung von besonders komplexen Ingenieuraufgaben, Schwerpunkt Erhaltungsmanagement an Straßen und Radwegen 
Vergabevorbereitung und Disposition von Unterhaltungsarbeiten 
Priorisierung von Maßnahmen 
Abstimmung des Erhaltungsprogramms
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar) 
mindestens dreijährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar
Ihre weiteren Stärken
Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung. 
Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus. 
Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent. 
Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus. 
Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.
Unsere Vorteile
Sicherheit und Versorgung 
Kollegialität und Sinnhaftigkeit 
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
Ihr Entgelt
 EG 12 TV-L 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Philipp Feicke 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 02541 / 742 130 
 Jana Lawinsky 
 Recruiter*in 
 02541 / 742 173 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. 
Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
Jetzt bewerben
 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Sofern Sie noch nicht über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung verfügen, erfolgt die Eingruppierung unter Zuweisung entsprechender Teilaufgaben zunächst in die nächstniedrigere Entgeltgruppe (E 11 TV-L). 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 5010 werden bis 30.09.2025 erbeten.

Bauingenieur*in im Betrieb von Straßen und Radwegen (w/m/d)

Die HDG - Verpackungsmaschinen GmbH mit Sitz in Lindlar (nahe Köln) ist ein erfolgreiches mittelständisches Maschinenbauunternehmen mit über 120 Mitarbeitenden. Wir konstruieren und bauen anspruchsvolle und maßgeschneiderte Verpackungsmaschinen mit modernster Steuerungs- und Antriebstechnik für Unternehmen im In- und Ausland. Als Teil der Unternehmensgruppe TPG - The Packaging Group, einem Zusammenschluss der Traditionsmarken FAWEMA, HDG und WOLF, verfügen wir über einzigartiges Know-how und eine herausragende Technologiebasis am Markt. 
Im Zuge der konstanten Weiterentwicklung suchen wir Sie als: 
Projektkoordinator (m/w/d)
Unser Angebot
Sie finden bei uns eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit persönlicher Entwicklungsmöglichkeit in einem sympathischen und offenen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Zusätzlich bieten wir Ihnen: 
Flexible Arbeitszeiten mit der Option zusätzlicher freier Tage 
Überdurchschnittlicher Erholungsurlaub von 30 Arbeitstagen 
Fitnessstudio und weitere attraktive Gesundheitsangebote 
Bikeleasing 
Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
Ihre Aufgaben
Steuerung der Neumaschinenaufträge über alle Stufen der Auftragsbearbeitung 
Erhebung, Dokumentation sowie Bewertung aller relevanten Informationen zu Neumaschinen und Umbauten 
Planung des Ablaufzyklus und zeitliche Detailplanung im Projekt 
Führen und Nachhalten offener Punkte im Action-Plan 
Organisation und Moderation aller Monitoring-Aktivitäten und Begehungen 
Interne und externe Terminkoordination und Terminverfolgung 
Sicherstellung und Koordinierung eines einheitlichen Projektkenntnisstandes aller Projektbeteiligten 
Entwicklung von Lösungsansätzen bei möglichen Abweichungen mit den operativen Stellen 
Unterstützung des Vertriebs in Einzelfällen beim Kunden vor Ort
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit techn. Hintergrund oder eine Qualifikation als Techniker 
Mehrjährige Berufserfahrung in der Projekt- und Prozessentwicklung (Schwerpunkt industrielle Fertigung) und der Anwendung von Projektmanagementtools 
Grundkenntnisse im Bereich Verpackungsmaschinen oder Sondermaschinenbau 
Kenntnisse in MS Project und im ERP-System Pro-ALPHA wünschenswert 
Aufgabenspezifische Flexibilität, Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungs- und Überzeugungsfähigkeit 
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit bevorzugt über unser 
Bewerbungsformula r
 an uns senden. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
HIER BEWERBEN 
HDG 
 Verpackungsmaschinen GmbH 
 Gerberstraße 50, 51789 Lindlar
<a href="http://www.hdg-packaging.com">www.hdg-packaging.com</a> 
<a href="mailto:Karriere@hdg-packaging.com">Karriere@hdg-packaging.com</a>
HDG Verpackungsmaschinen GmbH <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-18206/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-18206/logo_googl…</a>
2025-10-01T20:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 45000.0 60000.0
2025-09-01 
Lindlar bei Köln 51789 Gerberstraße 50
51.0307268 7.417265599999999
50667 
50.9386437 6.9538847

Projektkoordinator (m/w/d)

Die Niederlassung Münster des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Architektin / Architekten (w/m/d) 
im Portfoliomanagement mit dem Schwerpunkt Projektentwicklung
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. 
Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030!
Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite .
Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!
Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
Home-Office / Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.
Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
Weiterbildung und Karriere:
Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.
Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 ‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!
Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:
Sie erbringen und koordinieren alle Grundleistungen und besonderen Leistungen der Objektplanung in den Leistungsphasen 1 bis 2 nach HOAI für unsere Modernisierungs-, Umnutzungs- und Neubauvorhaben 
Außerdem erarbeiten und koordinieren Sie die Bedarfsplanungen nach DIN 18205 und sichern deren Qualität ab 
Sie entwickeln neue Konzepte für unser Immobilienportfolio und machen Vorschläge zur Optimierung einzelner Immobilien
Weiterhin erarbeiten und bewerten Sie die Variantenbetrachtungen sowie Entscheidungsvorlagen 
Sie formulieren Standortanalysen und bewerten die Auswirkungen verschiedener Szenarien aus Eigentümersicht 
Ferner unterstützen und beraten Sie unsere Mieter:innen/​Nutzer:innen, bereiten entsprechende Nutzersollvereinbarungen vor und erstellen Mietangebote
Ihr Profil:
Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​​​Bachelor/​​​Master) der Architektur oder Projektentwicklung bzw. einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung. 
Weitere Anforderungen: 
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung als auch Leidenschaft für Planen und Bauen im Bestand mit 
Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften und entsprechende Erfahrung in der immobilienwirtschaftlichen Umsetzung 
Sie können sowohl im Team als auch eigenständig arbeiten, haben Ideen und Ziele, können diese überzeugend darstellen und haben dabei eine systematische, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich und Sie kommunizieren gerne mit internen und externen Ansprechpartnern 
Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz 
Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen
Ihr Entgelt:
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 50.100,00 € - ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. 
Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber:innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.
Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
Ansprechpartner/in:
Fachlicher Ansprechpartner: Markus Vieth (Rufnummer +49 251 9370-453 ) 
Recruiterin: Tsui Shan Li (Rufnummer +49 211 61700‑673 )
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 26.09.2025 über unser Onlinebewerbungsportal . Bewerbungen per E‑Mail oder per Post können wir leider nicht berücksichtigen.
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de">www.blb.nrw.de</a>

Architektin / Architekt (w/m/d) im Portfoliomanagement mit dem Schwerpunkt Projektentwicklung

View job here 
Technical Support Manager (m/w/d)
Vollzeit 
 Hybrid 
33334 Gütersloh, Deutschland 
Mit Berufserfahrung 
27.08.25
Technical Support Manager (m/w/d)
Jetzt bewerben - gestalten Sie den technischen Support der Zukunft bei der Hermann Sewerin GmbH! 
Sie brennen für moderne Prozesse, haben Freude am Kundenkontakt und interessieren sich für KI-gestützte Tools im Support-Bereich? Dann sind Sie bei uns genau richtig! 
Unser Produktmanagement-Team bei der Hermann Sewerin GmbH ist der kreative und strategische Motor hinter unseren innovativen Lösungen. Hier arbeiten Menschen zusammen, die leidenschaftlich daran interessiert sind, technische Herausforderungen zu meistern und gleichzeitig den Kunden optimal zu unterstützen. Wir legen großen Wert auf offene Kommunikation, gegenseitigen Austausch und fördern ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen gehört und geschätzt werden. 
Als Technical Support Manager (m/w/d) übernehmen Sie bei uns eine Schlüsselrolle im Aufbau und der Weiterentwicklung unseres technischen Supports - mit enger Verzahnung zum Produktmanagement und zur Forschung &amp; Entwicklung.
Ihr Beitrag zur Zukunft
Gestaltung von Support-Prozessen: Sie konzipieren und strukturieren unsere -Prozesse - von der Anfrageannahme über die Lösungsfindung im First- und Second-Level-Support, bis hin zum zufriedenen Kunden
Entwicklung und Koordination von Support-Tools: In Zusammenarbeit mit internen Teams koordinieren Sie die Entwicklung moderner, möglicherweise KI-gestützter Tools zur Unterstützung des First-Level-Supports.
First-Level-Support aktiv mitgestalten: Sie übernehmen selbstständig Support-Anfragen per Telefon und E-Mail und sorgen für schnelle, kundenorientierte Lösungen
Prozessbasierte Produktverbesserung: Sie analysieren Supportanfragen systematisch und leiten daraus gezielte Impulse für die Weiterentwicklung unserer haptischen und digitalen Produkte ab.
Implementierung: Sie sorgen dafür, dass die neuen Support-Prozesse reibungslos in die bestehende System- und Toollandschaft eingebettet werden.
Schnittstelle mit Entwicklungspotenzial: Als Teil des Produktmanagements behalten Sie das große Ganze im Blick - Sie erkennen, wann technische Detailfragen an unsere Entwicklungsexpert:innen weitergegeben werden sollten, und gestalten die Rolle und Ressourcen im Einklang mit zukünftigen Anforderungen weiter.
Das wünschen wir uns
Technischer Background: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit einer Weiterbildung im Bereich Techniker/Meister oder ein abgeschlossenes technisches Studium
Berufserfahrung im Support: Mehrjährige Erfahrung im technischen Support oder Service - idealerweise mit Fokus auf Prozessverbesserung oder Toolintegration.
Kunden- und lösungsorientiertes Denken: Konzeptionelles Denken, Sie handeln serviceorientiert, kommunizieren klar und empathisch und behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.
Interesse an Innovation: Sie bringen erste Erfahrungen mit KI-Anwendungen im Support mit - oder haben sehr großes Interesse, sich in diese Themen einzuarbeiten.
Sehr gute Sprachkenntnisse: Sie beherrschen Deutsch verhandlungssicher und Englisch sicher in Wort und Schrift.
Soft Skills: Freude am Umgang mit Menschen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist, Selbstorganisation sowie die Fähigkeit, situationsgerecht den passenden Fachexperten einzubinden.
Als Familienunternehmen bieten wir
gemeinsam in Richtung grüne Zukunft zu gehen: Werden Sie Teil eines soliden, familiengeführten und international tätigen Unternehmens mit hohem Entwicklungspotenzial.
Sicherheit und langfristige Perspektive: Genießen Sie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer krisensicheren Branche.
Karrierechancen und Weiterentwicklung: Bei uns können Sie sich weiterentwickeln. Ab Tag 1 gibt es eine intensive Einarbeitung. Dazu bieten wir Ihnen interne und externe Weiterbildungen - so helfen wir Ihnen dabei, Ihr volles Potential zu entfalten.
eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben: Sie profitieren von flexibler Arbeitszeitgestaltung sowie 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub
zeitgerechte Anerkennung: Dank Arbeitszeitkonto werden Ihre Stunden erfasst und Überstunden vergütet oder in Freizeit umgewandelt.
moderne Arbeitsmodelle: Feierabend um 15.00 Uhr? Freitags um 13:00 Uhr ins Wochenende? Sie haben die Wahl! Ob teilweise remote oder im Büro, bei uns können Sie bequem von zu Hause oder von unserem Standort Gütersloh ausarbeiten.
eine faire Bezahlung: Sie erhalten eine attraktive Vergütung und ein 13. Gehalt.
moderne und hochwertige Ausstattung: Sie erhalten alles, was Sie für Ihren Arbeitsplatz benötigen - von hochwertiger Technik bis hin zu ergonomischen Möbeln, ganz nach Ihren individuellen Wünschen und Bedürfnissen.
Gemeinschaft und Zusammenhalt: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, in der Zusammenhalt und Identifikation großgeschrieben werden. Neben regelmäßigen Events wie Weihnachtsfeiern und gemeinsamen Frühstückspausen bieten wir Ihnen zudem zusätzliche Brückentage und Betriebsruhe zu Weihnachten, damit Sie wertvolle Zeit mit Ihrer Familie verbringen können.
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Personalreferentin 
Tel +49 5241 934-123
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