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BAUZEICHNER TIEFBAU / TECHNIKER / VERMESSUNGSTECHNIKER (m/w/d)
Paderborn, BREMER West GmbH &amp; Co. KG
Architektur, Bauwesen
WIR SIND:
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben in der Planung und Umsetzung anspruchsvoller Tiefbauprojekte. Sie erstellen mit Engagement und Genauigkeit technische Zeichnungen, Geländemodelle und Massenermittlungen und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur erfolgreichen Realisierung unserer Tiefbauprojekte. Wenn Sie Freude an präzisem Arbeiten haben und gerne Teil eines motivierten Teams sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
IHRE AUFGABEN:
Massenermittlung 
CAD-Bearbeitung für Tiefbauplanung 
Detailzeichnungen und Schnitte 
Erstellen digitaler Geländemodelle und Richtlinien
IHR PROFIL:
Abgeschlossene Ausbildung: Bauzeichner, Vermessungstechniker 
Vorzugsweise Erfahrung in der Tief-, Außenanlagen- und Entwässerungsplanung 
Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise 
Gute Kenntnisse in CAD, vorzugsweise Autodesk, Civil 3D 
Sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Anwendungen
UNSER ANGEBOT:
Die Möglichkeit von Beginn an Verantwortung zu übernehmen 
Attraktives Arbeitsumfeld mit sehr guten Entwicklungsperspektiven 
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
IHR KONTAKT:
 Friederike Schröder 
Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Friederike Schröder 
Personalreferentin
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Bauzeichner Tiefbau / Techniker / Vermessungstechniker

JUNIOR BAUTECHNIKER / BAUINGENIEUR (m/w/d) FACHRICHTUNG TIEFBAU
Paderborn, BREMER West GmbH &amp; Co. KG
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
WIR SIND:
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. 
IHRE AUFGABEN:
Verantwortung für die Kalkulation und Projektierung der Gewerke Erd-, Tief- und Straßenbau 
Bewertung und Optimierung von Konzepten und Planungen 
Abstimmungen mit Bauherren und Ämtern 
Steuerung der internen und externen Fachplaner 
Ausschreibung und Vergabe 
Entwicklung von Alternativen und technischen Neuerungen sowie Lösungen 
Ansprechpartner für die Bauabwicklung
IHR PROFIL:
Abgeschlossenes Studium: Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement oder Ähnliche (FH/TU/TH) oder Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker im Bauwesen 
Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe wünschenswert 
Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, 
selbstständige Arbeitsweise, Kostenbewusstsein 
Kenntnisse der VOB und HOAI
UNSER ANGEBOT:
Die Möglichkeit von Beginn an Verantwortung zu übernehmen 
Attraktives Arbeitsumfeld mit sehr guten Entwicklungsperspektiven 
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
IHR KONTAKT:
 Friederike Schröder 
Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Friederike Schröder 
Personalreferentin
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Junior Bautechniker / Bauingenieur (m/w/d) Fachrichtung Tiefbau

Projektmanager Rail (m/w/d) 
 Brilon- Hoppecke 
 Berufserfahrung 
 Vollzeit 
 Jahresgehalt: 65.000 - 80.000 EUR 
 Herzlich willkommen in Brilon! HOPPECKE ist für uns weit mehr als nur ein Standort. Als größter europäischer Hersteller von Industriebatteriesystemen sind wir bei der HOPPECKE stolz auf unsere Region, unsere Wurzeln und das, was wir seit 1927 von hier aus geschafft haben: unternehmerische Höchstleistungen als globaler Systemanbieter von stationären und mobilen Energielösungen. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Verantwortung nehmen wir dabei sehr ernst. Denn wir wissen, dass unsere mehr als 2.000 Mitarbeitenden die treibende Kraft hinter unserer Vision sind. Wir empowern unsere Teams, stärken Persönlichkeiten und begeistern uns für individuelle Talente. Weil wir ganzheitlich denken und nachhaltig handeln - auch als Arbeitgeber. 
 Freuen Sie sich auf ein partnerschaftliches, respektvolles Miteinander auf Augenhöhe und den festen Willen, gemeinsam immer besser zu werden. Die Zukunft der Energiebranche liegt also auch in Ihren Händen. 
DARAUF FREUEN SIE SICH: 
Abwicklung von Bahnprojekten im Geschäftsfeld rail, speziell im Umfeld der Technologie Lithium 
Unterstützung bei der Integration der Projekte in ein dynamisches und teilweise wenig definiertes Marktumfeld (Business Development) 
Sicherstellung der kosten-, qualitäts- und termingerechten Projektabwicklung bei gleichzeitiger Umsetzung der vereinbarten Spezifikationen 
Vor- und Nachbereitung der Durchführung von Quality Gates, sowie die Pflege von Projektmanagement-Tools und regelmäßiges Projektreporting 
Erster Ansprechpartner für die Kunden/OEMs, inklusive der Koordination interner und externer Fachabteilungen 
Anstoßen von KVPs sowie Maßnahmen zur Problemlösung bei fehlerhaften Fertigungserzeugnisse oder innerbetrieblichen Abläufen
DARAUF FREUEN WIR UNS: 
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik / Maschinenbau / Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation 
Berufserfahrung in der Abwicklung (inter-)nationaler Projekte 
Eine Weiterbildung im Bereich Projektmanagement bzw. gute Kenntnisse in der Anwendung von Methoden des Projektmanagement im beruflichen Alltag 
Gute kaufmännische Kenntnisse und vorzugsweise Kenntnisse im Bereich der Bahntechnik und/oder Energiespeicher 
Die Fähigkeit selbstständig und flexibel zu agieren in einem dynamischen Umfeld 
Verhandlungsichere Deutsch- und Englischkenntnisse 
Teamfähigkeit und Resilienz 
Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise 
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit 
Zeitweilige Reisebereitschaft
DAS BIETEN WIR IHNEN: 
Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen in unserer hauseigenen HOPPECKE Academy 
Mitarbeiterkapitalbeteiligung 
Gesundheits- und Sportprogramm 
EGYM Wellpass Programm (Bezuschussung am Mitgliedsbeitrag) 
Leasingbike 
Familienfreundliches Unternehmen 
Kantine 
Flexible Arbeitszeiten 
Umfassender Onboarding Prozess mit individuell gestalteter Einarbeitung 
Hauseigener Ladepark für Elektro-Fahrzeuge
Interesse? 
 Falls Sie sich für dieses anspruchsvolle Aufgabengebiet mit vielfältigen Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung interessieren, so richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an: 
 Lars Meier 
 HR Business Partner 
 +49 (0)2963 61 43089 
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Projektmanager Rail (m/w/d)

Ingenieur_in (m/w/d) als Sachgebietsleitung für den Bereich »Technische Gebäudeausrüstung«
Wer sind wir? Der Kreis Mettmann
Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. 
Wir suchen für das Amt für Hoch- und Tiefbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n
Ingenieur_in (m/w/d) als Sachgebietsleitung für den Bereich &quot;Technische Gebäudeausrüstung&quot; 
Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Die Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. 
Diese Aufgaben erwarten Sie:
Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude mit einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften. Die Abteilung »Technisches Gebäudemanagement« des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese sämtliche Neubau-, Erweiterungs- Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen ab. Des Weiteren fallen alle Unterhaltungsmaßnahmen sowie Mängelbeseitigungen und die Übernahme der Betreiberverantwortung in den Aufgabenbereich. Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle umfasst die Leitung des Sachgebietes »Technische Gebäudeausrüstung«, hierbei insbesondere: 
Gesamtleitung der Maßnahmenplanung bei Neubau-, Instandsetzungs-, Sanierungs- und Modernisierungsaufträgen, sowie Koordination der technischen Bereiche 
Sanitärtechnik 
Heizungstechnik 
Lüftungs-/Klimatechnik inkl. Kälte 
Elektrische Gebäudeausrüstung 
Gebäudeautomation / GLT 
Erneuerbare Energien und Nachhaltigkeit
Organisation des Bauunterhalts, Übernahme der Betreiberverantwortung 
Bearbeitung von Ingenieuraufgaben aus den technischen Bereichen 
fachliche Leitung des Sachgebiets sowie kooperative, zielorientierte Führung und Motivation eines Teams von derzeit bis zu 8 Mitarbeitenden (Ingenieur_innen und Techniker_innen) 
Übernahme der Bauherrenfunktion, Beauftragung und Steuerung von externen Ingenieur_innen und Berater_innen 
Ausschreibungs- und Vergabemanagement / Vergabecontrolling 
Gebäudemonitoring und Bedarfsplanung 
Kontrolle der Maßnahmenkosten/-abrechnung 
Schnittstellenfunktion im Bereich des Energiemanagements
Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH oder TU/TH bzw. Bachelor oder Master) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder Energie- und Gebäudetechnik, ggfs. Maschinenbau oder Anlagenbau bei entsprechender Fachkenntnis.
Wir erwarten zudem:
Fachliche Kompetenz , insbesondere
o mehrjährige Berufs-, Bauleitungs- und Projektleitungserfahrung o Kenntnisse in fachbezogenen Regelwerken und in deren Anwendung (Bauordnung, Technische Vorschriften und Richtlinien, DIN-, ISO-, EN- und VDE-Normen,) sowie im Vergabe- und Vertragswesen (HOAI, VOB) o die Bereitschaft, sich stetig fortzubilden o gute Ausdrucksfähigkeit
Persönliche Kompetenz , insbesondere
o selbstständige, verantwortungsvolle, zuverlässige, systematische und teamorientierte Arbeitsweise, wirtschaftliches Denken, Kostenbewusstsein o Engagement, Entscheidungsfreudigkeit o Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln o souveränes Auftreten o Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)
Soziale Kompetenz , insbesondere
o Bereitschaft und Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ebenen und Professionen o eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kolleg_innen, Nutzer_innen, internen und externen Dienstleistungsunternehmen o Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team
Methodische Kompetenz , insbesondere
o Organisationsgeschick und Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und barrierearme und zielorientierte Informationsstrukturen zu schaffen o Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsabläufe
Digitale Kompetenz , insbesondere
o vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (vergleichbar Orca-Ava, MS-Projekt) bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben. o Kenntnisse in CAFM-Software sind wünschenswert.
Wir bieten Ihnen:
eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
eine betriebliche Altersvorsorge
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann) 
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen 
ein Fahrradleasingangebot , z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad, ein vergünstigtes Job-Ticket sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
Weitere Informationen zur Kreisverwaltung Mettmann als Arbeitgeber finden Sie hier.
Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!
Ansprechpartner aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle): 
Frau Kathrin Westerhoff Tel. 02104 99-2719 
E-Mail: <a href="mailto:Kathrin.Westerhoff@Kreis-Mettmann.de">Kathrin.Westerhoff@Kreis-Mettmann.de</a>
Frau Andrea Hoffmann 
Tel. 02104 99-2701 
E-Mail: <a href="mailto:Andrea.Hoffmann@Kreis-Mettmann.de">Andrea.Hoffmann@Kreis-Mettmann.de</a>
Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):
Frau Laura Krasniqi 
Tel. 02104 99-1213 
E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@kreis-mettmann.de">bewerbungen@kreis-mettmann.de</a>
Allgemeine Hinweise: 
Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung. 
In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. 
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Kreis Mettmann 
Der Landrat 
Düsseldorfer Straße 26 
40822 Mettmann 
Impressum

Ingenieur:in (m/w/d) als Sachgebietsleitung für den Bereich "Technische Gebäudeausrüstung"

PROJEKTCONTROLLER/RISK MANAGER (m/w/d)
Paderborn, BREMER West GmbH &amp; Co. KG
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
WIR SIND:
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. 
IHRE AUFGABEN:
Vorbereitung und Abstimmung der Budgetplanung zur Nachunternehmervergabe 
Monatliche Leistungsmeldung und Deckungsbeitragsprognose 
Erstellung von Soll- / Ist-Vergleichen 
Vertragsprüfung und Einarbeitung in die Leistungsbeschreibung 
Mitwirkung beim Nachtrags- / Vertragsmanagement gegenüber dem Auftraggeber 
Ggf. Abrechnung und Dokumentation von Leistungen auf Nachweis bei open-book-Verträgen 
Sicherstellen des Vier-Augen-Prinzips bei kostenrelevantem Schriftverkehr sowie bei der Rechnungsprüfung 
Ansprechpartner für das Projektteam bzgl. betriebswirtschaftlicher Themen
IHR PROFIL:
Abgeschlossenes Studium als Bau- oder Wirtschaftsingenieur (w/m/d) 
Berufserfahrung in der Baubranche, idealerweise in mehreren der oben genannten Bereiche 
Bereitschaft zu interdisziplinärem Arbeiten und zur Übernahme kaufmännischer Aufgaben 
Lösungsorientierte Arbeitsweise im Rahmen der individuellen Projektvorgaben 
Bereitschaft zu moderater Reisetätigkeit 
Sehr gute MS Excel-Kenntnisse 
Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, analytisches Denken
UNSER ANGEBOT:
Ein Firmenfahrzeug auch für die private Nutzung 
Mitwirkung an spannenden und abwechslungsreichen Großprojekten 
Attraktives Arbeitsumfeld mit sehr guten Entwicklungsperspektiven 
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
IHR KONTAKT:
 Friederike Schröder 
Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Friederike Schröder 
Personalreferentin
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Projektcontroller / Risk Manager (m/w/d)

KALKULATOR (m/w/d) IM BAUWESEN - BAUEN IM BESTAND
Paderborn, BREMER West GmbH &amp; Co. KG
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
Vollzeit
WIR SIND: 
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die kundenorientiertes Handeln mit Leidenschaft für maßgeschneiderte Lösungen im Bereich Bauen im Bestand und den Umgang mit Zahlen verbindet? Dann sollten wir uns kennenlernen! Als Kalkulator (m/w/d) im Bereich Bauen im Bestand sind Sie ein unverzichtbares Mitglied unseres Teams. Ihre Fachkenntnisse und Ihr Engagement sind von entscheidender Bedeutung, um die Rentabilität unserer Projekte zu maximieren und unseren Kunden hochwertige Lösungen zu bieten. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, die Zukunft in diesem wachsenden Bereich aktiv mitzugestalten. 
IHRE AUFGABEN: 
Erstellung von präzisen Kalkulationen und Angeboten in enger Zusammenarbeit mit internen Fachexperten 
Mitwirkung in agilen, interdisziplinären Teams während der Projektakquise 
Sichtung von Angebotsunterlagen (Pläne, Gutachten, etc.) und Prüfung auf Vollständigkeit 
Erstellung aussagekräftiger Leistungsverzeichnisse für alle Gewerke des Rohbaus, Ausbaus und der Außenanlage 
Prüfung und Erarbeitung technischer Alternativlösungen zur Optimierung von Projektkosten 
Durchführung von Vertragsverhandlungen und persönlicher Kundenkontakt
IHR PROFIL: 
Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang 
Berufserfahrung im Bereich Kalkulation Schlüsselfertigbau wünschenswert 
Kenntnisse in der Erstellung von Kostenschätzungen und -berechnungen 
Erfahrung im Bereich Tiefbau von Vorteil 
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Kommunikationsstärke im Kundenkontakt 
Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise 
Ergebnisorientiertes und kostenbewusstes Handeln mit analytischem Denkvermögen und dem Drang zur besten Lösung 
Spaß an der Arbeit in einem motivierten Team
UNSER ANGEBOT: 
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
 #QualitätBauenZukunftGestalten 
IHR KONTAKT:
 Friederike Schröder 
 Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Friederike Schröder 
Personalreferentin
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Kalkulator (m/w/d) im Bauwesen - Bauen im Bestand

PROJEKTKOORDINATOR (m/w/d) SCHLÜSSELFERTIGBAU
Paderborn, BREMER West GmbH &amp; Co. KG
Berufserfahrung
Berufserfahrung (Senior Level)
Architektur, Bauwesen
WIR SIND: 
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. 
IHRE AUFGABEN: 
Unterstützung der Akquise bei der technischen Klärung mit dem Kunden und der Vertragsgestaltung 
Verantwortung für das Gesamtprojekt ab Auftragseingang bis zur Übergabe an die Projektleitung Schlüsselfertig 
Gewährleistung eines optimalen Projektstarts 
Führung und Steuerung des Projektteams 
Qualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren 
Technische Klärung und Vergabe von Ingenieur- und Nachunternehmerleistungen
IHR PROFIL: 
Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Bauingenieurwesen oder Architektur 
Mehrjährige Erfahrung in der Projekt- / Bauleitung anspruchsvoller Bauvorhaben 
Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft 
Ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise
UNSER ANGEBOT:
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
 #QualitätBauenZukunftGestalten 
IHR KONTAKT:
 Friederike Schröder 
Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Friederike Schröder
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Projektkoordinator Schlüsselfertigbau (m/w/d)

PROJEKTKOORDINATOR (m/w/d) TGA (HLSK)
Paderborn, BREMER West GmbH &amp; Co. KG
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
Vollzeit
WIR SIND: 
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. 
IHRE AUFGABEN: 
Kalkulation und Projektierung von TGA Gewerken 
Bewertung von Konzepten und Planungen 
Entwicklung von Alternativen und technischen Neuerungen sowie Lösungen 
Leistungsüberwachung und Steuerung externer Ingenieurbüros 
Mitwirken bei der Vergabe und Steuerung von Nachunternehmerleistungen 
Fachliche Unterstützung der Projekt- bzw. Bauleitung 
IHR PROFIL: 
Abgeschlossene Ausbildung als Meister oder staatl. gepr. Techniker HLSK (m/w/d) alternativ ein abgeschlossenes, einschlägiges Studium 
Berufserfahrung, insbesondere in der Planung und / oder in der Errichtung von Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung 
Bereitschaft zu Dienstreisen
UNSER ANGEBOT: 
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
 #InnovativBauenGemeinsamWachsen 
IHR KONTAKT:
 Friederike Schröder 
Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Friederike Schröder
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Projektkoordinator TGA (HLSK) (m/w/d)

BAULEITER (m/w/d) ELEKTROTECHNIK
Paderborn, BREMER West GmbH &amp; Co. KG
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
WIR SIND: 
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. 
Auf unseren Baustellen sind Sie der Spezialist für die Elektrotechnik unserer technisch anspruchsvollen Bauvorhaben. Als Teil des Baustellenteams steuern Sie die gewerkeübergreifende Koordination und sorgen für effiziente Abläufe. 
IHRE AUFGABEN: 
Ausführungs-, Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle der Nachunternehmerleistungen unter Berücksichtigung der anderen Gewerke 
Koordination und Steuerung als Teil des Baustellenteams 
Lenkung des Bauablaufs unter Einsatz von Instrumenten des Lean-Managements 
Führung des technischen Baustellenpersonals 
Implementierung von BIM Arbeitsweisen für TGA Gewerke 
Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen und Inbetriebnahmen
IHR PROFIL: 
Abgeschlossene Ausbildung als Meister, staatl. geprüfter Techniker, Bachelor oder Dipl. Ing. (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik 
Berufserfahrung in der Planung, Ausführung und Abrechnung technischer Gewerke 
Technische Kenntnisse im Bereich Gebäudeautomation und Planung sind wünschenswert 
Gute allgemeine EDV- und MS Office-Kenntnisse 
Innovatives, analytisches, ergebnis- und kostenorientiertes Denken und Handeln 
Flexibilität und Reisebereitschaft
UNSER ANGEBOT: 
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team 
Unbefristeter Arbeitsvertrag 
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung 
Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung 
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
 #QualitätBauenZukunftGestalten 
IHR KONTAKT
 Friederike Schröder 
Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Friederike Schröder
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Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d)

SENIOR PROJEKTKOORDINATOR (m/w/d) TGA (HLSK)
Paderborn, BREMER West GmbH &amp; Co. KG
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
Vollzeit
WIR SIND: 
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. 
IHRE AUFGABEN: 
Kalkulation und Projektierung von TGA Gewerken 
Bewertung von Konzepten und Planungen 
Entwicklung von Alternativen und technischen Neuerungen sowie Lösungen 
Leistungsüberwachung und Steuerung externer Ingenieurbüros 
Mitwirken bei der Vergabe und Steuerung von Nachunternehmerleistungen 
Fachliche Unterstützung der Projekt- bzw. Bauleitung
IHR PROFIL: 
Abgeschlossene Ausbildung als Meister oder staatl. gepr. Techniker HLSK (m/w/d) alternativ ein abgeschlossenes, einschlägiges Studium 
Mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere in der Planung und / oder in der Errichtung von Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung 
Bereitschaft zu Dienstreisen
UNSER ANGEBOT:
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
 #InnovativBauenGemeinsamWachsen 
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 Friederike Schröder 
Personalreferentin 
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Friederike Schröder
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