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Dein Studium läuft bestens, doch du willst mehr? Du brennst auf Neues und willst Erfahrung in der Praxis sammeln? Dann leg doch einfach jetzt schon los - mit einem Praktikum oder einer Werkstudierendentätigkeit im Internship-Programm von AXA. Hier heißt es nicht nur "reinschnuppern", denn wir setzen auf deine engagierte Unterstützung. Im Tagesgeschäft. In Projekten. Überall, wo du mehr sehen willst. Natürlich stehen wir dir dabei mit Rat und Tat zur Seite. Neugierig auf uns? Wir auch auf dich Das erwartet dich
<ul>
<li>Du unterstützt den Leiter des Geschäftsfeldes Sports &amp; Entertainment bei der Weiterentwicklung des Bereiches, der Vertriebssteuerung und dem Marketing.</li>
<li>Du bereitest Präsentationen und Auswertungen für Pitches und Veranstaltungen vor.</li>
<li>Du übernimmst die Koordination von laufenden Projekten, Terminen und internen Abstimmungen.</li>
<li>Du führst Markt-, Trend- und Wettbewerbsanalysen durch und unterstützt bei der internen und externen Kommunikation mit Partnern und Dienstleistern.</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du absolvierst ein Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, BWL, Kommunikationswissenschaften oder einen anderen wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang - Fortgeschrittenes Bachelorstudium (mind. 3. Semester) oder Masterstudium </li>
<li>Im besten Fall hast du bereits erste Praxiserfahrungen, z.B. durch Praktika oder eine Ausbildung, gesammelt </li>
<li>Du bringst ein hohes Maß an Kundenorientierung und Vertriebsverständnis mit, hast Lust Verantwortung zu übernehmen und bist gut im Organisieren </li>
<li>Du hast Freude an Projektarbeiten sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li>
<li>Du besitzt eine kommunikative und offene Art bei gleichzeitig stark ausgeprägtem analytischem Verständnis </li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit MS-Office - vor allem Outlook, PowerPoint und Excel </li>
<li>Du bist ab sofort für 6 Monate in Vollzeit als Praktikant:in vefügbar oder für 13-19 Stunden pro Woche als Werkstudent:in</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6-21 Uhr)</li>
<li>60 % Homeoffice</li>
<li>Vergünstigte Fitnessangebote (eGym Wellpass)</li>
<li>Verantwortung für eigene Projekte</li>
<li>Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit</li>
<li>Unterstützung bei Karriereeinstieg</li>
<li>Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke / Hospitationen</li>
<li>Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit</li>
<li>Eigene Barista-Bar &amp; Bäckerei</li>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigenes Büdchen</li>
<li>Afterworks &amp; Teamevents wie eigene Karnevalsparty</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Um deine Bewerbung bestmöglich bearbeiten zu können, stelle uns bitte folgende Unterlagen zur Verfügung: Lebenslauf, Studienbescheinigung, aktueller Notenspiegel, Auszug aus der Prüfungsordnung (nur wenn es sich um ein Pflichtpraktikum handelt). Falls du keine EU-Staatsbürgerschaft besitzt, benötigen wir von dir deine Arbeitserlaubnis bzw. deinen Aufenthaltstitel. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP

Werkstudent/Praktikant (m/w/d) Sports & Entertainment – Vertrieb & Projektmanagement in der Sachversicherung

Wir sind E.ON Inhouse Consulting, die bewährte Managementberatung von E.ON. Unsere Mission ist es, die Energiewende in Europa und darüber hinaus voranzutreiben. 
Für uns ist Energiewende mehr als ein Modewort. Sie ist eine der drängendsten Herausforderungen unserer Zeit. Deshalb entwickeln wir Ideen, die den Status quo in Frage stellen und ihn in eine neue Realität verwandeln. Für eine bessere Gesellschaft verschieben wir Grenzen und machen das scheinbar Unmögliche möglich. Entlang unserer 1,6 Millionen Netzkilometer. Und vor allem für unsere 51 Millionen Kundinnen und Kunden. Für uns sind das 51 Millionen Möglichkeiten, wirklich etwas zu bewegen. Nicht nur in der Theorie, sondern auch in der Praxis. 
Wir bilden die Führungskräfte von morgen aus. Menschen, die unsere Vision teilen. Menschen mit Weitblick, die innovative und praktikable Lösungen finden. Menschen, die hartnäckig sind und Dinge zum Besseren verändern wollen. Menschen, die unsere offene, vielfältige und feedbackorientierte Kultur schätzen. 
Klingt nach dir? Worauf wartest du? LET’S CHANGE ENERGY. FOR REAL. 
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Im HR-Tagesgeschäft unterstützt du die HR Manager und begleitest den gesamten Employee Lifecycle – insbesondere bei der Koordination des Onboarding-Prozesses</li>
<li>Du erstellst eigenverantwortlich Bescheinigungen, Verträge und Zeugnisse und pflegst sowohl Personalakten als auch Stammdaten</li>
<li>Zur Unterstützung von HR- und Trainingsaktivitäten erstellst du Auswertungen und Präsentationen</li>
<li>Du unterstützt bei der Planung, Organisation und Nachbereitung von Trainings und Coachings einschließlich der Kommunikation mit Teilnehmenden</li>
<li>Die Recherche, Buchung und Koordination von Veranstaltungsorten liegen ebenfalls in deinem Verantwortungsbereich</li>
<li>Darüber hinaus bringst du dich aktiv in die Weiterentwicklung bestehender HR-Prozesse ein und wirkst bei der Umsetzung neuer Projekte im Bereich HR, Training und People Development mit</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du befindest dich derzeit im Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung und hast mindestens drei Fachsemester erfolgreich absolviert</li>
<li>Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich Human Resources sammeln</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Du übernimmst gerne Verantwortung und arbeitest dich motiviert in neue, anspruchsvolle Aufgaben ein – eine steile Lernkurve siehst du als Chance</li>
<li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet dich ebenso aus wie ein ausgeprägtes Organisationstalent und eine schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Außerdem bringst du ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten mit und arbeitest gerne im Team</li>
</ul>
Deine Vorteile
<ul>
<li>Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Arbeitsort: Möglichkeit für einen begrenzten Zeitraum innerhalb des Europäischen Wirtschaftsraums zu arbeiten </li>
<li>Persönliche Entwicklung und Weiterbildung: Konstruktives Feedback und individuelle Unterstützung deiner Entwicklung durch deinen Development Leader</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld: Ein Arbeitsplatz, der den digitalen und ergonomischen Standards entspricht, ergänzt durch kreative und produktive Räume und Sitzbereiche </li>
<li>Gesundheit und Vitalität: Große Auswahl an frischen Speisen und Getränken in unserem subventionierten Bistro und der Kantine, verschiedene Gesundheitsangebote (z.B. Physiotherapie, Fitnesscenter, Grippeschutzimpfungen, psychische Betreuung) </li>
<li>Zentrale Lage: Kostenlose Parkplätze, sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Ladestationen für E-Fahrzeuge </li>
</ul>
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich online über unsere Homepage mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf sowie Zeugniskopien). Wir freuen uns von dir zu hören!
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent HR Management & Learning (m/w/d) 
    

Jobbeschreibung
Wir suchen Menschen wie dich – und wollen gemeinsam mit dir wachsen. Werde Teil unserer modernen und hybriden Arbeitskultur am Standort Köln und genieße die Flexibilität mobil, z.B. im Home-Office, tätig zu sein.
Das Business Development Team für IT-Lösungen im Handel und Konsumgüterhersteller soll durch eine:n Praktikant:in unterstützt werden, um Recherche- und Analyse-Arbeiten durchzuführen, Präsentationen zu erstellen und um einen Eindruck in die Tätigkeiten des Business Development zu gewinnen.
Diese Aufgaben erwarten dich
<ul>
<li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen</li>
<li>Bewertung von aktuellen Trends und deren Auswirkungen auf unser Geschäft</li>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung innovativer, neuer Geschäftsansätze</li>
<li>Vorbereitung und Begleitung von internen und ggf. externen Workshops</li>
<li>Ableitung von Handlungsempfehlungen für unsere Geschäftsleitung</li>
</ul>
Wen wir uns wünschen
<ul>
<li>Mindestens im 3. Semester eines Bachelorstudiums oder Masterstudiums der BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik o. ä. Studiengänge</li>
<li>Erste Erfahrungen im Handel oder Konsumgüterbereich</li>
<li>Aufgeschlossenheit und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li>
<li>Interesse an neuen Themen, Ideen und Lösungsansätzen</li>
<li>Ein:e echte:r Teamplayer:in und Spaß daran, gemeinsam etwas zu bewegen</li>
</ul>
Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben, denn WEITERENTWICKLUNG unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
Wer wir sind
Arvato Systems unterstützt mit rund 3.500 Mitarbeitenden als international agierender IT-Spezialist namhafte Unternehmen bei der Digitalen Transformation. Ausgeprägtes Branchen-Know-how, hohes technisches Verständnis und ein klarer Fokus auf Kundenbedürfnisse zeichnen uns aus. Im Team entwickeln wir innovative IT-Lösungen, bringen unsere Kunden in die Cloud, integrieren digitale Prozesse und übernehmen den Betrieb sowie die Betreuung von IT-Systemen. Als Teil von Bertelsmann stehen wir auf dem soliden Fundament eines deutschen Weltkonzerns. Zugleich setzen wir auf unser starkes strategisches Partner-Netzwerk mit internationalen Top-Playern wie AWS, Google, Microsoft oder SAP. Wir machen die digitale Welt einfacher, effizienter und sicherer und unsere Kunden erfolgreicher.
Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular mit deinem Lebenslauf und deiner Gehaltsvorstellung. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Wie gehen wir mit Daten um? Weitere Hinweise zum <a href="https://www.arvato-systems.de/datenschutz/datenschutz-karriere-bei-arvato-systems" target="_blank">Datenschutz</a> auf unserer Homepage.
Arvato Systems GmbH
<a href="https://arvato-systems.de/karriere" target="_blank">arvato-systems.de/karriere</a>

Praktikant Business Development (m/w/d)

RWE Supply &amp; Trading GmbH Location: Essen, Germany RWE Supply &amp; Trading Start date: 15th June 2026 Salary: €1,000/month Application deadline: 24/11/2025 From here, choose a whole world of experience Looking to gain experience at a leading European energy trading house with real growth potential? Want to work alongside industry experts, building experience and skills that will help you flourish in your early career? Our 'Women in Trading' Summer Internship is offering a unique opportunity to female students in their penultimate year of studies to join us for a 3 month summer internship from mid June - September and take their crucial first steps into the exciting world of commodity trading. We recognise the under-representation of females within the energy sector and are committed to improving diversity. We also believe this will help bring diversity of thought, and help us adapt to the transforming landscape of opportunities and challenges, from digitalisation to decarbonisation. Our programme is designed to provide an authentic insight into a trading career at RWE Supply &amp; Trading. It combines experiential learning of the commodity trading world, with exposure to our front office teams, giving participants tangible commercial and operational exposure - not just theory. The placement also focuses on empowerment through development, mentorship as well as a supportive culture, and aims to inspire by showcasing the talented women within our commercial business. Alongside practical experience and skills-building, our interactive sessions will help you develop confidence in a professional environment and allow you to feel comfortable bringing your whole self to the workplace. In addition, you will also receive guidance and support from both a mentor and a buddy to help you navigate the trading environment. About the role From day one, you can expect to: 
<ul>
<li>Develop a deep understanding of energy markets, from the fundamentals that drive supply and demand to the strategies and technologies shaping modern trading.</li>
<li>Apply statistical models to design and develop trading strategies and algorithms tailored to energy markets.</li>
<li>Harness big data technologies to analyse supply, demand, and market fundamentals, identifying trading opportunities across power, gas, and carbon.</li>
<li>Turn data into decisions by combining rigorous quantitative analysis with cutting-edge technology to deliver models that perform with speed, precision, and impact in fast-moving energy markets.</li>
<li>Gain exposure to a variety of trading and analyst desks, experiencing the dynamics of global energy markets first-hand</li>
</ul>
You will also: 
<ul>
<li>Explore our company and culture, and build your professional network by gaining access to supportive and diverse networks such as:
<ul>
<li>RWE's Women's Network</li>
<li>'Meet and Greet' with female desk heads and board members</li>
<li>Career stories from talented women across RWEST</li>
</ul>
</li>
<li>Gain a glimpse into our Graduate Development Journey through innovative tools and empowering workshops designed to nurture your skills, confidence, and help you with success in your early career journey from day one and beyond.</li>
</ul>
Job requirements We're looking for female students who are in the penultimate year of a highly analytical, numerical or business-focused subject (such as but not limited to Maths, Physics, Engineering, Computer Science, Business, Statistics, Physical Geography or Economics) and who are ideally on course to achieve a 2:1 or above. What you must have is: • Enthusiasm and drive to develop your skillset and seek out development opportunities within a supportive team • Excellent communication skills (English is essential, German is also desirable) • IT proficiency • A desire to work collaboratively with a curious approach, challenging yourself to find new solutions • Motivated to take on new challenges, whether operating independently or in a team • Commercial aptitude and entrepreneurial skills • Analytical mind and the ability to learn quickly Please note that eligibility for this placement requires you to be available to commence on 15th June 2026 and remain available for the full placement period until 11th September 2026. You will accrue annual leave during the placement, which you are able to take with prior agreement. Already graduated? Why not consider applying for our Commercial Graduate Programme! From here, you'll have a community of support At RWEST we have an energy to be inclusive and believe diversity drives success. Reaching your full potential means being able to bring your whole self to work and being respected for the different opinions, strengths and experiences you bring. Your Benefits We'll do everything we can to help you fulfil your potential with us. We offer a wide variety of initiatives to support you in and out of work, including: • Competitive salary • 30 days annual leave, plus bank holidays (pro-rated for the 12 weeks) • Access to our Employee Assistance Program (EAP) providing you with immediate and confidential help for any work, health, or life matters • Access to a modern office with Europe's largest energy trading floor and state-of-the-art IT • Open and diverse company culture with various clubs and societies - join any of our employee networks for social interaction (including Diversity Ambassador Programme) • Flexible benefits, including discounts at shops From here, you have a choice to make Keen to discover more? Why not meet #TeamRWE where you can get to know some of our colleagues better through videos, testimonials, interviews, and podcasts. Find out more on <a href="https://www.rwe.com/en/rwe-careers-portal" target="_blank">https://www.rwe.com/en/rwe-careers-portal</a> or by looking for us on LinkedIn and Instagram. We value diversity and therefore welcome all applications, irrespective of sex, disability, nationality, ethnic and social background, religion and beliefs, age or sexual orientation and identity. #inclusionmatters As an inclusive employer, we want to support you to perform at your best at each stage of our recruitment process and can make adjustments to ensure this. If you'd like to request any adjustments or know how we can support you better, please contact us confidentially at <a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a>. Any questions? <a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a> or Kate Greening-Poade, T: +44 7795932505 Apply before 24th November 2025 with just a few clicks: 90778 Please upload your CV and cover letter in English and as one document. Also, please include your recent university and A-Level (or equivalent) grades. About us RWE Supply &amp; Trading is our connection to the world's energy markets. With headquarters in Essen, Germany, the tight-knit 2,000-strong team's drawn from over 70 countries, and operates Europe's largest and most advanced energy trading floor - trading a mix of electricity, gas, commodities and CO2 emission allowances. They commercially optimise our power plants' dispatch and take care of the renewables electricity sales, too. Tech-led and customer-focused, the teams agile mindset helps them respond and adapt intelligently to work that never stands still. Each day, there's a chance to grow as you create the financial foundations to invest in our green future. From well-established graduate programmes to success-related recognition - you'll experience a culture energised by trust, passion and performance. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video From here, you'll always have choice. | Kaufmännische RWE Graduate Programme Tauche ein in eine Welt voller Möglichkeiten mit unseren Graduate Programmen!

Women in Trading Summer Internship Programme

Du. Mit uns? Für unser Team Prozesse Netztechnik und Wissensmanagement, Standort Dortmund, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du betreust vorhandene und konzipierst neue Dashboards und Applikationen auf der Microsoft Power Platform und setzt diese um.</li>
<li>Du wertest Daten aus verschiedenen Tools und Plattformen aus (z. B. PowerBI).</li>
<li>Du unterstützt bei der Betreuung unserer Wissens- und Lernplattformen.</li>
<li>Du wirkst bei der Erstellung von diversen Inhalten (z. B. Präsentationen) mit.</li>
<li>Du unterstützt bei organisatorischen Aufgaben, wie z. B. Vor- und Nachbereitung von Workshops.</li>
<li>Du unterstützt bei der Qualitätssicherung von Prozessabbildungen.</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du studierst an einer Hochschule oder Universität in den Bereichen (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang.</li>
<li>Du begeisterst dich für einen spannenden Mix aus Digitalisierung, IT und Wissensvermittlung.</li>
<li>Du verfügst über gute Kenntnisse im Umgang mit M365 (insbesondere Excel, PowerPoint und MS Teams).</li>
<li>Du verfügst insbesondere über Erfahrungen im Umgang mit der Microsoft Power Platform (PowerBI, PowerApps, PowerAutomate).</li>
<li>Du bringst ein Grundverständnis für BPMN 2.0 und Prozessmodellierung, idealerweise in BIC Process Design mit.</li>
<li>Du bringst ein Grundverständnis für Programmierung mit.</li>
<li>Du setzt Dich für das Gesamtergebnis ein und zeichnest Dich durch Eigeninitiative sowie Teamgeist aus.</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Egal ob Klausurenphase oder Semesterferien, bei uns kannst Du Deine Arbeitszeiten flexibel gestalten und so Unialltag und Berufseinstieg miteinander kombinieren.</li>
<li>Eine interessante und zugleich anspruchsvolle Tätigkeit in einem vielfältigen Aufgabenfeld.</li>
<li>Egal was, in unserem Team kannst du dich über unsere Abteilungsgrenzen ausprobieren und weiterentwickeln.</li>
<li>Profitiere von unserem starken internen Netzwerk und knüpfe wertvolle Kontakte für Deinen Berufseinstieg.</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 240109).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Johanna Fitze, +49 231 438-1194 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:johanna.fitze@westnetz.de" target="_blank">johanna.fitze@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Part time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent Prozesse Netztechnik und Wissensmanagement (m/w/d) 
    

RWE Offshore Wind GmbH Start zu Februar 2026, Vollzeit / Teilzeit, befristet RWE Offshore ist ein globaler Vorreiter in der Entwicklung von Offshore-Windkraft und treibt die Energiewende entscheidend voran. Mit dem kontinuierlichen Ausbau unserer Kapazitäten im Bereich erneuerbare Energien wächst auch die Verantwortung unserer Regulierungsabteilung. Zur Unterstützung unseres Regulatory Teams in Deutschland und EU suchen wir eine engagierte Person, die uns dabei hilft, den Markt zu analysieren sowie das Team im Tagesgeschäft zu unterstützten. Die Rolle 
<ul>
<li>Mitarbeit bei der Erstellung von Präsentationen</li>
<li>Recherche und Auswertung von regulatorischen Entwicklungen der erneuerbaren Energien und Speicher in Deutschland und EU</li>
<li>Unterstützung bei Markt- und Wettbewerbsanalysen</li>
<li>Pflege der Verbandsdatenbank</li>
<li>Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Studium mit Schwerpunkt Energietechnik, Wirtschaft oder Ähnliches</li>
<li>Sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift</li>
<li>Interesse und erste Erfahrungen im Energiemarkt</li>
<li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu verstehen und in einfachen Worten wiederzugeben</li>
<li>Hohes Maß an Kreativität</li>
<li>Freude an der Arbeit im Team</li>
<li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office und AI Tools</li>
<li>Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Eigeninitiative</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Eigenständige Übernahme von spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit einem motivierten Team mit einer offenen Feedback-Kultur, die deine persönliche und berufliche</li>
<li>Entwicklung fördert</li>
<li>Einblicke in die verschiedenen Bereiche des Regulatory Affairs Teams eines weltweit agierenden Energieunternehmens</li>
<li>Kostenlose Nutzung des Health Centers, moderne offene Arbeitsräume, kostenlose Parkplätze, E-Ladestationen und vieles mehr</li>
</ul>
Von hier aus profitierst du von vielen weiteren Benefits - Neugierig? Dann klick <a href="https://www.rwe.com/karriere-bei-rwe/warum-rwe/benefits/" target="_blank">hier</a>! Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 90898 Fragen? Kontakt HR: Mia Cao (<a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a>) Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. #LI-MC1 Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Bereits heute ist RWE Offshore Wind die weltweite Nr. 2 und spielt daher eine Schlüsselrolle bei der Verwirklichung unseres Purpose und unserer Vision. Die über 3.500 Expert:innen im Team betreiben mehr als 1.000 festverankerte und schwimmende Windkraftanlagen in 19 Windparks. Und wir werden unsere installierte Leistung von derzeit 3,3 GW bis 2030 auf 10 GW erhöhen (RWE-Anteil). Dank unserer aktuellen Entwicklungspipeline sowie der Teilnahme an künftigen Auktionen in Europa, Amerika und dem asiatisch-pazifischem Raum, steht bei RWE Offshore Wind die Umsetzung weiterer komplexer Offshore-Projekte an. In unseren Offshore-Windparks testen wir eine Vielzahl neuer Technologien mit dem Ziel, unsere Anlagen effizienter und wirtschaftlicher zu betreiben. Darüber hinaus sind wir an zahlreichen Programmen und Initiativen beteiligt, um Innovationen im Bereich Offshore-Wind zu beschleunigen und die Entwicklung neuer Industriestandards zu fördern. Dadurch hast du bei uns die Möglichkeit, mit deinem Engagement und deinen Ideen neue Technologien voranzutreiben - und dabei gemeinsam immer besser zu werden. Du möchtest mehr über die Arbeit bei RWE Offshore erfahren? Schau dir in sechs Episoden <a href="https://www.rwe.com/ourjourneyoffshore?utm_source=JobDescriptions&amp;utm_medium=JobDescriptions&amp;utm_campaign=OurJourneyOffshore" target="_blank">Our Journey Offshore</a> an und erfahre mehr, was es heißt, Teil unseres Teams zu sein. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Journey Offshore - Trailer

Werkstudent:in Regulatory Affairs Renewables d/w/m

Bei uns arbeitest du in einer agilen Organisationsstruktur, lernst moderne Methoden kennen und gestaltest innovative Themen der Versicherungsbranche aktiv mit. Dich erwartet eine offene Unternehmenskultur, die auf Transparenz, Feedback und Teamgeist setzt. Von Anfang an bist du Teil eines motivierten Teams, das dich bei deiner Einarbeitung unterstützt und dir gleichzeitig den Freiraum für eigenständiges Arbeiten gibt. Darüber hinaus arbeitest du crossfunktional innerhalb der Krankenversicherung und im Konzern über viele Bereiche hinweg. Das erwartet dich Verantwortung der technischen und redaktionellen Pflege von Landing-Pages, Websites und Sharepoint-Seiten für interne Zielgruppen sowie für Kund:innen, Vertriebspartner:innen, Koordination des Austausches mit Schnittstellen, Umsetzung der Content-Aktualisierungen, laufende konzeptionelle Weiterentwicklung sowie Tracking Darüberhinaus:
<ul>
<li>Unterstützung bei aktuellen Projekten in den Bereichen Strategie-Entwicklung, Projekt- und Innovationsmanagement sowie Digitalisierung</li>
<li>Mitarbeit bei der strategischen Konzeption, Planung und Durchführung von Kommunikations-Aktivitäten, sowohl zur internen und medialen Kommunikation als auch zur Vertriebs- und Kundenansprache</li>
<li>Analyse und Bewertung aktueller Marktentwicklungen, sowie deren Implikationen auf z.B. Innovationen &amp; Trendthemen in der Versicherungsbranche / Gesundheitsmarkt</li>
<li>Eigenständige Durchführung von Recherchen &amp; Analysen</li>
<li>Unterstützung bei Konzeptionsthemen</li>
<li>Das Erstellen von Präsentationen ist genauso Teil deiner täglichen Aufgaben, wie das Verfassen und Redigieren von kurzen Texten.</li>
<li>Gerne unterstützt Du uns außerdem im operativen Projekt-Management</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du befindest dich im fortgeschrittenen Studium mit Kommunikations-, Marketing-, Innovations- oder IT-Bezug</li>
<li>Du hast erste Erfahrungen im Bereich (digitale) Kommunikation, Content-Management oder Projektmanagement</li>
<li>Du kennst dich mit Content-Management-Systemen aus, pflegst und konzipierst Websites/Landingpages und nutzt Methoden zum Monitoring &amp; Tracking</li>
<li>Du gehst sicher mit MS Office (Outlook, Excel, PowerPoint) um und hast bereits mit MS Teams und SharePoint gearbeitet.</li>
<li>Digitale Medien sind deine Welt: Social Media, innovative Tools (z. B. Canva, Videoformate) und agile Arbeitsweisen begeistern dich.</li>
<li>Du hast ein gutes Sprachgefühl, textest sicher, recherchierst gerne und gehst offen in den Austausch mit Kolleg:innen.</li>
<li>Eigeninitiative, schnelle Auffassungsgabe, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.</li>
<li>Du bist ab ab sofort und/oder abJanuar 2026 für mindestens 12 Monate als Werkstudent:in mit 13-19h/Woche verfügbar</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6-21 Uhr)</li>
<li>60 % Homeoffice</li>
<li>Vergünstigte Fitnessangebote (eGym Wellpass)</li>
<li>Verantwortung für eigene Projekte</li>
<li>Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit</li>
<li>Unterstützung bei Karriereeinstieg</li>
<li>Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke / Hospitationen</li>
<li>Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit</li>
<li>Eigene Barista-Bar &amp; Bäckerei</li>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigenes Büdchen</li>
<li>Afterworks &amp; Teamevents wie eigene Karnevalsparty</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Das Recruiting Team freut sich auf deine Bewerbung und steht dir gerne bei weiteren Fragen per E-Mail: <a href="mailto:internship@axa.de" target="_blank">internship@axa.de</a> zur Verfügung. Um deine Bewerbung bestmöglich bearbeiten zu können, stelle uns bitte folgende Unterlagen zur Verfügung: Lebenslauf, Studienbescheinigung, aktueller Notenspiegel, Auszug aus der Prüfungsordnung (nur wenn es sich um ein Pflichtpraktikum handelt). Falls du keine EU-Staatsbürgerschaft besitzt, benötigen wir von dir deine Arbeitserlaubnis bzw. deinen Aufenthaltstitel. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP

Werkstudent digitale Kommunikation & Projekte (m/w/d)

RWE Technology International GmbH Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Die Rolle Als Werkstudent (m/w/d) im Projektmanagement Office (PMO) wirst du eng mit den dafür zuständigen Kollegen (m/w/d) zusammenarbeiten und dazu beitragen, unsere Projekte reibungslos und effizient abzuwickeln. 
<ul>
<li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Immobilienprojekten, einschließlich Büroeröffnungen und -Ausstattungen.</li>
<li>Dokumentation und Verwaltung von Projektplänen, Budgets und Zeitplänen.</li>
<li>Kommunikation mit internen Teams und externen Partnern, um sicherzustellen, dass alle Projektziele erreicht werden.</li>
<li>Unterstützung bei der Wahl von Projekt Methodiken und der Erstellung von Berichten für das Management. </li>
<li>Allgemeine Unterstützung des PMO-Teams bei administrativen Aufgaben.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Immatrikulierter Student (m/w/d) in einem relevanten Studiengang (z. B. Betriebswirtschaft, Immobilienmanagement, Projektmanagement oder ähnliches).</li>
<li>Interesse am Immobilien- und Projektmanagementbereich.</li>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, analytische Denkfähigkeit und die Fähigkeit, in einem teamorientierten Umfeld zu arbeiten. </li>
<li>Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Engagement.</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office (Power Point, Excel, Word), weitere IT Kenntnisse wünschenswert.</li>
</ul>
RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
<ul>
<li>Praktische Erfahrung in einem international tätigen Konzern.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit Ihrem Studium vereinbaren lassen. </li>
<li>Die Möglichkeit, in einem dynamischen Team an aufregenden Projekten zu arbeiten. </li>
<li>Moderner Firmencampus mit Betriebsrestaurants, Café und eigenem Fitnesscenter Flexible Arbeitszeitgestaltung im Büro und Remote (Hybrid Working) passend zu deinem Studium.</li>
<li>Vielfältige Teilnahmemöglichkeiten an Betriebssportgruppen. </li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 90839, Bewerbungsfrist: 14.10.2025 Fragen? Kontakt HR: Dominik Langenickel, +49 152 54794560 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE Technology International ist der strategische Geschäftspartner für Unternehmen und Organisationen weltweit und treibt so die Energiewende voran. Das umfasst Beratungsdienstleistungen und Projekte auf der ganzen Welt, insbesondere zu blauem und grünem Wasserstoff (H2), Windkraft, Solarenergie sowie Biomassekraftwerken und Batteriespeichern. RWE Technology International minimiert die Risiken und Gesamtkosten unserer Kund:innen bei Planung, Bau, Betrieb und Rückbau von Energieanlagen sowie bei der Rekultivierung von Tagebauen und Bergbaufolgelandschaften. Unsere rund 500 Mitarbeitenden unterstützen unsere Kund:innen, ihren ökologischen Fußabdruck zu verringern und neue Technologien und Prozesse entlang des gesamten Lebenszyklus zu entwickeln. Bei uns hast du die Möglichkeit dein Engagement, deine individuellen Ansichten und deine Ideen einzubringen und dabei deine Fähigkeiten zu erweitern.

Werkstudent im Projektmanagement Office (PMO) d/w/m

Als analytischer Kopf suchst du nach einem Arbeitsumfeld, in dem du eigene Ideen und strukturierte Arbeitsweisen ausprobieren kannst? Wir suchen Newcomer, die Pioniergeist, Macherqualitäten und ein agiles Mindset mitbringen. Deine Schwerpunkte liegen im Bereich Controlling und/oder IT? Dann bist du bei uns richtig Das erwartet dich
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<li>Du unterstützt unser Team aktiv bei laufenden Prozessen z.B. der Planung von Cloudkosten im Bereich Finanzen und Steuerung</li>
<li>Du erstellst eigenständig aussagekräftige Präsentationen für verschiedene Zielgruppen und Entscheidungsgremien</li>
<li>Du bereitest Daten zielgruppengerecht auf, analysierst diese und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab</li>
<li>Du bringst eigene Ideen ein und wirkst an der Weiterentwicklung unseres Teams mit</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du befindest dich in einem Bachelor- oder Masterstudium, idealerweise in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang, und hast noch mind. 3-4 Semester vor dir</li>
<li>Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>PowerPoint und Excel beherrschst du sicher und setzt sie gerne ein, um Inhalte verständlich und überzeugend zu präsentieren</li>
<li>Du zeichnest dich durch Eigeninitiative, Teamgeist und eine selbstständige Arbeitsweise aus.</li>
<li>Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Bereich Automatisierung und Künstliche Intelligenz mit </li>
<li>Du bist ab sofort für 6 Monate in Vollzeit als Praktikant:in vefügbar oder für 15-19 Stunden pro Woche als Werkstudent:in</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6-21 Uhr)</li>
<li>60 % Homeoffice</li>
<li>Vergünstigte Fitnessangebote (eGym Wellpass)</li>
<li>Verantwortung für eigene Projekte</li>
<li>Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit</li>
<li>Unterstützung bei Karriereeinstieg</li>
<li>Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke / Hospitationen</li>
<li>Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit</li>
<li>Eigene Barista-Bar &amp; Bäckerei</li>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigenes Büdchen</li>
<li>Afterworks &amp; Teamevents wie eigene Karnevalsparty</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Das Recruiting Team freut sich auf deine Bewerbung und steht dir gerne bei weiteren Fragen per E-Mail: <a href="mailto:internship@axa.de" target="_blank">internship@axa.de</a> zur Verfügung. Um deine Bewerbung bestmöglich bearbeiten zu können, stelle uns bitte folgende Unterlagen zur Verfügung: Lebenslauf, Studienbescheinigung, aktueller Notenspiegel, Auszug aus der Prüfungsordnung (nur wenn es sich um ein Pflichtpraktikum handelt). Falls du keine EU-Staatsbürgerschaft besitzt, benötigen wir von dir deine Arbeitserlaubnis bzw. deinen Aufenthaltstitel. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP

Praktikant/Werkstudent IT Finanzen & Controlling  (m/w/d)

RWE Generation SE Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Die Rolle 
<ul>
<li>Mithilfe bei Planung, Umbauten, Wartungen und Instandsetzungen von Immobilien.</li>
<li>Unterstützung bei Stilllegung oder Rückbau industrieller Immobilien.</li>
<li>Mithilfe bei Bestellanforderungen.</li>
<li>Anwenden von Vorschriften im Projekt- und Immobilienmanagement.</li>
<li>Vorbereitung von Projekt-Meetings und Dokumentationen.</li>
<li>Unterstützung bei Projektarbeiten.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Studium im Bereich Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar.</li>
<li>Grundverständnis technischer Abläufe und Anlagen.</li>
<li>Grundverständnis kaufmännischer Prozesse.</li>
<li>Grundkenntnisse über rechtliche Vorgaben im Immobilienmanagement.</li>
<li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten.</li>
<li>Selbst- und eigenständiges bearbeiten von übertragenden Aufgaben.</li>
<li>Reisebereitschaft.</li>
</ul>
RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
<ul>
<li>Freiraum für deine persönliche Entwicklung.</li>
<li>Direkte Umsetzung deines theoretischen Wissens in die Praxis.</li>
<li>Eine vielfältige und moderne Umgebung, in der du mit uns flexibel arbeiten kannst.</li>
<li>Breites und interessantes Aufgabengebiet.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 90887, Bewerbungsfrist: 15.10.2025 Fragen? Kontakt HR: Dominik Langenickel, +49 201 5179-6151 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE Generation ist Europas Nr. 2 im Gassektor. Unsere rund 3.500 Mitarbeitenden - darunter viele hochspezialisierte Techniker:innen und Ingenieur:innen - betreiben Kraftwerke in Deutschland, Großbritannien, den Niederlanden und der Türkei und arbeiten zielstrebig an unserer Vision für eine saubere Zukunft. Mit den bereits in Betrieb befindlichen Wasser- und Biomassekraftwerken trifft Know-how im Bereich konventioneller Energie auf die Innovationsdynamik bei den Erneuerbaren. Wir schaffen die Brücke für den Weg in das grüne Zeitalter und fokussieren uns dabei auf Wasserstoff, Biomasse und Batteriespeicher. Mit der Umrüstung unserer Kraftwerksflotte auf klimaneutrale Energieträger wie Wasserstoff und Biomasse und der erfolgreichen Entwicklung neuer Speichertechnologien leistet RWE Generation einen wichtigen Beitrag bei der Erreichung unserer ehrgeizigen Ziele. Überzeug dich selbst: Wir fordern uns immer wieder aufs Neue heraus. In einem Team, dessen Grundlage Vertrauen und Respekt sind.

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