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Wir, eine große Gemeinschaftspraxis für Allgemeinmedizin, suchen eine Medizinische Fachangestellte (w/m/d) in Vollzeit.Stellenangebot: Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in VollzeitWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und freundliche Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams.Was wir bieten:Eine unbefristete Vollzeitstelle in einer modern ausgestatteten AllgemeinarztpraxisBezahlung nach Tarifvertrag29 Urlaubstage-Ein kollegiales, herzliches Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld&nbsp;Abwechslungsreiche Tätigkeiten im gesamten Spektrum der hausärztlichen VersorgungIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d)Freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit und TeamfähigkeitFreude am Umgang mit Menschen und ein hohes Maß an EinfühlungsvermögenSicherer Umgang mit Praxissoftware T2med von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlichBewerbung:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – gerne persönlich in der Praxis oder per E-Mail an:praxis@<a href="http://quinna.de" target="_blank">quinna.de</a>

Gemeinschaftspraxis Dres. Quinna/Olschweski

MFA Vollzeit

Wir sind ein ambulanter Pflegedienst in Fröndenberg und beschäftigen zur Zeit mehr als 60 Mitarbeiter, die sich mit Herz und Verstand um unsere mehr als 150 pflegebedürftigen Patienten kümmern. Unsere Besonderheit ist, dass wir zusätzlich zu unserem ambulanten Dienst aktuell fünf Seniorenwohngemeinschaften betreuen.Ein Team aus Pflegefachkräften, Hauswirtschaftern und Betreuern kümmert sich täglich um die Bedürfnisse und das Wohlergehen unserer Bewohner.Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir&nbsp;ab sofort Altenpfleger/ Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. &nbsp;<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Ganzheitliche Pflege und Betreuung unserer Bewohner</li><li>Dokumentation der Pflegeprozesse rund um den Bewohner (Medikamentenvergabe, Pflegeprotokolle, etc.)&nbsp;</li><li>Sicherstellung der Pflegequalität mit dem Team vor Ort&nbsp;</li><li>Sie haben für die Bewohner und Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr &nbsp; &nbsp;</li></ul><h2>Sie bringen mit:&nbsp;</h2><ul><li>Eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (m/w/d)</li><li>Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- oder Krankenpflege oder eine andere medizinische Ausbildung</li><li>Auch Pflegeassistenten sind willkommen, jedoch nur mit Qualifikation in der Behandlungspflege nach LG 1 und LG 2</li><li>Empathie und Einfühlungsvermögen für ältere Menschen</li><li>Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit Patienten und Kollegen</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li><li>Serviceorientiertes Arbeiten und Flexibilität</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:&nbsp;</h2><ul><li>Gehaltszahlung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (Caritas-AVR)</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Ein engagiertes Kollegenteam</li><li>Eine intensive und sorgfältige Einarbeitung</li><li>Qualitativ hochwertige Pflege</li><li>Offene Kommunikation&nbsp;</li><li>Mitgestaltung des Dienstplans (Wunschfrei)</li><li>Kita-Bonus</li><li>Firmenwagen (optional)&nbsp;</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt über das Kontaktformular oder schicken Sie Ihre Unterlagen an:Frau Jill Klein<a href="mailto:j.klein@die-pflege-profis.de" target="_blank">j.klein@die-pflege-profis.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Pflege Profis

Die Pflegeprofis

Altenpfleger (m/w/d) - ambulante Pflege

Diese Stelle in unserem Haus Dürerstraße in&nbsp;Unna wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Heilerziehungspfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachmann (m/w/d)Wir haben da einiges für Dich: <ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung&nbsp;nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche)&nbsp;zuzüglich 100&nbsp;€ Fachkraftzulage brutto in Vollzeit sowie ggf. weiteren Zuschlägen und Zulagen</li><li>Familienfreundliche Sozialleistungen: Profitiere von Kinder- und Krankengeldzuschüssen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Plane Deine Zukunft mit einer attraktiven Altersvorsorge</li><li>Mitarbeitendenrabatte: Genieße attraktive Vergünstigungen und Unterstützung bei Mobilität</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Nutze passgenaue Schulungen und Weiterbildung, um Dich fachlich weiterzuentwickeln</li><li>31 Tage Urlaub + 13. Gehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul>Deine Aufgaben: Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die unsere Klientinnen und Klienten mit komplexen Mehrfachbehinderungen und Epilepsie unterstützt, um ihre Lebensqualität zu verbessern:<ul><li>Verlässliche Begleitung: Sei eine konstante und professionelle Unterstützung im Alltag, indem Du die individuellen Bedürfnisse unserer Klientinnen und Klienten berücksichtigst</li><li>Individuelle Assistenz: Entwickle und optimiere maßgeschneiderte Unterstützungsangebote im Einklang mit der Teilhabeplanung</li><li>Aktive Unterstützung: Begleite unsere Klientinnen und Klienten bei alltäglichen Herausforderungen und unterstütze sie z.B. bei Behördenangelegenheiten</li><li>Teamarbeit und Anleitung: Führe und begleite Kolleginnen und Kollegen sowie Praktikantinnen und Praktikanten und fördere deren Entwicklung</li><li>Vielfältige Aufgaben: Übernimm Querschnittsaufgaben und pflege wertvolle Kontakte im Sozialraum</li><li>Dokumentation: Halte die von Dir erbrachten Leistungen gewissenhaft fest</li></ul>Was du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann&nbsp;oder Altenpfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</li><li>Erfahrung: Wir freuen uns, wenn Du Erfahrung oder Interesse im Bereich der Unterstützung von Menschen mit komplexen Mehrfachbehinderungen und Epilepsie mitbringst</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Manuel Schmidt (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 02303 258599-15.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33719 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Bethel.regional

Stiftung Bethel

FlowTeam

Bethel.regional - Wir stellen uns vor!

Bethel.regional - FlowTeam

Bethel.regional - Ausbildung

Pflegefachkraft (m/w/d) | Haus Dürerstraße | Unna

Wir sind ein ambulanter Pflegedienst in Fröndenberg und beschäftigen zur Zeit mehr als 60 Mitarbeiter, die sich mit Herz und Verstand um unsere mehr als 150 pflegebedürftigen Patienten kümmern. Unsere Besonderheit ist, dass wir zusätzlich zu unserem ambulanten Dienst aktuell fünf Seniorenwohngemeinschaften betreuen.&nbsp;Ein Team aus Pflegefachkräften, Hauswirtschaftern und Betreuern kümmert sich täglich um die Bedürfnisse und das Wohlergehen unserer Bewohner.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Seniorenwohngemeinschaften zuverlässige Pflegehilfskräfte/ Pflegehelfer (m/w/d) für die Nachtwache in Vollzeit.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Hilfe bei der Grundpflege (Körperpflege, Ernährung, Mobilität)</li><li>Begleitung und Unterstützung von Bewohnern während der Nachtstunden</li><li>Sicherstellung der nächtlichen Pflege und Betreuung</li><li>Beobachtung und Dokumentation des Gesundheitszustandes der Bewohner</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Erste Erfahrungen in der Pflege z.B. aus einem Seniorenheim oder der ambulanten Pflege</li><li>Empathie und Einfühlungsvermögen für ältere Menschen</li><li>Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit Patienten und Kollegen</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Engagement</li><li>Serviceorientiertes Arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:&nbsp;</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Eine ausführliche Einarbeitung</li><li>Gehaltszahlung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (Caritas-AVR)</li><li>Kita-Bonus</li><li>Ein engagiertes Kollegenteam</li><li>Qualitativ hochwertige Pflege</li><li>Offene Kommunikation</li><li>Mitgestaltung des Dienstplans (Wunschfrei)</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt über das Kontaktformular oder schicken Sie Ihre Unterlagen an:Frau Jill Klein<a href="mailto:j.klein@die-pflege-profis.de" target="_blank">j.klein@die-pflege-profis.de</a> &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Pflegehelfer (m/w/d) für unsere Senioren WG

Wir sind ein ambulanter Pflegedienst in Fröndenberg und beschäftigen zur Zeit mehr als 60 Mitarbeiter, die sich mit Herz und Verstand um unsere mehr als 150 pflegebedürftigen Patienten kümmern. Unsere Besonderheit ist, dass wir zusätzlich zu unserem ambulanten Dienst aktuell fünf Seniorenwohngemeinschaften betreuen.Ein Team aus Pflegefachkräften, Hauswirtschaftern und Betreuern kümmert sich täglich um die Bedürfnisse und das Wohlergehen unserer Bewohner.Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Hauswirtschaftskraft / Koch (m/w/d), für unsere Bewohner in den Senioren WG's in Teilzeit oder auf Minijob-Basis.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Zubereitung von frischen Mahlzeiten (kalte und warme Speisen) für unsere Bewohner</li><li>Unterstützung im hauswirtschaftlichen Alltag unserer Pflegewohngemeinschaften – von der Haushaltsführung bis zum Einkaufen</li><li>Reinigung und Pflege der Gemeinschafts- und Bewohnerbereiche</li><li>Sicherstellung einer hohen Lebensqualität und Zufriedenheit für unsere Bewohner durch eine sorgfältige und liebevolle Arbeit</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Erfahrung in der Hauswirtschaft, Küche/Gastronomie oder Pflegeeinrichtung wünschenswert z. B. aus der Kita, Gastronomie oder Pflegeeinrichtung&nbsp;</li><li>Freude am Kochen und Einkaufen, &nbsp;und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Empathie und Einfühlungsvermögen für ältere Menschen</li><li>Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit Bewohnern und Kollegen</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Engagement</li><li>Führerschein der Klasse B wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Eine intensive und sorgfältige Einarbeitung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Ein familiäres Arbeitsumfeld mit einem wertschätzenden Team</li><li>Offene Kommunikation</li><li>Pünktliche Gehaltszahlung bis zum 28. eines Monat</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt über das Kontaktformular oder schicken Sie Ihre Unterlagen an:Frau Jill Klein<a href="mailto:j.klein@die-pflege-profis.de" target="_blank">j.klein@die-pflege-profis.de</a> &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Weil wir mehr sind als „Pflege“. Wir arbeiten mit Herz und Haltung und sehen jedes Teammitglied als tragende Säule unseres Teams. Bei uns wird Ihre Arbeit geschätzt und Sie tragen dazu bei, dass unsere Bewohner sich wohl fühlen.

Koch (m/w/d) - Hauswirtschaft in Senioren WG

pArbeiten, wo Dein Einsatz zählt: brBei strongBethel.regional/strong begleiten wir Menschen mit Behinderungen, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit psychischen Erkrankungen oder Suchterkrankungen – und gestalten echte Perspektiven mit. In mehr als 270 Angeboten und Diensten sind wir in NRW und Rheinland-Pfalz für die Menschen da, die unsere Unterstützung brauchen. Werde Teil eines starken Teams mit rund 5.400 Kollegen und Kolleginnen!/pp&nbsp;/ppWir bieten Dir in unserem strongHaus Berge/strong in strongHamm/strong eine Stelle in Teilzeit (mit 20 - 29 Stunden wöchentlich), unbefristet und mit der Möglichkeit, Dein Startdatum flexibel zu gestalten – gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt./pp&nbsp;/ppUnterstütze uns als:/ppstrongHeilerziehungspfleger / Pflegefachmann / Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d)/strong/pp&nbsp;/ppstrongWir haben Da einiges für Dich:/strong/pullipspan style=vertical-align:middlestrongÜberdurchschnittliche Vergütung:/strong&nbsp;Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen/span/p/lilipspan style=vertical-align:middlestrongArbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge:/strong&nbsp;Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft/span/p/lilispan style=vertical-align:middlestrongSicherheit:/strong Zunächst für 2 Jahre befristet mit Option auf Entfristung des Vertrages/span/lilipspan style=vertical-align:middlestrongSozialleistungen/strong: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad/span/p/lilipspan style=vertical-align:middlestrongIndividuelle Weiterbildung/strong: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen/span/p/lilipspan style=vertical-align:middlestrongEntwicklungsmöglichkeiten:/strong&nbsp;Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten/span/p/lilipspan style=vertical-align:middlestrong31 Tage Urlaub + 13. Gehalt/strong/span/p/li/ulp&nbsp;/pp style=margin-bottom:11.0pxstrongDeine Aufgaben:/strong/pul style=margin-bottom:11.0pxlipstrongBegleitung und Assistenz:/strong Unterstützung von erwachsenen Menschen mit Intelligenzminderung, komplexen Mehrfachbehinderungen, Epilepsie und/oder weiteren chronischen Erkrankungen bei der Umsetzung ihrer individuellen Teilhabeziele und eines strukturierten Alltags/p/lilipstrongPflege und Anleitung:/strong Unterstützung in der alltäglichen Pflege unter Berücksichtigung der individuellen Möglichkeiten sowie Anleitung von Kolleginnen und Kollegen, ehrenamtlichen Mitarbeitenden, Schülerinnen und Schülern und Praktikantinnen und Praktikanten/p/lilipstrongOrganisation und Dokumentation:/strong Übernahme von Querschnittsaufgaben und Dokumentation der erbrachten Leistungen/p/li/ulp&nbsp;/pp style=margin-bottom:11.0pxstrongDas bringst Du mit:/strong/pul style=margin-bottom:11.0pxlipstrongFachliche Qualifikation:/strong Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann,&nbsp;Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation/p/lilipstrongEngagement und Erfahrung:/strong Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der Unterstützung von Menschen mit Intelligenzminderung, komplexen Mehrfachbehinderungen und Epilepsie sowie teilhabe- und sozialraumorientiertes Denken und Handeln/p/lilipstrongFlexibilität und Teamgeist:/strong Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Tag- und/oder Nachtdienst) und am Wochenende, auch nur Nachtwachen möglich, gepaart mit Teamfähigkeit, Organisationstalent und Kommunikationskompetenz/p/lilipstrongTechnische und praktische Fähigkeiten:/strong EDV-Kenntnisse und Führerschein der Klasse B/p/li/ulp style=margin-bottom:11.0px&nbsp;/pp&nbsp;/pp&nbsp;/ppstrongHast Du Fragen?/strong Melde Dich gerne bei&nbsp;strongspan contenteditable=falseSonja Wittwer/span/strong (Bereichsleitung) unter&nbsp;strongT span contenteditable=false0151 61496794/span/strong./pp&nbsp;/ppWir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID strong34180/strong an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>./pp&nbsp;/ppWerde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen./pp&nbsp;/p

Pflegefachkraft (w/m/d) | Haus Berge | Hamm

Diese Stelle in unserem Haus Weddinghofer Straße in&nbsp;Kamen wird&nbsp;&nbsp;in Teilzeit oder Vollzeit (mit&nbsp;19,5 bis 39 Stunden wöchentlich) und zunächst&nbsp;befristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Heilerziehungspfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d)Wir haben da einiges für Dich:<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung&nbsp;nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.327&nbsp;€ brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Profitiere von einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft</li><li>Sozialleistungen: Erhalte Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere attraktive Sozialleistungen</li><li>Fachliche Unterstützung: Nutze unsere Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li><li>Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine fachlichen Kenntnisse zu erweitern</li><li>31 Tage Urlaub + 13. Gehalt</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp; Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die erwachsene Menschen mit kognitiven Behinderungen und psychischen Erkrankungen unterstützt, um ihren individuellen Hilfebedarf zu decken:<ul><li>Individuelle Unterstützung: Du gestaltest individuelle Wohn- und Unterstützungsleistungen in einer besonderen Wohnform, die auch fakultativ geschlossen ist</li><li>Fachlicher Austausch: Nimm aktiv an Dienstgesprächen, kollegialen Beratungen und Fallbesprechungen teil, um den fachlichen Austausch zu fördern</li><li>Bezugsperson: Übernimm die verantwortungsvolle Rolle der Bezugsperson für unsere Klientinnen und Klienten und unterstütze sie in ihrem Alltag</li><li>Sorgfältige Dokumentation: Halte die von Dir erbrachten Leistungen gewissenhaft fest</li></ul>Was Du mitbringen solltest: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Heilerziehungspfleger oder Altenpfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</li><li>Erfahrung: Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Unterstützung von Menschen mit kognitiven Behinderungen und psychischen Erkrankungen mit</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Katrin Fischer (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 02307-9731510.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33047 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pflegefachkraft (m/w/d) |  Haus Weddinghofer Straße | Kamen

Ausbildung Fachangestellte/r für Bäderbetriebe (m/w/d) mit uns startest Du als Azubi von Anfang an durch Allen schwimmbegeisterten Menschen in Hamm bieten wir mit drei modernisierten Hallenbädern ganzjährigen Schul-, Vereins- und Freizeitsport. Zwei attraktive Freibäder sorgen in den Sommermonaten zusätzlich für Erholung und Entspannung. Das Hammer Maximare vereint als modernes, vielseitiges Bad das Beste aus Freizeit, Sport und Gesundheit unter einem Dach. Unsere Fachangestellten für Bäderbetriebe sorgen auf allen Ebenen für einen reibungslosen Betrieb in sämtlichen Bädern. Sie pflegen und warten die technischen Anlagen – inklusive Wasseraufbereitung – und kümmern sich zuverlässig um die Hygiene. Darüber hinaus organisieren und betreuen sie diverse Veranstaltungen wie zum Beispiel Schwimmkurse und Kindergeburtstage. Wir suchen zum 01. August 2026 Auszubildende (m/w/d) Fachangestellte/r für Bäderbetriebe (m/w/d) Ausbildungsinhalte: Während der dreijährigen Ausbildung erwirbst Du Kenntnisse in Chemie, Physik und Technik. Du lernst, wie man die Wasserqualität prüft, chemische und physikalische Messungen durchführt und unsere Anlagen zur Wasseraufbereitung bedient. Weiterhin hilfst Du unseren Teams bei der Beckenaufsicht und wir zeigen Dir natürlich auch, wie Du Erste-Hilfe- bzw. Wiederbelebungs- und Wasserrettungsmaßnahmen durchführst. Als Fels in der Brandung sorgst Du souverän für Ordnung und Sauberkeit – die Grünflächen rund ums Bad eingeschlossen. Wichtig dabei ist, dass Du auch abends bzw. an Wochenenden und Feiertagen dazu bereit bist, für die Badegäste da zu sein. In diesem Job ist eben immer auf Dich Verlass. Voraussetzungen: Hauptschulabschluss nach Klasse 10 Handwerkliches Geschick Technisches Verständnis Gute schwimmerische Fähigkeiten Spaß am direkten Umgang mit Menschen Deine Benefits bei uns: Moderne Geräte Schulung &amp; Weiterbildung Hohe Übernahmequote Exklusive Rabatte Auslandspraktikum Barrierefreiheit Flexible Arbeitszeit Weihnachtsgeld Gute Anbindung Deutschlandticket Abschlussprämie Altersvorsorge Coole Events Dein Ansprechpartner Andreas Thiem Tel. 02381 274-1091 E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@stadtwerke-hamm.de" target="_blank">ausbildung@stadtwerke-hamm.de</a> STADTWERKE HAMM GmbH Südring 1, 59065 Hamm

Ausbildung Fachangestellte/r für Bäderbetriebe (m/w/d)

Der Kreis Unna ist Träger von Rettungswachen und Träger des Rettungsdienstes – unser Fachbereich Bevölkerungsschutz ist mit dem Sachgebiet Rettungsdienst und Luftrettung somit koordinierende Stelle für den gesamten Aufgabenbereich des Rettungsdienstes. Die Ärztliche Leitung des Rettungsdienstes gibt dabei die medizinischen Vorgaben und die Qualitätssicherung vor. Der Kreis Unna ist darüber hinaus Kernträger des Rettungshubschraubers Christoph 8 und derzeit auf der Suche nach Unterstützung. Haben Sie Lust, unser Team zu ergänzen? Verstärken Sie den Fachbereich Bevölkerungsschutz mit Ihrem souveränen Auftreten, Kommunikationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sachbearbeiter - Rettungsdienst (w/m/d) Bes.-Gr. A 11 LBesG bzw. EG 11 TVöD, unbefristet, Vollzeit Ihre Aufgaben Im Einsatzdienst: Teilnahme am Lagedienst als Mischdienst im 24-Stunden-Dienst Koordination von größeren Einsätzen im Brandschutz, der Hilfeleistung, dem Katastrophenschutz und dem Rettungsdienst aus der Leitstelle heraus Ständiges Mitglied der Kreiseinsatzleitung (SMS) Erstellen eines Lagebildes für den Kreis Unna und Verwalten von Einsatzressourcen Auswerten und Erstellen von Warnungen des Modularen Warnsystems Erstellen von Sofortmeldungen an die Aufsichtsbehörden Vertreten des Fachbereichs Bevölkerungsschutz außerhalb der Geschäftszeiten Durchsetzen des Hausrechts am Gefahrenabwehrzentrum außerhalb der Geschäftszeiten Im Sachgebiet: Sachbearbeitung als Kernträger Christoph 8 Erarbeiten von Konzepten zur Spitzenabdeckung sowie für Sonderlagen Entwickeln von technischen Lösungen zur Optimierung der rettungsdienstlichen Vorhaltung und Ausstattung von Fahrzeugen, für Geräte und elektronische Hilfsmittel Durchführen der Qualitätssicherung und des Beschwerdemanagements in Abstimmung mit der Ärztlichen Leitung Rettungsdienst Erarbeiten von Vorschlägen zur Optimierung der Notfallrettung und des Krankentransports Bedarfsanalysen und Ermitteln von planungsrelevanten Daten Dynamisches Begleiten der Rettungsdienstbedarfsplanung und Kontrolle der Umsetzung der Maßnahmen Erarbeiten von Vorschlägen zur Implementierung rettungsdienstlicher Entwicklungen in der Struktur der Leitstelle für Feuerschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz Ihr Profil Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes (ehemals gehobener Dienst) Vertraut mit den Organisationsstrukturen der nicht polizeilichen Gefahrenabwehr Kenntnisse in den Organisations- und Rechtsgrundlagen des Rettungsdienstes in NRW Sicherer Umgang mit MS Office Verhandlungsgeschick, Spaß an gutem Teamwork und neuen Herausforderungen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen Lust auf anspruchsvolle Aufgaben sowie eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise – auch in arbeitsintensiven Situationen Bereitschaft zur Teilnahme an Einsätzen, Dienstreisen und Veranstaltungen außerhalb der regulären Arbeitszeit sowie zur Mitarbeit in der Kreiseinsatzleitung Unser Angebot Vielfältig und sinnstiftend: ein zukunftssicherer Job mit anspruchsvollen Aufgaben bei einem zuverlässigen, gemeinwohlorientierten Arbeitgeber Gut aufgestellt: Tarifgehalt, inklusive betrieblicher Zusatzversorgung bzw. vermögenswirksamen Leistungen, jährliche Sonderzahlungen, 30 Tage Urlaub und Corporate Benefits Durchweg flexibel: Familie und Beruf in Einklang durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten und unsere betriebseigene Kinderbetreuung Starke Perspektive: zahlreiche in- und externe Weiterbildungen, Seminare und Gesundheitskurse sowie unser Bistro im Kreishaus Unna mit leckeren vergünstigten Speisen und Getränken Sicher ankommen: gute ÖPNV-Anbindung, bezuschusstes Jobticket, E-Bike-Leasing, Fahrrad- und Pkw-Parkplätze mit E-Lademöglichkeiten für Mitarbeitende Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Verstärken Sie unser Team! Die Vielfalt der Mitarbeitenden ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt. Der Kreis Unna fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Es wird auf den Vorrang interner Besetzung hingewiesen (gestuftes Ausschreibungsverfahren). Informieren Sie sich auch unter <a href="http://www.kreis-unna.de/karriere" target="_blank">www.kreis-unna.de/karriere</a> Klingt interessant? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, inklusive frühestem Eintrittstermin, bis zum 09.01.2026. Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab – klicken Sie einfach auf den Bewerbungs-Button. Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an die zuständige Führungskraft Herrn Tyszak unter Fon 0 23 03 9 52 52-11 51. Online-Bewerbung

Sachbearbeiter - Rettungsdienst (w/m/d)

Die STADT BECKUM sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Fachkraft (w/m/d) aus der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt im feuerwehrtechnischen Dienst für die Sachgebietsleitung Rettungsdienst (A 11 LBesG NRW) an der kombinierten Feuer- und Rettungswache. Wer sind wir? Die Stadt Beckum ist eine mittlere kreisangehörige Stadt im Kreis Warendorf in Nordrhein-Westfalen und hat rund 38 000 Einwohnerinnen und Einwohner. Als attraktiver Wohn- und Wirtschaftsstandort mit hoher Lebensqualität liegt Beckum verkehrsgünstig mit eigenem Bahnhof an der Bahnstrecke Minden – Köln sowie an der Bundesautobahn 2 und bietet gleichzeitig reizvolle Naturlandschaften wie den Aktivpark Phoenix und den Freizeitsee Tuttenbrock. Die Stadt Beckum unterstützt als familienfreundliche Arbeitgeberin die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Flexible Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlich. Ihre Aufgaben sind: Verantwortung für das Sachgebiet Rettungsdienst inklusive des rettungsdienstlichen Qualitätsmanagements Sicherstellung des operativen Rettungsdienstes Organisation der regelmäßigen Aus- und Fortbildung der im Rettungsdienst tätigen Mitarbeiter nach Sonderplan MANV des Kreises Warendorf Organisation der Lehrrettungswache, Ausbildung und Praktikumsbetreuung im Rettungsdienst gemeinsam mit den Praxisanleitenden wirtschaftliche, zielgerichtete und zukunftsorientierte Beschaffung von Medizinprodukten und Verbrauchsmaterialien Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Prüffristen und Hygienischer Maßnahmen Steuerung des Beschwerdemanagements Mitwirkung bei der Rettungsdienstgebührenkalkulation Teilnahme an relevanten Arbeitskreisen bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen wird die Bestellung als organisatorischer Leiter Rettungsdienst im OrgL-System des Kreises Warendorf von Seiten der Stadt Beckum angestrebt Neben der Tätigkeit im Sachgebiet Rettungsdienst wird die Bereitschaft der Mitwirkung im Einsatzführungsdienst in den Führungsstufen B und C sowie die Übernahme von 24-Stunden-Diensten vorausgesetzt. Eine Veränderung des Aufgabenprofils im Rahmen einer geplanten Organisationsuntersuchung bleibt vorbehalten. Wir erwarten: eine bestandene Laufbahnprüfung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des feuerwehrtechnischen Dienstes (früher: gehobener feuerwehrtechnischer Dienst) rettungsdienstliche Ausbildung mindestens als Rettungssanitäter*in, vorzugsweise als Notfallsanitäter*in wünschenswert ist zusätzlich ein technisches Studium (Diplom/Bachelor) Rettungsingenieurwesen oder vergleichbar praktische und administrative Erfahrungen im Rettungsdienst die uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit einschließlich der Eignung zum Tragen von Atemschutzgeräten der Gruppe 3 (früher G26.3) die Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft „Einsatzführungsdienst“ Feuerwehr sowie zur Wahrnehmung von Aufgaben auch außerhalb der regulären Dienstzeit umfangreiche und gute Kenntnisse der Standardsoftware der Bürokommunikation, insbesondere in den Microsoft Office-Anwendungen einen Führerschein der Klasse B Sie sind kompromissbereit, verfügen über eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und besitzen die Fähigkeit Problemstellungen konstruktiv anzugehen und zu lösen Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und zielorientiert, sind organisiert und zeichnen sich durch Ihre Entscheidungsstärke aus Sie sind offen für Neuerungen und gestalten Veränderungsprozesse aktiv mit Sie verfügen über eine überdurchschnittliche Einsatz- und Leistungsbereitschaft und sind äußerst belastbar Wir bieten: Besoldung nach Besoldungsgruppe A 11 des Landesbesoldungsgesetzes Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW) fachliche und persönliche Entwicklung durch ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen ein interessantes, vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet die Möglichkeit, das übertragene Aufgabengebiet zu gestalten, aktiv weiterzuentwickeln und klare Strukturen für eine effiziente und zukunftsorientierte Arbeit zu erstellen. ein offenes und motiviertes Team zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben vielfältige Sportangebote durch Nutzung der städtischen Bäder und Sporträume an den unterschiedlichen Standorten Die Stadt Beckum fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen daher Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetz) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sie haben noch Fragen? Herr Beelmann, <a href="mailto:beelmann@beckum.de" target="_blank">beelmann@beckum.de</a> I 02521 938946 BEWERBUNGSSCHLUSS: kein Datum, laufend möglich Bitte bewerben Sie sich online über INTERAMT. Kontakt: Frau Karrengarn, <a href="mailto:Personal@beckum.de" target="_blank">Personal@beckum.de</a> – 02521 29-1101 Stadt Beckum • Postfach 18 63 • 59248 Beckum

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