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Verstärkung gesucht! <h2>Pflegehilfskraft (m/w/d)</h2> mit den Qualifikationen LG 1 und LG 2 auf Vollzeit, Teilzeit und Minijob-Basis Menschlich. Kollegial. Wertschätzend.Übertarifliche Vergütung. Werde Teil unseres Teams! Melde dich, per Telefon oder per Mail:Tel: 02305 / 923340 • <a href="mailto:info@pflegebuero-castrop.de" target="_blank">info@pflegebuero-castrop.de</a> Pflegebüro Akif Delic KGWittener Straße 6444575 Castrop-Rauxel<a href="http://www.pflegebuero-delic.de" target="_blank">www.pflegebuero-delic.de</a>

Pflegehilfskraft (m/w/d)

<h2>Medizinische/n Fachangestellte/n (m/w/d)</h2> in Vollzeit oder Teilzeit, zum nächstmöglichen Termin, für hausärztlich internistische Praxis gesucht. Wir bieten ein gutes Betriebsklima, ein attraktives Gehalt mit Jahressonderzahlung und übertariflichem Urlaub.Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an: Dr. med. Martin BorchersErinstr. 13 b44575 Castrop-Rauxel<a href="mailto:praxis.borchers@interdata.de" target="_blank">praxis.borchers@interdata.de</a>drborchers-castrop.de

Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d)

Der öffentliche Gesundheitsdienst - Eine Alternative zu Klinik oder PraxisDer Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben im Fachdienst 53 – Gesundheit, Ressort Amtsärztlicher Dienst- eine unbefristete Vollzeitstelle als<h1>Ärztin/ Arzt (m/w/d) im Amtsärztlichen Dienst</h1><h2>(EG 14 bzw. 15 TVöD/ A 14 LBesG NRW)</h2>zu besetzen. Der Einsatz ist überwiegend in den Bezirksstellen Dorsten und Marl vorgesehen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen amtsärztliche und sozialmedizinische Untersuchungen und Begutachtungen durch und erstellen amtliche Gutachten, Zeugnisse oder Bescheinigungen</li><li>Sie sind Mitglied des Prüfungsausschusses in nichtakademischen Heilberufen</li><li>Sie führen die mündlichen Heilpraktiker*innen - Überprüfungen durch</li><li>Sie wirken bei der Gesundheitsförderung, Gesundheitshilfe und dem Gesundheitsschutz mit</li><li>Sie haben beratende und koordinierende Funktionen bei Personengruppen mit besonderen Versorgungsbedarfen (Wohnungslosensprechstunde)</li><li>Sie führen amtsärztliche zweite Leichenschauen auf Grundlage des Bestattungsgesetztes NRW durch</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>ein abgeschlossenes Studium der Medizin mit deutscher Approbation nachweisen können</li><li>über die Fahrerlaubnis der Klasse B verfügen und die Bereitschaft mitbringen, den privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen Kostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz einzusetzen</li><li>gute bis sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (Niveau C1) mitbringen.</li></ul>Von Vorteil ist eine mehrjährige Tätigkeit im öffentlichen Gesundheitsdienst, eine abgeschlossene Facharztweiterbildung z.B. „Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Öffentliches Gesundheitswesen“ sowie Erfahrungen in der Begutachtung<h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderner Führungskultur</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus II in Recklinghausen</li><li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen besteht die Möglichkeit einer Zulagenzahlung</li><li>Eine Verbeamtung ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen möglich</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Mattukat, Personalservice 
Tel.: (02361) 53 4334; E-Mail: <a href="mailto:g.mattukat@kreis-re.de" target="_blank">g.mattukat@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau Adigüzel, Ressortleitung Amtsärztlicher Dienst, 
Tel.: (02361) 53 3139, E-Mail: <a href="mailto:s.adiguezel@kreis-re.de" target="_blank">s.adiguezel@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:30.06.2025Kreis RecklinghausenFachdienst PersonalserviceRessort PersonalangelegenheitenKurt-Schumacher-Allee 145657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Ärztin/ Arzt (m/w/d) im Amtsärztlichen Dienst

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 40 unbefristete Stelle als<h1>Verwaltungskraft im Schulsekretariat (m/w/d) am Berufskolleg Ostvest in Datteln</h1><h2>(EG 6 TVöD)</h2>in Teilzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 24 Stunden zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie erledigen Schüler- und Lehrerangelegenheiten.</li><li>Sie erfassen und pflegen Daten, betreuen den Postverkehr, beschaffen Material.</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse im Haushaltswesen bzw. der Etatverwaltung.</li><li>Sie kommunizieren schulintern und schulextern über alle gängigen Kommunikationswege.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>eine kaufmännische oder verwaltungsfachliche Ausbildung für den Bereich Verwaltung und Büro nachweisen können.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen</h2><ul><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit den aktuellen Office-Programmen. Von Vorteil sind Erfahrungen mit dem Programm „WinSchool" von Ramcke Datentechnik und dem Programm „Schüler-Online“.</li><li>Sie besitzen ein hohes Maß an Sozial, Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie an Selbstorganisation und Durchsetzungsfähigkeit.</li><li>Sie sind bereit Ihren Urlaub überwiegend angepasst an die Schulferien, gemäß einer besonderen Dienstvereinbarung in Anspruch zu nehmen.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Herr KrollTel.: 02361/ 53 4302, E-Mail: <a href="mailto:R.Kroll@kreis-re.de" target="_blank">R.Kroll@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau GerdesTel.: 02361/ 53 3032 E-Mail: <a href="mailto:b.gerdes@kreis-re.de" target="_blank">b.gerdes@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:19.06.2025Bitte beachten Sie die Informationen zu Ausschreibungsverfahren unter <a href="https://www.kreis-re.de/Inhalte/Kreishaus/Verwaltung/Karriere/index.asp" target="_blank">https://www.kreis-re.de/Inhalte/Kreishaus/Verwaltung/Karriere/index.asp</a> 
Sie sind Bestandteil dieser Ausschreibung. 
Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen nutzen Sie bitte unser Bewerbungsportal um Ihre aussagefähige Bewerbung einzureichen.Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Verwaltungskraft im Schulsekretariat (m/w/d) am Berufskolleg Ostvest in Datteln

<h2>Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d)</h2> Voll- oder Teilzeit in Herten Mitte gesucht! Selbstständiges Stressfreies Arbeiten in einem kleinen Team, pünktlicher Feierabend und großzügige Freizeit- und Urlaubsregelung. Gerne auch zum Wiedereinstieg nach beruflicher Unterbrechung, geduldige Einarbeitung garantiert. Kosten für die Auffrischung oder den Neuerwerb des Röntgenscheins werden übernommen. Umfangreiche Bewerbungsunterlagen sind nicht nötig – einfach anrufen, mailen oder vorbeikommen. Zahnarzt Dr. KaufholdKurt-Schumacher-Str. 4645699 HertenTel. 0 23 66 / 8 15 43oder per E-Mail <a href="mailto:dr.kaufhold@gmx.de" target="_blank">dr.kaufhold@gmx.de</a>

Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d)

Wir suchen für sofort oder später eine <h2>Betreuungsassistent (m/w/d) in Teilzeit</h2> Stundenumfang: 84,5 Std./Monat Telefonische Kurzbewerbung unter 0 23 69 20 99 190möglich oder schriftlich an: <a href="mailto:m.klemen@mak-uk.de" target="_blank">m.klemen@mak-uk.de</a> Dorstener Seniorentreff Tagespflege

Betreuungsassistent (m/w/d)

Wir suchen für sofort oder später eine <h2>Exam. Pflegefachkraft</h2> (m/w/d) auf Minijob-Basis Telefonische Kurzbewerbung unter 0 23 69 20 99 190möglich oder schriftlich an: <a href="mailto:m.klemen@mak-uk.de" target="_blank">m.klemen@mak-uk.de</a> Dorstener Seniorentreff Tagespflege

Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2>MFA (m/w/d, Teilzeit max. 20 Stunden oder Minijob)</h2> für neurologische Praxis in Herne Mitte gesucht. Sicher geregelte Arbeitszeiten. Praxis Dr. KornetzkyTel. 023 23/5 66 53<a href="mailto:info@dr-kornetzky.de" target="_blank">info@dr-kornetzky.de</a>

MFA m/w/d

Das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim in Trägerschaft der Ategris umfasst die Fachbereiche Anästhesie, Augenheilkunde, Gefäßchirurgie, Gynäkologie/Pränatalmedizin, Laboratoriumsmedizin, Onkologie, Pathologie, Radiologie, Strahlentherapie und Urologie. Vertreten ist das MVZ an Standorten in Mülheim, Oberhausen und Dinslaken. Als Arbeitgeber stehen die Ategris und ihre Einrichtungen für ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, eine hohe Werteorientierung und eine Verknüpfung aus Tradition und Innovation. Zur Unterstützung im Fachbereich Hämatologie und Onkologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen MFA – medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Das MVZ für Hämatologie und Onkologie befindet sich im Ärztehaus am Evangelischen Krankenhaus Mülheim und betreut Patientinnen und Patienten aus dem gesamten Spektrum hämatologischer und onkologischer Erkrankungen. <ul> <li>Abrechnung der erbrachten Therapieleistungen in der Praxissoftware</li> <li>Korrespondenz mit der Apotheke</li> <li>Betreuung der Patientinnen und Patienten während der Chemotherapie oder Bluttransfusion</li> <li>Umgang mit venösen Zugängen und PORT-Systemen</li> <li>Blutentnahmen</li> <li>Administrative Tätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Erfahrungen im onkologischen Fachbereich wünschenswert</li> <li>Freundliches, patientenorientiertes und einfühlsames Auftreten</li> <li>Engagement und Teamfähigkeit</li> <li>Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Ein freundliches Arbeitsklima und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit</li> <li>Ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag BAT-KF </li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Zwei feste Nachmittage pro Woche frei</li> <li>Keine Schicht- und Wochenendarbeit oder Arbeit an Feiertagen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in Ihrer persönlichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut</li> <li>Aktive Gesundheitsförderung (Sport &amp; Entspannung, Gesundheitscheck, u. v. m.)</li> </ul>

MFA – medizinischer Fachangestellter (m/w/d) für unserer Praxis für Hämatologie und Onkologie

Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit im öffentlichen Gesundheitsdienst? Das Gesundheitsamt Duisburg bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem professionellen Arbeitsumfeld mit einer ausgewogenen Work-Life-Balance tätig zu werden. Wir freuen uns, eine engagierte und qualifizierte Person als neue Abteilungsleitung für die Bereiche Gesundheitsaufsicht und Gesundheitsschutz und stellvertretende Amtsleitung zu gewinnen. Bei Interesse an dieser verantwortungsvollen Position und der Mitarbeit in einem engagierten Team, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine kommunikationsstarke und empathische Führungspersönlichkeit als Abteilungsleitung (w/m/d) Gesundheitsaufsicht, Gesundheitsschutz, Infektionsschutz und stellvertretende Amtsleitung im Gesundheitsamt Diese verantwortungsvolle Position ist nach A 16 LBesG / EG 15 TVöD (zzgl. einer mtl. Fachkräftezulage bis zur Höhe von 800,- Euro (Vollzeit) u. einer Facharztzulage i.H.v. 300,- Euro (Vollzeit) für tariflich Beschäftigte) bewertet. <ul> <li>Führung und Leitung der Abteilung Gesundheitsaufsicht, Gesundheitsschutz mit den Fachbereichen amtsärztlicher Gutachterdienst und sozialärztlicher Dienst, TBC-Bekämpfung, Hygiene- und Infektionsschutz sowie Trinkwasserüberwachung</li> <li>Durchführung der Hygieneaufsicht in Krankenhäusern und Gemeinschaftseinrichtungen</li> <li>Aufsicht und Wahrnehmung von Aufgaben der Hafenhygiene</li> <li>Aufsicht und Wahrnehmung von Aufgaben für die Trinkwasser-, Orts- und Umwelthygiene</li> <li>Allgemeine Hygieneberatung</li> <li>Verantwortung für die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der Abteilung</li> <li>Führung und Förderung der Mitarbeitenden durch eine offene, konstruktive und transparente Kommunikationskultur</li> <li>Wahrnehmung der stellvertretenden Amtsleitung</li> <li>Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten außerhalb der üblichen Arbeitszeiten</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit deutscher Approbation</li> <li>Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt für den Öffentlichen Gesundheitsdienst</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung im Infektionsschutz, der Krankenhaus-Hygiene, im amtsärztlichen Dienst und der Sozialmedizin</li> </ul> Darüber hinaus: <ul> <li>Führungskompetenz sowie Entscheidungsvermögen, Überzeugungskraft und Konfliktfähigkeit</li> <li>Lösungsorientierte Arbeitsweise und fachübergreifendes Denken</li> <li>Fähigkeit zu eigenverantwortlichem, selbstständigem methodischem Arbeiten mit hoher Leistungsbereitschaft</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Gesprächsführung und Beratung sowie gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Engagement, Flexibilität und sowohl physische als auch psychische Belastbarkeit</li> <li>Motivation, Teamfähigkeit und eine positive Grundhaltung sowie Kritik- und Kompromissbereitschaft</li> <li>Umfassende Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau C1)</li> <li>Einfühlungsvermögen im Umgang mit einem besonderen Personenkreis</li> <li>Fähigkeit zur schriftlichen Formulierung aussagekräftiger Stellungnahmen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen</li> <li>Der Einsatz eines privaten PKWs ist wünschenswert</li> <li>Mitarbeitende, die nach 1970 geboren sind, haben einen ausreichenden Masernimpfschutz bzw. eine Masernimmunität gem. dem Infektionsschutzgesetz nachzuweisen</li> <li>Der Abschluss einer Personalentwicklungsmaßnahme für Führungskräfte ist wünschenswert, bzw. die Bereitschaft an dieser Maßnahme teilzunehmen</li> </ul> <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten</li> <li>tarifrechtliche Sonderzahlungen</li> <li>eine zunächst bis 31.12.2026 befristete monatliche Zulage i.H.v. 400,- Euro brutto (Vollzeit) für Ärztinnen/Ärzte ohne Facharztqualifikation bzw. i.H.v. 800,- Euro brutto (Vollzeit) für Ärztinnen/Ärzte mit Facharztqualifikation gem. der Fachkräfte-Richtlinie (VKA) für tariflich Beschäftigte</li> <li>eine Facharztzulage i.H.v. 300,- Euro (Vollzeit)</li> <li>eine Verbeamtung ist bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen für Fachärztinnen/Fachärzte möglich</li> <li>eine qualifizierte Personalentwicklung</li> <li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein innovatives Gesundheitsmanagement</li> <li>attraktive Mobilitätsangebote</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>für die Benutzung eines privateigenen PKWs wird unter Anerkennung der nach dem Landesreisekostengesetz erforderlichen triftigen Gründe eine pauschalierte Kilometerentschädigung gezahlt</li> <li>Weiterbildungsbefugnisse für die Zusatzbezeichnung Sozialmedizin und für den Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie liegen vor.</li> </ul> Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans1 der Stadt Duisburg besonders berücksichtigt. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt

33 Pflege, Therapie und Assistenz Jobs in Gladbeck, 45966 Gladbeck, Deutschland