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<h3>Du kennst den Recruiting-Markt – wir haben die passende Mission.</h3>Du bist Recruiting Partner (m/w/d) mit Leidenschaft und bringst mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung mit? Dann könnte das dein nächster Karriereschritt sein. Bei Aramaz Digital helfen wir Unternehmen aus Mittelstand, Industrie und Handel dabei, die passenden Talente zu finden – digital, effizient und mit Gespür für Menschen.Als Recruiting Partner (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserem Recruiting-Team und trägst direkt zum Wachstum unserer Kunden und unseres Unternehmens bei.<h3>Profitiere als Recruiting Partner (m/w/d) von unseren Benefits:</h3><ul><li>Strukturiertes Onboarding: Damit du schnell durchstartest, erhältst du eine umfassende Einarbeitung und professionelle Schulungen im Bereich Recruiting und Vertrieb.</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Coachings und Feedback-Sessions helfen dir dabei, deine Fähigkeiten gezielt auszubauen.</li><li>Top-Versorgung: Moderner Kaffeevollautomat, Faema E61-Siebträgermaschine und Julius Meinl-Kaffee, hochwertige Tees und ein flexibles Lunch-System von Meyer Menü warten auf dich.</li><li>Zukunftssicherheit: Als marktführende Recruiting-Beratung im Lebensmittel-Mittelstand bieten wir dir langfristige Perspektiven – Digitalisierung ist unsere DNA.</li><li>Design meets Funktion: Dein Arbeitsplatz mitten in der Bielefelder Innenstadt ist hochwertig ausgestattet.</li><li>Stabilität &amp; Entwicklung: Wir streben bei entsprechender Leistung eine unbefristete Anstellung an.</li><li>Gesundheit im Fokus: Premium-Fitnessvertrag bei einem Studio deiner Wahl.</li><li>Teamkultur &amp; Wertschätzung: Kollegiale, leistungsorientierte Atmosphäre mit Fokus auf persönliches Wachstum.</li><li>Attraktive Vergütung: Neben fairem Gehalt erwarten dich ungedeckelte Provisionszahlungen bei erfolgreicher Vermittlung. </li><li>Technik &amp; Ergonomie: Höhenverstellbare Tische, Herman Miller-Stühle und Apple-Technik (MacBook Air/Pro, iMac etc.).</li></ul><h3>Deine spannenden Aufgaben bei Aramaz Digital als Recruiting Partner (m/w/d):</h3><ol><li>Active Sourcing: Du findest qualifizierte Talente über Plattformen wie Indeed, StepStone und LinkedIn.</li><li>Ganzheitliches Recruiting: Du begleitest den gesamten Auswahlprozess – von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung.</li><li>Profiling: Du erstellst aussagekräftige Kandidatenprofile und gibst unseren Kunden fundierte Entscheidungsgrundlagen.</li><li>Kommunikation auf Augenhöhe: Du führst strukturierte Interviews und weißt, wie man Talente überzeugt.</li><li>Prozesse mitgestalten: Du entwickelst unsere Candidate Journeys aktiv mit und bringst deine Ideen ein.</li><li>Datenpflege: Du hältst unseren Talentpool aktuell und strukturiert.</li><li>Kundenberatung: Du betreust Kunden professionell und erkennst Potenziale für Zusatzangebote.</li></ol><h3>Deine Rolle als Recruiting Partner (m/w/d) bei Aramaz Digital:</h3>Du bist die erste Anlaufstelle für potenzielle Kandidaten und erkennst, was Menschen bewegt. Mit deinem Gespür für Talente bringst du ihre Stärken mit den Anforderungen unserer Kunden im Lebensmittel-Mittelstand zusammen – und sorgst dafür, dass die richtigen Menschen zueinanderfinden.<h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Erfahrung: Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalvermittlung oder im Recruiting – idealerweise mit Fokus auf KMU.</li><li>Menschenkenntnis: Du erkennst Potenziale und weißt, worauf es ankommt.</li><li>Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und denkst unternehmerisch.</li><li>Kommunikationsstärke: Du kannst andere für dich gewinnen – schriftlich und mündlich.</li><li>Tool-Kompetenz: Du fühlst dich in Recruiting-Tools, CRM-Systemen und Plattformen zu Hause.</li></ul><h3>Qualifikationen</h3>Ausbildung: z. B. als<ul><li>Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)</li><li>Personalreferent (m/w/d)</li><li>Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</li><li>Industriekaufmann (m/w/d)</li><li>Consultant (m/w/d)</li></ul>Studium: z. B. in<ul><li>Personalmanagement</li><li>Human Resources Management</li><li>Wirtschaftswissenschaften</li></ul>Stärken: Du arbeitest strukturiert, kommunizierst sicher auf allen Ebenen und verstehst es, Menschen zu begeistern. Leidenschaft: Für dich ist Recruiting mehr als ein Job – du willst Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenbringen.Dein nächster Karriereschritt als Recruiting Partner (m/w/d) wartet – wir freuen uns auf dich!Job ID #104561246 | #102348223

Recruiting Partner (m/w/d)

<h2>Starte durch in Lage, Lippe</h2>Piening Personal ist Ihr kompetenter Partner für langfristige Personallösungen. Wir überzeugen durch die Qualität unserer Dienstleistungen und unseren Service. Du suchst eine neue Herausforderung als LKW-Fahrer in Lage, Lippe? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Wir bieten eine spannende Position im Nahverkehr als LKW-Fahrer bei unserem Kunden in Lage, Lippe an. Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Transports mit.<h2>Deine Benefits als LKW-Fahrer:</h2><ul><li> Attraktive Vergütung nach dem iGZ-Tarifvertrag</li><li> Pünktliche Gehaltszahlungen und Zuschläge</li><li> Langfristige Einsatzmöglichkeiten mit Option auf Übernahme</li><li> Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung</li><li> Persönliche Betreuung und Unterstützung durch unser Team</li></ul><h2>Deine Aufgaben in Lage, Lippe:</h2><ul><li> Sicherer Transport von Waren im Nahverkehr</li><li> Be- und Entladen des LKWs unter Beachtung der Ladungssicherung</li><li> Pflege und Wartung des Fahrzeugs</li><li> Dokumentation der Fahrten und Waren</li><li> Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Fahrzeiten</li></ul><h2>Dein Profil als LKW-Fahrer:</h2><ul><li> Gültiger Führerschein der Klasse CE</li><li> Berufserfahrung als LKW-Fahrer wünschenswert</li><li> Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li> ADR-Schein und gültige 5-Module</li><li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Werde Teil unseres Teams!</h2>Bewirb dich jetzt als LKW-Fahrer und starte deine Karriere in Lage, Lippe! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Gemeinsam können wir Großes bewegen und die Transportwelt in Lage gestalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

LKW-Fahrer (m/w/d)

<h2>Du hast Ehrgeiz, arbeitest smart und strebst nach Erfolg? Dann bist du bei Aramaz Digital richtig. </h2>Bei Aramaz Digital bringen wir Unternehmen aus Mittelstand, Industrie und Handel mit den passenden Talenten zusammen – digital, effizient und mit echtem Gespür für Menschen. Als Personalberater (m/w/d) steigst du direkt ins operative Recruiting ein und wirst schnell zum festen Bestandteil unseres Teams. Du arbeitest an echten Projekten, lernst von erfahrenen Kollegen und trägst vom ersten Tag an zum Erfolg unserer Kunden bei.<h3>Profitiere als Personalberater (m/w/d) von unseren Benefits:</h3><ul><li>Strukturiertes Onboarding: Damit du schnell durchstartest, erhältst du eine umfassende Einarbeitung und professionelle Schulungen im Bereich Recruiting und Vertrieb.</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Coachings und Feedback-Sessions helfen dir dabei, deine Fähigkeiten gezielt auszubauen.</li><li>Top-Versorgung: Moderner Kaffeevollautomat, Faema E61-Siebträgermaschine und Julius Meinl-Kaffee, hochwertige Tees und ein flexibles Lunch-System von Meyer Menü warten auf dich.</li><li>Zukunftssicherheit: Als marktführende Recruiting-Beratung im Lebensmittel-Mittelstand bieten wir dir langfristige Perspektiven – Digitalisierung ist unsere DNA.</li><li>Design meets Funktion: Dein Arbeitsplatz mitten in der Bielefelder Innenstadt ist hochwertig ausgestattet.</li><li>Stabilität &amp; Entwicklung: Wir streben bei entsprechender Leistung eine unbefristete Anstellung an.</li><li>Gesundheit im Fokus: Premium-Fitnessvertrag bei einem Studio deiner Wahl.</li><li>Teamkultur &amp; Wertschätzung: Kollegiale, leistungsorientierte Atmosphäre mit Fokus auf persönliches Wachstum.</li><li>Attraktive Vergütung: Neben fairem Gehalt erwarten dich ungedeckelte Provisionszahlungen bei erfolgreicher Vermittlung. </li><li>Technik &amp; Ergonomie: Höhenverstellbare Tische, Herman Miller-Stühle und Apple-Technik (MacBook Air/Pro, iMac etc.).</li></ul><h3>Das erwartet dich bei uns:</h3><ol><li>Active Sourcing: Du findest qualifizierte Talente über Plattformen wie Indeed, StepStone und LinkedIn.</li><li>Ganzheitliches Recruiting: Du begleitest den gesamten Auswahlprozess – von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung.</li><li>Profiling: Du erstellst aussagekräftige Kandidatenprofile und gibst unseren Kunden fundierte Entscheidungsgrundlagen.</li><li>Kommunikation auf Augenhöhe: Du führst strukturierte Interviews und weißt, wie man Talente überzeugt.</li><li>Prozesse mitgestalten: Du entwickelst unsere Candidate Journeys aktiv mit und bringst deine Ideen ein.</li><li>Datenpflege: Du hältst unseren Talentpool aktuell und strukturiert.</li><li>Kundenberatung: Du betreust Kunden professionell und erkennst Potenziale für Zusatzangebote.</li></ol><h3>Deine Rolle als Personalberater (m/w/d) bei Aramaz Digital:</h3>Du bist die erste Anlaufstelle für potenzielle Kandidaten und erkennst, was Menschen bewegt. Mit deinem Gespür für Talente bringst du ihre Stärken mit den Anforderungen unserer Kunden im Lebensmittel-Mittelstand zusammen – und sorgst dafür, dass die richtigen Menschen zueinanderfinden.<h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Erfahrung: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalvermittlung oder im Recruiting. </li><li>Menschenkenntnis: Du erkennst Potenziale und weißt, worauf es ankommt.</li><li>Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und denkst unternehmerisch.</li><li>Kommunikationsstärke: Du kannst andere für dich gewinnen – schriftlich und mündlich.</li><li>Tool-Kompetenz: Du fühlst dich in Recruiting-Tools, CRM-Systemen und Plattformen zu Hause.</li></ul><h3>Qualifikationen</h3>Ausbildung: z. B. als<ul><li>Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)</li><li>Personalreferent (m/w/d)</li><li>Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</li><li>Industriekaufmann (m/w/d)</li><li>Consultant (m/w/d)</li></ul>Studium: z. B. in<ul><li>Personalmanagement</li><li>Human Resources Management</li><li>Wirtschaftswissenschaften</li></ul>Stärken: Du arbeitest strukturiert, kommunizierst sicher auf allen Ebenen und verstehst es, Menschen zu begeistern. Leidenschaft: Für dich ist Recruiting mehr als ein Job – du willst Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenbringen.Dein nächster Karriereschritt als Personalberater (m/w/d) in Bielefeld wartet – bewirb dich jetzt!Job ID #104561246 | #102348223

Personalberater (m/w/d)

<h2>Dein nächster Job in Herzebrock-Clarholz wartet.</h2>Du willst als Industrielackierer (m/w/d) durchstarten und suchst einen sicheren Arbeitsplatz in Herzebrock-Clarholz? Dann bist du bei Piening Personal genau richtig! Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in der Arbeitnehmerüberlassung bei einem namhaften Kunden. Dich erwartet ein attraktiver Startlohn von 20,00 Euro. Piening Personal steht für Kompetenz, Qualität und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden und Mitarbeitenden. Als zuverlässiger Partner fördern wir aktiv den Arbeits- und Gesundheitsschutz und investieren kontinuierlich in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektive</li><li> Faire Vergütung nach iGZ-Tarifvertrag plus Zuschläge</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> Top-Übernahmechancen im Kundenunternehmen</li><li> Individuelle Betreuung durch das Piening-Team</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Industrielackierer (m/w/d):</h2><ul><li> Vorbereitung und Grundierung von Oberflächen</li><li> Lackieren von Bauteilen und Baugruppen nach Vorgabe</li><li> Qualitätskontrolle der lackierten Werkstücke</li><li> Reinigen und Pflegen von Lackiergeräten</li><li> Dokumentation der Arbeitsschritte</li></ul><h2>Dein Profil als Industrielackierer (m/w/d):</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung als Industrielackierer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li> Erfahrung im Bereich Lackieren und Oberflächenbehandlung</li><li> Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft</li><li> Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li> Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem</li></ul><h2>Jetzt bewerben und durchstarten.</h2>Werde Teil unseres Teams als Industrielackierer (m/w/d) und gestalte deine Zukunft in Herzebrock-Clarholz aktiv mit. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Starte jetzt deine Karriere bei Piening Personal wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Industrielackierer (m/w/d)

<h2>Du kennst den Recruiting-Markt – wir haben die passende Mission.</h2> Du bist&nbsp;Talent Acquisition Manager (m/w/d)&nbsp;mit Leidenschaft und hast mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung? Dann könnte das dein nächster Karriereschritt sein. Bei Aramaz Digital helfen wir Unternehmen aus Mittelstand, Industrie und Handel dabei, die passenden Talente zu finden – digital, effizient und mit Gespür für Menschen. Als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserem Recruiting-Team und trägst direkt zum Wachstum unserer Kunden und unseres Unternehmens bei. Deine Rolle im Recruiting bei Aramaz Digital: Als Talent Acquisition Manager (m/w/d)&nbsp;bist du unser erster Ansprechpartner für potenzielle Kandidaten. Du verstehst, was Talente antreibt, und findest Wege, ihre Stärken mit den Bedürfnissen unserer Kunden im Lebensmittel-Mittelstand zu verbinden. Mit deinem Gespür für Menschen und deinem Engagement bist du die Schlüsselperson, die Kandidaten und Arbeitgeber erfolgreich zusammenbringt. Profitiere von unseren Benefits:<ul><li>Strukturiertes Onboarding: Damit du schnell durchstartest, erhältst du eine umfassende Einarbeitung und professionelle Schulungen im Bereich Recruiting und Vertrieb.</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Coachings und Feedback-Sessions helfen dir dabei, deine Fähigkeiten gezielt auszubauen.</li><li>Top-Versorgung: Moderner Kaffeevollautomat, Faema E61-Siebträgermaschine und Julius Meinl-Kaffee, hochwertige Tees und ein flexibles Lunch-System von Meyer Menü warten auf dich.</li><li>Zukunftssicherheit: Als marktführende Recruiting-Beratung im Lebensmittel-Mittelstand bieten wir dir langfristige Perspektiven – Digitalisierung ist unsere DNA.</li><li>Design meets Funktion: Dein Arbeitsplatz mitten in der Bielefelder Innenstadt ist hochwertig ausgestattet.</li><li>Stabilität &amp; Entwicklung: Wir streben bei entsprechender Leistung eine unbefristete Anstellung an.</li><li>Gesundheit im Fokus: Premium-Fitnessvertrag bei einem Studio deiner Wahl.</li><li>Teamkultur &amp; Wertschätzung: Kollegiale, leistungsorientierte Atmosphäre mit Fokus auf persönliches Wachstum.</li><li>Attraktive Vergütung: Neben fairem Gehalt erwarten dich ungedeckelte Provisionszahlungen bei erfolgreicher Vermittlung. </li><li>Technik &amp; Ergonomie: Höhenverstellbare Tische, Herman Miller-Stühle und Apple-Technik (MacBook Air/Pro, iMac etc.). </li></ul>Deine spannenden Aufgaben bei Aramaz Digital: 1. Active Sourcing: Du identifizierst qualifizierte Talente über Plattformen wie Indeed, StepStone und LinkedIn – für unsere Kunden.&nbsp;2. Ganzheitliches Recruiting: Du steuerst den gesamten Auswahlprozess – von der Stellenausschreibung über die Interviews bis hin zur erfolgreichen Besetzung und hast stets den Überblick.&nbsp;3.&nbsp;Profiling: Du erstellst präzise Kandidatenprofile und gibst unseren Kunden eine fundierte Entscheidungsgrundlage.4. Kommunikation auf Augenhöhe: Du führst strukturierte, gute Interviews und weißt, wie man Talente überzeugt.5.&nbsp;Prozesse: Du gestaltest Candidate Journeys aktiv mit und bringst deine Ideen in die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein.6. Datenpflege: Du pflegst unseren Talentpool und hältst alle Informationen strukturiert und aktuell.&nbsp;7. Beratung: Du stellst sicher, dass unsere Kunden während der gesamten Zusammenarbeit rundum zufrieden sind und erkennst dabei gezielt Potenziale für passende Zusatzangebote. Deine Rolle als Talent Acquisition Manager (m/w/d)&nbsp;bei Aramaz Digital:Als Talent Acquisition Manager (m/w/d) bist du die erste Anlaufstelle für potenzielle Kandidaten. Du erkennst, was Menschen bewegt, und bringst ihre Stärken gezielt mit den Anforderungen unserer Kunden im Lebensmittel-Mittelstand zusammen. Mit deinem Gespür für Talente und deinem Engagement sorgst du dafür, dass die richtigen Menschen zueinanderfinden. Das bringst du idealerweise mit:<ul><li>Erfahrung: Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Personalvermittlung oder im Recruiting – idealerweise mit Fokus auf KMU.</li><li>Menschenkenntnis: Du erkennst Potenziale und weißt, worauf es bei der Auswahl wirklich ankommt.</li><li>Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und denkst unternehmerisch.</li><li>Kommunikationsstärke: Du kannst andere für dich gewinnen – schriftlich wie mündlich.</li><li>Tool-Kompetenz: Du fühlst dich in digitalen Recruiting-Tools, CRM-Systemen und Plattformen zu Hause.</li></ul>Job ID #104561246 | #102348223<h3>Qualifikationen </h3>Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – z. B. als<ul><li>Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)</li><li>Personalreferent (m/w/d)</li><li>Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</li><li>Industriekaufmann (m/w/d)</li><li>Consultant (m/w/d)</li></ul> Studium: Alternativ bringst du ein abgeschlossenes Studium mit, z. B. in<ul><li>Personalmanagement</li><li>Human Resources Management</li><li>Wirtschaftswissenschaften </li></ul> Erfahrung: Du hast mindestens zwei Jahre Erfahrung im Recruiting, in der Personalvermittlung oder im HR-Umfeld – idealerweise mit Bezug zum Mittelstand. Stärken:&nbsp;Du arbeitest strukturiert, kommunizierst sicher auf allen Ebenen und verstehst es, Menschen zu begeistern und zu gewinnen. Leidenschaft: Personalgewinnung ist für dich mehr als ein Job – du brennst dafür, Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen. Dein nächster Karriereschritt wartet – wir freuen uns auf dich!

Talent Acquisition Manager (m/w/d)

<h2>Willkommen bei Piening Personal!</h2>Wir suchen einen vielseitigen Flexibler-Handwerker (m/w/d) für unseren Kunden in der Elektrobranche in Verl. Wenn Du gerne praktisch arbeitest und Lust hast, Teil eines dynamischen Teams zu sein, dann bewirb Dich jetzt!<h2>Unsere Benefits für Dich:</h2><ul><li> Der Einstieg in ein international tätiges Unternehmen</li><li> Die Chance auf Festeinstellung im Kundenbetrieb</li><li> Leistungsgerechte Entlohnung mit übertariflichen Zulagen</li><li> Kostenlose hochwertige Arbeitskleidung und Schutzausrüstung durch Piening und dem Kundenunternehmen</li><li> Vertrauensvolle Betreuung durch ein erfahrenes Team an Personalbetreuer </li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li> Erfahrung im handwerklichen Bereich, insbesondere in der Montage und Installation von elektrischen Geräten von Vorteil</li><li> Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li> Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li> Führerschein Klasse B von Vorteil</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li> Montage und Inbetriebnahme des Cocktailmakers</li><li> Installation vor Ort beim Kunden für das ultimative Erlebnis</li><li> Wartung und Service denn Deine Arbeit endet nicht mit der Installation</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt? Kontaktiere uns gerne unter: 0524122293 28</h2>Oder komm einfach persönlich vorbei! Piening Personal Adresse: Kolbepl. 2, 33330 Gütersloh

Flexibler Handwerker (m/w/d) ab sofort in Verl

<h2>Hier gestaltest du Abläufe, die wirklich etwas bewegen!</h2>Für unseren Kunden, einem Automobilzulieferer, suchen wir am Standort Bielefeld langfristig im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Sachbearbeiter Materialmanagement (m/w/d). Gesucht wird in Vollzeit bei 35 Wochenstunden. Du möchtest Abläufe im Beschaffungsprozess aktiv mitgestalten? Und suchst eine Rolle, in der Du eigenständig arbeitest und gleichzeitig viele Schnittstellen hast? Dann starte bei unserem Kunden als Sachbearbeiter Materialmanagement (m/w/d) in Bielefeld!<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li> Du sorgst dafür, dass Rückläufer und eingehende Materialien vollständig, termingerecht und korrekt geprüft werden </li><li> Du steuerst den gesamten Beschaffungsprozess im Bereich Rückführungen und entwickelst Abläufe weiter, wenn Soll- und Ist-Prozesse voneinander abweichen </li><li> Du bist zentrale Ansprechperson für Kunden und Lieferanten und hältst alle Beteiligten zuverlässig auf dem Laufenden </li><li> Du identifizierst neue Bezugsquellen, recherchierst Märkte und nutzt interne wie externe Netzwerke, um geeignete Lieferanten oder Aggregate zu finden </li><li> Du übernimmst die kaufmännische Abwicklung: Mengenabgleiche, das Erstellen von Gutschriften oder Belastungen, die Abrechnung sowie die Pflege der zugehörigen Konten gehören zu deinem Tagesgeschäft</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li> Du hast eine kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein relevantes Studium abgeschlossen und bereits erste Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld gesammelt </li><li> Du arbeitest sicher mit MS Office und hast idealerweise bereits mit SAP/R3 gearbeitet </li><li> Du arbeitest strukturiert, kommunizierst klar und kannst dich auch in anspruchsvollen Situationen gut durchsetzen </li><li> Du bist offen für internationale Dienstreisen und fühlst dich in einem global ausgerichteten Arbeitsumfeld wohl </li><li> Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut, und du verfügst außerdem über solide Englischkenntnisse; zusätzliche Sprachen sind willkommen</li></ul> Je nach Art der Behinderung kann jede Stelle in unserem Unternehmen für einen Menschen mit Behinderung geeignet sein.<h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li> Eine wertschätzende und faire Zusammenarbeit</li><li> Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag GVP</li><li> Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.)</li><li> Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien</li><li> Intensive Einarbeitung und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li> Unsere erfahrenen Personalberater stehen dir als freundliche und kompetente Ansprechpartner jederzeit zur Seite</li></ul> Piening Personal gibt mehr für dich! Als Personaldienstleister mit Fokus auf Zeitarbeit, Personalvermittlung und Outsourcing bieten wir dir vielfältige Jobmöglichkeiten in unterschiedlichsten Branchen. Im Auftrag unserer etablierten Kunden suchen wir Menschen für Produktion, Lager, Handwerk, Pflege, Industrie, IT, Engineering oder den kaufmännischen Bereich. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Für uns zählt nicht nur dein Lebenslauf, sondern auch deine Persönlichkeit und Erfahrung. Wir unterstützen dich dabei, deine Stärken bei unseren Kunden einzubringen und neue Wege zu gehen. Deine Wünsche und Bedürfnisse stehen für uns an erster Stelle, und wir schaffen passende Herausforderungen in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. An mehr als 90 Standorten in ganz Deutschland sind wir für dich da sicher auch in deiner Nähe. Gemeinsam finden wir den Job, der perfekt zu dir passt.

Sachbearbeiter Materialmanagement (m/w/d)

<h2>Willkommen bei Piening Personal!</h2>Wir suchen engagierte Industriemechaniker in Vollzeit. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben in der Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen. Starte jetzt Deine neue berufliche Zukunft mit besten Übernahmechancen!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li> Herstellen von Baugruppen</li><li> Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Maschinen und Anlagen</li><li> Überwachung und Optimierung von Fertigungsprozessen</li><li> Einrichten von Maschinen und Produktionsanlagen</li><li> Zusammenbau von Baugruppen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li> abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung (KFZ-Mechatroniker (m/w/d), Landmaschinenmechaniker (m/w/d) etc.)</li><li> Schichtbereitschaft</li><li> zuverlässig und lernbereit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li> abwechslungsreiche Arbeit </li><li> Leistungsgerechte Bezahlung</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> sehr gute Chance auf Übernahme beim Kunden</li><li> unbefristeten Arbeitsvertrag</li></ul><h2>Interesse?</h2>Es erwartet Dich eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit mit der Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb. Sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermin vorzugsweise per Email an <a href="mailto:guetersloh@pieninggmbh.de" target="_blank">guetersloh@pieninggmbh.de</a> oder per WhatsApp an +49 15111447615 Wir sind auch von montags bis freitags, in der Zeit von 8.00 Uhr bis 16.30 Uhr in der Gütersloher Innenstadt für Dich da.

Industriemechaniker (m/w/d)

Zum Hauptinhalt springen Mechanischer Konstrukteur (m/w/d) Bielefeld Vollzeit Unternehmensprofil Werde Teil des DFT-Teams! DFT ist ein Bielefelder Unternehmen mit ca. 470+ Mitarbeitern, gegründet 1954. Der Maschinenbauer gehört seit 2010 zur österreichischen KNAPP AG mit Sitz in Graz, Steiermark. DFT entwickelt, produziert und liefert Sortier- und Sequenzieranlagen zur effizienten Bearbeitung von eCommerce-Aufträgen und zur Filialversorgung. Die Spezialität von DFT ist Hängefördertechnik in verschiedenen Ausprägungen für die Bekleidungsindustrie, den Elektronik(groß)handel, Arzneimittelgroßhandel, die Automobil-Produktionslogistik und allgemein für den eCommerce-Handel. Vor kurzem wurde die AutoPocket™ als Innovation im Bereich der Taschensorter vorgestellt. DFT ist weltweit aktiv, wobei die Hauptmärkte aktuell Nord-, West- und Zentraleuropa sind. Seit 2021 konnten wegweisende Vertriebserfolge in den USA in enger Zusammenarbeit mit dem Mutterkonzern KNAPP erreicht werden. Aufgabenbereiche Deine Aufgaben: Als neues Teammitglied verstärkst Du unsere Auftragsabwicklung als mechanischer Konstrukteur (m/w/d) als Schnittstelle zwischen unserem Projektvertrieb und den Projektleiter:innen. Du bringst Dein Know-how in abwechslungsreiche Projekte im Bereich Hängefördertechnik ein und trägst so aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Du entwickelst präzise Anlagenlayouts auf Grundlage von Vertriebslayouts und Ablaufbeschreibungen und stellst deren termingerechte Umsetzung sicher Du unterstützt die Projektleitung aktiv, indem Du technische Zuarbeiten lieferst und konstruktive Lösungen für individuelle Anforderungen erarbeitest Du übernimmst die Materialdisposition mechanischer Komponenten über unser ERP-System und sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Projektabwicklung Anforderungsprofil Was du mitbringst: Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung und eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) oder eine durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation Du verfügst über Erfahrung in der Konstruktion und bringst ein gutes technisches und analytisches Verständnis mit Du beherrschst 2D- und 3D-CAD-Systeme, idealerweise AutoCAD und Vectorworks Du kommunizierst sicher und lösungsorientiert mit internen Ansprechpartner:innen und trägst so zu einer optimalen Zusammenarbeit bei Du bist ein verlässliches Teammitglied, das Verantwortung übernimmt und Projektaufgaben eigenständig vorantreibt Leistungen &amp; Benefits Was wir bieten: Ein hilfsbereites und sympathisches Team Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien Ein attraktives Vergütungspaket nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW mit 35-h-Woche, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance Vielfältige Mitarbeitervorteile wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, ein vergünstigtes Speisenangebot in unserer Kantine, Jobrad, Jobticket und Sportnavi Bewerbung &amp; Kontakt Kontakt: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über dieses Portal. Du möchtest gerne mehr über uns wissen? Dann informiere dich hier: <a href="http://www.duerkopp.com" target="_blank">www.duerkopp.com</a> Dorothee ZinglerHuman Resources 0521 92276611 Dürkopp Fördertechnik GmbHPotsdamer Str. 19033719 Bielefeld <a href="http://www.duerkopp.com" target="_blank">www.duerkopp.com</a>

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